店长4000保底+双倍提成 店员3000保底+提成 临时工110元/天 一天上8.5小时 月休3天

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班与节假日工作安排 4. 具备基础财务意识与数据分析能力 5. 学历不限，有相关管理证书或成功开店经验者优先

长期招装修电动车、医药、通信等连锁店铺全能团队与项目经理现场管理者。 常年从事过连锁店装修商铺快装全能团队。 装修过电动车、医药等连锁店铺的团队工长优先考虑。 人品过硬交流沟通协调现场能力强。 身份不是失信人员黑名单。 一经认同需提供身份证正反面、长期施工区域、真实姓名电话登记派单。 自带团队自带自工人的优先。 有现场带队组织施工管理协调能力的优先。 严格执行《建筑工程施工质量验收规》，控制面积差异率≤1.0%，确保单店装修成本控制在预算±3%范围内。 处理消防报审、物业协调等突发问题，确保项目0重大安全事故记录。 会拍摄水印相机幷每天提供标准的施工材料、标准进度、标准人员施工照片。 有责任心服从管理工种证件齐全的高效个人班组。 以上都不能满足的不要浪费电话费。 瓦工要求： 拥有5年以上地砖铺贴经验，熟悉瓦工机械操作，熟悉瓦工要领;有家装工作经验优先;会看瓦工铺贴图纸，会配料。 水电工要求: 拥有5年以上装修水电工作经验能看懂图纸，熟知安全规范，持有电工证上岗证件优先;熟悉电工操作设备。 尚位特性，执受工作，有较强的上进心。 油漆要求: 拥有5年以上油漆操作经验、喷过机械设备者优先;熟练掌握各种油漆的喷涂技术，熟练掌握各种油漆的性质;会各类铸件的刮灰、打磨、喷油。 有打磨机器的优先考虑。 门头要求: 拥有5年以上铝塑板门头工作经验;会看门头施工图纸，了解各种门头防水施工工艺，了解铝塑板门头修边施工工艺;会使用铝塑板修边设备，钢结构焊接。 有登高、电焊证件的优先。 木工要求: 拥有5年以上装修木工工作经验;会看木工生产图纸、料单;会各种手工木工活，熟练操作使用木工设备;会做有框、无框玻璃门工艺者优先。 寻求长期合作共赢 符合以上情况微信咨询 时间点上午9-下午6点之间其他时间请勿扰 非诚勿扰。

会做木工

超市店长招聘启事 一、招聘岗位 超市店长（1名） 二、岗位职责 1. 全面负责超市日常运营管理，包括人员、商品、收银、陈列、库存、卫生、安全等整体工作，完成门店销售及利润目标； 2. 制定门店工作计划，合理排班、定岗，做好员工培训、考核、激励与团队管理，提升服务质量与工作效率； 3. 负责商品订货、收货、验货、补货、盘点，控制损耗，优化商品结构，处理临期、滞销及破损商品； 4. 维护门店陈列标准、价签规范、环境卫生，保障购物环境整洁有序； 5. 处理顾客咨询、投诉、退换货及突发情况，维护顾客关系与门店口碑； 6. 严格执行财务、收银、防损制度，管控门店成本、费用及各项开支； 7. 落实消防安全、用电安全、食品安全、设备安全管理，杜绝安全隐患； 8. 策划门店营销活动，提升客流与销量； 9. 按时提交各类报表、数据及工作总结。 三、任职要求 1. 年龄25-45岁，身体健康，责任心强，能吃苦耐劳，适应商超工作时间； 2. 5年以上超市/便利店/生鲜超市店长或同等管理岗位经验，熟悉门店全流程运营； 3. 熟悉商品管理、库存管控、陈列布局、人员管理及基础财务知识； 4. 具备良好的沟通协调、团队管理、问题处理和目标执行能力； 5. 工作认真细致，原则性强，有服务意识、成本意识和安全意识； 6. 会使用收银系统、进销存系统，能熟练操作基础办公软件优先； 7. 有社区超市、乡镇超市、综合商超管理和商品采购经验者优先。 四、薪资待遇 1. 月薪：12000元—16000元（底薪+绩效+提成+奖金，上不封顶）； 2. 福利：全勤奖、节日福利、工龄奖等、包吃住； 3. 月休4天，具体工作时间面议。 五、工作地点 赣州市信丰县城 六、应聘方式 1. 联系电话（联系人：肖先生）；

江西上饶溪溪上女装 店长：人 薪资：8000-15000元/月 1、带领团队完成月度销售目标 2、团队管理，店务管理，品牌形象管理 （岗位要求：） 1、两年以上品牌服装店长经验或3年以上行业高销经验业绩突出（有带店经验），95后优先

江西省内招各种装修改造、市政、园林绿化类，各种施工队伍！可全包，可单包，要️相关施工案例经验，还要️资金实力！两点不符请勿打扰！ 岗位职责： 1.负责江西省内学校、事业单位的装修改造工程施工与项目管理 2. 承接市政工程、园林绿化等配套建设项目，独立完成全包或单项专业分包任务 3.统筹施工进度、质量、安全与成本控制，确保项目按期优质交付 4. 提供竣工资料，配合甲方资质审核 5.根据项目需求协调自有资金投入，保障施工连续性与履约能力 任职要求： 1. 具备装修改造、市政或园林绿化类施工团队管理经验，经验丰富者优先 2. 拥有3个及以上可验证的同类完工项目案例（需提供合同/验收证明） 3. 具备相应施工资质或合作资质单位支持，熟悉江西本地建设管理流程 4.具备良好资金实力与风险承担能力，能配合阶段性资金调度要求 5.诚信守约，无重大质量安全事故及失信记录

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，分析经营数据，持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店安全运营 5. 对接总部各项政策与流程，确保合规执行并及时反馈一线问题 任职要求： 1.具备门店管理经验，经验要求：烘焙店管理经验3年 2. 最低学历：不限 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 4. 熟悉零售行业运作模式，有连锁品牌门店管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，具备基础办公软件操作能力

岗位名称：1.诚品酷动店长；苹果产品门店管理。岗位要求：1.形象气质佳；2.具有销售管理能力；3.能够管理门店，指导店员完成任务。薪资待遇：月薪4500元以上，包含底薪和提成。 2.店员，2700底薪，全勤300。工作内容要求差不多，工作时间六小时，月休四天 3.需要寒假工，工资面谈，以上工作都有售机提成的

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招聘店长。要求大专以上学历，有零售或餐饮行业门店管理经验者优先。熟练使用办公软件，服务意识强，擅长沟通，具备相关工作经验者优先。负责门店日常经营，包括排班、考勤、货品陈列、卫生安全、设备维护，确保门店高效运转。监督产品保质期管理、冷链存储规范，确保0食品安全事故。薪资福利为每月4000至6000元。工作时间为8：00至17：30。工作地址为萍乡市安源区中环南路666号农批物流园。

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招聘店长。要求年满18周岁，五官端正，勤快灵活。有意者请直接打电话联系。

招聘店长。要求应聘者在茶饮行业拥有最少3年工作经验。

招聘导购岗位，要求具备三年以上销售经验。薪资福利方面，导购底薪为4000元，业务底薪为5000元。招聘人数为数名。对于销售精英、销售主管、店长、运营总监等岗位，薪资可直接与总经理面谈。公司鼓励有梦想、敢想敢干的人才加入，共同实现目标、克服困难。公司亦可签订协议，保障年收入至少八万或十万元，以解决后顾之忧。

招聘超市经理，年龄要求25-39岁，学历要求大专及以上，需具备2年以上超市管理经验。熟悉生鲜、营运、食百、楼面管理，可接受公司调动。薪资为6000-8000元。招聘人数为5名。工作地址位于萍乡市经济技术开发区吴楚大道翠湖中心负一楼。

招聘店长、卖场经理、楼面管理及门店运营主管、副店长。薪资范围为4000-4999元。提供社保。基本要求年龄为22-35周岁，本科及以上学历。市场营销、家电相关销售经验者优先，条件优秀者可适当放宽学历要求。具备自媒体拍摄剪辑能力。有1年及以上家电零售、门店销售相关工作经验者优先。有零售门店管理、团队带教、活动执行相关经验者优先。无相关经验但学习能力极强、有强烈管理意愿者可纳入培养期重点带教。薪酬体系包括底薪、绩效奖金、销售提成、专项奖励、福利补贴及社保。

招聘店长一名。薪资范围为每月4000至6000元。工作地址位于萍乡市安源区中环南路666号。

岗位职责： 1.负责建材产品（如瓷砖、涂料、管材、五金等）的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.深入对接装修公司、工长、设计师及终端业主，建立长期稳定的合作关系 3. 参与项目投标、方案推荐、样品配送及售后协调，提供全流程销售支持 4. 定期调研区域市场动态、竞品信息及客户需求，及时反馈优化销售策略 5. 协同仓储、物流及客服团队，保障订单交付时效与客户满意度 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、家居、装饰行业从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力、服务意识和抗压能力 3. 熟悉本地装修渠道或拥有工长/设计师资源者更受青睐 4. 能适应灵活工作时间，具备基本办公软件操作能力 5.诚信务实，认同公司价值观，愿在建材销售领域长期发展