班组管理（储备干部）
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
1. 高中及以上学历，拥有1年以上制造业生产管理经验（可接受大专及以上学历无经验背景人员）；
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验；
3. 熟悉电脑办公软件使用，具备编制作业指导书能力；
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力；
5. 能接受两班倒，综合薪资6-8K；
压力容器设计工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 独立完成压力容器（储罐/换热器/反应釜/塔器/分离器等）的方案设计、强度计算、总装图及零件图绘制；
2. 按GB/T 150、TSG 21等标准完成强度校核、开孔补强、疲劳分析等技术文件编制；
3. 处理制造过程中的技术问题，出具设计变更，配合焊接、探伤、热处理等环节；
4. 参与技术协议编制、投标方案及客户技术交流。
【岗位要求】
1. 过程装备与控制工程、化工机械、机械设计等相关专业，本科及以上；
2. 3年以上独立设计经验。
其他生产营运人员5-10年博士
参与公司相关领域机器人及智能装备研发
【岗位要求】
1. 【基本需求】：
1.1 海内外知名大学，博士以上学历；
1.2 机器人研究或研发经历；
1.3 5年以上机器人相关研发经历，有0到1产品研发经验。
2. 【专业技能要求】：
2.1 负责机器人控制系统研发；
2.2 具备扎实的机器人理论基础，精通运动学（复杂运动模型建模、正逆解、误差校准及补偿）、动力学、运动控制、轨迹规划及力矩控制；
2.3 具备机器人控制系统架构及开发能力，掌握机器...
结构研发岗（热学方向）（校招）
9千-1.3万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
【岗位职责】
1. 负责制冷系统方案设计、原理图设计、系统设计计算、选型和性能优化匹配实验工作；
2. 负责制冷系统负荷计算、系统选型、设备选型、BOM清单编制及归档工作；
3. 负责制冷系统仿真、产品样机测试及优化；
4. 参与制冷技术平台建设，输出相关经验案例、总结、规范、专利等工作。
【岗位要求】
1. 学历及专业：硕士研究生及以上学历，力学类、机械类、仪器类、材料类、能源动力类、电气类、电子信息类、自动化类等专业优先；
2. 技能要求：精通传热、制冷原理、流体力学，精通空调、冷水机产品的研发流程，了解行业发展趋势；精通压缩制冷循环，能独立进行制冷系统匹配与热力计算；至少掌握一种热仿真软件和制冷系统热力计算软件；具备团队合作意识和创新意识，具有较强的学习能力和沟通协调能力；
3. 工作经历：校招无要求。
智能制造工程师(J10090)
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责:
一、深耕现场
1、深入分析生产制造全流程，挖掘与数字化、自动化融合的应用场景，推动技术适时落地；
2、精准识别生产过程中的核心痛点，制定优先级策略，统筹资源分步实施解决方案；
3、结合实际工作场景，向一线员工传递先进的生产管理思维，持续提升团队整体专业水平；
二、精进管理
1、运用IE、Lean等工具方法，系统梳理制造各环节，制定分阶段的卓越运营提升计划；
2、牵头组建跨部门协作团队，推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地；
三、驱动变革
1、突破传统管理模式，建立数据驱动的生产管理体系，实现质量、交付、成本、安全的可视化管控；
2、规划产线自动化升级路径，主导方案设计与实施，推进“示范工位”的打造与推广；
3、在明确生产瓶颈的基础上，推动业务流程再造或组织结构优化，支撑高效敏捷的制造响应能力；
4、构建以OEE（设备综合效率）和OPE（人员综合效率）为核心的绩效评估机制。
四、其他：完成公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景，本科及以上学历；
2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验；
3、掌握精益生产与IE理论及应用方法；了解生产制造主要环节的运作逻辑；具备数字化、自动化基础知识；
4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力；
5、核心素质：自我驱动力强；具备变革意识；作风踏实务实；
核心能力：理解自动化与数字化底层架构；精通精益管理理念；具备良好沟通表达能力。
高级研发工程师(J10084)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年硕士无机非金属材料材料研发
岗位职责:
1、承担压电晶体产品性能参数的设计工作。
2、结合仿真分析与实验验证，突破产品在高频化、小型化过程中涉及的振动模态、应力分布等关键技术难题。
3、负责技术资料整理、专利文件编写及相关知识体系的沉淀与维护。
任职要求:
1、材料、物理、微电子等相关专业硕士及以上学历。
2、核心素质：具备自主驱动力，对技术研发有浓厚兴趣，思维敏捷。
3、核心能力：良好的学习能力与逻辑分析能力，5-10年压电材料设计经验（具有石英材料背景者优先）。
高分子材料技术研发工程师
8千-1.2万/月
材料工程师
一、岗位职责：
1、参与实施家具板材类添加剂产品开发、研制工作，按计划完成技术文件编制及设计工作，编制完整的产品文件；
2、完成产品小试、中试、量产，处理试生产中可能出现的问题。为公司的项目申报提供技术支持；
3、总结产品研发经验，持续改进，并根据客户或公司需要进行设计改进，完成产品定型工作；
4、协助销售和售后部门解决客户技术问题，做好客户技术服务工作。
二、任职要求：
1、具备3年以上功能性材料研发经验，有三胺胶密封胶等、硅藻泥、涂料、漆等基材方向的微生物杀灭及气味净化研发及相关助剂产业化经验，熟悉材料合成、改性、加工全流程，对行业生产工艺有深入理解。
2、具有抗菌防霉抗病毒净醛等添加剂在高分子材料中的应用经验，了解市面上该行业相关的技术手段
3、其中的净醛应该是气体净化方向，包括净醛，TVOC，氨气，硫化氢等
三、工作时间及薪酬福利：
1、工作时间：上午9:00－12:00，下午13：00－18：00
2、周末双休，国家法定节假日，带薪年假
3、基本工资+岗位工资+绩效工资+全勤奖+五险一金+商业险+节日礼金+年终奖
（综合薪资8000-12000元/月）
初级开发工程师
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专研发设计测试制图设计
岗位职责：
协助开展项目信息采集、可行性分析及开发方案拟定，定期向上级反馈工作进度；
参与产品结构方案设计、测试验证与优化改进，整理并归档研发相关资料，确保资料齐全、规范；
在指导人员带领下完成产品的二次开发或设计调整，为制造环节提供技术支撑；
负责编写与审核产品说明书、技术文件、操作指南等文档，保障设计输出精准无误；
承担三维建模及工程图纸绘制工作，协调外协件、外购件的技术对接事宜；
配合上级完成跨部门的技术交流与培训支持任务
任职资格：
1、大专及以上学历，机械工程、机械设计类专业优先考虑；
2、欢迎优秀应届生投递；
3、对工程技术有浓厚兴趣，具备较强的学习能力；
4、熟练掌握任一主流制图软件
职位福利：年终奖金、全勤奖、免费食宿、节日福利、五险、良好晋升通道
科研助理岗
7-9千/月
其他生产营运人员月结在校/应届本科
【岗位职责】
1. 开展编程教育领域文献调研，跟踪信息科技新课标、人工智能教育、信奥赛事政策等行业前沿动态，定期整理行业研究资料与竞品分析报告；
2. 负责教研项目的数据采集、梳理与归档，协助完成教研课题的申报材料撰写、结题资料整编、课程研发初稿及教学论文的整理优化工作；
3. 配合教研团队搭建课程资源库，完成教案、课件、习题库、教学案例等素材的分类整理与版本更新。
【岗位要求】
1. 2026届本科及以上应届毕业生，计算机科学与技术、软件工程、教育技术学、教育学、信息与计算科学等相关专业优先；
2. 对编程教育有热情，了解图形化编程、Python、C++ 中至少一类编程内容，有信奥竞赛学习经历、少儿编程教研/教学实习经验者优先；
3. 具备基础的文字功底与资料整合能力，熟练使用 Word、Excel、PPT等办公软件，能独立完成文献整理、材料校对类工作；
4. 学习能力强，做事细心严谨、责任心强，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识；
5. 认可教育行业价值，愿意深耕教研领域，能承受一定的工作压力，具备多任务并行处理意识。
造价师工长项目经理预算员
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等，特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方，我公司现自有资金，想寻有项目现在缺资金的项目方，进行投资入股合作，合作方式灵活协商，应聘者在项目工地上班全（兼）职均可，待遇丰厚，底薪+绩效奖，有意者请来电话咨询任经理
工长
各方面都会一点 公司都是散活 细活 各种类型的活都有 最好做过装修公司的工长 手底下各种人手艺人都有能接触 每天有5个活 按提成结算
工长工程师
岗位职责：
1.负责钢结构项目现场施工管理，统筹协调各工种作业进度与质量
2.编制施工方案、技术交底及安全作业计划，并监督落实执行
3. 组织材料进场验收、工序交接检查及隐蔽工程验收工作
4.解决施工过程中的技术问题，配合设计及监理单位完成现场对接
5.落实安全生产责任制，排查隐患并组织安全教育培训
任职要求：
1.具备钢结构工程施工管理经验，熟悉相关规范及验收标准
2.能独立承担现场管理工作，具备良好的沟通协调与应急处理能力
3.持有建造师证、安全员证或相关岗位资格证书者优先
4.吃苦耐劳，适应榆林市神木市项目现场工作环境
5.无学历硬性要求，实际能力突出者可适当放宽
冲压模具工程师
9千-1.5万/月
模具工程师5-10年学历不限有模具工程师经验冲压经验铸造经验钣金经验冲压工艺电气机械/电力设备工业自动化电子设备制造
注：该岗位工作地点为四川南充/四川南充
主要职责：
1、负责事业部模具的结构及材质优化，提升模具的使用寿命，降低模具的使用寿命
2、负责事业部现有模具维修及管理人员的专业技能培训，提升各相关人员模具方面的专业知识及能力
3、对接内部模具设计人员及外部设计单位，持续提升模具精度及产品品质。
4、负责新产品的模具需求对接，并推进至量产。
岗位要求
1、有5年以上模具设计相关工作经验，专业基础扎实，熟练使用基础绘图软件、办公软件，能独立完成冲压模具的结构改造及优化，了解常见五金模具的结构及常用的模具合金材质的优缺点。
2、有较好的内外部协调能力，能对接外部供应商及内部相关部门推进项目
3、抗压能力强，能接受大小周上班及平时周末加班，能接受晚上突击加班处理突发事项
生产管理（储备干部）
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年高中
1. 高中及以上学历，拥有1年以上制造业生产管理经验（可接受大专及以上学历无经验背景人员）；
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验；
3. 熟悉电脑办公软件使用，具备编制作业指导书能力；
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力；
5. 能接受两班倒，综合薪资6-8K。
非标烘干设备设计工程师
8千-1.2万/月
机械工程师3-5年本科CATIA机械工程专业AutoCAD图纸设计综合性工程师熟悉电动/气动/传动设施标准化审图机电设备经验熟悉各类材料性质热仿真工程师自动化机械经验UG设计建模接受出差非标设计
一、岗位职责：
1. 负责空气能烘干机、热泵、输送网带及平台爬梯等非标设备的设计，以及项目全周期的技术服务支持。
2. 参与售前阶段技术沟通，完成非标方案确认及相关技术协议的审核工作；
3. 承担已下单项目的产品设计出图、编制物料BOM，并提供生产过程中的技术支持与问题处理；
4. 跟进售后现场的安装调试工作，提供技术支援，及时响应并解决现场反馈的技术问题；
5. 对外协外购设备进行技术参数的核对与确认；
6. 完成上级安排的其他相关工作任务。
二、任职资格
1. 具备机械设计类相关专业背景，拥有2年以上非标设计工作经验；
2. 具备良好的沟通能力，能够高效开展跨部门协作及客户技术交流；
3. 工作积极主动，态度认真，具备独立分析和解决实际问题的能力；
4. 适应能力强，能接受中短期出差安排。
班组主管
1-1.4万/月
生产组长/拉长5-10年大专
岗位职责：
1、依据事业部月度计划，统筹分解车间/班组各环节的生产任务与调度安排；
2、负责车间/班组人员的组织调配与日常管理；
3、落实车间/班组现场6S管理，监督质量控制、成本节约及设备运行情况；
4、推动车间/班组内部创新工作的开展与组织实施；
5、营造良好的团队氛围，提升员工归属感与凝聚力；
6、完成上级交办的其他相关工作事项。
岗位要求：
1、大专及以上学历，具备5年以上制造行业管理岗位工作经验；
2、熟悉电子行业及相关领域业务流程，具备相应实践经验；
3、工作责任心强，执行能力突出；
4、逻辑思维清晰，具备良好的沟通与跨部门协作能力；
5、能适应基层岗位起步，具备较强的抗压能力和务实精神；
工艺工程师
6-8千/月
工艺工程师PE3-5年大专总装工艺工艺设计
岗位职责：
1. 负责解决生产过程中出现的各类技术难题；
2. 对接研发团队，主导产品从研发到量产的转化，并跟进问题的闭环处理；
3. 承担生产所需工装夹具的设计与制作任务；
4. 组织并实施关键岗位员工的技术指导与培训工作；
5. 编制、更新及管理工艺相关技术文档；
6. 配合推进车间质量、安全、环境及职业健康管理体系的日常运作；
7. 协同开展车间质量保障与成本优化工作；
8. 完成上级交办的其他临时性工作任务
任职要求：
1. 学历要求：大专及以上学历；
2. 工作经验：具备三年以上工艺或技术类岗位工作经验；
3. 技能要求：熟悉产品制造全流程工艺，能独立完成工艺文件的编写与修订，熟练使用AutoCAD、SW/UG/PROE及Office等办公与设计软件；掌握机械或电气相关专业技术，具备处理常规生产技术问题的能力；了解生产管理基本知识，拥有良好的沟通协调能力和表达能力
生产带班
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
【岗位要求】
1. 高中及以上学历，拥有1年以上制造业生产管理经验（可接受大专及以上学历无经验背景人员）；
2. 熟悉并能运用6S管理技巧及经验；
3. 熟悉电脑办公软件使用，具备编制作业指导书能力；
4. 具有较好的沟通表达能力及问题协调能力；
5. 能接受两班倒，综合薪资6-8K。
机械制图
1.4-2.3万/月
机械制图员3-5年本科
技术岗位1：绘制不锈钢罐类设备图纸，容器设备出图。
技术岗位2：输送设备，机械传动设计，搅拌机构，输送机构，绞龙机构，粉碎机，真空密封结构设计，酒糟摊晾机等，至少懂一部分的装配公差。
1. 最好了解水泵，管件，阀门，减速机，管件，仪器仪表等。
2. 思维灵活，创新能力强，主动性强，责任心强，愿意花时间学习进步。
3. 不会的部分可给予时间学习，愿意学习新知识，新内容，做事态度要积极。
【岗位要求】
1. 必须会CAD，SolidWorks，office软件。
2. 需要至少符合一个专业：机械专业，过程控制专业，化工机械相关专业等。
3. 有3年以上的机械行业从事经验。
4. 需要到浙江温州工作，符合要求，。
【福利待遇】
1. 工作时间8小时，8:00-17:30。
2. 额外餐补300每月。
3.包住宿或交通补贴。
4. 根据项目情况加班，有加班费。
品质文员
3-4千/月
工厂文员包吃免费培训包住1-2人月结经验不限高中全职不需要出差文员经验EXCEL经验ERP系统经验
位职责：
1. 品质报表、检验记录整理、录入、归档；
2. 品质资料、检验标准、客诉单据整理；
3. 数据统计，协助主管做好日常文职工作；
4. 配合品质部对接车间，传达品质通知。
5.上级交代的其他工作任务
任职要求：
1. 会电脑基础操作，熟练 Excel；
2. 做事细心有耐心，字迹工整，有文员经验优先；
3. 有鞋厂品质文员经验优先，服从安排。
车间主管
1-1.4万/月
车间主任5-10年大专ISO16949现场管理成本管理生产物料管理
职位描述 工作内容 ：
1. 全面负责车间各项日常管理工作；
2. 组织制定车间年度工作计划并推动落实，确保月度、年度生产目标顺利完成；
3. 监督生产流程运行，把控生产进度，落实现场安全文明生产管理要求；
4. 执行工艺技术文件、操作规范及相关管理制度；
5. 组织开展车间员工的技能培训、日常教育及绩效考核工作；
6. 指导并监督车间人员薪酬、福利等相关核算与发放事务；
7. 控制车间各类生产材料及低值易耗品的使用消耗；
8. 推动车间质量、安全、环境及职业健康管理体系的有效实施；
9. 落实车间成本管控措施，提升生产效率；
10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职条件：
1. 学历：大专及以上学历；
2. 工作经历：具备五年以上整车或专用车生产管理相关工作经验；
3. 技能：掌握生产管理流程及产品结构知识，熟悉制造工艺和车间设备运行状况，了解员工技术水平，具备良好的组织协调与沟通表达能力，熟悉车间薪资体系与成本管理；
工作时间及福利待遇：
工作时间：8：30-17:30；
福利待遇：五险，节日福利，不定期旅游，户外拓展训练，年终奖，良好的职业发展平台和晋升空间。
四川爱瑞特是安徽爱瑞特的分公司，上班地址：南充市顺庆区
工艺技术助理
4-6千/月
工艺工程师PE经验不限大专工艺改良
岗位职责：
1．学习并掌握产品现场加工工艺与流程，协助推进工艺优化及实施推广；
2．配合工艺技术团队，支持生产异常问题的分析与解决；
3．联动相关部门推进新产品试产及批量生产过程的跟踪落实；
4．协助编制、修订标准作业程序（SOP）及相关工艺技术文档。
任职要求：
1．材料、化工等相关专业，专科及以上学历；
2．熟练使用办公软件，具备良好的文字表达与文件整理能力；
3．具有较强的团队协作、沟通协调及问题处理能力；
4．工作认真细致，具备一定抗压性与主动进取意识。
岗位福利：
五险一金、年终奖、节假日福利
栏目概述
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