
配电工程师学历不限
岗位职责:
1.负责强弱电系统(高低压电柜)
2.负责设备安装
3.参与新建/改造项目的强电方案审核、施工监督及竣工验收,确保符合国家电气规范与行业标准
4.编制并更新强电系统操作规程、维保计划及应急预案,定期组织相关培训与演练
5. 管理强电相关技术档案、检测报告及能耗数据,协助开展节能优化与能效分析
任职要求:
1.学历不限,并非一定持有高压电工操作证及低压电工操作证,有经验即可
2. 能独立完成配电柜检修、电缆敷设、继电保护调试等实操任务,具备较强安全意识与责任心
3. 吃苦耐劳,可适应倒班或突发性加班,有物业、工厂、数据中心等行业强电运维经验者优先
电气程序设计
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科PLC设计技术支持测试西门子三菱汇川电气设备
岗位职责:
1. 负责船舶厨房设备电气控制系统的程序开发与现场调试。
2. 编制、优化并维护设备的PLC控制程序及人机交互界面(HMI)。
3. 处理设备在试验阶段及客户使用过程中出现的电气技术故障。
4. 与机械设计、测试验证团队协同配合,保障产品功能与性能符合标准要求。
任职要求:
1. 掌握主流品牌PLC(如西门子、三菱等)编程技术及工业通信协议应用。
2. 具备识读和分析电气原理图的能力,可独立承担编程工作任务。
3. 思维条理清晰,具备快速排查与解决复杂电气问题的能力。
4. 具有较强的团队合作意识,能够高效配合项目执行节奏。
电气工程师
8000-12000元/月
电气工程师3-5年大专设计测试安装/调试
岗位职责:
1、负责自动化涂敷机、全自动涂敷生产线、全自动配料线、干燥炉、空压机、冷水机组等生产设备的维修与保养工作,具备识读电路图及机械图纸的能力,熟悉一次/二次回路配电原理;
2、承担非标设备的维护与优化任务,提升设备运行效率,减少故障停机时间,降低能耗水平;
3、熟悉设备管理相关体系要求,落实公司在设备运行、能源控制、备品备件管理等方面的规定;
4、根据实际工作需要,完成上级主管交办的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,机电一体化或电气自动化相关专业优先考虑;
2、须持有低压或高压电工操作证;
3、熟悉西门子或三菱PLC通信设置,能进行程序上传下载,读懂梯形图并完成逻辑调整及故障排查;
4、具备库卡机器人或安川机器人示教器操作经验,可进行路径调试,掌握伺服系统维护技能;
5、熟练操作Word、Excel、CAD等常用办公及制图软件。
电气设备维修技术员
7000-12000元/月
电气工程师1-3年中专/中技电气维修/维护
本岗位需参加线下面试,仅一轮面试,可现场投递简历。
岗位职责:
理解并掌握电气控制系统运行原理,经培训后能独立处理电气部分常见问题,如电机、线路、传感器、PLC等故障排查与修复。
承担电气元器件的检测、拆装、维修、替换、布线及调试任务,协同机械维修人员完成设备整体翻新、装配与运行测试。
负责车间内电气设备的日常巡查与维护,及时发现并消除电气安全隐患。
任职要求:
具备2-5年以上汽车电气维修、大型工业设备电气维护、医疗设备电气检修、空压机或减速机电气维修、生产线电气保养等相关经验者优先。
掌握电气控制基本原理,熟练运用PLC编程(熟悉西门子、三菱系统者优先),具备变频器调试、传感器检测能力,能独立诊断电气线路、电机及控制模块故障。
具有扎实的电气装配基础,了解接触器、继电器、断路器等元件的选型、安装与调试流程,能够识读电气原理图。
具备良好的问题分析与解决能力,善于钻研技术问题,能快速响应设备突发维修需求。
持有低压或高压电工操作证者优先,熟悉工业电气安全标准,具备较强的安全作业意识。
年龄要求25至35岁,责任心强,工作态度严谨,能与团队协作完成设备维修与翻新任务。
电气售后工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年高中维修/保养安装/调试测试控制柜传感器控制器低压高压西门子三菱
岗位职责:
1:设备安装调试:负责公司在客户现场的集中熔化炉、电保温炉等设备电气部分的安装指导、线路连接核查及通电运行调试工作。
2:故障排查维修:承担设备运行期间电气类故障的检测与修复,处理涉及PLC、温度控制仪表、传感器以及执行机构等相关技术问题。
3:客户培训:对客户操作人员进行电气安全操作规范、日常维护注意事项及常见简单故障应对措施的讲解与指导。
任职要求:
1:学历与专业;具备中专/高中或同等以上学历,电气自动化、机电一体化、工业自动化等相关专业者优先考虑。
2:需持有特种作业操作证(电工证/高低压入网证)
技能要求:
1:电路识图能力:能够准确阅读电气原理图和接线图纸,掌握常用电气图形符号的含义。
2:仪表与 PLC 基础:掌握欧姆龙等常见温控仪表的参数设置与PID调节方法;了解西门子、三菱等品牌PLC基本控制逻辑,可完成程序监视及输入输出点位排查。
3:元器件知识:熟悉接触器、继电器、断路器、固态继电器、互感器、热电偶/热电阻等常规电气元器件的选型原则与实际应用。
经验要求:
1:具有1-3年及以上工业电气设备售后服务或维修工作经验,有工业电炉、热处理装置、加热炉或大功率电源类设备服务经历者优先;具备变频器调试背景者更佳。
2:适应出差:因岗位需求,需能接受短期或长期外出差任务(包括驻厂技术支持)。
3:服务意识:具备较强的沟通协调能力与客户服务意识,能够细致耐心地回应客户咨询与需求。
pcs一体机电气设计工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科设计
1、负责PCS升压一体机的电气系统设计,包括主电路图、控制电路图绘制及BOM清单编制;
2、承担售前技术支撑工作,具备方案制定与成本核算能力;
3、有成套设备、PCS升压一体机类产品研发背景者优先考虑。
岗位要求:
1、电力电子、电气工程及其自动化等相关专业,本科及以上学历;
2、具有3年以上PCS升压变流一体机、箱式变电站成套设备设计经验;
3、熟练掌握电气绘图及相关电路设计、测试软件。
电气工艺工程师
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年本科WindowsPLC工程师
岗位职责:
工艺过程管理
参与样机阶段可制造性评估,在小批量试制中验证制造可行性并反馈问题,持续推动产品制造工艺优化。
处理生产现场的工艺异常,识别并汇总设计类问题反馈至研发团队,跟踪闭环处理进展。
工艺标准作业体系管理
接收并归档研发输出的技术资料,确保文件准确传递。
编制并发布生产所需的作业指导文件及过程记录表单。
参与产品BOM结构设计,并完成系统内录入工作。
统筹制造环节所需资源管理,涵盖生产场地、工装设备及工具配置。
定期维护和更新PFMEA文件,助力产品质量提升。
协同制定量产产品的工艺流程方案,规划产线布局,建立标准化作业规范,并持续推进生产体系优化。
标准工时管理
协助搭建公司标准工时管理机制,根据运营需求高效输出准确的工时数据。
负责量产产品直接作业人员的标准工时测定、审核与动态管理。
结合产能目标调控生产节拍,推进制造系统精益化实施。
工艺变更管理
接收研发部门传递的客户设计变更信息,组织编写技术变更文件或通知。
更新系统中BOM版本,监督变更执行全过程,确保落地无遗漏。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,自动化或电气工程相关专业,具备三年以上自动化领域电气设计开发经验;
2. 三年以上电气成套类制造企业生产工艺设计实操经验;
3. 掌握IE分析方法,理解精益生产核心理念;
4. 熟悉电控类产品电气布线执行标准及相关规范。
电源电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师1-3年本科设计等离子设备感应设备
岗位职责:
1、承担感应设备或等离子设备的电气系统设计任务;
2、开展电源及相关电气部分的图纸设计、元器件选型、原理图绘制、成本核算及BOM清单编制;
3、在电柜组装过程中提供技术指导与协调支持;
4、指导电气设备的现场安装,并处理安装过程中出现的技术问题;
5、负责设备电气系统的调试工作,并对运行中出现的问题进行分析与解决;
6、完成公司及部门交办的其他相关工作任务;
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、自动化、电力电子等相关专业背景;
2、须具备2年以上独立承担等离子设备或类似大功率复杂设备电气系统设计或调试的实际经验;
3、熟练掌握电气设计软件,精通PLC编程技术;
4、具有高压大功率电气系统的理论知识与实际应用经验;
5、了解电气安全相关标准与行业规范;
6、工作认真负责,具备吃苦耐劳精神,能接受出差和加班安排。
13薪电气工程师(实习/应届可投)
7000-10000元/月
电气工程师经验不限学历不限
岗位职责
- 协助工程师完成产品/项目的技术对接、现场调试及问题排查,保障生产进度与质量稳定。
- 负责驻厂期间的生产现场技术支持,及时响应产线异常,分析并解决工艺、设备相关问题。
- 配合团队完成客户现场的出差需求,参与产品安装、调试、验收及售后技术服务,确保项目顺利交付。
- 整理技术文档、测试报告及问题记录,协助优化生产流程与作业规范。
- 完成上级交办的其他技术相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,电子信息、自动化、机械工程、电气工程等相关专业,实习/应届毕业生可投。
- 具备基础的电路/机械/编程知识,能看懂图纸、使用常用测试工具(如万用表、示波器等)。
- 能接受长期出差及驻厂工作,具备较强的抗压能力与现场应变能力,适应工厂环境。
- 学习能力强,有责任心,具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。
福利待遇
- 标准13薪,提供具有竞争力的实习/应届生薪资,表现优异者可提前转正。
- 出差/驻厂期间享有差旅补贴、住宿补贴及餐补,额外提供驻厂津贴。
- 完善的培训体系,由资深工程师带教,快速提升技术能力与项目经验。
- 缴纳五险一金,享受带薪年假、节日福利、团建活动等。
- 清晰的晋升通道,可向工程师、技术主管方向发展。
电工3-6个月电工证
工作地址:苏宁总部地铁站步行300米
福中集团门口
上班8.30-20.30,计薪10.5
30/h,最低三个月
15/顿餐补(两顿30,满月后20/顿)
有电器经验 能看懂图纸 有相关经验优先考虑,能看懂图纸
20-45周岁,有电工证
雨花SAM促销员+8H排班+做五休二
4000-5000元/月
促销员月结店员导购营业员
【南京雨花SAM会员店】商超促销员,非兼职哦!!!做五休二
薪资:4200+社保
缴保可面议,试用期两个月通过后加100;节假日三薪
上班时间:早班8:30-17:15;晚班12:45-21:30供参考,具体以门店实际上岗时间为准
工作内容:执行促销活动,推广商品,解答咨询(品类包含不限于食品饮料生鲜水果等)
工作环境佳,提供通畅的发展通道,普通员工-小组长-见习主管-主管-经理
临时工20人以上
账号要100人工资:14天600要求:要求50好友以上登录到电脑上之后不需要你们操作任何东西内容:登到公司客户电脑上,用于客户对接老板100。
江苏南京【大全电气】年薪10-12W招聘岗位岗位二:,18~42以内两班倒:电焊(二保焊点
6000-9000元/月
点焊二保焊电焊夜班补贴月结
【大全电气】年薪10-12W 招聘岗位 岗位二:,18~42以内 两班倒:电焊(二保焊点焊),喷涂,电焊没证也可以,很简单 工资组成:实习工资5600,实习期1个月,夜班补贴10~30元/班次,后面班组计件,月综合收入6000~9000元 任职要求:学历中专或高中及以上 工作时间:长白班,休息2小时,每周单休。上午7:45-11:45,休息2小时,下午13:30或14:00-17:45,18:30-21:30,产量特别紧急的情况下,可能会稍晚一点。
配电柜调试电工(高压/低压证)
7000-8000元/月
配电工程师1-3年中专/中技
正式员工(试用期三个月),35岁以内,必须有高压/低压电工证(有效期内),有强电、配电柜调试工作经验;能接受夜班。做六休一。不包食宿。
配电设计助理工程师实习生
100-200元/天
配电工程师经验不限本科电力设计配电工程
岗位职责:
(1)解决方案设计与技术资料编制
1. 需求分析与方案设计
1)、主动对接客户及销售团队,深入理解客户需求,围绕电力系统提供个性化设计方案,涵盖科学的设备选型、系统架构布局以及全面的监控策略制定等。
2)、牵头完成各类技术文档的编写工作,包括设计图纸、技术规格书、材料清单、实施计划等,确保文件内容满足行业规范及客户具体要求。
2. 技术资料管理:
系统化整理并归档项目相关技术资料,构建标准化设计模板库,持续提高设计工作的效率与统一性。
(2)售前技术支持与预算管理
1. 预算方案制定:
根据客户实际需求制定项目预算,精准测算设备投入与施工成本,综合评估潜在风险,为商务谈判提供可靠的数据支撑。
2. 招投标支持
1)、深度参与技术标部分的编制工作,提供详细的技术说明和参数响应内容,助力形成高质量投标文件。
2)、协同销售团队开展技术答疑、方案展示及现场踏勘等工作,推动项目顺利推进。
(3)新产品研发技术支持
1. 研发协作与优化
1)、在电力设备成套、后台监控系统等新产品的开发过程中提供专业意见,参与技术可行性研究及原型设计环节。
2)、配合研发团队完成产品测试、参数确认及性能调优,确保新品符合市场需要及相关标准(如国标、电力行业规范)。
2. 技术转化:
将研发成果转化为可落地应用的技术方案,输出完整的产品技术说明书和操作指导手册。
(4)专业技术咨询与培训
1. 客户咨询服务:
为客户在系统设计、设备运行维护等方面提供专业技术支持,及时响应并解决技术问题,提升服务体验。
2. 内外部培训
1)、面向销售与工程团队组织技术培训,增强其对电力设备及监控系统的理解与应用能力。
2)、定期汇总客户反馈与项目经验,持续改进设计流程与技术服务体系。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电力工程、电气工程及其自动化等相关专业。
3. 熟悉电力系统设计原理,掌握电气设备选型与系统结构设计方法。了解行业相关标准与规范,具备独立撰写各类技术文档的能力。具有较强的预算编制意识与成本核算能力。熟练操作相关设计软件与工具。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够高效联动多部门协同作业。拥有较强的问题分析与处理能力,能快速应对各类技术挑战。具备创新意识,持续优化技术方案与服务体系。
配电工程师
7000-12000元/月
配电工程师10年以上学历不限
岗位职责:
1.负责配电安装与调试工作,确保电力设备安全稳定运行
2.参与配电工程项目现场勘查、方案制定及技术交底,提供专业解决方案
3.对配电设备进行定期巡检、维护和故障处理,及时排除安全隐患
4.编制配电工程相关技术文档、图纸及施工计划,配合项目验收
5.协同团队完成配电系统的升级改造和技术优化,提升能效管理水平
任职要求:
1.具备电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2.熟悉高低压配电系统及相关设备,掌握电气安全规范和操作流程
3.能熟练使用CAD等绘图软件,具备一定的技术文件编写能力
4.工作认真负责,具备良好的沟通能力和团队协作精神,适应现场作业环境
5.有配电工程实施或运维经验者优先,持电工证者优先考虑
配电系统设计工程师
6000-10000元/月
配电工程师1-3年本科电力施工电力设计机电工程电气工程弱电工程强电工程
负责IDC项目技术负责人/设计工作,可独立完成IDC项目暖通专业(含冷冻站)/配电专业(含高低压、柴发等配电系统)的工程实施/设计/成本核算任务,主导该专业交付计划制定、方案编制、风险管控、施工验收、技术支撑、内外部培训及图纸深化设计等相关工作。
需具备工程造价相关技能,要求本科及以上学历,2年以上相关工作经验
助航灯光及供配电技术工程师
1-2万元/月
配电工程师10年以上本科民航工程设计助航灯光供配电工程师
【岗位职责】
1. 独立承担机场助航灯光系统、飞行区供配电系统的可行性研究、初步设计、施工图编制及技术咨询服务。
2. 严格执行MH/T、GB等民航与电气相关标准,开展负荷计算、短路分析、继电保护定值设置、设备选型、图纸审核等工作,确保设计方案合规、安全且具备经济性。
3. 担任专业负责人,统筹项目实施,协调各专业接口,对接建设单位、监理单位、施工单位及民航管理部门,推动技术方案有效执行。
4. 负责施工阶段的技术交底、现场巡查、调试支持及验收配合,及时处理工程建设中的各类技术问题。
5. 编写可行性研究报告、设计说明书、技术规范书、投标技术文档,参与技术审查与设计方案优化工作。
【任职要求】
1. 本科及以上学历。
2. 具备10年(含)以上民用航空机场助航灯光或供配电系统设计、咨询经历。
3. 熟悉机场助航灯光与供配电领域相关的行业标准、技术规范及相关法规者优先。
4. 掌握电气控制柜等设备在盘厂的装配工艺,包含元器件安装、布线施工、接地处理等环节。
5. 了解电气盘厂常用设备与材料(以电气元器件为主)的技术参数及选型原则。
6. 能够适应阶段性出差,持有注册电气工程师(供配电)资格证书或具备中级职称,有专业负责人经验者优先考虑。
【薪资福利】
1. 薪资:面议
2. 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设
助理暖通工程师
150-160元/天
暖通工程师经验不限大专图纸绘制/审核
工作内容:
1、熟练操作CAD绘图软件及暖通制图相关工具(若暂未掌握暖通制图软件,但具备CAD制图基础者,公司可提供培训),负责方案设计与图纸深化工作;
2、跟进门店报修及售后处理进度,并进行数据统计与汇总;
3、整理合同及相关文件资料等文书类工作。
智能建筑系统工程师
8000-13000元/月
弱电工程师1年以下大专
1、具备专科及以上学历,拥有1-3年智能化(楼控、弱电)领域项目方案设计、图纸绘制及技术支持经验;可独立负责智能化项目的方案制定与咨询工作;
2、掌握机电弱电智能化项目的技术流程;能够及时处理设计与实施过程中的技术难题,确保图纸质量与项目实施效果;
3、能独立开展弱电智能化系统的方案编制、汇报、设计及图纸绘制工作;
4、了解楼宇自控及智能化系统相关的主流产品与技术应用;
5、熟练操作OFFICE办公软件及CAD制图工具。
消防设施操作员和一级消防工程师
5000-10000元/月
消防工程师经验不限学历不限消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员消防安全管理/培训消防技术咨询消防演练消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防系统的设计、安装、调试及维护工作,确保系统正常运行并符合国家相关标准
2.参与建筑消防设施的评估与验收,提供专业技术支持和整改建议
3.定期开展消防安全检查,识别潜在风险并制定有效的防控措施
4.配合项目团队完成消防报建、图纸审核及相关技术文档编制工作
5.对突发消防事件进行应急处理,并组织相关人员开展演练与培训
任职要求:
1.具备消防工程、安全工程或相关专业背景,学历不限
2.持有注册消防工程师证书者优先考虑,熟悉消防法律法规及技术规范
3.具备良好的沟通协调能力,能适应现场作业环境
4.工作认真负责,具备较强的安全意识和团队合作精神
5.有建筑设计院、消防施工单位或物业安全管理经验者优先
电气自动化工程师/技术员
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年本科电气自动化设计
岗位职责
1、参与电气工程项目的招投标过程,包括答疑与评标环节,并提出专业建议;
2、参加图纸会审、设计交底及施工技术交底工作,负责整理、签认和发放相关记录,跟进处理会审中发现的问题;
3、依据施工图纸制定电气部分的采购计划与材料清单,协助预算部门完成标底编制;
4、编制《工程电气部分施工组织设计方案》并监督其执行落实;
5、审核各参建单位提出的电气工程变更申请,严格控制工程签证;
6、按照相关规范和标准,对电气施工的质量、进度、材料品质及使用量进行监督管理;
7、负责与设计、监理、总包等单位之间的沟通协调工作;
8、牵头开展电气工程的竣工验收工作;
9、完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格
1、年龄35岁以下,本科及以上学历;
2、建筑电气、电气自动化或机电一体化等相关专业,具备3年以上新能源、房建或厂房工程领域的施工管理经验;
3、熟练掌握CAD、Word、Excel等绘图及办公软件,具备较强的学习能力;
4、熟悉电气/仪表工程施工流程及相关技术要求,能独立完成技术方案及施工组织设计的编制,并提供现场技术指导;
5、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强,具有团队合作意识;
6、能够适应施工现场环境,愿意长期驻扎项目现场工作;
7、持有中级及以上职称或一级建造师证书者优先考虑。
工作地点:南京、扬州、苏州等
职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、绩效奖金
暖通施工员
9000-17000元/月
暖通工程师大专
岗位职责:
从事协助项目经理进行暖通专业的现场施工管理;负责暖通专业与甲方、施工单位、监理、审计的沟通协调等工作。
任职资格:
建筑设备工程、供热通风与空调等相关专业专科及以上学历。
3年以上暖通施工管理相关工作经验;熟悉暖通专业现场施工管理规范和相关法规,能够正确及时处理现场施工出现的各种问题。
有一级建造师(机电)证书者、1年以上项目现场交付经验优先考虑,有数据中心项目经验优先考虑。
能够适应出差。
消防施工技术助理
5000-10000元/月
消防工程师1-3年大专负责驻场施工单位天正建筑广联达AutoCAD消防工程施工管理
有专业消防项目技术经验优先,负责辅助管理消防施工项目劳务人员,拆分施工材料,物资分配,每日任务。核对图纸。
一级注册消防工程师
1-1.1万元/月
消防工程师3-5年大专消防技术服务机构施工单位一级建造师二级建造师一级注册消防工程师
1、负责消防检测、安全评估、查验及维保项目中的消防系统日常维护与测试工作,按时完成每月维保任务及故障排查处理。
2、规范填写检测过程的原始数据记录,以及仪器设备运行状态的详细记录。
3、针对客户反馈的问题迅速响应并处理;对暂未解决的故障,需提供切实可行的应对方案。
4、负责维保项目的发票开具及款项回收相关事宜。
5、在项目改造过程中提供必要的技术支撑与协作,配合甲方完成改造验收工作。
6、统筹协调各项目间的人力资源配置与工作任务安排。
光伏工程师1-3年学历不限
招聘:
户用光伏运维工程师和光伏管理职位。
月薪8000-12000元
入职要求:年龄50岁以下,有光伏安装和运维经验者优先
薪资待遇:
月薪8000-12000。长期岗位。
福利待遇:包住
工作内容:白班,日常电站维护,用户纠纷处理和工作管理。
有意向的联系方式我,电话汪
电气设计工程师
1.1-2万元/月
电气工程师经验不限本科ProtelPLCPLC工程师eplan
岗位职责:
1.负责电气原理图的绘制、电气设备安装及整机调试工作;
2.根据实际工况开展PLC系统的现场调试与优化;
3.依据非标产品生产工艺流程,设计配套的电气控制与测试系统,并与机械工程师协同完成技术对接,持续优化控制方案;
4.参与公司新产品研发及现有产品改进过程中的电气控制系统设计与实施;
5.牵头编制、修订自动化设备相关的技术管理规范、技术标准及操作制度;
6.项目调试完成后,为客户进行操作培训,并负责验收文档的整理与归档;
7.协同售后团队推进项目交付后的技术支持与服务工作。
任职资格:
1.本科及以上学历,电气自动化或相近专业;
2.具备3年以上自动化领域电气调试相关经验;
3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用;
4.精通工业DCS系统及西门子PLC技术,可独立完成控制系统软硬件配置、程序编写及现场调试;
5.工作认真负责,具备良好的沟通能力,能接受长期出差;
福利待遇:五险一金,基本工资+出差补贴+年终奖金。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南京配电工程师招工在线招聘信息,主要招聘南京配电工程师相关人才。作为配电工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配电工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。