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招聘【见习生1名】学历：本科以上学历要求：（毕业两年内未就业高校毕业生），性别不限，专业不限，见习期限不得低于一年。薪资面议工作地点：铜川市耀州区公共实训基地--铜川市蓝盾人力资源有限公司报名电话：

招聘长期夜班打杂人员3名，工作时间为下午5点开始，提供工作餐。有意者可报名。

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耀州区急招小工多名，要求年龄57岁以内，身体健康，会使用电动器具优先 通风、管道、电气、装饰技工若干

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寻找50吨或70吨吊车，作业地点在铜川附近，需吊一勾。

当天安排入职·包吃包住· 不收费 日结 / 月结 均可安排 ---------------------------------------------- 薪资待遇（真实靠谱） ? 小时工：28元/小时 280元一天，包吃包住，多劳多得 月薪保底8000以上 ? 正式工：7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金，稳定有保障 每月10号发薪，不压工资 随走随结，可现金/微信结算 ---------------------------------------------- ?? 工作内容（轻松好做） ? 长白班，坐着上班 不过安检门，可带手机 ? 岗位多样化：仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等 ? 不会有人教，简单易学 ---------------------------------------------- 吃住福利（免费全包） ? 住宿：4-6人公寓房，空调热水齐全，可申请夫妻房 ? 吃饭：三餐公司全包，免费吃 ? 五险一金、年假、法定节假日正常放假 ? 每月休息8天，可自由选择加班 ---------------------------------------------- 马上报名（24小时在线咨询） 点击【在线微聊】/ 添加人事微信给你发厂区位置+介绍详细岗位+薪资明细 280一天！立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：28/小时，280一天，人走账清，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底保底8000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 小时工：28/小时，280一天，人走账清，可预支，包食宿，，入职7天既可预支 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。工作在苏州，若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询

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工作时间：周三至周日 10:00-20:00，周一、周二休息 薪资待遇：试用期无责底薪4k，提成8-20%（客单价上千到上万不等），综合薪资8K-15K，缴纳五险，节假日休息 【岗位职责】 1. 负责根据高级客户的各种需求提供相匹配的咨询方案与方案制定。 2. 挖掘高级会员需求，不断提高服务质量。 3. 负责会员资料的收集和整理工作。 4. 通过电话沟通的方式，核实会员资料，邀约已注册会员至公司认证资料、了解产品和服务。 【岗位要求】 1. 年龄在22岁以上（能力优秀者可适当放宽条件）。 2. 热爱销售岗位，有较强的应变能力和语言表达能力。 3. 同行经验或拥有半年以上销售相关经验者优先考虑。 4. 形象气质佳，有电销经验，保险、金融、教育类优先。 【福利待遇】 节日福利、做五休二、绩效奖金、多次晋升机会、年轻化团队

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岗位职责： 1、线上与会员沟通，了解会员需求、根据会员个人情况与择偶要求，定制婚恋服务方案； 2、通过线上沟通的形式，了解会员需求，为会员提供情感咨询、情感牵线、定期跟进。 任职要求： 1、 大专及以上学历，专业不限，能力优秀可适当放宽学历； 2、责任心强，思路清晰，表达流畅，反应速度快，具备良好的服务意识； 3、亲和力强，沟通表达能力强，有团队合作意识。 4、熟练操作办公软件。 员工福利： 1、完善的入职培训及职场老带新教学，让你迅速转入婚恋行业； 2、国家法定节假日、节日活动、礼物 ，公司定期团建 ，周期性全员学习规划，学习提升气氛非常好； 3、不加班、不占用休息时间； 4、办公环境好，公司气氛好，90、95后居多，办公氛围轻松。 薪资待遇：底薪4000-6000+提成 上班时间：11:00-20:30（中间休息两小时）错开上下班高峰！ 欢迎访问公司官网：www.zhujinya.com 我们期待您的加入！

岗位职责： 1、负责项目初期合并报表相关的售前沟通及投标支持工作； 2、负责项目执行过程中系统业务需求的分析与设计； 3、牵头组织系统集成类项目技术方案的编制，参与标书准备、方案讲解及客户疑问解答； 4、协同客户经理开展技术对接，进行技术方案汇报、系统功能展示及交流答疑等工作。 任职要求： 1、具备财务相关知识者优先考虑 2、表达清晰，沟通顺畅，学习适应能力强 3、会计、财务管理等相关专业背景，持有CPA、CMA证书者优先 4、具有同类岗位工作经验者优先录用

一、岗位福利： 朝十晚八点半（错开上班高峰期） 无责高底薪+丰厚提成+奖金+社保 周一周二双休、法定节日正常休，地理位置优越，高端的办公环境，快乐的工作氛围。 收入较稳定，平均薪资 8~15K+ 与优秀的同事一起工作，公司拥有年轻化团队，工作氛围良好。 二、工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话或企业微信与会员进行沟通，了解会员的基本情况及需求 邀约到门店，面谈促成合作意向。 三、岗位要求： 1、具备一定的抗压性； 2、有亲和力，有销售经验者优先考虑，入职带薪培训； 3、热爱婚恋行业，有较强的应变能力及沟通表达能力；

一、[岗位职责] 主要通过线上文字沟通或电话形式，为支付宝平台客户提供蚂蚁保产品的专业解读与对比服务，协助客户完成蚂蚁保产品的选购与配置。 二、[你可以获得的] 周末双休，工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时 法定节假日正常休假 六险一金（含补充商业保险），入职试用期即开始缴纳 月度绩效激励、内部员工保险福利 餐补15元/天（园区设有员工食堂）定期组织员工团建活动 年度免费健康体检 生日及入职纪念日专属福利 夜间下班可享免费打车服务 考核机制透明、公正、公开，平均3-6个月一次晋升机会！ 三、[平台优势] 1、产品体系丰富——对接百家保险公司及产品渠道，全面满足客户与蚂蚁保规划师的多样化配置需求 2、客户资源优质——依托支付宝海量用户基础，无需自主开发客户 3、理赔便捷高效——配备“安心赔”服务，售后支持完善 4、操作流程简便——客户可通过支付宝一站式了解并办理多平台优质蚂蚁保产品，系统统一操作更高效 5、头部互联网平台——享有行业领先的薪酬待遇与福利保障（收入体面） 6、科学服务模式——注重用户体验，倡导专业服务，杜绝过度营销（受尊重的职业环境） 7、多元发展路径——每季度开放晋升通道，支持内部转岗或成长为业务专家、团队管理者，提供多样化职业发展空间 8、科技驱动高效——先进技术支持带来高效作业方式，快速上手（3个月即可熟练展业，入行门槛低） 其他：具备1年及以上保险销售经验者，学历可放宽至大专 支持线上视频面试（手机或电脑端均可） 面试流程简洁，仅需1-2轮

我们能给热爱汽车行业的人提供稳定的平台，大家可放心投递，能尽快入职的优先，要求可长期稳定全职工作。 目前招聘城市为全国 薪资：无责底薪+提成+入职五险一金，10-25K 福利：年假+定期体检，领导nice，1V1专业老师带教，超多晋升机会 【岗位职责】 1. 会聊天：能快速融入店内团队，与门店销售做好配合； 2. 勤张嘴：主动获取置换用户需求或客户线索； 3. 多动手：门店内车辆基础查勘，拍照片录定价系统； 4. 打配合：将有效客户信息推给评估专家，与销售小伙伴一起拿下订单； 【岗位要求】 1. 热爱新能源汽车行业，认同新能源汽车将逐步替代燃油车的大势； 2. 有较强的亲和力，愿意与人交往，热爱生活，兴趣爱好广泛，能与00后销售小伙伴打成一片； 3. 有执行力，领导指哪打哪，绝不含糊； 4. 有赚钱欲望，有上进心，不满足现状，能持续学习提升自己； 5. 房产经纪、教育培训、门店销售、旅游导游等交流沟通类工作经验优先；

【岗位职责】 1. 全面负责校区日常运营事务，涵盖学员服务、环境管理等方面； 2. 通过电话或微信方式开展试听邀约，跟踪试听反馈，推进后续跟单工作； 3. 制定并落实续报与转化策略，确保达成校区设定的续报及转化指标； 4. 定期分析校区运营、续报及转化等相关数据，适时优化运营方案与执行方法，持续提升运营成效。 【任职要求】 1. 有电销相关工作经验，掌握电销流程与沟通技巧；具备K12教育行业背景者优先考虑； 2. 具备较强的销售能力与客户沟通技巧，能有效推动续费及转化任务； 3. 工作态度积极，责任心强，具备明确目标意识和良好的抗压能力； 4. 拥有良好职业操守，诚实守信，自律廉洁。 【薪资福利】 1. 提供具竞争力的薪酬结构，含基本工资、绩效奖金、提成等，收入上不封顶； 2. 健全的福利保障，包含社保缴纳、节日福利、定期组织团建活动等； 3. 多样化培训资源，涵盖专业技能与管理能力提升，支持个人成长发展； 4. 和谐的工作环境与清晰晋升通道，公司注重人才培育，为优秀人才提供广阔发展空间。