岗位职责: 1.负责室内效果图的设计工作，确保方案满足客户要求并符合行业规范。 2.协同团队成员，推进设计方案的落地与执行。 3.对设计成果进行优化与修正，保障最终效果图的呈现品质。 4.参与项目初期沟通，提供创意构想及可行性设计建议。

1：熟练掌握CAD、酷家乐或SU、PS、PPT等常用设计软件。 2：了解整装公司接单流程，具备较强的沟通协调与应变能力。 3：具备一定现场施工经验（如交底、验收），掌握常规施工工艺流程。 岗位职责： 与客户有效沟通，精通绘图工具，熟知施工工艺标准 任职要求： ******，设计类相关专业毕业，具有一年以上整装设计工作经验，或三年以上半包工装及其他相关领域从业经历。 团队实力强资源充足 岗位福利： 15000-30000元底薪+提成五险一金周一固定休息无需加班 定期组织培训助力专业成长每月开展团队建设年终安排集体旅游 教育背景：大专及以上 行业经验：5年以上 岗位经验：3年以上

岗位职责： 1.配合主设计师开展项目初期的调研及资料搜集工作； 2.参与设计思路的探讨，并完成初步方案草图的绘制； 3.负责设计过程中相关文件的整理与归档管理； 4.协助监控项目执行进度，保障各阶段工作按时推进。 任职要求： 1.热爱室内设计，掌握基本的专业理论知识； 2.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能清晰表达设计想法； 3.熟悉常用设计工具，如AutoCAD、SketchUp等软件操作； 4.工作认真负责，能高效处理所分配的工作任务。

副主任设计师岗位职责： 1.负责设计项目的方案设计、效果图设计、深化设计全过程的设计工作； 2.负责沟通甲方、方案汇报、制作单位完成相关交底及设计成果落地，协助技术人员规范相关设计制作标准，参与设计过程及提出相关建议； 3.准确了解项目行业定位及设计规范，按时保质保量完成设计任务； 4.负责为甲方提供设计参考资料、配合企划部提供公司宣传资料。 5.协助上级编制行业的设计规范及归纳行业设计特性、设计需求、地域特性； 6.指导助理设计师的技术工作，对项目的扩初设计进行审查； 7.定期参与施工现场问题总结，对存在的问题提出分析意见； 9.所有各设计阶段图纸、交底记录、设计变更函件的收发，统一由项目负责人、设计组负责人、设计部负责人统一签署发放。内外图纸、施工会审等工作记录信息汇总后，提交给设计部负责人存档。 任职要求： 1.工民建、建筑学、装饰工程、环艺等相关专业，大专及以上学历 2.具备室内装饰设计师职业资格证书 3.5年及以上大型公装设计（有五百万级公装经验）、有驻场设计经验，具有高端项目经验 4.熟悉国家、地区关于公装设计的政策法律法规；熟悉装修工程流程，熟悉装修材料成本和配置 5.公装设计知识全面、具有良好的沟通协调能力、具有综合分析问题的能力、具有不断学习进步学习新知识的能力、具有吃苦耐劳的抗压精神，具有高度的责任感及职业道德； 6.能熟练掌握各种办公软件；熟悉AUTOCAD、天正、PS、SKETCHUP、SU等绘图软件 ----------------------------------------------------------------------------------------- 高级设计师岗位职责： 1.负责/协助设计项目的方案设计、效果图设计、深化设计全过程的设计工作； 2.负责/协助沟通甲方、方案汇报、制作单位完成相关交底及设计成果落地，协助技术人员规范相关设计制作标准，参与新道具过程及提出相关建议； 3.准确了解项目行业定位及设计规范，按时保质保量完成设计任务； 4.负责/协助为甲方提供设计参考资料、配合企划部提供公司宣传资料。 5.协助上级编制行业的设计规范及归纳行业设计特性、设计需求、地域特性； 6.指导助理设计师的技术工作，对项目的扩初设计进行审查； 7.定期参与施工现场问题总结，对存在的问题提出分析意见； 8.定期参与方案设计问题总结，对存在的问题提出分析意见； 9.所有各设计阶段图纸、交底记录、设计变更函件的收发，统一由项目负责人、设计组负责人、设计部负责人统一签署发放。内外图纸、施工会审等工作记录信息汇总后，提交给设计部负责人存档。 ************************************************************************************* 软装设计师岗位职责： 1.负责售楼部、样板间、酒店、办公等高端商业软装设计方案，提供专业的指导意见及设计咨询。 2.合理把握空间尺度、色彩搭配、材质组合，重复了解各类软装产品，完成项目的方案创意设计展示PPT及深化设计文件； 3.依据确认方案，完成下单采购工作，图纸审核工作，物流工作； 4.跟进整个项目的各个方面事务，及时沟通及处理项目中出现的问题； 5.实时更新软装设计素材及供应商，并完成设计部门相关的设计标准及工作流程规范。 6.定期给客户做回访，递交客户意见分析报告，完成客户信息档案 7.配合财务核对每个项目的账务情况。 任职资格： 1.大专及以上学历，相关工作经验1年以上。 2.熟练运用办公软件，如cad,ps.可使用SU。 3.良好的分析能力和计划、实施以及跟进的能力。 4.具有吃苦耐劳的精神，较强的控制协调能力。 5.具有良好的全局观及团队合作精神。 （以上岗位都有需求） 福利待遇： 1.上班时间：9点到5点半 2.舒适高端的办公区域，咖啡无限量提供。 2.入职购买保险，节假日福利。 3.特别优秀者待遇可直接面议

【工装设计师助理岗】 岗位要求： 1．协助主案设计师完成初期沟通与洽谈内容的整理记录； 2．参与现场勘测，完善项目原始结构图纸及相关资料收集； 3．负责设计部各类会议及项目讨论会的过程记录与纪要整理； 4．按标准要求开展产品资料、设计规范手册的排版制作，辅助完成效果图的后期优化处理； 5．承担设计汇报材料的整合与文件制作工作； 6．协同推进项目各阶段执行，包括方案深化、立面线稿绘制、施工进度跟进及材料统筹等相关事务； 7．所有测量数据、各阶段设计图稿、技术交底记录、设计变更通知等文件的传递与归档，须经项目负责人与设计主管共同签核后统一发布。内部外部图纸审核、施工图会审等过程资料汇总后，提交至设计主管处备案保存。 任职要求： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术或相关专业背景； 2、熟悉办公软件操作，精通AutoCad、Photoshop、Sketchup、MSOffice、SU等设计制图工具； 3、具有良好的沟通协调能力。 福利待遇： 1、底薪+绘图提成，入职即办理保险； 2、享受带薪假期（国家法定节假日、年假、婚假、产假、丧假等）； 3、提供广阔的职业发展平台与晋升机会，坚持公平竞争、择优晋升机制； 4、定期组织部门聚餐、公司团建、外出旅游及周年庆典等丰富活动。

任职要求： 1、年龄25-40岁 2、室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历； 3、具备3年以上设计师工作经验，可独立承担设计项目全流程； 4、具备较强的沟通与学习能力，对设计工作充满热情，具有创新意识及良好的抗压能力； 5、精通CAD等电脑绘图软件，具备扎实的实操技能。 福利待遇 1、无责任底薪+高比例提成+团队奖金（现金）+月度激励+年度奖励+带薪培训+全部节假日福利，综合年薪12W以上； 2、提供广阔的职业发展平台，晋升机制公开透明，有能力者可快速获得晋升机会； 3、享受国家法定节假日、节日福利、年休假及超长带薪春节假期（25-30天）； 4、公司提供系统化岗前培训，涵盖理论与实践，助力快速成长。 上班时间：每周单休 加分项 有装修装饰、建筑材料等行业经验者优先

岗位职责：（主要是复尺，下单） 1.按照客户预约时间上门进行实地测量，做好尺寸记录与客户需求沟通，全面掌握客户个性化需求； 2.依据客户实际需求并结合企业产品规范，准时完成配套方案及效果图的绘制工作； 3.面向客户讲解设计方案，并根据反馈意见进行优化调整，确保最终方案满足客户期望； 任职要求： 1.室内设计、环境艺术设计、空间设计等相关专业背景，具备家居行业家装设计或销售经验者优先考虑； 2.熟练操作CAD、3Dmax、p等常用设计类软件； 3.具备较强的责任意识，善于交流沟通，品行端正，拥有良好的职业操守； 4.公司提供相关领域专业知识及岗位操作技能培训。

岗位职责： 1.熟练操作CAD、SketchUp、Photoshop等相关设计工具，完成室内设计方案。 2.根据项目实际要求，进行创意构思、方案绘制及优化调整。 3.与客户及项目组成员有效对接，确保设计理念准确传递并落实到位。 4.精细打磨设计细节，保障整体设计成果的专业水准。 5.具备清晰的职业发展目标，主动参与团队协作，保持积极的工作态度。 任职要求： 1.热爱室内设计领域，拥有良好的美学素养和创新思维能力。 2.熟悉并能熟练运用CAD、SketchUp、Photoshop等专业设计软件。 3.工作踏实负责，适应一定工作强度，具备较强的抗压能力和敬业精神。 4.擅于沟通交流，富有团队意识，能精准把握并回应客户需求。 5.对设计品质有执着追求，关注细节表现，可独立完成高标准的设计任务。

1.大专或以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业者优先考虑。 2.热爱设计行业，有志于在室内设计领域长期发展并不断提升专业能力。 3.主要工作内容为施工图深化设计，期望具备综合能力，能独立完成量房任务，熟练使用SU查看模型并测量模型尺寸，具备独立思考和方案推敲的能力。 4.公司项目类型主要聚焦于电竞馆及电竞酒店类空间的设计与落地。

1. 学历专业：大专及以上，室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业。 ​ 2. 工作经验：初级2-4年、资深3-5年以上相关经验，需提供完整项目案例（含空间布局、室内陈设设计成果）。 ​ 3. 专业技能：精通AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件；熟悉施工工艺、材料特性及成本控制；具备空间规划、色彩搭配、陈设搭配能力。 ​ 4. 软性能力：优秀沟通与客户需求转化能力，团队协作精神，抗压性强，关注行业设计趋势。 ​ 5. 加分项：持有CIDA等相关证书，手绘能力强，掌握VR/AR等新型工具，有商业空间、展厅或高端住宅设计经验。

武汉江夏招装修施工承包。需要有能力的单位和个人。设计已出。清单报价。不需要等等费用。寻价格合适的做。 1、劳务单项分包(劳务资质) 2、施工总承包(装修二级及以上) 3、合同签订进场 4、没有商务成本 5、清单已经出来，询价按我司提供的清单报价即可，如在施工过程中实际施工量或材料用量与清单不符，及时报项目部申请增量，固定单价与合同一致。 6、工程款结算按施工量结算。结算周期30天。 报价不止一家单位。价格合适有能力施工的优先。询价邀请函及询价单需要在固定时间内送到我司进行评选。

湖北武汉急需寻找有无顶班的师傅处理案件事宜。

岗位：口罩打包，分拣，扫码（比较简单手工活） 工作时间:8:00-17:30/13:30-23:00

320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请工作地点在苏州（凭车票报销） 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《武汉新能源30/H长白班管吃住+五险一金》

（罗田县、武穴市）招充电桩安装(家用） 要求： 1.需要低压电工证； 2.需要自备车辆和安装工具 这个工作主要是做新能源汽车家用充电桩安装工作。通过平台的进单，分派给我们区域，有信息员客户沟通好后派给安装师傅，按厂家要求规范施工。 工资待遇：属于计件薪酬安装费底单价150/单，线缆使用超过30米，每米5元提成，增项提成60% 2.也可承包方式（可详谈） 自带车辆工具 综合收入在7K-1.2W 以上硬性条件满足可以接受无经验，有人带教学习。 量大管饱，长期有活干

氛围好，薪资3000-12000 岗位职责： 1.制定富有创意的家居装修方案，结合客户需求与空间实际情况，输出定制化设计构思； 2.完成设计方案的绘制与优化，持续调整至客户认可为止； 3.与客户保持有效沟通，确保设计理念准确传递并落地执行； 4.全程跟进项目施工进展，保障最终呈现效果符合设计预期； 5.协同材料供应商及施工队伍，确保方案在实施中的可操作性与品质达标。 任职要求： 1.热爱家庭装修设计，拥有出色的创意能力和艺术鉴赏力； 2.可独立推进设计任务，具备较强的客户服务与沟通技巧； 3.熟悉家装常用材料、行业行情及最新设计潮流； 4.能适应一定工作强度，具有积极协作的团队意识。 薪资福利： 1.薪资范围：3000-12000元

岗位职责: 1.深入理解客户意图，构思并输出具有创新性的设计创意与实施策略； 2.参与团队日常设计研讨，保障设计理念与方案的清晰传递； 3.协助设计师完成项目各阶段的设计任务，确保成果符合客户期望； 4.与项目组密切配合，推动设计方案的落地执行与精准实现； 5.负责设计相关事务性及流程管理工作，保障设计环节高效运转。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能与内外部人员顺畅交流； 2.有主动学习和探索前沿设计理念的积极性； 3.精通AutoCAD、酷家乐，3D，SketchUp等常用设计工具； 4.具备良好的美学素养与创意思维，可独立提出新颖且具可行性的设计方案； 5.熟悉家庭装修设计流程及常用材料，能准确把握并落实设计需求。

岗位职责: 1.独立负责室内设计项目相关的图纸绘制及效果图呈现。 2.参与设计方案研讨，提供创意构思与可行性的设计建议。 3.与客户及项目组保持有效沟通，确保设计成果契合客户需求与项目方向。 4.监控设计落地全过程，保障设计方案的完整实施与最终呈现效果。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，熟悉基础设计理论及装饰施工流程。 2.工作态度严谨细致，具备较强的表达能力与团队合作意识。 3.能够高效协同团队推进设计任务，把控设计输出品质。 4.熟练掌握CAD、酷家乐、草图大师等设计软件

岗位职责: 1.独立负责室内设计项目从概念构思到方案落地的全过程设计工作。 2.积极参与项目研讨，输出具有创意性的设计理念与可行方案。 3.与客户及项目组成员保持顺畅交流，确保设计方案贴合实际需求。 4.持续跟进项目施工进展，保障设计成果的完整呈现。 任职要求： 1.热爱室内设计工作，掌握设计基本原理及相关材料知识。 2.工作态度严谨细致，具备良好的沟通技巧和协作意识。 3.能够高效协同团队推进设计任务，确保成果质量达标。 4.精通常用设计工具，如CAD、酷家乐、草图大师等软件操作。

一、岗位职责 1.与客户深入交流，准确把握其家居使用需求、生活动线及审美倾向，提供涵盖木门、护墙板、衣柜、橱柜、书柜等功能空间的全屋定制设计解决方案 2.独立完成创意构思与图纸制作（含平面布局图、立面展开图、三维效果图等），确保设计方案兼具美观性与实施可行性 3.全程跟进项目进度，对接生产与安装环节，及时解决设计落地过程中出现的技术问题，保障项目顺利交付 4.持续维护客户关系，快速响应客户需求与反馈，提升服务体验，促进后续合作机会的转化 5.跟踪家居设计行业发展趋势，关注新材料、新工艺的应用，持续提升专业素养与设计水平 二、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，室内设计、环境艺术、家具设计等相关专业优先，具备1-3年全屋定制设计工作经验者优先 2.技能要求： 熟练运用CAD、3DMax、SketchUp、三维家、酷家乐等设计工具，能够高效输出准确施工图与高质量渲染效果图 熟悉全屋定制各类材料性能、加工工艺及现场安装流程，了解装饰施工标准，保证设计方案可执行落地 具备优秀的空间布局能力、色彩搭配技巧和创新设计思维，能根据客户个性化需求制定专属方案 3.素质要求： 具备良好的沟通表达能力，能清晰阐述设计理念，精准捕捉客户意图，有效协调处理沟通中的各类问题 工作态度严谨，执行力强，具有较强的抗压能力和团队协作精神，能按时保质完成项目任务 热爱设计事业，拥有主动学习意识和创新能力，对居家美学有独到理解与敏锐感知

有装修资源，会设计，预算。人品好，敬业。

工装方案绘图，施工现场协调

武汉市招装修监理

岗位职责: 1.独立承担展厅效果图的创作与设计，确保设计方案精准契合客户实际需求。 2.负责展览空间的整体规划与布局设计，合理统筹材料、灯光与色彩的搭配应用。 3.深入领会公司设计导向及客户具体意图，准确传达并落实设计构思。 任职要求： 1.拥有扎实的展陈设计实践经验，精通各类专业设计工具软件。 2.具备独立推进设计项目的能力，对视觉呈现效果具备较强把控力。 3.具备优良的沟通协调能力与团队协作意识，能与项目团队及客户顺畅交流。

利用公司提供的资源，协助设计师获取与客户面对面沟通的机会。客户到店后，配合设计师进行住房设计方案的讲解，带领客户参观公司展厅及样板房，介绍软装家具、定制柜等相关产品，全程跟进并学习设计服务流程。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，发音清晰，声音亲切且富有感染力 2.沟通自然流畅，具备较强的面谈能力，举止得体大方 3.思维敏捷，有较强的学习意识，能够初步把握客户心理 薪资待遇：3500+5%提成+奖金1000++社保（一单综合收入不低于9200）

岗位职责： 1.独立负责设计中心（大平层项目）团队及业务的日常运营与管理； 2.推动各项目按计划执行，全程把控服务流程，确保实现设计签约目标； 3.监督客户经理与设计师的任务达成情况，并提供必要的指导与支持； 4.统筹本部门与其他部门间的协作衔接，及时识别问题并推动解决。 任职要求： 1.具备房地产、建材、家居或家装领域的相关从业背景； 2.拥有3年以上销售团队管理经验； 3.曾带领5人以上团队，具备目标分解与落地执行的实际操作能力。 工作时间： 9：00-18：00（午休12：00-13：30），周末单休（周一休息） 【公司优势】 1.行业地位：尚层装饰集团总部成立于2006年，是国内领先的高端私宅装饰服务企业，全国一线城市设有20家直营分公司（武汉分公司于2013年成立）。 2.业务聚焦：定位为“中国高端家居运营商”，专注别墅/大宅空间设计、软装陈设及整体装修服务，主要服务社会财智精英与高净值人群。 3.办公环境：武汉分公司位于武昌一线江景的5A级写字楼，办公空间舒适雅致，装修风格高端，交通便捷（临近地铁5号线积玉桥站A口）。 4.企业文化：致力于为员工打造实现个人价值的发展平台。 5.企业福利：缴纳五险、提供在职培训、组织部门团建、发放节假日礼品、享受带薪年假及多项福利假期（如妇女节假、青年节假、婚检假、女工假、六一亲子假、家长会假等）。 6.发展通道：支持轮岗学习、跨部门调动、岗位评级（高级、资深、首席）、职位晋升及年度调薪机制。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先

在这里，你的设计方案将落地200+武汉家庭——我们年交付精装/旧改项目300套，客户预算集中在15-30万区间，拒绝低价内卷！ 客源保障：公司拥有10家全屋定制门店资源支持，每月稳定输送10-20组客户 核心职责 创意端：独立制定户型优化方案（需提供2-3版备选），熟练运用酷家乐/CAD/PS完成效果图设计 客户端：全程参与从需求沟通到项目交付的各个环节，客户转化率要求≥35%（公司配备标准化谈单话术体系） 协作端：与项目经理紧密协作，确保设计方案还原度不低于90% 任职要求 硬性条件（必须满足）： -精通CAD软件（需现场完成基础建模操作） -可独立完成整套施工图纸（请附1套过往作品集） 弹性条件（满足以下任意一项即可）： -具备武汉本地楼盘项目经验（如万科、保利等精装房改造案例） -擅长特定设计风格（奶油风、中古风、诧寂风等方向优先考虑） -拥有软装搭配实操能力（可参与选品并享受分成机制） 如果你正在寻找： 一个不走模板化的设计平台+拒绝无偿修改的优质客户+透明化收益的项目合作模式—— 我们期待与你深入交流！

武汉市汉阳区招装修监理

岗位职责： 1.负责团队的搭建与日常管理； 2.定期组织部门成员开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训； 3.结合员工实际能力合理分配工作任务； 4.主导客户方案的沟通、优化，推动签约落地，完成施工交底，跟进现场实施及后续维护事宜； 5.配合部门设计师参与客户洽谈工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备良好的视觉审美能力，熟练使用AutoCAD、酷家乐、SU等相关设计软件； 3、年龄28-40岁，具备3年以上家庭装修设计团队管理经验，有带队入职经验者优先； 福利待遇： 1、薪酬结构（无责任底薪8k+绩效+提成+奖金）； 2、享受国家规定的各类法定假期，并提供节日福利、免费健身房、带薪生日假、年度体检、社保、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、周四“懒觉日”10:10到岗、“想走即走”弹性机制、年终旅游等福利；另享超长带薪春节假期（25-30天）。

1.大专或以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业优先考虑。 2.热爱设计行业，有志于在室内设计领域长期发展并成长为优秀设计师。 3.主要职责包括施工图深化设计，期望候选人具备综合能力，能独立完成量房，熟练使用SU查看模型并测量模型尺寸，具备独立分析和思考项目方案的能力。 4.公司承接项目以电竞馆及电竞酒店为主。