【岗位要求】 1. 专业背景与行业经验 1.1 专业要求：专科及以上学历，专业背景需为化工机械、机电一体化、机械及自动化、电气自动化或相关工科专业。 1.2 经验要求：需具备3-8年设备行业设备装配调试现场管理经验，其中至少2-3年担任现场负责人。有大型化工装置（如反应釜、塔器、管道系统）的完整交付经验者优先。 1.3 工艺理解：必须有电工作业能力基础，能看懂设备的电气图纸，P&ID（管道及仪表流程图）、设备布置图，有了解化工设备（如泵、阀、换热器）的工作原理及安装规范的更好。 2. 核心技能与工具应用 2.1 管理工具：精通CAD进行图纸审查；熟练使用Office办公软件撰写报告。 2.2 技术能力：具备施工组织设计、专项施工方案（如吊装、焊接、线槽、电气布线施工）的编制与审核能力；熟悉设备单机调试、联动试车及性能评定流程。关键时可自行动手调试的能力。 2.3 安全技能：掌握危险与可操作性分析等风险评估方法，熟悉八大特殊作业（动火、受限空间等）的安全管理流程。 3. 沟通与组织职业素养 3.1 沟通协调：具备极强的跨部门协调能力，能有效对接客户、公司内部各部门，解决现场接口冲突。 3.2 抗压与领导力：能承受现场高强度的工作压力，具备团队领导力，能带领多专业团队（钢构、管道、电气、仪表）协同作战。 3.3 风险意识：具备敏锐的风险识别与预判能力，能及时处理现场突发状况，确保项目安全、质量、进度受控。 4. 专业资质证书要求 有以下相关证书都优先，电工证、安全员证、焊工、管工证等加分证书：PMP（项目管理专业人士资格认证）、注册安全工程师、压力容器管理证等。 5. 工作条件与适应性 5.1 工作模式：该岗位通常需要长期驻场或频繁出差，需适应园区或偏远项目现场的工作环境。 5.2 身体条件：需身体健康，能适应化工现场的噪音、粉尘高温环境。 【岗位职责】 1. 全流程管理：负责从设备进场、安装、调试到竣工验收的全过程管理。 2. 安全第一：作为项目安全第一责任人，严格执行HSE（健康、安全、环境）管理体系。 3. 成本控制：负责项目人工成本计划、材料管理及施工作业质量审核。 4. 文档管理：负责竣工资料、验收文件的整理与归档。

1. 熟悉企业安全技术与安全文化建设，具备安全类文案的撰写能力； 2. 能够系统识别项目现场存在的安全隐患，并掌握相关隐患所涉及的法律法规依据； 3. 具备与业主单位及政府监管人员有效沟通的能力； 4. 定期向安全管理部门报送安全生产情况报告，及时汇报工作进展； 5. 按照规范要求编制安全隐患排查报告； 6. 针对发现的安全问题提出整改建议，并跟进复查整改落实情况； 7. 根据安全状况对项目进行安全等级划分； 8. 组织并开展必要的安全生产培训工作； 任职要求： 1）大专及以上学历，具有3年以上安全生产相关工作经验； 2）持有注册安全工程师资格证书； 3）具备良好的职业操守； 4）抗压能力强，能够适应现场工作环境，吃苦耐劳。 职位福利：五险一金、交通补助、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、补充医疗保险

有企业生产安全工作经验者优先

【岗位职责】 1. 参与安全生产管理制度、安全操作规程与岗位安全责任的建立与维护，推进风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制落地； 2. 开展现场安全检查与专项检查，识别机械伤害、起重伤害、电气安全、火灾等风险源，跟踪隐患整改闭环； 3. 参与安全教育培训工作（新员工三级安全教育、特种作业与危化品管理培训等），提升全员安全意识； 4. 参与应急管理体系建设，组织应急预案编制、应急演练与事故应急处置、调查分析与整改落实； 5. 参与职业健康管理工作（职业病危害因素辨识与检测、劳动防护用品配备、职业健康监护），保障员工健康权益； 6. 参与环保管理工作（废水、废气、固废与危废的合规处置监督，环保设施运行检查，排污许可与环保台账管理），推动环保改善项目。 【岗位要求】 1. 学历：2027 届本科及以上学历； 2. 专业：安全工程、工业安全工程、消防工程、应急管理等相关专业； 3. 专业基础： 3.1 了解安全生产法律法规与标准（《安全生产法》及行业安全标准）基本框架； 3.2 掌握安全管理基本原理与方法（危险源辨识、风险评估、隐患排查、事故致因分析）； 3.3 了解职业健康与环境保护基本常识，熟悉常见危害因素（粉尘、噪声、化学品、机械伤害等）及防护措施； 3.4 熟练使用办公软件，具备良好的文档撰写与数据分析能力； 4. 综合素质： 4.1 责任心强、原则性强，敢于坚持安全标准、推动问题整改； 4.2 具备良好的沟通协调与组织能力，能与生产、设备、工艺、人事等各条线高效协作； 4.3 愿意深入生产一线，能适应制造业现场工作节奏； 5. 优先条件（加分项）： 5.1 了解双重预防机制、安全生产标准化、消防或应急管理相关方法； 5.2 有备考注册安全工程师或安全相关资质证书的规划； 5.3 有制造企业安全实习经历，或担任过班级、社团安全相关组织工作。 【福利待遇】 1. 薪资：按院校、专业与面试表现定级； 2. 校招专属培养：系统化导师带教 + 多岗位轮岗，快速成长为研发骨干； 3. 生活保障：提供员工宿舍，餐补； 4. 其他：班车、团建、节日福利等（按集团最新制度执行）。

1、确保厂区运营符合国家《安全生产法》《药品管理法》《GMP》及相关地方安全法规的规定要求。 2、关注行业监管动态（如FDA、EMA标准），及时修订和完善内部安全管理规程。 3、定期巡查生产设备（如反应釜、离心机）运行状况，确认防爆、防静电等安全防护措施有效可靠。 4、监督各类危险作业（如动火、高空作业）的审批与实施过程，确保各项安全防护落实到位。 5、参与新工艺开发阶段的安全风险评估，审查设备或工艺变更（如反应条件调整）可能带来的安全影响。 6、了解原料药生产流程及所用危化品性质（如易燃性、剧毒性物质）的管理要点。 7、熟练运用FMEA、LOPA等风险分析方法，持有注册安全工程师资格者优先考虑。

一、岗位职责1、全面负责项目安全工作的统筹规划。 2、提供专业技术支持，保障项目施工安全。 3、开展“平安工地”创建的咨询与现场指导工作。 4、确保重大安全风险防控措施落实到位。 5、推进施工现场安全标准化体系构建。 6、推动项目信息化管理在安全管理中的应用。 7、指导施工现场应急体系建设与处置工作。 8、监督项目安全资金的合理投入与使用。 9、组织并指导安全培训教育活动实施。 10、承担品质工程相关安全基础性工作任务。 二、任职资格 1、持有住建或交通行业安全员资格证书。 2、熟悉《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经历者优先考虑。 3、掌握交通工程施工现场作业流程及规范要求。 4、具备现场安全隐患识别与突发事件应对能力。 5、具有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪资待遇可面议。 6、专业范围包括安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等方向。 7、学历要求为大专及以上。 8、工作地点：江苏省。

江苏徐圩核电项目 管理岗急聘 项目｜长期稳定｜薪资优厚｜入职即缴五险 一、热门急招岗位 1、钢筋工长（土建施工分部）急急急！！！ -招聘人数：4人 -任职条件：40周岁以内，三年以上工作经验 -工作内容： 1、2号核岛回填混凝土施工 2、钢筋技术员（BOP施工分部）急急急！！！ -招聘人数：1人 -任职条件：30岁以内，具备5年以上钢筋施工技术管理经验，会平法识图，精通钢筋翻样，有核电工作经验 -工作内容： 1.水处理综合系统施工区工作量增加；2.现场交底、检验批验收、方案编制及钢筋技术管理工作。 3、注册安全工程师（安全部）急急急！！！ -招聘人数：5人 -任职条件：持注册安全工程师证 -工作内容： 负责现场区域安全监督 4、钢筋技术员（钢筋施工分部）急急急！！！ -招聘人数：5人 -任职条件：30岁以内，可无工作经验，无证书要求 -工作内容： 1、负责现场钢筋技术验收、监督工作 2、负责钢筋图纸澄清变更标识及编辑 3、负责现场问题处理及解决 4、负责材料、套筒等材料验收 5、领导下达的其他工作 5、验收员（器材部） -招聘人数：2人 ，35岁以内，本科以上学历，性格外向、工作仔细、一年以上材料验收经验优先。 -工作内容： 1、材料验收文件整理审核、报验、组织内外部取样送检。 2、复检报告审核，内外部协调验收资料签字放行，上传系统。 6、质检员（质检部） -招聘人数：9人 -任职条件：30岁以内，一年以上土建/安装/水电工作经验 -工作内容： 1、土建/安装/水电相关验收及现场质量管理工作 2、检验批、原始记录编写、审核工作 7、BIM技术员（BOP施工分部） -招聘人数：1人 -任职条件：30岁以内，具备2年以上BIM工作经验，精通建筑及安装BIM建模，有图学会BIM二级证书 -工作内容： BOP标段二陆续到图，子项繁多，为保证建安一体化顺利施工，提前做好BOP标段二的BIM策划工作。 二、薪资福利 - 薪资：按项目标准面议，待遇优厚 - 保障：项目工期稳定，入职统一缴纳五险，发展空间稳定 三、整体任职要求 1. 有核电项目从业经验者优先，学历可放宽 2. 无犯罪记录，品行端正，无不良嗜好，身体健康，能适应工地工作 3. 严禁携带、使用苹果、三星等境外品牌电子产品及智能设备 4. 入职前无其他单位在缴社保、无个税申报记录，确保社保、个税可正常办理 四、工作地点 江苏徐圩核电项目 五、应聘方式 有意向可随时报备咨询

华星光电招聘派遣员工，岗位为设备维护与操作，负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营，不看画质。要求年龄18-35岁，高中以上学历，会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等），能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿，工作轻松，有发展前景。 薪资方面，9月份为300元/天，10月份为280元/天，11月份为270元/天，12月起长期工价为270元/天，另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结，10号发薪日需在职，否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30，计薪10小时为1天。住宿水电费平摊，面试当天可安排住宿，拎包入住。不住宿者提供免费厂车，路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。 月薪7000元以上，过年过节有福利。有意者可报名。

山湖汽饰招聘：1、纸芯装订2人，男女不限，需要两班倒，综合工资8000-9000元/月，计件制看个人手速。2、压机工4人，12小时两班倒，初中文化，30-50岁左右，综合薪资8000-9000元/月3、叉车工1人，12小时两班倒，8000元/月，月休两天，要求初中及以上学历，有叉车证，制造岗位叉车经验2年以上。工厂附近一线工人有班车接送：-陈（）地址：南渡旧县创业路6号欢迎大家报名与推荐

招聘氩弧焊工，要求会基本操作即可，无需相关证书。工作地点在常州牛塘。

急急急立马上户住家护老钟楼区邹区附近清风园主要照顾独居夫妻俩，做饭打扫卫生，要求阿姨干净利索！5500月休2天亚茹老师：

招聘手法好的长期工作人员，保底薪资6000元。薛家提供通勤车。招聘人数为3至4人。每月20号结算账目，25号发放工资，工资发放准时。

常州大型厂区招聘保洁工，长白班，每天工作8小时。工资为22.5元每小时（包含餐补），按每天8小时计算，日工资为180元（其中170元为基本工资，10元为餐补）。工作内容包括打扫卫生、修检、绿化等杂活。年龄要求为18-57岁（1969年全年出生者），18-53岁（1973年全年出生者），超龄者不予接收。

硬性要求：中级注册安全员证书（建筑施工专业）

洋浦天雨物贸有限公司是一家为石油化工行业提供仓储物流和产成品包装生产经营和管理的第三方专业化公司，注册资本9000万。根据公司业务发展的需要，湖北项目诚聘注册安全工程师。 主要职责 1、全面负责分公司化工类物资仓储HSE管理体系建立和组织实施，安全培训及监督考核，现场安全生产管理管理与支持。 2、负责公司或分公司下达的各项经济、管理指标的实现； 3、负责分公司项目部的日常运营管理，达到业主和公司的各项管理要求； 任职要求： 1、持有有效的国家注册安全工程师证书，“化工行业”方向优先。（无证勿扰） 2、具备石油化工/能源行业3-5年以上现场管理、安全管理经验，经验丰富者优先。 3、大专以上文凭，有仓储管理经理优先。 4、熟练使用办公软件。 5、身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳，组织能力强。 6、可接受异地出差。 薪资福利： 1、薪资面议，五险一金、法定节假日、餐补、高温补贴、加班补助、全勤奖、节日福利、定期体检等； 2、结合现场工作实际安排周末单、双休，单体可调休， 3、享受五险一金（养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）； 工作地点：湖北荆门。

一、岗位职责 安全监管：巡查现场，制止违章作业，消除安全隐患。 制度执行：监督安全制度落实，组织员工安全培训和应急演练 事故管理：参与事故调查，跟踪整改，记录安全台账。 合规检查：确保矿山作业符合安全法规，配合监管部门检查。 二、任职要求 学历：大专以上，采矿、地质、机电、安全工程等矿山相关专业。 经验：5 年以上矿山工作经验（露天 / 井下矿山均可）。 资质：持矿山安全员资格证或注册安全工程师（金属非金属矿山类）证书优先。 能力：熟悉矿山安全规程，能独立排查风险，适应露天作业环境。 *单位直招，不需要中介介绍。

【岗位职责】 1. 参与漏洞挖掘、大模型/智能体应用等研究性项目的技术研究。 2. 参与项目中研究性任务的技术研究及目标达成。 3. 参与公司二进制安全、固件安全等产品的技术预研及核心模块开发。 4. 团队管理(储备) 【岗位要求】 1. 计算机、电子信息、信息安全等相关专业。 2. 熟悉常见二进制漏洞产生原因及分析方法。 3. 熟悉基于大模型的安全分析方法。 4. 具备良好的编程习惯，熟悉Python，C/C++。 5. 了解固件提取及分析。 6. 具备小团队管理经验。 7. 熟悉二进制自动化静态分析者优先。 8. 独立挖掘过物联网终端设备漏洞的优先。

【岗位职责】 1. 负责企业整体安全运营体系的建设与维护，覆盖办公环境、生产系统及网络基础设施的安全防护； 2. 监控并响应各类安全事件，开展威胁分析、漏洞管理与应急处置，保障信息系统持续稳定运行； 3. 协调推动安全策略落地，实施安全巡检、风险评估和合规审计，降低安全风险暴露面； 4. 参与安全自动化工具的部署与优化，提升安全运营效率与响应速度； 5. 推动安全意识宣导，协助建立和完善安全操作规范与流程。 【岗位要求】 1. 具备扎实的信息安全基础知识，熟悉主流网络安全技术及攻防原理； 2. 熟悉常见安全设备与工具的应用，具备日志分析、入侵检测和事件响应能力； 3. 掌握Python、Shell等至少一种脚本语言，能结合实际场景进行自动化处理； 4. 具备良好的逻辑分析能力和抗压能力，能够独立完成安全问题排查与跟进； 5. 具有较强的沟通协作意识，能够跨团队推动安全措施有效落地。

常州利民商贸有限公司招聘工长2人。工作内容为负责施工现场测量放线。任职资格要求45岁以内，能看懂施工图纸，有现场管理经验。薪资为7000至10800元/月，月休4天。上手快，有老员工带，面试通过即可上工，活儿长期稳定。

要求电子相关专业，主要从事技术研发这块

工作地点：江苏常州 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，土建及相关专业； 2. 具有3年以上土建现场监理工作经验； 3. 持有专业监理工程师培训证者优先； 4. 精通施工图纸，熟悉现场验收工作及相关规定； 5. 责任心强，常驻项目现场； 6. 熟悉各类办公软件。 【岗位职责】 1. 负责施工现场质量、安全、进度监理，开展巡视、旁站工作。 2. 核查工序施工情况，审核报验资料，督促问题闭环整改。 3. 编写监理记录，配合

招聘高炉工长，要求年龄在40岁以下，具备实际操作1000m³级别以上高炉的经验，并有3年以上相关工作经验。专业技能特别突出者，年龄条件可适当放宽。

源通物流公司招聘带班工长，工作地点在省常州市。要求具备现场管理经验，能看懂施工图纸。薪资为7400-10800元/月，提供节日福利，工资可预支。

招聘工程师，薪资为6000元以上每月。要求会二维、三维图纸制作。

要求大专以上学历，能熟练使用电脑制图，吃苦耐劳，刚退体的老工程师优先返聘，试用期三个月，年薪：6~10万（工资+绩效），或面谈，男女不限。

能独立完成景观绿化施工并最少有2个独立完成项目的施工经验。懂水电，有团队意识，吃苦耐劳。

主要职责： 1、制定产品试验方案，指导并监督方案的执行过程，进行检查与反馈，提出优化建议和改进措施； 2、审核试验数据及报告，确保试验结果的准确性与规范性； 3、牵头开展试验异常问题分析与处理，编写相应的异常情况报告； 4、负责客户验收及产品监造工作，为公司内部部门或用户提供技术支持，参与售后相关事务； 5、组织设备的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化等相关专业； 2、具备6年以上变压器试验相关工作经验； 3、掌握变压器试验相关的国家标准，熟悉试验流程及设备操作，能独立解决较复杂的试验技术及产品运行问题； 4、具备较强的抗压能力，良好的沟通协调能力、团队合作精神以及问题分析与解决能力； 5、英语能力突出者优先录用。

1. 实现企业EHS事故预防与管控目标。 2. 根据国家法律法规及集团管理规范，规划企业EHS管理体系，推动体系文件的编制与执行落地。 3. 制定公司层面EHS（含消防）工作计划，组织推进实施，跟踪执行进度并统计目标达成情况。 4. 主持季度、月度、周度安全生产会议，编写会议纪要并落实决议事项的跟进。 5. 设计EHS责任落实机制，推动EHS绩效考核方案实施，确保责任到人。 6. 组织开展危险源辨识及现场EHS巡查，推动问题整改并跟踪闭环管理。 7. 牵头事故调查与原因分析，依照“四不放过”原则编制事故报告，并推进整改措施落实。 8. 策划并实施各类应急演练活动。 9. 推进EHS文化宣传与建设工作。 10. 推动班组级安全管理制度建设与运行。 11. 组织开展各类EHS培训项目，提升员工安全意识与专业能力。 12. 组织实施各项EHS相关检测与检验工作。 13. 组织开展废弃物合规处置及职业健康体检工作。 14. 执行法律法规规定的其他EHS相关职责。 15. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 学历：211院校本科及以上 2. 专业：安全工程、消防工程、机械与自动化相关专业 3. 工作年限：3年以上 4. 行业背景：具备汽车整车及零部件工程或锂电行业EHS工作经验，参与过新工厂建设项目，熟悉厂房建设、工艺设备安装及生产运营全流程管理 5. 个人素质：逻辑清晰，表达准确，文字功底扎实；责任心强，具备良好的团队协作与跨部门推动能力

岗位职责： 1.制度落地与标准化建设： 1.1严格执行公司各项安全规章制度，组织或者参与拟订岗位安全操作规程及责任制。 1.2督促一线员工落实安全生产标准化作业，确保各项制度在现场有效执行。 2. 安全教育培训实施： 2.1执行年度安全教育培训计划，组织开展各类安全教育与培训活动。 2.2组织实施新入职员工的公司级安全教育，确保培训内容合规、学时达标。 3. 安全风险辨识与管控： 组织开展危险源辨识和评估，确定安全风险等级并落实分级管控措施。 4. 现场巡查与隐患排查治理： 4.1每日深入生产现场进行安全巡查，重点查处违章指挥、违章作业行为。 4.2建立隐患排查台账，下发整改通知单，并跟踪验证整改结果，实现闭环管理；对整改不力的情况及时上报考核。 5. 高风险作业监督检查： 5.1严格审核特种作业票证，核查安全措施落实情况后方可签字确认。 5.2对动火、受限空间、高处作业等高风险环节进行现场监督检查，核实作业人员资质、防护措施及监护人履职情况，发现违规行为立即制止并上报。 6. 特种设备安全管理： 6.1办理特种设备使用注册登记，并对接年度定期检验工作。 6.2监督特种设备台账建立，确保相关人员持证上岗。 7. 消防安全监督管理： 7.1监督消防设施、器材完好有效，管控消防通道与安全出口畅通。 7.2规范用火用电用气行为，排查消防隐患并督促限期整改。 8. 职业健康与防护用品管理： 8.1组织开展职业危害因素检测，掌握作业场所环境状况。 8.2监督劳动防护用品规范使用，确保员工正确佩戴与防护到位。 9. 应急管理与事故处置： 9.1组织或者参与拟订生产安全事故应急救援预案，组织或者参与本单位应急救援演练。 9.2发生突发事件时，第一时间赶赴现场协助开展应急处置，并按流程上报。 10. 相关方与综合事务管理： 10.1负责对进入现场的相关方（承包商）进行资质审核，并对其作业安全进行现场监督检查。 10.2建立健全安全生产标准化台账，按时报送各类安全报表。 11. 集团工作协同与反馈： 11.1协助安环负责人落实集团下发的各项安全工作部署、专项行动及文件要求。 11.2负责收集现场执行情况，及时向主管汇报工作进度，确保上级指令在基层不走样。 12. 其他交办任务： 13.完成安环负责人交办的其他任务。 任职资格： 1.职业资格：持有安全管理人员资格证等相关证书者优先，具备化工中级注册安全工程师职业资格证更佳。 2.专业能力：熟悉国家安全生产相关法律法规、行业标准及化工企业安全管理特点；具备较强的安全风险辨识、隐患排查及问题解决能力；掌握安全培训、应急管理等相关工作方法。 3.综合素质：具有高度的责任心和严谨的工作态度，具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及抗压能力；能够熟练使用办公软件，完成安全文档编制、报表统计等工作。

1. 掌握内饰塑料件开发全流程 2. 精通内饰塑料件注塑成型工艺 3. 熟悉内饰塑料件表面处理技术 4. 了解常用内饰塑料材料的物性参数 5. 熟知内饰塑料件典型结构设计 6. 具备模具异常问题分析与解决能力 7. 能独立完成项目管理文档编制与维护 8. 熟练使用CATIA软件，擅长断面建模 9. 具备良好的跨部门沟通协调能力 10. 思维敏捷，具备较强应变能力 11. 拥有6年以上内饰领域实际工作经验