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标书专员
7千-1万/月
投标员1-3年本科招标总包分包机电投标
主要负责招投标。和方案
工程投标
5千-1万/月
投标员在校/应届本科园林土建外装分包造价工程师资格证工程造价专业土木工程专业内装投标建筑相关专业
【岗位职责】 1. 筛选招标信息; 2. 独立完成商务标、资信标、技术标。 【岗位要求】 1. 熟悉工程投标流程,具备相关投标文件制作的能力。 2.欢迎****以上,专业能力强,有敬业精神,愿意一起奋斗的同志。
投标文员
4-6千/月
投标员长期1-2人月结全职
负责各招标网站的信息收集整理,制作标书,投标。
投标员1-3年本科招标投标
1. 招标信息的收集 2. 市场投标文件的制作 3. 市场调研 4. 合同的起草 5. 客户关系的维护
标书项目经理
8千-1.2万/月
投标员3-5年大专招标投标技术服务招投标项目工程招投标项目采购招投标项目
1、统筹管理:拟定年度投标规划与部门运作流程,分解落实中标目标,全面负责公司招投标工作的组织与推进。 2、信息获取:搭建并维护招标信息渠道,动态跟踪政府、、平台及第三方网站,开展项目筛选、可行性研判与竞争分析。 3、标书组织:牵头解读招标文件,拆解技术与商务要求,制定编标计划,协调技术、造价、法务、财务等各方按时提供所需材料。 4、质量把控:审定商务标、技术标、报价标及全套装订文件,确保“零废标”;针对重大投标项目实施内部预演与风险模拟。 5、投标执行:负责投标报名、保证金处理、CA认证上传、现场述标、答辩及开标记录,跟进中标结果,办理中标通知、合同签署与资料归档。 6、总结优化:构建投标数据台账,定期复盘中标与落标原因,形成优化建议报告,迭代模板库与资质库,稳步提升中标概率。 7、团队管理:主导标书团队的组建、培训、绩效评定与日常管控,建设专业化、高效率、严保密的投标工作队伍。 8、合规保密:严格遵守《招标投标法》及相关公司保密规定,对投标文件、报价信息、资质原件实行分级权限管理。 任职要求 熟悉《招标投标法》《政府采购法》及其实施细则,掌握电子招投标系统与CA操作流程;具备扎实的文案撰写与排版能力;核心能力:目标导向,思维缜密,抗压性强,有从0到1搭建投标体系经验者优先。 薪资标准 试用期7500,转正加500,+标书审核提成
随车吊5-14天1-2人周结
浙江省宁波市宁海县西店镇找个(随车吊司机)替班11月15日到11月19日,替班5天,一天400,管吃住,要求:必须Q2操,老车新手勿扰
宁波
11月4日 11:35拨打电话
外卖骑手有提成交通补助免费培训3-5人月结就近分配时间自由提供住宿奖金补贴
1,18-45周岁 2,会骑电动车,有无经验均可,简单轻松 3,综合薪资7000-9000左右 4,短期长期即可 5,当天安排工作,当天上班 6,提供食宿 无押金 不套路 7,不住宿就近安排,身无分文可过度
保安
5-6千/月
保安包住20人以上月结
【岗位名称》:保安员 《年龄要求》: 18到50岁,以下 【身高要求】: 1米72以上, 【工作内容】:站岗巡逻岗, 【工作要求】:服从管理 【假日福利】: 高温补贴,节假日福利都有,包住不包吃,没有休息,按月结算 【薪资结算】:白班5400。 夜班5100 ,每月25号发放工资 【招聘人数】:10人 《鸽子勿扰无染发无犯罪记录》
浙江宁波招聘开槽工。
开槽
招聘开槽工。
宁波
11月4日 11:34拨打电话
配送外卖骑手有提成包住交通补助免费培训20人以上月结站点直招、非中介、无押金、0元入职、不收
全宁波各区域急招骑手,可以就近安排站点。 无试用期,入职即使正式员工!不限学历,无需经验。新人也能快速上手,站点安排老骑手包教操作,会骑电瓶车即可。全程系统派单,不合理的订单请联系站长调走。站点提供车子,提供住宿,当天即可上班。站点单量提升大,奖励补贴多,轻轻松松月入过万。 薪资待遇: 新手一般前期6000-10000一个月 熟练期短,后期一般工资在8000-15000一个月 计件模式,多劳多得,上不封顶,一份辛苦耕耘一份收获。 日均单量40-100单不等(视天气、节假日、活动而定) 晋升渠道:骑手——组长——副站长——站长——区域经理 工作区域:宁波各个区域都有站点,可就近安排。 职位要求:1、年龄18-50岁。无犯罪前科 2、会使用智能手机,会导航。 3、会骑行电瓶车。 工作时间:10:00——14:00,16:00——20:00( 其他时间可休息,可继续接单)多劳多得 全职薪资福利: (1)全勤优秀评比每月500-200元不等 (2)打赏:客户给的小费全部给骑手 (3)距离补贴每单1元-2元不等 (4)恶劣天气奖励 (5)夜宵补贴2元/单 (6)APP奖励,每月都有任务奖励 (7)新人福利奖励 (8)购 身意外险 没车公司可以安排车辆进行配送; 公司提供配备:头盔、工服、餐箱; 提供住宿(配备空调,卫生间(浴霸淋浴)); 如果你有一颗吃苦的决心,一种努力赚钱的欲望,一副家庭的担当。立即加入我们,我们会以较快的时间安排面试,让您时间上岗,用自己的每一分汗水收获等量的收入!!!
建筑公司资料员,专业制作标书
8千-1万/月
投标员1-2人月结全职
本公司招聘10年左右的标书员,工资待遇面议
投标资料员
5-8千/月
投标员长期1-2人月结1-3年学历不限全职
投标文员做标书
标书制作员
3-4千/月
标书制作员1-3年大专
标书制作专员;招聘条例 工作模式:支持全程居家办公,无需线下坐班。 入职流程:需先完成完整上岗流程及提交全套上岗文件,审核通过后,再正式确定聘用关系。 薪资待遇:按单结算,多劳多得,薪资上不封顶,无固定薪资上限。 工作要求:日常在岗期间需及时响应工作对接,保证沟通顺畅、任务及时处理。
投标员长期1-2人月结1-3年本科全职招标档案管理采购
【岗位要求】 1.年龄要求:40周岁及以下; 2.学历及其他要求:具有本科及以上学历学位,专业不限; 3.具有2年及以上社会工作经验,熟悉日常办公软件操作; 4.具备招标采购代理、档案管理工作经验或具有镇、村(社区)基层工作经验的优先。 【岗位职责】 1.主要负责资阳市、雁江区企业及行政事业单位资产处置全流程业务(资料收集、挂网公告、客户对接、报名指导、成交文书制作、合同签订归档、档案整理); 2.指导采购人上传网络竞价采购合同;承担部分集体资产公告、挂网及公示工作; 3.管理社会代理机构入场项目开评标全流程、现场秩序及影像档案拷贝; 4.维护交易台账,完成中心交办的其他工作。 【薪资待遇】 月薪3000-4000元/月,双休,员工食堂,购买五险 【工作地址】 资阳筏子桥附近,九曲绿岛印象
成本核算,投标报价。
9千-1.2万/月
投标员月结
负责整个公司的成本运营成本核算、投标报价。有从事过桩基施工和道路土石方工程经验 优先。
档案归类整理员
150-180元/天
档案管理经验不限中专/中技
档案归类整理员兼职薪资;140/天 工作时间;两个班,9点到5点,下午1点到9点 工作内容;负责公司沉积档案归类分封贴签,按主管安排工作归类入档,封包标准好时间日期。 要求:工作细心负责,薪资可周结可日结 早九点到地址:九五大厦
前台1-3年学历不限有服务业经验教育培训机构包吃住普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验
1:负责学员的武术等级考试,比赛等相关筹备与指导工作,组织学员参与各类武术交流活动,表演活动 【任职要求】 1. a年龄16-30,男女不限,新手包教会 带薪培训 2. 热爱武术事业,熟悉武术文化,具备良好的武术精神和职业素养,有责任心,耐心和亲和力。 【薪资福利】 1. 薪资:综合6000-10000元/月(底新3000-5000元+试学/招生/接待/代课提成+续课奖金),优秀者享有期权激励奖金,多劳多得,能力突出者上不封顶。 2. 福利保障:包食宿+月休6天++带薪岗前培训+年度团建/旅游+段位升级补贴+资格证报考支持。
资料员1名
5-7千/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专全职其他资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员
主要负责项目资料、人员信息资料整理报备。 工资面议 女性最好是本地的,男性不限。
后勤
4-6千/月
后勤经验不限学历不限吃苦耐劳,服从工作安排
1、洗碗2、洗菜3、负责区域的卫生
经理助理
5-6千/月
经理助理经验不限大专双休朝九晚五
1. 负责日常事务的处理和协调。 2. 售后服务,接待访客。 3. 熟练使用办公软件和办公设备。 4. 良好的沟通能力和组织协调能力。 5. 细心、耐心、责任心强,有团队精神。 6. 有相关工作经验者优先。
汽车用品销售/前台
前台
专业负责门店接待与销售(车衣改色窗膜等汽车用品),对接线上客资跟踪,有销售经验者优先考虑!
投标员月结3-5年本科
岗位职责: 1、统筹管理市级招投标交易平台现场运维工作。 2、协调、调度并管理市本级及区县现场运维人员。 3、保障开评标等关键环节的现场运维,及时响应并解决各类突发问题。 4、跟踪、协调运维问题处理全过程,确保闭环管理,必要时联动省级技术力量及厂商提供支持。 5、对接交易中心相关工作人员,落实日常运维服务及业务需求沟通。 6、承担重大活动及突发事件期间的应急响应与现场保障任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,计算机、信息技术类相关专业优先。(学信网可查) 2、具备3年以上IT运维、项目实施或技术支持相关工作经验。 3、具有较强的现场组织、沟通协调及问题处置能力。 4、有政府信息化项目、公共资源交易系统或招投标平台运维经验者优先。 5、责任心强,执行力高,能胜任现场驻守与保障工作。
投标员3-5年大专
招标代理岗位,熟悉招标代理工作流程,具备相关工作经验,可独立开展开标工作,能够独立完成全流程招标项目操作(包括招标文件编制、公告发布、工程量清单及标底制作、开标组织、中标通知书发放、备案手续等);熟练使用造价软件,具备编制工程量清单与招标控制价能力者优先考虑。
经营科经理
7千-1万/月
投标员1-2人大专
1、负责收集、整理各类招标信息,负责工程项目的投标工作(浙江区域),对工程项目的承接进行论证分析。 2、认真研究招标文件,调查投标环境,及时组织安排编制标书,确定投标策略,努力提高中标率,把承接业务量和中标率作为考核业绩的主要标准。 3、组织编写投标文件,包括商务部分、技术部分等,确保文件内容完整、规范且符合招标要求。 4、协调相关部门准备投标所需的各类资料和证明文件,跟进投标进度,及时处理投标过程中的问题和突发情况。 5、对市场动态、竞争对手进行持续监测和分析。关注行业发展趋势和市场需求,为公司经营策略提供依据。 6、负责做好投标后的评估工作,对投标报价及其他有关内容进行分析评估,总结投标经验,改进投标策略,积累投标资料。 7、参与合同的评审与合同的签约,对合同的风险控制提出建议和要求。 8、维持客户关系,组织业务考察,拓展新客户资源,建立良好发展关系。
文员
5-8千/月
文员1-3年大专
1. 大专及以上学历,工程、机电、设计等相关专业优先考虑 2. 具备识图能力,能准确理解技术图纸内容 3. 工作细致认真,责任心强,有重工业或制造业经验者优先 4. 服从工作安排,能够适应重工业现场工作环境
行政专员/助理1-3年大专
岗位职责: 1、协助总经理开展跨部门协调及日常事务的统筹处理; 2、统筹管理办公区域、食堂、宿舍及园区相关综合性事务; 3、对接财务部门,落实办公用品采购及固定资产清查盘点等工作; 4、负责人员招聘、考勤管理、薪酬核算以及员工关系维护等人事事务; 5、建立并动态维护员工档案,规范办理员工入职、转正、调动、离职等手续; 任职要求: 1、统招大专及以上学历,具备1年以上人事行政类工作经验,物流行业背景优先; 2、掌握所在地劳动用工、社保公积金等相关政策法规及操作流程; 3、熟练操作各类办公软件,包括wps、金蝶系统及企业微信等工具; 4、具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,富有职业操守; 职位福利:五险一金、绩效奖金、餐补、房补、高温补贴、节日福利
文员经验不限学历不限年轻氛围好领导好相处节日生日福利双休 不加班包吃包住
岗位职责 1. 统计销售人员的业绩情况,并核对货款信息进行登记; 2. 负责编制销售相关指标的月度、季度及年度统计报表与分析报告; 3. 负责接待到访客户及接听来电咨询,提供良好沟通服务; 4. 登记客户投诉内容,并协调相关部门及时妥善处理; 5. 负责销售部门会议的记录及相关事务支持工作; 6. 实习期一个月带薪学习,期间跟随销售主管实地拜访客户,熟悉客户群体与产品知识(无业绩考核要求,若产生成交可享受奖金与提成,介意者勿扰)。 任职条件: 1. 具备积极的工作态度,做事认真细致; 2. 口头表达能力较好,年龄在26岁以下; 3. 有进取心、学习能力强,性格外向乐观; 4. 具备较强的责任意识和执行能力; 工作时间: 做五休二,周末双休(实习期首月为单休),上午8:30—下午6:00,午休1.5小时,法定节假日正常休息 薪资结构: 4000元底薪 + 500元全勤奖 + 奖金 + 提成 + 季度分红 = 综合收入7000元以上 福利待遇: 公司统一安排食宿,宿舍距办公区步行3-5分钟,生活便利;配备四室一厅两卫,家电齐全;缴纳五险;享有年终奖、节日福利、生日会、团队建设活动、公费旅游;表现优异者可享父母孝顺金
经营部专员
7千-1.2万/月
投标员经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责公路水运检测、港口工程检测、港口施工、港口设计、港口监测等业务的市场开拓。 2. 对接业主单位,维护客户关系,跟进项目信息、合作需求及后续服务。 3. 组织合同谈判、合同评审、合同签署及合同归档管理;跟踪合同履行情况,配合项目启动、回款、变更及结算工作。 4. 建立客户档案和项目台账,定期汇总经营数据和市场信息;配合公司领导完成年度经营目标及重点客户维护工作。 【岗位要求】 1. 港口航道、土木工程、道路桥梁、隧道工程、水利水电等相关专业,本科及以上。 2. 熟悉工程检测、港口水运、工程施工或工程咨询行业招投标流程。 3. 具备较强的市场开拓能力、客户沟通能力和商务谈判能力。 4. 能独立或协同编制投标文件,熟悉商务报价、合同条款及风险把控。 5. 熟练使用办公软件,具备较好的文字表达和数据整理能力。 6. 有责任心、抗压能力强,能适应短期出差和项目拜访。 【福利待遇】 1.
招投标专员
5千-1万/月
投标员月结经验不限本科
【岗位职责】 1. 负责招投标项目的全流程支持,确保投标工作顺利推进; 2. 编制和整理投标文件,保证内容完整、格式规范; 3. 协调相关部门获取所需资料,确保信息准确及时; 4. 跟踪开标进度,记录投标结果并完成后续归档工作; 5. 持续优化投标流程,提升工作效率与文件质量。
前台3-5年本科有空调档案管理全勤奖19点前下班周末双休掌握基本人
岗位职责: 1.负责接待来访客户,提供专业、准确的信息咨询与服务支持 2.协助完成前台日常行政工作,维护前台区域的整洁及公司对外形象 3.参与人事相关事务,如员工关系协调及人事制度的落实执行 任职要求: 1.具备良好的沟通能力,能与客户及内部同事高效交流 2.具备多任务处理能力,工作细致认真,确保效率与质量 3.有较强的团队协作意识,适应能力强,能快速融入集体 4.负责考勤管理、环境卫生等综合性事务,底薪3500 5.年龄适中,形象端正,亲和力佳
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