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行政经理/主管1-3年大专行政管理体系内勤管理企业文化
岗位内容: 1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 配合上级完成各项任务推进,如会务安排、流程跟进、文件处理等支持性工作。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动,提供全面的行政管理服务保障。 4. 承担公司各职能部门间的联络与信息传递,确保沟通顺畅高效。 任职要求: 1. 具备优秀的组织协调能力与执行能力,能迅速应对并妥善处理突发情况。 2. 拥有良好的人际沟通技巧和协作意识,具备积极的团队合作态度。 3. 熟悉常用办公软件操作,掌握文档管理及信息发布相关技能。 4. 具备较强的学习能力和环境适应力,工作认真负责,服务意识强。
行政经理1-3年大专行政管理体系企业文化内勤管理
行政主管岗位的核心职责是确保公司日常行政事务高效有序运行,为业务推进与内部管理提供全面支持,工作重点聚焦于“行政统筹与组织协同”,主要职责包括: 一、岗位内容: 1. 建立并优化公司管理制度与运作流程,提升整体运营效率。 2. 统筹公司日常行政事务,涵盖企业文化推广、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施员工活动与培训项目,助力团队融合与人才发展。 4. 识别运营中的各类问题,提出有效对策,提升管理效能。 二、任职要求: 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能够有效带领团队执行任务。 2. 准确理解公司发展方向,关注执行细节与服务品质。 3. 拥有创新思维与行业敏感度,能及时捕捉行业发展动态。 4. 大专及以上学历,具备2年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先。 5. 年龄在25至55周岁之间
行政经理/主管经验不限大专固定资产管理企业文化内勤管理
工作职责 1. 统筹管理支公司日常行政工作,包括文件的收发与流转、会议全过程支持、办公用品的及时供应以及固定资产的实时跟踪与管理。 2. 搭建与业务部门的定期沟通渠道,积极对接需求,提供针对性行政服务,有效支撑前线业务高效开展。 3. 严格执行保险行业相关监管规定,做好合规类文档的分类存档及周期性检查,保障行政工作符合公司风险管控要求。 4. 持续改进行政服务流程,推动标准化作业程序(SOP)实施,提高团队执行效率与服务水平。 任职要求 1. 大专及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Office办公软件,具备独立撰写公文、整理数据及制定流程优化方案的能力。 3. 具备良好的风险防范意识与服务导向,能迅速应对临时任务并整合资源完成问题处理。 补充说明 1. 工作时间:朝九晚五,周末双休
综合管理主管
9000-13000元/月
行政经理/主管1-3年大专五险一金,福利健全生产/基地管理
1. 安全风险管控:统筹管理基地生物安全、消防及环境安全事项,组织安全巡检与隐患识别,落实事故上报与工伤处理流程,确保实现重大安全事故零发生且无行政处罚记录。 2. 行政后勤管理:推进现场5S标准化执行(包括责任区域划分、点检结果通报),协同开展月度环境联合检查并跟进整改闭环;负责食堂运营、后勤设施维保及各类证照申办,保障基地日常高效运行。 3. 综合事务协调:参与产销对接会议,推动非生产类零星工程项目立项、比价等流程实施;协调内外部资源,应对突发状况,促进各项管理制度有效落地执行。 4. 团队与人力资源管理:监督基地员工日常行为规范,协助开展培训组织与绩效评估工作,策划团队建设活动;落实人才梯队规划,重点培养核心骨干与关键岗位继任者。 5. 业务支持保障:配合客户投诉处置,核查销售返利、赠品发放及系统调价的准确性;管控非生产性采购行为与费用预算,维护供应商合作关系,确保业务运营稳定有序。 工作地:南昌,武汉,岳阳,淮安
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管经验不限大专行政管理体系后勤管理固定资产管理
1. 负责日常行政事务的统筹与执行。 2. 协调组织内部及跨部门会议与活动安排。 3. 统一管理文件资料,确保信息完整准确。 4. 协助开展人事相关协调及团队日常管理。 5. 与各职能部门协同配合,保障工作高效推进
行政经理/主管1-3年大专行政管理体系企业文化内勤管理
行政主管岗位的核心职责是确保公司日常行政事务高效有序运行,为业务推进与内部管理提供全面支持,工作重点聚焦于“行政统筹与组织协同”,主要职责包括: 一、岗位内容: 1. 建立并优化公司管理制度与运作流程,提升整体运营效率。 2. 统筹公司日常行政事务,涵盖企业文化推广、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施员工活动与培训项目,助力团队融合与人才发展。 4. 识别运营中的各类问题,提出有效对策,提升管理效能。 二、任职要求: 1. 具备出色的组织协调与团队管理能力,能够有效带领团队执行任务。 2. 准确理解公司发展方向,关注执行细节与服务品质。 3. 拥有创新思维与行业敏感度,能及时捕捉行业发展动态。 4. 大专及以上学历,具备2年以上行政管理工作经验或相关领域背景者优先。 5. 年龄在25至55周岁之间
办公室主任
4000-6000元/月
行政经理/主管3-5年大专行政管理体系内勤管理后勤管理
行政,后勤,外联,食堂,宿舍,固定资产管理,仓库
管理岗位
8000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科技术资源
岗位职责: - 负责公司业务的统筹管理,保障部门工作目标顺利达成; - 拟定并落实各项业务方案,持续优化管理流程与工作效率; - 跟踪业务运行情况,及时发现并解决运营中的问题; - 完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求: - 本科及以上学历,管理学、行政学等文科类相关专业优先; - 具备3年以上相关工作经验; - 具有较强的组织协调能力与出色的沟通表达能力; - 具备良好的团队协作意识及抗压能力。
行政经理/主管经验不限大专行政管理体系内勤管理企业文化
岗位内容: 1. 负责日常行政事务,包括办公环境协调、文件归档、资料整理及系统维护等工作。 2. 协助管理层推进各项任务落实,如会务安排、流程审批及相关事务处理。 3. 策划并执行员工关怀、培训发展等相关活动,提供全面的行政支持服务。 4. 担任各部门间沟通桥梁,确保信息传递顺畅与工作协同高效。 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,年龄在25至50周岁之间; 2. 具备优秀的组织协调能力与执行力,能迅速应对和处理突发状况。 3. 拥有良好的沟通技巧和协作意识,富有团队精神。 4. 熟悉常用办公软件操作,具备扎实的文档管理与信息发布能力。 5. 学习能力强,适应快节奏工作环境,责任心强,服务意识突出。
办公室主管
7000-8000元/月
行政经理/主管经验不限大专企业文化
岗位内容: 1. 建立并优化企业内部管理机制与业务流程,提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理,涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目,推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题,提出有效对策,助力管理水平提升。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与管理能力,拥有良好的团队带领经验。 2. 能够准确理解公司发展战略,关注细节并重视服务品质。 上班时间: 上午9:00-12:00 下午13:30-17:00 朝九晚五 + 双休 + 法定节假日
餐饮学徒打荷
廣福粥城招聘打荷阿姨二名,工资3000+日薪高厨房学徒多名,工资面议有年终奖,年假,月休两天地址,润达琳琅汇联系人:
宜春
6月19日 00:16拨打电话
货运司机
重庆合川有[猪头][猪头]山东或河北,今天装江西高安有猪到山东,今天到,明天装,消毒检测三门峡[猪头][猪头]到安徽霍邱,GPS正常,双驾,明天装鹤壁淇县[猪头][猪头]到沧州泊头今天装:
宜春
6月18日 23:26拨打电话
渣车司机箱车拖车司机
求司机一名:广西北海回东莞(提升桥)油头空放有临牌求司机一名:浙江温州回山西运城4...8平板配货有临牌求司机5名:南充到合肥9.6箱货21年大单桥配货有临牌求司机一名:江西高安回梁山21年油头配挂有临牌求司机多名:芜湖到武汉,600度电牵引头,交车结账,没有洗车费
宜春
6月18日 22:22拨打电话
江西宜春明天招炒菜顶班300半桶水勿扰,
300元/天
烧菜1-2人
明天招炒菜顶班300半桶水勿扰,
宜春
6月18日 22:20拨打电话
4000-12000招带货主播
4000-12000元/月
带货主播直播带货包住有提成3-5人月结1-3年学历不限全职兼职假期工
岗位职责: 1. 负责直播间的商品讲解、演示与互动,提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本,配合运营团队优化话术与节奏,增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问,专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4. 配合短视频内容创作,输出优质种草素材,扩大账号影响力 5. 定期复盘直播数据(观看量、互动率、成交额等),提出优化建议 任职要求: 1. 形象气质佳,表达清晰流畅,具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业,熟悉主流电商平台及短视频平台规则 3. 具备基础销售意识与服务意识,抗压能力强,能适应弹性工作时间 4. 有带货主播经验者优先,无经验但具备才艺、特长或强学习能力者亦可 5. 学历不限,热爱新媒体行业,愿意长期在直播领域深耕发展
行政管理兼HR
4000-6000元/月
行政经理经验不限大专行政费用预算/控制活动/会议组织企业文化建设文字功底扎实
主要负责项目人员招聘、员工管理、入离职手续办理、薪资计算、组织员工活动及培训等任职要求:年龄:20-35岁。 学历:大专及以上学历,应届生优先(可招实习生)。专业:人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业 大专以上学历,有经验者优先薪资:4000-6000元 福利:五险一金、带薪年假。 工作时间:上午9:00-12:00 下午14:00-18:00 月休8天 工作环境优四季恒温
会所管理
1-1.2万元/月
行政经理3-5年大专行政费用分析诊断管理10人以上团队大型活动组织经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政管理
7000-10000元/月
行政经理10年以上中专/中技退休人员优先考虑
负责部门招聘、接待、培训管理等工作
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责 1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接,维护前台秩序与形象; 2、负责会议室管理:会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理; 3、负责办公用品申领、发放、台账登记,快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持; 4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件,完成简单报表、通知排版及数据录入; 5、维护办公环境整洁,配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。 任职要求 1、,年龄 35 周岁以下,身高不低于 160cm,形象气质俱佳; 2、中共党员优先,大专及以上学历; 3、熟练使用各类办公软件,具备基础公文处理与接待礼仪; 4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。 5、有会服管理经验! 会服主管岗年薪税前100000元(含年终考核)五险一金,8:00到17:00或9:00到18:00.管食宿 工作地点:北京市西城区平安里西大街
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求(精简版) 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验; 做事细心严谨,主动勤快,眼里有活,具备较强统筹执行力; 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄,独立负责新媒体日常运营; 品行端正、责任心强,沟通处事稳重,综合素养全面。
服务员
爱尚菜馆【东升花园店】急招①前厅经理身体健康灵活有餐饮管理工作经验工资:面议②服务员身体健康有餐饮服务行业经验者优先工资:面议地址:袁州区锦绣大道1019号(爱尚菜馆东升花园店)电话:刘
宜春 袁州区
6月9日 23:26拨打电话
行政助理
3000-4000元/月
行政专员经验不限大专供应商管理资质/证照管理物品采购/领用
岗位职责: 1. 负责日常行政事务处理,包括文件收发、档案管理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及费用报销等后勤支持工作 3. 接待来访人员,接听并转接电话,维护良好对外形象 4. 协同各部门完成基础人事协助工作,如入职/离职手续办理、考勤统计等 5. 完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求: 1. 学历不限,行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基本文字处理与数据整理能力 4. 有行政类实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5. 形象端正,具备较强的学习能力与团队协作精神
行政专员
3000-4000元/月
行政专员学历不限
要求:良好的沟通能力,五官端正,一年以上行政经验 岗位职责:负责日常门店的物资筹办,包括礼品、美食,等活动落地的设备的安排等工作
餐饮店长月结
招聘店长1名。要求具备餐饮行业管理经验,较强的组织协调与执行能力。负责门店整体运营管理,包括人员调配、成本控制、客户满意度提升。熟悉餐饮服务流程,能独立处理突发事件。具备良好的沟通能力和团队领导力,责任心强。全面负责门店运营管理工作,统筹日常事务,确保服务质量与经营目标达成。薪资为4500-5000元,另加绩效奖金。福利包括包吃、年终奖、带薪年假、节日福利、生日福利。工作地址为万载县宝塔东路与灵运大道交汇处浏厨院子。
宜春 万载县
6月12日 23:30拨打电话
服务员
爱尚菜馆【东升花园店】急招①前厅经理身体健康灵活有餐饮管理工作经验工资:面议②服务员身体健康有餐饮服务行业经验者优先工资:面议地址:袁州区锦绣大道1019号(爱尚菜馆东升花园店)电话:刘
宜春 袁州区
6月11日 05:55拨打电话
宜春袁州区招老板助理
3000-4000元/月
文员3-5年学历不限弹性工作制活动/会议组织接待/外联熟练驾驶车辆
招老板助理
行政
3000-5000元/月
文员
完成安排工作
楼面经理服务员
温汤大酒店诚聘楼面经理1名,薪资为4000至6000。诚聘楼面主管1名,薪资为3500至4000。诚聘服务员2名,薪资为3000至3500。有意向者或推荐者请致电肖先生。
宜春
6月16日 21:37拨打电话
办公室坐班+五险
6000-12000元/月
文员经验不限高中个人客户
1.缴纳五险一金,为新员工提供住宿安排、餐费补贴; 2.享有超长带薪年假、产假、陪产假,节日福利齐全,提供国内外学习机会、带薪培训,月度激励奖金、季度奖金及年终奖金;定期组织国内国外旅游,团队建设、聚餐活动丰富,生日会、年会等员工关怀活动持续不断; 3.背景,晋升机制公开透明,发展路径清晰,每季度开放晋升通道,一年四次晋升机会,符合条件者可获得升职加薪资格,提供多元化职业发展选择,鼓励员工参与内部竞聘管理岗位,公司90%以上的管理岗由内部员工晋升而来; 4.职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1.发音标准,普通话流畅,具备良好的语言表达能力; 2.性格开朗,乐于与人交流,拥有较强的沟通协调能力; 3.具备明确的职业发展目标,工作态度认真负责,执行力强,有始有终,有销售从业经历者优先考虑; 4.接受实习生(实习期不少于3个月),可出具实习证明并签订三方协议。 薪资福利: 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励,综合收入5000-12000元/月,上不封顶,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间: 周一至周五 8:30-18:30,中午休息1.5小时,周末双休,享受国家法定节假日带薪休假(如国庆、春节、五一、端午等) 【工作内容】 1.单位性质为,纯办公室作业,常白班制,无需加班,无外勤任务,依托公司分配的客户资源进行电话沟通,完成业务办理(车险为车辆必备保障,车主每年均有投保需求); 2.客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容简单明了,办公环境优越; 3.入职后享受系统化带薪培训,零经验者也可快速上手开展工作。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住包吃包住
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致,责任心强,具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录,能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先,接受应届毕业生 5.遵守职业道德,严守财务纪律,无现金管理失职记录
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