运营部招新媒体运营

岗位职责: 1.负责公司新媒体内容的策划与执行，包括但不限于社交媒体帖子、广告文案及品牌传播材料。 2.监控并分析新媒体运营效果，调整策略以提升品牌知名度和用户互动。 3.与团队协作，共同制定新媒体运营计划，并确保按时完成既定目标。 4.跟踪最新新媒体运营趋势，为团队提供创新思路和方法。 任职要求: 1.具备出色的文案撰写和内容创意能力，能够独立完成高质量新媒体内容的创作。 2.熟悉新媒体运营工具和平台，能够有效管理社交媒体账号。 3.具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与团队成员有效协作。 招聘截止时间：2025年12月3日

岗位职责： 1. 全平台账号日常运营：抖音、小红书、快手、美团商家后台统一维护； 2. 内容产出：抖音短视频拍摄剪辑、小红书图文笔记固定更新；本月暂不纳入直播考核，次月根据经营需求新增直播考核指标； 3. 线上活动策划：影城特价票、职工普惠文体卡置换、套餐、团建、亲子观影等线上引流活动方案撰写、落地执行； 4. 私域流量维护：线上咨询顾客接待、权益置换客户对接、粉丝留存转化； 5. 线上数据复盘：每日统计各平台曝光、咨询、到店转化数据，每月出具运营复盘报告； 6. 物料配合：线上宣传海报、图文素材对接设计，线下地推线上宣传素材同步产出； 7. 配合门店完成置换业务线上推广，拓展职工普惠文体卡线上置换客源。 任职要求：1. 熟练操作抖音、小红书、快手、美团商家后台，懂平台流量规则，能独立完成图文排版、短视频拍摄剪辑； 2. 有本地生活、影院、商超类自媒体运营经验优先； 3. 具备基础文案能力，可独立撰写种草文案、活动宣传文案； 4. 工作主动，能自主规划每周、月度内容排期，无需高频监督； 5. 具备客户沟通能力，可线上承接置换、购票咨询； 6. 能接受门店活动节假日加班配合宣传

岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音） 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 具备基础内容创作与平台运营能力者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有成功案例者更佳 3. 具备良好的文案功底、审美能力及基础剪辑技能（如剪映、Canva等） 4.学历不限，热爱互联网与内容创作，学习能力强，责任心强 5. 具备数据分析意识，能用数据驱动内容优化与决策

岗位职责: 1.负责TikTok账号的内容规划及日常运营管理 2.协同团队成员，增强账号曝光度与用户互动效果 3.监测并分析运营数据，持续调整和优化内容策略 任职要求: 1.熟悉新媒体运营基础知识，了解TikTok平台运作机制 2.具备优秀的内容创意能力与文字表达功底 3.可独立开展工作，具备良好的责任意识与协作态度

运营商

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

熟练使用 AI 产出短视频内容

现需临时小工一名。

嘉兴招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

上饶箱厂大量招普工 打磨：23元/小时 激光切割/折弯：22元/小时 集成普工：20元/小时 综合收入：6000-8000 年龄：18-45岁，每周可以预支500-1000，每个月25号发工资 工作地：江西上饶

旋转楼梯玻璃槽钢。自建房两层。附近的人

于家堡招聘随车吊操作人员，有意者请自行联系。

负责账号运营，视频的文案、拍摄及剪辑

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.熟练使用剪映、Canva、PS、Excel等常用工具 5. 学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，具备良好的沟通协作能力

抖音日结兼职 薪资：8元/ 条，日结，多劳多得 工作内容 1. 公司提供现成素材（正规绿色，含图文类、对话口播类） 2. 直接发布到抖音即可，无需剪辑、无需拍摄 3. 每天可发，支持多账号同时操作，收益翻倍 岗位要求 1. 有抖音账号，会基本发布操作 2.时间自由，每天有空就能做 3. 认真负责，按要求发布素材 结算方式 -结算，绝不拖欠 -8元/条，发多少结多少

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，具备较强的学习能力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布及日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等全流程 4.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳 5.思维活跃、责任心强，具备较强的学习能力与团队协作意识

岗位职责： 1.为用户提供高质量的游戏陪玩服务，包括组队开黑、技术指导、情绪陪伴等 2. 根据用户需求匹配合适的游戏类型、段位及风格，提升游戏体验 3.遵守平台规范与社交礼仪，维护良好互动氛围，杜绝违规言行 4.及时响应订单，按时上线服务，保障服务稳定性与用户满意度 5. 积极参与平台培训与考核，持续提升沟通能力与游戏专业度 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉三角洲行动玩法 2.具备良好的语言表达与情绪感染力，亲和力强，善于倾听与互动 3.时间灵活，能保证稳定在线时长，具备基本网络与设备条件 4. 无不良信用记录，认同健康向上的游戏文化价值观 5.学历不限，年龄18-35周岁，需通过平台实名认证与基础审核

1、负责江西各地市工会职工文体福利、云闪付职工普惠额度市场推广、客户开发、职工引流置换工作； 2、对接各企事业单位工会、在职职工，讲解职工文体400福利额度合规置换、观影权益兑换流程，引导职工合规使用工会文体补贴； 3、负责线下地推、单位洽谈、职工社群维护，解答职工福利置换咨询，完成每月置换推广指标； 4、维护合作工会、企业资源，建立长期稳定的职工福利合作渠道，持续转化存量、增量职工用户； 5、每日统计推广数据、置换订单、客户信息，提交工作报表，配合公司完成市场运营规划； 6、配合影城完成职工普惠活动落地、地推摆摊、活动宣讲、用户答疑等相关工作。 岗位职责 1、主动开拓机关单位、事业单位职工资源，精准触达有文体福利闲置的职工群体； 2、熟练掌握云闪付职工文体政策、权益置换规则、合规操作流程，合规开展推广，规避平台风控； 3、维护客户口碑，规范沟通话术，不做违规宣传，严格按照公司标准化合规流程推广； 4、完成公司下达的月度、季度职工置换量、用户新增量绩效考核任务； 5、积极跟进意向客户，做好咨询、登记、售后答疑，提高用户转化率及复推率； 6、收集市场同行信息、工会政策动态、用户需求，及时反馈给公司优化推广方案。 任职要求 1、沟通能力强，性格开朗，擅长线下沟通、地推、洽谈，有市场推广、工会资源、地推经验优先； 2、做事踏实稳定，执行力强，能接受短期市内、周边地市出差推广； 3、服从公司管理，严格遵守合规推广制度，熟练使用手机办公、简单数据登记； 4、有无经验均可，愿意学习职工普惠政策、福利置换业务即可； 5、诚信靠谱、责任心强，有团队意识，能稳定长期任职。 岗位优势 1、薪资结构稳定：底薪保底+高额绩效，规则透明、达标即全额发放； 2、项目长期稳定，工会职工普惠为官方长期惠民项目，市场需求大、客源稳定； 3、工作轻松，以线下沟通、咨询、推广为主，无重体力劳动； 4、成熟标准化推广流程+统一合规话术，上手快、易出业绩。

岗位职责： 1、擅长IP孵化：从0-1打造差异化人设账号，新媒体文案策划领域沉淀深厚，对热点爆点感知敏锐； 2、负责抖音账号从0搭建：定位、人设、内容方向、选题规划等全流程操作； 3、独立完成短视频脚本创作、拍摄统筹、剪辑节奏把控，对内容质量和数据负责； 4、每日分析后台数据（播放数、完播率、互动、粉丝涨幅等）持续优化内容策略； 5、跟进热点、平台规则，把控账号垂直度与风格统一，挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新热点，有效完成蹭热点的视频发布； 6、对抖音平台进行产品(主游戏)推广营销。策划产品相关的、优质、有高度传播性的内容广告； 7、负责该账号的的日常运营、粉丝维护及视频发布的工作； 8、独立运营该账号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的优质内容； 9、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动。 任职要求： 1、2026应届生/近1-2年毕业皆可； 2、5年以上游戏重度玩家(重点是手游/小游戏)，玩的游戏种类多； 3、重度抖音用户、爱刷短视频、懂热门逻辑，有网感； 4、会用剪映，愿意出镜 ，想学习拍摄、剪辑、文案； 5、脑洞大、执行力强、肯钻研、不玻璃心； 6、对做账号有热情，想长期做内容/新媒体。 加分项： 1、有剧情、游戏垂类原创视频经验优先； 2、能出境、会沟通、有编导思维优先； 3、有抖音账号自孵化成功案例，能提供过往账号主页与数据； 4、性格热情外向。 福利待遇： 1、专业技能+综合能力双重提升； 2、年轻、大胆、轻松氛围及匹配助你成长诉求的空间和团队； 3、优于行业平均水平的激励制度和良好的晋升空间； 4、周末双休+五险一金+年终奖+节日福利+节假福利+高温补贴+定期旅游休闲活动+人性化团建+提成/奖金； 5、愉快的、团结的、积极的工作氛围； 6、年轻活力团队； 7、上班时间：9:00-18:00，午休时间：12:00-13:00。

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常内容策划、撰写、发布与互动运营 2.独立完成图文、短视频等创意内容制作，提升用户活跃度与粉丝粘性 3. 监测数据表现（阅读量、涨粉率、转化率等），定期复盘优化运营策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.协同设计、市场、销售等部门，推动内容与业务目标有效结合 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、排版等工作 3.学习能力强，网感敏锐，对热点有快速反应和借势能力 4.有新媒体运营相关经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.责任心强，具备跨部门协作意识与项目执行力

岗位职责： 1、全面配合完成抖音平台的运营相关工作； 2、精准对接网红达人，洽谈合作细节并建立长期稳定的合作关系，持续拓展资源网络； 3、与内容团队高效协作，推动平台用户沉淀，搭建专属社群，并负责日常维护与规模扩展； 4、工作时间：8：30-17：30（每日工作7小时）；周日及法定节假日正常休息。 5、具备抖音招商经历者优先考虑。需熟练驾驶，提供五险，享有节日福利、带薪年假。

岗位职责: 1.负责公司独立站及社交媒体平台的日常运营与内容策划; 2.制定并执行社媒推广计划，提升品牌曝 光度与用户互动率; 3.分析目标市场及用户需求，优化社媒内 容策略，提升转化率; 4.跟踪社媒运营数据，定期输出分析报 告，提出改进建议; 5.与设计、文案、客服团队协作，确保内 容质量和品牌一致性; 6.关注行业动态及竞品动向，及时调整运营策略。 任职要求: 1.1年以上外贸行业社媒运营经验，熟悉独 立站运营模式者优先; 2.精通主流社交媒体平台的操作规则与推广技巧; 3.英语能力优秀 工作时间：8:30-17:30周末双休，法定节假日休