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车间数据员
3-4千/月
生产跟单/文员1-3年大专
【岗位职责】 1. 负责车间生产过程中各类数据(如产量、能耗、工艺参数等)的实时采集、录入与核对,确保数据的准确性与完整性。 2. 定期整理、分析生产数据,形成数据报表并及时反馈至相关部门,为生产优化提供数据支持。 3. 协助维护车间数据管理系统,及时处理数据异常情况,保障数据流转的顺畅性。 4. 配合车间管理团队完成生产数据的归档与备份工作,确保数据安全可追溯。 5. 整理提报车间人员的考勤数据。 6. 完成领导安排的其他工作。
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责日常文书事务处理,保障工作流程有序进行 2.不断改进操作流程,提高整体工作效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧,能高效推进任务执行 2.适应能力强,可快速融入多元化协作团队 3.具备主动学习意识,持续提升专业能力
养殖储备生
6-7千/月
文员经验不限大专
【工作内容】 作为公司养殖业务的核心储备人才,全面参与养殖场各环节的实际运作。从仔猪繁育的精细养护,到育肥阶段的科学喂养与疾病预防,再到出栏流程的规范化执行,系统掌握各项技术要点,熟练运用标准操作流程。 参照业内领先的技术标准与管理方法,在实际工作中持续提升专业水平与综合应变能力。主动融入团队管理实践,学习人员安排、生产成本控制等管理相关技能。 【任职要求】 大专及以上学历,畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业。
文员经验不限高中内勤管理
产品优势:有车必买,每年需续保一次,属国家强制性保险产品,全程线上交易,无需外出拓展业务! 一、工作内容: 1.?采用电话、网络及移动端方式,对接车险即将到期客户,进行维护与跟进(客户资源由公司统一提供,无须外勤,保单配送及相关后续服务由所属分公司负责处理)。 2.?响应来电客户的咨询需求,提供车险解答、投保协助等服务,并根据客户需求给出专业建议与解决方案。 二、职位要求及招聘岗位: 1.?具备大专及以上学历(表现优异者可放宽至中专或高中学历)。 2.?招聘岗位:车险续保内勤 三、福利待遇: 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上,优秀人员月薪可达15000元以上,收入上不封顶。 2.?八险一金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险;额外涵盖重疾险、意外伤害险、意外医疗险三项商业保险;一金为住房公积金)。 3.?提供餐补:公司设有食堂,环境整洁,膳食健康营养,每餐四菜一汤,另配水果、酸奶、饮料、粗粮等餐后食品。 4.?晋升加薪机制:每年至少享有4次调薪与晋升机会; 纵向发展路径:储备主管、团队长、区域经理、销售总监; 横向发展路径:可转岗至质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?补贴项目:交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等均有覆盖。 6.?培训支持:享受入职前带薪培训,后续提供多项衔接培训及体系内的晋升类培训。
文员经验不限本科市场营销方向运营方向
岗位名称:客户成功顾问;(2026届可投递) 岗位描述: 1、岗位核心职责:聚焦服务国内大中型景区、文旅集团及大型旅行社等客户群体,通过新客户开发、存量客户关系维护以及目的地运营支持,推动旅游目的地整体运营能力升级,融合运营专业知识与商务拓展能力,实现客户价值持续增长; 2、老客户维护:对所辖区域内的景区、文旅集团、旅行社等客户进行分级管理,针对不同层级制定业务提升目标,明确运营路径与执行规划,定期开展客户沟通,及时响应需求,保障客户运营成效; 3、新客户拓展:深入掌握目的地运营业务知识,以专业能力赋能目标客户,协同输出定制化解决方案,推动合作达成并完成签约; 4、目的地运营服务:深度参与国内领先景区及文旅目的地的运营支持工作,指导客户高效使用运营平台工具,解决系统应用中的实际问题,对运营结果提供有力支撑; 5、组织能力提升:在日常工作中积累实战经验,形成可复用的方法论,助力产品优化与迭代,通过理论反哺实践,解决行业共性运营难题,提升团队整体作战效率。 任职要求: 1、旅游类相关专业大专及以上学历; 2、具备相关实习或社会实践经历者优先; 3、具备一定商务素养,热衷客户开拓与谈判工作,目标导向清晰,积极主动; 4、语言表达清晰流畅,学习能力强,踏实肯干,具有较强的自我驱动力; 5、能够适应高频次出差安排。 福利待遇: 五险一金、绩效奖金、餐补、节日福利、周末双休、带薪年假
文员跟单,
4-6千/月
工厂文员包吃1-2人月结1-3年高中全职门窗行业不需要出差跟单经验文员经验
与客户沟通能力强,有责任心
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专/中技门厂,家居
门厂招聘接单及下单文员,熟悉办公软件操作,具备门窗、家居定制相关工作经验者优先考虑。 要求沟通表达清楚,性格耐心细致,富有责任心,年龄范围35至45岁,能长期稳定工作者为佳。 薪资待遇面议,享有休息日,提供食堂用餐。
文员助理
5-8千/月
文员经验不限高中
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料完整、分类清晰 2.协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息准确及时 4.管理办公用品申领与库存,协调后勤保障相关事宜 5.完成上级交办的其他文职类支持性工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正,亲和力佳,适应快节奏协作环境
销售内勤
2-9千/月
销售助理社保五险20人以上经验不限中专/中技阶梯式提成直销基本坐班弹性工作制协助开发新客户客户联系/拜访支持销售业务培训支持销售流程管理房地产销售经验电话销售经验金融产品销售经验销售助理/运营相关工作经验面销/陌生拜访经验服务意识沟通能力互联网/科技互联网金融企业服务其他行业
半天班
店长
招聘优秀店长品牌:肇东市正阳明珠一楼POLOWALK任职要求1.35岁以下有良好沟通能力,工作积极主动2.性格热情开朗,有服装销售经验者优先,会基础的电脑操作。3.联系电话:同步
绥化 肇东市
11月2日 23:03拨打电话
绥化肇东市招中工!招中工!泽鑫汽车电器,凭手艺吃饭,凭本事拿钱。感兴趣的朋友联系:
汽车维修
招中工!招中工!肇东泽鑫汽车电器,凭手艺吃饭,凭本事拿钱。感兴趣的朋友联系:
绥化 肇东市
11月2日 22:56拨打电话
黑龙江绥化尚德花园青禾生鲜超市诚心招聘..收银员3名,理货员3名,卖肉2名工资详情联系电话
营业员理货员收银员
尚德花园青禾生鲜超市诚心招聘..收银员3名,理货员3名,卖肉2名工资详情联系电话同步.
绥化
11月2日 22:46拨打电话
中控员1-2人月结
招中级消控1名1、员工,年龄30-42,要求长期稳定;2、转班,12小时,月休4-5天,6000/月,五险一金,年假,法定三倍,高温费6789。3、不包住宿4、能胜任消控室,监控室工作,有1年经验;5、地点:星桥地铁站附近小区6、联系:程(同)
绥化
11月2日 22:36拨打电话
黑龙江绥化招聘修冰灯人员,工作时间为11月20多号开始,持续约20天,薪资为350元一天。
350元/天
水电15-30天日结
招聘修冰灯人员,工作时间为11月20多号开始,持续约20天,薪资为350元一天。有意者可报名。
绥化
11月2日 22:35拨打电话
生产跟单工厂文员1-2人月结5-10年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验AutoCAD建材经验
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 3. 配合车间完成生产数据录入、报表制作及基础统计工作,保证信息及时准确 4.生产清单的拆分协及归类整理 任职要求: 1.学历本科,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT) 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4.会使用CAD看图软件优先
生产跟单工厂文员包吃包住1-2人月结1-3年高中全职不需要出差跟单经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟单,及时跟进物料进度、生产排期及出货安排 2.协助整理和归档合同、订单、质检报告等业务单据,确保资料完整可追溯 3.与车间、采购、物流等部门保持沟通,协调解决跟单过程中的异常问题 4.录入并更新ERP系统数据,保证订单信息准确、及时、规范 5.完成日常报表制作及上级交办的其他行政支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Word/Excel) 2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有工厂文员、跟单助理等相关经验者优先 4.能适应厂内工作环境,服从工作安排 5. 具备基本的数据统计与文档管理意识
生产跟单包吃免费培训3-5人月结1-3年大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验EXCEL经验驾驶证机械加工制造经验
工作内容: 负责订单跟进全程,确保货品准时交付,并对售后环节进行跟踪维护; 跨部门沟通与协作,解决流程中的问题,确保信息流畅与项目顺利推进; 初期将有计划深入生产车间进行短期学习,了解产品工艺与生产全流程; 完成上级安排的其他综合性支持工作。 职位要求: 25-38周岁,男女不限 大专及以上学历,材料科学、化学化工、机械、自动化、工业工程等相关工科专业; 2年以上相关工作经验,具备出色的项目协调与推进能力; 能熟练使用Word、Excel、ppt等日常办公软件。 薪资:5000-6000 出勤时间:8:00-17:00,,法定节假日正常休假 福利: 五险一金 雇主责任险 餐补 高温津贴 加班补贴 节日礼物 生日福利卡 定期团建 年度免费体检 年底年终奖金
生产跟单包住20人以上月结经验不限学历不限五险一金双休包吃住
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,试 ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康,无重大犯罪记录, 2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
生产跟单包住20人以上月结经验不限学历不限五险一金双休包吃住
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差 ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康,无重大犯罪记录, 2、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
行政文员
3-4千/月
文员1年以下学历不限
登记订单,开具发票,生成派工单,记录出勤, 管家婆系统出入账处理
行政经理1-3年大专
岗位职责: (1)负责公司来访人员接待; (2)负责采购、物资、档案、合同、房产等管理工作; (3)负责办公区卫生、员工宿舍及食堂管理; (4)负责车队车辆及人员管理。 任职要求: (1)有良好的沟通能力、服务意识; (2)具备相应的管理能力。
生产班组负责人
1-1.1万/月
生产组长/拉长1-3年学历不限农林牧副渔
组建复合肥或掺混肥生产车间班组,依据车间主任制定的生产计划,确保产品质量与产量,落实安全生产要求
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司各类数据的采集、归集与分析工作 2.配合上级完成统计类报告的编制与整理 3.参与内部会议,提供数据分析支持及可行性建议 任职要求: 1.熟悉统计学原理,具备扎实的数据处理与分析能力 2.能独立开展统计相关工作,工作认真负责 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能高效协同完成任务
前台经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责来访客户/嘉宾的迎宾、引导、登记及接待服务,展现专业得体的形象与礼仪素养 2. 管理前台区域秩序,接听咨询电话,准确传达信息并做好记录与转达 3. 协助会务接待、活动签到及现场礼仪支持,保障接待流程顺畅有序 4. 维护前台环境整洁美观,管理报刊资料、宣传物料及基础办公用品 5. 配合行政事务,完成领导交办的其他临时性接待与协调工作 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与接待规范,有亲和力与服务意识 3. 具备较强的责任心、细致度及团队协作精神 4. 能适应灵活排班,服从工作安排 5. 学历不限,有相关接待、前台或客服经验者优先
繁育主管
1.3-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专繁育繁殖育种
1、严格执行公司各项规章制度,每周对本组人员负责的牛只情期受胎情况进行考核; 2、编制繁育组工作计划及配套制度流程,定期组织员工开展安全生产教育与培训; 3、拟定牛群配种方案、产前保健措施及部门相关操作规程; 4、组织并带领团队完成每日牛群发情监测、发情判定及适时配种作业; 5、落实禁配牛与解禁牛的核查与确认工作; 6、承担每周繁殖障碍牛(如产后长期不发情牛)的治疗任务,并准确记录各项相关表格; 7、负责各类生产数据报表的审核与把关; 8、负责6月龄及以上牛只的调群管理工作。 四、任职要求: 1、具有牧业或养殖行业5年以上从业经历,其中至少3年在大型牧场工作经验; 2、掌握繁育基础理论,具备扎实的繁育技术实操能力及团队指导能力
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 熟练电脑打字快,负责车险业务的咨询、车险算费、记账 2. 开展客户维护与跟进,提升长期服务黏性与复购率 3. 遵守行业监管要求及公司合规流程,确保业务操作合法规范 任职要求: 1. 年龄:20--40周岁,具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 2. 责任心强,细致耐心,能适应目标导向的工作节奏 3. 对工作认真负责。学习能力强。 工作时间:早八晚五,有午饭,每月带薪休息2天
文员经验不限学历不限内勤管理
任职要求: 【工作职责】 办公室专员,主要通过电脑与客户沟通办理车险续期相关事宜,全程无需外出,客户资源由公司提供,属于纯文职类岗位,工作内容清晰明确。入职即享专业带薪岗前培训,操作简单易掌握,适合提升职场能力,薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:10(18:30) 每月安排休息5至8天,国家法定节假日全部正常休假,每年享有5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 (1)健全的带薪培训机制,次月起缴纳社保,无试用期、无实习期; (2)平均月薪约5.5k,业务熟练后可达6k以上,表现优异者月薪过万,收入与付出成正比; (3)五险两金保障齐全(含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金); (4)每月开展多样化员工激励活动,包含现金奖励、实物奖品、成长培训等; 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘,晋升方向包括储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;办公环境优越,配备空调设施,冬暖夏凉;持续提供专业技能提升培训,晋升通道畅通。 任职资格: (2)具备良好的语言表达与沟通能力,工作认真负责,有较强的责任意识。
车间主任5-10年大专建材机械设备/机电/重工生产计划与物流控制生产设备管理生产跟单
1. 有材料/机械加工行业5年以上车间相关管理工作经验; 2. 大专以上学历,年龄35-50周岁以内; 3. 熟练掌握现代生产管理体系及各种分析管理工具; 4. 具有良好的管理能力、沟通协调能力; 5. 工作严谨、扎实,人品正,责任心强; 6. 有定制化生产经验优先。
文员
4-7千/月
文员1-3年高中文员内业
主要负责合同制作、销售单据处理等文书类工作。 免费提供食宿,享受带薪月休4天,公司按规定统一缴纳五险。
后勤经验不限学历不限
从电子病历系统或纸质档案室提取病历资料,核对患者基本信息(如姓名、住院号/门诊号等) 通过复印机或打印机进行复制操作,确保文件内容清晰、完整,无缺页漏页情况
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成高社发[2019]12号
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