
生产技术员/工程师【26届实习岗】
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限大专生物药细胞培养技术蛋白纯化工艺抗体药
一、职位
细胞培养技术员/工程师
制剂冻干技术员/工程师
蛋白纯化技术员/工程师
设备管理员
二、学历/专业要求:
大专、本科、硕士学历均可。
26届生物技术、生物工程、细胞生物学、制药工程、药学、动物医学、机械工程等相关专业。
三、福利
1) 提供免费工作餐;
2) 完善的系统性与专业化培训(涵盖内部及外部培训资源);
3) 享受公司规定的节日福利或礼品;
应用工程师(医疗领域,检验科及临床方向)
5000-7000元/月
其他生产营运人员1-3年本科医疗器械培训应用工程师
岗位要求:
1、医学检验相关专业,统招本科及以上学历;
2、具备一年以上检验产品售后支持经验或一年以上医院检验科工作经验者优先;
3、本科及以上学历者优先考虑;
4、有西门子仪器、自动化流水线等设备操作及售后服务经验者优先;
5、熟练掌握OFFICE等办公软件,具备较强的分析与问题解决能力;
6、能适应高强度工作,勤奋务实,可接受长期出差安排;
7、具备良好的团队协作意识,沟通能力强,学习适应能力佳。
主要职责:
1. 负责新设备安装调试及新项目启动后对科室人员的操作培训。
2. 承担新设备装机后的跟机支持工作。
3. 负责EQA数据的采集、汇总与分析处理。
4. 完成仪器年度校准报告及性能验证相关工作。
5. 解答医院在试剂使用及临床检测中的各类疑问。
6. 针对公司设备出现异常样本数据时,开展样本比对分析。
福利待遇:
1、年收入:面议(含底薪+奖金+年终奖励)
2、提供广阔的职业发展平台及系统化学习成长机会
3、五险+年度健康体检+出差补贴+话费补贴+多样化团队建设活动(如外出旅游、拓展训练等)
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补
生产储备干部
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
1、深入生产一线,注重实际操作能力;通过现场实践锻炼,逐步向生产计划安排、质量控制、设备保养等方向发展,成长为现场管理核心人才。
2、本科及以上学历,应届毕业生或入职两年以内人员
智能制造开发
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责:
1. 负责AI模型的训练、智能体的设计开发及系统集成工作;
2. 深度参与制造业信息化建设项目,并在项目中承担关键或主导性角色;
3. 参与人工智能相关项目,作为核心成员或负责人推动项目取得可衡量的实际成果(如产线智能化升级、工业物联网平台搭建、车间数字化实施、AI驱动的质量检测应用);
4. 具备在真实工业场景下落地AI模型的实践经验(包括但不限于缺陷识别、设备故障预警、生产计划优化等方向)。
职位要求:
1. 学历要求:硕士研究生学历,专业方向为人工智能、智能制造、应用数学、软件工程等相关领域;
2. 工作经验:三年以上相关工作经验,曾主导或深度参与至少一个制造业数字化转型项目;
3. 技能要求:(1)熟练掌握SpringCloud+Vue3+arcoDesign技术体系(2)具备扎实的AI基础知识,熟悉机器学习算法与深度学习框架,能够结合制造行业需求完成轻量化模型的开发与部署(3)至少熟练掌握一门编程语言(Java/C++/Python);
4. 素质要求:具备良好的沟通协作能力,能够跨部门协同推进项目实施;具备较强的学习适应能力,可快速融入制造业业务环境。
研发主管
1.5-2万元/月
其他生产营运人员1-3年大专调味品技术研发配方研发
职位描述
1. 负责研发需求的确认与任务分派,主导并指导研发执行流程,确保样品按时交付,并根据客户意见及时优化调整
2. 针对核心客户建立专项项目团队,明确指定项目负责人,落实分工机制,保障流程无遗漏,全程参与并指导研发推进,确保样品准时交付并依据客户反馈高效迭代
3. 监督并推动新产品的立项研发进度,把控各阶段执行与交付成果
4. 深度参与新产品战略规划及立项评估,保障研发项目按计划节点顺利完成
5. 开展竞品拆解与技术研究,进行关键指标分析(如盐、糖、氨氮等)及配方结构解析,并据此开展对标仿制开发
6. 统筹指导部门人员配合营销团队开展客户技术沟通与支持工作
7. 负责研发工程师的专业技能培养与能力提升,组织培训及考核达标
8. 定期组织部门复盘会议,推动经验沉淀与问题优化改进
9. 与生产部门协同处理产品在制造过程中的技术难题,跟进分析与解决方案落地
10. 持续开展国内外调味品市场趋势、新兴技术的情报收集、整理分析,定期输出研究报告
11. 与上游原料供应商保持技术对接与交流协作
12. 执行公司安排的其他相关工作任务
任职要求
1、经验要求:具备5年以上调味品或相关领域技术岗位工作经验,其中至少2年技术团队管理经历
2、知识要求:熟悉食品科学基础知识、烹饪技艺、调味品行业法规标准,掌握技术管理方法及办公软件操作
3、能力要求:具备目标规划、组织协调、产品策划、技术研发与创新、技术支持服务、数据分析归纳、资源统筹整合、沟通表达及团队领导能力
材料技术员
7000-12000元/月
材料工程师1-3年大专材料研发材料制备工艺改良
岗位职责:
1. 负责硬质合金及金属陶瓷类新材料的研发与产品开发工作;
2. 制定材料相关的工艺流程,并提供生产工艺技术支持与指导;
3. 完成企业交办的其他相关工作任务。
岗位要求:
1. 具备本科或以上学位条件。
2. 毕业于材料科学与工程、粉体材料科学与工程、金属材料、材料工程等相关专业方向。
3. 是否具备工作经验均不影响应聘。
4. 企业提供食宿保障。
泵类设计师
8000-16000元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计测试制图设计结构设计工艺设计
岗位职责:
1、产品设计:承担航空燃油泵(包括齿轮泵、离心泵、旋板泵、引射泵等)的水力方案制定、结构开发及工程图纸输出工作。
2、性能匹配:依据飞机燃油系统技术要求,开展泵的汽蚀特性计算、压力脉动评估以及与驱动电机(有刷/无刷)的协同匹配分析。
3、技术攻关:突破燃油泵在高压力、高转速、低汽蚀裕度运行条件下的核心技术难题,如困油问题治理、轴向力调控、轴承润滑与冷却方案优化等。
4、跟产跟试:全程参与样机加工与装配过程,配合开展性能测试,并基于试验结果调整和优化设计方案。
任职要求:
1、本科及以上学历;流体机械及工程、动力机械及工程、机械电子工程、航空发动机等相关专业背景。
2、掌握泵类产品基本设计原理,熟悉齿轮泵、离心泵的设计计算流程与方法。
3、了解航空燃油的物化特性,知晓高低温环境对泵运行性能的影响规律。
4、熟练操作三维建模软件,具备CFD仿真能力(如CFTurbo、Fluent)者优先考虑。
5、具备电机控制相关知识,有泵与电机联合调试经验者优先。
职业素养:
熟悉航空航天产品研发规范,了解GJB9001C或AS9100D质量管理体系要求;能接受必要的加班及现场跟进任务。
模拟计算工程师-MD材料方向
1-1.5万元/月
材料工程师1-3年硕士材料/产品量产经验高分子材料经验半导体经验仪器仪表经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业金属材料相关专业化学相关专业材料合成经验
【工作内容】
1、独立承担指定计算任务,包含文献查阅、数据整理与结果解析;
2、参与或主导项目实施,提供必要的技术支持服务;
3、能够独立或配合完成技术培训、学术研讨及交流活动;
【岗位要求】
1、硕士及以上学历,具备模拟计算能力。拥有第一性原理、分子动力学、有限元分析等方向之一的研究经验,且在相关领域国际期刊发表过学术成果,具备国内外知名高校或海外学习背景者优先考虑;
2、掌握Quantum Espresso、VASP、CP2K、GAMESS、Gaussian、Materials Studio、NAMD、GROMACS、LAMMPS、GPAW、COMSOL、FDTD、ANSYS、Abaqus、Fluent等软件中的一项或多项;
硅碳电池工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年硕士
【岗位职责】
1. 负责400Wh/kg以上硅碳电池关键材料选型、电芯设计、产品落地全链条技术,制定技术方案及产业化路径规划。
2. 推进硅碳电池中试验证及量产转化,解决电池工艺放大过程中的技术瓶颈。
3. 建立硅碳测试验证标准,主导电池性能验证、失效分析及应用开发。
4. 跟踪硅碳电池前沿技术,调研国内外先进电芯进展并形成研究报告,满足特种应用场景高能量密度、高安全性电源需求。
5. 负责专利、项目书、PPT汇报等相关文件撰写工作。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,化学、材料、电化学、化学工程或相关专业。
2. 4年以上锂电池研发经验,熟悉硅碳负极材料、正极材料、隔膜、箔材等产品开发过程,参与过1个以上完整项目开发周期,具备400Wh/kg高比能硅碳电池开发经验者优先。
3. 具备电池中试、工程化放大的工作能力,熟悉工艺放大要求设备操作及产线调试能力。
4. 掌握电池测试标准及失效分析方法。
5. 具备干法电极、原位固化等固态电池生产工艺经验者优先。
6. 具备2项以上专利撰写申请经验,积极主动、出色的沟通能力和跨部门协作能力,能主导产业化技术攻关。
锂氟化碳电池工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年硕士
【岗位职责】
1. 主导高比能锂氟化碳电池用关键材料选型、高比能/高倍率电芯设计与性能优化,制定技术方案及产业化路径规划。
2. 推进电池中试验证及量产转化,解决电池工艺放大过程中的技术瓶颈。
3. 搭建电池测试验证平台,建立相关体系标准,主导电池性能验证、失效分析及应用开发。
4. 跟踪高比能电池相关前沿技术,调研国内外先进电芯进展并形成研究报告,为多种应用场景提供高能量密度、高安全性的电池解决方案。
5. 负责专利、项目书、PPT汇报等相关文件撰写工作。
【岗位要求】
1. 硕士及以上学历,化学、材料、电化学、化学工程或相关专业。
2. 3年以上锂电池研发经验,熟悉产品开发过程,参与过1个以上完整项目开发周期,具备高比能锂原电池开发研究经验者优先。
3. 具备电池中试、工程化放大的工作能力,熟悉工艺放大相关要求。
4. 掌握电池测试标准及失效分析方法。
5. 具备1项以上专利撰写申请经验,积极主动、出色的沟通能力和跨部门协作能力,能协助主导产业化技术攻关。
南充仪陇县地区招聘挖掘机驾驶员,需驾驶60型号挖掘机。工作方式可选择带班或包月。
挖机司机
仪陇地区招聘挖掘机驾驶员,需驾驶60型号挖掘机。工作方式可选择带班或包月。
工长/工程师贴砖砌砖/石其他职位
招聘临时工8名,总工作时长约1个月。根据现场情况,起砖工作4-5天后休息1-2天,以确保后续铺砖进度跟上。每天工作8小时,工具由项目方提供,不提供三餐,有午休位置。有意者可报名。
安装电梯电梯司机
招聘长期工,从事摘片工作,工作地点涉及基坑、井口、电梯门等区域。薪资为每小时19元,熟手优先。每月15号发放工资。有意者请尽快回复。
工长
深州任家整装招聘库管、销售、设计师、工程管理人员,人数若干。
库管、主播、设计师薪资为3000元加提成,工程工长薪资为5000元加提成。库管要求年龄在35至50岁之间。设计师需会使用酷家乐软件。工长需擅长沟通和管理工地,有装修经验者优先,装修行业人员优先。
工作地址位于礼门寺第7人民医院。
工长工程师
岗位职责:
1.负责小市政工程的施工管理与协调
2.确保工程项目按照既定计划顺利进行
3.与团队成员保持有效沟通,确保施工质量
任职要求:
1.具备出色的项目管理能力和团队协作精神
2.能够处理多任务并确保按时完成
3.对工作细节有高度的关注,能够有效解决工程中的问题
生管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技MES系统经验不需要出差包吃住单休有生产控制经验(PC)ERP系统经验五险
【岗位职责】
1. 负责生产计划的制定与执行,确保生产任务按时完成。
2. 协调各部门资源,提升生产效率。
3. 监控生产进度,及时反馈异常并推动问题解决。
4. 组织生产数据统计与分析,为管理决策提供支持。
【岗位要求】
1. 熟悉运动鞋企生管岗位的工作内容和业务流程,有裁剪及鞋面生管经验优先。
2. 熟练使用Excel等办公软件,具备良好的数据处理能力。
3. 具备较强的沟通协调能力和团队协作意识。
4. 工作细致负责,具备较强的执行力和抗压能力。
生产设备主管
1-1.6万元/月
厂长/主管5-10年大专维修保养安装调试电气设备生产设备电工证
岗位职责
1、负责设备的调试、维护及保养等日常管理,保障设备运行稳定;
2、能够主导现场突发问题的处理,及时排查并解决生产中出现的设备故障;
3、协同工艺部门完成设备的技术改进与功能升级;
岗位要求
1、了解电镀工艺流程,具备镀镍、镀金以及挂镀、连续镀相关实操经验;
2、持有电工证,掌握电气装配与维修技能,可独立处理仪表类设备常见问题;
3、精通伺服系统、变频器、PLC等电气元件的应用,熟悉电气元器件选型流程;
4、具备良好的语言表达与沟通能力,学习积极性高,富有团队协作意识和责任心;
5、机械、电气、自动化类专业背景;
6、了解电镀夹具、过滤泵、整流器、废气处理塔等设备的工作原理;
7、有参与团队管理的经历;
8、具备非标半导体专用设备的维护与调试实践经验
非标烘干设备设计工程师
8000-12000元/月
机械工程师3-5年本科机械工程专业图纸设计AutoCAD综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施标准化审图熟悉各类材料性质热仿真工程师设计建模接受出差熟悉各类加工工艺SolidWorks农业机械可行性
一、岗位职责:
1. 负责塔式烘干机、热泵、输送网带及平台爬梯等非标设备的设计,以及项目全周期的技术服务支持。
2. 参与售前阶段技术沟通,完成非标方案确认及相关技术协议的审核工作;
3. 承担订单项目的图纸设计、物料BOM编制及生产过程中的技术支持与问题处理;
4. 配合售后开展现场安装调试,提供技术支持并及时响应和解决现场问题;
5. 对外协外购设备进行技术参数的核对与确认;
6. 完成领导安排的其他相关工作。
二、任职资格
1. 具备机械设计类专业背景,拥有2年以上非标设计工作经验;
2. 具备良好的沟通能力,能够高效协同跨部门及客户间的技术交流;
3. 工作积极主动,态度认真,具备独立分析和解决实际问题的能力;
4. 适应能力强,能接受中短期出差安排。
模具设计师
1.6-2万元/月
模具工程师3-5年本科注塑工艺铸造工艺冲压工艺高精密
1. 负责新产品模具的设计与开发;
2. 对现有模具进行结构优化与技术升级;
3. 承担集团日常生产所需模具的设计支持;
4. 参与集团自动化设备的研发与技术攻关。
岗位要求
1、具备3年以上相关工作经验,熟悉高速高精冲裁模具或级进模设计流程;
2、掌握各类模具材料的特性及适用场景,具有成型工艺仿真经验,能根据产品需求合理制定成型方案。
模具设计岗位
1-2万元/月
模具工程师3-5年本科冲压工艺
*岗位职责
1. 负责新产品配套模具的设计与开发;
2. 对现有模具进行结构优化与技术升级;
3. 承担集团日常生产所需模具的设计支持;
4. 参与集团自动化设备的研发与技术攻关。
*岗位要求
1. 具备3年以上相关工作经验,熟练掌握高速高精冲裁模具或级进模具设计;
2. 熟悉各类模具材料的特性及适用场景,具备成型仿真分析能力,能根据产品需求合理选用成形工艺;
3. 具备较强的现场问题诊断与解决能力,有实际处理经验。
设备主管
8000-13000元/月
生产设备管理员3-5年大专维修保养设备管理生产设备故障诊断PLC编程团队管理
该岗位工作地点在南充或德阳
工作职责
1. 负责产线设备团队的日常运作管理,编制设备维保计划及技术规范。
2. 组织实施设备突发故障的应急处理与根本原因排查,推进预防性维护机制执行,减少非计划性停机。
3. 主导开展设备性能提升与技术升级项目,联合研发、工艺团队,提高设备自动化程度与产线输出能力。
4. 组织设备团队的专业培训与人才梯队搭建,强化团队技术水平与综合能力。
任职要求
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化等相关专业优先。
2. 3年以上电子/半导体行业设备管理经历,有团队管理或项目统筹经验者优先。
3. 熟悉设备保养、故障检测方法,掌握传感器原理及自动化控制相关知识。
4. 具备良好的问题分析与解决能力,善于跨部门沟通协作,能独立主导设备优化方案实施。
设备工程师
8000-12000元/月
机械设备工程师5-10年大专不需要出差团队管理经验电工证要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验机电设备经验非标设备经验
岗位职责:
1.负责新厂区的规划建设及旧厂房升级改造,涵盖厂房施工、设施配置、设备布局与定制化实施等工作。
2.统筹生产设备科的日常运作,包括工作计划的编制与落实监督;
3.组织并执行生产设备的日常维护保养,快速响应并解决突发设备故障;
4.保障生产设备运行状态稳定,制定优化措施以提升设备可靠性与运行效率;
5.编制所辖区域设备的安全检查及预防性维护计划,并推动执行;
6.主导非标设备的技术设计、内外部协调、安装配合、调试运行及相关工程管理;
7.牵头工艺流程的优化改进及工艺技术文件的更新修订。
8.对接外部施工单位,负责其现场作业的沟通协调与监督管理。
任职要求:
1、机电一体化、电气自动化或相关专业背景;
2、大专及以上学历,具备低压电工操作证;
3、熟悉机械与自动化设备原理,具备独立开展维修及技术改造能力;
4、具有8年以上本领域工作经验,其中至少3年团队或部门管理经历。
五金冲压模具设计工程师
9000-14000元/月
模具工程师5-10年学历不限钣金工艺冲压工艺
当前岗位工作地点为:四川南充/四川德阳
工作内容:
1、负责事业部模具的结构与材质优化,延长模具使用周期,降低损耗频率
2、组织并实施现有模具维修团队及管理人员的专业技术培训,增强相关人员在模具领域的知识储备与实操能力
3、协同内部模具设计人员及外部合作单位,持续优化模具加工精度,提升产品整体质量水平
4、重点提升模具维修合格率,控制压痕波动幅度,减少白边异常现象发生
5、主导新产品模具需求的对接工作,并推动其顺利完成试产进入批量生产阶段
岗位要求
1、具备良好的沟通协调能力,能够有效联动外部供应商与内部各协作部门推进项目执行
2、抗压能力佳,可适应大小周工作安排及日常周末加班,能配合夜间紧急调度处理突发情况
工艺技术助理
4000-6000元/月
工艺工程师PE经验不限大专工艺改良
岗位职责:
1.学习并掌握产品现场加工工艺与流程,协助推进工艺优化及实施推广;
2.配合工艺技术团队,支持生产异常问题的分析与解决;
3.联动相关部门推进新产品试产及批量生产过程的跟踪落实;
4.协助编制、修订标准作业程序(SOP)及相关工艺技术文档。
任职要求:
1.材料、化工等相关专业,专科及以上学历;
2.熟练使用办公软件,具备良好的文字表达与文件整理能力;
3.具有较强的团队协作、沟通协调及问题处理能力;
4.工作认真细致,具备一定抗压性与主动进取意识。
岗位福利:
五险一金、年终奖、节假日福利
非标机械设计工程师
1.5-2.5万元/月
机械设计工程师5-10年本科非标设备精密设备自动化设备
岗位职责
1、参与公司联机自动化、柔性生产线及智能工厂方案的技术评估与研发设计工作;
2、根据生产工艺需求,完成整机结构的创新设计,推动生产自动化实现;
3、针对现有设备开展优化改进与技术升级;
4、分析并解决设备运行中的技术问题,保障生产顺利进行。
岗位要求
1、具备联机自动化、柔性生产线或智能工厂其中一项设计经验,具有3年以上非标机械独立设计经历;
2、熟练操作常用二维及三维绘图软件;
3、具备较强的创新意识和实际操作能力;
4、熟悉机械常用材料的性能特点、加工工艺及热处理规范,能够合理选型并应用;
5、了解非标设备常用元器件(如电机、滑轨、丝杆、气动元件等)的选型原则与使用方法。
栏目概述
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