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酒店经理
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工资4000到6000,吃苦耐劳
管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、个性化入住体验 2.管理客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适 3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进 4.维护平台数据,提升房源满意度 5. 维护民宿社交平台内容更新,参与口碑运营与基础营销推广 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.有民宿、OTA、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备较强的交流能力或本地文化知识者更佳 4. 责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理突发情况 5.热爱生活,认同慢旅行理念,愿意长期扎根在地发展
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。 · 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故 · 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。 · 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力 · 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿,五险
酒店店长
7000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、岗位职责 全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、保洁、安保、后勤全部门工作,制定门店经营方案 把控营收业绩,完成总部 / 投资人下达的营业额、入住率、毛利、净利润指标,策划节假日、淡季引流活动 成本管控:管控人力、水电、布草、耗材、采购成本,审核每日营收报表、采购单据、员工考勤薪资 客户服务管理:处理客诉、差评、特殊入住纠纷,提升 OTA 评分、复购率,维护线上平台(美团、携程、飞猪)店铺 团队管理:招聘、培训、考核、排班、激励员工,搭建服务标准,稳定员工流失率 安全与合规:落实消防、治安、卫生、特种行业登记规范,定期安全巡检,配合市场监管、公安检查 设施维护:对接维修师傅,跟进客房电器、水电、卫浴、电梯等设备保养报修 对接投资人 / 总部,定期上交经营报表、收支台账,汇报门店问题与优化方案 二、任职要求 硬性条件 年龄 28–48 岁,有 1 年及以上同规模酒店店长经验;连锁酒店(如家、7 天、维也纳、亚朵、本地商务酒店)管理经验优先 熟悉酒店全套运营流程:OTA 后台操作、房态管理、对账收银、布草洗涤对接、客房质检标准 会做经营数据分析,能看懂营收、RevPAR、毛利率、人力成本占比报表 无不良征信、无犯罪记录,能长期稳定驻店上班 能力素质 极强沟通应变力,擅长处理复杂客诉、邻里矛盾、监管检查对接 懂人员管理,会带团队、做服务培训,抗压能力强,节假日、晚高峰能在岗顶岗 具备基础财务对账能力,每日核对营收、现金、线上回款,账目清晰无差错 有营销思维,会调价、做团购套餐、维护线上评价、发展长租、协议客户 自律细心,重视卫生、消防安全,做事有条理 加分项 持有消防证、酒店职业经理人证书 手上有协议公司、旅行社渠道资源 有 2 家以上门店操盘盈利提升案例 可接受门店住宿 三、薪资福利 底薪 + 门店业绩提成 + 绩效奖金 + 全勤奖,综合薪资 XX–XX 元 包吃住 / 门店宿舍、每月休 4 天、节日福利、年终分红 业绩达标额外奖励,盈利门店年终分红 完善晋升通道:单店店长→区域督导
民宿管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职兼职
﹣负责宾客接待、登记入住及退房手续办理 ﹣处理客户咨询与投诉,提供贴心服务 - 协助维护前台区域整洁与秩序 -茶室出品服务
经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
33间小客房,每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的
酒店经理20人以上兼职全职
岗位职责: 1. 全面负责电竞酒店日常运营管理,确保服务品质与客户满意度 2. 统筹客房、前台、电竞区、餐饮等各板块协调运作,优化运营流程 3. 制定并执行营销推广计划,提升酒店入住率及品牌影响力 4. 管理团队建设与员工培训,落实绩效考核与服务标准 5. 监控财务收支、成本控制及设备维护,保障酒店合规高效运转 任职要求: 1. 具备酒店管理或相关专业背景,学历不限 2. 有酒店管理经验者优先,熟悉电竞酒店或年轻化消费场景者更佳 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 责任心强,注重细节,能适应早九晚六、不加班的稳定工作节奏 5. 热爱酒店行业与电竞文化,具备服务意识与创新思维
招聘长租公寓经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
需要有管理经验,会做方案
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
配菜
招聘:副炒一名:6000-8000(去外地)配菜两名:工资4000-6000煲仔两名工资:3500-6000学徒两名:月休两天电话:
景德镇
6月22日 01:26拨打电话
家政月结
需聘家政一名工作时间:下午2点至晚六点工作内容:家里日常卫生、(一周中一次去工作室打扫卫生)清洗衣物、买菜做饭(一顿2人餐)人员要求:健康卫生、品性端正薪资待遇:2600元/月休5天[握手]请联系感谢推荐[胜利]
景德镇
6月21日 23:07拨打电话
综合承包充电桩安装长期1-2人月结
景德镇招充电桩安装承包,可长期可短期可预支,包工包料,大概1.5w具体可面谈。要求有低压电工证,有安装经验,做过安装平台或车企的单子。
其他陶瓷类
本公司因业务发展需要,需要招聘兼职/全职陶瓷绘画师数名,主要绘画纹理。 1-根据需要切割形状泥胚。泥土会提供。 2-根据提供的参考图,选择合适的釉料,绘画。绘画不是人物或者风景。主要是笔刷纹理或者颜色搭配。要求对窑变釉,艺术釉的使用,效果较为熟悉。 3-整理好绘画好的泥胚,送至指定场所烧制。 欢迎对陶艺有经验或者陶艺相关专业的人士应聘。 请备注期待薪资应聘。可兼职。
自己家办公 需要自己家有电脑
4000-5000元/月
活动策划经验不限学历不限
景德镇乐平市招活动策划
民宿管家
3000-6000元/月
民宿管家月结全职兼职民宿客服 民宿管家
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住及离店服务 2.管理客房清洁、布草更换与设施维护,确保环境整洁舒适、安全合规 3.协助策划并执行本地化体验活动(如手作、茶艺、徒步等),提升住客满意度与复购率 4. 处理客人咨询、投诉与突发需求,及时协调资源,保障服务响应时效 5.配合业主完成基础账务记录、物资盘点及线上平台(如携程、小红书)内容更新与评价维护 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先,无经验但热爱生活、学习力强者亦可培养 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者加分 4.细心负责,能适应弹性工作时间及节假日轮班安排 5.熟练使用办公软件及主流社交平台,具备基础摄影或文案能力者优先
民宿全能店长。
8000-10000元/月
民宿管家月结全职能力者优先。爱岗敬业,懂得运营。
民宿全能店长,懂得线上运营。有经验者优先。薪资8000~1万。
民宿管家
7000-12000元/月
民宿管家月结全职民宿店长
熟悉民宿后台运行操作、日工作任务接待客户、协助办理入住退房、有很好的沟通技巧处理客户需求和客诉问题、工作灵活自由、有意向的面聊哦、期待您的加入!
暑期工
2000-4000元/月
民宿管家月结兼职假期工学生
客房收拾,接待等,时间自由。大学生兼职优先
门店经理
5000-7000元/月
民宿管家月结全职合作机制,鼓励发展能独立发展,能主动创新
民宿及茶产品销售门店管理负责人
酒店前台水电工
陶邑凯悦酒店 招聘啦! ✨【前台接待员/主管】薪资3-5k/月,男女不限,会简单的英语基础,主管要有五星级酒店前台和系统经验 ✨【礼宾员】薪资3-4k/月,形象气质佳 ✨【双休客房保洁】3-3.5K元/月,负责客房服务相关内容 ✨【双休酒店维修工】:3-4K元/月 负责酒店油漆粉刷,木工,装饰等方面的维修保障 ✨【双休贵宾服务大使】薪资5-5.1k/月,身高183cm以上,性格开朗,五官端正 ✨【水电工】:3-3.5K元/月 ✅要求:18-55岁,有过水电工经验优先 查看详情和投递简历井号://丨/zL24FLihGxp8e8I 福利:双休,带薪年假,五险一金,节假日福利,工作餐,外地员工包食宿,每年12晚 全球凯悦集团酒店员工免费房 ☎直接打电话杨女士 工作地点:珠山区珠山大道与陶溪川南路交叉口陶溪川二期1号楼凯悦酒店内
景德镇 珠山区
6月6日 09:22拨打电话
楼层服务员
3000-8000元/月
楼层服务员月结全职带薪年假包吃包住上五休二五险一金
岗位职责: 1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3. 检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4. 协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好服务意识 2. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本沟通能力,服从管理,注重团队协作 5. 遵守酒店规章制度,无不良从业记录
餐厅领班酒店经理
乐平东方国际酒店招聘早餐厅经理。工作地点位于江西省景德镇市乐平市市区。招聘人数为若干。薪资待遇为面议。
景德镇 乐平市
6月15日 11:39拨打电话
江西景德镇客房服务员3000-3500元55岁以内
3000-3500元/月
客房服务员月结
客房服务员3000-3500元55岁以内
景德镇
6月16日 21:11拨打电话
酒店迎宾员月结
吴经理公司薪资福利:工龄奖,年假,月休2天,免费提供工作餐公司地址:江西省景德镇市珠山区景城名郡23栋希岸酒店(景德镇陶溪川文创街区雕塑瓷厂店)招聘前厅接待:1名(28岁以下)岗位要求:1、接待客人,办理入住退房2、身体健康,能吃苦耐劳,服从管理安排,责任心强3、薪资待遇:3000-4500元联系电话:
景德镇 珠山区
6月15日 09:36拨打电话
酒店前台
酒店前台
很轻松的工作 同事人很好
酒店迎宾员月结
希岸酒店(景德镇陶溪川文创街区雕塑瓷厂店)招聘前厅接待:1名(28岁以下)岗位要求:1、接待客人,办理入住退房2、身体健康,能吃苦耐劳,服从管理安排,责任心强3、薪资待遇:3000-4500元联系电话:吴经理公司薪资福利:工龄奖,年假,月休4天,免费提供工作餐公司地址:江西省景德镇市珠山区景城名郡23栋
景德镇 珠山区
6月14日 20:16拨打电话
酒店前台月结
陶溪川民宿,招前台,,25-40岁,有酒店、民宿前台工作经验。工资:3800+提成+奖金,月薪4-6千,地址:陶溪川对面(童街),联系电话:
景德镇
6月17日 11:29拨打电话
酒店前台月结
招人啦!家门口好工作,民宿前台招人本店位于陶溪川附近,环境清幽,工作轻松不累,现招聘前台一名。工作内容:日常接待来往客人,办理入住退房,登记信息,接打电话,打理前台卫生,工作简单易上手。要求:为人实在、热情好客,会简单电脑操作,手脚麻利,服从安排。年龄不限,踏实肯干优先。待遇:月薪3200元加提成,月休2天,待遇从优,长期稳定用工。有意者直接电话联系:非诚勿扰
景德镇
6月14日 19:16拨打电话
客房服务员月结
恒大御景对面假日酒店招聘客房服务员若干名,男女不限,要求身体健康,吃苦耐劳,有责任心。年龄优先55岁以内。负责客房的日常保洁工作,确保客房环境的整洁和卫生,薪资待遇:3000-8000元,月休4天,8点30一下午5点30分,包午餐,三节日福利,买保险联系电话:黄女士,
景德镇
6月17日 12:35拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供景德镇民宿管家招工在线招聘信息,主要招聘景德镇民宿管家相关人才。作为民宿管家工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解民宿管家的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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