全日制本科及以上学历，应届毕业生或具备相关经验者优先，长白班，五险一金，提供宿舍、食堂，享有餐补、交通补助 专业要求：安全工程、冶金工程、高炉、烧结、材料、金属压延 1、协助生产主管开展日常生产技术指导及专业技能培养工作； 2、参与生产工艺优化，配合处理生产过程中出现的技术问题； 3、编制设备专业操作规范及考核管理制度； 4、对冶金生产运行中出现的问题进行分析，提出并研究解决对策

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！26

当天住宿！！！ 急招临时工，短期工，人走账清，面试包过！！！ 管理人性化，可抽烟带手机 有站板坐班，长白班，先参观工厂在面试岗位可选择 厂内吃住全免!！！ 常年订单稳定长白班 常温车间不穿尘服 不限民族，男女不限! 公司主要生产商用车线束。工作轻松。 岗位：裁线，压接端子，包胶，测试。 要求：认识26个大小写字母，{或者认识前面一半字母}眼神好，16～45岁 免费提供吃住，上六休一，节假日三倍工资，每周一都可以预支工资 时间：8:00—20:00（可以申请加班到22点工时高工资更高）工时11小时

普工10人，男女不限，年龄18～45岁，长白班，工作地址金坛薛埠镇

淮安清江浦区橙柳新能源招聘 日结17一小时月结18一小时 白班工作时间早8点到晚8点，夜班时间晚8点到早8点 月休两天，一个月倒一次班 免费提供工作餐，一天两顿 提供宿舍 工作地点：城南清江浦区枚乘路126号

不体检+可选长白班+工作餐免费，新宿舍4-6人间，独立卫生间，厂区附近，环境好，当天安排宿舍 【新区.通安.聚力】日结225元/天 长白班200/天 两班倒200+25/天夜班补贴 要求：18-43周岁，要识字，会26个英文字母，主要生产笔记本配件；工作轻松自由；坐着上班，不穿无尘衣，恒温车间，长白班.两班倒部门都招聘 食宿：工作餐免费，新宿舍4-6人间，独立卫生间，厂区附近，环境好，当天安排宿舍 发薪日：  20日 日结：，第6天打完下班卡第一天工资立即到账（19.05元/时*按实际出勤工时）；第7天打完下班卡第二天工资立即到账，以此类推；政策长期

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芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工一天320，一个月八九千，每月10号准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

【职位】组装，包装工，物料员、质检、贴标签、仓库管理员 【要求】16-50周岁，持本人二代身份证 【工作时间】早8晚8 工作10小时吃饭休息2小时   【薪资】30/H 按天计算工资320一天，每天10小时，工资人走账清。   1、综合工资8000-9000 2、工作时间:上6休1，早8晚8，每天工作10个小时 可带手机  3、加班费:平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍  【住宿环境】免费公寓式住宿，2-4人间，有朋友过来也可以安排在一个宿舍(外宿补贴300/人/月)房间大，独立卫生间空调24小时热水洗衣机饮水器(电梯宿舍)

【岗位】:普工、操作工、质检 一、薪资待遇 【薪资待遇】:综合薪资:6800-7800【工作时间】:早8-晚8，做六休一，可申请加班，多劳多得 【预支】；入职一周后，可预支生活费【薪资发放】:每月20号准时发放工资，我们承诺不拖、不欠、不压工资，可周结，月结，年前结清。 二、招聘要求 【年龄】18-45周岁，无需经验 【要求】身体健康 公司免费提供工作餐与加班餐，工作餐样式丰富，供员工自主选择。 公司免费提供4-6人间空调宿舍，内有热水器、洗手间、柜、书桌等生活设施。

连云港市海州区招隔断

明天找美缝师傅连干三天，二把手勿扰云邸

电厂日常检修维护工作

连云港现在开始上人了， 招工，木工350，钢筋工340 小工280 每天9-10个小时管住不管吃 之后每个月开支， 要求男55周岁以下 女50周岁以下， 没有犯罪记录 进场培训5-7天， 要求，，只要长年干的， 想来的给我打电话

综合薪资6000-8000招聘提成丰厚！ 工作内容： 1、合理统筹招聘需求，落实招聘任务，有序组织面试环节； 2、完成招聘成效评估、人员背景核查等相关配套工作； 3、执行并优化员工入职、转正、调动、离职等各项流程与制度； 4、协助处理日常行政事务； 5、参与筹备及支持公司会议、团队建设等活动。 任职要求： 1、具备半年以上招聘工作经验，沟通表达流畅，富有亲和力，谢绝无经验者； 2、熟练操作各类招聘平台及办公软件工具； 3、工作态度积极，性格热情大方，具备责任心与耐心； 4、形象良好，气质端正，符合岗位职业要求。 薪资结构：底薪4000（含500全勤）+500kpi+招聘奖励（到面激励+每入职1人发放50元红包）+留任奖金（p1-p2300元，p2-p3200元，p3-p4100元）+门店福利 转正后:底薪4000（含500全勤）+1000kpi+招聘奖励+留任奖金（与试用期标准一致）+门店福利 工作时间：早8:45至18:30，月休6天，福利待遇优厚。

岗位经验：掌握压力容器质量保证体系，具备焊接工艺文件编制与管理相关经验

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟知公司基本运作、部门规章制度及对应岗位职责，理解并融入部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与部门工作相关的系统性培训与指导； 3、快速上岗履职：通过学习与实践，高效适应并胜任岗位工作任务； 4、达成成长目标：落实公司在储备干部不同成长阶段所设定的个人发展目标； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运作提供可行性建议。 三、任职要求 1、全日制985/211高校毕业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

岗位职责: 1.参与公司新能源项目的辅助开发及技术方案讨论； 2.协助开展工程项目的实验规划与数据整理分析； 3.配合团队完成项目相关技术资料的撰写工作； 4.实习岗位，现阶段仅面向26届应届毕业生。 任职要求： 1.具备扎实的工科理论基础和较强的学习能力，专业范围包括电气自动化、新能源方向、机械自动化等相关领域； 2.具备良好的沟通意识，能与团队成员协同配合； 3.对工程技术领域有强烈兴趣，乐于在实际工作中持续积累与成长。

负责化纤长丝（FDY/DTY/POY等）面料的产品研发与设计创新，紧跟市场动态与纺织技术发展方向，开发高性能、功能型面料，增强产品市场竞争力。 具体岗位职责如下： 1.依据市场变化及客户实际需求，主导差异化面料的研发设计，包括功能性面料、环保可持续面料、特殊构造面料等。 2.制定面料技术实施方案，合理进行纤维选型，掌握各类化纤长丝的特性与优势，熟悉纱线结构，并能结合针织工艺进行匹配性设计。 3.熟悉适用于化纤材料的后整理工艺，集成开发多种功能处理技术，如三防处理、亲水加工、碳素改性等。 4.协同纤维研发团队，共同提升长丝材料性能表现。 5.对接生产部门，编制标准作业流程（SOP），独立推进从研发到批量生产的落地执行。 6.为销售端提供技术支持，配合客户完成定制化产品开发。 任职要求： 1.本科及以上学历，纺织工程、高分子材料、轻化工程等相关专业者优先。 2.具备2年以上化纤长丝面料研发经验者优先，熟悉FDY/DTY/POY应用者优先。 3.有成功开发功能型面料（如防水透湿、凉感等）项目经验者优先。 4.熟知面料性能检测标准（如AATCC、ISO、GB）。

车间管培生1人培养车间主管学习电焊安装喷漆等学成后给办焊工证薪资试用期4000转正后4000-8000上8下6管住不管吃

岗位职责： 1、主要负责生产车间的日常运营与管理工作。 职位要求： 1、年龄45周岁以下，具备相关工作经验者条件可适当放宽。 2、能够熟练操作常用办公软件，需具备大专或以上文化程度，能力突出者可酌情放宽标准。 3、具有本行业管理背景者优先录用，有管理潜力者将重点培养，踏实肯干、愿意学习，可从基层岗位逐步成长并获得晋升机会。

须要熟练平车和拷边，管饭，联系电话：

招细纱挡车工3名，自络筒2各，拾芋管1名，联系

1.前期熟悉和了解产品以及公司生产流程。 2.主要负责车间生产管理。 3.有本行业管理经验优先考虑。 4.有管理经验可着重培养。 5.工作经验少，吃苦耐劳肯学习，可以从岗位一步步做起，然后培养。

消防器材金属生产加工 主要岗位:挂件工，装箱工，配套工，修磨工，产品质检员，下芯工，修芯工，，叉车工，一线普工及数控机械操作工等等 招聘要求:男女20～52周 工作时间:七点到晚七点两班倒 吃饭住宿:每日餐补6元，夏天8元，厂里有4个餐厅，一天吃饭十几块钱，安排住宿，宿舍4人间，有中央空调，独立卫生间，24小时热水 薪资待遇：6000到10000不等 每个月25号准时发放工资，工资打银行卡（不方便打卡需要提前说） 每月月底连休4到6天 面试需要带身份证，第二天体检安排入职 注意：面试不得穿短裤，拖鞋，大面积纹身需要遮盖住

半个班来两个 168针 160块 电话

装配二车间招聘：年龄25-50周岁，工资6000--7500 【主要岗位】：挂件工、取件工、配套工、包装工，流水线作业。 消失模车间：年龄25-50周岁，工资5000-8000 【主要岗位】：行车（持证）浇注、喂丝、粘接、成型、组簇、打磨、㓎涂、油漆、衬里、打压、数控车床等，岗位随便挑，目前长白班。 镀锌车间：年龄30-45岁 【主要岗位】：煮锌，挂件，穿件。从事体力劳动，高温工作，能吃苦劳 热工车间：年龄30--50周岁，工资6000-8000 【主要岗位】：磷板工、叉车（持证）、抛丸、造型、电炉，高温工作，能吃苦耐劳。 男女不限，身体健康，能适应车间工作节奏。服从安排，无经验也可，接受站班，流水线作业 薪资计件，多劳多得。满勤奖、岗位津贴、技能补贴。每月20号准时发放工资，不拖欠。 公司提供公寓式住宿，独立卫生间，空调，wifi，每天餐补6--8元，每月休班4-5天

长期工小时工:首月28一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8500-9000元/月，每月10号发工资 次月30一小时，每天工作12个小时，上六休一(工资随走随结) 月薪8700-9800元/月，每月20号发工资上班满一周以上可预支 新人入职奖金三千元，上班满月发放 一工作时间一不 1、上班时间:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一个小时的吃饭时间-伙食住宿一 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4-8人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟，都是坐着上班，上班气氛好，管理松 --福利待遇一 1、薪资随走随结 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整 体贡献发放年终奖金公司。 4、目前主要招聘以下岗位:普工/操作工，不会有人教，简单好学;一年四季26℃恒温车间，90%为坐岗，普通工作服不穿无尘衣无需经验 -招聘一 1、年龄:16周岁---48周岁 2、无不良嗜好 3、经验不限、学历不限，能长期稳定的。 需入职的员工，请点击下方(申请职位)投递简历，零费用入职!

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本科学历，厂里发展空间大包吃住，交五险