岗位职责 1、掌握初中及高中阶段物理学科知识体系； 2、持续关注并理解中考、高考考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并及时批改，跟踪反馈学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与指导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教辅资料的编写与审核任务。 任职要求： 1、具备本科及以上学历； 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力且逻辑条理分明； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话发音标准； 5、性格积极乐观，工作认真投入，具备一定抗压能力； 6、时间意识强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学实践经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，支持不同能力特质员工的职业成长。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月有机会成长为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多样化培训支持，包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业发展。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时提成 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假及年假等完善休假制度； 4、定期组织企业文化活动，营造轻松活跃的工作氛围； 5、疫情期间保障全员正常薪资发放，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

【您的责任】 1. 为学生提供一对一的专业化教学服务； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习方法与习惯； 3. 针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4. 参与学科教研及专业学习活动，持续提升教学质量。 【我们的期许】 1. 热爱教育事业，关爱学生，具备良好的师德风范； 2. 富有亲和力，善于启发式教学； 3. 积极进取，性格乐观，具有强烈的责任感； 4. 欢迎应届毕业生加入并接受定向培养（具备两年以上教学经验者可优先面谈管理岗位）。 【巨石人的专享福利】 1. 高薪回报：无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴； 生源稳定，月均收入8-13k，试用期即可享受全部绩效奖金，无任何扣减； 2. 完善的培训体系： （1）新员工入职系统培训 （2）在岗持续提升：每周三集体教研、定期参与公立学校教研交流，由教学校长亲自指导 （3）季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励活动 3. 广阔发展平台（每年提供3-4次竞聘机会，流程公开透明）： 管理路径：学科教师-学科负责人-教学副校长-区域教学负责人； 教研路径：学科教师-初级教研员-中级教研员-高级教研员-特级教研员； 4. 节日福利礼品，专属生日会，每月团队聚餐与团建活动，营造轻松愉快的工作氛围； 5. 享有带薪国内及海外旅游机会；

嘿，亲爱的教育同行！我们正在寻找一位充满热忱与专业素养的化学教师，共同开启化学教学的新篇章，激发学生们对知识的无限好奇！ 你将承担高中化学课程的教学任务，引导学生探索化学世界的奇妙，提升他们的动手能力与创新思维。我们期待你： 化学或相关专业本科及以上学历，具备教师资格证； 有高中化学教学经验者优先，若暂无经验也无需担心，只要您真心热爱教育事业； 善于与学生互动，能够调动课堂氛围，点燃学习热情； 富有责任感，愿意全心投入，助力每一位学生的成长与发展。 加入我们，携手书写教育的美好明天！

工作内容： 1.承担初高中各学科的教学任务，包括课程讲授、学科与教学研究，以及试题命制和作业批改； 2.根据学生的实际情况，实施针对性的个性化教学； 3.在教学过程中分阶段安排测验，及时评估学生的学习效果并调整教学策略； 4.定期参与本学科教研活动，开展教学研讨和集体备课。 任职要求： 1.本科及以上学历，优先考虑师范类院校背景（有实际教学经验者可适当放宽学历要求）； 2.具备扎实的教学实践积累和一定教学研究经历； 3.熟悉常用办公软件操作，能熟练运用网络资源辅助教学； 4.掌握教育心理学相关知识，具备良好的课堂组织能力； 5.中文表达流畅，普通话标准，语言清晰富有感染力； 6.富有亲和力，授课方式生动有趣，知识储备丰富； 7.热爱教育行业，认同教学育人价值； 8.工作态度积极，责任心强，能够主动推进教学任务。

岗位职责： 1. 承担初中政治、生物、地理学科的个性化一对一教学工作 2. 根据学生实际状况设计专属学习方案，实施精准化授课 3. 参与常态化教学研究活动，不断改进和提升教学策略 4. 定期跟踪学生学习进展，开展教学质量评估与反馈 岗位要求： 1. 相关专业背景，具有3年以上毕业班教学实践经验 2. 热心教育事业，关心学生成长，具备高度的责任意识 3. 精通所授学科知识体系及教材内容，熟悉课程标准要求 4. 拥有良好的沟通技巧，能与学生、家长及团队成员顺畅协作

岗位内容： 1. 策划并实施化学类课程教学，涵盖化学原理、有机化学及物理化学等内容； 2. 组织学生开展实验操作训练，全程监管实验环境安全； 3. 针对学生个体差异辅导化学学习，及时发现并解决学习中的难点问题。 任职要求： 1. 具备化学或相近专业本科及以上学历，硕士学历者优先考虑； 2. 拥有两年以上化学教学工作经验； 3. 熟悉化学实验操作流程，掌握实验室安全管理规范； 4. 能运用创新性与互动式教学手段，提升课堂中学生对化学的学习积极性。

急聘！！！急聘！！！急聘！！！高薪诚聘！ 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的专业知识，现面向各学科各学段公开招聘教师； 2、及时了解并掌握中考、高考的考试范围及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研活动，协助教材及教学资料的编写与审核工作。 底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类福利补贴，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真负责，具备一定抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，能熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师---科目负责人---教学主管---教务校长 2、专业方向：普通教师---优秀教师---金牌教师 培训机制： 提供多元化培训体系：带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等，全面支持员工专业成长。 薪酬福利： 薪资水平：18000---30000（按课时计酬，上不封顶） 1、底薪+课时费 2、严格依照国家规定，入职即缴纳五险一金； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等，兼顾工作与休息； 4、定期举办丰富多彩的文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间，公司保障工资按时足额发放，无减薪、拖欠及裁员情况； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

岗位职责 1. 为初高中阶段学生规划个性化学习计划，开展一对一、一对二及3-6人小班授课； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3. 针对学生知识薄弱环节进行针对性辅导，助力学业成绩快速提升； 4. 参与学科教研与教学培训活动，持续提升教学质量与专业能力； 任职要求 1. 具备本科及以上学历，须持有教师资格证；有教学经历（尤其毕业班教学经验）者优先考虑； 2. 具备良好的师德修养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3. 授课逻辑清晰，语言生动有趣，能根据学生特点实施差异化教学，注重启发式引导； 4. 普通话标准，仪态自然大方，具备良好沟通能力与亲和力； 5. 思维灵活，工作细致严谨，保持持续学习与进取的态度； 6. 性格乐观开朗，积极进取，心理素质稳定，富有责任感。

【岗位职责】 1、备课磨课：钻研、打磨好每一节课，为呈现优质的课堂做好充分准备； 2、代课授课：在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的效果； 3、教学工作：高质量完成教学任务，教研交流，教学研究，集中过课，定期参加教学培训，提升专业水平； 4、关爱学生：注重身心健康成长，帮助学生树立健康积极的学习心态和良好的学习习惯； 5、课后沟通：及时有效地与家长沟通，反馈学生的学习情况，并给予针对性的建议。 【任职资格】 1、持教师资格证，本科及以上学历，教育类相关专业优先，热爱教育事业，立志成为一名优秀的人民教师； 2、教学经验丰富，优先高中毕业班带课经验，有较强的授课能力，具有扎实的学科知识，擅于总结归纳考点重点； 3、善于沟通和表达，喜欢激情满满的课堂，有教师范儿，富有亲和力、能迅速与孩子打成一片、责任心、有师德； 4、有较强的团队意识和责任意识，有一定的抗压能力，能力优秀者可放宽要求。

1.本科学历， 2.数学，物理，化学，政治，历史科目 3.有相关高中教师资格证，3年以上教学经验 4.上课位置：云南省楚雄市鹿城镇

玉树藏族自治州玉树市招建筑木工，支模，点工，四川，重庆木工优先，有高反的不要来

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.做好工作区域5S管理，保持现场整洁有序 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础事务 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能适应流水线作业节奏，具备基本识字和计算能力 3.工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

诚招夫妻工！负责：配货送货拉货，负责：配货整理货，有初中文化写字流利，手脚麻利、踏实肯来，年龄40岁左右，待遇面议～

诚招夫妻工！负责：配货送货拉货，负责：整理货品，拾收蔬菜，有初中文化写字流利，手脚麻利、踏实肯来，年龄40岁左右，待遇面议～

玉树藏族自治州玉树市招建筑木工，支模，外架干点工主要干包工，兄弟班，木匠

岗位职责 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施 教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课 时做合理规划； 2、培养学生良好的学习习惯，进行学习方法指导和 适度的课后跟踪服务; 3、定期与家长进行学生学习情况的群反馈，并听取 学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质 量; 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进 行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维 护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试 卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相 关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业 操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责 任感; 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交 流; 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的 教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 1.薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转 介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金 +各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均 10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左 右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可 达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月 女神节、4月春游、5月劳动节、6 月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆 节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有 欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活 动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福 利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元 不等; 3)年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优 先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高 级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5 折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公 司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几 万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会区域小年 会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参 加公司年会，给足员工成就感和自豪感; 6)常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分 享会，各级管理层精心策划每一 场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经 营与管理的天花板，与优秀的人 为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司 均有合作，例如君里畔学院、世 华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定 期线上学习课程、每年一套中层 管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务 实操、团队管理、职场心态、家 庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域， 集学识、技能、眼界、心态、思 想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业 务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-主任-副校长-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

一、工作职责： 负责初高中物理学科学生的个性化一对一授课及课后答疑，不涉及销售类工作； 积极参与学校统一组织的教学培训、教研交流等相关活动； 根据实际需要，协助完成教学产品开发、学科运营支持、师资培训等协同性工作； 落实日常教学服务，维持良好的家校互动关系，助力学生学业进步与全面发展。 二、任职资格： 统招本科及以上学历，理工类相关专业背景优先，具备教学实习经历者更优； 熟悉山东省内初高中物理教学内容与考试特点，掌握本地化教学需求； 具备较强的口头表达能力和亲和力，能够有效激发学生学习动力与课堂参与感； 三、工作时间： 8:30-12:00，13:30-17:30，每周一和周二固定休息，节假日根据业务高峰期安排调休。 四、薪酬福利： 新教师入职首年综合收入10-15w，资深教师可达15-25w； 入职首月即办理五险一金，定期组织团队建设与外出旅游，提供年度健康体检。

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果与课程质量； 2、主动参与公司组织的教学研讨及培训活动，按标准落实各项任务要求； 3、承担相应的教学管理工作，开展家校联系并提供有效建议与支持； 4、配合课程顾问及班主任共同推进教学服务，提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特征，有教学实习经验者更佳； 3、具备良好的语言表达能力、课堂感染力以及扎实的专业知识基础； 4、热爱教学工作，认同新东方的企业文化与价值观，具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展动力。

招聘｜初中物理资深教师 诚聘有经验初中物理老师 本科及以上学历 带过天津中考毕业班 深谙天津中考命题方向 熟练掌握历年中考真题 要求教学功底扎实，擅长中考提分授课，待遇优厚面议，有意私信联系！

急单！！『地址』：新市区中建幸福里『年级』：初三『科目』：物理『情况』：八上内容还可以电学比较好不太会复杂电路计算其他的只会一些基础50分『时间』：一周大概2-4次可能工作日可能周末工作日时间6.30左右周末不确定时间『要求』，尽量老师，要专职老师或者培训机构老师 『报酬』：300/2h 『地址』：沙区格林威治城『年级』：高二『科目』：数学，物理，化学『情况』：都三四十分『时间』：一科一位老师，总共三位老师，数学一周三次，物理一周两次，化学一周两次，周一到周五下午或均可『要求』：要有经验，细分化的讲解科目，男女不限『报酬』：160-180/2h以上家教有意者请联系本，谢谢[玫瑰]若有能带的同学/老师麻烦也帮忙向我推荐，感谢

我们机构于去年一月份由上市公司出资创办，目前已有6家校区，分别为崇安校区、五爱校区、茂业校区、清扬校区、经开校区，发展势头良好，预计今年还将新增2家校区（其中常州1家）。 岗位职责： 1. 负责物理学科授课，帮助学生理解并掌握核心物理知识。 2. 采用互动性强的教学方式，激发学生学习兴趣，提升课堂参与感。 3. 定期布置并批阅作业，跟踪学生学习进展，及时调整教学策略。 4. 与学生、家长及团队成员保持良好沟通，保障教学质量与满意度。 任职要求： 1. 物理相关专业背景，具备扎实的物理基础和较强的逻辑分析能力。 2. 具备良好的授课技巧与课堂组织能力，有教学经验者优先。 3. 能熟练运用多种教学工具与方法，提升课堂效率与学习效果。 薪酬待遇：试用期底薪4K，转正后4K+课时费+续费提成，整体收入高于行业平均水平。 福利体系：五险一金、带薪年假、定期团建、系统化培训、广阔晋升通道

感谢您浏览职位！上海学知乐欢迎你的加入！ 学知乐教育是一家专业从事幼小衔接、小学及初高中全科辅导的取得办学资质的正规专业培训学校，目前旗下拥有直营及联营校区共计10家，累计培训超10万名学员，全职员工超400人。在嘉定全域（老城、新城、安亭、南翔、江桥）、松江、浦东、宝山均设有教学点。欢迎投递简历或直接电话沟通优先录用，多家校区可就近安排。 注：本岗位仅招聘全职教师，科目涵盖语文、数学、英语、物理、绘画/书法，欢迎咨询报名！ 职位优势： 1）底薪+课时费+高提成+奖金+月度评比奖励：综合收入6000~25000元； 2）定期组织专业教学培训，助力提升授课水平； 3）年底双薪+年终分红、节日礼品+每月常规福利； 4）每年组织2-3次团队旅游，表现优异者额外享有出国游机会； 5）健康体检、带薪年假及五险一金，工作氛围轻松愉快； 6）提供清晰晋升通道：教师—教学主管—教研经理—教学总监—分校校长； 7）福利待遇包含：节日福利、员工旅游、带薪年假、绩效奖金、五险一金； 8）员工子女就读可享受相应课程优惠。 岗位职责： 1）承担所授学科的班级授课任务； 2）参与公司组织的教学相关活动； 3）关注学生学习进展，并配合校区完成各项教学支持工作。 任职资格： 1）统招本科及以上学历； 2）具备2年以上上海本地教学经验，熟悉本市学科教材与考试要求； 3）持有教师资格证，有竞赛辅导经验者优先考虑； 4）语言表达清晰流畅，普通话标准。 我们期待优秀的你加入！ 正在招聘物理老师的工作地点： 浦东新区齐河路258号漫乐城二楼学知乐教育

任职要求：毕业后系统教学4年以上，专业能力强，互动好，教学灵活

机构招聘全职物理老师 1. 承担初三至高中阶段物理课程的日常授课任务 2. 结合学生实际情况，制定并实施个性化教学方案 3. 参与课程内容设计及教学资料的研发与完善 任职要求： 1. 具备扎实的物理专业知识与较强的授课能力 2. 能够调动学生学习物理的积极性与兴趣 3. 拥有良好的表达能力和团队协作意识 4. 热心教育工作，态度严谨，责任心强

岗位职责： 1.承担课程讲授、学科领域研究及教学方法探索，同时完成试题编制与作业批改任务； 2.根据学生实际学习状况，实施针对性的个性化教学； 3.在教学过程中分阶段灵活开展测试，评估学生学习进展与辅导效果； 4.定期参与本学科教研团队的教学研讨、集体备课等协作活动； 5.拥有本学科系统的教学背景，熟悉知识架构，能够精准掌握考试命题趋势； 任职要求： 1、具备全日制本科或以上学历（有实际教学经验者学历可适度放宽）； 2、拥有扎实的教学实践积累及一定教学研究经历； 3、熟悉常用办公软件操作，熟练运用网络资源辅助教学； 4、掌握教育心理学相关理论，具备良好的课堂讲授能力； 5、中文表达流畅清晰，普通话规范，语言表达能力强； 6、富有亲和力，授课风格生动有趣，知识储备丰富； 7、热心投身教育行业，工作态度积极，富有主动性和责任感； 薪资福利： 周休两天弹性工作高课时费工作校区可就近安排（市内18所分校） 集团化公司入职培训星级教师/学科主任双渠道晋升

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-31 任职要求：具备4年以上教学经验，专业功底扎实，善于互动，授课方式灵活多样

职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、补充医疗保险、双休、试用期全额 职责范围： 1. 针对科目学生开展“一对一”辅导，结合学生学习状况与性格特征，设计个性化的教学方案； 2. 按照公司标准完成授课任务，做好课堂记录，并根据学生表现制定优化措施； 3. 与家长及学习顾问保持密切交流，全面掌握学生的学习与生活情况，实施针对性教学，提升家长认可度； 4. 根据学生的学习进展和课程内容，按月组织知识测评，并结合实际情况推荐相关科目的延伸学习； 5. 积极参与教研活动及教师月考，持续提升专业素养与教学能力。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，所授学科或相关专业背景者优先； 2. 有一定教学经历，能胜任高中阶段教学任务，持有中级及以上教师职称者优先； 3. 熟悉历年中高考题型结构，精准把握知识点与考点，了解升学相关政策； 4. 富有耐心、细致和责任感，具备较强的分析归纳与规划能力，观察力敏锐； 5. 形象良好，言行举止自然得体，普通话表达规范。 三全培训学校是个性化教育培训企业，旗下涵盖针对3-18岁人群的个性化教育，学科“三全博学”项目及素养“三全乐学”项目。拥有专兼职教师百余名，培养出许多成绩优异的学员。 三全培训学校自2016年成立以来，经过多年的专业化运作，形成了以学科教育为核心，素质教育、家庭教育发展，线上线下业务同步经营的格局，专注于提升中小学学生学习成绩、学习方法，培养学习能力，以及自主学习的习惯。三全培训学校始终坚持“以人为本、因材施教”的教学宗旨，坚持“一个学生一套学习方案”“一个学生一个教学团队”。秉承“全面、全程、全方位；全心、全意、全为你”的经营理念，致力于提供“放心、安心、省心”的教学服务。 我们关注您的每一点学习与提升，让您在三全的每一天都看到成长，在三全的每一年都得到提升。因为我们深信：您的职业发展在给您自身带来喜悦和激励的同时，也是公司获得稳定发展的最重要的条件。

***校区直招，教师不续费！！！教师只负责教学，没有销售性质！周中早9晚6、周末根据课程排班，周一周二双休。每天午休两小时！超长年假10-15天，我们入职购买社保哦~ 川渝本土教培扎根教育领域30年，良好品牌美誉度生源量大，课时有保障！我们可提供优质的培训及透明的晋升空间，试用期保底薪资，不用担心无生源无保障！校区每逢节假日会换上‘特殊’皮肤哦~活动丰富多彩—运动会、登山、篮球、校区氛围融洽滴！可以投递聊聊~~ 【岗位内容】 1. 设计和执行初高中物理教育课程。 2. 备课、批改作业、管理班级，以及与家长保持联系等日常工作。 【任职要求】 1. 物理学、教育学或相关领域本科以上学历。 2. 具备一定的初高中物理教学经验。 有疑问可以跟我打个招呼（欢迎欢迎）白天打招呼一分钟内回复哦~

任职要求： 1、本科及以上学历，化学类相关专业优先 2、熟练掌握常用办公软件操作 3、具备毕业班教学经验者优先，特别优秀的应届毕业生亦可考虑 4、须持有教师资格证书 工作时间： 周一至周五：8:30-11:30 14:30-17:30 18:30-21:30 周末双休 薪资福利： 1、底薪6K-8K，另享绩效提成 2、公司提供住宿及工作餐

岗位职责： 1.负责中学物理课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.针对学生特点因材施教，采用多样化教学方法提升学生学习兴趣和成绩 3.定期开展测验与评估，及时反馈学生学习情况并调整教学策略 4.参与教研活动，配合学科组完成教材研发、试题命制等教学支持工作 5.关注学生心理健康与成长发展，做好课后辅导与家校沟通工作 任职要求： 1.具备物理相关专业本科及以上学历，持有相应教师资格证书 2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和强烈的责任心 3.表达能力强，具备扎实的物理学科功底和清晰的逻辑思维能力 4.有中学物理教学经验者优先，能胜任毕业班教学任务者优先 5.熟悉新课标教学要求，能够熟练运用现代教育技术辅助教学