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新媒体运营专员
6000-7000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上获客留资文案策划公众号/朋友圈运营社群运营小红书运营网络推广教育培训
岗位职责: 负责小红书、微信公众号的日常运营,提升内容曝光率并实现客户引流与信息留存。 负责内容的选题策划、文案撰写、页面排版及发布管理。 任职要求: 1.本科及以上学历,市场营销、新闻传播等相关专业优先考虑。 2.具备小红书图文内容运营经验,有实际获客及留资成果者优先。 3.熟悉新媒体生态,具备良好的网络敏感度,擅长文字创作与内容规划,了解各平台运营规范。 4.工作主动积极,具备优秀的沟通协作能力。 职位待遇:8:50-17:50,午休一小时,周末双休、法定节假日正常休息,五险一金,定期组织团建活动,年度旅游,提供免费培训,配备健身房及儿童休闲区,注重员工人文关怀,享受带薪年假
新媒体运营大专及以上
岗位职责: (1)产品的上架与维护(根据商务部门确认好的产品信息,同步美工制作需要,使用美工制作图片+酒店提供内容进行产品的上架,以及日常商品链接的维护) (2)达人的建联与沟通(有江浙沪酒旅KOC和KOL资源优先) (3)达人视频的审核与调整(需要有一点的宣发思维) (4)其他相关内容(例如达人拍摄要点提炼等) 要求:30岁以内本科优先最低大专 需要聪明一点学习能力高有相关经验的更好 上班时间:早上9:30到晚上18:30周日休 薪资待遇: 试用期3200综合底薪; 转正后第一年底薪4000+千分之1核销额提成; 第二年底薪5000+提成不变
新媒体运营助理
3000-5000元/月
新媒体运营1年以下本科及以上
新媒体运营岗位职责 1. 负责新媒体账号(如微信公众号、微博、抖音等)的日常内容策划、撰写、编辑与发布,确保内容质量与传播效果。 2. 跟踪新媒体平台热点与行业动态,结合品牌调性策划线上活动,提升账号粉丝量、活跃度及品牌曝光度。 3. 监测账号运营数据(如阅读量、点赞量、转化率等),定期输出数据分析报告,并根据数据优化运营策略。 4. 与设计、市场等相关部门协作,完成图文、短视频等内容的素材对接与制作,保障内容产出效率。 5. 负责新媒体平台的用户互动,及时回复评论与私信,维护良好的用户关系,提升用户粘性。 6. 配合公司业务发展需求,能够适应短期出差,参与线下活动的新媒体宣传、现场内容采集与实时传播工作。
引流助理
200-300元/天
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
负责多平台引流获客,搭建并运营引流渠道,制定针对性引流策略,提升有效客源量与转化率
新媒体运营
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上抖音公众号/朋友圈运营短视频运营PS/AI后期剪辑
产品行业: 公司主营各类电热电阻合金,镍基焊丝,电热偶丝等合金产品 工作职责: 1、负责公司新媒体与自媒体渠道的日常维护及内容推广(涵盖官网、微信公众号、微博、抖音、小红书等平台); 2、参与短视频策划、拍摄与剪辑,确保成片质量符合传播标准; 3、承担各平台所需的平面设计任务,协同各部门完成图片类制作需求; 4、整理并分析产品营销过程中的市场反馈信息,提出优化建议; 任职要求: 1、具备两年以上新媒体领域相关工作经验; 2、熟悉主流新媒体平台的内容投放流程与规则; 3、拥有较强的数据分析能力,能熟练运用办公软件制作数据报表,评估广告效果,洞察用户行为偏好; 4、掌握摄影与视频制作技能,可独立完成产品影像的拍摄与后期处理; 5、具备良好的视觉审美,精通PS、AI、PR、剪映等设计及剪辑工具; 6、表达清晰,沟通顺畅,具备较强的应变能力和抗压性; 薪资待遇: 1、薪酬结构:基本工资+绩效奖金+年终奖金,试用期1-3个月,期间缴纳社保; 2、工作时间:8:00-17:00(每日工作8小时); 3、加班情况较少,如遇特殊情况需加班,后续安排调休; 4、提供系统化的内部与外部专业培训机会; 5、公司配套发放餐补及话费补贴; 额外福利: 1、春节、端午、中秋发放节日福利卡; 2、享受生日礼金、年度健康体检等关怀待遇; 3、定期组织团建活动、部门聚餐、户外拓展等业余交流项目;
新媒体运营1-3年本科及以上小红书运营公众号小红书
岗位职责: 1.熟悉小红书平台运营机制,通过优质文案实现用户获取与流量引导。 2.持续关注各大新媒体平台热点动态,产出具有转化效果的创意内容; 任职要求: 具备一年以上小红书运营经历,拥有较强的文案创作能力 职位待遇:8:50-17:50,周末双休、法定节假日正常休,五险一金 健身房,儿童休闲区、给小伙伴人文关怀、带薪年假、留任奖
新媒体运营1-3年大专及以上公众号/朋友圈运营短视频运营服装服装设计
岗位职责: 1、统筹负责国潮服饰生活馆的新媒体与自媒体内容规划、视频拍摄剪辑及账号日常运维; 2、承担平台后台的信息维护与管理任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上运营相关经验,能独立开展账号的运营执行与内容数据分析; 2、掌握编剧、拍摄与剪辑技能,拥有扎实的文字表达能力和良好的视觉审美; 3、对服饰文化及美学理念具备一定的理解与个人见解。
运营
5000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限
抖音运营,涉及账号内容,电商,有相关从业经验优先,优秀的新人公司也会培养
新媒体运营专员
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年本科及以上后期剪辑专业拍摄微信10万+阅读插画制作科技公众号
岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.协同团队成员,提高内容表现力与用户参与度 3.根据数据表现进行复盘,持续调整和优化运营方案 4.可出镜讲解产品信息,具备镜头表达能力 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧及协作意识 2.能自主推进工作,有较强的执行意识与责任感 3.熟悉内容编辑工作,适应高强度快节奏的工作模式
新媒体运营专员
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
岗位职责: 1.策划并执行公司社交媒体平台的内容更新,负责日常发布及与粉丝互动维护。 2.跟踪社交媒体平台的访问量与用户行为数据,结合分析结果优化运营方案。 3.独立承担视频内容的构思设计、拍摄执行以及后期剪辑处理。 任职要求: 1.热爱新媒体领域,了解主流社交平台的运作机制与内容规范。 2.具备优秀的文案策划与撰写功底,能独立完成视频的拍摄与剪辑工作。 3.拥有良好的数据洞察力,能依据数据分析结果调整运营方向。 4.具备团队合作意识,适应快节奏工作环境并保持高效执行力。
质检员品检工库管
126日下午 2 点 正常面试 铭耀一手单【电子厂】 2.5元长线,转正止 员工薪资:18/小时➕夜班补贴 15 元/班➕部分岗位补贴 300 元/,综合薪资 6000-6500 招聘岗位: 1. 仓库(长白班) 男女不限——库管员 核心要求:工期稳定,最好可以长期做。能接受加班,头脑灵活,会基础的电脑操作 2. 质量——检验(FQC/IPQC) 男女不限 核心要求: ①接受寒假工✅,必须做到车间放假(腊月二十七/二十八❗❗❗), ②头脑灵活,愿意学习,会基础的电脑操作,能接受显微镜❗❗❗ 3. SMT——操机员 核心要求: ①头脑灵活,会基础的电脑操作 ②能接受站班、两班倒 4. 组装(两班倒) 核心要求: ①工期最少能工作至腊月二十七/二十八❗❗❗。 ②能接受加班、有站班与夜班。 工作时间:早8:00~晚8:00,半个月倒一次班 吃住:包吃包住(水电费自理),入住宿舍需要 备注:工作,,需要普通体检,急辞。 名单报备☎
常州
1月26日 15:06拨打电话
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险加班补贴包住11-20人日结包吃包住 独立岗位!
本公司承诺全程招聘不收任何费用,可放心求职,当天面试当天安排住宿,免费吃住,所得工资都是纯收入。 超豪华宿舍,超豪华宿舍,超豪华宿舍,重要的事情说三遍 1,薪资:270/天,合同至少1个月,可以长期做 2,工作时间:早上8-晚8中间吃饭休息1小时工作11小时 3,每月工时有:260~300个工时,小时工月收入7800-9000 4,工作内容/岗位:涂装辅助/装配/组装/包装/焊接辅助,岗位随机分配,全自动化机器,车间有空调,人工辅助机器,没有体力活 5、面试当天安排住宿-第二天即可上班。环境及福利(免费食宿) 1、车间配有:饮水机,休息间,更衣室等等 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉),宿舍4人间,洗衣机,热水器,空调等等设备齐全,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间 3,免费工作餐,免费提供住宿,宿舍水电费平摊4,宿舍在厂内,走路上班5分钟招工要求 4、男女不限18-45周岁.
江苏常州有没有架子工要三个人,帮忙搞几天。
架子工3-5人
有没有常州架子工要三个人,帮忙搞几天。
常州
1月26日 15:03拨打电话
操作工车间玻璃厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险社保加班补贴五险包住11-20人月结
高薪资】220~260元一天,月结可预支、人走账清 【高福利】包吃包住,外地过来 220-260一天,每月15号准时发放,厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏,汽车大灯。 招聘岗位:操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服 工厂招工要求: 1、不限经验,18岁一45岁 2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训 包吃包住: 1、住:公司提供免费住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机、 2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭! 3、保险:公司缴纳保险 4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来 三:工作内容 1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。 四:车间环境 1、车间配有:饮水机,休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。 五:招工要求 1、男女不限 2、必须持本人真实有效身份证。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。 六:免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间,房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 八、报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班 本厂长期招聘,有问题直接来电咨询 工作地址在扬州仪征,入职包吃包住
常州武进区招装修木工
装修木工
常州市武进区招装修木工
常州 武进区 湖塘
1月26日 15:00拨打电话
新媒体运营1-3年中专及以上混合办公接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成图文撰写、短视频脚本策划及基础剪辑,确保内容调性统一、传播效果达标 3.跟踪分析各平台数据(阅读量、互动率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5.关注行业动态与竞品动向,挖掘热点话题,提升内容时效性与传播力 任职要求: 1.新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础图文排版及视频剪辑工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意能力强,能独立完成内容生产 4.本科及以上学历,新闻传播、市场营销、广告学等相关专业优先 5.责任心强,具备较强的数据分析意识与跨部门协作能力
新媒体运营
1-1.1万元/月
新媒体运营经验不限学历不限混合办公接受居家办公接受无经验牛人
1.负责新媒体平台(如微信公众号、抖音、小红书、微博等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度和用户粘性 2.策划并执行线上营销活动,结合热点话题进行内容创作,提高粉丝互动率与转化率 3.拓展和维护,媒体及合作渠道,提升品牌在新媒体领域的影响力 4.具备管理和带团队能力优先
网络运营助理
4000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上网络平台管理弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
抖音美团小红书快手等平台管理,视频上传,
新媒体运营
6000-7000元/月
新媒体运营大专及以上
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1.新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4.学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 5.责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作能力及抗压能力
新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4.配合市场活动、产品推广开展专题内容运营与热点借势传播 5.监测行业动态与竞品动向,持续探索创新运营形式与增长路径 任职要求: 1.新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础图文编辑及短视频剪辑工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立完成内容生产 4.逻辑清晰,数据敏感,有较强的学习能力与跨部门协作意识 5.学历不限,热爱新媒体行业,责任心强,具备抗压能力
内容运营3-5年本科及以上内容平台运营公众号运营获客引流小红书运营新媒体运营抖音短视频内容生产运营
岗位职责: 1、依据项目计划,承担小红书平台的内容发布任务; 2、在小红书及公众号平台完成推文、图文笔记等原创内容的创作、整理与发布,打造个人品牌影响力; 3、负责新媒体平台的日常运营工作,推动内容转化,提升用户获取与信息留存效果; 4、具备良好的网络敏感度,善于捕捉并结合热点事件进行内容输出; 岗位要求: 1、本科及以上学历,广告、新闻、传媒类专业优先考虑; 2、具备3-5年新媒体运营相关经验,有成功从零开始搭建账号的实际案例; 3、熟悉内容传播逻辑,拥有独立撰写原创内容并表达观点的能力; 职位待遇: 8:50-17:50,周末双休、节假日按国家规定执行,五险一金、带薪年假、健身区、儿童休闲区、定期组织团队建设活动
地推
京东、小红书、淘宝等在常州市各区域(新北区、钟楼区、天宁区、武进区)及金坛、溧阳招募活动推广员。 工作时间:上午半天,下午休息 工作内容:在指定地点发放小礼品,让更多的人使用京东、小红薯、淘宝等APP的相关新功能。 年龄18-40最佳,长期招聘,欢迎报名。 闲置在家的宝妈、时间富余的大学生均可以。
网络推广
4000-5000元/月
网络推广经验不限大专及以上电商
负责公司网络营销资源与渠道的开发,提高网站流量及品牌影响力
江苏常州要两个工人,18一小时,下班结工资20-50岁,名单报备:
18元/时
临时工1-2人日结
要两个工人,18一小时,下班结工资 20-50岁,名单报备:
常州
1月25日 11:36拨打电话
网络推广
4000-5000元/月
网络推广经验不限大专及以上电商
负责公司网络营销资源的开发与渠道拓展,提高网站整体访问量及品牌影响力
直播运营经验不限学历不限不接受居家办公主播经纪人抖音(抖音火山)娱乐/时尚直播
岗位职责: 1.直播现场控场:全程跟进主播直播(每日工作约10小时,含直播前后准备时间),负责直播间秩序维护,及时禁言、拉黑恶意评论用户,过滤负面信息,营造积极互动氛围;配合主播节奏,引导观众关注、点赞、加入粉丝团。 2.流程与设备保障:提前熟悉直播脚本与流程,开播前检查直播设备(摄像头、麦克风、灯光、网络)及后台设置(商品链接、优惠券、福袋),确保无故障;直播中实时监控画面、声音及网络稳定性,出现问题快速协调解决(如联系技术人员)。 3.数据与指令执行:直播期间实时记录核心数据(在线人数、互动率、转化率),按运营团队指令调整直播节奏; 4.直播后复盘协助:整理直播数据报表(观看时长、销售额、粉丝增长等),反馈直播间问题(如设备卡顿、用户高频疑问);协助运营团队进行直播复盘,提出优化场控流程的建议,提升后续直播效果。 5.配合团队协作:与主播、运营、助理团队同步信息,提前对接直播需求;根据直播团队流水目标,优化场控策略,助力提升直播间整体业绩。 薪资福利: •薪资结构: 1.实习期:100元/天(每日工作约10小时),表现优秀者可提前转正(转正时间看个人能力,无固定实习期)。 2.转正后(前3个月):固定底薪4000元/月(按每日10小时工作制核算),薪资发放准时。 3.转正第3个月起:在4000元底薪基础上,额外享受直播团队流水点位分成(分成比例按团队业绩标准核算,流水越高,点位收入越多,上不封顶)。 •成长福利:提供专业场控培训(如后台操作、节奏把控、应急处理),可学习直播运营全流程,优秀者有机会晋升为直播运营主管,接触团队管理工作。 •工作优势:直接对接直播核心业务,10小时工作涵盖直播全流程,能快速掌握行业流量逻辑与变现技巧;收入与团队业绩挂钩,能力突出者短期可实现薪资翻倍,适合想在直播行业长期发展、有冲劲的求职者。 任职要求: •年龄18-30岁,男女不限,熟悉抖音、快手等主流直播平台规则,有观看直播习惯者优先,有无场控经验均可(应届生、实习生友好)。 •具备基础的电脑、手机操作能力,反应敏捷,能同时处理直播画面、评论区、数据监控等多维度信息,适应每日10小时的工作节奏。 •工作认真负责,有较强的抗压能力和执行力,能接受直播行业弹性班次(多为下午2点-凌晨0点或上午10点-晚上8点,具体按主播排期定)。 •有团队协作意识,善于沟通,能快速理解运营指令并落地执行,关注直播数据,有提升团队流水、增加个人收入的主动意识。
市场推广/地推有提成月结经验不限大专及以上用户增长相关经验客户开发商务谈判能力快消/零售营销策划能力生活服务/O2O销售工作经验销售岗广告投放经验商户合作互联网/科技地推经验数据分析能力电子商务
一、薪酬福利 1、综合薪资10-16K;薪资结构:底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深/星级津贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4400元,入职即缴纳五险一金,试用期与转正后薪资待遇一致 3、阶梯提成机制,每单提成350-550元,上不封顶;新人季度奖金3000元,老员工同样享受3000元季度奖 4、高额销售激励500元/台,多重奖励政策,激励丰富,收入可观,轻松实现高薪目标 5、工作时间早9点至18:30,国家法定节假日正常休假 6、节日福利、生日礼物、团队建设、年度聚餐等员工关怀活动齐全 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食,通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户 2、完成公司下达的市场开拓任务,按指定场景标准寻找合作企业,达成销售指标,并负责后续客户关系维护 三、任职资格 1、大专及以上学历,年龄要求25-38岁 2、重视长期职业成长,学习能力突出,能吃苦耐劳,执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先,拥有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具有一定的市场洞察力与判断力,善于挖掘客户需求 四、公司优势 平台:丰e足食创立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品:智能货柜、自动售货机免费入驻,与企业合作全程零费用 规模:现有员工超3000人,覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 发展:业务遍及全国71个城市,晋升通道畅通,最快3个月可实现晋升调薪 管理:互联网运营模式,组织扁平化,团队氛围融洽,协作高效
网络推广专员
5000-6000元/月
网络推广包吃免费培训有提成月结1-3年大专及以上toB搜索引擎推广广告投放类企业客户拜访
岗位职责: 1.通过线上及线下多种渠道,面向企业客户推广360搜索相关产品; 2.维护新老客户关系,通过客户拜访、业务接待等形式,及时掌握客户的实际服务需求; 3.定期与合作客户保持沟通,建立稳定且持久的合作关系,提升本地市场影响力; 4.负责意向客户的资料整理及后续签约工作的推进。 任职要求: 1.具备互联网推广或市场营销相关经验者优先考虑; 2.性格开朗积极,具备良好的抗压能力; 3.团队成员主要为95后至00后,整体氛围活跃轻松,欢迎渴望高收入并勇于挑战的伙伴加入。 福利:正规缴纳五险一金、餐补、学历补助、租房补助、月度季度现金奖励、不定时团建、生日会、节假日礼品、年终奖、培训等 工作时间:早8:30晚六双休,法定假按国家走 工作地点:常州新北区创意产业园B座22层
常州天宁区换包装每小时25元管饭,吃饭不扣时间,年轻干活利索的来,现在就可以去。
25元/时
临时工包吃
天宁区换包装每小时25元管饭,吃饭不扣时间,年轻干活利索的来,现在就可以去。
常州 天宁区
1月22日 03:17拨打电话
江苏常州招临时装铁片,计件,干完结账。电话
临时工完工结算
招临时装铁片,计件,干完结账。 电话
常州
1月21日 04:18拨打电话
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成高社发[2019]12号
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