
制造行业 设备主管
1.3-1.8万/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰)
1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理;
2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理;
3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案,推动检修实施,确保台账完整可查;
4、实施设备日常巡检,及时发现并排除故障,保障系统稳定运转;
5、设计管网布置方案,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目的技术规划;
6、结合生产实际,灵活调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施;
7、主导设备优化与工艺改进,提升运行效率,减少停机频次与运营成本;
8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理制度;
9、组织维修团队培训,提供技术指导,并开展人员绩效考核与能力培养。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,持有电工证;
2、具备5年以上大型食品行业从业经历,其中3年以上设备或动力管理经验,能独立诊断处理设备问题,并有效开展团队管理与人才培养;
3、熟悉生产车间各类设备,熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理;
4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。
福利待遇:入职缴纳五险一金,早7晚7,福利体检、免费住宿,用餐补助、节日福利,年终奖
/生猪养殖/生产运营经理/生产主管
8千-1.3万/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验农/林/牧/渔经验
一、工作地点吉林省白城市洮南市,中粮家佳康(专注现代化生猪养殖的领先企业,拥有标准化、规模化养殖场,提供良好职业发展平台)。
二、岗位名称
生产管理部储备负责人
三、岗位职责
1. 生产体系规划与执行:制定年度生产计划(配种目标、分娩率、断奶率等),监督并协助各养殖场达成生产指标。优化生产流程(配种→分娩→保育→育肥),建立标准化操作规程。
2. 成本与效率管控:统筹饲料、动保、水电等成本管理,降低料肉比、死亡率等核心成本参数。通过数据分析(周报/月报)识别生产瓶颈,提出有效改善措施。
3. 生物安全与生产安全:严格执行生物安全制度,落实猪场分区管理、消毒程序、疫病检测,确保无重大疫情发生。执行安全生产规范(设备维护、员工培训、应急响应)。
4. 团队管理与人才培养:负责生产团队(场长、技术员、后勤人员)的绩效评估、技能提升及梯队搭建。实施“师徒制”培养机制,储备关键岗位人才。
5. 跨部门协同与外联:协调供应链、销售、兽医等部门,保障物资供应与猪群流转高效顺畅。对接政府相关部门,确保环保、防疫等合规要求落实到位。
6. 完成上级交办的其他工作任务。
四、任职要求
1. 硬性条件
学历专业:本科及以上学历,畜牧兽医、动物科学等相关专业。
2. 行业经验:具备5年以上规模化生猪养殖场场长管理经历,3年以上生产管理部经理或同类岗位经验,熟悉GP、GGP、GDU、公猪站运作流程。
3. 专业能力
必备技能:熟练掌握猪场关键指标(PSY、MSY、成活率)分析与提升方法;熟练操作生产管理软件及常用办公工具。
行业知识:了解非洲猪瘟等重大疫病防控要点,掌握育种、营养、环境控制相关技术。
4. 核心素质
管理能力:具备较强组织协调能力,能统筹多场区生产团队运作。抗压能力强,适应封闭式管理及突发事件应对。
职业素养:责任心强,认同农业养殖行业价值理念,具备良好的基层沟通能力。
5. 其他要求
接受驻场工作安排。
五、福利待遇
1. 薪资待遇:基本工资+年终奖金。
2. 食宿方面:免费提供三餐,发放住宿补贴,配备话费补贴。
3. 社会保险:依法缴纳六险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险),社保与公积金按实际收入基数缴纳。
4. 其他福利:享受带薪年假、年度健康体检、管理类培训、晋升发展机会、国家法定节假日休假,节日期间发放慰问品(如端午粽子、中秋礼盒等)。
六、特别说明
同期开放人力资源部、综合管理部、兽医部、生态能源部、生产保障部接替储备负责人岗位招聘。
七、核心吸引力
劳动合同,职业发展稳定;高保障福利体系(六险一金、法定福利齐全);享有住宿补贴、话费补贴;具备清晰的晋升路径,适合寻求稳定就业及长期成长的人才。只要工作有思路、执行力强,即可在组织内实现持续发展。
增值主管(仰望直营-长春)
8千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
制定并推行销售顾问、服务顾问在保客增值营销方面的激励政策;
负责保客相关业务的统筹管理,涵盖:保险、金融、汽车用品及服务产品的增值需求;洗车美容业务;增购换购需求;二手车线索的获取、筛选、跟进、订单处理及成交全流程管理;
承担汽车用品、服务产品以及二手车保险的销售任务;
办理二手车金融相关手续;
完成上级主管交办的其他工作事项
卓越制造经理
1.2-1.8万/月
厂长/主管1-3年本科
【岗位职责】
1. 组织TPM相关培训活动,提升员工对TPM理念、方法的理解和应用能力。
2. 领导、协调各小组支柱负责人,推动全员参与,将精益融入工厂日常经营管理。
3. 通过精益工具和方法优化生产流程,提高生产效率和质量,降低生产成本。
4. 组织各支柱利用管理看板推进各支柱体系建设、日常管理工作开展。
5. 负责工厂5S推进管理工作。
6. 协助部门经理管理KPI指标,组织管理层DMS会议。
7. 制定绩效管理机制,推动各管理支柱有效开展。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,工业工程专业优先。
2. 熟悉TPM或WCM体系和各支柱方法论。
3. 熟知生产过程中提高生产效率、品质安全、生产安全等的具体方法和措施。
4. 3年以上TPM相关工作经验,3年以上制造业现场管理经验,有团队管理经验。
5. 推进或深度参与过AM/PM/FI/QM等支柱的实操工作。
6. 有食品、饮料类等快消品企业TPM推广经验者优先。
7. 有TPM相关领域讲师认证者,或参与TPM奖项认证者优先。
厂长(有源医疗器械)
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专有源家用医疗器械有源医疗器械生产管理有生产管理经验有源医疗器械厂长制药/医疗经验二类三类有源医疗器械
岗位职责:
1、全面工厂管理:
(1)制定并落实工厂年度运营方案及预算,跟踪核心绩效指标(KPI),包括OEE、良率、成本优化、交付准时率、安全事故率等;
(2)合理调配资源(人力、设备、物料、能源),保障生产效率与产能匹配市场需求;
(3)推行6S管理体系,打造安全、整洁、规范的作业环境,确保EHS合规及员工职业健康;
2、质量管理与合规性:
(1)维护质量管理体系有效运行并推动持续改善,组织内审与管理评审,积极应对各类外部审核,监督生产全过程按SOP执行,对最终产品质量全面负责;
(2)确保产品满足相关法规标准要求(如GB 9706.1 医用电气安全、电磁兼容EMC等);
3、生产运营管理:
(1)统筹生产团队工作,优化排产计划,保障订单按时、按质、按量完成交付;
(2)监控制程控制流程,提升工艺一致性,降低波动,提高产品合格率与设备利用率;
(3)推进精益生产与持续改善活动,识别并消除浪费环节,实现降本增效;
(4)主导新产品导入阶段的生产准备工作,确保顺利实现量产过渡;
4、供应链与采购管理:
管控物料需求计划、采购执行、仓储管理及物流运作,保证物料供应准确及时,维持合理库存水平,确保关键供应商符合质量体系规范;
5、设备与设施管理:
确保生产设备、检测仪器及公用系统处于有效的验证状态(IQ/OQ/PQ),并按计划实施维护与校准;
6、供应链与外部协作:
拓展并维护供应商合作关系,协调监管机构沟通事务,代表工厂接受药监部门检查、认证审核,并与客户、供应商开展必要的质量对接;
7、团队建设与领导力:
负责各职能团队(生产、质量、工程、设备、计划、仓储等)的人才引进、培养与发展,建立高效协同机制,营造积极进取、责任明确的工作氛围,实施绩效评估与培训规划;
8、成本控制:
严格管控制造成本(直接材料、直接人工、制造费用),分析成本偏差,主导降本项目,统筹工厂预算执行与运营支出管理。
任职资格:
1、大专及以上学历,工程类、质量管理、工业工程、生产管理等相关专业优先;
2、8年以上制造业运营管理经验,其中至少5年在医疗器械企业担任厂长、生产总监或同等高层管理职务;
3、具备二类医疗器械(必需)工厂实际管理经验;
4、具有有源医疗器械(必需)生产管理背景(涵盖电路板、电子元器件、软件、电池、电机等组件);
5、熟悉有源医疗器械(必需)或消费电子产品生产流程,掌握其质量特性和管控要点;
6、参与过二类有源医疗器械注册过程中生产体系相关工作,熟练使用ERP/MES等信息化管理系统,具备自动化产线规划或升级经验;
7、具备本地资源与政府关系者优先考虑;
8、有从零开始筹建工厂及搭建各运营体系的实际经历。
包封材料研发主管
1.5-3万/月
厂长/主管3-5年本科
包封材料研发主管
【岗位职责】
1. 负责环氧塑封料、功率灌封胶、底部填充胶配方开发、原材料选型与性能优化;
2. 开展可靠性验证、失效分析,输出 DOE 改进方案,完成小试至量产工艺转化;
3. 对接头部封测厂完成样品评估、NPI 导入,挖掘客户工艺需求迭代产品;
4. 跟踪行业先进封装材料技术,完成专利申报、研发文档标准化归档。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,高分子 / 材料 / 化工相关专业;
2. 具有3 年以上半导体包封材料研发经验,有 EMC / 灌封胶 / 底填胶量产开发案例;
3. 熟悉功率器件、SiP 封装工艺及车规可靠性测试标准;
4. 英文读写良好,可短期出差对接客户,具备失效分析与配方优化能力。
设备经理
1.5-3万/月
生产设备管理员5-10年本科
【岗位职责】
1. 全面负责工厂设备、公共设施全生命周期管理,建立、完善设备管理制度、维保体系、台账档案及标准化作业流程;
2. 统筹设备点检、保养、大中修计划落地,主导重大、重复故障复盘整改,持续降低设备故障率与停机率,管控运维成本、备件库存及能耗;
3. 主导厂区技改、非标自动化、设备安装/搬迁/改造等工程项目,负责方案审核、供应商管理、进度质量及成本风险把控;
4. 负责设备年度预算、外包工程及合格供应商体系...
服务员面点改刀洗碗工
满湘湘诚聘服务员6名,改刀2名,面案2名,洗碗工2名,薪资+社保佳+满勤+绩效+月休要求55岁以内,有相关工作经验!月末营业,敬请期待!
吉林辽源招红旗电车大班司机,任务合理替班司机位置不限少量的勿扰!提供自己家平台。任务合理联
出租车司机
招红旗电车大班司机,任务合理替班司机位置不限少量的勿扰!提供自己家平台。任务合理联系电话
吉林辽源招聘普工和焊工各一名,从事隧道支护工作。工作地点位于。
工地小工/杂工开挖/支护电焊
吉林省辽源市招聘普工和焊工各一名,从事隧道支护工作。工作地点位于辽源市。
9K-11K设备管理员-无需经验接受新人小白
8千-1.1万/月
生产设备管理员包住包吃社保20人以上月结经验不限学历不限接受无设备管理经验两班倒只上白班包吃住五险一金
岗位1设备管理,主要工作操机,上下料,看机台,辅助机器工作
岗位2包装、组装。质检
1、工资22-24/小时,实习期2-3个月时间,入职有老员工教,月薪6500‑7500
(加班多点7500以上)
综合薪资7000~10000
3住宿:6人间 厂吃厂住
生产设备管理员
5-8千/月
生产设备管理员保险包住包吃20人以上月结经验不限学历不限只上夜班两班倒包吃住五险
【工作内容】装卸、分拣、自动分拣供包集包、扫描
【任职要求】身体健康,爱岗敬业,不晕传送带
【食宿情况】供吃住,全新装修,6-7人寝室,独立卫浴。每顿三菜带水果。
【工作时间】两班倒及长夜班
【福利待遇】月休2天,签订正规劳动合同,缴纳社保五险,工作满一个月,生日会,年终奖,工龄工资,亲情1+1等多种福利。
注塑机调机师傅
8千-1.1万/月
生产设备管理员1-2人月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.操作注塑机进行塑料制品的成型生产,确保产品符合工艺要求
2.按照作业指导书完成模具安装、调试及参数设置
3.对生产过程中的产品质量进行自检与记录,及时反馈异常情况
4. 负责设备日常清洁、保养及简单故障处理,保障生产连续性
5. 遵守车间6S管理规范及安全生产操作规程
任职要求:
1.年龄28-45岁,身体健康,无职业禁忌症
2.具备注塑相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应倒班制工作安排
4.具备基本识图能力,了解常用塑料材料特性
5.服从管理,具备良好的团队协作意识
立式货运设备管理员
6-8千/月
生产设备管理员保险包住高温补贴餐补社保1-2人月结经验不限学历不限有设备管理经验两班倒五险一金
岗位录用条件
应聘人员年龄 18-45 周岁。
能力要求:熟知厂区重载垂直转运器械构造、运行参数、标准化作业流程。
身心健康,无违法记录;无传染病、精神类疾病,不存在色盲、听力缺陷、肢体残疾等妨碍器械值守作业的身体问题,可适应倒班工作。
有重载转运器械实操经验优先,持有相关操作资质零基础人员可安排专人带教。
日常工作内容
负责厂区重载垂直转运器械操控,管控设备全天稳定运行。
精通器械内部构造、标准操作流程、故障识别与安全应急处理,严格依照作业规范开展各项操作。
熟悉器械各项性能,可独立完成设备操作、日常养护、简易故障处理;按规定定时巡检设备,完整留存每日运行登记台账。
遵守国家法规与厂区管理制度,工作踏实有责任心,妥善爱护各类器械,规范穿戴劳保服饰,保持操作场地干净整齐。
浸出车间操作机修工招聘
8-9千/月
机械维修1-2人月结生产设备
一、岗位职责
1. 负责浸出车间设备(浸出器、蒸发器、冷凝器、泵类、输送机等)的日常巡检、维护保养、故障排查与维修,保障设备正常运行;
2. 严格按照操作规程进行设备操作与检修,做好设备运行、维修记录;
3. 配合车间生产,及时处理设备突发故障,减少停机时间;
4. 参与设备定期检修、技改工作,提出设备优化建议;
5. 遵守车间安全、环保、生产管理制度,做好设备清洁与现场5S管理。
二、任职要求
1. 年龄25-50岁,身体健康,能适应倒班;
2. 有油脂、化工、粮油等行业浸出车间机修/操作工经验者优先;
3. 熟悉机泵、换热器、减速机、压力容器等设备结构与维修,懂电路基础者优先;
4. 动手能力强,责任心强,吃苦耐劳,服从管理;
工厂焊工工厂搬运工叉车工
辽源工厂招聘日结工免费招聘长期稳定招工薪酬福利普工日结:175-225/天管吃管住有班车干满第二个月开始发奖励金每月可休息四天工作内容:打磨、清理工件、搬运、数控叉车工、焊工、木工、钳工学徒、等多个岗位岗位要求年龄18岁-55岁男女不限:(同步)工作地点:辽源及长春
焊工工厂焊工钢结构
能出门的焊工不用证二把刀,会点活300,能用风焊下料320,焊活350二氧,厂房里制作钢结构一天9小时,联系方式
喷漆工,打磨工,装车工,
180-300元/天
打磨包住包吃加班补贴3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责工件表面打磨、抛光及修整,确保符合工艺质量标准
2.按照作业指导书操作打磨设备,定期维护保养工具与设备
3.识别并剔除不良品,配合质检人员完成工序检验
4.保持工作区域整洁有序,落实安全生产规范与防护措施
5.协同流水线其他岗位,保障生产进度与交付时效
任职要求:
1.工作认真细致,具备基本的质量意识和责任心
2.能适应工厂环境,吃苦耐劳,服从生产安排
3. 无经验者可培训上岗,有打磨、钳工或机械加工经验者优先
4.身体健康,无职业禁忌症,能长期稳定工作
5.遵守劳动纪律,具备良好的团队协作精神
二保焊气保焊20人以上
辽源市东丰县招二保焊/气焊挂车厂招聘
1、气保焊工50名,保底工资:8000+绩效,
4、装配工,保底工资6000+绩效。5销售员5名,品相端正,会开车,能接受出差,保底工资3000元,出差有差旅费,有提成,年龄20至50周岁之间。
以上工种均为常年用工。要求技术好,人品好,有挂车厂工作经验的优先录用!
工厂焊工工厂搬运工叉车工
辽源工厂招聘日结工免费招聘长期稳定招工薪酬福利普工日结:175-225/天管吃管住有班车干满第二个月开始发奖励金每月可休息四天工作内容:打磨、清理工件、搬运、数控叉车工、焊工、木工、钳工学徒、等多个岗位岗位要求年龄18岁-55岁男女不限:(同步)工作地点:辽源及长春
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供辽源设备管理员招工在线招聘信息,主要招聘辽源生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。