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行政主管
5000-8000元/月
行政经理经验不限本科留学生优先国内院校优先管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验3年以上管理岗位经验大型活动组织经验大中型企业从业文字功底扎实
岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4. 制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 2年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先 3. 熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
半导体采购主管
7000-10000元/月
采购经理1-3年大专计算机硬件国内采购原材料零配件
必须要有电子行业电子元器件采购经验!! 【岗位职责】: 1、采购策略制定与执行 结合公司业务规划及半导体行业趋势,制定年度/季度采购策略,明确物料优先级、成本目标及库存管控方案; 2、供应商管理体系搭建 (1)主导半导体/电子元器件供应商的开发、评估与分级(如战略供应商、备选供应商),建立包含技术能力、产能稳定性、质量合规、交付及时率的考核体系; (2)维护核心供应商战略合作关系,定期组织技术/商务对接,推动解决物料适配性问题。 3、团队管理与能力提升 (1)负责采购团队(专员/助理)的日常管理,制定岗位职责与KPI(如采购及时率、成本节约额、供应商问题解决效率),定期开展绩效复盘与反馈; (2)组织团队进行行业知识培训,提升团队谈判能力与应急处理能力。 4、数据复盘与流程优化 (1)每月分析采购数据(成本结构、交付率、库存周转率),输出《采购效率报告》,识别流程痛点(如审批周期长、物料呆滞),推动优化; (2)参与公司供应链数字化建设,推动采购环节(如需求提报、订单跟踪、对账)线上化,提升协作效率。 【任职要求】: 1、大专及以上学历,电子信息工程、半导体工程、供应链管理、采购管理等相关专业优先; 2、3年以上电子元器件/半导体行业采购经验; 3、熟悉半导体物料供应链,有紧缺芯片采购经验、进口物料报关经验者优先。 4、熟悉电子元器件及半导体物料的技术参数、市场行情、质量标准等; 5、熟练使用采购管理工具; 6、具备较强的谈判能力,能应对供应商垄断、价格垄断等复杂场景,推动商务条款落地。 7、抗压能力强,能应对紧急采购需求; 8、沟通协调能力突出,能跨部门推动问题解决,带领团队达成目标。
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理1-3年大专大中型企业采购经验生产型公司
职位详情大中型企业采购经验电子元器件生产性采购 岗位职责: 1、负责采购订单的计划制定与执行,跟踪下单及货物到货进度; 2、参与新供应商的开发与引入,组织实施比价、议价及合同签署工作; 3、开展供应商日常管理与关系维护,定期进行价格评估并处理异常情况; 4、审核供应商报价及相关单据的签批流程。 任职要求: 1、******,大专及以上学历; 2、身体健康,品行端正; 3、具备电子物料及液晶模组类采购工作经验(不具备此条件者请勿投递)。
采购经理/主管5-10年大专食品饮品原材料
岗位内容: 1、统筹公司茶叶原料相关工作,整合并优化供应商资源。 2、依据公司战略规划,制定原料寻源策略与成本降低目标,带领团队推进实施,确保茶原料稳定供应及供应商服务品质,达成年度降本任务;主导茶叶供应商的开发、实地考察与综合评估,健全供应商从开发到维护、跟踪及评价的全流程管理体系,持续提升供应商响应效率。 3、结合公司经营需求,参与茶叶产品标准的拟定与完善等相关工作。 4、持续优化供应商资源配置,强化与供应商的沟通协作,保障茶叶品质稳定可控。 5、科学管控并逐步降低原料采购成本。 6、建立健全采购管理制度及相关作业流程,并持续改进。 7、协同品控中心落实各项原料采购计划的执行与跟进。 岗位职责要求 1、大专及以上学历,茶学相关专业,具备8年以上茶行业采购或审评岗位工作经验。 2、掌握茶叶品质特性、加工工艺以及审评鉴定、仓储保存等专业技能。 3、具有较强的成本控制意识,拥有一定茶产区资源积累。 4、了解国内主要茶叶产区分布及市场情况。 5、为人正直,廉洁守则,责任心强,具备良好的职业道德素养。 6、擅长人际交往,具备优秀的书面与口头表达能力、沟通谈判技巧及团队组织协调能力。
采购专员
2000-3000元/月
采购专员1-3年学历不限
负责采购酒店需要的商品,包括电器,床单被罩,茶几等等,采购一些瓶装纯净水,饮料等。有一定的采购经验。
采购员
6000-7000元/月
采购专员
公司简介:我们是一家专注于生鲜配送的创新企业,致力于为客户提供新鲜、优质的食材。现因业务扩展,诚聘采购员一名,携手共创生鲜行业新未来。 岗位职责: 1. 负责标品(包装食品、日用品等)和非标品(蔬菜、水果、肉类等生鲜)的寻源、比价及采购执行,主要跑海霸王和青石桥。 2. 维护供应商关系,确保货源稳定、价格优势及品质达标。 3. 分析市场行情,优化采购成本,完成采购计划。 任职要求: 1. 熟悉生鲜行业,有相关采购经验者,会开车,优先。 2. 具备良好的沟通能力和市场洞察力。 3. 责任心强,人品过硬,能适应快节奏工作。 薪资待遇:综合薪资7000元/月(含社保),带薪培训,团队氛围融洽。
采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源生鲜果蔬原材料
负责工厂日常所需物料的采购与成本管控,积极拓展并优化供应链渠道。 要求具备3年以上采购经验,拥有鸡鸭肉禽类冷冻链供应资源者优先考虑。
活体采购
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年学历不限
1.根据门店需求进行活体需求匹配; 2.编辑每日活体营销小视频及文案; 3.更新采购台账,活体信息发送至门店; 4.完成erp系统录入; 5.到店活体拒收处理; 6.销售支持(数据、信息提供); 7.更新销售台账。
采购专员/助理1-3年大专
一、工作内容 1、品种引进:根据公司提供的缺货或新品目录,通过电话与供应商沟通,完成新品种的引入; 2、西药采购:结合药品销售节奏、库存现状及市场动态,开展西药类别的采购工作; 3、价格谈判:面对药品价格透明化与频繁波动的情况,需高频次、快速响应地与供应商协商采购价格; 4、控制和降低缺货率:及时组织补货,跟进订单执行及到货进度,确保供货及时,减少断货情况; 5、返利催收:对接相关供应商,落实当月应收回的返利款项; 6、分销拉单:协同厂家推进合作,达成每月初设定的分销任务目标; 7、效期处理:持续监控所管品种的有效期,对临近效期的产品及时采取应对措施; 8、采退区处理:负责所购药品的退货与换货操作,确保退换流程规范,单据完整清晰,并做好档案留存; 9、供应商管理:按所辖品种分类,将供应商划分为战略、优先、普通、临时四类,维护与约200家供应商的合作关系; 10、合同管理:签署合同时须使用公司统一模板,严格审核数量、批号、质量标准、价格、付款时间、付款方式、到货周期及违约责任等条款,防范业务风险,合同原件在付款完成后移交财务归档; 二、工作场景 1、药品采购实行敏捷管理模式,依据市场变化和库存周转实时进行补货与备货; 2、价格谈判特点为高频率(每日沟通)、多频次(随时沟通)、反应迅速、目标明确; 三、任职资格 1、具备1-3年同类岗位采购经验,有食品、生鲜、商超等B端采购背景者优先考虑; 2、大专及以上学历,药学、采购管理、供应链管理、物流管理等相关专业优先; 3、具备良好的沟通谈判能力、抗压能力、学习能力,具有廉洁自律意识和成本管控意识; 4、周末双休、法定节假日正常休息
电商采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理经验不限大专
采购专员岗位:欢迎无经验一本及以上学历应届生投递 工作职责: 1. 负责开展产品成本分析,为新品开发提供价格参考及价格审核支持。 2. 在规定时间内完成指定产品的成本核算与分析任务。 3. 针对公司已有成熟产品进行成本拆解,为老产品降本优化提供数据依据。 4. 借助成本分析手段,识别产品在设计、工艺等环节的潜在问题,并提出改进建议上报。 5. 通过数据分析,为相关部门同事在商务谈判中提供有力的价格支撑。 任职要求: 1. 统招大专及以上学历,具备良好沟通能力,能胜任与外部供应商的对接工作; 2. 对数据有较强敏感度,拥有扎实的计算能力; 3. 熟练操作Excel等办公软件。 上班地点:太升南路 工作时间:9:20-6:00,周末双休或大小周(视业务淡旺季调整),法定节假日正常休假!
四川南充关文找个80挖机师傅代班。
挖机司机
关文找个80挖机师傅代班。
南充
4月17日 02:37拨打电话
理疗师月结
招聘:因门店发展需要,现诚聘:美容师/学徒/理疗师 要求:热爱美业,形象干净,有责任心,有经验优先,无经验可免费学,薪资面议, 地址:上升街52号,南部新城 电话:
南充 南部县
4月17日 02:26拨打电话
传菜员包住包吃1-2人
诚聘 以下岗位 传菜员 服务员 墩子各2名 薪资面谈 包吃包住 月休3天 (有意者电话联系) 地址:顺庆区白土坝 联系电话:(彭经理)
南充 顺庆区
4月17日 02:14拨打电话
四川南充今天找扩孔机替班一名,清水南街
扩孔机1-2人
今天找扩孔机替班一名,清水南街
南充
4月17日 01:17拨打电话
四川南充找位合作伙伴。挖机师傅,祥谈。
挖机司机
找位合作伙伴。挖机师傅,祥谈。
南充
4月17日 00:52拨打电话
采购经理
7000-8000元/月
采购经理3-5年大专
岗位职责: 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行,保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源,主导供应商审核、考核及年度合作评审,推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理,统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据,监控成本波动与库存健康度,输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验,具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强,原则性好,能适应快节奏、多任务的工作环境
13000-16000采购主管
1.3-1.6万元/月
采购经理3-5年学历不限建筑材料国内采购成品/样品零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责: 1.全面负责公司采购计划制定、供应商开发与管理、成本控制及采购执行工作 2.主导采购合同谈判,优化采购流程,确保物料及时、保质、合规交付 3.建立并维护合格供应商库,定期开展供应商评估与绩效考核 4. 协同生产、仓储、质量等部门,保障供应链稳定高效运行 5.分析市场行情与价格趋势,提出降本增效方案并推动落地 任职要求: 1.具备采购相关工作经验,熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2.具备良好的谈判能力、成本分析能力及风险管控意识 3.熟练使用办公软件,具备数据统计与报告撰写能力 4. 责任心强,具备较强的跨部门沟通协调能力和团队协作精神 5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
生鲜采购主管
6000-8000元/月
采购经理/主管经验不限大专
岗位职责 1、负责果类商品的营收目标实现; 2、负责果类商品的毛利率达成; 3、负责果类商品的品类开发、促销策划、陈列设计及供需计划管理,对损耗率与动销表现负责; 4、指导门店开展果品类营销活动及大型促销执行; 5、推动门店果品区域人才梯队的培养与发展; 6、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求 1、大专及以上学历,具备较强的商品规划能力,有果品品类采购管理经验; 2、了解果类商品市场发展动态,逻辑思维清晰; 3、具备丰富的果品采销实战经验; 4、拥有出色的数据分析与解读能力。
标品采购经理
8000-10000元/月
采购经理/主管5-10年大专
职责描述: 1、依据各品类需求,开展酒水、调料、米面粮油等标品的采购任务,构建并持续优化供应商管理机制; 2、健全采购制度,制定并改进采购流程,有效把控采购质量与成本; 3、主导商品订货的采购进度及价格管理,落实商品到货验收与品质监督相关工作; 4、结合市场动态,积极开拓新产品供应渠道,完成信息搜集整理,明确合作模式并争取优质交易条件,提交采购经理审批; 任职要求: 1、掌握供应商管理及相关操作流程,具备一定供应商资源积累; 2、为人诚实守信、责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
行政人事专员
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专档案管理中型及以上活动组织经验会开车具备人力经验活动/会议组织固定资产管理
薪资福利: 1、薪资4000-4500; 2、缴纳五险; 3、上班时间:9:00-12:00 14:00-18:00; 4、节假日福利、高温补贴、带薪年假、定期体检、年终奖、团队活动、生日福利等。 岗位职责: 一、人事方面: 1、维护并更新各类招聘渠道,开展人员招聘工作(含简历筛选、面试安排与沟通); 2、管理员工劳动关系相关事务(入职、离职、转岗等流程办理); 3、组织员工培训并跟进培训成果输出; 4、处理工伤事故及劳动争议事项; 5、配合综合部主管完成其他临时性工作。 二、行政方面: 1、日常办公区域环境维护及绿植管理; 2、负责来访接待及会议会务的筹备工作; 3、协助完成酒店预订和差旅票务安排; 4、办公资产全流程管理(包括采购、登记、维修、领用和回收); 5、公司档案资料及各类文件、材料的打印、复印、归档与统计管理,保障档案完整性和信息存储规范性; 6、参与员工活动的策划与落地执行。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业优先; 2、具备2年以上制造业人事岗位工作经验者优先; 3、具备较强的语言表达与书面写作能力,沟通协调顺畅,拥有良好的策划、计划、组织与执行能力,善于问题分析与观察判断; 4、职业道德良好,作风踏实严谨,工作细致认真,责任心强,具备优秀的团队合作意识与协调能力; 5、熟练操作常用办公软件(如PPT制作),掌握基础网络应用知识。
电商选品师
4000-7000元/月
买手1-3年大专电商运营经验全职
会选品上架,会优化选品,吃苦耐劳。
人力行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织固定资产管理接待/外联
薪资福利: 1、薪资3500-4500; 2、买五险; 3、上班时间:9:00-12:00 13:00-18:00; 4、节假日福利、高温补贴、带薪年假、定期体检、年终奖、团队活动、生日福利等。 岗位职责: 一、人事工作: 1、维护并更新各类招聘渠道,开展人员招聘工作(包括简历筛选、面试安排与沟通); 2、管理员工劳动关系相关事务(入职、离职、转正等流程办理); 3、组织员工培训并跟进培训成果的输出; 4、配合综合部主管完成其他日常事务支持。 二、行政事务: 1、负责办公区域环境维护及绿植管理; 2、承担日常来访接待及会议会务准备工作; 3、办理酒店预订及差旅票务事宜; 4、管理办公资产(含采购、登记、维修、领用和回收); 5、负责公司档案资料及各类文件、材料的打印、复印、归档与统计管理,确保资料完整与存储规范; 6、协助策划与落实员工活动的实施。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业优先; 2、具备2年以上人事相关工作经验; 3、具有良好的书面与口头表达能力,沟通协调能力强,具备较强的计划、组织与执行能力,善于分析判断; 4、品行端正,工作认真细致,责任心强,具备优秀的职业操守,有团队合作意识; 5、熟练操作常用办公软件(如PPT制作),掌握基础网络应用知识; 6、有制造业从业背景者优先考虑; 7、持有驾照并能熟练驾驶。
记录员
80-120元/天
文员经验不限学历不限
工作8个小时,每个小时按点记录数据到纸质版,且输入到电脑上。
酒吧接待员
3000-7000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台迎宾/接待经验24点-次日4点下班其他桌球馆/KTV/网吧可兼职熟练操作办公软件行政/文秘相关专业有服务业经验销售/导购经验月休四天
岗位职责: 1、主动友好地迎接每位到店客人,提供细致周到的服务体验; 2、负责吧台区域的日常运作,包含点餐、收银及解答顾客疑问; 3、保持酒吧环境干净整洁,营造舒适宜人的休闲空间; 4、积极协助解决顾客反馈问题,持续优化服务满意度; 5、协同团队完成店内活动的前期筹备与现场执行支持。 任职要求: 1、具备出色的交流能力与服务意识,能灵活应对各类客户需求; 2、具有团队协作精神,善于与同事配合,共同推动服务品质提升; 3、拥有一定的抗压性,能在高强度工作节奏中保持稳定心态; 4、熟悉酒吧运营氛围,对服务行业充满热情,有相关从业经历者优先; 5、仪容得体,性格亲和,能展现酒吧良好的对外形象。
文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
招聘职位:办公文员 岗位职责 负责日常办公事务的处理,包括文件归档与整理、数据录入及统计、台账记录管理等工作。配合部门完成临时安排的各项行政支持性工作,严控工作质量,确保各项任务按时高效推进。 工作内容:从Word文档中提取指定内容,并按照标准要求进行格式化整理。 任职要求 技能:熟练操作WPS等常用办公软件,可独立完成文档编辑与排版任务。 素质:工作认真细致,具备较强的责任意识和执行能力。拥有良好的沟通表达能力,能够胜任团队协作及跨部门协调工作。 薪资福利 薪酬:无责底薪3000元 + 200元全勤奖 + 300元中班补贴,综合到手收入3500元,后期熟悉业务后享有提成 工作时间:8:30-18:00 或 13:30-23:30 月休3天,节假日按规定正常休息。
办公室文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】 -协助处理日常文书及数据整理工作 -与其他部门沟通协调,确保信息传达准确 【职位要求】 -不限学历,有无经验均可 -具备良好的团队合作与沟通能力 -熟练使用办公软件(如Word、Excel) -18岁以上 【工作时间】 -上班时间:08:30 -下班时间:19:00 【薪资福利】 -薪资区间:3000-3500元/月
档案管理1-3年大专
岗位职责: 1. 需长期驻场出差,工作地点根据项目安排调整,负责客户档案的数字化处理工作。 2. 使用扫描设备对纸质档案进行扫描,转换为标准电子文档格式。 3. 对扫描生成的图像进行质量检查,并进行必要的修正与优化。 4. 按要求完成主管交办的其他相关工作任务。 人员要求: 1. 大专及以上学历,具有档案数字化领域两年以上从业经历; 2. 熟知档案数字化作业流程,能独立开展档案著录、整理、扫描及图像高清化等操作; 3. 熟练操作档案数字化专用软件系统; 4. 具备较强的责任意识,工作细致严谨,拥有良好的沟通协作能力,能够配合团队推进工作; 5. 入职时须签订保密协议。
办公室行政助理
3000-5000元/月
行政专员/助理1年以下高中档案管理文字功底扎实中型及以上活动组织经验保密管理具备财务经验企业文化建设库房管理会与面试者有效沟通良好的进阶渠道提升,条件优秀者达14薪接待/外联
负责接待到店客户,协助开展线下客户拓展,推广企业产品与文化理念,管理门店商品陈列及环境卫生。 负责线上客户的产品销售辅助工作。 认同并践行集团企业文化,配合推进企业文化在门店的宣导与落地实施。
前台接待兼销售
3000-5000元/月
前台经验不限高中全勤奖文字功底扎实服务业前台熟悉商务礼仪熟悉办公软件
工作内容: 1、负责来访客户的接待,提供专业周到的服务; 2、办理日常销售相关事宜,保持与客户的良好互动; 3、配合开展接待及销售支持类工作。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通能力与服务意识; 2、熟悉前台接待流程,操作熟练; 3、具备基础的销售技能; 4、形象端正大方,自信表达能力强。
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成高社发[2019]12号
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