任职要求： 1. 大专及以上学历，机械自动化或相关专业； 2. 具备三年以上机械行业相关工作经历； 3. 熟悉非标设备开发设计流程，能熟练完成机械结构件及电气标准件的选型工作； 4. 有湿法设备、显示面板、光伏、半导体等领域设备开发经验者优先考虑； 5. 熟练掌握CAD、SolidWorks或SolidEdge等至少1～2种机械设计软件； 6. 工作认真负责，具备良好的团队协作精神，可配合加班，服从公司工作安排； 7. 具备创新意识，能够持续改进和优化设计方案。 职位描述： 1. 承担设备机械部分的设计任务，涵盖整机结构及零部件的设计与优化。 2. 负责湿制程设备中各类Chemical与气体管路系统设计，包括槽体、管道布局、骨架包覆及机械臂等核心部件的设计工作。 3. 参与设备整体方案制定，与电气工程师协同合作，保障设备性能稳定与运行可靠。 4. 完成设备2D、3D图纸绘制，并编制相应的BOM清单。 5. 跟进设备加工、装配及现场调试环节，及时解决生产过程中出现的技术问题。 6. 持续推动设计改进，提升设备生产效率与产品品质。

招聘开工程车驾驶员两名，要求有5年以上工程车驾驶经验，工资待遇优厚。

嘉峪关市招其他工程司机

青浦区招聘2-3个工程车司机-青浦区，薪资：10000-12000元/月 地址：上海市青浦区艾祁路，工作性质：长期

香水河煤矿招聘一名掘进机司机电话有想法的联系

我司因业务需要，需招一名机械工程师。希望其能做到： 会使用Solidworks,CAD进行制图； 有一定的机械设计经验，主要是流体机械经验，包括能源行业，浆料行业，食品机械，制药机械中公司任一。除此之外，跨行业太大的工程师可能不符合我司要求。 在广东省肇庆市端州区端州工业城上班。 本岗位男女不限。 本公司能提供办公所需的电脑设备，办公环境；保证不拖欠工资；不定期去外面吃饭。 感谢各位工程师的时间，希望专业的您能加入我司。

蓝景能源巴什干克金矿港道招聘工作人员。 （1）凿岩台车机操作手两名。3/3.2断面每米800元，材料在内；3.3/3.4断面每米880元，材料在内。炸药15000元一吨，管15元一发，钻杆300元一米，钻头300元一个。 （2）锚杆台车操作手三名，内含小工共需十人。锚杆9元一米，含锚网；树脂锚杆1米8；网片1x2米。 工作地址：新疆巴音郭楞且末镇。

遂宁大英招挖机/钩机司机

联通驻地网招聘组员，薪资范围为4000-12000元。

青白江区台嘉成都玻纤有限公司内招聘氩弧焊焊工一名。主要施工内容为不锈钢风管焊接安装，并包含部分PE膜保温层包覆（厚度2公分）。工期为下周一至周五，共5天。薪资为400-500元/天，每天工作8小时，完工后结算。有意向的师傅可电话联系。

亿时代餐饮招聘若干名刷碗工一名早7点到5.30左右休息三小时工资2500面食副手一名工资2200早六点一点半左右，每周值班一次五点半左右下班以前人员8天休息法定节假休息北湖盛北大街与雅安路交汇东行100米姜厨联系方式

【】搬运工1名司机搬运1名任职要求：能吃苦耐劳，有一定的体力，具备良好的服务意识、服从公司统一管理。搬运综合月薪4000元加班费司机兼搬运综合月薪4500加班费（做得好慢慢长工资）工作时间8：30-20：30，月休4天工作地点：绵竹玉妃路：

寻:机械员，劳务员，材料员，标准员，测量员，临保，一年。

招机械工1名长期活事多的不要非诚勿扰。

找机械工两人去青州，

岗位职责 1、负责项目塔吊、施工升降机、汽车吊、钢筋机械、小型机具等全部施工机械设备全周期管理，建立设备台账、一机一档资料。 2、负责设备进场验收、安拆旁站、第三方检测、联合验收、使用登记备案、退场销项等全流程工作。 3、每日开展设备巡检、周检、月检，排查机械限位、钢丝绳、附墙、基础、防护装置等安全隐患，跟踪整改闭环。 4、核查起重司机、信号工、安拆工等特种作业人员证件，落实持证上岗、定人定机、班前交底工作。 5、监督设备日常维保、润滑检修，管控台班、闲置、损耗，配合商务完成台班对账及成本管控。 6、负责机械设备资料整理、报表上报，配合甲方、监理、公司及住建部门各类设备专项检查。 7、落实极端天气设备防护、机械应急管理，杜绝机械设备安全事故。 任职要求 1、大专及以上学历，机械、机电、工程管理相关专业。 2、3年以上建筑施工现场机械管理经验，熟悉塔吊、施工电梯管理流程，有总包单位项目管理经验优先。 3、熟悉建筑机械安全规范、特种设备备案及验收流程，能独立处理现场机械问题。 4、持有住建厅机械员证书、安全员C1证书，建筑电工证（低压电工）优先。 5、责任心强、原则性强，能接受驻场、配合设备安拆节点加班，服从项目管理。

项目机械部员岗位职责： 1. 服从项目部及机电部长工作安排，高效完成各项机电设备管理与支持任务 2. 负责项目机电配置计划的编制、上报及审批跟进工作 3. 熟悉并严格执行国家及行业最新施工现场临时用电规范，独立编制临时用电施工组织设计方案 4. 协助机电部长开展机械设备验工结算及相关资料整理归档 5. 参与现场机电设备日常巡检、维护协调及故障初步处置 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械、电气、机电类相关专业优先 2. 具备铁路、水利水电或市政工程项目机电部门实操经验者优先 3. 持有高低压电工证者优先，动手能力强，能适应一线作业环境 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 5. 接受在云南、新疆、西藏、福建、广东、湖南等国内区域。

四川省凉山州雷波县。招聘一位。会开移动破碎机1416的专业师傅。工作地点，工作地方都很优越，环境都很好。需要懂电，会开车，会看机器会开铲车的就可以。工资6000~8000。联系电话。

压铸模具设计： 任职要求： 1. 依据产品设计需求及压铸工艺标准，独立开展模具2D工程图纸与3D模型的设计工作，确保结构科学、工艺合理。 2. 持续优化浇注系统、排溢系统及冷却系统等核心模块，提升模具填充性能，降低缺陷率，有效缩短生产周期。 3. 编制模具零件明细表、标准件清单及采购技术文件，为制造与物料采购提供精准技术支持。 4. 在模具加工、装配及试模阶段，提供设计层面的技术支持，及时解决相关技术问题。 薪资待遇：8000-12000，实习期三个月，五险一金。

岗位职责: 1. 负责激光切割与数控折弯环节的CAD图纸设计及排版任务 2. 按照生产要求完成零部件的工艺规划及相关技术资料编制 3. 具备班组管理相关经验

嘿，朋友！我们正在寻找一位富有热情与创造力的机械结构工程师，携手打造卓越的机械产品！ 你的职责将涵盖公司机械产品的整体结构设计与优化，与志同道合的团队共同开拓创新未来！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们！ 本科及以上学历，机械类相关专业； 1年以上机械结构设计经验（能力突出者条件可适度放宽）； 熟练掌握各类主流设计软件工具； 具备良好沟通能力，乐于协作； 对机械结构设计充满兴趣，勇于探索新技术与方案。 我们期待你的到来，共同开启更多创新可能！

"岗位职责： 1、 负责根据产品需求，完成产品机械及结构的：关键技术的可行性分析及验证、方案设计、详细设计、装配工艺等工作； 2、 负责产品机械加工生产过程中的进度、工艺、质量等跟踪与管理； 3、 负责产品涉及的机械装配调试、结构优化、工艺改进等，提高产品标准化程度； 4、 负责产品涉及的机械及结构样件试装，试验，样件评审及改进工作； 5、 负责产品涉及的机械生产工艺、安装、调试、使用、维护保养等手册的编写； 6、 负责产品涉及的机械及结构的厂内生产及现场安装装配的培训指导； 7、 负责产品涉及的机械部分售前、售后技术支持； 8、 负责协助生供部对机械委外设计厂家比选、方案评审、进度跟踪，以及交付验收等过程沟通与管理； 9、 负责协助生供部完成对机械加工生产厂家的规模、设施、技术、品控、生产等实力和能力评估； 10、负责制定和完善部门机械设计标准、规范与体系； 11、负责根据专利策划要求，完成专利交底书的撰写。 任职要求： 1、 本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关专业；5年以上机械设计相关工作经验； 2、 精通机械设计原理、复杂机械系统的整机及零部件结构设计； 3、 掌握有限元分析（FEA）及运动仿真技术； 4、 熟练使用AutoCAD、SolidWorks、Creo等二维、三维机械设计软件； 5、 掌握常用金属/非金属材料特性、加工工艺（铸造、焊接、钣金等）及热处理工艺等； 6、 熟悉电磁兼容性、环境适应性等设计，保障产品在复杂工况下的可靠性； 7、 具有较强的分析和解决问题能力，能主导设计评审及样机问题闭环； 8、 具有良好的技术文档编写能力和沟通能力； 9、 具有良好的团队合作精神与跨专业协作能力，能与电气、软硬件工程师高效配合，完成机电一体化系统设计； 10、具有较强的自驱能力，能承受较大工作压力； 11、具有工业机器人、轨道交通运维作业装备、起重吊装设备机械设计经验者优先。"

液压、气路非标产品设计、调试

【岗位职责】 1. 负责组建和管理5-10人工艺研发团队，专注于新产品的工艺研发。 2. 作为上海设计团队与成都/湖州工艺技术部的桥梁，在产品设计阶段提供工艺可行性评审，确保设计可制造性。 3. 主导新产品工艺开发全过程：从设计评审、工艺方案制定、试制验证到成熟工艺输出。 4. 将已验证的成熟工艺移交给工艺技术部，并协助其转化为生产作业指导书。 5. 支持质量部制定新产品的验收标准，协助开展相关培训工作。 6. 负责团队技术指导、人才培养与绩效考核，提升团队整体研发能力，跟踪行业先进工艺技术，推动工艺创新。 7. 参与公司质量体系运行，确保工艺研发过程符合AS9100D、GJB9001C要求，支持特种工艺Nadcap认证。 8. 协调跨部门、跨公司资源，解决工艺研发中的关键技术问题。 9. 负责带领团队，完善公司的知识产权布局。 10. 制定工艺研发团队年度工作计划、预算及技术路线图。 【岗位要求】 1. 硕士或985本科及以上学历，流体力学、热力学、真空工程、飞行器制造工程等相关专业。 2. 5年以上航空航天精密部件工艺开发经验，其中至少3年团队管理经验。 3. 了解火箭增压输送系统或姿轨控系统相关管路、阀门、蓄压器、过滤器、气瓶、补偿器的工艺特性。 4. 具备优秀的工程识图能力，能快速识别设计图纸中的工艺难点、可制造性问题，并提出优化建议。 5. 出色的项目管理、跨部门协调和团队领导能力，抗压能力强，事业心强。 6. 精通多种核心工艺（如精密焊接、热处理、表面处理、洁净装配、泄漏检测等）。 7. 熟悉航空航天特种工艺标准，有Nadcap特殊过程管理经验者优先。 8. 了解AS9100D或GJB9001C质量管理体系，具备工艺文件编制、PFMEA、控制计划等经验。 9. 英语CET-6及以上，能流畅阅读英文技术标准，进行国际技术交流。 10. 熟悉CAD/CAM/CAE软件，有工艺仿真（如焊接仿真、成形仿真、流体仿真）经验。

一、岗位职责： 1、指导并组织工艺流程的实施，保障生产过程的质量与效率； 2、承担新产品投产所需的工艺设计与规划任务，确保产品批量生产的质量可靠性； 3、维护工艺质量的持续稳定，及时识别、分析并有效处理生产中出现的技术质量问题，保证生产运行平稳； 4、编制与更新工艺技术标准及生产工艺流程，确保技术文件的规范性、严谨性和科学性。 二、任职要求： 1、具备2年以上食品行业工艺工程师相关工作经验； 2、大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先考虑。

招聘启事 现因公司业务发展需要，面向社会诚聘英才： 1. 机械工程师 1名 2. 装配工 2名 要求：二年以上非标自动化相关工作经验，有责任心、能吃苦耐劳，具备良好的团队协作能力与动手能力，能服从工作安排。 工作地点：苏州工业园区金胜路10号 联系人：张小姐

1. 负责高速连接器自动化整线方案统筹，涵盖激光锡球焊接设备、连接器LCP注塑搭边全自动裁切设备、超薄屏蔽件激光焊接设备、地线、信号线激光焊接设备、高速连接器插装检测线、Wafer弹高检测设备、组装插件装备、成品框口及弹高设备及连接器等产品的整线工艺规划、工序排布、产能节拍规划、整线设备集成方案输出。 2. 对接客户、业务、产品工艺，深度解析高速连接器生产工艺需求，输出整线自动化方案、3D布局、工艺流程图、节拍测算、成本报价方案。 3. 主导新项目前期技术对接、可行性评估、方案评审、风险评估，输出立项技术资料、方案BOM预估、工期预估、整线配置标准。 4. 统筹单机设备的整线联动逻辑、工序衔接、自动化流转方案，解决整线节拍不平衡、工序瓶颈、良率瓶颈问题。 5. 跟进项目落地过程，对接机械、电控、软件、调试团队，落地方案标准化、工艺标准化、整线设备标准化。 6. 调研行业高速连接器自动化新工艺。

岗位内容： 1. 承担电气系统及设备的测试、验证与日常维护任务。 2. 为生产部门提供电气技术支持，指导或协同解决相关技术问题。 3. 参与产品电气部分的开发规划制定及需求分析工作。 4. 推动新技术与新材料的应用落地，并结合市场反馈优化产品电气性能表现。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关工作经验，具备电机控制器、PLC或DSP、通信等经验者优先考虑。 3. 熟练使用常见EDA设计软件，如PADS、Protel等工具。 4. 掌握电气系统调试与故障处理流程，可独立应对电路及软硬件技术问题。 5. 工作态度积极，具备良好的项目管理意识和团队合作精神，沟通表达能力强。

1. 从事半导体设备机柜结构强度、管路电气布局、管路密封技术、机柜防水技术、洁净技术、电化学腐蚀研究等。 2. 负责相关技术规范体系建立、问题攻关等。 3. 探索超精密、机械加工和装配工艺瓶颈，突破工程极限，打造领先的产品。 【岗位要求】 1. 材料、机械、力学、热、

【岗位职责】 1. 设备体系搭建与管理。全面负责集团所有生产设备的全生命周期管理，监督并推动执行设备综合管理过程； 2. 编制公司年度、季度、月度设备维修保养计划、设备维修保养费用计划、设备更新改造计划及员工技能培训计划等； 3. 编制和修订公司的设备管理制度、操作规范、点检标准、维保台账，规范设备日常运营、维护、检修全流程工作； 4. 设备升级与技改优化。牵头负责老旧设备改造、设备性能优化、自动化升级等技改项目； 5. 成本与备件管控。负责编制设备年度运营预算，统筹设备维修费用、耗材、备件成本管控。建立关键备件、易损件库存管理制度，有效控制设备运维整体成本。 6. 台账与复盘管理。负责设备运行数据、维保记录、故障记录、技改记录、成本消耗等数据的统计、整理与归档，定期复盘设备运行状况，输出工作报告。 7. 团队管理。负责设备部团队日常团队管理工作，统筹团队人员安排、工作分配、技能培训、绩效考核与人才培养，提升团队维修技术和工作效率。 【岗位要求】 1. 学历：本科及以上学历，机械制造、设备工程、电气、自动化相关专业； 2. 特别优秀者可放宽； 3. 工作经验：制造业设备管理岗位8年以上工作经验，有包装行业同岗位工作经验优先； 4. 基本技能：能熟练运用office办公软件、CAD制图等办公和专业绘图软件，能接受出差； 5. 素质要求：具备极强的问题解决能力、统筹规划能力、抗压能力与执行力，责任心强，严谨细致，有良好的沟通协调能力与团队管理能力。 【福利待遇】 1. 薪酬：月薪范围10-20K； 2. 职业发展空间：集团设备总监/副总经理。