岗位职责： 1.全面负责物业项目内机电设备、给排水、暖通、消防、弱电等系统的运行、维护与管理 2.制定并落实年度/月度维保计划，监督外包维保单位服务质量，确保设施安全高效运行 3. 统筹工程类报修响应与处理，及时解决突发故障，保障业主正常生活与办公环境 4. 参与新项目承接查验、设施设备移交及后期改造升级的技术支持与验收工作 5. 管理工程团队，开展技能培训、安全教育及绩效考核，提升整体专业能力与服务意识 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防安全等相关法规与技术标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 持有电工证、消防设施操作员证等从业资格证书者优先 5.责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验

管吃住，5000元-10000元，要求有经验，会简单电脑，45岁以下，单休，负责物业公司保洁保安的管理，主要和社区街道沟通，协助工作，有保险，有团建

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及安全防范工作，及时发现并上报异常情况 2. 协助处理业主/租户的报修、咨询与投诉，做好记录与跟进反馈 3.参与公共设施设备的基础检查与简单维护，配合专业人员开展维保作业 4.执行环境卫生监督、绿化养护协助及垃圾清运协调等基础物业服务工作 5. 完成上级交办的其他物业支持类事务，保障服务响应及时、规范、有温度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强、踏实肯干 2. 无经验要求，有物业、安保、客服或社区服务相关经历者优先 3. 身体健康，能适应轮班或户外作业，服从工作安排，具备基本应急处置能力 4. 遵纪守法，品行端正，认同物业服务价值，愿意在基层岗位长期稳定发展

一、岗位职责 负责小区物业服务品质监督、检查、整改跟进。 定期对客服、安保、保洁、工程等岗位进行巡检、考核、评分。 处理业主投诉、服务纠纷，跟进闭环，提升满意度。 组织品质培训、例会，汇总品质报表，向上级汇报。 配合第三方评估、创优、品质提升活动。 协助开展市场拓展及标书制作 二、任职要求 学历：大专及以上学历，物业管理、工商管理等相关专业优先。 经验： 1–3 年以上物业品质 / 客服 / 运营相关工作经验； 有住宅、商业、写字楼物业经验优先。 专业能力： 熟悉物业日常服务流程、巡检标准、业主投诉处理。 会写品质报告、整改单、培训资料、服务方案。 熟练使用 Office（Word、Excel、PPT）。 个人素质： 细心、责任心强，执行力强，原则性强。 沟通协调能力好，能推动各部门整改。 抗压能力强，能适应现场巡检。

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、工程、客服等各模块工作，确保服务品质达标 2. 组织制定并落实年度物业工作计划、预算及应急预案，有效控制运营成本，提升管理效能 3. 主导业主关系维护与投诉处理，定期开展满意度调研，推动服务质量持续改进 4.监督设施设备运行与维保，组织安全检查与隐患整改，保障项目安全稳定运行 5.协调对接政府主管部门、社区及合作单位，合规完成各项备案、年检及公共事务工作 任职要求： 1.学历不限，物业管理、工商管理或相关专业优先，持有物业经理上岗证者优先 2. 具备3-5年物业项目管理经验，有住宅/商办综合体项目独立管理经历者优先 3. 熟悉《物业管理条例》及相关法律法规，具备较强的组织协调、应急处置与团队管理能力 4. 责任心强，服务意识突出，具备良好沟通表达能力和抗压能力 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

1.任职要求：年龄在22岁至40岁之间，身高1.60米以上；身体健康，形象气质良好，具有亲和力。2.岗位要求：具有2年以上行业客户服务经验者优先录用，有较强的组织协调沟通能力。熟悉各类办公软件。

主要负责物业日常服务，房地产，商业，酒店工程维修，及物业人员成本管控等。

招聘：工程主管 单位：杉杉奥莱绿城物业管理有限公司 工作地点：深圳杉杉奥特莱斯 岗位职责 负责商场工程、装饰装修、综合维修管理工作，积极主动、细心负责，服从安排，具备良好的团队协作精神。 任职要求 - 年龄：30–45岁 - 有商业物业相关工作经验优先 - 熟悉装饰装修、综合工程管理 福利待遇 1. 薪资：8000–10000 2. 入职即缴五险一金 3. 每年5天带薪年假 4. 上班时间跟随商场（早晚班），月休4天

【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

带班师傅来一个

打砂浆

招聘A2驾驶，副驾一位线路，福建南平待遇：电话沟通条件：，49岁以下，A2驾驶证，要有近期有效体检报告，最好是跑过速递跑过优先，，有意者欢迎联系<br/>岗位职责:<br/>1. 每趟收车后交单、车况交接清楚<br/>2. 设备有问题如实反馈<br/>3. 跟同事配合、把交办的事干完<br/>4. 按时上下班、交接清楚、配合管理<br/>5. 和同事搭手、交办的活干好

有没有小工有兴趣的来福建武夷山干活的，可以做两年的，男女都行！有意者可以给我打电话，

乔女士 招聘：商场物业管理，招商科员，视频剪辑，企宣文员、资深电工，保安， 地址：三才市场二号厅五楼办公室 ☎☎电话

物业项目经理 1、大专及以上学历，物业管理等相关专业优先，持有物业项目经理相关证书者优先。2、具备3年及以上物业管理工作经验，且有独立管理10万平方米及以上住宅小区的完整项目管理经验。3、熟悉物业管理相关法律法规、行业规范及小区运营全流程，精通物业费收缴、设施运维、团队管理等核心工作。全面负责小区物业管理服务工作，统筹项目日常运营、人员管理、服务品质管控等事务，确保项目高效有序运转。 薪资福利:面议(根据经验及能力核定) 工作地址:竹山县潘口乡上庸茶城小区

小区招聘物业经理一名.要求年龄45岁-60岁.有少量文化程度即可. 保安、保洁员若干名.要求年龄30岁-60岁. 要求:身体健康.有责任心.听从指挥.勇敢面对问题. 联系电话:

回龙观招聘清真厨师，烧烤师，物业管理人员，要求有相关经验，30－50岁，待遇优厚，电话:

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作

维修工 工作地址:上市公司 4500左右 五险一金工龄奖，满勤奖 20-45周岁中专以上学历

维修工 工作地址:上市公司 4500左右 20-45周岁中专以上学历

内场维修勤杂工 要会水电，会电焊，会用手机APP做无害化 薪资福利:工资面议 招工人数:1个 工作地址:福建南平

维修工 4500左右 20-45周岁中专以上学历

招聘工程主管 工作地点：石景山区鲁谷万达附近 CRD银座 工资待遇：6K-7K 五险 工作内容：全面负责项目工程设施设备的运行、维护、保养、维修及安全管理工作，确保水、电、气、消防、电梯、弱电、暖通等系统正常稳定运行，控制工程成本，提升物业服务品质。 1. 负责制定工程部年度、月度工作计划、设备保养计划、维修预算及节能方案，并组织实施。 2. 统筹管理供配电、给排水、消防、电梯、安防监控、门禁、照明、暖通空调、给排水等公共设施设备的日常巡检、保养、维修工作。 3. 监督、指导维修人员完成业主报修、公共区域维修、应急抢修等工作，确保维修及时率与合格率达标。 4. 建立健全设备台账、保养记录、维修记录、巡检记录、工具物料台账，做到有据可查、规范管理。 5. 负责装修现场巡查、监管、隐蔽工程验收、装修违规整改跟进。 6. 组织处理停水、停电、设备故障、漏水、应急抢修等突发事件，制定应急预案并定期演练。 7. 负责工程物料、工具、备件的申购、验收、领用、盘点，控制维修成本与耗材损耗。 8. 对下属员工进行技能培训、工作安排、绩效考核、考勤管理及安全作业培训。 9. 配合消防、特种设备、供电、供水等政府部门检查，确保合规运行。 10. 完成上级领导交办的其他工程管理工作。 11.机电、水电、暖通、建筑工程等相关专业优先。 12. 经验：3年以上物业工程管理经验，熟悉住宅/商业/写字楼设施设备运行管理。 13.证书：持有低压电工证，有高压证、电梯安全管理证、消防证、制冷证等优先。 14. 技能：熟悉强弱电、给排水、暖通、消防、弱电系统基本原理与维修；熟练使用办公软件。 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包单位服务质量，把控维修质量与工期进度 4.处理重大设备故障及突发性工程问题，及时响应业主报修并闭环跟踪 5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能技改等专项工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、电梯安全管理证等特种作业资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的服务意识和跨部门协作精神

写字楼项目外包经理 职位要求：年龄45岁以内，身高175以上，有良好的学习及沟能力和文字处理能力，有物业同岗位三年以上主管经验者优先。 工作时间：早8：00-晚6：00 工作内容： 1、全面负责写字楼保安、保洁的日常运营管理工作（负责区域内保安、保洁人员的日常管理、培训及车场管理、秩序维护、巡视及消防检查等），保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求，每日向公司报告项目工作情况； 2、指导、管理、协调现场各部门的工作，组建管理团队，组织进行技能培训，提升员工素质和管理水平，增强团队凝聚力、服务意识； 3、做好和甲方的关系维护，树立良好的企业形象； 4、不断提高服务品质，及时妥善处理各类投诉，建立良好的客户关系； 5、完成公司下达的其他各项经营管理指标。。 任职资格： 1、沟通能力强，思路清晰，具有团队合作精神； 2、熟悉物业行业服务标准规范、运作流程和法律法规； 3、善于对业务流程进行优化，不断追求提高服务效率和服务质量； 4、具有五年以上保安或保洁管理经验。 工资：按个人能力评定。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 任职要求： 1. 具备物业项目经理相关工作经验，熟悉物业全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准

1、每日巡检责任区域内楼栋，关注现场品质环境; 2、接待顾客来访，受理责任区域内客户意见、及时落实整改与回复; 3、处理客户投诉，记录并跟进处理结果，维护业主关系; 4、负责区域住户物业管理费水电费的催缴; 5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查; 6、跟进区域内客户装修进展，及时向物业服务中心反映需要解决的问题; 7、协助开展社区文化活动。

有5年以上物业管理经验，大本学历，男女不限，执行力强！！！形象好气质佳。