工作职责： 1、负责团队架构优化，增强团队内部协作与凝聚力 2、制定团队绩效考核机制，确保工作任务高效完成 3、规划设计团队的工作方向与目标落地执行 4、提升设计团队专业能力与整体竞争优势 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上设计部门管理经验（优先考虑电商或图案设计相关行业） 2、有家纺或家居装饰类图案设计背景者优先录用 3、能力突出者可适当放宽任职条件 工作时间：9:00--18:00中午休息1.5小时；月休6-7天；法定节假日；节日福利；带薪年假；六险一金；年终奖等等

工作内容： 1.独立完成量房，设计，谈单。 2.善于逼单。 3.后期工地交底，工地跟踪等。 工作时间： 1.月休四天。 2.周一到周五调休，周末理论上不休息，特殊情况特殊对待。 3.法定节假日错开轮休。 4.早上9:00-12:00，下午2:00-5:30 薪资待遇：面谈

岗位职责： 1.负责团队组建与日常管理工作； 2.定期组织部门员工开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训； 3.根据设计师实际能力与工作状态合理分配项目任务； 4.主导客户方案的沟通、优化，推动签约落地，负责工程交底、施工跟进及后续维护工作； 5.配合部门设计师参与客户洽谈，提供专业支持； 岗位要求： 1、大专及以上学历，条件优异者可适当放宽； 2、具备良好的审美与视觉搭配功底，熟练掌握AutoCAD、酷家乐、SU等相关设计软件； 3、年龄28-40岁，具有5年以上家庭装修设计从业经历，有团队管理经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬结构（无责任底薪8k+绩效+提成+奖金）； 2、享受国家规定各类法定假期，提供节日福利、带薪生日假、年度体检、社保、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、周四“懒觉日”10:10上班、“想走即走”机制、年终旅游等福利；另享超长带薪春节假期（25-30天）。

任职要求： 1、室内设计或相关专业大专以上学历，具备较强的视觉审美与搭配能力。 2、年龄23****，有2年以上相关工作经验者优先考虑。 3、拥有出色的代表作品； 4、具备良好的沟通能力，能够进行业务分析与客户洽谈，人际交往能力强，富有团队合作精神。 5、熟悉装饰装修行业的运作流程，学习能力强，乐于接受新知识。 薪资福利： 1.薪资构成：底薪6000+业绩提成+单项奖金（综合收入10-15K） 2.其他福利：超长年假、组织旅游、重大节日礼品发放、丰富员工活动、外出学习机会、职业培训支持、生日关怀、广阔的发展平台与晋升空间 3.员工活动：定期开展团队拓展、聚餐、户外运动、KTV娱乐、体育比赛等多样化团建活动

1：负责量房、绘图、制作效果图及订单下达 2：配合门店销售团队完成设计方案确认、报价沟通，并协助客户签订合同 3：occasional指导安装人员按设计图纸进行现场安装 4：熟练使用杜特软件与酷家乐，具备草图大师操作能力者优先（适用于别墅项目），酷家乐应用熟练亦可胜任 5：有驾驶能力及自有车辆者优先安排 工作地点就近分配： 武汉市洪山区雄楚大道卓刀泉红星美凯龙2号门5楼，皇派门窗 武汉市江汉区新华下路19号汉口方林2楼，皇派门窗

为房屋（主要墙面翻新、局部改造、防水修缮及家政服务）客户上门提供基础检测、制定方案与报价，并全程跟进施工服务，确保客户满意。本岗位属于公司店铺合伙人培养方向，能力达标后可独立运营一家直营门店。 工作内容： 1、客户开发与维护：通过社区活动、异业合作、实地拜访、线上推广等多种方式，积极拓展新客户资源，深度挖掘潜在需求； 2、上门进行房屋问题基础检查，出具解决方案及报价，完成签约流程； 3、定期回访客户，持续维护良好的客户关系； 4、成为店铺合伙人后，主要承担门店运营管理职责，包括储备店长的培养与团队建设； 5、晋升路径：储备店长→店长→区域总监→城市负责人 任职资格： 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、工程管理等相关专业优先考虑； 2、踏实勤奋，抗压能力强，具备强烈的责任心； 3、具备一定的工程施工经验； 4、沟通表达能力良好，善于协调对接； 5、熟悉各类装修工艺技术者优先录用。 薪资待遇及成长阶段： 1、综合月薪10000元以上，享有月度利润分红； 2、缴纳五险； 3、表现优异者短期内可晋升为城市合伙人，甚至进入公司合伙人序列。 行业前景： 1、专注后建筑时代修缮服务领域，是行业内率先实现标准化运营的企业，聚焦C端市场的墙面翻新、局部改造、防水修缮及家政服务四大核心业务，致力于通过技术手段提升服务效率； 2、采用O2O模式，结合线上平台运营与线下实体门店+自有施工团队； 3、拥有完整的技术创新体系和专业流程，已建立从问题诊断、方案制定、报价、合同签订、施工技术、现场管理到售后服务的全流程标准化服务体系。 武汉各区域门店就近分配（江岸区/武昌区/汉阳区/东西湖区），欢迎投递简历！

不用打卡坐班，有客户需要量房就过去量房，然后家里做方案。约客户到公司或视频会议都可以。签约后工地交底，验收。

岗位工作内容 1、积极对接客户需求，提供令客户满意的定制家居设计方案； 2、配合销售完成谈单、上门量尺、绘图设计、订单下达及安装进度跟进。 岗位要求 1、大专及以上学历； 2、具备良好的沟通与表达能力； 3、具有3-5年定制家居设计工作经验； 4、熟练使用CAD及酷家乐等设计软件。 不接受外出量尺或对客户订单有选择性者勿扰，谢谢。 薪资福利：综合月薪8000+，含奖金、五险、团队建设活动、节假日福利。 目前公司在武汉各大家居卖场拥有近10家自营门店，工作地点就近分配。

具备独立主导项目设计的能力，熟悉从方案构思到现场施工的全流程及设计标准； 熟练使用AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP等专业设计软件及相关辅助工具； 拥有出色的组织、管理、协调与沟通技巧，工作认真负责，具备团队合作意识，组织能力强，富有创新思维和全局把控能力。

1. 学历专业：大专及以上，室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业。 ​ 2. 工作经验：初级2-4年、资深3-5年以上相关经验，需提供完整项目案例（含空间布局、室内陈设设计成果）。 ​ 3. 专业技能：精通AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件；熟悉施工工艺、材料特性及成本控制；具备空间规划、色彩搭配、陈设搭配能力。 ​ 4. 软性能力：优秀沟通与客户需求转化能力，团队协作精神，抗压性强，关注行业设计趋势。 ​ 5. 加分项：持有CIDA等相关证书，手绘能力强，掌握VR/AR等新型工具，有商业空间、展厅或高端住宅设计经验。

长白班-坐岗“包吃住“四人间单人床 ①招聘岗位:贴标签、组装，测试，质检包装等简单工作，电子厂经验，长白班 ②薪资待遇:18元/小时，每天有效工时11个小时，月薪5000-6000元 ③上班时间:8:30-21:00，中午休息1个小时，下午休息半个小时。 ④招聘要求18-35岁，身体健康、服从安排。一个月内体检报告可用 ⑤优势: 1:长白班，坐岗，手工活，一看就会，上班可以带手机，空调车间，穿衣自由。 2:包中餐晚餐，包住宿，企业宿舍2-4人间，单人床，空调洗衣机，独立卫生间 3:宿舍和食堂都在厂区内，环境好，上班步行走路1-2分钟

本岗位系本公司直招岗位（无中介），您可以直 接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 薪资待遇： 1、长期正式工：9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放； 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇： 2、短期工：260-300一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1)长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时：08:00-12:00(4)下午4小时：01:00-05:00(5)晚上2小时：06:00-08:00（二）工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班：穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1)住宿免费：水电免费：伙食免费： (2)凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂

【企业优势】包食宿、新建厂房；环境干净 【面试要求】18-40岁，机加操作工 【工作内容】： 1.工作时间：8:00-20:00。倒班。 2.工作内容：小件机器加工，操作机台。 【薪酬福利】： 1、薪资20元/时。综合薪资：6000-6500 【食宿通勤】： 1、伙食：包工作餐，免费提供中餐和晚餐。后期有夜班，夜班餐补27元/天。白班有提供工作餐。 2、住宿：免费提供住宿（宿舍在厂区）

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 厂区主要生产代加工手机、电脑、蓝牙耳机、智能手表、平板电脑、手机电脑充电器等····· 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。工作地址：苏州

武汉洪山招电梯司机

工作内容： 1、协助设计师完成方案图纸或施工图绘制。 2、量房、效果图、绘制施工图。 岗位要求： 1、能独立量房。 2、会画效果图和施工图。 3、能熟练运用画图软件（CAD、3D、PS、酷家乐等)。 待遇： 1、基本底薪加提成 备注：踏实稳定肯学

1、接待到访客户并参与公司装饰工程项目的设计协调工作； 2、负责装修施工质量管控及招投标流程管理； 3、参与方案设计、初步设计与施工图设计的审查与核对； 4、对在建项目实施全程跟踪与监督管理； 5、配合材料部门完成装修项目所需材料的选样与确认； 6、负责项目案例、技术资料及相关资源的归集与整理。 任职要求： 1、具备装饰设计、室内外设计等相关专业大专及以上学历； 2、具有3年以上相关领域工作经验，具备大中型项目设计经历者优先录用； 3、具备良好的视觉审美能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、3D等设计工具； 4、学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 5、具备良好沟通技巧，表达清晰，具有团队协作精神。

岗位职责： 1.遵循设计标准为客户提供专业的设计方案及配套支持服务； 2.根据客户实际需求，提供完整的设计解决方案（包括现场量房、平面布局规划、施工图绘制等），推动客户与公司达成合作； 3.协助客户进行材料选型、软装搭配，解决装修过程中的设计难题，并协调相关工程配套服务，提升客户体验； 4.按时前往工地现场进行技术交底和阶段性验收，确保项目进度顺利推进并保障客户满意度； 5.完成上级主管安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，美术、室内设计或相关专业背景； 2.了解当前主流装饰材料市场趋势，掌握各类材料性能特点，熟悉施工工艺流程； 3.具备10年以上设计师从业经验，其中至少5年专注于别墅及大户型住宅设计领域； 4.具备良好的人际沟通能力、商务谈判技巧和灵活应变能力； 5.精通AutoCAD、3dmax、Photoshop等设计软件，拥有较强的创意构思能力和手绘表达能力； 6.有上海地区别墅项目设计经验，或曾在本地知名装饰设计企业任职者优先考虑； 7.具备出色的协调沟通能力、计划组织与执行能力，工作责任心强，富有敬业精神，具备良好的团队协作意识和服务意识； 本岗位长期招聘，接受项目合作模式（需坐班），具体细节面议

精通图纸深化，酒店装修不锈钢图纸设计量尺

有家装设计经验量尺对接客户设计出图 有上进心熟悉酷家乐全屋定制软件

岗位职责： 1.负责团队的组建与日常管理； 2.定期对部门成员开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训； 3.根据员工能力与工作状态合理分配项目任务； 4.主导客户方案的沟通、优化，推动签约落地，完成施工交底、现场跟进及后续维护工作； 5.配合部门设计师参与客户洽谈，提供支持与指导； 岗位要求： 1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件； 2、具备良好的审美与色彩搭配功底，熟练掌握AutoCAD、酷家乐、SU等相关设计软件； 3、年龄28-40岁，具有3年以上家庭装修设计团队管理经验，有带队入职经验者优先考虑； 福利待遇： 1、薪酬结构（无责任底薪8k+绩效+提成+奖金）； 2、享受国家规定各类法定假期，提供节日福利、免费健身房、带薪生日假、年度体检、社保、公积金、产假、陪产假、职业培训、孝顺金、春节返乡交通补贴、年假、婚假、带薪病假、周四“懒觉日”10:10到岗、“想走即走”弹性机制、年终旅游等福利；另享超长带薪春节假期（25-30天）。

家装室内设计师，做预算，谈客户，

岗位职责: 1.与客户保持高效沟通，准确传递设计理念与方案内容； 2.参与并主导设计项目的初期研讨与整体规划工作； 3.向客户提供专业化的软装搭配建议与解决方案； 4.带领客户参观并介绍公司产品系列，涵盖软体家具及定制柜体等； 5.根据客户具体需求优化设计方案，确保实现客户理想效果。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及良好的人际亲和力； 2.能够从容自然地开展客户面对面交流； 3.具有较强的客户服务意识，善于理解并响应客户需求； 4.具备基础的客户心理洞察与判断能力； 5.可独立推进设计项目，并依据客户意见进行方案调整。

“俪索”是一家专注于时尚女装的设计师买手品牌，在湖北、湖南、河南、四川、江西、安徽省各市均设有千平门店，抖音可搜索“俪索仓储”了解更多品牌信息。品牌秉持“产品丰富、高性价比、快时尚”的核心理念，致力于为消费者打造沉浸式购物体验。 【岗位职责】： 1、根据新品上架、促销节点及季节更替，及时优化店铺陈列布局； 2、制定品牌陈列规范与指导文件，并监督终端门店日常陈列执行情况； 3、对门店员工开展基础陈列培训，保障陈列维护达到统一标准； 4、定期开展门店巡检，针对形象提升提出可行性建议； 5、评估陈列执行效果，组织陈列检查并给予门店反馈点评； 6、负责新店开业期间的陈列布置与现场指导工作。 【任职要求】： 1、具备三年以上陈列相关工作经验，有快时尚女装品牌经验者优先； 2、熟悉流行趋势，擅长色彩搭配与视觉呈现，具备较强的实操能力与审美水平； 3、能接受高频次出差，适应快节奏工作模式。 【工作地点】：武汉市硚口区云尚武汉国际时尚中心T1写字楼40层俪索 【工作时间】：9:30-18:00，月休4天 【福利待遇】： 1、薪资结构：底薪+绩效，缴纳社保； 2、每年组织两次团队旅游，享有传统节日福利及日常下午茶； 3、公司提供多样化免费培训资源（含陈列共和等专业课程）。

洽谈方案2、方案设计3、客户服务与维护

【岗位职责】 1、与客户进行有效沟通，准确把握客户需求及设计方向； 2、完成现场量房、洽谈签约、方案设计、预算编制及合同签署等工作； 3、跟进施工全过程，监督项目进度与执行情况，确保落地效果； 4、持续维护客户关系，提升服务体验与客户满意度，促进长期合作。 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计、环境艺术设计、美术等相关专业优先； 2、具备3年以上家庭装修设计经验，具有出色的审美与搭配能力，熟练掌握AutoCAD、3DMAX、PS、酷家乐等设计工具，可独立承担项目全流程设计； 3、熟悉家装整体设计流程、施工工艺及技术标准，有实际落地案例者优先； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，工作积极主动，责任心强； 5、表达清晰，思维缜密，了解销售流程，掌握客户谈判与沟通技巧； 【工作时间】 早上9:30至下午6:00，享受国家法定节假日及15~20天带薪年假。 【薪酬福利】 1、底薪+签单奖励+到店奖励+五险+绩效奖金+额外业务奖金（现金形式）+高额年终奖=月薪过万； 2、入职即享优厚待遇（含医社保、生日福利、节日礼品、优秀员工奖、年终奖金，每年提供多次国内旅游机会，拥有广阔的职业发展空间）

武汉典雅装饰，因业务发展需要，招家装设计师两名，设计助理两名，20-30岁，欢迎爱业敬业的你加入，一起拼搏...

岗位职责: 1.负责家装软装设计项目的统筹规划与落地实施； 2.搭建并带领设计团队，定期开展内部培训，依据团队成员情况合理分配工作任务； 3.协同设计师参与客户沟通，提供专业设计建议，助力完成方案确认与签约流程。 任职要求: 1.具备优秀的团队协作与沟通能力，拥有3年以上团队管理经历； 2.能够高效推进设计工作，具备较强的项目协调与执行能力； 3.熟悉家装软装设计领域，具有持续优化与创新设计方案的能力。

岗位职责： 1、主导100㎡以内小型花园及空中花园的全流程设计：现场测量→方案构思→施工图纸绘制→项目落地验收 2、打造高性价比景观方案：严格控制单位造价，聚焦优化三大核心功能区： 休憩区：配置兼具遮阳防雨功能的洽谈座椅组合 景观区：搭配四季有景可观的植物组合序列 3、全程落地跟进：监督施工团队按图实施，重点把控： 隐蔽工程（排水坡度不低于3%） 植物成活率（验收时达到95%以上） 硬质景观收口工艺（缝隙宽度不超过3mm） 编制《花园使用维护手册》：涵盖植物养护周期表、设施保修明细清单 任职要求： 1、园林或景观设计相关专业，具备3年以上实际项目经验（需提供小尺度空间设计案例） 2、擅长小微空间规划与设计： 可高效利用10㎡以下角落空间，熟练应用立体绿化技术（如墙面绿植、廊架绿化等） 3、熟练操作设计工具： 方案表现：掌握SketchUp与Lumion（需提供动态展示成果） 施工出图：能独立完成含材料标注的CAD施工图纸 4、具备低成本营造经验： 了解本地苗木市场价格体系（例如：Φ15cm乔木单价不高于800元）；善于利用废旧物品进行景观再造（如回收托盘、容器再利用） 5、具有功能布局思维：可在设计中融入企业品牌元素（如LOGO景墙、品牌主题色花卉布置） 6、熟悉生态化技术应用： 设置节水型滴灌系统（实现用水量减少30%以上） 采用透水铺装材料（渗透效率达80%及以上） 加分项： 1、具备屋顶花园或阳台绿化项目实操经历 2、了解园艺疗愈基本原理（可规划减压型植物区域） 3、持有景观工程师或花卉园艺师职业资格证书

从事园林设计2年起，熟练运用设计软件，对施工现场有一定理念。