工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-28 任职要求： 1.年龄25~40岁，大专及以上学历，具备同行业从业经验，持有心理咨询师证书者优先考虑； 2.拥有丰富的社会经历，性格热情开朗，乐于助人，对婚恋服务工作有浓厚兴趣，并愿意深入学习相关专业知识； 3.情商较高，能够敏锐洞察会员的情感诉求，具备客户服务相关经验； 4.能够适应一定程度的工作压力，具备良好的个人修养与职业操守，富有进取心和责任感； 5.具备较强的团队协作能力，持有心理咨询相关资质者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-28 任职要求： 1.年龄25~40岁，大专及以上学历，具备同行业从业经历者优先，持有心理咨询师证书者更佳； 2.拥有丰富的社会经验，性格热情开朗，富有同理心，热爱婚恋服务事业，积极学习相关专业知识； 3.情商出众，擅长洞察会员情感诉求，具有客户服务背景； 4.能够适应一定强度的工作节奏，具备良好的个人修养与职业操守，勇于开拓，责任心强； 5.具备优秀的团队协作能力，拥有心理咨询相关资质者优先考虑；

任职要求： 1. 25~40岁，大专及以上学历，具备同行业工作经验，持有心理咨询师证书者优先； 2. 拥有丰富的人生经历，性格热情开朗，乐于助人，对婚恋服务工作充满热忱，并愿意深入学习相关专业知识； 3. 情绪管理能力强，擅长洞察会员的情感诉求，具备客户服务相关经验； 4. 能够适应一定程度的工作压力，具备良好的个人修养与职业操守，富有进取心和责任感； 5. 具备优秀的团队协作能力，拥有心理咨询相关资质者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按完成结算 招聘截止时间：2026-08-31 兼职心理咨询师岗位招募

能吃喝玩乐者优先（没开玩笑工作会涉及到吃喝玩乐但是是很正经的不要想歪了） 身高180及以上干净利索（以面试为准）只有这两个要求专业知识不懂没关系可以带教（有医美工作经验者优先纯小白也可以接受） 身高165及以上干净利索（以面试为准）只有这两个要求专业知识不懂没关系可以带教（有医美工作经验者优先纯小白也可以接受） 下店筛选精准客户促成客户成交能吃喝玩乐优先 底薪：3500提成：业绩回款的2％ 第一个月多学习第二个月基本工资↑W

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、配备完善的资源库与系统支持，提供持续稳定的客户资源，无需外出陌拜 3、设有长期无责任底薪（每季度依据职级提升），员工月收入普遍在15k-30k+，平均年收入达45万以上，新入职人员首月到手薪资约八九千 4、提供五险一金、高比例提成、开单奖励及其他多项奖金激励 5、每季度组织团队建设活动，优秀员工可获公司资助携家属享受国内旅游，顶尖表现者更有机会参与国际荣誉之旅 6、实行季度晋升机制（公开公正），最快一年内可从基层业务岗晋升至管理经理岗位 7、享有节日福利、生日礼品以及法定假期权益（包括婚假、产假、陪产假等） 8、年终享受13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自2015年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，2025年新开设1家分支机构，作为商业地产领域的领军企业，公司销售团队半年实现购车（BBA）目标。只要你渴望一份高收入且可持续发展的事业，加入我们即是正确选择！公司倡导互助协作的雁阵文化，新人入职后由资深员工与部门主管全程带教，配套完善培训体系，非常适合零基础新人成长发展。

早上九点上班下午三点下班双休法定假日都休息，冬暖夏凉，坐班

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

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岗位职责: 负责财政预算绩效项目及行政事业单位内部控制咨询项目的整体管理，参与项目初期方案设计，主导现场执行、报告编制、成果展示与相关培训工作。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备3年及以上相关领域工作经验； 3、具备良好的书面表达与沟通能力； 4、具备团队组织与管理能力，能够带领团队完成项目实施与交付； 5、持有注册会计师资格，具有为行政事业单位提供预算绩效、内部控制等咨询服务的实际经验。

工作职责 1. 深入对接客户需求，融合行业专业见解提供个性化投资咨询服务。 2. 协助客户设计匹配其风险承受能力与理财目标的方案，持续增强客户认可与信赖。 3. 全程跟踪项目执行进度，统筹内部外部资源（如研究团队、技术支撑），保障服务高效推进。 任职要求 1. 具备出色的表达与逻辑分析能力，能准确阐述专业内容并把握客户关键需求。 2. 拥有较强的议题研判与应对能力，可胜任多任务并行的高强度工作环境。 3. 具备良好的协同合作意识，能与跨职能团队紧密协作，共同实现服务成果。 4. 对证券/期货行业具备基本了解，熟悉金融市场运行机制者优先。

【岗位职责】 1. 负责线上咨询师的培训与团队管理，提升整体业务转化效率及成员工作积极性。 2. 深入理解咨询师实际需求，协同推进平台产品优化与运营策略升级，促进咨询能力与服务质量同步提高。 3. 构建并持续完善培训体系，内容覆盖业务知识库、典型案例、转化流程、沟通话术、心理疏导及异议应对等模块。 4. 定期整合客户反馈、业务数据及咨询师转化表现，迭代培训方案并制定针对性优化措施。 5. 配合平台讲师推进客户全周期服务管理，增强客户留存与服务体验满意度。 【任职要求】 1. 大专及以上学历。 2. 具备3年以上网络销售团队管理经验。 3. 思维条理清晰，拥有较强的自我驱动力、学习能力与创新意识。 4. 数据分析能力优秀，熟练使用工具拆解业务问题，依据数据调整运营与培训策略。 【工作时间】 9:00-18:30（一小时弹性），周末双休，节假日视情况安排值班； 【薪资结构】 无责任底薪+绩效奖金，综合月收入10-15k左右，试用期为3个月 【福利】 提供三餐，缴纳五险一金

一、[岗位职责] 主要通过线上文字沟通或电话形式，为支付宝平台用户解答蚂蚁保产品的相关问题，提供专业的保险产品解读与对比服务，并协助客户完成蚂蚁保产品的配置与购买。 二、[你可以获得的] 周末双休，工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时 法定节假日正常休假 六险一金（含补充商业保险），入职试用期即开始缴纳 每月绩效激励奖金，享有内部员工专属保险福利 每日餐补15元（园区配备员工食堂）定期组织员工团建活动 年度免费健康体检 生日及入职纪念日专属福利 夜间下班可享免费打车服务 考核机制透明、公正、公开，平均3-6个月即可参与晋升评定！ 三、[平台优势] 1、产品体系丰富——对接百家保险公司及产品渠道，充分满足客户与蚂蚁保规划师的多样化配置需求 2、客户资源优质——依托支付宝亿级活跃用户基础，无需自行开发客户 3、理赔高效便捷——配备“安心赔”服务体系，售后支持完善，理赔通过率高 4、操作流程简便——客户可通过支付宝一站式了解并配置多平台优质蚂蚁保产品，全程系统化操作 5、头部互联网企业——提供行业内具竞争力的薪酬待遇与福利保障（收入体面） 6、科学服务模式——注重用户体验，倡导专业服务，杜绝过度推销（受人尊重的职业形象） 7、多元成长路径——每季度开放晋升机会，支持内部转岗或晋升为业务专家、管理岗位，发展通道广阔 8、科技驱动高效——依托先进技术支持，提升工作效率，新人3个月即可熟练上岗，入行门槛低 其他说明：具备1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至大专 支持线上视频面试（手机或电脑均可） 面试流程简洁，仅需1-2轮

一、[岗位职责] 主要通过线上文字沟通或电话形式，为支付宝平台客户提供蚂蚁保产品的专业解读与对比服务，协助客户完成蚂蚁保产品的配置与成交。 二、[你可以获得的] 周末双休、工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时 法定节假日正常休息 六险一金（含补充商业保险），试用期开始即全额缴纳 月度绩效激励、内部员工保险福利 餐补15元/天（园区配备员工食堂） 定期组织员工团建活动 年度免费健康体检 生日及入职纪念日专属福利 夜间下班可享免费打车服务 透明、公正、公开的考核机制，平均3-6个月即可获得晋升机会！ 三、[平台优势] 1、产品体系丰富——合作覆盖百家保险公司及产品渠道，全面满足客户与蚂蚁保规划师的多样化配置需求 2、客户资源优质——依托支付宝亿级活跃用户基础，无需自主开发客户 3、理赔高效便捷——配备“安心赔”服务体系，售后支持完善 4、操作流程简便——客户可通过支付宝一站式了解多平台优质蚂蚁保产品，全程系统化操作 5、头部互联网企业——提供行业领先的薪酬待遇与福利保障（收入体面稳定） 6、科学服务模式——注重用户体验，倡导专业服务，杜绝过度营销（受人尊重的职业环境） 7、多元成长路径——每季度开放晋升通道，支持内部转岗或晋升为业务专家、管理团队等角色 8、科技驱动高效——依托先进技术支持，实现快速上手（3个月即可熟练展业，入行门槛低） 其他：具备1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至统招大专！ 支持线上视频面试（手机端或电脑端均可） 面试仅需1-2轮

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