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平面设计,能熟胶使用ps cdr 软件,ps调色
5000-7000元/月
平面设计学历不限
焦作温县招效果图/平面/后期
其他生产营运人员3-5年本科研发设计技术支持工艺设计材料研发镉镍电池电池研发
岗位职责: 1. 负责镉镍电池的方案设计与研发,确保满足不同应用场景的技术要求 2. 依据项目目标完成电池模组及配套部件的设计,保障电池系统与终端设备的匹配性与运行效率 3. 针对产品开发过程中出现的技术问题进行诊断与优化,提升产品稳定性和市场竞争力 4. 编制相关技术文件,包括设计方案、试验记录等,支持团队协作与项目流程管理 5. 参与研发阶段的技术评审,提出可行性改进意见,推动电池性能提升与成本控制 6. 关注行业技术发展和市场需求变化,提出创新性改进建议,助力产品持续升级 7. 配合项目负责人推进研发计划执行,及时反馈并协调解决过程中的各类问题 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学、材料、化工等相关专业背景,具备良好的专业知识储备与实际操作经验; 2. 掌握电池核心材料的性能特点及其应用原理,熟悉常用检测、分析手段,能独立开展实验规划与结果解读; 3. 具备基础工程素养和数据处理能力,熟练使用JMP、Minitab、MATLAB等工具进行数据分析,提升研发效率; 4. 具有较强的沟通协调能力和团队意识,能在多职能协作环境中高效工作,同时具备良好的项目执行能力和应对压力的能力。
其他生产营运人员月结3-5年大专ISO9001医疗器械质量管理体系电子质量检测工程师
岗位职责: 一、研发阶段:质量策划与标准构建 1.先期质量策划:参与产品需求定义、方案设计,主导输出 CTQ、CTP、QCP,运用 FMEA 识别风险并制定预防措施,形成《产品先期质量策划报告》。 2.IPD 质量评审:参与 IPD 全流程评审,从质量维度审核研发方案可行性,否决重大隐患方案,跟踪质量问题整改闭环。 3.标准制定与对齐:牵头制定品类企业标准(含国标、功能、寿命、外观、包装),拉齐品牌方与 OEM/ODM 工厂对齐标准,输出《跨方标准统一实施方案》并推动落地。 二、供应商质量管控:准入审核与绩效评价 1.新供应商准入:制定准入标准(体系认证、设备、检测能力等),组织开展现场审核,出具审核报告并跟踪整改验证,合格者纳入供应商名单。 2.月度绩效评价(ABCD 级):按来料不良率、量产不良率、市场退货率等指标加权评分,分级管理(A 类倾斜订单、D 类暂停合作),输出报告并协助 C/D 类供应商提升。 三、量产阶段:过程质量计划与协同控制 1.量产质量策划:按 OEM/ODM 模式差异制定质量控制计划(质控点、检验标准、SOP、QCP),针对高风险环节增设专项监控,组织工厂培训确保落地。 2.过程协同管控:每周召开质量例会同步数据(工厂与市场质量数据),用 4M1E、5Why、QC七大手法分析问题并制定改善方案,运用 SPC 监控参数波动,每月输出《产品质量分析报告》。 四、售后阶段:质量监控与痛点改进 1.售后数据监控:整合电商平台产品退货率、一类进线、店铺差评、电话回访等核心指标数据。主导问题分析制定改善计划,跟进方案落地与执行效果。 2.痛点分析与改善:收集用户痛点,组织跨部门分析会,用鱼骨图拆解成因;牵头 QCC / 六西格玛改善,运用 PDCA 循环落地方案,验证效果并纳入标准,每月输出专项改善报告。 五、跨部门协同与质量战略推进 1.跨部门协作:建立协作机制,明确职责与信息流程,牵头解决跨部门质量问题,优化流程减少壁垒。 2.工具推广与能力提升:负责内部质量工具培训与推广,定期组织 4M1E、5Why、PDCA、QC 七大手法、MSA、SPC、FMEA、QCP 等工具的专项培训,指导团队实践应用,提升整体管控能力。 3.质量战略与文化:设定产品质量提升目标,组织链群分解为可执行的具体任务。推动合作工厂品质改善提升活动,对活动表现优秀人员进行激励,推广质量文化。 4.行业质量趋势与标准跟进:持续关注目标品类国家 / 行业标准更新、法规变化及市场质量趋势。每季度组织内部标准解读会,更新企业质量标准与管控要求,确保公司产品始终符合最新合规要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,3C小家电(个护类/环境类/清洁类/厨电类/健康类任一类即可)或消费电子3年以上质量项目管理工作经验。 2.熟练掌握4M1E、5why、PCDA、QC七大手法质量工具。 3.对MSA、SPC、FMEA、QCP有深度的理解与应用,具备主导组织QCC、六西格玛、或其他形式的品质专项改善活动能力。 4.爱学习上进,优秀的沟通组织能力,能推动跨部门协作,抗压能力强。
效果图设计师
4000-10000元/月
效果图设计经验不限大专
积极,乐观,开朗,负责
生产工艺工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技自动化CNCAutoCAD
岗位:设备/自动化/CNC/制成类生技工程师 岗位职责: 1. 负责自动化系统的设计、开发与落地实施,涵盖控制系统、自动化装置、机器人等方向 2. 编写并维护自动化系统的程序与软件,保障系统运行的稳定性与可靠性 3. 参与自动化设备的安装、调试及日常维护,及时排查并处理系统故障 4. 参与生产现场自动化方案的评估与制定,依据评审结果设计自动化机构并提出优化对策 任职要求: 1. 大专及以上学历(包含函授、自考),条件特别优秀者可放宽至高中或中专 2. 具备5年以上自动化/设备/CNC/制成/模治具相关领域生技工作经验 3. 熟练掌握CAD制图工具
其他生产营运人员10年以上大专设计结构设计工艺设计非标设备特种设备装配工艺焊接工艺AutoCAD
1、负责压力容器(包括换热器、反应釜、塔槽罐等)的技术统筹,组织实施车间现场技术指导; 2、承担压力容器图纸的三级审核任务,严格把控设计与制造施工质量; 3、对接锅检所,全程跟进压力容器取证相关手续办理; 牵头编制焊接工艺及制造工艺文件,分解材料需求并制定材料采购计划。
服装设计专员
1.2-2.4万元/月
服装/纺织设计1-3年本科服装箱包饰品
1产品线布局 2产品推广策略
其他生产营运人员免费培训有提成月结经验不限本科保险理财解决方案客户关系管理金融投资知识行政管理方向销售方向市场营销方向
工作职责 1. 深入了解客户家庭在保障与资产配置方面的实际需求,制定个性化保险及理财规划方案。 2. 参与公司完善的培训机制,系统掌握金融、保险、投资等相关专业知识,提升综合理财服务能力。 3. 配合团队经理做好重点客户资源的维护,参与客户关系管理与服务流程优化,提升客户体验满意度。 任职要求 1. 本科及以上学历,具备相关从业经验者可适度放宽学历要求。 2. 具备良好的自主学习能力和出色的沟通表达能力,有清晰的职业目标和向管理方向发展的意愿。 3. 工作认真负责,拥有较强的服务意识和团队合作精神。 补充说明 1. 薪资范围:综合收入10000-15000元/月(底薪+高额佣金+岗位津贴+培育津贴+优才津贴等,上不封顶) 2. 工作时间:8:30-18:00(中午休息2.5小时) 3. 职位亮点:团队氛围年轻活跃、工作效率高、无强制加班
技术储备生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科工程项目
岗位内容: 1.负责新产品、新技术的量产导入,确保生产过程平稳过渡与持续稳定运行。 2.管控产品制造环节的技术与质量标准,及时排查并解决量产中出现的质量异常,保障生产连续性。 3.制定并推动实施持续改进方案,落实优化措施以提升工艺效率与产品质量。 4.持续优化更新BOM、SOP及工艺流程路径,确保工艺文件准确有效。 5.参与技术项目进度管理,协调资源推进项目按计划执行。 6.支持技术共享体系搭建,按规范参与技术经验交流与知识沉淀。 7.协助开展呆滞物料的试验验证与库存消耗工作,助力优化原材料库存结构。 任职要求: 1.本科及以上学历,化学相关专业背景,具备良好的团队协作意识与执行能力。 2.具备较强的逻辑分析能力与数据导向思维,善于识别业务流程优化机会。 3.工作积极主动,拥有良好的抗压能力与问题应对能力。
其他生产营运人员3-5年本科电磁兼容测试电磁兼容检测电磁兼容整改
岗位职责: 1、主导电磁兼容实验室日常运作,具备标准文件解读能力,能针对检测过程中发现的问题提出可行性优化或整改措施; 2、负责实验室的整体规划、运营管理和团队搭建工作; 3、保障检测任务按时推进,实现既定业绩指标。 任职要求: 1、本科及以上学历,理工类专业背景(如电气工程及其自动化、电子信息等); 2、具备3年以上医疗器械EMC检测经验,熟练掌握GB 9706.102及相关系列标准。
工厂搬运工
河南佳怡食品有限公司诚聘[庆祝][庆祝][庆祝](地点武陟詹店):工厂直招!工厂直招!工厂直招!欢迎大转介绍!车间普工,年龄18-53岁,薪资5000-8000元装卸工,薪资8000-10000设备维修,薪资5000-6000食堂服务员,薪资3000-4000报名咨询电话:【】欢迎推荐或自荐!福利管吃管住。
焦作 武陟县
6月4日 16:51拨打电话
焦作沁阳市招光伏安装施工队,结算块,一户一结,
光伏安装长期20人以上完工结算
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焦作 沁阳市
6月4日 16:51拨打电话
水电工装修木工长期3-5人完工结算包工电工证专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
焦作市温县招水电工,有电工证,会简单的木工活最好,长期合作,连锁店工装装修!整个焦作大市范围每个月都有活,!要求技术专业,不废话,能适应工期要求!!!二把刀勿扰!!
焦作 温县
6月4日 16:47拨打电话
焦作山阳区招电焊,二保焊/气焊,氩弧焊,埋弧焊
埋弧焊工气保焊氩弧焊工电焊二保焊
焦作山阳区招电焊,二保焊/气焊,氩弧焊,埋弧焊
普工食品厂贴标签免费培训包吃保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 工价28/小时,320一天,月保底工资8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(白班12小时计薪 夜班12小时计薪+30补贴) 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁 2、学历不限、男女都可以 3、经验不限、有老员工带 (凡符合招聘要求、保证承诺录取入职) 【招聘岗位】 食品厂区:普工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位 【工作环境】 恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验) 【伙食住宿】 1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止 2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等 【注意事项】 需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿 工作地址:涉及工作城市苏州
效果图制作员
5000-8000元/月
效果图/平面/后期3-5年大专商业建筑3D MAXVRayCorona全流程效果图制作施工图对照商业空间氛围营造
工作职责 1. 负责将工装设计方案(包括平面图、立面图、节点草图)转化为3D效果图,涵盖办公、餐饮、零售、酒店等商业空间类型,确保视觉化成果准确体现原始设计构思。 2. 独立承担完整效果图制作流程:依据CAD施工图在3ds Max中搭建空间结构、硬装形态及定制家具模型;通过材质设定与灯光布局真实还原材料质感,打造契合商业场景的空间氛围;运用V-Ray/Corona进行渲染,并结合Photoshop完成环境配景植入、色彩调整与细节提升。 3. 深度对接施工图纸工作:严格参照CAD施工图(平面/立面/节点)开展效果制作,保证尺寸、构造、工艺细节完全一致;主动发现设计稿与施工图之间的不一致问题(如管线遮挡、尺寸偏差)并及时反馈优化;在效果图中清晰呈现消防通道、安全出口、无障碍设施等工装必备规范内容。 4. 根据设计与工程团队意见高效修改效果图,支持方案汇报、项目投标及现场施工交底等关键环节。 任职要求 1. 熟悉装饰装修领域工装项目运作流程,掌握商业空间设计标准与现场施工工艺。 2. 精通3ds Max建模技术,熟练操作V-Ray/Corona渲染器及Photoshop后期处理工具,具备独立完成全流程效果图的能力。 3. 具备识读CAD施工图的能力,能精准对照图纸还原空间效果,主动识别图纸矛盾点并提出合理化建议。 4. 拥有良好的色彩把控与灯光设计能力,能够根据不同商业业态(如餐厅、办公室)营造匹配的视觉氛围。 5. 具备较强的协作意识与执行效率,能快速响应修改需求,保障项目按时推进。 福利待遇: 1. 高收入: 底薪3000起+高提成+工资工龄+超长带薪年假+社保五险+节日福利+下午茶+不定期团建 2. 试用期1-3个月,综合薪资: 5k-8K元/月 3. 快速的成长: 人才是我们的竞争优势, 提供完善的晋升培训体系,带薪岗前入职培训 4. 工作环境:冷暖空调+轻音乐+文艺装修
视觉效果图设计师
8000-16000元/月
效果图/平面/后期3-5年大专室内效果图家装效果图3D MAX酷家乐
岗位职责: 1、依据设计规划与客户要求,完成高品质的室内效果图制作; 2、协同设计师实现空间规划、材质选配及灯光氛围的可视化表达; 3、参与方案研讨,提供视觉呈现支持,确保设计理念精准传递; 4、不断精进渲染技术,增强图纸表现效果与客户体验感; 5、跟踪项目进度,按时调整并更新效果图内容。
效果图画图员(需要熟练且10年效果图经验,熟练意式极简风格优先)
100-500元/天
效果图设计10年以上学历不限
熟练效果图设计,画图,灯光颜色搭配
户外铝艺大门栏杆设计
4000-5000元/月
设计师经验不限学历不限
户外铝艺大门栏杆设计,CDR设计
设计师
2000-3000元/月
设计师经验不限中专/中技应届生
效果图,平面图
软包生产组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年学历不限
岗位职责: 1.负责软包组的整体协调与管理工作,保障项目按期顺利推进 2.对团队成员进行指导与监督,提升作业质量与工作效率 3.及时处理生产环节中的各类问题,持续优化操作流程 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和团队组织能力 2.能够快速应对并解决生产过程中出现的问题,具备较强的判断与决策水平 3.工作态度认真负责,能在高强度环境下稳定高效地完成任务
电芯研发工程师
1.2-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科锂电池
岗位职责 1、负责圆柱、方形电芯新产品的研发与设计; 2、开展电芯化学体系的研发与性能优化; 3、进行电芯失效问题的诊断及机理研究; 4、关注电芯技术前沿进展与行业市场变化; 5、完成上级交办的其他临时性工作。 岗位要求 1、机械、材料、化学或相关专业背景; 2、具备2-5年动力、PHEV或储能领域锂离子电芯开发经验; 3、掌握锂离子电池材料性能及电化学原理,了解圆柱与方形电芯结构特征及区别; 4、具备电芯故障分析与机理探究能力; 5、逻辑清晰,沟通协调能力强,能适应高强度工作压力;
外派厂长
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责: 1、依据生产计划统筹协调人员、设备、物料及环境等资源,保障生产流程顺畅运行; 2、合理调配生产所需的原材料、人力与设备,提升使用效率,降低损耗,确保产品质量稳定; 3、严格按照既定计划推进生产进度,确保任务按时交付; 4、快速响应并处理生产现场突发问题,保障生产连续性; 5、组织实施生产人员的绩效评估与日常管理,优化人力资源配置; 任职资格: 1、大专及以上学历,熟悉家居海绵相关专业知识; 2、具备3年以上家居、床垫等行业生产一线管理经验; 3、具备较强的计划制定、组织执行、沟通协调及谈判能力; 4、具备良好的团队协作意识和管理素养;
成品车间主管
3000-5000元/月
车间主任月结经验不限学历不限有生产管理经验
【工作职责】 1、全面负责成品车间的各项工作,涵盖工作统筹、人员调度及现场管控、安全监督等方面。 2、依据生产计划组织各工段开展生产任务,落实产品质量控制措施,确保生产有序进行。 3、规范管理成品车间各类报表,准确完成数据统计,保证账面记录与实际库存一致。 4、对接仓库部门,负责成品数量核对及入库清点工作。 5、统筹本部门安全生产与设备运行管理,及时发现并协调解决异常问题。 【任职要求】 1、性别不限,年龄30--45岁 2、大专及以上学历,专业不限 3、工作态度端正,责任心强,具备良好的执行能力和管理协调能力,有相关从业经历者优先考虑。 【薪资待遇】 1、月薪资3000--5000元,加绩效工资,缴纳社保医保统筹 2、免费工作餐 3、节假日福利
设备主管
1.5-2万元/月
生产设备管理员5-10年大专设备升级改造机械设备维保机械设备验收液压设备空压设备电机设备电气设备
岗位职责 1、负责部门生产建设项目的规划与落地执行 2、负责部门设备的选型及安装调试工作 3、负责部门设备的日常运维管理工作 4、负责部门设备运行成本的管控与优化 5、负责部门设备设施的安全与环保管理 6、负责部门设备的报废评估及处置流程 7、开展鞣制板块设备运行数据的统计与分析 8、开展鞣制板块设备管理现状的调研与评估 9、推进鞣制板块设备管理标准化体系建设 10、组织实施鞣制板块设备管理专项提升活动 任职要求 1、本科及以上学历,设备工程或理工类相关专业 2、10年以上相关工作经验,掌握机械、液压、电气及设备管理专业知识 3、熟练使用CAD/PROE等制图软件,具备英语应用能力,精通办公软件及常用管理工具
生产跟单/文员月结1-3年本科不需要出差跟单经验单休文员经验五险
岗位要求: 1.负责生产部门日常文职事务,完成相关记录及报表的归集与汇总工作; 2.维持生产现场的规范运作,及时发现并消除潜在的安全风险; 3.推动生产线各环节的协作配合,跟踪订单执行进度,保障交付节点如期完成。 任职要求: 1.熟悉企业生产管理流程及文书处理,掌握基本的生产运作知识; 2.具备良好的沟通协调能力与团队意识,能积极应对并解决工作中的实际问题; 3.拥有较强的事务记录与资料整理能力,可熟练使用办公软件完成各类文档处理; 4.具备出色的时间规划与进度把控能力,确保任务按时高质量完成; 5.需具备1年以上相关工作经验。
跟单员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专不限
1.大专及以上学历(统招),财务或数学类专业优先考虑; 2.具备跟单相关工作经历者优先; 3.思维灵活,具备较强的抗压能力。 工作职责: 1.负责销售订单接收后的评审工作,操作AX系统进行生产排产,结合产品生产周期与实际生产状况制定生产计划,跟进计划执行进度,及时反馈订单执行中的异常情况,并对延误订单进行问题分析。 2.在AX系统中完成订单排产操作,依据日常销售订单、生产计划以及备货、试验等需求合理安排生产排程。 3.负责订单进度的原始数据记录,动态更新订单进度台账,定期汇总并上报订单执行结果。 4.对订单进度出现的异常情况进行及时反馈与跟踪。
车间主任
4000-5000元/月
车间主任月结
要求:需头脑灵活,主要负责协助管理、外场事务处理等。
工厂原材料主管
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产物料管理
财务或相关专业背景,具备3年以上快消行业生产计划、产能规划及原材料计划相关工作经验。 熟悉饮料类产品的生产流程,能及时发现运营中的问题,并具备分析、解决及预防改进的实际能力。 拥有良好的沟通协调能力与整体工作统筹规划能力。 熟练操作数字化管理工具,具备较强的数据分析与系统应用能力。
车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年大专质量管理安全管理生产物料管理
岗位职责: 1. 依据生产排程,统筹安排生产任务,确保按时完成交付目标 2. 推行标准化作业流程,严格执行并宣导SOP,持续监控与提升产品质量 3. 对车间各项成本进行分析与管控,推动成本优化与节约措施落地 4. 组织开展所辖车间员工的技能培养与能力提升工作 5. 负责车间设备的日常管理,包括维护、保养及相关记录管理 6. 落实所辖车间的安全管理制度,保障生产安全有序运行 任职要求: 1. 具备3年以上生产制造行业生产管理相关工作经验 2. 具有良好的沟通协调能力,熟练掌握Office办公软件操作
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