岗位职责： 1.物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 2.负责收集辖区内用户资料，做好用户档案的管理； 3.负责公司服务热线电话的值守，并收集掌握热线电话的所有记录，记录报修情况和服务质量制； 4.负责业主和住户来信、来访、投诉等工作，及时做好回复、跟踪、检查工作； 5.负责业主和住户满意度调查工作，做好关于业主或住户满意度调查的各种数据的统计分析工作； 6.负责做好辖区内对业主和住户的宣传工作，调查工作； 7.组织、开展社区文化活动。

工作内容： 1. 任职资质 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先，3年以上物业或大型企业综合管理岗位经验。 熟悉物业管理条例、行政办公流程、后勤服务规范，具备较强的公文写作能力和活动策划能力。 2. 核心能力要求 统筹协调能力：负责项目行政、人事、后勤、采购等工作的统筹，能高效衔接各部门需求，解决跨部门协作问题。 事务管理能力：牵头项目办公用品采购、固定资产管理、会议组织、档案归档、员工福利落实等日常行政事务。 沟通与执行能力：能与业主、员工、外部供应商顺畅沟通，精准传达上级指令，推动各项工作落地。 问题解决能力：具备突发事件处理能力，如后勤保障应急、行政纠纷协调等。 3. 岗位职责要求 制定项目综合管理相关制度流程并监督执行，优化行政、后勤服务效率。 协助项目负责人开展团队建设、员工培训、绩效考核等人事辅助工作。 负责项目对外接待、品牌宣传相关的行政支持工作，维护项目良好形象。 管控行政、后勤类成本，做好预算编制与执行，确保各项开支合规合理。 工作时间：行政班，双休，早上8:30-18：00 待遇：入职购买社保，节日福利，带薪年假 特别事项：该岗位会出差，接受四川省内出差。

职位详情 工作内容： 1，管理工程维修团队，保障园区正常运作；日常进行各项维修监督，技术员维修难题响应。 2，项目内各项新增工程(装修，各类机电)的施工审核，巡查监督，评审施工方案，图纸；督促各单位缴纳，落实各项安全措施。 3，项目内各项已完成工程的承接查验，质保验收，遗留问题督促施工单位整改，部分问题发函通告，落实整 改。 4，园区巡检，工单检查，设备运行状态校核，评审维保合作单位情况。 5，维修问题分析，小型整改工程判定各项参数，发单提报；现场与承包单位对接，复核工程等。 6，办理各项文件，跟进工程安全实施，验收。 任职资格： 1，中专以上学历，28-45岁，人品端正，能吃苦耐劳，机电一体化相关专业毕业，熟练使用相关办公软件； 2,3年以上园区或甲级写字楼物业工程运维工作经验； 3，持有相关资格证书(高，低压证，特种作业操作证等); 4，熟悉机电，消防，电梯，空调等设施设备的运行维护保养操作； 5，持有物业管理岗位证书，初中级工程职称证者优 先。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目日常运营管理，确保服务品质与客户满意度达标 2. 统筹安保、保洁、工程等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 组织开展安全巡查、隐患排查及应急演练，保障项目运行安全稳定 4. 对接甲方单位，处理投诉建议，定期汇报服务情况并持续优化方案 5. 负责团队建设与员工培训，提升一线人员专业素养与服务意识 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉珠三角地区物业服务规范 2. 具备较强的组织协调能力与突发事件处置能力 4. 退伍军人或具备安保行业背景者优先考虑 4. 高中及以上学历，责任心强，具备良好沟通与抗压能力

，有丰富的建筑工地生活区物业管理经验，年龄33一35之间，月薪7000一8000元，退伍军人优先。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.协助开展校区文化活动，增强业主归属感与项目品牌影响力 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉学校/商业/综合体等业态管理要点 2.熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与处置能力 3. 具备良好的组织协调、团队管理及跨部门沟通能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应弹性工作安排 5.持有物业管理经理证或相关职业资格证书者优先

2..(一)岗位名称:领班 (二)任职要求 要求年龄55周岁以下，具有3年以上大厦，小区工程部领班经验。具有电工证高压或者低压 (三)工资待遇:工资税前5500元，周末双休，包吃包住。

岗位内容： 1. 负责园林绿化规划、策划和实施； 2. 根据项目需要，筛选合适的植物品种进行植栽、养护和修剪； 3. 做好绿化设备和工具的管理和维护，确保施工质量和进度； 4. 负责维护和改善现有绿化环境，提升园区整体形象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，园林、林学等相关专业背景，具备3年以上园林绿化行业从业经验； 2. 熟练掌握园林绿化设计、施工技术和养护管理知识； 3. 熟悉各种绿化植物生长规律、生态环境需求及病虫害防治方法； 4. 有良好的团队合作能力和领导力，能够有效管理下属； 5. 具有较强的创新能力和解决问题的能力。

要求有园区物业的管理经验，熟悉管理流程，有完整的管理方案，对接能力强

本公司招随车吊司机一名，12T，包月为主，要求技术3年以上，能吃苦耐劳，尽职尽责，联系杨总，地点渠县，

招聘：厨师长/副厨师长（四川中氟泰华公司）薪资：5000-8000元/月一、岗位职责全面厨房管理：负责厨房的日常运营、组织与管理，确保各环节高效、顺畅。菜单设计与成本控制：主导菜单的规划、设计与季节性更新；精通成本核算，有效控制食材及运营成本。菜品质量与出品标准：建立并严格执行统一的菜品质量标准、制作流程及摆盘规范，确保出品稳定、优质、创新。供应链与仓储管理：负责食材的采购审核、供应商管理、验收标准制定，以及厨房仓储的规范管理，确保食材安全、新鲜、合规。食品安全与卫生：严格执行国家食品安全法规及公司卫生标准，确保厨房环境、操作流程及员工个人卫生绝对安全，并通过各类检查。宴会与活动支持：能出色完成大型宴会、重要接待及定制化活动的餐饮策划与出品保障工作。二、任职要求经验背景：拥有5年以上厨房工作经验，拥有厨师长或副厨师长实际管理经验。专业技能：具备完整的厨房各板块工作经验，技术全面。精湛的烹饪技艺：精通川菜制作，并对其他菜系有广泛了解，具备出色的菜品创新与研发能力。管理能力：具备卓越的领导力、团队激励能力和沟通协调能力，能有效管理多元化的团队。具备良好的计划、组织、培训及问题解决能力，能在高压下高效工作。个人素质：对餐饮行业充满热情，追求极致，有强烈的责任感和职业道德。

达州市宣汉县招水电

岗位名称：机修工（设备维修管理）；钳工；机械设计工程师岗位要求：1.丰富的设备维修经验2.具备机械设计和分析能力3.本科及以上学历薪资待遇：月薪8000至20000元；带薪年休假；缴纳五项社会保险；年终奖；餐补；提供住宿，含空调、热水器和免费无线网。

四川达州万源招200型机长一名，打地勘，计件工资或按天计算，孔深40多米，可以马上上工，

1、年龄要求50岁以下，会使用电脑 2、有一定的物业管理经验，熟悉食堂管理、接待餐、保洁、保安物业管理经验。 3、具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够有效安排和指导食堂、保洁、保安人员的工作。 4、工作认真负责，有较强的责任心和执行力，能够及时发现并解决问题。 5、具备良好的应急处理能力，在遇到突发情况时能够迅速做出反应并妥善处理。 6、有项目主管工作经验、会使用电脑、身体健康、能适应项目现场的工作环境。 薪资待遇面谈、包吃包住、弹性工作制

招聘：物业经理 桥北新小区，，45岁以下，5年以上工作经历，大专学历，薪资待遇面议,联系电话：

岗位职责： 1.负责分管区域内的质量管理体系运行，严格执行公司质量方针，确保标准落地； 2.牵头组织分管部门落实项目管理制度，监督执行效果并推动持续优化； 3.对所辖业务板块的质量指标达成负责，协同完成公司下达的各项考核目标； 4.统筹项目现场的重点业务模块（如设施设备维护、装修管控、安全防范、环境保洁等），确保日常运营秩序平稳； 5.统筹配合品质监查工作，落实整改方案并在规定期限内闭环反馈； 6.协助项目经理开展团队建设、绩效考核及跨部门重大事项协调。 任职条件： 1.35岁以内，全日制大专或以上学历，4年以上住宅物业项目管理经验，持物业经理上岗证； 2.熟悉物业管理法律法规，熟悉ISO9001\14001体系运行与维护； 3.具备独立分管装修、安全、环境、工程等至少2个专业模块的能力； 4.具备较强的现场统筹意识与执行力，能在授权范围内独立处理业务问题； 5.具备良好的沟通协作能力与补位意识，能有效配合项目经理开展工作。 面试地址： 东莞市南城区东莞大道世纪城集团

岗位职责： 1.全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修及客户服务工作 2.制定并落实年度物业工作计划、预算编制与成本管控，确保服务品质与经营效益双达标 3.处理业主/租户投诉建议，组织满意度调研，持续优化服务流程与响应机制 4. 监督外包服务单位履约情况，审核服务质量与合同执行，保障合规高效运作 5.组织开展安全巡查、消防演练及应急预案管理，防范和处置各类突发事件 任职要求： 1.具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅、商业或综合体项目全流程管理 2. 持有 物业管理师资格证或国家认可的物业类从业证书者优先 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力 4.责任心强，服务意识突出，能适应一线现场管理工作节奏 5.学历不限，具备3-5年同岗位实操经验

工地物业管理，主要负责工人生活区人员管理，保安，保洁管理，要会熟练使用word文档，Excel表格制作，年龄30-45岁，工资4500-4800元一个月，具体面议！

招聘：物业综合维修工薪资：3800-4000元/月岗位要求：1、机电、暖通、给排水、电气等相关专业优先;2、持有电工证、焊工证或相关职业资格证书；3、工作认真，负责。

达州锐泽物业管理有限责任公司丽江分公司 保洁员 职责:负责区城清洁、垃圾清理、设施擦拭。 要求:45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有经验优先。 工程技工 职责:设备巡检维修、报修 处理、运行记录。 要求:持电工证，熟悉水电维修，有物业经验优先。 秩序员(白班) 职责:实时查看监控回面记录异常情况、配合调度处理突发事件 要求:45岁以下，视力良好，会基本电脑操作，有消控证或相关经验优先。 福利待遇:月休4天、工作餐、社保 联系方式：白女士 面试地点:丽江市束河街道办事处中村村茶马路凤凰水城

招聘：设备维修工需具备一定的机械、电气或综合维修经验（有电工证、焊工证等相关资质优先） 万源市白沙镇

招聘：物业工程主管（社保+包住） 薪资：4000-5000元/月 岗位要求： 1、有物业后期工程管理经验； 2、吃苦耐劳，有责任心。

达州锐泽物业管理有限责任公司丽江分公司保洁员职责:负责区城清洁、垃圾清理、设施擦拭。要求:45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有经验优先。工程技工职责:设备巡检维修、报修处理、运行记录。要求:持电工证，熟悉水电维修，有物业经验优先。秩序员(白班)职责:实时查看监控回面记录异常情况、配合调度处理突发事件要求:45岁以下，视力良好，会基本电脑操作，有消控证或相关经验优先。福利待遇:月休4天、工作餐、社保联系方式：白女士面试地点:丽江市束河街道办事处中村村茶马路凤凰水城

达州锐泽物业管理有限责任公司丽江分公司 保洁员 职责:负责区城清洁、垃圾清理、设施擦拭。 要求:45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，有经验优先。 工程技工 职责:设备巡检维修、报修 处理、运行记录。 要求:持电工证，熟悉水电维修，有物业经验优先。 秩序员(白班) 职责:实时查看监控回面记录异常情况、配合调度处理突发事件 要求:45岁以下，视力良好，会基本电脑操作，有消控证或相关经验优先。 福利待遇:月休4天、工作餐、社保 联系方式:白女士 面试地点:丽江市束河街道办事处中村村茶马路凤凰水城

招聘：维修工 薪资：3500-4200元/月 岗位要求： 1、负责小区内各类设施设备日常维修与保养； 2、及时处理业主报修问题，保障正常使用； 3、定期巡检小区设施，排查安全隐患、持相关证书； 4、熟悉维修技能，能独立解决问题； 5、沟通能力好，有责任心，抗压能力强。 工作时间：8小时 ，**** ，有证书

招聘：消防维保人员（社保） 薪资：3500-6000元/月 岗位职责： 1. 负责消防设施日常维保，确保正常运行； 2. 执行消防检测任务，出具专业检测报告； 3. 及时处理消防设施故障，提供维修方案。 任职要求： 1. 中专以上学历，消防相关专业优先； 2. 具备消防设施操作证书； 3. 工作认真负责，有良好团队协作精神； 4. 有消防维保或检测经验者优先。

岗位职责： 1. 全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3. 监督设施设备运行维护，协调工程、安保、保洁等各模块高效协同 4. 处理业主投诉与突发事件，建立并优化客户服务响应机制 5. 编制年度预算及费用计划，控制运营成本，提升项目经营效益 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业/综合体等不同类型项目管理流程 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准，具备较强的风险预判与应急处置能力 3. 具备良好的沟通协调能力、团队领导力及跨部门协作意识 4. 持有物业管理师证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，服务意识突出，能适应阶段性加班及现场巡查工作。 工作地点：广州市海珠区昌岗中路和南洲路。 年龄18-45岁，身体健康，懂电脑办公软件操作，广州市户口（在广州市区任职相关职位3年以上）。 待遇：月薪6000元起，带薪年假，五险一金，生日金，节日慰问金，高温补贴。

【夫妻岗·包住】园区综合维护管理员 + 持证现诚招一对夫妻共同负责园区日常运维。适合能长期住厂、踏实肯干的夫妻搭档。 一、工作内容（两人分工协作） 职责： · 园区水电设施日常巡检、预防性维护 · 水电故障应急维修（如跳闸、水管漏水、水泵故障等） · 小型电器、照明、控制线路等基础维修 · 配合园区小型改造、临时接电等工程 · 持有效电工证，具备独立操作能力 职责： · 园区公共区域卫生打扫（办公室、走廊、卫生间、门卫室等） · 垃圾清运协调与垃圾桶周边维护 · 园区环境日常保洁与保持 二、薪资待遇（两人合计） · 月薪：8000-10000元（根据经验、持证情况、工作表现确定） · 包吃住（提供夫妻独立宿舍，基本生活设施齐全） · 试用期1-2个月，转正后可酌情增加绩效或年终奖 三、工作纪律 · 不得同时擅自离岗，外出需提前说明并安排替岗或短时轮换 · 未经允许不得留宿外人 · 不得私自承接园区内服务