有机材料开发工程师
1.5-2.4万元/月
材料工程师1-3年硕士材料合成材料研发
职位描述
1. 开展电子级树脂粘合剂的开发与研究工作
2. 承担样品及量产产品物化性能的分析测试、表征及质量控制任务
3. 负责对未知有机物、复合材料的组成成分与结构进行解析
任职要求：
1. 具备高分子合成反应工艺的设计、优化及规模化生产实践经验
2. 了解聚合物生产设备的配置与运行协作流程
3. 掌握聚合物结构与性能相关表征技术及其基本原理
4. 取得统招硕士研究生学历
5. 能够适应长期驻点成都，并接受前往德阳、南充等地出差的工作安排
调试助理工程师（内江）
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专半导体设备测试半导体设备安装调试测试设备集成装备
该岗位工作地内江，介意者请勿投递
岗位职责：
1. 根据调试标准及规范执行分选设备的现场调试任务；
2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作；
3. 在调试过程中发现涉及生产规范或产品设计的问题时，及时向主管或主管工程师汇报，协助推动产品品质优化；
4. 编写并推广调试相关的技术文档与操作资料；
5. 负责生产车间日常6S管理，确保质量体系要求有效落地执行。
招聘要求：
1. 大专及以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业；
2. 具备2年以上自动化设备维护或调试实际工作经验；
3. 熟悉半导体封测设备运行原理，掌握各类传感器的工作机制，了解电机运行及气缸调节方法，具备快速排查故障的能力；
4. 熟练操作常用办公软件，能够识读专业技术图纸；
5. 具有良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。
零经验【工程师助理】能吃苦8000-12000
8000-12000元/月
生产运营包吃免费培训交通补助包住20人以上月结经验不限中专/中技全职需出差免车费做六休一厂内食堂工作餐免费月结工资4人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保读写26个字母
岗位职责：
1. 协助工程师完成生产现场设备调试、数据记录及基础运维工作
2. 执行日常巡检任务，及时反馈异常情况并配合处理
3. 按照标准流程参与产品组装、检测或包装等生产环节
4. 整理维护生产台账与作业文档，确保信息准确可追溯
5. 遵守安全生产规范，落实6S现场管理要求
任职要求：
1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员投递
2. 身体健康，能适应车间环境，具备吃苦耐劳精神
3. 工作认真细致，有较强的学习意愿和执行力
4. 具备基本沟通能力，服从工作安排，团队协作意识强
5. 中专/技校及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先
基础研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年大专调味品配方研发技术研发肉制品复合调味品连锁餐饮
一、岗位职责：
1、根据公司研发战略，参与新产品研发方向的规划与提案，负责样品开发及定型工作；
2、协助优化现有产品的配方与生产工艺，持续推进产品品质提升及迭代升级相关研究；
3、开展产品性能指标的测试验证，编制并完善食品标准、生产工艺流程及操作规范；
4、参与质量管理体系及食品安全体系的建立与持续优化工作。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、烹饪等相关专业（经验丰富者可适当放宽学历要求）；
2、具备3年以上复合调味料领域开发经验，涵盖快餐、粉面、中餐、冒菜麻辣烫、火锅烧烤、特色小吃、烤鱼酸菜鱼或卤制品方向；
3、掌握液态、固态及半固态复合调味料的研发技术与生产流程；
4、具备一定的创新意识，有独立主导产品开发、中试放大及成功上市经验者优先；
5、具有厨师实操背景，能协助客户解决风味调配、外观呈现、工艺设计及标准化复制等问题者优先；
6、有2年以上大型连锁餐饮或工厂端调味料（如酱料类）应用研发项目经验者优先。
OLED发光材料负责人
8000-28000元/月
材料工程师5-10年本科
岗位职责：
1.主导OLED材料研发项目，进行OLED研发的团队管理和团队建设；
2.负责OLED发光材料的前瞻性技术开发，推动与下游企业材料验证等；
3. 负责OLED器件结构设计与性能优化，主导OLED发光材料评价体系和测试方案建立，以及材料性能的评价与分析；
4.负责推进项目整体管理工作，包括方案选择与制定、沟通实施、进程把控、项目评估等，指导解决重大关键技术问题；
5.负责OLED 材料相关专利和文献布局，设计新分子。
任职资格：
1.硕士及以上学历，相关专业；
2.有5年及以上OLED材料开发经验、3年及以上OLED器件相关经验；
3.熟悉OLED 材料行业相关技术及市场趋势，掌握OLED 器件工作原理以及相关制程；
4.熟悉材料合成方法、材料图谱分析和材料性能分析；
5.拥有头部材料厂、面板厂等相关企业中高级管理经验3年以上，并拥有相关行业资源。
6.薪资待遇：面谈
水泵设计开发
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发设计结构设计
一、岗位职责：
1、依据研发需求，拟定项目执行方案，开展产品研发工作；
2、负责新产品相关技术资料及企业技术规范的编写与制定；
3、针对现有产品实施优化改进，制定改进计划，完成设计升级，并对技术文档进行整理与维护更新。
二、任职要求：
1、年龄在28至45岁之间，流体机械及工程、热能与动力工程、机械制造及其自动化等相关专业，本科及以上学历；
2、具备3年以上泵类产品设计研发经历，精通泵类设备，有增压泵、污水泵开发经验者优先；
3、熟悉电机原理及制造工艺流程，拥有完整的项目实施经验；
4、具备扎实的设计与绘图能力，熟练操作CAD/PE/UG/SolidWorks等设计软件；
5、具备良好的沟通协调能力、时间规划能力及独立作业能力；
6、具备研发项目统筹管理经验者优先考虑；
7、富有创新意识，能适应一定强度的工作压力，具备较强的责任感、执行力以及良好的职业素养。
智能制造开发
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责：
1. 负责AI模型的训练、智能体的设计开发及系统集成工作；
2. 深度参与制造业信息化建设项目，并在项目中承担关键或主导性角色；
3. 参与人工智能相关项目，作为核心成员或负责人推动项目取得可衡量的实际成果（如产线智能化升级、工业物联网平台搭建、车间数字化实施、AI驱动的质量检测应用）；
4. 具备在真实工业场景下落地AI模型的实践经验（包括但不限于缺陷识别、设备故障预警、生产计划优化等方向）。
职位要求：
1. 学历要求：硕士研究生学历，专业方向为人工智能、智能制造、应用数学、软件工程等相关领域；
2. 工作经验：三年以上相关工作经验，曾主导或深度参与至少一个制造业数字化转型项目；
3. 技能要求：（1）熟练掌握SpringCloud+Vue3+arcoDesign技术体系（2）具备扎实的AI基础知识，熟悉机器学习算法与深度学习框架，能够结合制造行业需求完成轻量化模型的开发与部署（3）至少熟练掌握一门编程语言（Java/C++/Python）；
4. 素质要求：具备良好的沟通协作能力，能够跨部门协同推进项目实施；具备较强的学习适应能力，可快速融入制造业业务环境。
储备干部/周末双休/包住缴社保
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责：
1. 专业知识与营销技能提升：依据岗位需求，系统学习相关专业知识及营销技巧，以高效完成销售工作任务。
2. 客户联系与拓展：通过多样化方式与客户建立沟通，积极开拓新客户资源，同时妥善维护已有客户关系。
3. 销售管理项目支持：配合开展公司销售管理类项目的规划、组织、执行与跟进工作，深入掌握销售运作流程与管理要点。
4. 产品服务认知深化：全面掌握公司所提供的产品与服务内容，确保能精准传递产品的核心价值与竞争优势。
5. 销售方法与策略掌握：参与专业销售培训，学习实用销售方法与应对策略，增强客户对接、需求挖掘及问题解决能力。
任职要求：
1、具备大专及以上学历，医学、管理、营销类专业者优先考虑，
2、具备良好的沟通表达能力、销售意识，思维清晰，善于分析与解决问题。
3、富有进取心，具备团队合作精神及一定的组织协调能力。
4、抗压能力强，能积极配合市场部经理推进团队运营与营销任务，乐于接受新知识。
工作地点：川内分配（介意者勿投）
研发工程师（博士）
2-4万元/月
其他生产营运人员经验不限博士电路设计硬件开发驱动开发功率组件开发电源系统开发
工作职责:
工作地点：成都、德阳就近分配~
薪资待遇面议，挑战高薪，职等你来~~
工作职责：
负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作
任职资格:
1、博士研究生学历，电子类相关专业或相近研究方向；
2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
助理材料工程师（本科 双休＋福利好！）
1-1.5万元/月
材料工程师经验不限本科
岗位职责：
1.知道新材料的选型、测试与应用验证，优化材料性能与成本匹配度
2.参与产品开发全过程，提供材料工艺支持，解决量产中的材料相关问题
3. 编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议，推动标准化管理
4.对接供应商开展材料认证、来料检验及质量问题分析与改进
5.跟踪行业新材料发展趋势，开展技术调研与可行性评估
任职要求：
1.学历本科及以上
2.熟悉常用工程材料（金属、塑料、复合材料等）特性及加工工艺
3. 具备基础实验设计与数据分析能力，熟练使用金相显微镜、DSC、TGA等检测设备者优先
4.良好的跨部门沟通协作能力，责任心强，逻辑清晰
研发技术员/助理工程师
5000-8000元/月
材料工程师经验不限本科
任职要求：
学历专业：本科及以上学历，冶金工程、粉末冶金、材料科学与工程（金属材料/无机非金属材料方向）、矿物加工工程等相关专业。优先考虑985/211院校及冶金类特色院校（如北京科技大学、中南大学、东北大学等）毕业生。
专业知识：熟悉铁氧化物还原原理（Fe₂O₃→Fe₃O₄→FeO→Fe）及海绵铁生产工艺流程；了解隧道窑还原工艺的基本原理及关键控制参数（温度、气氛、时间、料层厚度等）；了解铁粉性能指标（铁含量、粒度分布、松装密度、压缩性等）的检测方法。 数据能力：熟练使用Excel进行数据整理与分析，具备制作数据报表、图表及统计分析的能力。
薪资待遇
月薪5000-8000元，缴纳社保，提供食宿，具体面议。
3D打印机操作员
4000-6000元/月
材料工程师经验不限大专
岗位职责：
1、负责3D打印设备的日常操作与维护，确保设备稳定运行；
2、安排打印公司产品；
3、根据设计文件制定打印方案，优化打印参数以提升成型质量与效率；
4、配合研发或生产团队完成原型制作、小批量打印及工艺验证；
5、记录并分析打印过程中的技术问题，提出改进措施；
任职要求：
1、具备3D打印相关技术背景，熟悉主流增材制造工艺及材料特性；
2、能熟练使用三维建模软件进行模型修复与切片处理；
3、具有较强动手能力和问题排查能力，能独立完成打印全流程作业；
4、工作认真细致，具备良好的沟通协作意识和团队精神；
有3D打印机维修经验，不抽烟，热爱小动物者优先。
材料工程师5-10年硕士高分子材料复合材料无机非金属材料玻璃材料陶瓷硅胶3D打印材料
一、岗位职责：
负责材料类新产品从调研、立项到研发及量产的全流程推进；
承担现有材料产品的维护优化、成本控制、性能提升及品类拓展；
解决已量产产品在客户端遇到的技术难题；
参与技术路线规划、前沿技术开发及现有技术迭代升级工作。
1、依据公司发展战略或客户实际需求，提炼研发方向，开展市场调研与竞品分析，明确研发目标；
2、熟悉并遵循企业现行研发项目管理流程，在项目负责人指导下完成产品研发各阶段任务，包括规划、启动、执行、监控与结项；
3、持续关注新材料、新技术及行业动态，推动技术创新与应用落地；
4、将客户需求转化为可实施的技术方案，并指导实现生产转化；
5、及时响应产业链上下游变化，评估供应商新技术/新产品在齿科领域的适用性，识别客户或消费者新需求；
6、为生产供应环节中出现的技术问题提供研发支持与细化指导；
新品研发及工艺优化方面：
1、熟练掌握常见材料的物理与化学性能测试及分析方法；
2、能独立开展材料性能检测，设计实验方案，完成数据分析与报告撰写；
3、具备材料成分解析与调色能力，可对配方进行分析与优化调整；
4、了解原材料特性，能够就原料选型、确认、储存、使用及维护提出专业建议；
转产技术支持与重大技术问题处理：
1、在产品转产过程中，向技术中心、质检部及生产部相关人员进行转产文件的讲解与培训；
2、负责产品转产后售后流程及相关文档的建立，协助技术服务部门解决客户反馈的技术疑难问题。
岗位要求：
1. 学历背景：硕士及以上学历，化学、材料等相关专业，涵盖无机、有机、高分子、生物等领域；具有无机非金属、有机或高分子材料相关工作经验；
2. 具备项目经理、产品经理或用户研究相关经验者优先考虑；
3. 年龄35岁及以下，若拥有博士学位或具备丰富行业经验，年龄可适度放宽；
4. 性格积极，乐于学习，思维敏捷，具备良好的沟通协调与理解能力；
5. 嗅觉、视觉正常，具体以岗位要求为准，如义齿材料岗位需具备较强的色彩辨别能力
材料研发工程师（锂离子电池）
1.3-2.6万元/月
材料工程师5-10年本科研发材料研发锂电池
材料开发工程师（锂离子电池）
岗位职责
1、开展锂离子电池核心材料的测试评估与导入工作
2、基于现有材料体系，协同供应商推进材料性能优化
3、对材料样品进行物化特性及电化学性能的数据分析与问题处理
4、实施竞品材料的对比研究与技术调研
任职要求
1、具有材料学、无机化学、有机化学或电化学等相关领域的学习或项目经验之一
2、掌握锂离子电池制造流程，熟悉各类电池材料的基本物理、化学及电化学特性
3、具备较强的执行力和一定的抗压适应能力
4、有正极、负极、电解液或配方开发相关经验者优先考虑（具备其中一项或多项）
5、可接受符合上述条件的工艺、设备、TPM等岗位人员转岗至研发岗位
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成3-5人月结经验不限学历不限全职
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长）
[烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职）
[红包]薪资待遇:
小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职）
正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（）
[玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资）
[勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。
机械设计工程师
1了解机械制造的常用手段及特点。
2至少会操作基础的车，磨，铣中的其中一种（重点）。
3了解常用成型技术，常用表面处理技术常以及常用热处理技术。
4掌握公差配合与技术测量（重点）。
5基本的力学知识，至少对材料力学的初步掌握。
6常用固体，刚性，柔性，弹性，金属，无机，有机材料的了解（重点）。
7熟悉国标制图标准（重点）。
8机械类CAD的使用，具体软件可以不限。
9结构仿真至少具备基本的静力仿真分析能力。
10了解机构学，掌握常用机构设计。
11了解机械工艺，具备基础的工艺规划能力。
12懂得面向制造与装配的机械设计，面向需求与成本的机械设计。
13创新思维。
14有相关工作经验可优先考虑。
焊接电焊彩钢安装钢结构1-2人
岗位职责：
1.负责农村房屋钢结构主体安装及屋面彩钢瓦铺设（熟悉“安徽模式”施工流程者优先）
2.独立完成钢结构构件焊接作业，确保焊缝饱满、牢固、符合安全规范
3.配合团队高效完成现场测量、放线、吊装、校正等全
任职要求：
1. 具备钢结构安装或电焊相关实操经验，
3.身体健康，吃苦耐劳，具备高空作业能力及安全
仪表技术工程师
7000-10000元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专
岗位职责
1、承担公司自主研发设备的电气安装与调试工作；
2、负责各业务单元设备的电气系统日常维护、保养及突发故障抢修；
3、配合各事业部开展设备的优化升级与技术改进工作。
岗位要求
1、大专及以上学历，具备3年以上自动化精密设备调试与电气装配工作经验，熟练掌握各类传感器、电机、气缸、机械臂等部件的调试操作。
2、能够独立编制SOP作业指导文件，具有设备售后支持相关经验。
3、精通电路布线及元器件故障诊断，熟悉信号干扰处理、电机过热、短路等问题的分析与解决，具备较强的现场问题分析与应对能力。
焊接电焊钢结构1-2人
岗位职责：
1.负责农村房屋钢结构主体安装及屋面彩钢瓦铺设（熟悉“安徽模式”施工流程者优先）
2.独立完成钢结构构件焊接作业，确保焊缝饱满、牢固、符合安全规范
3.配合团队高效完成现场测量、放线、吊装、校正等全
任职要求：
1. 具备钢结构安装或电焊相关实操经验，
3.身体健康，吃苦耐劳，具备高空作业能力及安全
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械结构工程师3-5年本科
岗位职责
1、调研并分析客户需求、现场资源及场地情况，制定产品实施计划，并与客户进行方案说明与沟通（部分项目需出差）；
2、开展产品技术研究，明确设计方向、性能指标及生产可行性条件；
3、完成产品草图、工程图纸绘制及相关材料选型工作；
4、搭建样品或通过计算机建模开展模拟测试，执行仿真验证并整理实验数据；
5、评估量产可行性，协助解决制造过程中的关键技术难题；
6、跟踪材料工艺发展动态，结合市场趋势开展应用研究；
7、向管理层及客户汇报设计方案，展示产品功能与技术亮点。
任职资格
1、电气自动化、机械设计、流体力学、热能与动力工程等相关专业，本科及以上学历，985/211院校毕业者优先；
2、具备扎实的工业设计功底，拥有良好的产品感知力与创新意识，熟悉产品结构、材料特性及制造工艺流程；
3、熟练操作二维、三维设计软件，能够独立完成产品图纸输出；
4、掌握常用电气设备运行原理，具备电气原理图设计能力；
5、责任心强，具备优秀的团队协作精神、沟通技巧以及严谨务实的工作态度；
6、具有同岗位3年以上工作经验，有两年以上大型自动化生产线设计经验者优先考虑。
非标机械设计工程师
1.2-2万元/月
机械工程师3-5年本科设计结构设计非标设备精密设备自动化设备SolidWorksAutoCAD
岗位职责：
1、承担公司自动化设备的研发及现有设备的优化升级；
2、开展联机系统、AGV及自动化生产线的整体方案设计与开发工作；
3、参与公司新产品的研发及不同型号设备的结构设计与配套支持；
4、负责外部自动化技术资源的调研，吸收并转化新技术，推动技术创新与应用；
5、对在用设备进行故障诊断与稳定性维护；
6、主导节能降耗类项目的研发与落地实施。
岗位要求：
1、熟练操作三维设计软件solid works及二维绘图工具CAD；
2、熟悉常用工程材料的类型、性能特点，以及热处理和表面处理工艺；
3、具备非标自动化设备设计方案的实际经验，具备较强的创新意识；
4、有自动化产线或联动设备设计经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南充材料工程师找活在线招聘信息，主要招聘南充材料工程师相关人才。作为材料工程师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
