岗位职责： 1、负责公司生产设备及公用设施（如灭菌系统、供热与冷却系统、水电气供应系统）的日常维护与运行管理； 2、编制并优化预防性维护方案，按计划组织实施； 3、快速响应并处理设备运行过程中出现的各类故障，保障设施设备稳定高效运转，降低停机频率； 4、统筹公司设备、仪表仪器的校准工作，开展水质检测、污水排放监测等相关技术管理； 5、负责公司特种设备的日常监管与合规管理； 6、组织实施消防器材巡检、三级安全培训及企业消防安全应急演练等工作。 任职条件： 1、年龄30-45岁，中专及以上学历，工程类或设备相关专业优先考虑； 2、具备5年以上设备设施维修与保养实际工作经验，有医疗行业背景者优先； 3、持有低压电工证者优先录用； 4、熟练操作常用办公软件，具备良好的沟通协调能力，执行力突出。 职位福利：五险一金、定期体检、节日福利、包吃、包住

岗位职责： 1、负责施工项目现场管理； 2、负责施工组织设计审查； 3、负责制定现场管理制度，行驶现场管理职能，保障现场施工有序进行； 4、负责定期组织检查项目安全、进度、质量、文明施工； 5、组织编制现场日志，组织记录项目现场发生的重要事项(周报、大事记、图片等)、工程量统计报表、质量记录、会议纪要等; 6、具有良好的沟通、协调能力，负责与业主方、工程施工方进行沟通协调工作 7、组织积累、整理竣工验收报告的原始资料、组织编制竣工资料，协助做好验收、移交工作; 8、根据项目要求，调配项目管理人员相关工作，并组织实施; 9、完成领导交办的.其他工作。 任职要求： 1、大学统招专科以上学历；需要三年及以上（相关/或相同行业）经验。 2、有水利水电、铁路、公路、桥梁等安全监测项目设备如渗压计、锚索测力计、锚杆应力计、多点位移计、多向应变计组、压应力计、正垂及倒垂等设备安装、调试、管理相关经验。工作地点：跟随项目部，目前项目部是在甘孜九龙县（预计工期是六年）

1.负责公司生产设备和公用设施（如灭菌设备、洗脱烘干设备、水电气供给等）的调试、设备点检查核工作，做好相关记录； 2.负责公司设备仪表仪器的校验、水质检测、污水检测等工作； 3.及时处理设备运行中的故障，确保设备设施运行的稳定和高效； 4.负责设备备品备件的管理，根据维修计划制定月度配件采购申请并实施追踪； 5.负责设备台账的建立与管理； 6.负责特种设备的年检管理； 7.制定设备年度及定期保养计划并实施； 8.负责对生产人员进行设备操作的培训与考核； 9.负责公司消防、安全生产管理工作； 完成领导安排的其它工作。

上六休一 包吃包住 待遇好 工作轻松

1、综合薪资：5000-8000《接受无经验》 2、男女不限，16-48岁 负责机器设备的管理，维修，维护，保养，故障诊断和排除，填写维修日志 负责安装，调试设备，以满足生产的要求 负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行 对设备，保养记录进行总结，分析，发现问题 及时上报解决 解决个类技术问题 3.长白班两班倒都有早8到晚5，月休4天 4、提供食宿：配备空调、洗衣机、免费WiFi、24小时 热水、健身器材、KTV团建中心、超市、理发店等生 活娱乐设施。包吃包住伙食相当好。

急缺仪表工，想入职的联系邹工，。工作地点四川眉山，强制要求两年以上工作经验，三班两倒。不包住宿，包倒班人员的晚餐，午餐。买五险一金。倒班工资8000左右。白班6500-7000元；

岗位职责： 1、负责车间设备机械与电气故障的排查与修复 2、按计划执行设备的日常维护及定期保养工作 3、定时开展设备巡检，及时发现并消除潜在隐患 4、掌握备件领用后的库存动态，制定相应的备件采购计划 5、跟踪备件使用状况，推动备件的回收与重复利用 任职资格： 1、中专及以上学历，相关专业优先；具备良好的沟通协调能力，责任心强，细致踏实，能适应现场作业环境 2、具备一定的机械与电气基础知识，熟悉PLC、伺服系统、光电传感器、PID控制等基本原理 3、有相关工作经验者优先考虑

岗位职责： 1、负责公司污染器械的下收、无菌物品下送的工作。 2、负责按感染控制的要求做好物流车辆清洗、消毒的工作。 3、负责车辆的安全检查和卫生清洁的工作。 4、负责车辆出现故障及时报修、送修，保证车辆随时处于良好的状态。 5、认真及时完成相关表格记录。 6.、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、身体健康，吃苦耐劳，诚实守信，责任心强，服从管理； 2、持有效期内C1驾驶证，三年以上驾龄； 3、有相关行业工作经验者优先； 4、有较强的团队合作精神。

现场设备维护

岗位职责： 1、负责公司设备的安装与维护工作； 2、对各类设备及设施进行安全巡检； 3、完成上级交办的其他相关任务。 任职资格： 1、具备机械装配、安装或维修相关工作经验； 2、熟悉基本的机械工作原理； 3、掌握常规电工、焊接操作技能（持有电工证者优先，不限等级）； 4、能够适应出差安排； 5、年龄不超过50周岁。

如您自认具备HR的潜质 如您期待自身价值被充分释放 诚邀加入，学历要求可适度放宽 即便当前不完全匹配，也欢迎交流探讨 我们乐于与优秀的HR人才对话 坚信终会遇见契合的伙伴，追求安逸者请绕行 若您并非批量投递，请在消息中注明【非海投】 公司优势 【01】宜宾本土专业的快消类酒水企业，身处高速发展的朝阳产业 【02】85后年轻管理者带队，重视人才成长与职业进阶 【03】充满活力的青年团队，协作积极，工作氛围开放轻松 【04】提供具市场竞争力的薪酬体系及广阔晋升空间 岗位职责 【01】负责招聘、培训、绩效等人力资源日常事务落地执行 【02】实施薪酬福利方案，提升员工体验与满意度 【03】协调员工关系，推动企业文化建设与传承 【04】配合HRD完成各类人力资源专项工作的推进 岗位要求 【01】本科及以上学历，具备5年以上HR或HRBP实操经验，有酒水/快消行业背景及项目启动经历者优先 【02】掌握国家劳动法律法规及人力资源各模块操作流程 【03】执行力突出，善于跨部门沟通与协同 【04】具备数据梳理分析能力及实际问题应对解决经验 福利待遇 -单休制，法定节假日按通知安排休假，享有带薪年假等 -节日礼金、生日关怀、年终奖金、定期团建、团队聚餐与外出活动等 -试用期3至6个月，具体时长依据个人表现确定

主要负责宁德时代里面维保工程里面现场勘察测量尺寸报价熟悉宁德时代的优选

宜宾市翠屏区招管道安装/维修，天燃气老旧小区改造，室内安装通气，15管环压，安装电磁阀、报警器，自闭阀，需招熟手有液压钳的师傅。学徒。

1、负责课程产品的市场推广，并为客户提供专业的课程体系介绍与咨询服务 2、******，具备进取精神，愿意脚踏实地从基层岗位成长发展 3、拥有地面推广、面对面销售或教育培训行业相关经验者优先考虑

岗位职责: 1.负责武术散打项目的招生组织实施及市场推广，积极开拓潜在客户资源； 2.持续维护并深化与现有客户的合作关系，提升客户满意度； 3.主动搜集行业动态与市场信息，及时向团队反馈，助力产品优化与营销策略制定； 4.按照既定销售方案推进工作，确保完成个人及团队销售指标； 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效开展客户交流及团队配合； 2.热爱销售岗位，拥有敏锐的市场感知能力和分析判断能力； 3.具备独立作业能力，自我管理能力强，能主动推动任务进展； 4.工作踏实尽责，抗压性强，能够持续达成业绩目标； 5.服务意识强，能为客户提供专业、可靠的咨询与支持。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

全站仪，水准仪，RTK，裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度，深度 使用电脑编写测绘报告。

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书 月薪13000-15000

要求至少两年工作经验，会计量，会CAD算量，有师傅带

要求： 1、具备6年以上模具设计工作经验，可独立完成工艺排样制作 2、有家电或汽车类模具设计经历者优先考虑 3、精通CAD软件，熟练使用统赢外挂工具，能运用UG/Proe独立开展模具设计工作 4、可独立承担工艺相关的工装夹具开发及SOP工艺流程编制 5、大专及以上学历，年龄在26至38周岁之间 6、遵守工作调配，按时完成上级交付的各项任务 7、具备良好的抗压能力，学习能力突出，积极配合管理安排 8、能独立判断模具异常问题，并提出科学合理的解决措施 9、工作态度严谨、认真、务实、细致、周全；时间观念强；理解力佳；沟通协调能力良好 综合工资：12000-17000元/月，包住，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，买五险，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

岗位职责 1.负责总装线车辆电气核心系统（ECU、智能线束、传感器等）检测工艺的整体规划与全周期优化，构建标准化电检流程（SOP）及质量控制规范。 2.主导EOL测试台、CAN总线检测设备等关键装置的选型、调试与日常维护，建立数据校核机制，确保检测结果准确且可追溯。 3.牵头开展电气装配异常（如短路、信号干扰等）的深度分析，协同品质团队进行根本原因排查，推进工艺改进与产品良率提升。 4.深度融入新车型（NPI）开发项目，承担电检方案设计、试制阶段问题闭环及量产前验证工作，保障新产品顺利导入。 5.关注新能源高压系统、ADAS等新兴领域电检技术发展，推动自动化、智能化检测手段的落地与迭代升级。 任职要求 1.具备5年以上汽车整车厂总装电检或车载电气测试工作经验，曾主导至少2款主流车型电检体系的建设。 2.熟悉UDS/OBD-II通信协议及CANoe/PCAN等工具，掌握车载电气网络架构原理。 3.熟练使用Vector工具链/INCA/LabVIEW等软件，具备定制化开发能力。 4.掌握Python/CAPL/VBA编程语言，能够实现自动化检测流程的优化与重构。 5.了解SiemensTeamcenter等系统中电检模块的应用，支持检测数据的集成与共享。 6.具备新能源三电系统、ADAS相关电检技术认知，能有效实施技术升级方案。 7.拥有跨部门协作及团队管理经历，具备重大专项推动经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责厂区内部物流布局的规划设计、持续优化及落地实施； 2.开展现场人力与设备配置测算，评估作业人员工作负荷与效率水平； 3.依据工艺设计方案，核对并落实现场操作流程，确保物流工艺方案有效执行； 4.定期组织对现有仓库进行全面评审，结合流程分析、实地观察等方式挖掘仓储环节的改进空间； 任职要求： 1.本科及以上学历，物流工程、工业工程、机械设计制造及其自动化、自动化等相关专业优先考虑； 2.具备扎实的专业理论基础，掌握物流系统规划、仓储运营管理、物流装备应用及供应链管理相关知识体系； 3.具有3年及以上仓储物流规划领域实际工作经验； 4.熟练操作CAD、EXCEL等常用办公软件；

1.3年以上波峰焊技术经验2.熟练独立维护保养使用波峰焊.3能处理波峰焊各种技术问题

工作职责: 1、负责新车型项目总装电器投产与调整检测相关的工艺、设备、质量及信息系统规划、开发与验证工作； 2、开展总装领域新设备、新工艺的技术研究，制定实施方案并推进落地执行； 3、持续优化产线关键工艺设备与流程，满足特殊制造需求，主导量产阶段电器及电检技术问题的分析与产品改进； 4、主导电器类设变、降本、保供等制造可行性评估及试装切换全过程管控； 5、梳理并优化业务流程，建立、推行相关技术标准及体系文件的完善升级； 6、组织实施人员培训，推动人才梯队建设，提升团队整体专业能力； 7、为售后、试制及海外业务提供必要的技术支持与保障。 任职资格: 1、车辆工程、机械工程等相关专业，本科及以上学历； 2、具备5年以上主流汽车制造企业总装工艺岗位工作经验； 3、主导完成过2个及以上全新车型的工艺开发项目； 4、熟练掌握Office办公软件及AutoCAD、Catia、UG等绘图工具； 5、熟悉整车开发流程及试制实施流程； 6、具备较强的系统化思维，良好的沟通协调能力和团队合作意识。

工作职责： 1、牵头编制车间工艺技术文件，核定材料消耗标准及作业工时定额； 2、制定部门管理制度与工作流程，监督工艺纪律落实情况，并开展执行检查，及时反馈改进建议； 3、处理生产现场出现的工艺异常，提供有效的工艺技术支持与指导； 4、依据精益生产理念，严格落实公司质量管理体系要求，持续优化制造工艺，保障质量与效率稳步提升； 5、主导车间新项目工艺质量验证工作，协调推进各类问题闭环，确保项目关键节点达成及产线顺利投产； 6、组织生产工艺验证相关活动，包括验证内容策划、方法设计及验收标准制定等。 任职要求： 1、车辆工程、机械工程、材料工程等相关专业，本科及以上学历； 2、1年以上汽车主机厂总装车间现场工艺工作经验； 3、具备较强的系统化思维能力，良好的沟通协调水平及团队合作意识。

岗位职责： 1、负责五金模具、治具图纸的整理、归档及发放管理； 2、配合工程师完成工程变更资料的录入与进度跟进； 3、统计生产物料使用情况、模具维修信息及工程耗材台账； 4、编制工程部门日常报表，及时更新维护系统数据； 5、完成上级安排的其他行政事务性工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、电子或文秘类专业优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件，具备CAD看图能力者优先； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 4、有制造业文员或工程文控相关经验者优先，面试需进行电脑操作测试； 5、单休。 薪酬福利： 1、综合工资：4000-6000元/月，工龄工资50-300元/月； 2、福利：五险、节假日及年假、带薪假期（病假、婚假、产假等）、外宿补贴、定期体检、培训与发展、内部晋升、团建活动、生日福利、传统节日福利、文体活动、员工关怀等； 3、食宿：包住，住宿提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，公司有食堂，自费选择。 4、微信搜索“宜宾本信电子”公众号关注后进行投递简历。

岗位职责： 1、具备5年以上五金冲压模具设计经验，可独立完成工艺排样编制； 2、熟练操作CAD软件，会使用统赢外挂工具，能独立承担模具设计工作； 3、具备独立完成工装夹具设计与制作能力，熟悉SOP工艺流程制定。 岗位要求： 1、中专及以上学历，年龄45岁以下； 2、遵守工作安排，按时高效完成上级指派的各项任务； 3、吃苦耐劳，学习能力突出，积极配合管理安排； 4、能够独立分析模具异常问题，并提出合理且准确的解决方案； 5、工作态度严谨、认真、踏实，注重细节。 薪酬福利： 综合工资12K-15K元/月，包住，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，公司设有食堂，员工可自由选择就餐，工龄工资50-300元/月，缴纳五险，享受节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动及员工关怀等福利待遇。

职责: 1.负责非标项目初期与客户进行需求沟通，完成技术方案设计及可行性分析评估； 2.方案确认后配合完成成本核算相关工作； 3.接单后承担生产图纸细化、BOM清单编制等技术资料输出任务； 4.在项目执行过程中负责问题的识别、分析、协调处理及上报。 技能要求: 1.精通solidworks软件操作； 2.熟练运用excel、ppt等常用办公工具； 3.掌握机加、钣金、表面处理等非标自动化常用加工工艺； 4.熟悉机械设计中的计算方法、尺寸公差、形位公差及配合规范； 5.具备标准件选型能力，如电机、气缸、轴承等常用部件； 6.具备一定的电气与软件基础知识，可与电气、软件技术人员高效协作； 7.能够对客户需求进行技术解读，并转化为具体的技术参数及指标，参与技术协商； 8.熟练绘制流程图、甘特图，制作方案PPT、材料清单等项目所需文档； 9.持有驾驶证者优先考虑； 10.可根据项目需要出差。 经验要求: 具备4年以上机械行业工作经验，或2年以上锂电领域非标设备相关从业经历。

要求： 1、具备6年以上模具设计工作经验，可独立完成工艺排样及制定 2、有家电或汽车类模具设计背景者优先考虑 3、精通CAD软件，熟练使用统赢外挂，能运用UG/Proe独立开展模具设计工作 4、可独立承担工艺相关的工装夹具开发及SOP工艺流程编制 5、大专及以上学历，年龄在26至38岁之间 6、遵守工作分配，按时完成上级交办的各项任务 7、具备良好的抗压能力，学习能力突出，积极配合管理安排 8、能够自主判断模具异常问题，并提出科学有效的解决措施 9、工作态度端正，细致严谨、踏实负责；时间观念强，理解力佳，沟通协调能力良好 综合工资：12000-17000元/月，包住，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，买五险，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。