
浙江找几名短工油漆工最低三个月活在内场分段工资290八个小时加班另算报销管住不管吃电话
290元/天
油漆工3-6个月日结
找几名短工油漆工最低三个月活在浙江内场分段工资290八个小时加班另算报销管住不管吃电话
油漆工腻子工大白工长期1-2人月结点工专业师傅
嘉兴市海盐县招工装油漆工、腻子/大白/墙漆需要2师傅,学徒二把刀勿扰,
每天工作九个小时,(工资320元一天,吃住自己的,工资每月预付5000元,如有特殊情况提前说一声,剩)长期有活,外地的最好不建议过来,最好是在海盐附近。
温州瓯海区招聘喷漆一名,要求会使用小枪和机喷。工作地址位于郭溪小微园8栋A区。
油漆工1-2人
招聘喷漆一名,要求会使用小枪和机喷。工作地址位于瓯海郭溪小微园8栋A区。
找中工,杭州西湖区工地弱电放线(网线电线),负责配合施工。没干过的别联系
280-350元/天
网线弱电工3-5人
两人一班,一个大工,一个中工工地弱电放线(网线电线),负责配合施工。没干过的别联系
染部对色师傅
1.3-1.6万元/月
调色工程师3-5年高中
招聘职位:对色师傅(校服面料
一、职位描述
我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业,拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备,主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要,诚聘对色师傅一名,负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化,确保染色一次成功率,提升车间效益。
二、岗位职责
1. 现场对色与颜色判定
负责染色车间出缸布面的颜色对色工作,依据客户标准样(原样、确认样)或对色灯箱(D65、TL84、CWF、UV等光源)判定色差(包括深浅、色光、缸差),及时调整染色配方或修色方案,确保缸差、批差控制在客户允许范围内(如4级以上)。
2. 配方管理与工艺优化
根据坯布材质、染料特性(活性、分散、酸性等)及设备特性,制定或优化染色配方;对加色、回修、改染提供有效技术方案,降低回修率;参与染色工艺(升温曲线、加料顺序、保温时间等)的制定与持续改进,提升一次成功率。
3. 头缸/复样跟进与异常处理
负责新配方、新工艺的头缸试产,跟踪染色全过程(化料、入缸、升温、保温、后处理等),及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题;对已生产的异常批次提出返修或补救方案。
4. 染料与助剂管理
协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性;监控染液浓度与助剂用量,指导称料、化料作业,减少浪费并保证染色一致性。
5. 配合品检与批色
与批色组、品检部门协作,确认成品出库颜色,处理客诉颜色问题,提供技术分析报告;参与客户颜色样打样复样及确认工作。
6. 对色设备与光源维护
负责对色灯箱、分光光度计(Datacolor或X-Rite等)的日常校验与维护,确保对色环境符合标准;指导员工正确使用对色设备。
三、任职要求
1. 基本条件
· 初中及以上学历,纺织染整、轻化工程等相关专业优先;
· 年龄25~45岁,身体健康,,视力良好;
· 5年以上染厂现场对色工作经验,其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。
2. 专业技能
· 精通针织布种(全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等)的染色工艺及对色技巧,能独立判定各类光源下的色差;
· 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性,能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题;
· 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响;
· 会使用测配色系统(如Datacolor)者优先,能够进行电脑读数和修色配方建议;
· 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。
3. 质量控制与管理能力
· 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判;
· 具备缸差管理能力,能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差;
· 对染色一次成功率指标有清晰概念,能够分析失败原因并提出改进措施。
4. 职业素养
· 工作认真负责,原则性强,对颜色敏感且具有较高的审美判断力;
· 具备良好的沟通协调能力,能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合;
· 吃苦耐劳,适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏(具体根据工厂安排);
· 具备安全生产意识,遵守染料、助剂使用规范。
加分项:
· 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验;
· 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作;
· 能够培训指导调色员、打样员提升技能。
四、薪资福利
薪资范围:
· 月薪:面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定
打印调色员/6000-8000元/月/包食宿
6000-8000元/月
调色工程师1年以下高中
1、高中以上学历,无色盲、无色弱;
2、会PS软件,熟悉电脑调色操作,能独立完成打样、调色及问题处理;
3、具1-3年广告公司相关工作经验者优先录取。
调色工
4000-9000元/月
调色工程师经验不限中专/中技
做事主动
能吃苦
长白班
提供免费的工作餐、交纳五险一金、每年一次免费旅游、年休假、年终奖、过节费、贺金(生日、结婚、生孩子、子女上大学)等福利
广东东莞硅胶油墨调色/晒版技术员,公司主要印刷热转印商标烫画,硅胶厚版等热转印标识产品,感兴趣随时和
8000-10000元/月
调色工程师5-10年学历不限油墨调色,硅胶厚版印刷师傅
硅胶油墨调色/晒版技术员,公司主要印刷热转印烫画,烫唛,硅胶厚版等热转印标识产品。聘请调色师傅一名,熟悉油墨,硅胶调色,需要兼带晒版工作。会走台印刷硅胶厚版有些录用。有工作意向请联系面试。微信。
配色工程师
1.1-1.4万元/月
调色工程师3-5年大专
岗位职责:
1. 根据订单需求,科学设计塑料配色配方,并协同生产部门落实执行
2. 全程监控配色过程,确保PP、ABS、PC/ABS等常用材料的色彩一致性与批次稳定性
3. 协同品控团队开展色差检测、耐候性测试等物性质量管控工作
4. 独立操作双阶造粒机、注塑机及色差仪、熔指仪等专业检测设备
5. 参与车间生产流程优化与现场管理,提升配色环节效率与良品率
任职要求:
1. 大专及以上学历,化工类相关专业优先
2. 5年以上塑料配色经验,其中至少3年再生片料配色实操经历
3. 熟悉主流工程塑料物性及颜料/色粉应用特性,具备扎实配色理论基础
4. 掌握ISO/IATF等质量体系要求,能熟练运用各类质量检测方法
5. 具备车间生产管理经验者优先
找平油漆工涂料
杭州市上城区黎明附近,混凝土顶板,模板缝需要找平,用贝壳粉,,找平完后需要喷涂涂料(三遍),自带机器!5米层高,现场有登高车!
功效评估分析经理/总监
3.5-6万元/月
化妆品研发10年以上本科洗护香氛化妆品原料护肤原材料评估采购稳定性评估
工作职责:
1. 统筹功效评估项目团队管理,指导团队制定科学合理的评估策略、工具及实施路径,全面主导在研配方及成品的功效性验证与评价工作。
2. 主导仪器检测、感官测评及消费者功效测试体系的搭建,包括测试方案设计、方法优化、问卷开发、目标人群界定、项目执行推进、数据整合分析、报告撰写输出以及结果解读与内部传达。
3. 推动评估技术的持续创新,开展新设备引进评估,探索并建立新型测试方法,深入挖掘数据间的关联性,系统解析产品功效表现,衔接消费者期望与产品特性之间的联系。
4. 构建并维护消费者皮肤特征与消费行为数据库,分析皮肤问题间的内在关联,为产品功效定位提供数据支持和理论依据。
5. 负责功效评估实验室的整体运营,保障感官评测的可靠性,确保功效检测设备的精准运行;组织仪器操作培训,拓展图像与数据分析技术,制定和完善设备标准操作流程(SOP)。
6. 协同产品技术策略、配方研发、原料技术等相关团队,参与原料与产品的筛选评估,协助判断产品开发的技术可行性。
任职资格
1. 本科及以上学历,具备化学、生物、化妆品技术等相关领域的专业知识背景。
2. 熟悉各类功效检测仪器的基本原理与操作规范,掌握定性与定量消费者研究方法,了解目标人群划分逻辑,精通多种测试手段及其适用场景与局限性;
3. 拥有快速消费品领域的消费者测试实践经验,熟悉护肤品及化妆品类产品的仪器功效评测流程;
4. 具备消费者心理与行为洞察力,能够结合市场趋势进行有效分析。
杭州萧山区招外墙批灰油漆工、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆
300-400元/天
大白工腻子工真石漆外墙漆油漆工5-14天1-2人日结点工技术好专业师傅二把刀勿扰
杭州市招外墙批灰油漆工、腻子/大白/墙漆、外墙漆/真石漆
需要有家装经验!!!这个岗位是冲筋工(需要住在老余杭地区)
1.2-1.5万元/月
腻子工冲筋打点长期3-5人月结包工自备工具技术好二把刀勿扰专业师傅
最好是做高端小区的!!!
1.我们主要是做家装小区的房子的,这个岗位是冲筋工和批腻子工都招聘的
2.有些工具是公司提供,
3.最好有经验,能够直接上岗的
4.这岗位是长期工,不接受兼职
5.年纪在50岁以下
栏目概述
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