25、26届毕业，采购、供应链、物流、工业工程类专业，岗位需长期出差。 岗位职责: 1. 承担采购过程中物资的储备及管理工作 2. 协同团队推进采购流程的顺利实施 3. 持续改进采购方案，提高作业效率 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能高效达成工作目标 2. 快速融入团队氛围，主动参与协作配合 3. 学习能力强，持续精进个人能力与工作方式

岗位职责： 1. 负责合肥区域酒水品类的采购全流程管理，制定采购计划与执行策略，控制采购成本，确保货品供应及时稳定。 2. 分析酒水市场行情、竞争格局及行业发展方向，开发优质供应商渠道，巩固关键合作资源，增强品类竞争优势。 3. 监控采购商品的质量、价格及交货周期，建立科学的供应商考核机制，持续提升供应链运作效率。 4. 与仓储、运营等相关部门协同配合，统筹库存规划，合理设定备货标准，降低滞销与断货风险，实现供需协调。 5. 梳理并完善采购团队的工作流程与操作规范，带领团队达成各项采购目标，落实人员培训与绩效管理，强化团队专业水平。 6. 规范开展合同签署、付款结算等采购事务，完成采购数据的汇总分析，定期输出报告并动态优化采购策略。 岗位要求： 1. 年龄28-40岁，大专及以上学历，供应链管理、市场营销、食品酒水等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上快消行业采购管理工作经验，有酒水品类采购主管实操背景者优先，熟悉合肥本地市场环境者优先录用。 3. 掌握采购成本核算方法，具备供应链优化能力，能准确判断市场趋势，高效对接并维护供应商网络。 4. 具备良好的团队领导力、沟通协调能力和谈判技巧，思维条理清晰，可独立处理采购各环节突发问题。 5. 工作认真负责，抗压性强，认同公司企业文化，具备合规意识和风险防控观念。

岗位职责： 1.负责落实采购计划，完成公司各类物资的采购执行工作； 2.开展市场调研与分析，甄选优质供应商，保障采购物资的质量与成本效益； 3.跟踪采购订单执行全过程，确保物料按时交付，及时应对并解决供应链异常情况； 4.保持与供应商的高效沟通，建立并维护长期稳定的合作关系； 5.定期开展供应商绩效评估，参与供应商引入及评审相关工作。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力和谈判能力； 2.熟知采购管理流程及相关法规，具备良好的成本管控意识； 3.熟练使用办公软件，拥有基础的数据处理与分析能力； 4.工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏； 5.具备出色的沟通与组织协调能力，善于跨团队协作。 6.有吹瓶机采购经验者优先考虑

工作内容： 1，负责塑胶件（注塑/模具/外壳）及电子元器件（阻容感、IC、连接器、模块等）的供应商开发、评审、谈判与合同管理。制定并执行分类采购策略，实现成本节约、交期稳定与质量达标。 2，对接研发与计划部门，主导新项目物料的早期寻源、打样验证与量产切换。管理采购订单、交付跟踪、库存协调与付款流程，确保供应链顺畅运作。 3，进行成本分析与市场调研，通过谈判、替代方案、集中采购等方式实现年度降本目标。协同品质部门处理物料异常问题（如电子料批次不良、塑胶件尺寸/外观缺陷）。监控市场供需与价格波动（特别是电子元器件），制定备料与替代预案，防范供应风险。 4，建立供应商评估体系，定期考核质量（不良率）、交期（准时率）、成本（降价达成）与服务。主导供应商审核与改善计划，构建稳定可靠的供应链体系。 任职要求： 1，专科及以上学历，供应链管理、电子工程、机械、高分子材料等相关专业。3年以上采购经验，需同时具备塑胶件与电子元器件采购实操经历。 2，熟悉塑胶模具工艺（注塑/喷涂/组装）及电子元器件基础知识（封装、参数、品牌体系） 3，具备较强的成本分析、谈判与合同拟定能力。 4，熟练使用ERP系统及数据分析工具（Excel/PPT）。 5，逻辑清晰，具备出色的跨部门沟通与协调能力。结果导向，能适应快节奏工作与多任务并行处理。具备风险意识与问题解决能力，责任心强。

该岗位前期预计3个月左右需在安徽蚌埠总部办公，不接受者请勿投递！ 岗位职责： 1、结合公司业务规划与年度经营目标，制定年度采购战略及品类管理方案，全面统筹供应链采购执行与供应保障工作。 2、优化供应商资源网络与分级机制：系统性开发并维护供应商资源，建立完善的准入标准、评估体系与分级管理制度，持续改善供应商结构，提升供应稳定性和成本竞争力。 3、推进供应商精细化管理与能力提升：构建科学的分级评价体系，定期实施绩效评审与实地核查；重点开发和培育核心供应商，深入分析头部供应商优劣势并开展竞品对标，促进供应链协同增效。 4、主导采购成本管控与策略落地：基于市场研判与供应商分级结果，运用谈判议价、集中采购、替代选型等方式实现降本目标；通过整合需求与优化资源配置，推动成本分析与节约措施有效实施。 5、负责采购团队建设与流程体系建设：完善供应商档案、商品资料库及标准化采购流程，推进管理数字化与规范化；提升团队在供应商开发、评估与商务谈判等方面的专业水平，增强供应链响应效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，8年以上供应链采购工作经验，长期专注于连锁餐饮、茶饮或相关食品行业，具备扎实的供应商资源整合与团队管理背景。 2、熟悉茶饮类关键原材料（如乳制品、水果制品、辅料、包材等）的市场格局与供应体系，掌握供应商开发、评估与准入机制设计方法，能系统化拓展和维护优质资源。 3、具备出色的商务谈判技巧与数据处理能力，善于通过分级管理、集采模式与资源整合手段推动成本下降，成功主导过供应链降本项目的策划与执行。 4、拥有完整的供应商全周期管理经验，可独立搭建并迭代绩效考核、分级分类与退出机制，助力供应链结构优化与协作效能提升。 5、责任心强，具备良好的商业洞察力与职业操守，能适应出差安排，拥有优秀的跨部门沟通协调能力和项目推动力。

职位名称：VM资源管理（资源采购方向） 所属部门：资源采购部 汇报对象：资源采购部门经理 工作地点：深圳&长沙（二选一） 薪资福利：周末双休+六险一金+绩效奖金+年终奖+年度调薪+年度体检 通过战略性资源开发与管理，为翻译、配音等本地化项目提供高性价比人才及供应商支持，达成“降低资源成本+提高供应商复用率”的核心目标。 岗位职责 全语种资源拓展与成本控制：开拓覆盖全球多语种的翻译/配音人才资源（以英语为主，兼顾小语种），主导供应商引入、能力评估、商务谈判、合同签署及结算流程，构建分层分类的资源储备体系。 供应商全周期管理体系搭建：建立并维护供应商信息库，跟踪交付表现（如翻译准确度、配音内容匹配度）、响应速度、价格变动等关键维度；强化优质供方协作关系，推动形成长期稳定的战略合作模式。 业务协同技术支持：协助销售报价：高效对接稀缺语种资源，输出成本测算与潜在风险提示； 配合PM进行资源调配：依据配音项目的音色、语速、设备配置等具体需求精准分配任务，应对临时加急订单处理。 任职要求 具备英语六级、专业四级或同等语言水平，熟练掌握翻译质量审核与配音文本术语核对能力（需提交相关实例）； 1年以上本地化领域资源管理经验，熟练使用Trados等CAT工具及供应商管理平台； 具有成本意识：能借助数据分析（如千字报价、返工率）评估资源综合表现。

工作内容： 1、配合销售人员前往合作工厂，跟进产品生产进度； 2、及时与销售人员沟通订单相关细节，确认发货时间、样品寄送、质保事项、装柜安排等； 3、处理订单执行过程中的其他具体事务。 职位要求： 1、学历不限，年龄25-40岁，具备熟练驾驶技能； 2、需有两年日用玻璃制品行业从业经历，无此行业经验者不予考虑； 3、品行端正，踏实肯干，能承受工作压力，具备基本沟通协调能力。 工作时间： 每日工作7.5小时，每周休息1.5天，法定节假日按规休假，享有5-14天带薪年假，薪资准时发放，有丰富经验者薪资可面议。 职位福利：五险、绩效奖金、各类奖励、通讯补贴、定期健康检查、员工旅游、节日慰问、定期团队活动

机械设计制造专业毕业，有上进心

【工作内容】 1.开发、筛选并评估供应商，完成商品选品工作； 2.对接供应商，开展商务谈判及采购合同洽谈，管控采购支出，优化采购成本； 3.负责所管品类的商品SKU规划，达成销售、毛利与库存周转等核心指标； 4.拓展新供应商资源，并维护现有合作关系； 5.组织推进供应商续约或淘汰更新工作； 6.整合上下游资源，确保商品供应高效稳定，实现品质、库存与成本的协调统一，及时响应客户需求。 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备2年以上食品类采购经验，有进口食品采购背景者优先； 2.抗压能力强，具有良好的团队协作精神； 3.具备优良的职业操守，诚实守信，作风务实积极。 【薪资福利】 1.六险一金：包含五险、公积金及意外险； 2.节日礼品：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节等节日均发放专属礼品； 3.生日福利：每月举办集体生日会，赠送生日礼物； 4.新员工入职后享受免费带薪岗前培训+总部系统培训，由专业主管指导快速融入工作； 5.定期组织团队聚餐及丰富团建活动，氛围轻松活跃； 6.法定节假日正常休假，倡导高效工作，不鼓励加班； 7.每日提供下午茶，零食水果充足，吃胖不算工伤哦。

320一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：32/小时，320一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴32/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-48周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：32/小时，320一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

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伊来顺饭店～招聘 厨师一名 7500-8000 烧烤师两名 7500-8000 刷碗工一名，3500-4000 钟点工五名 每月工休两天，管吃管住 电话189****1057 地址：建设南大与塔北路交口西行200米长宏锦园二区底商

招聘启事 因本店业务拓展、新店开业，现面向社会诚聘以下工作人员，多店就近安排，欢迎有意者咨询应聘！ 招聘岗位-全职员工：2名（男女不限） 兼职员工：1 名（仅上午班） 任职要求:1. 年龄在25-55岁之间，身体健康，无不良嗜好； 2. 能够适应早班工作节奏，手脚麻利勤快，服务态度热情和善； 3. 具备猪肉分割、生鲜销售相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：1.薪资3000—8000 2.免费提供工作餐 3.月休两天 4.可缴纳社保 工作地点：（可就近分配） 1. 东方红早市（朝阳小区南门） 2. 临西四路与红旗路交汇处 3. 华强农贸（琅琊王路与青年路交汇处） 联系人：刘先生联系电话：

公司名称：安徽铭慧保安服有限公司岗位：保安工作要求：初中及以上学历，吃苦耐劳、服从管理工作时间：长白班/倒班制薪资：面议福利待遇：五险、两节福利公司地址：安徽省滁州市来安县新安镇大街9幢古玩城二楼203室联系电话：周经理

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

全面负责项目原材料、工程物资、辅材、劳保、行政物资制定采购管理制度、流程、定价机制、供应商管理制度，规范采购全流程，控制采购风险。

【岗位职责】 1、负责公司采购管理制度与流程的制定、优化与执行，统筹公司生产所需相关物资（含铝管及铝型材、LED灯、印刷面料等）的采购与供应链管理工作； 2、持续跟踪铝材价格行情、LED芯片、面料等核心物料的市场动态，主动评估替代材料或替代供应商的可行性，推动降本增效； 3、推动供应商管理体系的优化，建立并维护与铝管挤压/铝型材加工厂、LED模块供应商、面料印刷厂等关键供应商的合作机制，提升交付稳定性； 4、协调并执行采购全流程（含订单跟进、交期协调、验收入库等），保障生产及出口市场的订单交付计划高效推进； 5、参与新产品、新材料的供应链渠道开发与优化，快速响应业务端需求，支持产品迭代与成本控制目标。 【任职要求】 最重要：有冲劲，主动推动问题解决，不墨守成规，愿意深入一线了解工艺与成本构成。 1、年龄40岁以内，大专及以上学历； 2、有五金冲压、小家电、机械行业采购主管或资深采购经验，熟悉铝管、铝型材等金属材料采购渠道及加工工艺者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，能高效对接供应商、内部生产部门及出口业务团队； 4、逻辑清晰，具备较强的成本意识与谈判能力，能独立完成比价、议价及合同条款沟通； 5、熟悉采购流程及ERP等管理工具，有供应链管理或供应商开发经验者优先； 6、责任心强，工作细致，能适应多任务并行的工作节奏，具备一定抗压能力； 【补充说明】 1、公司为工贸一体企业，产品出口国外市场，采购物料直接影响交期与成本； 2、该岗位需重点关注铝材价格波动对成本的影响，具备一定的行情分析能力； 3、欢迎有创业心态、敢拼敢闯的候选人加入。 【福利】 1、社会保险：入职即购买五险 2、带薪休假：年假等法定带薪假期、每月带薪病假1天 3、旅游福利： 入职满2年：省内游 入职满3年：省外游 4、餐饮保障： 包午餐 如需加班，包晚餐 5、节日福利：节假日福利品 6、全勤奖 住宿说明：不提供住宿，但公司附近租房便宜，约300-400元/月

【工作内容简介】岗位职责主要包括：档案预处理、图像扫描、影像校对、数据整理、条目录入及质量检查；具体分工将结合岗前培训情况及个人意愿与能力综合分配。 其他说明：工作内容较为单一，但无需体力劳动，每人独立工位，办公环境良好，无夜班安排；因涉及档案保密要求，工作期间手机不可带入工位区域，午休或特殊情况可外出接听电话。 工作时间： 周一至周六 8:30-17:30（中午休息一小时） 周日固定休息，法定节假日按国家规定正常休假。 薪资福利：有责薪资3000~5000元，实行计件工资制，上不封顶。

本岗位公司直聘，办公室坐班，无需外出。领导不啰嗦、同事不找事，主打一个不焦虑。说的是上班轻松，主要是抖音评判退货的问题 年满20 大专及以上学历 月薪4000～6000 月休6～8天 朝九晚六

**你以为这是一份普通的教务学服工作？** 错！这是一次成为“武术少年团守护者”，用你的热情与细心，守护每位孩子的武术梦想，见证他们蜕变成长的非凡旅程！ **我们是谁？** 我们是一家专注于青少年儿童武术培训的连锁机构，致力于培养新一代“武术少年”。我们坚信，武术不仅强健体魄，更能锤炼意志、提升自信，让孩子在快乐中全面成长！ **我们需要你！** 一位富有爱心、耐心细致、责任感强的“武术少年团守护者”！你将化身为“武术成长伙伴”，以专业服务与温暖关怀，为每一位学员与家长打造优质的学习体验，全程陪伴他们前行！ **你的任务：** * **学员服务小天使：** 关注每位孩子的学习与生活动态，及时解决他们的困扰，成为他们最信赖的“成长引路人”！ * **客户服务贴心人：** 耐心回应家长关切，积极处理反馈意见，以真诚与专业赢得家长长久信赖！ * **续费转介绍达人：** 通过用心服务积累口碑，推动续费与推荐，助力更多孩子加入“武术少年团”！ * **教务小能手：** 协助完成排课、考勤、活动组织等日常教务，保障教学秩序高效运转！ **你需要具备：** * **一颗热爱孩子的心：** 喜欢与孩子互动，有耐心、有同理心，愿意投入精力陪伴其成长！ * **出色的沟通能力：** 擅于倾听与表达，能够清晰传递信息，并妥善处理各类问题！ * **强烈的责任心：** 工作踏实严谨，注重细节，能独立高效完成各项任务！ * **团队合作精神：** 愿意与同事协同配合，齐心协力达成共同目标！ * **学习能力强：** 能快速掌握产品内容与教务流程，持续提升自身能力！ **你将获得：** * **有竞争力的薪酬：** 底薪 + 绩效奖金 + 提成，付出即有回报！ * **完善的培训体系：** 从专业知识到服务技能，提供系统化成长支持！ * **广阔的发展空间：** 表现突出者可晋升为学服主管、校区负责人等岗位！ * **充满活力的团队氛围：** 与志趣相投的伙伴并肩作战，彼此激励，共同进步！ * **满满的成就感：** 目睹孩子每一次突破与成长，收获无与伦比的价值感！ **加入我们，你将：** * **成为“武术少年团守护者”，用爱心与担当，守护每一个孩子的武术初心！** * **拥有一份温暖而有意义的事业，在成就他人的同时实现自我价值！** * **结识一群同行的伙伴，携手书写属于我们的热血篇章！** **还在等待什么？** 立即加入，一起开启这段充满温度的成长之旅吧！

岗位职责：负责登记平台申请退款或退货的用户信息，并判断其是否符合相关条件 工作时间：早九晚六 任职要求：大专及以上学历 岗位福利：逢节必过 节假日活动 生日会 不定期团建 不定期电影节 提供住宿

1. 工作地址：安徽省滁州市珠穆朗玛食品厂有限公司院内 2. 工作时间：8:00-17:30，工作时间自由，开发客户可临时外出 3. 薪资待遇：4000-9000元/月，另享业务提成，多劳多得 4. 岗位职责：协助销售对接客户、整理订单资料、跟进业务流程、拓展维护客户资源 5. 任职要求：沟通表达良好，做事细心负责，有相关经验优先

薪酬福利： 1-底薪4000-8000+高奖金+高提成=综合收入过万 2-提供食宿 3-团队建设活动丰富，每年组织两次以上外出旅游 4-每月灵活安排聚餐+节日福利+年终奖金 工作职责： 1-负责校区前台接待，接待到访的家长及学生 2-管理学生课程安排，完成排课、考勤及相关数据维护 3-整理学员入学资料，跟进学习进度并做好记录 4-根据学员学习状况及时与家长联系反馈，形式包括电话或面谈 5-在上下学时段，以3-5人小组开展地推宣传及信息登记，达成月度招生任务 任职要求： 1-年龄20-32岁 2-学历不限，专业不限，优秀应届毕业生亦可考虑 3-有1~3年教育培训行业或销售相关经验者优先 4-具备较强销售能力或从业经验者优先 5-性格积极乐观，主动热情，责任心强，富有亲和力，沟通表达顺畅 6-具备良好的销售意识与沟通技巧，乐于人际交流 7-无经验者可享受公司免费系统培训 岗位优势： 1-实行导师制，资深员工一对一指导协助成单 2-机构规模大，口碑良好，出单率高，晋升通道畅通 3-团队氛围融洽，人际关系简单，无内耗

一，任职要求： 1、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，熟练掌握基础办公软件操作； 2、积极进取，性格乐观外向，思维灵活，富有责任感和职业追求； 3、高中或中专及以上学历，具备销售或客服相关经验者优先，大专及以上学历者择优录用 二，岗位职责： 1、根据客户实际需求提供精准报价并完成下单流程，持续做好客户关系维护与服务跟进 三，福利待遇： 1、薪酬架构：无责任综合底薪1800-7300元（共15个等级，依据业务水平逐级提升）+提成（3%-20%）+额外奖励，新员工入职前两个月保底收入不低于2700元，首两月平均薪资3500-4000元，工作三个月以上员工平均收入5000-8000元，满一年及以上员工平均月薪达8000-10000元以上，收入上不封顶 2、享有国家规定节假日带薪休息，同时享受年终奖金、带薪年假、节日福利、团队聚餐及集体活动等 3、入职满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职位；满6个月及以上可竞聘团队经理、渠道经理等管理岗位，转岗后平均薪资8000—20000元不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备专业系统培训与清晰晋升通道 四，工作时间： 上班时段：8:20-12:00，13:30-18:30，每月休息5天，每月第一周周末双休，其余三周单休，节假日全部休息，法定节假日均为带薪假期 五，特别说明： 本人为公司人力资源负责人，本次招聘为公司直招，不通过第三方平台，有意向者请直接投递简历或联系我微信沟通，将优先安排面试

岗位职责: 1. 负责各批次产品生产全过程的质量检查与监督工作。 2. 对不合格产品进行统计、记录并及时上报。 3. 检验数据的登记、整理及归档管理。 4. 检测设备的日常维护与保养。 5. 完成上级安排的其他相关任务。 任职要求: 有塑料或金属制品质量检验工作经验者优先考虑，性格踏实稳重，熟练操作办公软件，具备CAD使用能力。居住地靠近汊河，工作时间早八晚五，每周工作六天，休息一天。 教育背景: 大专及以上学历 岗位福利: 公司提供工作午餐，缴纳五险，享受法定节假日，节日福利，年终红包，免费健康体检等多项福利。

**你以为这只是一份普通的教务学服工作？** 错！这是一场成为“武术少年团守护者”的特别使命，用你的热忱与细心，守护每一位孩子的武术梦想，亲眼见证他们一步步蜕变与成长！ **我们是谁？** 我们是一家专注于青少年儿童武术教育的连锁品牌，致力于打造新一代“武术少年”。我们坚信，武术不仅强健体魄，更能锤炼品格、提升自信，让孩子在快乐中收获成长！ **我们需要你！** 一位富有爱心、细致入微、责任感满满的“武术少年团守护者”！你将化身为“成长同行伙伴”，以专业服务和真诚关怀，为每位学员与家长提供高品质的学习支持，陪伴他们走过每一段成长旅程！ **你的职责：** * **学员服务小天使：** 关注每位孩子的学习状态与日常需求，及时回应并解决困难，成为他们心中可靠的“成长伙伴”！ * **客户服务贴心人：** 耐心倾听家长关切，积极处理各类咨询与反馈，用真诚与专业赢得信赖与认可！ * **续费转介绍达人：** 通过用心服务积累口碑，推动学员续读与推荐，助力更多孩子加入“武术少年团”！ * **教务小能手：** 协助完成课程安排、出勤管理、活动执行等教务事务，保障教学有序开展！ **我们希望你具备：** * **一颗热爱孩子的心：** 享受与孩子相处的时光，有耐心、有同理心，愿意投入精力陪伴其成长！ * **出色的沟通能力：** 表达清晰，善于倾听，能够高效协调问题与需求！ * **强烈的责任心：** 工作踏实严谨，注重细节，确保任务高质量完成！ * **团队合作精神：** 愿意与同事协作配合，携手达成共同目标！ * **学习能力强：** 能快速掌握教学产品知识与教务操作流程！ **你将收获：** * **有竞争力的薪酬：** 底薪 + 绩效奖金 + 提成，多劳多得，回报与付出成正比！ * **完善的培训体系：** 从专业知识到服务技能，提供系统化成长支持！ * **广阔的发展空间：** 优秀者可晋升为学服主管、校区负责人等管理岗位！ * **充满活力的团队氛围：** 与一群积极向上的伙伴并肩作战，彼此激励，共同进步！ * **满满的成就感：** 目睹孩子每一次突破与进步，感受工作的温度与价值！ **加入我们，你将：** * **成为“武术少年团守护者”，用爱与责任，托起每一个孩子的武术梦！** * **拥有一份温暖而有意义的职业，在成就他人的同时实现自我成长！** * **结识一群志趣相投的战友，一起书写属于我们的热血篇章！** **还在犹豫什么？** 立即加入我们，开启这段充满温情与力量的成长之旅吧！

一、职责及责任： 1. 负责生产车间各工艺环节的产量、产值及废品率的数据统计与分析； 2. 负责生产物料流转过程中的数据记录与核对工作； 3. 组织并执行车间各类物资的周期性盘点任务； 4. 承担本部门相关的成本核算工作； 5. 负责车间劳动保护用品及其他物资的申领与发放管理； 6. 负责车间人员出勤情况的日常考勤管理； 7. 编制生产相关的日报表、月报表及季报表； 8. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 二、任职资格（学历、专业、知识、技能、能力）： 1. 大专及以上学历，具备制造类企业生产统计相关工作经验者优先； 2. 具备以下能力或技能： a) 熟练操作Word、Excel等常用办公软件； b) 工作认真细致、态度严谨，具备基础的数据统计与分析能力； c) 具有较强的责任意识和执行力，对数字信息反应敏锐； d) 可接受加班安排，加班按规定支付加班费

岗位职责： 1. 负责合肥区域酒水品类采购全流程管理，拟定采购计划与策略，控制采购成本，确保货品供应持续稳定。 2. 分析酒水市场变化、竞争品牌动态及行业发展方向，开发优质供应商渠道，巩固关键合作，增强品类竞争优势。 3. 监控采购商品的质量、价格及交货时效，构建供应商考核机制，不断提升供应链运作效率。 4. 联动仓储、运营等相关部门，统筹库存规划，科学调整备货水平，降低积压与断货风险，实现供需协调。 5. 建立采购团队标准化工作流程，带领团队达成各项采购目标，组织实施人员培训与绩效评估，强化团队专业素养。 6. 规范执行采购合同签署、付款结算等环节，完成采购数据整理与分析，定期输出报告并优化采购方案。 岗位要求： 1. 年龄25-38岁，大专及以上学历，供应链管理、市场营销、食品酒水等相关专业优先考虑。 2. 3年以上快消行业采购管理经验，有酒水类采购主管实操背景者优先，熟悉合肥本地酒水市场情况者更佳。 3. 掌握采购成本核算与供应链优化方法，能够准确把握市场走势，高效开拓并维护供应商网络。 4. 具备良好的团队管理、沟通协作与谈判技巧，思维条理清晰，可独立应对采购各环节突发问题。 5. 工作责任心强，抗压能力好，认同公司经营价值观，具备合规操作意识和风险防范能力。