一、公司介绍： 湖北锐邦光电科技有限公司成立于2010年3月，坐落于湖北省汉川市马口镇，占地100亩，是一家集精密压铸制造、精密模具设计与生产、精密机加工为一体的高新技术制造企业。自创立以来，公司专注于光通信、汽车、智能硬件等领域结构件产品的研发、生产及客户技术支持。主营产品涵盖光通信精密零部件、智能硬件组件、汽车零部件等。目前已拥有三十余项自动化生产与模具优化相关专利，通过多项国际体系认证，是华中地区规模领先的光模块结构件专业制造商。 公司现有员工700余人，园区环境宜人，为花园式厂区，提供舒适的工作氛围，食宿全免；地理位置优越，紧邻武汉市，交通便捷。 二、招聘对象： 机械类、自动化类专业应届毕业生 三、培养岗位： 自动化设备调机员/项目工程师/销售工程师/生产管理干部等 四、薪酬福利及成长体系： 1、具备健全的薪酬机制：结合专业背景与应聘职位，面试确定薪资标准。 2、提供全方位福利待遇：免费工作餐、标准化员工宿舍（配置独立卫生间、空调、热水、WIFI、洗衣机）、法定节假日及年休假、传统节日礼品、生日关怀等。 3、健全的保障体系：依法缴纳社会保险，并额外投保商业保险，实现多重保障覆盖。 4、丰富的文娱生活：设有员工活动中心与健身房，配备乒乓球、台球、羽毛球等器材，定期举办集体生日会、年会、团队旅游及其他文体活动。 5、系统化培训机制：针对应届生实施岗前培训、跟班实践与导师带教等举措，量身定制职业发展路径，助力新员工快速明确职业方向并实现成长。

要求： 1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限； 2、理工类相关专业背景； 3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住； 4、具备良好的学习能力及抗压能力； 5、到岗时间：30天内。 岗位职责： 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员； 2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者，请及时提交简历。

1.产品设计与开发：参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。 2.详细设计：使用专业软件（如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等）进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。 3.技术分析与验证：进行必要的仿真分析（如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等），以验证设计的可靠性、安全性和性能。

岗位职责： 1、深入学习食品生产的完整流程（包括原料处理、加工制造、品质检验、包装及仓储物流等），理解核心环节的操作标准与设备运行原理； 2、轮岗参与生产车间实践（涵盖生产运营、设备维护等部门），掌握各环节协同机制，定期整理实习过程中的学习总结与问题建议； 3、配合生产主管开展生产数据汇总、工艺优化意见收集、现场5S执行支持等辅助性事务； 4、参与基层管理实务操作（如协助人员调度、跟进安全教育培训等），逐步建立生产管理认知。 任职要求： 1、计划于2026年毕业，具备大专或以上学位，主修食品科学与工程、生物工程、机械制造（侧重设备类）等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的学习能力，对生产运营管理方向有清晰发展意向，能接受从一线实操起步积累实践经验； 3、工作踏实负责，可适应生产车间环境（需穿戴工作服及防护用具，部分岗位需长时间站立作业）； 4、表达顺畅，具有基本的数据归纳与分析技能（熟练操作Excel者更佳）。

工作职责: 1.负责生产现场异物稽查，及时识别异物管控及执行中的异常情况； 2.针对关键工序开展异物成分分析，追溯来源路径，制定并推动改进方案； 3.跟踪生产现场发现的异物问题，落实整改措施并强化过程管理； 4.每月评估现场异物控制水平，并形成报告进行通报； 5.针对由异物引发的自放电与短路等重点不良工序，主导疑难问题专项改善，组建项目团队，分解任务，监控进度，达成改善目标； 6.参与新工厂产线、新设备及新工艺的异物防护措施设计，并对其当前防控能力进行诊断评估； 7.协同内外部客户开展异物管理审核工作，清晰展示公司在异物管控方面的实施成效。 任职资格： 1.本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和细致的观察能力； 2.熟悉锂电池结构原理及制造工艺流程； 3.掌握ISO9000质量管理体系要求，熟练运用QC工具、DOE、8D、6Sigma等质量分析方法； 4.对机械传动结构、工程材料特性及化学成分检测设备的应用场景有一定了解； 5.能熟练使用CAD或Solidworks其中一款绘图软件； 6.具备1年以上锂电行业异物管控相关工作经验。 PS.base地在孝感楚能总部

岗位职责：汽车外覆盖件模具结构设计 任职资格： 1.具备1年以上汽车模具结构设计相关工作经验 2.有门内外板、外覆盖件、侧围件等汽车模具产品设计经验者优先考虑 3.熟练掌握UG、CATIA等主流设计软件操作技能

岗位职责：负责板金工艺、装配工艺、焊接工艺，以及激光切割图纸的输出。 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、2D、3D、SolidWorks等机械设计软件，具备快速准确的制图能力； 2.具备良好的沟通技巧与团队协作意识，能在多部门协同项目中顺畅配合； 3.工作细心严谨，责任心强，可独立承担并完成所分配的工作任务。

岗位职责: 1.负责模具的日常保养与维修，保障设备稳定运转； 2.针对模具出现的质量异常及时排查原因，并制定有效处理措施； 3.依据技术图纸开展模具加工，确保尺寸精度与制造质量达标； 4.配合团队完成模具的安装、拆卸及转移作业，保障生产顺利进行； 5.参与模具优化项目，持续提升模具使用寿命与运行效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通意识和团队合作能力，能与同事高效协作； 2.拥有敏锐的洞察力和应急处理能力，可迅速应对现场突发问题； 3.掌握模具加工与维护相关的基础理论和技术实操能力； 4.工作态度认真负责，能按时保质完成模具的检修与养护任务； 5.能够识读技术图纸，具备一定的故障分析与解决技能。

1.熟悉CAD软件操作 2.具备钢结构、零件图、模具或钣金薄板加工经验者优先考虑

要求在不锈钢加工厂工作过，有钣金经验，根据工程图纸，出不锈钢加工图，

招聘：木工师傅 薪资：5000-7000元/月 岗位职责：按照生产要求完成生产任务，执行生产标准，懂家具制作工艺，懂榫卯制作工艺。 岗位要求：做事仔细，身体健康，手脚麻利，服从管理，吃苦耐劳 其他待遇：员工集体生日会，假日礼品，高温补贴，不定时团建加餐

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职

我一个哥哥要大烫，计件的，来的随时联系熊

招压门襟线，封袖洞一名，有意者联系，

有没有大烫讲几件的。

上工缝制机械（浙江）有限公司（缝纫机制造） 招聘岗位（吃住全包） 一、【绷缝装配工】10名，25-45岁之间，2年以上工作经验，20元/小时，月工资5000-7000元左右 二、【家用机装配工】5名，25-45岁之间，2年以上工作经验，20元/小时，月工资5000-6000元左右 三、【技术研发工程师】2名（特种机、双针机），高薪具体面议 任职要求 1.机械相关专业本科及以上学历，产品开发设计2年以上工作经验； 2.熟练掌握绘图软件或其它相关设计工具软件的操作； 3.掌握机械设计原理，机械加工工艺等； 4.具有自动化产品设计/缝纫机行业工作经验者优先； 四、【模版机装配工】2名，25-45岁之间，2年以上工作经验，月工资5000-6000元左右 本公司免费住宿、免费工作餐、提供五险等节日福利。 地址：黄岩区新前街道锦川路318号， 联系人：李女士、尹女士 手机：

岗位名称：熟练台钻工；熟练压铸领班；加工中心和数控车床编程调机师傅；气阀行业设计工程师。 岗位要求：熟练台钻工：1.熟练掌握台钻使用技巧；2.具有相关工作经验；3.能够按照生产需求完成计件工作。熟练压铸领班：1.具备较高的调机技术；2.熟练装卸模具及简单修模；3.有领班管理经验。加工中心和数控车床编程调机师傅：1.熟练掌握加工中心和数控车床的编程技术；2.具备调机经验；3.能够解决设备运行过程中出现的问题。气阀行业设计工程师：1.精通气阀行业设计；2.具备较强的图纸设计和分析能力；3.有气阀行业从业经验者优先。 薪资待遇：熟练台钻工：计件8000元左右。熟练压铸领班、加工中心和数控车床编程调机师傅、气阀行业设计工程师：工资面议。

招聘：工装治具工程师 薪资：4000元以上/月 1、大专以上学历，触摸行业工作经验优先；2、熟悉电子原器件相关基础知识；？3、熟练使用电烙铁，熟悉焊锡技巧；4、熟练操作电脑办公相关软件；5、学习能力强的新人也可以接受。

岗位职责： 1、负责新产品导入过程中项目立项的相关工作； 2、负责跟进新产品导入各阶段的实施进度； 3、负责汇总导入过程中的异常问题，并协同技术开发团队推进解决； 4、主导新产品从试产到量产的转换流程。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上NPI相关工作经验； 2、具有较强的逻辑分析与沟通协调能力，有半导体封装领域NPI管理经验者优先考虑。

【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高，免费提供一日四餐，坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁，初中以上学历，不近视，能接受两班，男女不限。 招聘岗位：高冲，后勤。 【工作时间】8：30～20：30。 薪资待遇：员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿，一日四餐。 【面试要求】：需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间：下午1:30 面试地址：武进西大道76号

岗位职责： 1.负责新产品的工艺可行性评估及工艺方案设计工作； 2.编制标准化操作流程（SOP）文件，审核确认工艺技术文件（含工装检具图纸），并完成工程变更与供方变更的技术确认； 3.对复合车间日常生产工艺执行情况进行监督，开展工艺纪律检查； 4.推进工艺改进、技术创新项目以及降本增效类项目的策划与实施； 5.解决新产品开发阶段及量产过程中的工艺技术难题，牵头组织技术归零工作； 6.参与设备技术协议的拟定与评审，制定验收标准和图纸，负责设备预验收及正式验收中的技术把关。 任职要求： 1.本科及以上学历，高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业；具备3年及以上橡胶材料相关行业同岗位工作经验； 2.具有橡胶、塑料、涂料及其他高分子材料领域的工艺技术管理经验，有航空航天相关领域技术管理背景者优先； 3.熟练使用常用办公软件及CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等专业工具； 4.工作主动性强，责任心强，具备良好的沟通协调能力、执行力及团队协作意识。 薪资结构：固定薪资+项目奖金+加班费+年终奖金+论文专利奖励等 注：1.政府人才引进补贴：硕士7.2万元，博士20万元。 2.上班地点：湖北省孝感市京广大道85号（武汉至孝感城铁仅需30分钟，交通便捷。） 一经录用，为您提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的成长空间： 1.优厚待遇与全面福利 薪酬水平：行业领先薪资标准，配套股权激励机制，多元化奖金体系，叠加政府人才补贴支持。 福利保障：免费提供三餐与高品质住宿、五险一金、带薪年假、节日/生日/健康体检福利，定期组织团队建设活动。 2.双通道职业发展路径 技能与管理双轨发展：支持专业技术深耕与管理能力提升并行发展。 内部竞聘制度：核心岗位面向内部员工公开选拔，机制公平透明。 3.个性化成长支持体系 定制发展计划：结合个人职业规划量身打造成长路径。 多元培训资源：涵盖多层级岗前与在岗培训、资深导师指导、国内外学术交流机会。 4.高水平科研创新平台 前沿项目参与：深度融入先进研发项目，提升技术创新与实践能力。 创新支持机制：鼓励创新思维，为科研探索提供资源保障与政策支持。 5.在职深造与学历提升支持 在职学习支持：积极支持员工攻读硕士、博士学位。 校企联合培养：与国内知名高校合作，开展硕士、博士及博士后联合培养项目。 6.积极向上的企业文化与环境 文化氛围：倡导开放、包容、创新的工作氛围。 办公环境：配备现代化办公设施，营造高效、舒适、和谐的工作场所。 湖北航聚科技期待您的加入！

身体健康，吃苦耐劳，具备较强的学习能力，能适应加班，年龄要求28至50岁。 需有1至3年皮革相关领域管理工作经验，实践操作能力强。 熟悉床垫与沙发行业管理流程者优先考虑。 薪资待遇面议

岗位职责: 1.负责化成包膜环节的日常运作及工作协调 2.保障包膜生产工艺流程的有序开展与执行 3.解决包膜过程中出现的技术问题，确保产品品质达标 任职要求: 1.具备较强的组织协调能力，能高效带领团队完成任务 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队协同配合 3.工作态度严谨细致，能在高强度环境下稳定发挥工作效率

1、全面主导公司质量保证体系的运行，组织落实并执行压力容器相关的法规、标准及技术规范； 2、负责压力容器设计与制造全过程的质量管控，提出专业的质量改进建议，并对最终质量成果承担责任； 3、负责质量管理体系的日常运作，担任压力容器工厂的技术/质量/安全负责人，牵头完成150标准的取证与换证工作，保障质保体系持续有效运行； 4、对接地方特检院相关工作，组织并主持质量评审、技术交底等会议，协调处理售后环节中的质量问题； 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、过程装备类或焊接相关专业；年龄在40至55岁之间，特别优秀者可适当放宽条件； 2、具有5年以上压力容器设计、工艺或质量管理岗位经验，其中至少5年担任质保工程师职务，主导过压力容器设计或制造资质的取证、换证工作，具备ASME或欧标体系经验者优先考虑； 3、熟练掌握压力容器领域相关法律法规、标准规范及技术要求，具备扎实的专业知识储备，熟悉GB150标准体系，拥有独立完成取证换证的能力； 4、熟知压力容器制造质量保证体系，具备质量管理文件的编制与审核能力； 5、精通压力容器技术工艺要求，对机加工和钣金工艺有一定实践积累，能够指导解决相关工艺问题； 6、具备较强的现场质量问题分析与处理能力，良好的语言表达、文字撰写及跨部门协调能力，具备较强的产品研发支持能力； 7、持有高级工程师职称或质保工程师资格证书者优先； 8、责任心强，积极进取，工作细致严谨，能适应一定强度的工作压力

岗位职责： 1、负责客户订单的全程跟进与协调； 2、跟踪从接单至交付及款项收付的各个环节； 3、做好接单、出单的记录及相关资料的归档整理； 4、将审核通过的销售订单转化为生产指令单并提交； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 接单文员的任职要求是： 1、中专及以上学历； 2、熟练掌握电脑操作及常用办公软件； 3、具备良好的沟通与协调能力； 4、工作细致、踏实肯干、责任心强，学习能力强； 5、积极进取，具有团队协作意识。

负责厂里的基础文员工作，试用期两个月

岗位职责： 1、分析生产过程中的产能制约环节，提出优化对策并推动实施，持续追踪改进成效，确保产能目标实现； 2、建立标准工时数据库，对比分析标准与实际工时偏差，制定针对性的工时优化策略； 3、设定标准人员配置模型，识别标准人力与实际出勤差异，设计并落实人力配置优化方案； 4、开展工序均衡性评估，进行设备OEE数据统计与改善行动； 5、主导或参与提升产线效率项目，推动整体产能效率增长； 6、依据PMC生产计划，核算所需资源并协调配置，保障生产顺利运行； 7、负责固定资产投入（如设备升级、辅助设施采购等）的技术经济性评估及全过程管理； 8、优化作业现场的人流、物流路径及车间layout布局设计； 9、统筹协调处理生产现场涉及人、机、料、法、环等方面的异常状况； 10、配合成本团队开展价值流图析与改善，缩短制造周期，减少在制品库存；执行现场5S规范，协同工艺部门降低产品不良率。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，熟练掌握质量管理七大工具，具备精益生产思维，熟悉价值流分析方法，具有较强的分析判断能力； 2、了解锂电池制造工艺及主要设备，掌握各制程设备的基本性能与操作要点，精通AutoCAD及常用办公软件；具备锂电工艺基础知识与设备工作原理认知，掌握工业工程、人因工程和精益生产相关理论，了解财务管理与项目管理基本内容。

岗位职责范围： 1、全面负责IE管理部的日常运作统筹与规划，持续匹配制造中心的各项业务服务需求； 2、运用IE方法论及PDCA管理循环，策划并协调工厂生产活动，实现短期与长期生产目标及战略落地； 3、主导工艺流程优化方案的实施，监督并确保生产管理体系高效、有序运行； 4、搭建标准工时体系，强化生产成本的有效管控； 5、组织开展生产一线管理人员的专业化培训与能力提升，为制造体系输送具备专业素养的人才； 6、调研并引入行业领先的流水线生产模式，持续推进现有生产模式的升级与改善； 7、建立并持续完善生产绩效评估体系与衡量机制； 8、整体推进重点项目（如5S、精益生产）的改善执行，分析并评估改善措施的实际成效； 9、负责事业部运营成本的监控，并制定相应的成本控制策略。 工作经验： 1.具备6年以上电子类产品组装领域IE工作经验，掌握精益生产核心理念与实践方法； 2.熟练掌握工厂资源规划相关工作内容； 3.曾主导厂房布局设计、车间规划及物流动线优化等项目； 4.具有企业整体运营成本核算的实际经验。

岗位职责: 1.组织并指导生产团队，保障生产任务按时完成。 2.监控生产各环节，确保产品品质达到规定要求。 3.制定及动态调整生产计划，提升产线运作效率。 4.及时处理生产现场异常，维持生产稳定运行。 任职要求： 1.具备较强的团队管理与跨部门协作能力。 2.能够快速识别并解决生产中出现的各类问题。 3.熟悉生产工艺流程，具备现场监督与管控经验。 4.拥有优秀的统筹规划能力，能科学调配生产资源。

1、负责管辖区域的日常运营管理工作，按公司标准统筹资源配置，协同相关部门推进各项任务落实； 2、负责车间团队及人员的日常管理，开展团队协作优化与人才培养相关工作； 3、组织实施车间生产计划，协调资源并带领员工按时保质完成生产目标； 4、推动所在区域成本控制目标的实现，制定并执行相应的改进措施方案； 5、负责生产设备、辅助工具、设施及计量器具的日常保管、维护与保养工作； 6、落实车间物料管理工作，严格执行物料管理规范及相关操作要求； 7、推进车间5S管理实施，依照公司标准在生产现场全面落实执行； 8、负责车间安全管理，开展隐患排查与整改，组织安全宣导与监督，及时应对处理安全事故； 9、负责车间数据及相关信息的统计汇总，准确及时填报各类生产报表； 10、严格执行公司各项规章制度，组织内部宣贯并监督落实执行情况； 11、及时向上级反馈生产过程中的异常情况和潜在问题，并在职责范围内有效处置； 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求：具备4年以上制造业现场管理经验，其中包含2年锂电池行业工作经验。