药物研发工程师（质量方向） 生源：2026年应届毕业生 专业：药学、中药学、药物制剂、制药工程 作为管培生进行定向培养，培养方向为药品研发中的质量研究

要求： 1、具备6年以上模具设计工作经验，可独立完成工艺排样及方案制定 2、有家电或汽车类模具设计经历者优先考虑 3、精通CAD软件，熟练使用统赢外挂工具，能运用UG/Proe独立开展模具开发设计 4、具备独立完成工艺相关工装夹具设计及SOP工艺流程编制能力 5、大专及以上学历，年龄在26至38周岁之间 6、遵守工作分配，按时保质完成上级交办的各项任务 7、具备良好的抗压能力，学习能力突出，积极配合管理安排 8、能独立判断模具异常问题，并提出科学合理的改善对策 9、工作态度认真负责、细致严谨；时间观念强；理解能力强；具备优秀的沟通与协调能力 综合工资：12000-17000元/月，包住，提供冷热水、空调、独立卫生间，水电平摊，工龄工资50-300元/月，买五险，节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。

模具设计员岗位职责： 1：进行数字化绘图，将三维产品与模具模型转化为常规加工所需的二维工程图纸； 2：开展模具的数字化设计，依据产品模型和设计需求，构建相应的三维模具实体模型； 3：实施模具的数字化仿真分析，结合产品成形工艺要求，对模具零部件进行结构、热力、疲劳及运动状态的分析； 4：模拟产品成形过程，包括冲压成型等环节，制定符合公司实际的模具标准件及标准化设计流程； 5：参与模具的生产工作，并负责后续的管理与维护。 岗位福利：购买五险、全勤奖、节日礼包。

客户技术对接： (1) 负责客户技术信息的沟通与转化，识别并分析客户需求； (2) 建立并维护客户技术档案（包括配方、技术交流记录、供货情况等）； (3) 协同客户开展相关技术开发工作，提供必要的技术支持； (4) 对接客户审核过程中的技术事项； 客户样品承接： (1) 接收并执行客户样品订单； (2) 针对重点客户开展潜在需求导向的样品预研开发； 新产品开发及导入： (1) 组织协调新产品的研发流程； (2) 推动新产品实现批量生产导入； (3) 制定并确认新产品的工艺流程及相关标准； (4) 跟进客户使用反馈情况； 产品维护与优化： (1) 负责产品全生命周期的技术维护； (2) 参与产品成本降低及生产工艺优化项目； (3) 编制和更新产品相关技术资料； 产品异常处理： (1) 负责量产前的产品异常判定与处理，推动制定应对措施； (2) 量产阶段协助质量与生产团队进行问题排查与解决； (3) 分析客户异常反馈，定期汇总产品问题并推进改善方案实施； 任职要求： 本科及以上学历； 材料类专业优先，优秀者可放宽至物理、化学等理工科相关专业； 英语水平需达到CET-4或以上

岗位职责： 前期轮岗，负责生产现场的技术管理及重点设备的操作工作。 任职要求： 1、全日制一本及以上学历，材料类、机械类相关专业。 2、性格开朗，工作主动，富有热情与拼搏精神。 3、上六休一：8:30-19:30；

该岗位工作地在四川内江，介意者请慎重考虑 岗位职责： 1、与车间调度对接，下达备料、生产、入库等各类指令单据； 2、管理生产随工单，包括打印分发、汇总送检及入库后的归档工作； 3、跟踪车间生产进度，收集并统计生产数据，及时反馈异常情况； 4、开展半成品盘点作业，编制并提交盘库报告； 5、执行调度主管及车间调度安排的其他具体工作任务。 岗位要求： 1、年龄小于26岁，具备大专及以上学历，理工类或管理类相关专业优先； 2、具有一年以上工作经验，有大型制造企业从业背景者优先考虑； 3、熟练使用常用办公软件，具备较强的学习能力与逻辑分析能力，能高效完成岗位职责及相关任务； 4、具备良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。

工作职责 1. 负责牛肉类产品的配方改进与工艺革新，引入先进生产技术，不断提升产品市场竞争力。 2. 联动客户与业务团队，主导新产品从立项到交付的全流程研发，确保开发进度按期推进。 3. 独立完成新品配方与加工工艺设计，组织中试验证并保障稳定投产，输出完整的技术标准化文件。 4. 建立产品交付规范，向市场部门提供产品标准卡，向品控部门提交原料验收标准，确保生产符合要求。 5. 主导项目成本控制，运用技术手段优化原料使用效率，降低生产过程中的损耗。 任职要求 1. 具备2年以上食品研发工作经验，掌握调理牛肉类产品核心工艺及关键技术环节。 2. 可独立完成“需求分析-配方开发-中试落地-成果交付”全周期研发任务。 3. 熟练操作办公软件，对食品质构调控与风味搭配有系统理解，具备较强的产品品质把控能力。 4. 拥有创新意识，善于通过技术升级推动产品持续迭代优化。 补充说明 1. 薪资范围：税前7000-13000元（具体面谈） 2. 排班信息：早8:30-17:30，上六休一，加班可安排调休 3. 薪酬福利：入职即缴纳社保，提供工作餐及住宿补贴 4. 职位亮点：晋升机制完善

该岗位涵盖大分子与小分子两个方向，小分子方向欢迎具备优秀合成背景并有意向转型的候选人 职位描述 1、主要承担ADC项目中的偶联实验设计、微量ADC样品制备、偶联条件测试及偶联参数优化改进工作； 2、根据项目需求配合完成团队内其他相关任务； 3、负责实验数据的分析、整理与汇总，撰写实验记录、技术文件及相关SOP； 4、参与项目前期调研工作； 5、与ADC小分子团队及生物药各小组成员保持沟通协作，协同推进项目进展。 职位要求 1、硕士及以上学历，生物学、生物化学、药物化学等相关专业，具有一定的化学基础； 2、具备1年以上相关领域工作经验，有ADC偶联实践经验者优先考虑； 3、能够检索、阅读、分析和总结各类资料，尤其擅长英文文献与专利信息； 4、通过大学英语六级或具备同等英语水平； 5、工作积极主动，逻辑思维严密，学习能力强，能快速掌握新技术新知识，具备独立分析与解决问题的能力。

岗位职责： 1.负责模具结构设计、优化及DFM分析，确保产品可制造性与成本合理性 2. 主导模具开发全流程，包括图纸审核、试模跟进、问题分析与整改闭环 3.协同注塑/冲压工艺、生产及品质部门，解决量产中的模具异常与寿命提升问题 4. 编制模具验收标准、维护保养规范及技术档案，推动标准化管理 5.参与新项目前期评估，提供模具可行性建议及周期预估 任职要求： 1.模具设计与制造、机械类相关专业，学历不限 2.具备模具工程师岗位经验，熟悉注塑/冲压模具结构及加工工艺 3. 熟练使用AutoCAD、UG/NX或SolidWorks等设计软件 4.具备良好的沟通协调能力与问题解决意识，责任心强 5.吃苦耐劳，能适应生产现场工作环境

岗位内容： 1. 承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、调试运行及日常维护，确保设备稳定高效运转。 2. 主导短距起降用液压系统的技术开发与制造实施。 3. 参与新技术、新型材料的研发应用，为产品升级提供技术支撑。 4. 配合其他业务部门协同推进项目执行，保障交付品质并提升客户体验。 任职要求： 1. 机械工程或液压气动相关专业背景，具备液压系统设计与运维经验者优先，工作中展现出优良的职业素养与综合能力； 2. 掌握液压系统基本理论、工作原理及操作规范，熟练使用AutoCAD等工程设计工具； 3. 具有较强的创新思维和实际问题处理能力，能清晰理解任务要求并有效达成目标； 4. 硕士学位，具有3年以上相关工作经验。

洪雅周边招一个抬树子的工人，工资180元一天包吃住，年龄60岁以下，联系电话张（）

招聘1、安装工(多名)要求:会全屋定制柜体、木门、家具安装;动手能力强能吃苦耐劳，可出差优先薪资:7000-13000元/月，计件结算，包住/补贴2、油漆工(实木/板式)要求:会喷底漆、面漆，修色、补灰，懂家具涂装工艺，薪资:7000-15000元/月，熟手工资高3、打磨工(白坯/油磨)要求:手脚麻利，肯吃苦，有经验均可，薪资待遇:5000-9000元/月，简单易上手电话:范先生地址:眉山市彭山区青龙场青龙大道292号内(有意者可接送)

眉山工业厂房项目，总包单位招聘安全总监一名，要求持中级注册安全工程师，现场安全管理经验丰富，能带领安全团队切实抓好安全生产工作！欢迎有志之士加入，共同为祖国制造强国贡献力量！！项目地址眉山市东坡区甘眉工业园区！联系人：盛经理

电工工作地址:眉山青神县早7:40~晚18:40两班倒，休息一个小时，上下午有额外20分钟抽烟时间（一周倒一次）5000-600020-50，有电工证或者焊工证

1.有专业职业技能和团课工作经验 2.具有较强的交付能力和服务能力 Hyrox官方授权场馆

会开叉车优先，薪资面议，包吃包住

打卡16】年龄16-50岁/男女不限，注塑车间/两班倒坐班/白夜班均可 【工时】每天11小时左右，下班签字确认工时立马结账！ 【待遇】员工按16元/小时结算，不包吃住 【白班】早上7:40分以前，裕同厂门口集合 【夜班】晚上19:，40分以前裕同厂门口集合 注:看清楚班次，按班次报名 报名信息:发员工名字电话身份证号码日期注明白班还是夜班

象山汽车配件厂： [玫瑰][玫瑰]全新宿舍四人间！！员工宿舍有电梯！（可安排） 岗位： 注塑工/吹塑工：男女不限，坐班，需要接受两班倒（半月倒一次班） 工作轻松简单，全新车间干净整洁，每天记工时11.5。 薪资：保底19一小时（218.5天）＋计件。夜班补贴20一晚。综合工资6500-7500多劳多得。 民族不限，18—50岁,不体检！提供免费吃住，先吃后补，新宿舍4人间（） 地址：东城滨海工业园 注意：每月月底发工资，7天以上每周可预支生活费 11点发车

大龄注塑工 【工期】37天-长期 【岗位】注塑工:16-55岁，男女不限 (只招外宿) 【主要生产】家电塑料件 【薪资待遇】白班180元/天，夜班210元/天，两班倒，包吃包住 工作满7天可借支500元 【工作内容】削批锋，打包装 【宿舍】环境非常好，标准新厂房，4-6人间，空调热水齐全，水电均摊 【入职需要】身份证原件+复印件2张+照片2张 【须知】免费报名进厂，离职结清工资 【地址】顺德均安

2、有无经验均可，做事很简单，动动手就能做，没做过的有人带 3、身体健康，无不良嗜好。 4、吃苦耐劳，有责任心。 薪资高、可短期、可长期、工期不限，过来包进厂!可盖实习证明! 1、三、薪资福利 小时工纯工价17-23元小时，根据部门不同岗位不同分配调动可以自由选择，实事求是薪资有干劲。 1、平均10-12小时天，月保底280工时 2、每月上班26-30天，月均工资6300-7999月正式工基本底薪2040元月。 1、加班费按国家加班要求规定:平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍，岗位津贴300，绩效考核300，全勤奖 300，夜班补贴360，年底双薪月收入约:5500-7999元月 四、住宿饮食 工厂统一提供吃住，免费包吃包住，吃住条件非常好。住房环境优美，花园式厂房，环境优美，空调车间，空调宿舍;周围绿化好，空气清新。 宿舍环境::4-6人间宿舍，空调，热水器，冷热水，公用洗衣机供应。 当天入职签订劳务合同发厂牌安排宿舍 精选优质肉类，新鲜蔬菜，保证员工的饮食质量;食堂内置饮料，大小型超市。 带好行李:当天办理入职，安排宿舍，免费招工请你点击(聊-聊)发送:你好，或，找工作。即可联系人事招聘文员

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门，高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表，汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 6，制单下单，有行业经验者优先 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳

这是一份针对 “6063铝棒生产、老式反射炉/地炉” 场景的详细招聘简章。这份简章重点突出了“经验”和“解决老式设备痛点”的要求，你可以根据公司具体薪资和地点进行微调。 --- 招聘简章：铝熔炼车间主任（精通6063铝棒/老式炉型） 职位标题： 铝熔炼车间主任（必须精通6063合金/老式炉经验） 汇报对象： 生产厂长/总经理 薪资范围： 面议（高薪，凭经验定薪，含产量/质量绩效） 【核心要求：必须“懂”什么】 1. 懂老式炉子的“脾气”：必须实操过非全自动、靠人工经验控温、扒渣、搅拌的老式反射炉或地炉。 2. 懂6063的“痛点”：深谙6063铝合金对铁（Fe）、硅（Si）等杂质敏感度，能解决夹渣、气泡、晶粒粗大导致的挤压“划线”“黑心”问题。 3. 懂“看火”：不依赖自动化仪表，能通过火焰颜色、炉料塌陷程度判断炉温和燃烧状态。 【岗位职责】 1. 熔炼工艺控制： · 全面负责老式熔炼炉（燃煤/燃气/重油）的熔炼工艺，制定标准化作业流程（SOP）。 · 严格控制6063合金成分，熟练进行配料、中间合金添加、精炼、变质、除气操作。 · 老式炉型热效率低，需精准把控熔炼时间，避免过烧或熔化不彻底。 2. 铸棒质量把控： · 监督铸造过程（特别是热顶/水平铸造），解决铸棒表面裂纹、中心偏析、气孔等问题。 · 负责均质化处理工艺的落实，确保挤压成型后性能达标。 3. 炉况维护与应急： · 老式炉膛、炉门、烟道易损坏，需定期组织修补，判断炉体寿命。 · 处理穿炉、漏铝、卡棒、结晶器堵塞等突发状况。 4. 班组管理与安全： · 带领扒渣、加料、铸造班组，落实高温作业防烫、防爆炸、防漏电等安全措施。 · 培养新人“看火”“测氢”等经验性技能。 【任职资格（硬性条件）】 · 经验： 8年以上铝棒熔炼一线经验，3年以上同岗位（主任/大班长）管理经验。 · 炉型： 必须熟练操作老式反射炉或地炉，仅会操作新式自动炉的请勿投递。 · 合金： 对6063合金的液相线、固相线温度、结晶区间有实战理解。 · 检测： 能看懂光谱分析报告，并快速调整配料；会使用简易测氢仪。 · 年龄： 35-50岁优先（经验沉淀，体力仍能适应高温环境）。 【加分项】 · 有处理“老式炉子突然断火、风机故障时如何紧急保温”的经验。 · 会自制或改造简单扒渣工具、搅拌器具。 · 带过10人以上班组，能解决老工人不服管的问题。 【工作环境与挑战】 · 高温、粉尘、噪音。 · 老式炉自动化程度低，需频繁人工干预（如捅渣、调火）。 · 可能需要轮班（夜班看炉）。

【高薪诚聘精英技工，共创辉煌未来】眉山车城机械厂——品质与技术的殿堂，现面向全社会广纳贤才，诚邀思想品德优良、技艺精湛的您加入我们的大家庭！招聘岗位：铆焊工5名（需本人持上岗证件）资深铣床工6名精英钻床工6名卓越车床工6名任职要求：年龄范围：23至46岁，经验不设限，技艺为先精通岗位操作技能，追求极致工艺具备良好的职业道德与团队合作精神我们提供：薪资诱人：起薪9000元/月（计件工资，多劳多得。每天工作七小时左左）。业绩优秀者薪资无上限，让您的努力与收获成正比！全面福利：提供食宿，解决您的后顾之忧丰富多彩的厂内娱乐活动，工作之余享受生活每月固定4天休息日，平衡工作与生活广阔空间：提供明确的职业晋升路径，助力您的职业梦想扬帆起航！在车城机械厂，我们不仅重视技术的精进，更关注每一位员工的成长与幸福。这里，是您施展才华、实现价值的理想舞台。期待您的加入，与我们一起，用匠心铸就未来，共创辉煌篇章！立即行动：直接拨打[]咨询详情。车城机械厂，期待与您携手，共启新程！

岗位职责： 1、配合优化公司现有产品的生产工艺，提升产品质量水平； 2、在部门负责人指导下，承担基础性的技术研发任务； 3、参与新产品研发与测试工作，协作推进工业化落地转化。 任职要求： 1、硕士及以上学历，食品、发酵、微生物、化学化工等相关专业；3年及以上相关经验 2、具有扎实的专业理论基础，具备良好的进取心和学习能力。

一、岗位职责1. 全面统筹工厂生产设备、动力系统及辅助设施的管理工作，组织设备日常维护、保养、检修与技术改造，确保生产线设备运行稳定高效。 2. 建立健全设备管理制度、点检机制、维保计划和安全操作规范，监督执行情况，持续优化管理流程与作业标准。 3. 主导设备突发故障应急响应与复杂问题诊断分析，统计并评估设备故障频率与停机原因，制定针对性改进方案，降低停机时间与维修支出。 4. 负责设备维修团队的日常运作，包括任务分配、工作调度、绩效评定与技能培养，提升班组整体技术水平与响应能力。 5. 统筹管理设备台账、技术资料及备品备件，科学控制库存水平，避免资源浪费，组织设备大修与技术升级项目实施。 6. 参与新设备选型采购、安装调试、验收交接等工作，同时负责旧设备报废、清查及调拨处理。 7. 监控设备能耗与运维成本，编制年度设备预算，推进节能降耗、工艺改进及设备性能优化措施落地。 8. 落实车间设备安全管控与现场5S管理要求，协同生产、工程、采购等部门协作，完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械制造、电气自动化、设备工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上工厂设备管理实战经验，其中至少2年带领设备团队经历，有制造业流水线及通用设备管理背景者更佳。 3. 专业技术能力 · 精通机械结构与电气控制系统原理，能独立解决各类设备疑难故障，掌握机械与电气维修核心技术。 · 能准确识读机械图纸与电气原理图，熟悉PLC、变频器、触摸屏、气动液压等常用控制元件的应用。 · 熟悉设备全生命周期管理流程，了解点检保养体系、备件管理机制及大修技改项目的组织实施。 · 熟知安全生产法律法规与特种设备管理规定，具备识别、评估与整改设备安全隐患的能力。 4. 管理能力 · 具备良好的团队领导力，能够合理调配人员、统筹工作安排、开展考核激励，带领维修班组高效作业。 · 具备数据统计分析能力，可对设备OEE、故障率、稼动率、维修费用等指标进行跟踪分析并推动改善。 · 拥有较强的沟通协调能力，能有效对接生产、采购及外部维修单位，保障跨部门协作顺畅。 5. 办公与综合技能 熟练使用Office办公软件，擅长运用Excel制作数据报表、设备台账及编制工作计划；具备基础CAD绘图能力者优先。 6. 证书优先 持有低压电工证、高压电工证或特种设备安全管理员证者优先录用。

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业（如机械加工、装备制造、食品生产等）管理经验者优先

工作内容 1.负责厂区日常事务，涵盖生产、装配及检验等环节； 2.及时汇报设备运行中出现的异常情况； 3.承担设备的维护与保养工作； 4.完成上级交办的其他生产相关任务。 任职要求 1.身体状况良好； 2.具备务实肯干的职业态度； 3.有相关工作经历者优先录用； 4.需持有电工证，具备其他操作类证书者优先考虑。

1. 全程参与产品中试各环节的执行与监控，配合研发工程师推进中试进程，准确记录中试过程中的各项数据，并将原始记录归档整理成标准化文档；（重点覆盖前处理、炒制、包装等工序的现场跟进） 2. 每日完成生产工艺文件的编制与更新工作，包括生产作业指导书、成品规格书的撰写、修订及系统化整理 3. 负责工艺类技术文件的编制工作，如作业指导书、工艺规范、质量检验标准等文件的起草与维护 4. 主导产品配方在中试及试生产阶段的技术支持，保障投产过程顺利实施 5. 协同研发工程师开展新产品、新工艺的研发与试验工作 6. 深入生产一线，对生产过程中的工艺执行提供技术支持与优化建议 7. 承担产品质量控制职责，提供现场质量技术指导；协助品控技术部门监督生产质量，及时识别并解决生产过程中出现的技术问题 8. 针对客户质量反馈，组织从生产流程、质量管控到研发端的全流程问题排查与根本原因分析 任职要求 1、经验要求：具备2年以上调味品或相关行业技术工艺工程师工作经验 2、知识要求：掌握食品科学相关专业知识、烹饪基础知识，熟悉调味品领域相关法律法规，具备工艺管理基础，熟练使用常用办公软件

研发工程师 1、机电一体化，电气自动化，机械设计专业，能适应出差。2、熟练使用CAD,CAXA,CAXA二维或三维制图软件，电磁仿真者优先。3、能独立担任机械制图，BOM的工作，工作踏实认真，喜欢钻研，有强烈的上进心。4、有制造型企业机械工程或电气工程相关工业设计工作经验3年及以上。 薪资福利:5000-8000元；每天正常8小时工作时间；每周可休1天，每月累计4天；公司有食堂；有五险、一金；按照工种不同实行计时、计件工资，同时享受公司房补、车补等福利。 招工人数:10名 工作地址:郑蒲港新区现代产业园区姥桥镇敬业路99号东坡产业园1#厂房

岗位职责： 1、全面负责仓储中心日常运营管理工作，协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。 2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度，持续完善仓库各项操作规范与管理标准。 3、编制月度工作计划，复盘上月工作执行情况，统筹部署工作任务并督导团队达成目标。 4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作，动态调配人力资源以保障作业效率。 5、推进各库区科学布局与规范化管理，落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施，确保物料数据准确无误。 6、主导仓库盘点工作的组织实施，保证账、卡、物三者信息相符。 7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训，提升团队整体作业能力。 8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作，推动绩效改进。 9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。 10、加强现场管理监督，推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。 任职资格： 1、年龄48岁及以下，大专及以上学历，具备三年以上制造企业仓储管理经验，有调味品行业背景者优先考虑； 2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件，掌握仓储作业全流程； 3、具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，抗压能力强，富有团队协作精神。