
户用光伏运维人员
9千-1万/月
光伏工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理
2.执行设备维护保养计划,包括逆变器、支架、汇流箱、变压器等关键设备
3. 分析发电数据,优化系统运行效率,提升发电量与设备可用率
任职要求:
1. 具备光伏电站或新能源电力系统运维相关工作经验
2.熟悉光伏发电原理、电气一次/二次系统及SCADA监控平台操作
3.持有低压电工证、高处作业证,具备登高作业能力
4.能适应户外作业及阶段性驻场工作,责任心强、安全意识突出
5.具备基础办公软件及数据分析工具使用能力,学习能力强
光伏电站运维工程师
6-8千/月
光伏运维工程师1年以下中专/中技低压电工进网许可证包住月结招学徒高空作业证维修电工运行值班电工1-3年经验低压电工证C证
【岗位职责】
1. 负责定期进行日常维护和保养。
2. 负责定期巡检高低压线路及设备。
3. 服从领导安排,完成工作范围内的其他临时工作。
【岗位要求】
1. 接受无光伏/风电运维经验;需持有高压电工证;驾龄1年以上;具备户用光伏运维能力;持有低压电工证。
2. 学历、专业不限,熟悉电力生产安全知识,有一年以上电力相关工作经验。
3. 持有高压特种作业操作证的优先考虑。
4. 有光伏电站运维经验者优先考虑。
5. 可接受电力专业应届毕业生。
6. 接受无经验电工学徒。
光伏运维工程师
4-7千/月
光伏工程师1-3年大专
岗位职责
1. 设备运行管理
-实时监控电站设备(逆变器、电池板、高低压线路等)运行状态,记录日志并分析数据,确保设备稳定高效运行。
-执行日常巡检、维护及故障处理,及时消除设备缺陷,保障发电效率。
2. 技术支持与优化
-负责电站发电量、辐照量等数据的统计与分析,制定优化方案提升电站收益。
-负责建成电站的图纸审核及校对
-负责建成电站的技术资料审核及存档
-负责建成电站的日常接地电阻定期检测及整改
-负责建成电站的日常组件热斑频谱扫描及处置
-参与新建电站验收及试运行,协助完成资产及技术资料交接。
3. 安全与合规
-严格执行安全规程,落实“两票三制”,组织应急演练及事故处理。
-协调电网公司、政府及合作企业关系,确保运维合规性。
4. 团队协作与管理
-监督第三方履约情况,定期考评运维人员工作质量。
-编制运维报告、培训文档,推动标准化流程建设。
任职要求
1. 学历与专业
-大专及以上学历,电气工程、自动化、新能源等相关专业优先。
2. 经验与技能
-2年以上分布式光伏电站运维或管理经验,熟悉电站全生命周期管理。
-掌握光伏系统原理及设备检修技术,能熟练使用Office、pvsyst、CAD、PS、3DMAX等办公软件。
3. 证书与能力
-持有高低压电工证、登高作业证,具备电气设备操作及故障排查能力。
-适应长期驻场工作,抗压能力强,沟通协调能力突出。
4. 其他要求
-年龄40岁以下,身体健康,责任心强,具备良好的团队合作精神。
光伏运维工程师
7-8千/月
光伏运维工程师3-5年高中要求光伏/风电运维经验光伏运维经验工商业光伏运维工商业光伏运维经验
【岗位职责】
1. 负责光伏系统的运行监控与日常维护工作;
2. 开展光伏设备的巡检、故障诊断及应急处理;
3. 制定并执行运维计划,保障系统稳定运行;
4. 收集整理运维数据,编制运行报告和分析材料。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力,能够高效配合团队完成任务;
2. 熟悉光伏发电系统的基本结构与运行原理;
3. 具有较强的现场问题判断与解决能力;
4. 能够适应户外工作环境,工作认真负责。
运维值长
6-7千/月
光伏运维工程师1-3年中专/中技要求光伏设计经验1-30MWp经验户用光伏设计经验现场施工管理经验
【岗位职责】
1. 负责电站设备的定期巡检,及时发现设备的缺陷。
2. 负责组织协调并及时进行故障处理,参与电站维护工作。
3. 协助新建光伏电站建设期电器设备安装、调试等工作。
4. 负责工作票、操作票及安全措施的落实工作。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,电力、电气工程、机电一体化等专业毕业。
2. 1年以上电站维护工作经验,熟悉光伏系统结构及原理,能够独立完成基本的维修操作。
3. 拥有高低压电工证、登高证、驾驶证、调度证优先考虑。
4. 沟通协调能力强,会讲本地方言。
5. 身体健康,接受公司江西省内工作派遣。
安装工程师
7-9千/月
安装工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1. 负责项目中给排水、电气、消防及暖通系统的施工技术支持与全流程现场管控
2. 编制水电与消防专业专项施工方案,审核设计图纸并组织技术交底工作
3. 监控安装工程质量与施工进度,及时协调处理现场技术难题及多专业交叉作业冲突
4. 参与各阶段工程验收工作,确保系统功能、安全性及运行效能满足国家规范与设计标准
5. 协同成本与采购部门完成设备选型、材料技术参数确认及供应商技术沟通对接
任职要求:
1. 熟悉《建筑给水排水设计规范》《民用建筑电气设计标准》及相关消防技术法规
2. 具备独立应对施工现场复杂技术问题的能力,有住宅或公共建筑类项目全流程管理经验者优先
3. 熟练操作AutoCAD等专业绘图软件,能够准确识图并优化施工图纸
4. 持有注册电气工程师或注册公用设备工程师(给排水与消防方向)证书者优先
5. 责任心强,沟通高效,具备跨专业协作意识与良好的职业操守
分布式光伏运维
6-8千/月
光伏运维工程师1-3年高中户用光伏运维经验要求光伏/风电运维经验光伏运维经验户用光伏运维
分布式光伏维修电路检查,要求会开车,能吃苦耐劳,协调配合及服务意识强。公司配车,年龄要求21岁到45岁内。
【岗位职责】
1. 负责定期进行日常维护和保养
2. 负责定期巡检高低压线路及设备
3. 服从领导完成工作范围内的其他临时工作
【岗位要求】
1. 要持有低压电工证、高空作业证,开车熟练
2. 学历、专业不限,熟悉电力生产安全知识,有一年以上电力相关工作经验
3. 持有高压特种作业操作证的优先考虑
4. 有光伏电站运维经验者优先考虑
5. 可接受电力专业应届毕业生
6. 接受无经验电工学徒
光伏运维工程师
6-9千/月
光伏工程师经验不限学历不限
农村屋顶光伏电站运维工程师,负责永新县,安福,井冈山等范围的屋顶光伏电站运行维护工作!主要工作内容,巡查电站,电气线路维修维护、光伏棚排水系统维修等的检修工作!确保电站正常运行发电!
要求有汽车交通工具,干过光伏施工或农村阳光棚施工的人、对电有基本认知!能爬棚顶作业,有意者欢迎来电!
安福县户用光伏运维电工(社保+稳定)
6-7千/月
光伏工程师1-3年高中光伏电工
1.岗位职责:各村镇户用光伏电站的运维,巡检,保障电站正常运行,协调沟通处理各种故障或问题工单。确保闭环率,时效性等,
2.岗位要求:有户用光伏的电工经验优先,,有车,有低压电工证。
3.沟通能力良好!做事认真严谨,能吃苦抗压,服从公司管理。为人诚实守信。
4.待遇:试用期6000+五险,转正7000,月休4天,公司发加油卡。工具工服公司提供,工作长期稳定。
工作地址:安福县各个电站
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农村屋顶光伏发电运维工程师
7千-1.2万/月
光伏工程师经验不限学历不限
农村屋顶光伏电站运维工程师,负责新干、峡江县、永丰县范围的屋顶光伏电站运行维护工作!主要工作内容,巡查电站,电气线路维修维护、光伏棚排水系统维修等的检修工作!确保电站正常运行发电!
要求有汽车交通工具,有电动汽车者最佳!干过光伏施工或农村阳光棚施工的人、对电有基本认知!能爬棚顶作业,有意者欢迎来电!
运维工程师
5-6千/月
光伏工程师经验不限学历不限
光伏运维工程师 主要工作区域在 益阳南县 岳阳华容 常德安乡 年龄22岁以上50岁以下必须要有驾驶证 驾驶技术需熟练 服从公司安排 工作内容以电站维修 巡检 处理纠纷 为主 必要时刻需高空作业有低压高压电工证 登高证者优先
光伏工程师经验不限中专/中技
工作内容与入职要求:
一、业务与岗位稳定性:
1.负责分布式光伏电站的现场驻点运维,覆盖业主自有、业主与光伏科技各持50%、光伏科技自有三类电站;
2.当前正随外部运维服务合同到期,逐步转为自建团队,以降低运维成本;并非因项目萎缩而撤场,后续自营运维规模将持续扩大。
二、要求;
2.证书:须持有效电工证(高压/低压,二选一)、登高作业证及驾驶证;证书过期或在考均不符合入场要求;
3.学历:原则上全日制大专;有光伏相关经验者,可放宽至非全日制大专或中专;
三、需要经验:
1.有光伏运维经验者;
2.无光伏实操经验,但有电力相关行业经历者;
3.应届毕业生可提供3—6个月实习机会。
四、职业发展:
1.值员 → 值长(市区运维交付)→ 站长(省区运维交付);
2.达到对应任职年限后,通过技术认证可调级涨薪,具体幅度结合当年工资包确定;
五、福利待遇:
1.包住不包吃,不住宿无额外补贴;
2.年终奖约1个月,视项目及个人绩效完成情况确定;
3.节日福利:开工利是100元,春节、端午、中秋各200元;
4.带薪年假按社会工龄计算。
光伏工程师经验不限大专
工作内容与入职要求:
一、业务与岗位稳定性:
1.负责分布式光伏电站的现场驻点运维,覆盖业主自有、业主与光伏科技各持50%、光伏科技自有三类电站;
2.当前正随外部运维服务合同到期,逐步转为自建团队,以降低运维成本;并非因项目萎缩而撤场,后续自营运维规模将持续扩大。
二、要求:
2.证书:须持有效电工证(高压/低压,二选一)、登高作业证及驾驶证;证书过期或在考均不符合入场要求;
3.学历:原则上全日制大专;有光伏相关经验者,可放宽至非全日制大专或中专;
三、需要经验:
1.有光伏运维经验者;
2.无光伏实操经验,但有电力相关行业经历者;
3.应届毕业生可提供3—6个月实习机会。
四、职业发展:
1.值员 → 值长(市区运维交付)→ 站长(省区运维交付);
2.达到对应任职年限后,通过技术认证可调级涨薪,具体幅度结合当年工资包确定;
五、福利待遇:
1.包住不包吃,不住宿无额外补贴;
2.年终奖约1个月,视项目及个人绩效完成情况确定;
3.节日福利:开工利是100元,春节、端午、中秋各200元。
4.带薪年假按社会工龄计算。
光伏运维人员
7-8千/月
光伏工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 负责光伏组件、支架及电气设备的现场安装、调试与基础维护,确保符合施工规范与安全标准
2. 执行工厂工件表面打磨、抛光及修整作业,严格把控工艺质量与外观一致性
3. 按生产计划高效完成每日安装与打磨任务,协同产线保障整体进度
4. 正确操作电动打磨机、角磨机、扳手、电钻等工具设备,落实日常清洁与基础保养
5. 主动识别安装偏差或工件缺陷,及时反馈并配合质检人员完成闭环处理
任职要求:
1. 学历不限,能适应户外作业及工厂环境,接受站立、弯腰等体力劳动
2. 有光伏安装、工厂打磨、钣金加工、机械制造等相关经验者优先
3. 工作认真细致,具备基本质量意识、安全意识和责任意识
4. 身体健康,无恐高、尘肺等职业禁忌症,能规范佩戴防护用品
5. 遵守纪律,服从管理,具备良好的沟通协作能力与学习意愿
设备技术员
1.2-1.5万/月
设备工程师3-5年本科维修/保养安装/调试自动化设备化工设备管理设备技术升级改造设备管理体系建设
工作职责
1. 负责化工生产设备从投用到退役的全过程管理,涵盖日常巡检、故障排查及预防性维护,确保设备高效稳定运转。
2. 牵头推进自动化设备的技术革新与系统改造,提升设备运行效率与本质安全水平。
3. 参与新建项目中设备的方案设计、安装调试与竣工验收,保障设备满足生产工艺需求。
4. 编制并持续优化设备管理制度、操作规范及维护技术标准,推动管理流程标准化建设。
5. 关注行业前沿技术动态,引进先进设备管理理念与技术手段,提升整体设备管理水平。
任职要求
1. 机械设计及其自动化、过程装备与控制工程、化工过程机械等相关专业全日制本科及以上学历。
2. 具备8年以上化工领域设备管理经历,其中至少3年聚焦自动化设备管理,熟悉设备全周期运作流程。
3. 掌握常用化工设备的工作原理与维护要点,有设备检修及新项目实施经验者优先考虑。
4. 能独立构建设备管理体系,优化维护作业流程,了解化工设备技术发展方向。
风电运维工程师(广东、福建、海南、江西)
6-9千/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维经验风电运维要求光伏/风电运维经验
工作地点:粤闽赣区域内安排(不接受指定地点面试)
【岗位职责】
1. 根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作。
2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行。
3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作。
4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案。
5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先。
2. 一年及以上风电行业相关工作经验。
3. 必须持有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证(国网可查)。
4. 身体素质良好,无重大疾病及突发性疾病症状和病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能够适应行业及岗位的特殊工作环境,服从区域调派和现场工作安排。
【福利待遇】
1. 薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元。
2. 休假:60天休8天,不休可累计。
3. 员工福利:
3.1 六险一金;社保按照杭州市的社保基数进行缴纳,公积金也是按照杭州市标准执行。
3.2 生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,入职满1年父母子女生日也安排礼金。
3.3 结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金。
3.4 丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问。
3.5 传统节假日福利:派发实物礼品作为员工的福利。
3.6 父母敬孝卡:符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上。
3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等。
3.8 夏日送清凉福利,冬日送温暖福利,以实物发放形式。
3.9 项目奖金:视项目执行情况而定,非固定收入。
设备维护工程师(可接纳新手)
6-8千/月
设备工程师经验不限大专电气设备机电一体化
【工作内容】
1. 负责机组设备的日常巡检、维护及保养,保障设备稳定运转;
2. 参与设备的技术改造与升级,优化运行效率与系统可靠性;
3. 协助拟定设备维保方案,并跟进执行落实情况;
【任职要求】
一、大专及以上学历,机械、自动化或相关专业优先;
二、薪酬福利:
薪资构成:底薪 + 岗位津贴 + 技术补助 + 伙食补助 + 高温补贴 + 工龄工资(岗位等级不同薪资待遇不同)
综合薪资:6000-8000
2、缴纳五险一金,提供免费食宿,每半年开放晋升通道
3、享有高温补贴、技术奖励、年终奖金等福利
4、晋升路径:运维初级—中级—高级—运维值长—场长
三、工作时间:
月休5—6天,支持集中上班与集中休假,休假往返按二等高铁票价
设备工程师
1-1.5万/月
设备工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责生产设备的日常运行维护及故障处理;
2. 参与新设备的安装、调试与验收工作;
3. 制定设备保养计划并监督执行,确保设备稳定运行;
4. 分析设备运行数据,提出优化改进方案;
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械与电气基础知识,熟悉常见工业设备原理;
2. 具备较强的现场问题分析与解决能力;
3. 能适应生产现场环境,具备安全操作意识;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神;
设备工程师(化工方向)
1-1.5万/月
设备工程师5-10年本科化工设备精细化工制药化工设备管理
岗位职责:
1、负责精细化工生产设备的日常保养与运行管理;
2、按计划开展设备巡检与维护,确保装置长期平稳运转;
3、参与设备异常情况的排查与修复,制定优化方案;
4、编制及持续完善设备操作规范和技术文件;
5、配合新设备的技术评估、现场安装、调试与验收流程;
岗位要求:
1、统招本科及以上学历,过程装备与控制工程、化工机械或相近专业;
2、具有8年以上精细化工领域设备管理实际工作经验;
3、掌握化工类设备的运行原理与操作流程,具备扎实的故障分析与处置能力;
4、拥有较强的设备问题识别与解决能力;
5、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
激光设备工程师
2.5-3.5万/月
设备工程师5-10年大专激光设计激光工艺激光切割激光器激光仪器SolidWorksUGAIANSYS
1、负责全基地激光切割设备及激光器全生命周期的维护与保养管理,按时完成设备精度检测、光路调整及工艺参数调优,保障设备运行稳定,持续提高切割合格率;
2、主导激光切割设备模块化爆炸图的标准化建设,基于图纸制定设备分级保养标准、故障处理指南、点检作业流程规范,健全设备技术文档体系,助力实现平均修复时间缩短、平均无故障时间延长的目标;
3、构建内部镭射设备运维培训机制,定期开展各基地设备团队能力培养,提升一线人员自主维护与故障应对水平;牵头解决各类复杂设备问题,落实改进措施并闭环管理,不断优化设备停机相关关键绩效指标;
4、推动设备运维智能化知识系统建设,建立激光设备故障树模型与技术知识图谱,引入AI智能运维工具,实现故障信息快速查询与问题精准定位,减少对供应商技术支持的依赖;
5、8 年及以上汽车冲压热成型产线镭射设备维修与管理经验,具备通快 / 大族 / 华工 / 普瑞玛激光设备原厂售后服务背景者优先;
6、具有多基地设备统一管理、技术规范体系建设及团队指导实践经验。
设备技术员
9千-1.4万/月
设备工程师3-5年大专
1、焊接自动化设备日常技术保障
负责车间内机器人弧焊、点焊、激光焊工作站及相关配套设备(工装夹具、输送线、伺服电气系统)的日常巡检、故障排查与维修调试工作;能够快速响应并处理机器人程序异常、焊接参数波动、夹具定位偏差、伺服系统报警及焊机电源故障等问题,有效降低停机时间,确保生产连续稳定运行。
2、设备保养标准化与TPM推进
制定焊接设备点检、润滑及预防性维护作业指导文件;推动自主保全与专业保全活动落地实施,指导操作人员开展设备日常点检;收集整理设备故障记录,定期分析高频故障原因,提出并落实改进措施,提升设备可靠性。
3、工装设备优化与质量提升
主导焊接工装夹具整改、电极修磨方案优化、机器人运动轨迹调整及焊接参数稳定性调试;牵头实施设备小型技术改造、防错功能升级和节拍优化,解决虚焊、气孔、飞溅、尺寸偏差等由设备因素引发的质量问题;参与新工装、新设备的安装调试、验收及程序编制工作。
4、备件管理与技术资料建设
梳理焊接设备常用易损件清单,及时提报备件采购需求;建立设备故障案例库、维修标准流程及机器人操作维护手册;组织对维修人员和操作人员进行设备操作规范与基础维护技能的实操培训。
5、数据驱动改善与专项项目执行
跟踪OEE、设备停机时长、维修成本、焊接不良率等关键指标,开展设备稼动率提升、备件消耗控制、能耗优化等专项改善行动;协助设备主管完成月度设备运行分析报告。
6、设备安全运行管理
严格执行设备安全操作规程,定期开展机器人系统、焊机单元及高压电气部分的安全隐患排查;积极参与设备类突发事件应急演练,提升现场安全处置能力。
任职资格:
大专及以上学历,机电、电气自动化、机械、焊接等相关专业;
3年以上汽车零部件行业焊接自动化设备维修与调试经验,熟悉机器人焊接工作站结构与运行逻辑;
熟练掌握FANUC/ABB/KUKA机器人示教编程与程序调试,具备PLC基础知识,了解伺服控制、气动液压原理,能独立维修中频焊机、激光焊设备;可应对机械与电气复合型故障;
熟悉TPM管理体系,了解设备预防性维护流程,有工装夹具改进、焊接工艺适配调试经验者优先;
动手能力强,思维条理清晰,擅长现场问题追溯与持续改善。
设备TPM工程师
1-1.5万/月
设备工程师5-10年本科非标设备自动化设备电气设备
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM的落地实施,负责编制生产过程中相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养规程及维修指导手册,并组织基层培训,实现各基地设备管理标准的统一化。
2、牵头推进各基地设备能耗控制与运维成本优化,推动管理改进措施,提出可行性改善建议并落实执行,降低设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务架构规划,借助AI智能体开发,推动设备故障树分析与知识图谱的智能化建设。
任职要求:
1、经验要求:具备5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM推进工作经验,能够独立构建设备TPM管理体系,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文档表单的设计与应用。
2、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业毕业,年龄35岁以内,掌握统计学与逻辑学基础知识,具备基本的问题分析、推理与归纳能力。
设备技术员
8千-1.3万/月
设备工程师10年以上大专
岗位职责:
1、负责公司设备的维修与日常管理,对生产设备进行定期维护保养,保障生产正常运转;
2、参与设备新增、扩产及改造项目的选型、采购、验收、入库、安装、调试及投入使用等全流程技术工作;
3、编制设备操作与维护规程,并组织相关培训,建立设备台账,规范各类设备管理记录;
4、承担设备的安装、技术改造及故障维修任务。
技能要求:
1、大专或本科以上学历,机械类、化工机械等相关专业;
2、五年及以上制药或精细化工行业生产设备现场工作经验,有项目技改经历者优先;
3、熟悉设备选型、安装、调试及现场运行维护管理流程,熟练使用AutoCAD制图软件;
4、具备良好的沟通协调能力。
栏目概述
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