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行政经理/主管3-5年大专及以上有清晰的工作思路文字功底扎实文字编辑能力强执行力强行政费用预算/控制管理体系建设优化形象气质佳行政管理3年以上管理岗位经验5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业活动/会
工作职责: 1、负责员工行为规范监督、行政前台事务管理及保洁团队协调; 2、承担文件的归档、起草与修订工作,组织制度类培训并推动落实; 3、负责人事入离职手续办理、档案维护,考勤统计、薪资核算及社保相关操作; 4、统筹员工福利发放及市场推广活动的执行与跟进; 5、负责办公用品采购及固定资产登记与管理; 6、处理12315平台及现场客户投诉事项,确保及时响应与闭环; 7、完成日常数据收集、整理分析,并形成可视化报表供决策参考。 任职要求: 1、当前处于待业状态,具备三年以上百人规模销售型企业行政管理工作经历,统招大专或以上学历,身高160CM以上,形象端正气质良好,年龄在30至40周岁之间; 2、具备较强抗压能力,理解力佳,积极进取,作风严谨细致,学习能力突出,具备明确的工作目标、清晰的逻辑思维与高效的工作节奏,人际感知敏锐,沟通表达顺畅,应变灵活,有同行业、4S店或财务岗位背景者优先考虑; 3、具有行政或人力资源团队管理经验,熟练使用Excel(包括函数、数据透视表、多表联动等)及其他办公软件,具备百人以上规模薪酬核算实操经验与能力; 4、工作时间为9:00-18:00,实行固定单双休轮替制(每月休息6天),法定节假日按国家规定休假,不安排调休; 5、现阶段薪资标准为6000元/月,转正后依据季度绩效考核结果实施薪资递增机制; 6、本着对公司与候选人双向负责的原则,面试通过后设置5-7天带薪试岗期。
行政经理/主管
5000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科及以上资产管理企业文化建设行政费用预算/控制
负责公司行政制度体系的建设与执行,全面管理办公后勤、会务接待、固定资产管控等日常运营工作,推进跨部门协作,持续优化行政流程并有效控制成本。 需具备3年以上行政管理工作经验(其中至少2年团队管理经历),精通行政各环节运作,拥有出色的沟通协调与应急处理能力,本科及以上学历,熟练操作各类办公软件,具有大型企业从业背景者优先考虑。
采购经理/主管10年以上本科及以上
岗位职责 1、采购体系搭建与管理 建立并优化公司采购管理制度、流程及标准,推动采购工作实现规范化、标准化运行,满足行业监管及企业内控要求。 结合公司发展战略与项目实际需要,编制年度采购规划,统一组织各类物资(如砂石、水泥、钢材、机械设备、防汛物资等)和服务的采购实施。 2、供应商管理 拓展、甄选、评定并维护优质供应资源,构建供应商分级管理机制,定期开展绩效考核,持续优化供应体系结构。 牵头重点供应商的商务磋商,签署采购协议,确保合同条款公正合理,有效降低采购成本与履约风险。 3、成本控制与风险管理 跟踪分析市场行情变化,制定成本管控方案,运用集中采购、招标比价等方式压降采购支出,提升企业效益水平。 识别采购环节中的潜在风险(如价格波动、断供、质量缺陷等),制定应对预案,保障项目建设所需物资稳定供给。 4、团队建设与管理 负责采购团队的组建、培训与绩效评估,强化专业能力与协同效率,打造高效、廉洁的专业化采购队伍。 推动采购部门与项目、财务、法务等相关单位的联动协作,确保采购进度与工程节点、资金安排紧密衔接。 5、合规性管理 监督采购流程依法依规执行,确保各项采购活动符合国家法律法规、行业规定及公司制度要求,杜绝违规行为发生。 任职要求 1、年龄30-45周岁,本科及以上学历,采购管理、供应链管理、土木工程、水利工程等相关专业优先。 2、具备10年以上采购领域工作经验,其中至少3年在水利施工或建筑行业担任采购管理职务,熟悉水利工程项目常用物资特性及市场动态。 3、精通采购全链条运作,拥有丰富的供应商开发、谈判议价及合同管理经验,能独立主导大型采购项目的策划与落地。 4、具备较强的成本分析和风险防控能力,能够及时把握市场趋势,制定科学合理的采购策略。 5、了解国家采购相关法律规范(如《招标投标法》《政府采购法》等)及行业准则,具有良好的合规操作意识。 6、具备优秀的团队领导力,善于激励成员成长,提升整体执行力与工作效率。 7、具备出色的沟通协调能力,能够与内外部合作方建立顺畅、互信的工作关系。 8、工作态度认真细致,责任感强,具备优良的职业操守和廉洁自律精神。 9、需经常出差,不接受者请勿投递。 10、要求专业基础扎实,民营企业强调实操能力,仅擅长指挥而不愿动手者谢绝联系。
采购专员/助理3-5年大专及以上招标采购
职位描述 1、主要负责厂房、房建、机电类项目的采购工作,依据企业或组织的实际需求制定采购方案; 2、采购方案经上级批准后,组织实施并全程跟进采购执行流程; 3、主导大宗物资采购的商务谈判,负责采购合同的起草与签署; 4、如采用招标方式,需牵头开展招投标工作,对供应商进行评估与管理; 5、定期向上级反馈采购进展情况,协调处理采购过程中出现的各类问题; 6、在既定周期内高效完成采购任务,合理控制成本支出; 7、组织开展采购人员廉洁从业培训,提升团队专业能力,监督其业务操作规范性
采购经理/主管3-5年学历不限国内采购自带供应商资源食品饮品
食品行业,需具备相关经验及资源。公司主营调味品领域,同时涉及食品销售,需有食品方向的相关背景。 工作内容: 1、开展电商平台商品采购工作,保障供应链稳定并优化成本控制。 2、组织实施供应商的评估、筛选及日常管理,确保产品品质与交付时效。 任职要求: 1、了解电商采购运作流程,掌握商务谈判的实用方法。 2、具备良好的沟通与协调能力,能有效对接供应商及内部协作部门。 3、认同团队协作价值,能在集体中主动承担并贡献自身力量。
采购专员1-3年大专及以上
【任职要求】 1、高中及以上学历,专业不限; 2、熟悉MRO类采购,1年以上五金、机电、泵、阀等工业品类经验; 3、熟悉成都的五金、机电市场; 4、熟悉采购流程,熟练运用OA办公软件、熟练使用用友经销存系统; 5、具备较强沟通、谈判、执行能力和团队协作能力,思维敏捷,责任心强,抗压能力强,工作细致,有成本控制意识,有较强的风险防范意识及应急处理能力; 6、廉洁自律,有良好的职业操守; 【岗位职责】 1、负责物资采购,包括但不限于询价、比价、议价工作; 2、根据业务订单进行采购的同时,负责系统录入进项发票跟踪追回; 3、及时、快速、准确、价格更优的进行采购工作; 4、收集市场行情,协助作出市场分析,并提出有利建议和总结; 5、完成公司领导及上级领导临时安排的工作。 【公司相关福利】 1、入职后公司为员工购买五险。工资结构:底薪+绩效+提成,底薪3500-6000元,根据个人能力分为级别不等; 2、公司办公环境舒适,交通线路发达; 3、特别福利:节日福利、绩效奖金、带薪年假等; 4、员工关怀:户外运动、团队旅游等应有尽有; 5、单双休:介意者勿投。 【公司简介】 四川华集采电子商务有限公司成立于2020年,录属于华翼(广东)电子商务有限公司子公司,华总部翼(广东)电子商务有限公司成立于2019年1月,位于广东省广州市番禺区天安节能科技园,注册资本2000万元,创业不到半年,目前已经在广东、广西、云南、贵州、海南、四川六省建立了分公司、子公司。 公司是央企电商集中采购服务商,属于“含着金钥匙”创业的群体,在2019年创业之前,就已经带着亿元人民币规模的框架订单,目前主要客户群体为南方电网、国税、中铁等大型企事业集团。预计3年内将突破10亿销售额。 我们是一个年轻的创业公司,我们本着“爱岗敬业、诚信友善、顺势而为”的核心价值观,展望未来,华集采将以立志于成为国内领先的政企综合服务平台为使命,努力奋斗!
采购经理
岗位职责 1. 搭建适配500万O2O连锁的规模化供应链体系; 2. 统筹社区养老保供品类与多行业采购,保障20万超市铺货; 3. 拓展分级供应商资源池,建立长期合作机制; 4. 严控采购成本,优化库存与配送效率; 5. 制定采购合规与风控标准。 任职要求 1. 10年+大规模连锁采购管理经验; 2. 熟悉O2O与社区零售采购逻辑; 3. 具备全国供应商资源储备; 4. 强商务谈判与成本控制能力; 5. 擅长跨行业采购整合; 6. 带50人以上团队经验; 7. 抗压,适配快速扩张节奏。
采购专员
4000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责采购全流程的统筹与执行,涵盖供应商对接、订单下达、物流进度跟踪及货物入库等环节; 2、熟悉照明灯具的基本构造及相关生产工艺流程; 3、维护ERP系统数据,协助完成库存信息的实时更新与管理; 4、完成上级安排的日常行政及业务支持工作。 任职资格: 1、具备3年以上相关工作经验; 2、熟练操作常用办公软件,如Office,并能基本使用ERP系统; 3、工作态度端正,责任心强,细致严谨,具备良好的职业操守。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、带薪年假、定期体检、员工旅游、周末双休
女装采购
5000-8000元/月
采购专员大专及以上
工作职责 1.负责面辅料调样,跟据设计开发需求执行调样,确保研发时效,建立材料供应链资源库并定期评估; 2.开发阶段负责样版全周期跟进,确保研发时效,对接供应链追踪头版基码板、齐码版、产前版回样; 3负责大货材料采购与计划,精准核算用量,对接供应链追踪大货物料回仓; 4.大货成品采购执行,跟据商品采购计划执行采购下单,对接供应链控制成本与交期,执行订单跟踪; 5.负责商务谈判与风险管控,主导议价谈判,签订采购合同,明确质量/交期/赔付等条款,规避合同风险; 6.生产异常处理,全程跟踪大货生产,解决面辅料短缺、生产异常等问题,确保按时交付;7.跟踪材料与成品回仓物流及入库质检,回货情况同频; 8.分析采购成本、供应商绩效评估,为优化采购策略提供依据。 任职资格 1大专及以上学历,2年以上中高端女装采购经验,熟悉针织/梭织工艺及面料检测标准; 2.精通成本核算与议价技巧,熟练操作聚水潭等ERP系统及数据分析工具; 3.掌握广州、杭州、深圳、成都等服装产业带核心供应商资源,熟悉快反模式采购流程; 4.抗压能力强,适应出差到厂跟进;具备风险管控意识及跨部门协调能力。 工作时间:早九晚六、周末双休 工作地点:成都市金牛区二环路北四段89号中汇国际中心 公司福利:交通补助,通讯补助,餐补,社保,带薪年假。
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责: 1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑: 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
服务员月结
夜班服务员 年龄22 - 45岁。上一休一或者全职,22点 - 次日10点 薪资福利:综合薪资6000+ 工作地址:梨园春商业街2楼
南充
2月25日 16:19拨打电话
搬运工装卸工包住包吃交通补助餐补20人以上周结全职
招聘仓库搬运装卸工,计时38一小时,380/480天,每天10个小时,每月10000-15000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400. 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询!企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满30天奖励6400!
南充蓬安县找几个长期的小挖机驾驶员,电话非诚勿扰
挖机司机长期
蓬安找几个长期的小挖机驾驶员,电话非诚勿扰
南充 蓬安县
2月25日 16:15拨打电话
南充西充县找做彩钢小工一个400一天工资日结管吃住
彩钢安装小工
西充找做彩钢小工一个400一天工资日结管吃住
南充 西充县
2月25日 16:15拨打电话
货运司机
货车司机(纸制品运输)- 嘉陵区红邦小镇工业园(计件薪资,8K-12K) 薪资:8000-12000元/月 地址:四川省·南充市
南充 嘉陵区
2月25日 16:14拨打电话
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理/主管3-5年本科及以上道路运输
1. 负责公司各车型运力成本与效率指标的核算工作,持续优化并健全运力成本模型,推动成本管控水平提升。 2. 主导运力供应商的准入评估、合同计费规则制定及履约过程中的应付审核,构建科学的供应商评价机制。 3. 熟知成都及周边区域冷链运输市场情况,具备干线、零担、城市配送等多模式运力资源统筹整合能力。 4. 针对运营数据及异常波动进行深入分析,及时输出改进建议,为管理决策提供有效支持。 5. 协同运营、财务等相关团队,推动降本增效措施的实施与落地。 要求: 1. 具备3-5年及以上物流领域工作经验,熟悉多种物流业务场景,有大型企业物流采购或成本管控经验者优先。 2. 熟练运用Excel开展数据分析与成本测算,具备较强的成本数据处理能力。 3. 拥有良好的沟通协调与组织推进能力,能有效联动多方达成共同目标;工作踏实认真,具备快速学习与方法归纳能力。 4. 工作地点位于成都安德镇新希望乳业工厂。 工作时间:8:30-17:30
采购主管
1.5-1.8万元/月
采购经理/主管5-10年大专及以上礼品日用品饰品商务采购零售
岗位职责: 1、负责公司商品及自用品的集中采购,制作采购订单,并跟进发货到货情况,确保顺利入库。 2、审核各门店每日提交的要货申请单据。 3、维护系统内商品成本信息,保障商品定价准确无误。 4、完成与供应商之间的账目核对工作。 5、组织并执行公司库存商品及自用品的定期盘点任务。 6、维护良好的供应商合作关系,结合到货周期与安全库存水平进行分析,将缺货率控制在5%,最高不超过10%。 7、协助门店开展跨店调拨、处理商品售后问题以及临时采购需求的预定安排 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备5年以上采购领域相关工作经验; 2. 具备优秀的沟通表达与协调能力; 3. 熟知采购作业流程及供应链管理知识,掌握市场动态变化; 4. 拥有较强的商务谈判技巧和风险防控意识; 5. 熟练操作办公软件及ERP系统工具
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管1-3年大专及以上招标采购
岗位职责: 1、依据公司业务发展需求,协同制定采购规划与预算方案,并推动执行落地; 2、持续优化现有采购制度与管理规范,提升采购流程的标准化与效率; 3、实施采购成本控制策略,定期开展供应商价格磋商,有效降低采购支出; 4、建立并维护供应商全周期管理体系,包括开发、跟进、评价等环节,完善供应商信息档案并实行动态管理; 5、审查采购合同条款、采购明细及相关资质材料,识别并规避潜在采购风险; 6、主导IT设备及软件系统的比价与采购工作,统筹研发中心备品备件的采购执行; 7、协助推进公司信息化系统建设,参与相关流程的梳理与系统化搭建; 8、全面负责研发采购团队的日常管理与工作统筹,落实人员培训与发展计划。 岗位要求: 1、大专及以上学历,医药类相关专业优先; 2、具备3年以上医药行业(研发或生产)采购工作经验,有化药领域经验者优先,同时具有1年以上团队管理经历; 3、掌握采购作业流程,熟悉供应商评估机制、考核体系及相关质量标准; 4、具备较强的组织管理能力,拥有良好的沟通协调与谈判技巧。
接待员兼销售
3000-5000元/月
前台经验不限高中及以上全勤奖文字功底扎实服务业前台熟悉商务礼仪熟悉办公软件
工作内容: 1、负责来访客户的接待,提供专业周到的服务; 2、办理日常销售相关事务,保持客户关系稳定; 3、配合完成前台接待及销售支持性工作。 岗位要求: 1、具备优秀的沟通能力与服务意识; 2、熟悉前台接待流程,操作熟练; 3、具备基础的销售技能; 4、形象良好,气质出众,自信大方。
人力行政专员
3000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上熟练驾驶车辆中型及以上活动组织经验具备人力经验活动/会议组织固定资产管理接待/外联
薪资福利: 1、薪资3500-4500; 2、买五险; 3、上班时间:9:00-12:00 13:00-18:00; 4、节假日福利、高温补贴、带薪年假、定期体检、年终奖、团队活动、生日福利等。 岗位职责: 一、人事工作: 1、维护并更新各类招聘渠道,开展人员招聘工作(包括简历筛选、面试安排与沟通); 2、管理员工劳动关系相关事务(入职、离职、转正等流程办理); 3、组织员工培训并跟进培训成果的输出; 4、配合综合部主管完成其他日常事务支持。 二、行政事务: 1、负责办公区域环境维护及绿植管理; 2、承担日常来访接待及会议会务准备工作; 3、办理酒店预订及差旅票务事宜; 4、管理办公资产(含采购、登记、维修、领用和回收); 5、负责公司档案资料及各类文件、材料的打印、复印、归档与统计管理,确保资料完整与存储规范; 6、协助策划与落实员工活动的实施。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、汉语言文学等相关专业优先; 2、具备2年以上人事相关工作经验; 3、具有良好的书面与口头表达能力,沟通协调能力强,具备较强的计划、组织与执行能力,善于分析判断; 4、品行端正,工作认真细致,责任心强,具备优秀的职业操守,有团队合作意识; 5、熟练操作常用办公软件(如PPT制作),掌握基础网络应用知识; 6、有制造业从业背景者优先考虑; 7、持有驾照并能熟练驾驶。
文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限需要踏实的
查看数据,具备基本电脑操作能力
南充蓬安县销售部文员:熟悉销售内情流程。
3000-4000元/月
文员1-3年大专及以上
销售部文员:熟悉销售内情流程。
总经理秘书/助理
3000-5000元/月
经理助理经验不限本科及以上
岗位职责: 1.文职工作; 2.表格制作; 3.执行领导交代的其他任务。 4.行政工作 任职要求 1.本科学历 2.沟通表达能力强,亲和力强; 薪资待遇 1.底薪3000-5000元/月+学历补贴,公司购买社保; 3.月休4天,享受带薪年假15-20天,传统节假日有员工福利; 4.提供公费培训机会,生日福利等; 5.上班时间8:30-12:00 下午2:30-6:00
前台主管
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限库房管理考勤管理亲和力强适应轮班
接待客户,咨询客户,做好客户分类及安排 前台收银买单上单
文员
2000-3000元/月
文员经验不限大专及以上
办公室日常事务,资料传送
招标专员
4000-7000元/月
招标专员3-5年大专及以上招标技术
岗位职责: 1.熟悉招投标全流程资料的编制,督促营销人员及项目负责人及时取得地方财政局相关审批文件; 2.根据业主单位提出的要求整理采购需求,并提交相关负责人进行复核确认; 3.结合采购需求与项目实际状况,组织专家开展需求论证工作; 4.依据专家论证意见,综合项目具体情况,起草编制招标文件; 5.负责招标文件的排版、打印、复印及装订等制作环节,确保按时完成标书交付; 6.建立覆盖不同地区、类型和层级的信息台账,便于查询并为管理决策提供支持; 8.按要求高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1.熟知招标法及相关招投标规定,掌握项目招投标准则,具备良好职业操守; 2.熟练操作常用办公软件,具备较强的沟通协调与表达能力; 3.具备良好的统筹规划、逻辑分析、执行组织及团队协作能力; 4.工作态度认真细致,作风正派,责任心强,能承担一定工作压力; 5.具备明确的职业追求、积极的工作态度以及清晰的发展目标。 PS:需具备一定实际工作经验
前台
3000-5000元/月
前台经验不限学历不限包住服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验19-22点下班其他月休四天
岗位职责: 1、负责客户到访接待,提供专业咨询服务,确保客户获得优质的首站服务体验; 2、维护前台区域秩序与环境整洁,展现良好的职业形象,完成日常行政支持工作; 3、及时接听来电,准确记录并传递信息,保障内外沟通顺畅高效; 4、协助会员办理入会、续费及退会流程,及时回应相关咨询与需求; 5、配合健身活动的前期准备及现场执行,助力提升会员参与感与满意度。 任职要求: 1、具备优秀的表达能力和亲和力,能以积极态度服务不同类型的客户; 2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文字处理技能; 3、有服务行业或前台岗位工作经验者优先录用; 4、做事严谨细致,具备良好的协调能力与主动服务意识; 5、可接受弹性排班安排,包括周末及法定节假日在岗工作。
接待员
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
前台 岗位职责: 1、负责会员及访客的接待工作,及时联系并通知相关人员; 2、接听来电并做好留言记录,确保信息准确传达; 3、按时完成日常报表的填写与打印工作; 4、完成上级交办的其他临时任务。 职位要求: 1、形象端正,气质良好,年龄在18至30岁之间; 2、学历不限,具备良好的个人修养,性格热情开朗,主动性强; 3、具有较强的服务意识,能熟练使用基础办公软件; 4、具备优秀的沟通协调能力,责任心强,性格活泼,富有亲和力; 薪资待遇: 底薪+提成+包住+个人奖励+带薪培训+晋升机会+带薪年假+免费健身+国内外团队旅游 福利待遇: 节日福利补贴+不定期下午茶+亲属免费使用场馆设施+完善的薪酬体系 有意者请提交个人简历及相关资料(亦可直接电话咨询并预约面试时间)。收到简历后,我们将进行仔细审核与筛选,并通过电话或短信方式通知符合条件者前来公司参加面试。
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