
室内外设计
5000-10000元/月
装修设计师3-5年大专
岗位职责:
1.负责住宅类家装项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现
2.与客户沟通需求,提供专业空间规划与风格搭配建议
3. 协同施工团队完成现场交底、进度跟进及工艺问题协调
4.参与材料选型、预算编制及软装搭配落地执行
5.持续优化设计方案,确保符合安全规范、居住功能与审美需求
任职要求:
1.热爱室内设计,具备家装设计实操经验,经验不限
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3Dmax等设计软件
3.具备良好的审美能力、沟通表达力及客户服务意识
4. 能独立完成从量房、方案到落地的全流程工作
5.学历不限,有成功案例或作品集者优先
室内装修/软装设计
5000-10000元/月
装修设计师1-3年本科现场办公远程办公别墅办公室复式普通住宅酒店AI3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
家装设计师
3000-8000元/月
装修设计师学历不限
岗位职责:
1.独立完成住宅、商业等室内设计项目的方案构思、平面规划、效果图表现及施工图深化;
2. 全程对接客户需求,组织方案汇报与优化调整,确保设计落地性与客户满意度;
3.协同施工团队跟进现场进度,解决设计与实施衔接问题,把控整体空间效果;
4. 持续关注软装搭配、新型材料及环保工艺应用,提升设计方案的实用性与时尚度;
5. 参与项目前期量房、预算评估及后期验收,保障设计服务全流程闭环。
任职要求:
1. 室内设计、环境艺术设计等相关专业背景,学历不限;
2. 具备良好的审美能力与手绘/软件表达能力(熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等);
3.沟通表达清晰,责任心强,能独立推进中小型设计项目;
4.有装修施工现场经验或全案设计服务经历者优先;
5.热爱设计行业,具备持续学习意识与团队协作精神。
室内设计师
3000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
室内设计师
8000-12000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅商铺普通住宅五险月休四天AutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
营销设计管家/设计管家
岗位职责
1. 客户拓展与需求挖掘:主动开发新客户资源,对接门店自然流量客户,识别客户在家政、家装、家改等业务领域的潜在需求;为客户提供专业咨询服务,推荐匹配的产品与服务组合,建立初步合作意向;
2. 全案设计与方案呈现:独立完成家装/家改项目的全案设计,包括需求分析、方案构思、效果图与施工图深化设计;
3. 销售转化与交叉销售:挖掘客户深层需求,推动家政、家改、到家服务等关联业务的交叉销售;
4. 项目协同与落地保障:协同施工方与供应商,监督项目执行过程,确保设计效果与施工质量达标;
5. 客户关系与长期运营:建立并维护客户企微联系,提供全程专业咨询与售后服务,推动客户转介绍与口碑裂变。
任职要求
1.硬性条件:5年以上家装/局改行业经验,具备从设计到交付的全流程经验;
2.精通CAD、酷家乐、Photoshop、SketchUp等设计软件,能独立完成全案设计与报价;
3.具备全案设计思维与扎实的施工图深化能力,能精准理解并回应客户需求,能将客户需求转化为可行、高效且具备商业价值的设计方案;
4.具备客户开拓与业务洽谈能力,能通过专业方案讲解与销售技巧,熟悉本地社区市场者优先;
5.能有效联动施工、供应链等多方角色,确保项目高质量交付,能协助提升整体业务目标达成。
淄博张店区高薪招室内家装设计师!想施展你的设计才华,拿下高薪订单?我们需要这样的你:5年以
3000-8000元/月
装修设计师5-10年大专
高薪招室内家装设计师!
想施展你的设计才华,拿下高薪订单?我们需要这样的你:
5年以上家装设计实战经验
酷家乐、3dmax、CAD玩得溜
独立谈单能力强,沟通接单一把好手
待遇不封顶,福利超优厚!感兴趣速来~
刘
产品开发工程师
7000-14000元/月
其他生产营运人员5-10年本科车桥设计商用车
岗位职责:
1、承担公司轻型、中型及重型车桥产品的设计开发与项目统筹工作;
2、对接主机厂技术需求,完成各类轻、中、重型车桥的技术匹配计算与方案审定;
3、主导轻、中、重型车桥产品规划与研发进程,编制相关零部件的技术文档。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械或车辆工程等相关专业,1-3年工作经验的机械类本科毕业生亦可考虑;
2、了解国内外中重型车桥的结构特点及行业发展方向;
3、熟练使用AutoCAD、Pro/E等绘图工具及有限元分析软件;掌握汽车领域相关国家标准;
4、掌握本行业国内外先进技术、工艺现状以及科技动态与发展走向。
A2月结
同步。[庆祝][庆祝][庆祝]招聘数名A2司机月薪13000+多劳多得上不封顶,常年固定线路:山东/河北//河南,有沥青、原油、渣油、蜡油等装卸经验优先,A2驾照+危险品资质,广饶上车,联系电话:
押运员
(同号)山东远顺运输有限公司急聘:危险品驾驶员/押运员一、薪资待遇**驾驶员**基本工资+安全奖+全勤+提成(现结)+社保综合月薪:**13000~18000元****押运员**基本工资+全勤+提成(现结)+社保综合月薪:**6000~6500元**承运介质:二类一项气体(液化石油气、丙烷、丁烷、丙烯等)三、福利待遇缴纳五险全勤奖节假日高薪,工资准时发放免费岗前、岗中健康体检提供司机之家,住宿环境优良四、联系方式公司地址:东营市广饶开发区广泰路西首山东远顺运输有限公司电话/:
A2月结
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山东东营临港区高尔夫球场招聘64岁以下绿化工,每天8个小时90元钱,包午饭不包住,电话
90元/天
绿化
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内装深化设计,要求能下单,能复尺,能做方案
1-1.2万元/月
装修设计师5-10年本科现场办公包吃住周末单休熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图独立完成施工图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制
4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作与客户服务意识
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
设计师,设计师助理
3000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公复式小户型普通住宅餐补周末单休3Ds MAXAutoCADVRayPS酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
对接客户,做方案做报价,对接工地,谈单
装修设计师
空间设计师,工作经验2-4年,能独立完成平面图,施工图,空间效果图对接(优先考虑设计师,男女不限)
负责人蒋总:
工作地址:义乌市
车间主任(J11046)
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理
岗位要求:
1、落实车间内安全生产、现场管理、劳动保护及环境保护等相关工作的具体执行
2、对车间人员开展业务指导与培训,并实施工作检查、考核及评比
3、编制车间工作计划,负责组织、推进、协调、指导、检查与监督实施过程
4、监督并抽查生产工艺流程、作业指导书、质量技术标准等文件在生产中的执行情况
5、牵头完成车间动态生产数据及异常情况的统计、分析与处理工作
6、应对车间生产过程中突发状况,开展原因分析,制定纠正与预防措施并跟进落实
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备5年以上化工或制造行业生产管理经验;
3、具有良好的沟通表达能力及组织协调能力。
研发工程师(J10959)
9000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年硕士无机非金属
岗位职责:
1、负责研发项目的设计与实施;
2、参与研发成果的评审及结题工作;
3、解决项目成果转化过程中的技术难题
任职要求:
1、化学类相关专业,硕士及以上学历
2、具备2年以上研发领域工作经验
锻造工艺工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专钢锻造
岗位职责:
1.负责钟形壳温锻工艺的方案设计及持续优化
2.对生产流程进行监督,保障产品品质达标
3.处理生产环节中的技术难题,提高生产效能
任职要求:
1.拥有良好的沟通技巧,能高效整合各类资源
2.在团队协作中表现积极,具备较强的环境适应力
3.具备不断优化作业流程的意识,致力于实现高质量工作输出
高级设备经理(J10880)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科五险一金团队管理经验包吃住只上白班有设备管理经验
工作职责:设备管理方向
任职资格:
45岁以下,本科及以上学历
掌握PD/DM/PSP/VSM/SW等CBS相关专业知识
具备10年以上设备管理经历,拥有制造业生产运营管理背景
熟练操作办公软件及各类分析工具
食品生产主管
5000-10000元/月
生产总监3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产环节的组织与管理,保障产品品质达到规定标准。
2.监督生产全过程,确保生产高效运行及作业安全合规。
3.负责食品生产团队的日常指导与技能培训,提升整体工作效能。
4.推行持续优化方案,提升生产工艺水平和产品质量稳定性。
5.与供应商及客户保持有效对接,保障生产运作协调顺畅。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能够高效带领团队完成任务。
2.熟知食品生产相关法律法规与行业标准,具备高度的责任感与职业操守。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能与团队成员实现高效互动。
4.具备突出的应变与问题处理能力,可在生产现场快速应对突发状况。
5.具有强烈的持续学习与改进意愿,能推动团队不断实现生产目标。
研发工程师(J10938)
7000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科材料研发
岗位职责:
职责一:项目技术支持
主要工作内容:
1、参与研发项目成果落地的全过程管理,及时处理实施中出现的技术难题。
2、配合产业化推进,开展新设备、新材料的调研与评估工作。
3、根据实际需求,协同完成工艺优化与改进。
4、结合客户要求及工艺条件,识别新产品关键特性,整理适用的产品安全及相关法规要求。
工作标准:
1、态度积极,主动响应技术需求
2、调研过程严谨,数据真实可靠
3、按时提供有效技术支持
4、形成完整的产品安全法规明细清单
职责二:项目设计与开发
主要工作内容:
1、拟定项目开发方案,并提交审批
2、牵头开展项目的整体设计与研发实施
3、组织研发成果的评审与结题验收
4、编制相关工艺规程、检验规范及产品使用说明
5、负责知识产权相关事务的跟进与申报
工作标准:
1、确保项目设计与开发有序推进
2、组织完成研发成果的鉴定与结题
3、输出完整的工艺文件、检验标准和产品说明书
4、落实知识产权管理要求
工作权限:
1、拥有项目执行实施权
2、具备研发项目建议权
3、具有工艺文件、产品规格书、检验标准及说明书的制定权
4、具备文件执行情况的监督与检查权
考核指标:
1、项目目标达成率
2、设计方案的有效性、可操作性、一致性及通过率
3、专业技术水平与协作沟通能力
4、技术文档编制的完整性与时效性
任职要求:
1、本科及以上学历,材料、化学等相关专业
2、有磁性材料或铁氧体材料背景者优先
锻造车间主管
8000-15000元/月
厂长/主管1-3年大专锻造工艺ISO16949全面质量管理体系工艺改良现场管理质量管理
招聘具备锻造生产管理经验的车间主管,负责统筹车间各工序的生产运作。
工作内容:
1. 保障生产计划的顺利实施;
2. 持续改进生产工艺,提升作业效率;
3. 组织车间人员管理,落实操作规范与安全生产;
4. 与相关部门协作,保证生产所需资源及时到位;
5. 监督设备保养工作,维持生产设备稳定运转。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先考虑;
2. 具备1-3年车间管理相关工作经验;
3. 掌握常用生产管理软件及工具;
4. 具备较强的组织协调能力,能应对突发状况;
5. 工作认真负责,富有团队合作意识。
车间班长(倒班制)
7000-9000元/月
生产组长/拉长经验不限大专现场管理安全管理质量管理班组管理
岗位职责:
1、质量管理。负责本班组收率的监控与优化;负责本班组产品合格率的跟踪与提升;监督生产过程中工艺流程、作业指导书、质量技术标准等文件在辖区内的实际执行情况;组织对所辖人员开展质量意识、安全事故案例、新发布制度等方面的培训工作;
2、现场安全管理。落实所辖区域的安全生产、现场管理、劳动防护及环境保护等相关工作要求;组织开展安全隐患排查并推动整改闭环;检查5S现场改善的执行与维持情况,推进员工5S意识的培养与落实;
3、班组管理。对所属人员进行业务指导与技能培训,及时处理员工提出的问题与建议;依据考核细则实施绩效评定;负责班组管理费用的申报;定期完成管辖范围内物资的盘点工作;
4、生产管理。组织所辖人员落实《生产作业计划》;协调处理班组生产过程中的异常问题并及时上报;提出班组内改进建议与实施方案;监督设备点检工作的执行情况;完成ERP系统相关操作任务;
任职要求:
1、大专及以上学历,理工类或管理类相关专业;
2、具备一定班组管理经验,熟练操作ERP系统及OFFICE等常用办公软件与数据分析工具;
3、具备良好的职业操守,行事稳重,工作细致认真,热爱岗位,责任心强,作风严谨务实;
4、能适应两班倒的工作安排;
栏目概述
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