项目规划：统筹项目整体方案，包括技术选型、设计计算等工作，协助客户开展技术答疑、技术标书编制、招标清单复核，以及相关报告、计算文档的整理与归档； 材料审核：负责设备及材料技术参数、型号的最终确认，组织材料送审、审核流程，并跟进调拨及执行情况； 项目预算：依据发包图纸核算工程量，开展设备与材料市场询价，编制完整的项目成本预算文件； 项目启动：主持召开项目启动会议，明确团队成员分工，协调各业务单元资源支持； 进度监控：统筹各专业、工种与工序间的协作，平衡工程进度、质量与安全三者关系，保障施工有序开展； 施工推进：根据客户时间节点要求制定并落实施工计划，出席客户组织的各类会议；分配并监督项目管理人员任务，控制项目支出与成本； 售后跟进：跟踪工程进展，实施现场巡检，指导系统调试，系统投运后持续督导项目团队工作，维护客户合作关系； 客情关系：建立规范的工作对接机制，与客户保持良好沟通，积极协同完成各项检查与验收任务； 风险识别：及时识别项目潜在风险，制定应对预案并组织定期演练； 安全管理：严格执行安全交底制度，落实日常巡查与隐患整改，确保实现“零重大事故”目标； 完成上级交办的其他工作任务； 学历：大专及以上 年龄：40周岁及以内 经验： 1、具备5年以上本行业工作经验 2、熟练掌握常用Office软件及项目管理工具 3、有FAB厂GMS/GDS、施工材料管理或仓储管理经验者优先 素质： 1、具备良好的沟通协调能力与商务交往能力 2、具备较强的领导力、判断与决策能力、人际互动能力、影响力、计划与执行能力

负责工地进度，补货:。

岗位职责： 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划，协调各专业工种及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.监督执行施工规范、安全文明施工标准及公司管理制度，组织日常巡检与隐患整改 4.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制，把控关键工序与节点验收 5.配合项目经理完成内外部沟通协调，及时汇报项目进展与重大事项 6.熟练使用RTK 7.宜昌范围内优先录用 任职要求： 1. 具备建筑施工领域相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2.熟练掌握施工工艺、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强，能适应施工现场环境，具备良好职业素养与执行力 5.持有市政建造师证、房屋建造师、安全员证等相关执业资格，房建、市政双证者优先

1. 负责项目进度把控，制定项目计划，以及人员协调安排等工作。 2. 具有优秀的沟通协调能力和团队领导能力，能有效地与项目团队成员、上级管理层、客户及外部合作伙伴沟通，抗压能力强。 3. 项目遇到挑战时，能够迅速做出合理决策，有效解决问题。 4. 熟练运用各种办公软件，能编制各种汇报材料等相关文档。 5. 有项目管理经验。有软件行业项目管理或弱电项目管理经验者优先。

建设事业部项目经理职责描述内容提要： 主要工作职责及内容 1、生产策划：根据单船合同条款，牵头项目团队制定年度单船生产计划及关键设备到货周期计划，进行审核与修订后，报送建造事业部初审，并提交公司审批；协调项目组联合其他部门、科室开展各类计划编制工作，跟踪各计划编制进度；向公司申报年度生产总体计划 2、生产准备：牵头开展采购询价、合同签订工作，制定物资采购计划及供应策略文件；组织制定生产技术准备总体日程（2－3个月），并以此为基础推动双月滚动计划的编制；参与事业部月度生产计划评审会议，协调解决物资供应、技术交付、工装设施及动力保障等问题；指导生产准备室落实相关技术准备工作；监督技术负责人制定图纸交付计划，物资负责人制定到货计划；组织到货物资的验收检验 3、组织生产：统筹各施工课按计划推进具体施工任务，监控生产节奏，确保各关键节点按时完成，保障船舶按期交付 4、进度控制：应对突发状况，牵头制定应对方案，协调相关部门联合处置疑难问题，做好过程记录并推动落实；参加拆套管理小组月度例会，研究补套方案，汇总成本数据并上报；减少人为因素导致的拆套作业 5、质量、安全、文明生产：配合质量巡检小组、成本优化小组及管系检查小组开展现场管理，维护现场作业秩序，防范违规操作，加强物料领取管控；协同安保部门与质量管理部门完善改进措施 6、成本控制：通过压缩码头建造周期实现降本增效，严格管控单船建造总成本 7、业务对接：与船东等外部单位保持常态化沟通；主导交船工作及最终验收事宜 8、售后服务：协助质量管理部开展船舶保修及相关售后支持工作

熟悉隧道施工程序，能全面掌控施工进度，施工质量和安全管理的重要环节，合理组织人员机械，能使施工正常循环。

工作职责： 1. 负责全国各省美妆代理商、零售店OTC、便利店、商超百货、购物中心等渠道的开发与拓展，完成既定考核目标。 2. 策划并落实全年各类巡展活动，涵盖方案设计、预算管理、供应商对接、现场执行与统筹，保障活动顺利开展。 3. 维护并深化与渠道合作伙伴的关系，通过定期走访和高效沟通，提升合作方销售能力及市场占有率。 4. 搜集市场行情与竞品信息，动态优化销售策略与推广计划，持续巩固市场优势地位。 5. 配合上级领导推进其他相关工作任务的实施。 福利待遇： 周一至周五9:00-18:00（周末双休） 六险一金 节假日福利 生日福利 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验，有美妆行业从业经历者优先考虑。 2. 具备优秀的商务谈判技巧与渠道开拓能力，能与多种类型渠道客户建立有效协作关系。 3. 具有较强的项目统筹能力，可独立主导大型活动的策划与落地，确保执行质量与成效。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够与团队成员协同高效完成工作目标。 5. 能够接受高频次出差安排，具备较强的压力应对能力和灵活应变水平。 薪资：底薪4000-5500+绩效薪资+提成

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神农架地区酒店需要做硬包和软包工程，面积400多平方米。寻找在神农架当地有相关经验的人员，有意者可报名。

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嘉峪关项目招聘管道组长和管道普工。 管道组长：薪资为420-480元/8小时，月薪15000-22000元。要求有核电带组经验，具备一定的工作经验。 管道普工：薪资为220-240元/8小时，月薪7000-10000元。 除普工与监护外，其余工种需面试考核后确定具体薪资。 以上工种要求：年龄50周岁以内，无案底，身体健康，初中及以上学历，无不良嗜好。 项目内设食堂，每日提供20元饭补，按考勤发放，休息期间无补贴。加班薪资按1:1核算，考勤以打卡为准，每月班长核对、人资核实后发放。

嘉峪关项目招聘管道组长和管道普工。 管道组长薪资为420-480元/8小时，月薪15000-22000元；管道普工薪资为220-240元/8小时，月薪7000-10000元。管道组长需具备核电带组经验及一定的工作经验；除普工与监护外，其余工种需面试考核后确定具体薪资。 以上工种要求年龄50周岁以内，身体健康，初中及以上学历，无不良嗜好。项目内设食堂，每日20元饭补按考勤发放，休息期间无补贴。加班薪资按1:1核算，考勤以打卡为准，每月班长核对、人资核实后发放。

温州乐清项目招聘实习生1人要勤快，联系电话

实习生要求会开车薪资福利:5-6K招工人数:一名工作地址:肇庆项目

昆山项目招实生2名，包吃住，4500元/月，联系电话：

燃气工程项目负责人，要求市政或燃气工程专业中级以上职称。有三年以上工程管理经验。

污水处理厂的负责全面施工管理

【岗位职责】 1. 负责项目正式启动（施工通知单下发）后的所有项目事项。 2. 对整个项目负主责，包括整个项目方案研发、设计、协调、安装指导、验收。 3. 确保全部工作在合同要求时间内按时优质地完成，使客户满意。 4. 领导项目的计划、组织和控制工作，以实现项目目标。 5. 严格执行公司对项目管理的规范，对项目的设计、安装、验收严格按照公司统一标准。 6. 负责整个项目干系人（客户、上级领导、团队成员以及各分包商单位等）之间的沟通协调。

建筑施工项目经理 施工现场技术负责人 岗位职责：1，负责项目各项目标和计划，协助上级领导制定执行相关的政策和制度； 2，负责制定项目各项计划及方案，施工进度，质量，成本控制，安全，工程档案建立及竣工验收工作； 3，负责协调与工程建设有关的各方面关系； 4，负责组织工作质量验收，竣工验收，移交及结算工作及回款跟进； 5，负责协调，解决项目中出现的安全，质量问题审核和管理各项费用的支出； 6.工作认真负责,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力; 7.现场劳务队伍的管理，质量和安全等工作； 8.完成领导交办的其它任务。 任职要求： 1.必须持有二建建筑专业证书 （湖北省）。 2.3年以上工程施工经验，熟悉地基基础工程施工。(项目内容:旋挖灌注桩基础维护 , 水泥搅拌桩 ) 3. 能适应驻项目需要(项目地点:湖南省浏阳市) 福利待遇:月薪1万以上,包住,有餐补

水利工程负责管理人

1、具备5年以上工控DCS/工业自动化及综合智能化领域现场安装经验，3年以上项目管理经历； 2、掌握电气系统、工业自动控制、仪表设备、工艺管道等相关国家与行业规范标准； 3、具有财税基础知识，熟悉相关财税政策及合规要求； 4、熟练操作各类办公软件； 5、文字表达能力突出，擅长撰写技术方案与项目报告； 6、拥有良好的沟通协调能力，具备较强的突发事件应对能力； 7、可长期适应国内出差安排。 注：工作地点：长沙、武汉以及国内各区域

武汉市洪山区招市政工程项目经理，绿化种植、园林养护、管道安装/维修、污水/污泥处理

工作内容: 1．与客户直接对接，深入理解其咨询项目需求，涵盖访谈要点、目标行业、企业及具体职能范畴； 2．根据项目需求筛选并推荐合适的行业专家，评估专家匹配度，确保咨询服务的专业性与质量； 3．协同公司内部团队高效协作，保障项目各阶段顺利推进； 4．持续拓展并维护行业内专家资源，同时做好客户关系的长期维护； 5．跟踪所负责领域的行业动态与发展趋势，定期汇总整理行业资讯及趋势分析报告（约占整体工作时间的10%）。 任职资格: 1．本科及以上学历，金融、管理、贸易、经济等相关专业背景。 2．具备两年以上咨询分析或项目管理相关工作经验，有猎头领域经验者优先。 3．具备良好的沟通技巧，情绪稳定、耐心细致，能从客户角度出发思考问题。 4．出色的项目管理能力，可同时统筹多个项目并合理规划进度，适应较高强度的工作节奏。 5．责任心强，积极主动，兼具灵活的创新思维和较高的工作热情，愿意与企业共同发展成长。 职位福利：五险一金、绩效奖金、年底双薪、加班补助、节日福利

能吃苦耐劳，建筑工程（土建，房建，高速路，搅拌站）技术过硬，会管理，能独当一面，善于沟通，服从领导安排，有二建或一建证书者优先！年龄30-40岁左右

熟悉机电安装工程项目的特性和施工流程，具备施工现场管理经验，拥有良好的沟通与协调能力，工作责任心强，注重团队协作。 公司总部位于猇亭，工作日提供工作餐，安排宿舍。 能适应外地出差，有外地项目驻场经历者优先；欢迎机电安装专业应届毕业生投递，需致力于长期发展，不接收实习生应聘。

工作内容 1、负责建设工程生产管理，保障项目按既定计划有序推进； 2、组织协调项目组人员，把控施工进度与工程质量； 3、应对施工过程中突发情况，确保工程实施平稳顺畅。 任职要求 1、具有电力行业施工背景，熟悉锅炉及大型设备安装流程。

岗位职责： 1、全面把控公司工程技术和工程质量，组织制定并落实相关技术标准及技术文件； 2、统筹项目技术管理工作，主导解决设计、配套与施工各阶段的重大技术难题，指导工程团队处理勘察、设计、施工及质量监管中的复杂问题，并对施工过程中的技术执行情况进行监督； 3、主持开展项目技术专题会议，协调处理设计与施工中的技术矛盾，审核技术变更方案； 4、负责公司重点工程的施工方案编制及施工组织设计工作； 5、组织编制现场施工临时技术措施，并监督实施到位； 6、推动建立标准化施工管理体系，牵头制定公司工程技术规程及相关技术文档，并推动执行落地； 任职要求： 1、本科及以上学历，建筑、土木、结构等相关专业； 2、具备3年以上施工现场技术管理经验；具有建筑加固经验者优先，有钢结构项目经历者亦可考虑； 3、品行良好，工作踏实，责任心强； 4、具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，拥有较强的谈判与表达能力。

【岗位职责】 1. 项目管控体系构建：主导基建项目全周期目标拆解，能独立设计可量化KPI考核方案（覆盖进度/成本/质量/档案完整率），建立项目执行数据监测机制，输出动态风险预警报告（月报偏差率≤3%）。 2. 工程项目数据库搭建与管理：负责工程项目核心数据库的搭建与管理，覆盖成本、工期、质量三大业务数据域；制定数据结构标准与采集规范，协同IT团队将业务需求转化为数据库逻辑架构；对历史项目数据进行多维度分析，输出管理决策看板与趋势分析报告。 3. 档案管理：能搭建分级档案管理体系（如：区分基建项目类型设定差异化管理标准），通过数据分析识别档案管理漏洞衍生的法律风险（如竣工资料缺失影响产权办理），建立档案追溯机制。 4. 供应商风控闭环：主导供应商库QCDS（质量、成本、交付、服务）评估模型的优化迭代，组织实施供应商年度/季度履约评估。 5. 内外协同：优化跨部门及外部（监理/总包/分包）信息传递机制，确保合规高效并推动项目卡点解决。 6. 系统化落地推进：主导工程数字化平台迭代，打通业务驱动-数据-考核-档案-风控多模块数据链路；开发配套培训课程，确保系统使用覆盖率达到95%以上。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上，工程管理/土木工程/信息管理相关专业。 2. 5年以上工程管理相关经验，具备完整的甲方基建项目全周期管理经历。 3. 主导或参与过工程数字化系统建设经验。 4. 熟悉建设工程全周期要素及GB/T 50328-2019《建设工程文件归档规范》等强制性标准。 5. 职称：持有中高级职称（工程师/高级工程师）或注册类证书（一级建造师/注册监理工程师）优先。