
生产管培生/储备干部
4-7千/月
车间主任1年以下大专生产主管生产现场管理
培养阶段
第一阶段(3-6个月):在生产车间各岗位进行轮岗实践学习
第二阶段(3-6个月):掌握并具备独立管理生产线的能力
第三阶段(3-6个月):深入学习并能独立承担生产车间整体管理工作
【见习主管岗位职责】
1、负责生产现场人员的组织管理与技能培训
2、负责每日生产任务达成及产品质量管控
3、负责物料使用情况跟踪与生产效率提升管理
【岗位要求】
1、大专及以上学历,面向24届实习生及22届/23届毕业生,食品类或机械类相关专业优先
2、对食品行业有浓厚兴趣,具备较强抗压能力,思维严密,工作有条理
主管高中
职位要求:
1、高中以上文凭,有三年以上的玩具生产管理经验;
2、熟悉车间所有生产流程。提前做好生产计划,合理安排生产,控制损耗,严格把关达到产品质量
要求。
3、具有能独立解决生产中存在的重大质量、安全问题的能力,具有一定的书写能力及较强的语言表达能力,同时要具备会基本的办公软件。
4、身体健康,责任心强,热爱本职工作。
厂里提供住宿和就餐,详细待遇面谈!
机加工生产主管
1.8-2.2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专
核心职责
1. 生产运营管理:统筹规划、协调与监督CNC及相关工序的生产执行,保障产品按时、保质、保量完成交付。
2. 工艺与质量控制:制定并持续优化标准作业流程(SOP),牵头解决生产过程中的技术与工艺问题,确保产品满足图纸要求及质检规范。
3. 效率与成本控制:通过排产优化、提升设备综合效率(OEE)、控制材料损耗等手段,实现生产成本的持续下降。
4. 团队建设与培训:负责生产团队的日常运作管理、绩效评估、技能培养及人才梯队搭建。
5. 持续改进:推进精益生产、5S管理等工具实施,主导自动化与智能化改造项目,提高产线自动化程度。
任职要求
1. 具备8年以上机械加工领域生产管理经历,其中至少3年担任生产经理或类似岗位。
2. 熟练掌握CNC加工中心(三轴、五轴)编程、操作、夹具设计与刀具管理,了解钣金冲压、折弯、焊接等工艺流程。
3. 拥有全制程生产管理经验,熟悉从原材料到毛坯、CNC加工、热处理、表面处理至装配的全流程制造,尤其在模具零部件(如模仁、模架)或高精度自动化部件(如机器人组件、精密工装)方面具备实际经验。
4. 具备主导生产线自动化升级、推行精益生产(Lean)或显著提升生产效率(如OEE指标改善)的实际项目成果。
生产车间主任(软质/硬质箱包领域)
1.5-2.5万/月
车间主任月结5-10年本科软包行李箱汽车座椅鞋帽体育用品
岗位职责:
1、全面负责软包或硬箱的生产管理。
2、根据PMC的生产计划,组织生产。对产能、效率、质量、损耗、能耗负责。
3、生产过程中的质量管理。
4、设备的日常维护与管理。
5、生产现场6S管理。
6、团队建设,人员培训。
岗位要求:
1、全日制统招本科,工科类专业优先。
2、5年以上工作经验,其中至少2年生产主管经验。
印前主管
4-6千/月
厂长/主管1-3年高中仓库管理员
一、工作内容
1)根据生产订单需求,为设备配备准确的印版和模板
2)负责印模板的台账登记及出入库管理工作
3)协调新印版、新模板的外部加工或返修事宜
4)完成与印前环节相关的其他工作任务
二、岗位要求
1)年龄在45周岁以下
2)具备高中及以上学历,能熟练操作电脑
3)可配合生产安排灵活调休,工作时间与生产线保持一致
4)需具有一年以上仓库管理经验,能够协助生产部门做好印版、模板的管控;有印模板供应商对接经验者更佳
5)做事有条理,细心负责,具备较强的执行力和吃苦精神
6)有纸箱厂或印刷行业从业经历者优先考虑
……该岗位工作地点位于生产车间现场,无法适应环境者请勿投递……
生产主管
8千-1万/月
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验
岗位职责:
1、根据客户标准执行肉牛分割作业,确保流程规范、操作标准,按时保质完成生产任务;
2、落实设备维护、员工培训及分割工艺的规范化与安全管控;
3、严格执行卫生清洁与消毒程序,并做好相关记录存档;
4、规范管理操作器具、工作服装等日常用品的存放与使用;
5、高效推进生产计划,确保产量与品质双达标;
6、统筹车间人员调配,优化作业流程,科学安排人力与设备资源;
7、不断改进生产工艺,提升产品品质与作业效率,有效控制生产成本。
任职要求:
30-45周岁,大专及以上学历,具备3年以上肉制品加工车间管理经验,工作认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协调与团队管理能力。
岗位福利:缴纳五险,提供食宿。
生产主管(逆变器)
1.3-2万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年本科逆变器
生产计划与调度:根据公司销售目标及市场动态,制定年度、季度及月度生产规划。统筹调配生产所需资源,如人员、设备与物料,科学安排生产排程,保障各阶段生产任务顺利完成。
生产过程监控与质量控制:全程跟踪生产执行情况,实时掌握生产进度,快速识别并处理各类生产异常问题。构建并维护质量管理体系,严格把控产品质量,推动工艺改进以实现降本增效。
成本控制与效率提升:带领团队开展生产流程优化与工艺革新,持续提升作业效率,压缩生产成本与运营开支。主导精益生产项目的落地实施,推动制造体系不断升级。
安全生产与现场管理:严格执行安全生产规范,定期开展设备巡检与维护,确保设备运行稳定、利用率达标。推行5S/6S管理模式,保持生产现场安全、整洁、有序运行。
团队建设与管理
任职要求:
一般要求具备本科及以上学历。
须有5年以上一线生产管理岗位工作经验。
具有光伏逆变器或储能逆变器领域相关生产管理背景者优先。
熟悉逆变器产品在设备安装、调试、工艺设定及不良品分析等环节的技术要点。
工作认真负责,积极主动,具备良好的抗压能力与职业精神。
具备较强的逻辑分析与问题解决能力。
具备出色的沟通协作与组织协调能力
分拣包住1-2人月结
招聘启事贺兰海吉星物流园,本店招发鱼工人一名,年龄25一50岁,身体健康,能吃苦耐劳,工资5000一6000(管住不管吃,提供单人间住)每个月一天休息时间联系电话(最好是贺兰附近的,必须住店里)
银川灵武市招装修木工(铝塑板)干挂打底方管墙面8公分保湿层
400-450元/天
铝塑板装修木工1-4天1-2人日结
银川市灵武市招装修木工(铝塑板)干挂打底方管墙面8公分保湿层
房建施工生产经理
1.2-1.3万/月
生产经理10年以上大专
本建筑公司隶属于房开公司,专做本房开公司的房建项目,故对项目生产品质要求较高,过程管控要严。其生产经理岗位职责如下:
1、主要负责工程施工全过程控制和检查各班组合同的执行情况。
2、抓好施工生产、工程质量、安全生产工作,确保施工顺利进行。
3、合理安排生产进度,并给各劳务班组下达生产指令、品控要求、安全要求,确保项目工期、质量、成本、安全文明施工等各项管理目标的实现。
4、组织实施各专业管理人员、施工日常工作的落实,及时解决施工中出现的各种问题等。
5、组织各阶段验收工作。
任职要求:
1、工民建、土木工程等相关专业大专以上学历,需持二级建造师证或以上和安全B证。
2、10年以上房建现场施工管理工作经验。年龄在32-45岁。有担任过2个完整以上的房建项目经理或生产经理的工作经历。
3、熟练操作CAD等专业软件。
4、需进行对其背景调查。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.8万/月
生产经理经验不限高中
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度,组织日常巡检与隐患整改
4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,把控关键工序与节点验收
5.配合项目经理完成内外部沟通协调,及时汇报项目进展与重大事项
任职要求:
1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好职业素养与执行力
5.持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先
生产经理
1.4-1.8万/月
生产经理经验不限学历不限五险一金包吃包住年终奖绩效提成
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时发现并解决施工过程中的技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全事故发生
5. 配合项目经理完成内外部沟通协调、资料归档及竣工交付相关工作
任职要求:
1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,可长期驻守项目一线
5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先
建筑施工生产经理/负责人
7千-1.1万/月
生产经理5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划进度、质量及安全标准推进
2. 编制施工方案、进度计划及资源调配方案,并监督落实执行情况
3. 统筹管理施工班组、材料设备及分包单位,及时解决现场技术与管理问题
4. 落实安全生产责任制,开展日常安全检查与隐患整改,杜绝安全事故发生
5. 配合甲方、监理及设计单位沟通协调,及时处理工程变更与签证事宜
煤场主管
6-7千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理
1.掌握本部门涵盖的主要风险、可能引发的事故类型及相应的风险防控手段。
2.明确本部门各级人员的安全管理职责与安全目标要求。
3.熟知本部门相关的安全管理制度及操作规程的核心内容。
4.了解煤场存在的各类危险有害因素(含主要危险源)可能造成的事故后果,以及对应的纠正措施和预防措施。
5.具备煤场专业设施设备安全管理所需的安全生产知识与管理能力,熟练掌握本部门安全检查、现场监督、隐患排查与治理的方法及相关要求。
车间主管
4-5千/月
车间主任月结3-5年大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验其他
岗位职责:
1.组织并统筹车间生产作业,保障生产环节有序高效推进;
2.监控生产各阶段执行情况,确保产品品质达到规定要求;
3.负责生产数据的记录与归档,保证各项操作过程可追溯、准确无误;
4.与团队保持密切协作,推动生产目标按期达成;
5.及时应对生产现场异常状况,保障产线稳定运行。
任职要求:
1.具备较强的统筹规划能力,能有效调度和优化生产流程;
2.能严格执行既定生产安排,并具备处理突发问题的应变能力;
3.拥有良好的团队意识和沟通技巧,能够协同多方完成任务;
4.对产品质量管控有强烈责任感,坚持遵循相关规范标准;
5.熟悉常用生产管理系统及工具的操作与应用。
生产跟单/文员
4-7千/月
工厂文员生产跟单包吃包住有提成3-5人月结经验不限初中及以下全职
哈喽,咱们是实体加工你大街小巷及各单位内随处看到的用途超广泛的,各类广告牌广告字及灯箱等加工的。
办公室人员,不用设计不用打电话主动推销的“纯跟单回复文职岗”,就及时在公司的账号上回复客户信息开票即可。
真不是那种常见的要主动销售推销打电话的~(都是客户主动发单子,咱跟单回复核对信息开票即可)限30岁内
生产管理免费培训交通补助20人以上月结1年以下高中全职服装生产
招聘组长2名。要求年龄28至40岁,初中及以上学历,服装相关专业优先。需具备3年以上服装厂缝纫车间工作经验,1年及以上缝纫班组长管理经验,熟悉各类缝纫设备操作及常见故障处理。工作内容包括生产计划与管理、生产进度与效率监控、产品质量提升、员工工作安排、产线异常处理。薪资为4000元至5000元,以计件为主,多劳多得,每月20号发薪。额外奖励含全勤奖、工龄奖、质量奖等。生活福利包括交通补贴、住宿补贴、餐补、节日福利。工作时间早8:30至晚6:30,常白班9小时,休息一小时,每周日休息一天,法定节假日正常休息。面试时间为周一至周五下午14:00至17:00,需携带个人证件。工作地址位于宁夏银川市贺兰县虹桥北街421号(博翔热力院内柏屋舞蹈文化企业)。
建筑企业运营部主管
5-6千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年学历不限园林土建总包外装机电二级建造师资格证投标水暖
职位详情
1、公司为新兴建筑企业,现招聘经营部长,需具备市场开拓能力及广泛行业人脉,全面负责建筑公司运营管理,精通政府招投标、预算等相关业务流程。
2、主导项目立项与推进工作,具备较强的项目执行与落地能力,按时完成各阶段工作汇报。
3、归纳总结施工与管理实践经验,组织编制经营部年度工作计划,明确各岗位职责,制定工程项目实施计划。
4、统筹经营部日常运作与内部管理工作。
5、参与工程相关合同的审查与把关。
6、对建设项目的全周期进行系统化管理,并定期向总经理汇报工作进展。
7、建立健全工程项目的专业管理体系、管理网络及相关制度,并监督执行落实情况。
任职要求:
1、具有建筑类企业管理或项目管理背景,累计15年以上工程管理经验;
2、具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,熟练操作常用办公软件;
3、大专及以上学历,持有一级、二级建造师执业资格证或高级工程师职称者优先;
4、工作态度认真严谨,执行力突出,富有责任心和职业使命感。
注意:不符合建筑施工行业管理经验者请勿投递,谢谢配合!
门窗厂画图文员
4-5千/月
跟单文员工厂文员包吃免费培训3-5人月结1年以下高中全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验机械加工制造经验
门窗厂画图跟单员
体系主管/质量主管
6千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责工厂文件、记录的建立、修订和归口管理,督促相关部门做好文件档案的管理工作;
2. 负责工厂迎接政府机关部门飞行审核、认证机构三方审核、客户审厂、供应商审核的迎审工作及不符合项组织整改;
3. 负责按照HACCP小组组长要求组织和开展工厂HACCP小组活动;
4. 负责生产许可证的换证、变更、新办等申报工作,提交申报文件资料,组织现场审核的陪审工作;
5. 负责策划体系管理工作(目标管理、内...
设备主管
6千-1万/月
车间主任月结5-10年大专公司内部维修/保养职位化工机械工程专业中级职称及以上
负责化工厂生产设备、压力容器、仪器仪表及特种设备的运行维护与管理工作
生产副总
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面主持公司生产管理工作,统筹生产计划、产能规划、物料管控、现场管理、安全管理及交付保障,确保装载机、叉车、伸缩臂等产品按期、保质、保量交付。
2. 深度主导技术与工艺管理,熟悉整机结构、机加工、焊接、装配、涂装等工艺流程,牵头工艺优化、技术改进、工装夹具设计应用,持续提升生产效率与产品可靠性。
3. 负责生产团队搭建与管理,统筹车间管理、人员配置、绩效考核、技能培训与梯队建设,打造高效执行力强的生产管理团队。
4. 推进企业精细化管理与降本增效,优化生产流程、控制制造成本、降低不良率、减少浪费,提升整体运营效益。
5. 协同技术、质量、采购、销售等部门,对接订单需求、技术方案、质量标准与售后问题,打通研产供销全链条。
6. 落实安全生产、现场 5S/6S管理、设备管理及标准化体系建设,保障生产合规、稳定、有序运行。
7. 参与公司战略规划、经营决策、重大项目评审,为产品研发、市场拓展、产能扩张提供生产与技术层面专业支撑。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、车辆工程等相关专业,5年以上工程机械 / 装载机 / 叉车行业生产管理经验。
2. 精通整机技术与生产全流程,熟悉结构件、机加工、焊接、装配、液压、电路等核心工艺,具备扎实技术功底与问题解决能力。
3. 具备优秀的企业综合管理能力,懂生产运营、团队管理、成本控制、流程优化与体系建设。
4. 有较强的统筹规划、跨部门协调与抗压能力,结果导向,执行力强,能快速推动问题闭环。
5. 作风严谨、责任心强、忠诚度高,认同企业文化,能长期稳定发展。
加分项有以下行业经验:专用设备
项目经理
招聘一名土建项目负责人
主要负责计改与新建项目技术、质量、安全、进度,编写工程量签证,编写施工方案审核,对工程预算,对甲方,监理的沟通与协调。建筑工作经验5年以上,试用期一个月,包吃住,工资面议。
赵先生
机电二级建造师-陕西/宁夏
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专二级注册建造师施工单位其他机电工程经验构筑物工程经验
所属部门:文博项目部
汇报对象:项目总监
岗位职责:
1.项目现场管理:作为中小型文物古建筑项目(或大型项目的现场执行负责人)的负责人,全面负责施工现场的安全、质量、进度和成本控制,确保项目目标达成。
2.方案执行与深化:组织落实经批准的施工组织设计及专项方案,根据现场实际情况进行施工图深化,解决具体的技术问题,并确保所有施工活动符合文物保护要求。
3.资源协调与调度:负责现场施工班组、分包队伍、材料及机具的日常管理与调度,确保资源高效利用,保障施工连续性和均衡性。
4.技术交底与质量把控:向施工班组进行详细的技术、安全交底,对消防、安防、防雷等系统的管线敷设、设备安装、系统调试进行全过程质量监督与隐蔽工程验收。
5.沟通与协调:负责与现场甲方代表、监理、总包及其他专业施工队的日常沟通与协调,及时解决现场出现的各类问题,并按要求参加工程例会,汇报施工情况。
6.安全与文保监督:
·严格落实各项安全生产制度,杜绝违章指挥,消除安全隐患。
·核心职责:监督并确保施工现场的每一项操作都遵循文物保护方案,对文物本体及环境采取有效保护措施,做到“工完场清,不留隐患”。
7.资料编制与报验:负责编写施工日志、填报各类报验/报审资料,收集整理工程过程资料,参与分部分项工程及竣工验收工作。
任职要求:
1.执业资格:必须持有有效的二级建造师执业资格证书(机电工程专业),并能够注册至本公司。
2.安全考核:必须持有有效的建筑施工企业项目负责人安全生产考核合格证书(B证)。
3.学历与经验:大专及以上学历,机电、电气、自动化、工程管理等相关专业,具备3年以上机电安装工程现场施工管理经验。
专业能力与素质:
1.技术能力:
·熟练掌握消防、安防或防雷其中至少一个专业的施工规范、工艺流程及验收标准。
·能熟练识读施工图纸,并使用AutoCAD等软件进行基本的图纸修改和深化。
·了解工程资料编制和报验流程。
2.现场管理能力:具备良好的施工现场组织、协调和指挥能力,能有效管理施工班组,解决现场技术问题。
3.文物保护意识:了解文物保护的基本常识和基本原则,对文物怀有敬畏之心,能在施工中自觉贯彻保护要求。
4.核心素质:具备强烈的责任心、吃苦耐劳的精神、良好的沟通能力和团队协作精神。能常驻项目现场,适应短期出差。
优先考虑条件:
1.行业经验:有参与过文物保护、古建筑修缮、仿古建筑工程或博物馆建设项目经验者优先。
2.技术全面性:同时了解消防、安防、防雷中两个及以上专业者优先。
3.地域优势:常驻西安或陕西省内,能快速响应省内各项目地点需求。
公司提供的优势:
·核心成长平台:提供在极具价值的文物古建筑领域独立负责项目的实践机会,是从技术走向管理、积累宝贵业绩的绝佳平台。
·清晰的晋升路径:明确的职业发展通道,表现优异者可晋升为高级项目经理,并支持向一级建造师等更高资格发展。
·专业团队支持:拥有经验丰富的设计和技术团队作为后盾,为您解决复杂技术难题提供支持。
·有竞争力的薪酬:提供“岗位工资+专项激励奖金+证书津贴+出差补贴”的复合薪酬结构,收入与个人贡献紧密关联。
厂长(焊接、切割)
2-4万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验
全面主持工厂日常运营、生产管理、技术管控工作,统筹人、机、料、法、环全流程,兼顾生产效率、产品品质、成本控制与技术优化;分管技术、生产部门,对接销售部门协同运转。
【岗位职责】
1. 精通钣金工艺流程(切割、折弯、焊接、打磨、喷涂、组装等),主导生产工艺制定、优化与升级,制定标准化作业指导书,统一生产技术标准。
2. 牵头解决生产过程中的各类技术难题、产品质量问题,分析不良品产生原因,制定整改方案,持续提升产品良品率,减少返工与报废。
3. 定期向公司管理层汇报生产数据、产能、品质、成本、安全等各项运营情况,提交月度/年度生产总结与规划。
4. 对接销售团队,配合处理客户验厂、产品技术答疑、订单技术确认、售后质量问题跟进等工作。
5. 统筹物料管理,配合采购部门做好原材料库存管控、物料核对,避免缺料停工或物料积压。
6. 完成公司交办的其他工厂管理、技术优化相关工作。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,能力突出者可放宽。
2. 8年以上焊接、切割车间管理经验,懂焊接技术、机器人、激光机、辊轧成型机等设备。
3. 精通机器人焊接夹具设计,制造及调试。
4.可以指导工程师完成相关工作。
【福利待遇】
1. 薪酬激励:综合年收入20-40w。
栏目概述
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