岗位职责 1、对接客户负责商家入驻等基本信息维护及更新； 2、对接客户负责产品编辑、上下架等管理； 3、对接客户负责商家远程+电话培训等工作； 4、及时处理客户售后答疑等工作； 5、各省份政策收集与更新等； 6、按时完成领导交待事宜； 岗位要求： 1、一年以上客服类经验，具备良好的沟通能力和应变能力，有电话客服/销售经验优先 2、要求大专学历以上 【福利待遇】 六险一金：按国家规定比率为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险及住房公积金，并额外购买商业保险； 带薪培训、“百万雄狮俱乐部”、带薪学习进修机会、年终奖、年度旅游、带薪年假、部门团建、生日福利、下午茶、喜事祝贺、丧事慰问； 其他福利：温馨的工作氛團、假日福利通通有、大小节日不缺礼物 【工作时间】8:50-18:00，周末双休，法定法休 【薪资待遇】无责底薪+绩效+提成，综合薪资4-6k 【政企服务互联网头部企业—百晓生集团诚招】 1、销售类：销售专员、销售主管、销售经理、销售总监 2、项目运营类：标书专员、标书主管、运营实习生、运营专员、运营经理、电商专员。 3、人力行政类：招聘专员、HRBP 4、新媒体类：新媒体运营专员、直播运营、信息流优化师、 5、技术类：大模型提示词工程师、中级Java工程师、项目经理、产品经理 6、高级管理类：城市总经理、集团副总裁、事业部合伙人。 【薪资福利】 1、底薪+绩效+提成/奖金。销售提成5%-35%不等。 2、人才引进奖：500-1000元/人，人才引进越多奖励越高，上不封顶。 3、头部企业，95后、00后同事，积极向上的工作氛围 4、部门团建、聚餐、生日会、下午茶等员工福利。 5、带薪学习和培训机会。 6、多节福利（端午、中秋、春节、女神节、六一儿童节、圣诞节等节日入力，开门红红包等） 7、六险一金，周末双休，带薪法定法休（与国家同步） 8、年度旅游、年度体检。 9、“百万俱乐部”荣誉及奖励 10、多维度高频次评优及PK奖金 【晋升通道】 1、销售线：销售精英—销售主管—销售经理—销售总监—事业合伙人—股东 2、职能线：员工—主管—经理—高级经理—总监—高级总监—副总经理—总经理 【上班时间】 周一到周五08:50—18:00，周末双休！国家法定节假日参考国家标准！ 【工作地点】 长沙市岳麓区协信星澜汇商业2栋4楼（观沙岭地铁站附近，步行5分钟） 更多精彩，请搜索以下内容进行了解： 公众号：政采君 视频号：百晓生集团人力行政部

工作内容: 前期跟随主管熟悉公司基础运营及线下运营相关工作，后期逐步参与运营管理与运营策划的学习与实践 （欢迎应届生及实习生加入！！！） 基本要求: 无需经验，态度端正，积极进取，吃苦耐劳，保持乐观向上的心态 薪资待遇 试用期综合薪资4800元（3800元无责任底薪+1000元绩效奖金）+额外奖励+提供住宿，转正后综合薪资5000元+奖金+补贴+提供住宿 晋升至管理层岗位，保底收入8000-30000元+管理激励奖金。 公司统一安排公寓式住宿，位于公司周边小区，配备三室一厅，家电完备，步行至公司约十分钟。 公司建立公开透明的晋升通道： 运营专员-运营主管-运营总监-运营经理 若您认为自己符合要求，欢迎投递简历，我们期待您的加入！

一、岗位职责及工作内容： 1、负责直营站点司机的日常管理及电话沟通； 2、搭建司机微信社群，及时响应并处理群内司机提出的问题，提供解决方案； 3、在微信群中与司机保持互动，发布平台激励政策及活动详情； 4、按时或灵活推送安全提示，传达平台最新规则，同步收集竞品动态； 5、结合实际需求策划司机相关活动，并积极参与组织实施； 6、借助活动发掘优秀司机，选拔队长人选，推进司机分层管理体系； 7、通过持续互动增强司机对平台的归属感，提高长期合作意愿； 8、围绕公司设定目标，开展司机新增拓展工作； 9、组织并邀请司机前往站点参加培训、车辆核验等事项； 10、依托后台数据识别司机租售车意向，邀约到店促成交易达成； 11、协助司机完成违规订单的申诉流程； 12、从系统信息中挖掘人证报考潜在对象，引导其在站点报名考证； 二、任职要求： 1、具备高度责任心和持之以恒的工作态度，性格阳光，服务意识强； 2、学习能力强，善于主动获取新知识，遇到问题积极寻求解答； 3、能适应工作压力，具备良好的团队协作能力； 4、有司机运营或车辆租赁/销售相关工作经验者优先； 5、执行力突出，乐于与司机群体沟通交流； 三、岗位福利： 1、周末大小周休息 2、入职即缴纳社保及公积金 3、提供免费专业培训 4、享受下午茶点、生日福利

不收取任何费用！培养方向管理方向！ 岗位职责： 1.了解并熟悉公司运营流程、项目产品及客户群体。 2.协同团队运营主管与部门经理共同制定方案目标与执行计划。 3.入职1-2个月内掌握带领3-5人工作小组的能力，逐步参与运营团队管理。 4.参与公司组织的管理人员培训及相关考核任务。 岗位要求： 1.性别、籍贯不限，年龄在18-30周岁之间。 2.性格外向开朗，具备良好沟通能力。 3.具备拼搏精神和创业意愿。 4.拥有积极的工作态度与强烈的责任心。 5.对新知识、新技能具备较强的学习与适应能力。 6.应届毕业生及退伍军人优先考虑，有管理经验者优先。 待遇： 试用期1个月，（保底底薪4000+全勤200补贴300提成+免费培训+个人奖金+补贴+节假日福利+旅游+团队奖金+提供住宿）。试用期1至3月综合收入6000-8000+

大部分员工熟练掌握工作后月收入可达6K以上，表现优异者可突破10K，顶尖人才甚至达到15K，公司设有完善的晋升机制，逐级成长，未来有机会成为合伙人。无需具备电商从业经验，不限专业背景，为你提供一次全新进入电商行业的机会。或许其他电商企业会严格要求经验，即便无经验也可能仅安排你从事单一、局限的工作内容，但你可以选择加入我们——我们将尊重每一位成员，提供一个快速学习与全面成长的平台，有能力者将独立运营整店，期待你能独当一面！ 岗位职责： 1、本岗位为运营助理岗，实际工作内容为协助运营专员处理店铺各项事务，并逐步参与公司店铺全流程操作； 2、学习模式以在岗实操为主，跟随运营团队实战训练，围绕产品与服务开展基础运营工作，学习节奏由所属店铺运营主管统筹安排； 3、日常任务包括监控并分析店铺运营数据，持续优化运营指标，涵盖选品、数据复盘、单品优化等工作。 加入我们，你将获得： 1. 专业培训：入职即配备资深员工一对一指导，带教实操运营店铺，助力快速上手与提升！ 2. 福利待遇：具备行业竞争力的薪酬结构，保底薪资+高提成+绩效奖金！ 3. 办公环境舒适宜人，配备冰箱、微波炉等便利设施，一应俱全！ 4. 由00后组成的年轻化团队，人际关系简单融洽，工作氛围轻松愉快！ 5. 部门定期组织聚餐、生日会、下午茶等活动，增强团队互动与归属感～

岗位职责： 1、负责在抖音、快手、小红书等短视频平台开展推广引流工作，精准挖掘潜在客户 2、运营抖音等视频号矩阵，通过发布短视频内容实现品牌与产品的宣传曝光，提升流量获取能力 3、参与短视频平台直播区域及评论区的流量截取与用户互动 4、策划短视频创意内容，并完成素材拍摄与剪辑制作（可协同团队共同推进） 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关工作经验者优先考虑 2、掌握基础视频剪辑软件操作技能 3、工作细致严谨，责任心强，能够保障内容输出的准确性与及时性

1. 负责公司传统文化类APP的短视频矩阵运营（抖音、快手、小红书），制定内容方向与起号策略。 ​ 2. 独立完成选题策划、脚本撰写、文案审核，严格把控传统文化赛道敏感词与平台风控规则。 ​ 3. 统筹视频发布节奏，实现日更2条稳定产出，负责多平台分发与标题、封面优化。 ​ 4. 监控账号数据（完播、点赞、收藏、私信、下载转化），定期复盘优化内容方向。 ​ 5. 管理评论区与私信话术，设计合规软引流路径，引导用户下载APP、留资或进私域。 ​ 6. 对接拍摄剪辑团队，把控内容风格统一、质感高级，避免低俗迷信感。 任职要求 1. 有1年以上短视频运营经验，做过玄学、国学、命理、风水、心灵、塔罗类账号优先。 ​ 2. 熟悉抖音/快手/小红书规则，清楚传统文化内容红线，能独立规避违规风险。 ​ 3. 懂内容逻辑，会写黄金3秒开头，擅长做情绪价值、轻知识、氛围感内容。 ​ 4. 有APP引流、转化思维，不只会做播放量，更懂如何引导下载。 ​ 5. 抗压能力强，能配合日更节奏，细心负责，不敷衍。

岗位描述： 1、通过线上方式与客户交流，结合客户身体状况推荐合适的药品，工作环境舒适，办公室配备空调 2、年龄要求20-42岁，表达清晰、思维敏捷，普通话标准，具备耐心和持久的工作态度 3、熟练掌握电脑基础操作及打字，擅长与客户互动，具有较强的客户服务意识，有客服从业经历者优先考虑 综合薪资6000-9000+，上不封顶，业绩决定收益！

纯远程居家办公，不用出门、不用坐班 每天仅10-30分钟，碎片时间就能做 公司全套提供：文案+图片，直接复制发布 一对一教学，零基础也能快速上手 按量计酬，当日完成当日结算，长期稳定 工作内容 1. 使用公司提供的合规图文素材，在小红书按要求发布笔记 2. 只需按步骤操作发布，不用写稿、不用拍照、不用回复客服 3. 每日简单提交发布截图，配合完成统计即可 任职要求 1. 会用小红书，有个人账号优先 2. 做事认真细心，能按规范完成任务 3. 每天可抽出10-30分钟，按时提交不拖延 薪酬说明 正规合作，按篇计费，任务完成当日结算，不拖欠、不压款，长期单量充足。 适合人群 学生、宝妈、上班族、时间自由的兼职人员，想稳定增收的来

️长沙黄花机场防爆员招聘 男女不限 【工资待遇】 实习期半年 2800️元 转正后工资 3450️元 特别优秀者可提前转正 【岗位要求】 男性，年龄18—35周岁，裸足身高172cm以上，女性，年龄18—30周岁，裸足身高160cm以上。形象气质佳，身体健康，责任心强，品行端正，无染发，无纹身，无违法犯罪记录。有安检工作经验优先录取。 【福利待遇】 包吃、包住、月休4天、节假日福利、节假日加班工资、良好的晋升空间等福利。 【工作时间】两班倒 早班: 08:00-19:00 晚班: 19:00-08:00 轮流休息，根据现场岗位情况半个小时或1个小时一轮 （晚班航站楼关门会有几个小时休息时间） 【入职要求】 1、提交本人身份证原件。 2、提交本人健康证（类别公共场所） 3、提交本人8张一寸免冠红(蓝)底照片。 4、提交本人无犯罪证明(户口所在地派出所)。

招工 吸模80一个班 要熟练 关锁80一个班 要熟练 上模带排模120一个班 要熟练 喷油90一个班 要熟练 下模100一个班 要熟练 套帮120一个班两个人 要熟练 削边方刀160一个班两个人 要熟练 塞泡沫80一个班 验鞋80一个班 打小包120一个班要熟练 打大包120一个班要熟练 地址：城东洋河 中威鞋厂62号 联系： 30号开始

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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岗位职责： 1.负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法，优化内容结构、发布时间及互动话术，提升播放量、完播率与粉丝转化率 3. 策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与品牌曝光 4.协同编导、剪辑、商务等团队推进内容生产与商业化落地，保障项目节奏与质量 5.定期输出运营报告，提出可落地的优化建议，持续提升账号综合运营效能 任职要求： 1.具备视频运营相关工作经验，熟悉主流短视频平台规则与流量逻辑 2.具备良好的网感和创意能力，能独立完成从0到1的内容策划与执行 3.熟练使用数据分析工具（如飞瓜、蝉妈妈、抖查查等），具备基础的数据解读与归因能力 4.具备较强的文字表达与沟通协作能力，责任心强，抗压能力好 5.有成功操盘万粉以上账号或商业项目经验者优先

岗位职责： 1. 负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本撰写、视频发布及数据复盘 2. 结合行业热点与用户画像，优化内容方向，提升视频播放量、互动率及粉丝增长 3. 管理视频账号矩阵，协调拍摄、剪辑、投放等环节，保障内容产出质量与节奏 4. 分析后台数据（完播率、转评赞、引流效果等），输出运营报告并提出迭代建议 5. 配合市场与销售团队，策划短视频营销活动，助力品牌曝光与业务转化 任职要求： 1. 对短视频生态熟悉，具备视频运营实操经验，有成功案例者优先 2. 具备基础文案能力与网感，能独立完成脚本构思与内容包装 3. 熟练使用剪映、CapCut等主流剪辑工具，了解基础拍摄逻辑更佳 4. 逻辑清晰，数据敏感，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，热爱内容创作，责任心强，适应快节奏工作

工作职责 1.负责抖音平台的日常内容发布,将编导提供的文案与图片素材上线工作。 2.实时监测抖音账号的评论区动态,及时回复用户留言,维护良好的互动氛围 3.配合团队完成账号基础运营维护,确保内容更新的及时性与账号活跃度。 任职要求 1.拥有个人抖音账号,熟悉抖音平台的内容发布流程与互动规则。 2.具备灵活的时间安排,能及时响应账号运营需求(如消息回复、内容上线)。 3.工作细致耐心,具备良好的沟通意识,能高效完成基础运营任务。

抖音短视频兼职发发布员，1条5元，纯绿色，无污染，公司提供素材，无技术要求，在家就能做，可长期合作，操作简单，3-5分钟赚个奶茶钱，长期招募。

岗位职责： 1、公众号、小红书、抖音、视频号内容策划 2、短视频脚本、拍摄、剪辑、发布 3、私域直播策划、场控、投流配合 4、客户分层、私域转化、SOP执行 5、渠道效果分析：哪个渠道来的客户最值钱

就业见习生 （一）2024届、2025届毕业且未实现就业的高校毕业生；（二）无重大不良征信记录，无违法犯罪记录；（三）品行端正、吃苦耐劳，具备较强的责任心与团队协作意识；（四）初次参加就业见习，见习时长最短为6个月，最长不超过12个月。 薪资福利:（一）每月发放2600元见习生活补贴，其中含400元就餐补贴；（二）根据公司安排出差，可享受与合同员工同等标准的差旅补助；（三）公司统一为见习生购买人身意外伤害保险；（四）依法享受国家法定节假日和休息日。 招工人数:3 请在工作日工作时间（上午8:00—12:00，14:30—17:30），以现场报名方式将以下报名材料提交至公司综合部：（一）《湘西自治州青年就业见习申请登记表》（附件2）；（二）本人有效身份证原件及复印件1份；（三）近期2寸免冠证件照片2张；（四）毕业证书等岗位要求相关证明材料。 工作地址:湘西高新区武陵山大道18号湘西金融中心B座16楼

招聘 ，要求：性格活泼会说普通话，年龄18-28岁，工作内容：很轻松 工资面议，联系电话：同步

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招猪头加工工人，每日处理猪头数量超过300头，工作地点位于湖南湘西。

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【岗位核心】 我们公司目前正处于抖音海外IP直播的风口中心。你的职责是利用我们掌握的技术壁垒和信息差，去赋能海外华人博主。 【详细职责】 1. 精准拓客： 每日定量触达海外目标博主，输出极具吸引力的招募文案。 2. 入驻闭环： 负责从初次接触到微信转化，再到成功试播的全过程跟进。 3. 数据复盘： 配合老板分析主播表现，优化招募话术，提高转化率。 【入职福利】 1. 带薪实操： 老板手把手教你抖音最前沿的海外推流和公会运营逻辑。 2.资源支持： 公司提供专业的跨境网络环境和官方通道支持，让你谈博主时底气十足。 3.晋升空间： 初创团队，前3名入职的优秀者将作为未来的“运营组长”培养。

岗位职责： 1.协助完成直播前准备工作，直播设备调试、场景布置等。 2.直播过程中负责场控，配合主播互动、评论回复、引导关注。 3.负责直播数据简单记录，如观看人数、互动量情况等。 4.协助维护直播间氛围，处理用户问题，提升直播间活跃度。 5.学习直播运营基础流程，按要求执行运营动作，快速上手岗位内容。 6.完成上级安排的其他直播相关辅助工作。 任职要求： 1.无经验可接受，应届生 / 转行均可，愿意学习。 2.需要了解抖音基础开播流程，熟悉抖音、快手等短视频平台，经常看直播优先。 3.工作认真细心，有责任心。 4.会基础电脑操作、简单表格使用。 5.性格开朗，沟通顺畅，执行力强，抗压能力好。

湘西职院招聘带班人员，日薪220元，无需联系湖南湘西地区的电话。

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营管理工作 2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与积极性 3.跟踪数据表现，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力及高效的沟通协调技巧 2.可独立推进工作执行，拥有较强的责任意识 3.熟悉新媒体发展动态，具备快速响应环境变化的能力