
核电经验反馈工程师
8千-1.1万/月
电力工程师5-10年本科经验反馈人因分析人因管理核安全核电厂培训核应急辐射防护报告编制
岗位职责:
1.开展人员行为数据采集与分析;
2.开展安全事件及核安全文化数据分析;
3.安全事件的分析以及经验反馈;
4. 组织举办各类培训及会议;
岗位要求:
1.本科及以上;
2.英语4级及以上;
3.5年以上核电工作经验(了解经验反馈或者与核安全文化优先)。
电气工程师
4-5千/月
电气工程师1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责电气工程相关的工作,包括产品生产、组装和检测等;
2. 及时发现并反馈生产过程中的问题。
【岗位要求】
1. 具备良好的身体健康状况;
2. 具备踏实能干的工作态度;
3. 具备电气工程师相关的工作经验。
高级电气工程师
8千-1万/月
电气工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责自动化、电气设备的改进、改造、检查、维护、选型及管理;了解PLC、伺服系统。
2. 产品电气设计:包括电气图纸绘制、电气部件选型等,设备电路设计和编写控制程序。
3. 电气外包部分供应商评估,以及外包部分技术的引进和转化。
4. 解决技术问题并估算成本和时间。
5. 样机试制,参加现场试验并处理电气故障,提出产品改进措施。
6. 确定最终产品或系统,并准备生产文件、使用手册等相关文件资料。
7. 能够独立完成电气原...
电力项目经理
1-1.5万/月
电力工程师5-10年本科机电建造师电力工程
【岗位职责】
1. 了解公司各项目现场的施工进度。
2. 完成项目过程中的沟通协调、施工管理、项目整体管控、工程相关资料的审批等工作。
3. 根据不同的项目、现场的不同要求,对施工人员进行组织管理。
4. 熟悉输电、变电、配电的施工工艺和流程。
5. 能够完成项目的最终验收及交接。
6. 熟知电力安全管理规定。
7. 能有效进行项目成本测算、成本管控及回款。
8. 进行项目风险评估与管理,制定应对策略,保障项目顺利进行。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,持有二级或以上机电建造师证书,具备中级及以上职称优先。
2. 具备优秀的组织协调能力及沟通能力,清晰的管理思路,较强的服务意识。
3. 有5-10年输、变电施工工作经验,熟悉电力行业土建、电气安装、调试等。
电气开发工程师
1.2-2.4万/月
电气工程师经验不限本科电路设计
【岗位职责】
1. 负责电气系统的设计开发与技术方案制定,确保系统功能实现;
2. 参与电气元器件选型、电路设计及控制逻辑规划;
3. 开展电气图纸绘制、技术文档编写及相关标准符合性验证;
4. 支持产品从研发到量产的全流程技术问题解决;
5. 配合多部门完成系统集成与性能优化工作。
任职
电气工程师
8千-1.3万/月
电气工程师大专
工作内容:
负责公司电气领域的技术研究、设计和维护,确保电气系统的安全、稳定和高效运行。
主要职责:
-负责电气系统的设计和施工,包括电气线路的布置、电气设备的选型和安装,以及电气安全措施的制定;
-参与公司电气标准化的制定和实施,确保公司的电气系统符合国家相关标准;
-对电气系统进行定期检查和维护,及时发现并解决电气故障,确保电气系统的稳定运行;
-撰写电气技术文档,包括电气图纸、技术说明等,确保技术那么就必须慎重考虑留档备查;
-协助项目经理完成项目电气部分的协调和沟通,确保项目按时按质完成。
职位要求:
-本科或以上学历优先,电气工程或相近专业,3年以上电气工程师工作经验优先;
-熟悉电气布线、电气设备选型及电气安全管理规范,具备较强的电气故障排查和维修能力优先;
-熟悉电气工程设计规范、电气施工规范,具备较强的电气工程设计能力优先;
变电二次设计师
5千-1万/月
电力工程师5-10年大专变电站二次设计电力行业
【岗位职责】
1. 负责110kV及以上变电项目二次系统的可研、初设、施工图设计工作,包括继电保护、自动化、通信等系统的方案制定与图纸绘制;
2. 负责二次回路原理设计、设备技术规范书编制,配合辅助完成设备招标及技术谈判;
3. 跟进项目现场调试与验收,及时解决二次专业相关技术问题;
4. 配合现场勘查、技术交底,参与图纸会检和设计评审工作;
5. 负责二次设计文件归档、技术总结及相关工作。
厂区仓管管理员400可日结
7-9千/月
库管社保包住包吃保险20人以上月结全职五险一金周末双休包吃住上班不能可带手机岗位稳定,收入可观
一:【招聘岗位】
货运站仓库管理员
二: 【公司介绍】
主要承接全国范围内各地区大型工厂生产的成品跟半成品的火车物流仓储管理工作,列如:汽车配件,内燃机,新能源线束,汽车内饰,医疗器械,精密仪器,手机集成电路主板、电脑屏幕,IRSI芯片,蓝牙耳机,监控摄像头,锂电池,空调配件,气动工具等等。
三:【岗位介绍】
该岗位工作内容主要负责厂区生产出来的产品运输到货运站物流大仓的仓储管理,所有货物均由专业搬运设备叉车工进行装卸,无需人工搬运 。
四:【工作内容及详细流程】
第一步:按照客户订单到厂区仓库提取货物,清点,登记,出库。
第二步:协调叉车组把本次运输的货物装上集装箱,做好记录。
第三步:货物送达客户手里需交接清楚货物的数量,编号,类型,规格,质量,等相关问题。货物交接完毕,员工拿出货物单明细,待客户确认完签好字盖好章,收回回执单上报总部。
五:【薪资待遇】
1. 第一个月实习期7000元/月。
2. 转正之后计薪方式有两种:
3. (第一种)转正式工后底薪8500+计件,白班0.5元/件,夜班0.6-0.7元/件,日平均体量200-300件/天,综合到手工资8500元-11000元左右,购买五险一金,发薪日为次月10日,发薪方式为打卡发放。
4. (第二种)依旧按照临时工计算,白班日结400元/天,夜班450元/天,上一天有一天,多劳多得,下班立刻结算。
5.包吃包住,一日三餐盒饭,两荤两素,住宿4-6人间,内含空调,独立卫生间,热水器等设施齐全。
6.带薪年假15天。
六:【招聘要求】
1、男女不限,年龄18-45周岁。
2、学历不限,全日制大专及本科学历以上有学历补贴500元/月,本科以上可参加管理层考试晋升。
3、能适应出差,能服从公司安排。
4、不限经验,优先录取有经验的老员工,无经验者可带薪实习,实习结束公司办理仓库管理员证。
5、退伍军人优先录取。
6、身体健康无肢体残缺,体检无异常,如果体检查出有以下疾病体检通过不了(甲肝,乙肝,色盲色弱,肺结核,心脏病,体内有钢针钢板,高血压,高血糖,高血脂,)
7、身体穿长袖裸露部位无明显纹身(有纹身的情况需拍照确认合格即可)。
8、无大刑事犯罪记录。
9、只招收长期工,不接受短期工,假期工及临时工。
七:【工作地点】
工作地点:按照入职员工意愿就近安排。(目前公司在运输的线路很多,入职新员工的工作货运站点都是安排离家最近的市级火车站点,每个站点名额不一样)。
八:【报道地址】—湖北武汉
1、凡是入职员工,必须先安排电话线上面试,直接跟招聘负责人沟通好,确定自己了解清楚没问题再过来武汉总部报道,避免人过来了不合适浪费大家时间及费用。外地过来入职员工转正当天可报销过来入职的路费及住宿费。
二保焊工厂焊工社保包吃加班补贴五险保险20人以上日结
扬州厂招几个二保焊工450一天包吃住无需经验有人教
年龄48以内都可以
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正式工+包吃住月薪7000+可预支工资
7-8千/月
点焊工厂焊工包住包吃加班补贴月结焊工证
岗位:焊工(招聘)、普工、折弯工(折弯工,需要有折弯经验的)(焊工要有证、要有箱厂经验技术好、焊工3年以上经验的)
要求:学历不限、焊工、普工 年龄25-45
【工作说明】:
内容:
1、焊工要求有焊工证,有集装箱经验优先,会看图纸,倒流焊,平焊,点焊:板材2-8mm,使用1.0焊丝
2: 折弯工要求有折弯经验,会数控机床,会看图纸;
时间:两班倒8.00-20:00上六休一、节假日正常休息、;
方式:非流水线作业、厂区可免费停放车辆(电动车可免费充电)、
【食宿体检】:
吃饭住宿:包工作餐,包住宿.
体检:内科、外科、心电图/血常规/胸透/尿常规/空腹血糖/一般检查血压/身高/体重/听力/视力;
【入职说明】:
流程:当天面试-当天体检-体检审核通过可安排住宿
资料:个人身份证复印件2份、银行卡复印件1份、体检报告、有焊工证需复印件1份;
其它:入职需自备劳保服(长袖)、自备劳保鞋、厂里免费发放头盔/护目镜/防护口罩/耳塞/等劳保用品、工作服待稳定后免费发放,离职需退回工作服,及头盔等劳保用品,
薪资福利】:
正式工(焊工):底薪5800、6300、6800 ,加加班费、加班按计件算。
每月28号发上月工资
【面试安排】:
面试岗位:焊工(招聘)、普工(招聘),折弯工(招聘);
面试时间:周一周六上午9:00和下午2.00均可以面试
面试地址:随州市曾都区常越产业园
注意:焊工面试需要试岗面试切勿穿拖鞋、短裤和大面积裸露纹身;返厂复职人员需提前和厂区报备。
变配电工程师
6-8千/月
配电工程师3-5年大专高压配电箱变高压成套充电桩
【岗位职责】
1、负责公司充电站10KV高压配电房及箱变的日常巡检与故障排查,主动发现并处理设备缺陷;
2、 按计划对配电设备进行预防性试验及维护保养,参与电气故障应急抢修工作,配合处理突发停电事件;
3、完成成套设备的电气布线与接线工作;
4、配合完成相关电气作业。
【任职要求】
1、大专及以上学历,3-5年电气、配电相关工作经验;
2、持有高压电工证,具备实际配电系统操作、高压成套、变电箱的维修抢修经验;
3、 熟悉电气调试、配电设备及成套设备操作,能看懂高压系统二次回路图纸;
4、有变电站或高压设备运维经验者优先;
5、有一定文字功底或文案整理能力为佳;
6、有驾驶证(C1或C2),会开车。
.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
8千-1.3万/月
配电工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责配电系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2. 开展高低压配电设备巡检、故障诊断与应急抢修
3.编制配电运行规程、操作票及安全技术措施
4.配合完成电力增容、线路改造及能效优化项目
5.做好日常台账记录、技术档案管理及合规性自查
任职要求:
1. 电气工程、自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备配电相关工作经验,熟悉供配电系统原理与规范
3.持有高压电工证及特种作业操作证(必备)
4. 熟悉GB/T 50062、DL/T 572等电力行业标准
5.责任心强,具备良好安全意识和现场协调能力
6.必须持有高压电工证
配电工程师
7千-1万/月
配电工程师1年以下大专
岗位职责:
1、负责机器人充电设备的日常巡检、状态监控及异常处理,确保设备稳定运行;
2、执行充电作业的标准操作流程,管理充电区域的秩序与安全,预防潜在风险;
3、记录并分析充电数据,定期维护充电设施,协调解决设备故障或技术难题;
4、配合团队优化充电调度策略,提升设备利用率与作业效率。
任职要求:
1、具备较强的责任心和安全意识,能够严格遵守操作规范;
2、熟悉自动化设备或电气系统的基本原理,具备一定的故障排查能力;
3、拥有良好的沟通协调能力,能高效处理现场突发状况;
4、适应快节奏的工作环境,具备持续学习和改进工作的意愿。
配电工程师
240-350元/天
配电工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责配电系统,线管配装及电缆布线施工
2.独立完成配电箱安装、接线调试及功能测试
3.参与电气图纸会审,按规范执行现场施工与技术交底
4.配合项目进度开展配电设备调试、送电及验收工作
5.定期巡检配电设施,及时排查并处理安全隐患
任职要求:
1. 具备配电相关实操经验,熟悉低压配电系统施工流程
2.掌握电气安装规范及安全作业标准
3.能看懂电气施工图纸,具备基本识图与现场放样能力
4.吃苦耐劳,适应现场作业环境,有团队协作意识
5.学历不限,有同类项目经验者优先
风电运维工程师
1.2-1.8万/月
风电运维工程师3-5年学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
1、需要对散热器提供刷漆
2、需要使用强力洗车抢清洗冷却器上的灰尘
3、需要开展叶片根部到塔底基础环导通电阻
4、变浆轴承链接螺栓力矩检测抽检比例100%
5、发电机与叶轮螺栓力矩检测,抽检比例50%
湖北-中级风电运维工程师(015532)
7千-1.1万/月
风电运维工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 严格执行风电场运维管理制度、作业指导书及安全操作规程,规范开展各项日常运维工作。
2. 服从部门排班、调度及工作安排,配合班组完成日常运维值守、应急处置工作。
3. 参与日常安全培训、技能培训,持续提升设备运维能力与安全作业水平。
4. 做好作业现场安全文明施工,整理维护工具、耗材,保障作业现场整洁规范。
5. 完成上级交办的其他日常运维相关工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,电气自动化、风力发电、...
暖通工程师5-10年本科负责驻场安装施工图纸绘制/审核方案设计日常运维验收评定
一、招聘人数
1-2人
二、工作地点
湖北省内公司生产厂区
三、岗位职责
1、负责公司生产车间、高低温冷库全套制冷系统(氨/二氧化碳机组、压缩机、管道、温控系统等)日常巡检、运行监控与调试,保障设备24小时稳定运行,满足食品冷链保鲜标准。
2、制定设备预防性保养、检修计划,定期维护保养、排查隐患,降低设备故障率,保障生产连续稳定。
3、负责制冷设备突发故障应急抢修,快速处理停机、温控异常、管道泄漏等问题,规避生产、仓储品质损失。
4、严格落实制冷设备安全操作规范,开展安全排查,做好防泄漏、防爆、防冻等安全管控,杜绝安全事故。
5、规范填写设备运行、检修、保养台账,完善设备档案;合理管控制冷耗材配件,控制运维成本。
6、结合生产需求优化制冷运行方案、降低能耗,配合冷库及车间改造的制冷设备选型、落地与验收工作。
四、任职要求
1、大专及以上学历,制冷、机电、暖通、电气等相关专业,3年以上工业冷库/食品厂制冷运维经验优先。
2、熟悉氨、二氧化碳制冷系统原理,可独立完成制冷机组调试、检修及故障排查工作。
3、持有制冷操作证、低压电工证,熟悉食品厂安全及冷库管理规范者优先。
4、能看懂设备图纸,可独立制定维保方案,具备设备优化、降本增效意识。
5、责任心强、安全意识高,能适应厂区倒班及应急抢修,服从管理、团队协作良好,无重大安全事故记录。
五、薪资福利
1、薪资:6000-10000元/月,根据资质及工作能力面议,优秀者薪资可上浮。
2、福利:五险一金、包吃包住、夜班补贴、绩效奖金、年终福利、带薪年假、节日福利、定期体检。
3、完善培训体系、晋升通道清晰,工作稳定、后勤保障齐全。
消防工程师
7-8千/月
消防工程师3-5年学历不限较多外派消防技术服务机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员驾驶证广联达AutoCAD消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收配合工作
2. 每月定期项目上消防设施设备维保检查,识别隐患并提出整改方案
3.组织消防培训与应急演练,提升员工安全意识和处置能力
4.编制消防维保报告消防管理制度、应急预案及技术档案,确保合规有效,上传每个项目每月的维保报告
5.配合消防主管部门完成监督检查及专项整改任务
任职要求:
1.持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2. 熟悉《消防法》《建筑设计防火规范》等法律法规及技术标准
3.具备消防设施检测、维保或安全管理相关经验
4.具备良好的沟通协调能力和书面表达能力
5. 责任心强,原则性强,能适应阶段性现场巡查工作
6.服从公司安排和出差任务
一级注册消防工程师
7-8千/月
消防工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责消防系统设计的技术审查与合规性评估
2. 参与消防设施的检测、验收及维护技术指导
3. 组织开展消防安全风险识别与整改措施制定
4. 提供消防法规咨询及相关专业技术支持
5. 编制消防技术报告并完成相关文件归档
【岗位要求】
1. 持有一级注册消防工程师资格证书
2. 具备较强的消防技术分析与问题处理能力
3. 工作严谨负责,具有良好的职业操守和责任心
4. 能独立承担消防工程...
电气技术员
5千-1万/月
电气工程师1-3年大专安装/调试维修/保养电气线路图纸解读生产现场指导PLC基础原理
工作职责
1. 独立分析储能集装箱生产相关的电气原理图,确保装配作业符合技术标准。
2. 深入生产一线指导电气布线安装,及时应对并解决装配过程中的技术难题。
3. 参与电气系统的日常巡检与故障诊断,保障生产设备高效稳定运转。
4. 协助整理电气装配关键流程,协助建立规范化作业指导文件。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气工程或相近专业毕业。
2. 能够独立识读电气图纸,掌握储能集装箱领域相关电气施工规范。
3. 具备现场电气装配技术支持经验,具备快速响应和处理异常情况的能力。
4. 熟悉常用电气工具的操作,了解PLC及自动化控制设备的基本运行原理。
5. 动手实践能力强,具备良好沟通协调能力,能适应车间现场工作环境。
消防工程师
6-8千/月
消防工程师3-5年大专负责驻场较多出差较多外派消防技术服务机构消防安全评估机构消防设施维保机构一级注册消防工程师消防设施操作员AutoCAD消防设计工程师消防监控维护智能化系统维保消防工程施工管理消防设施检测与维护
岗位职责:
1.负责消防设施设备的日常巡检、维护保养及故障处理,确保系统正常运行
2.编制维保计划、检测报告及整改方案,配合消防部门完成验收与检查,上传消防平台的有效报告
3. 对客户单位开展消防知识培训与应急演练指导,提升消防安全管理水平
4.参与消防系统改造、维修、升级项目的技术支持与现场协调工作
5. 规范填写维保记录、台账及技术档案,确保资料完整可追溯
任职要求:
1. 持有国家注册消防工程师资格证书(一级或二级)
2.熟悉《消防法》《建筑消防设施维护管理规范》等法规标准
3. 具备消防维保实操经验,能独立完成火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统检修
4. 具备良好沟通能力与服务意识,适应高频次客户现场作业
5.身体健康,无恐高症,能胜任登高作业及应急响应任务
电气工程师
8千-1.6万/月
电气工程师1-3年本科设计安装/调试维修/保养变频器西门子三菱动力电池设备电气维护PLC编程电气控制系统优化
工作职责
1. 承担动力电池生产设备电气系统的设计、安装调试及日常维护工作,确保生产线持续稳定运行。
2. 诊断设备电气故障并制定有效解决方案,减少停机时长与运维支出。
3. 参与电气控制系统的改进与升级,提高设备自动化程度和生产效能。
4. 编写电气设备操作说明与维护规范,对一线操作人员开展技术指导与培训。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景,专业知识牢固。
2. 熟练掌握PLC编程(如西门子、三菱)、变频控制、伺服系统等关键电气技术。
3. 具备工业现场电气设备维护实践经验,有动力电池生产设备经验者优先考虑。
4. 具备良好的问题分析能力和实操能力,可独立处理复杂的电气故障。
PLC电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专
【岗位职责】
1. 设计、编写、测试与调试PLC程序。
2. 参与方案设计与评审,确保机器和设备在控制下灵活运行。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,电气自动化、机电一体化等相关专业。
2. 3年以上PLC工程师工作经验,热爱工业自动化控制领域。
3. 熟练掌握PLC编程软件,如Siemens、Omron、Mitsubis等。
栏目概述
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