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工作经验及技能要求： 1、专业知识：熟悉ISO标准、行业特定标准（如IEC、GB/T、CNAS）及当地法规。 2、工具能力：擅长使用办公软件，会使用质量工具（如SPC、FMEA等）。 3、沟通协调：具备跨部门推动改进的能力。 4、经验要求：通常需1-3年工厂体系管理或质量管理相关经验。 主要工作职责： 1、体系合规性：确保工厂管理体系通过认证并持续符合标准，避免因不符合项导致的客户投诉或罚款。 2、跨部门协作：与生产、质量、采购、仓储等部门沟通，推动体系要求落地执行。 3、风险管控：识别体系运行中的风险（如流程漏洞、合规隐患），制定预防措施。 4、记录与报告：保存体系运行记录（如内审报告、纠正措施记录），定期向管理层汇报体系绩效。 5、客户与供应商管理：部分企业可能要求体系专员参与供应商审核或客户验厂准备工作。

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面包师 招工人数:2 - 3名

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招聘：店长/卖场经理/楼面管理 薪资：4000-4999元 1.统筹门店日常运营，把控药品采购、库存、陈列及销售全流程，达成业绩目标。 2.严守GSP规范及行业法规，做好门店日常工作、药品养护。 3.优化客户服务，提升门店口碑。 4.配合总部完成报表提交及督导检查。

拉夶潮童童装店 店长， 1名， 专科及以上学历，25-42岁，2年以上服装店长经验，踏实肯干，积极向上，具有较强的销售能力和员工带教能力，包吃，包住：公司提供免费住宿，宿舍有热水器，风扇，衣柜，床铺，独立卫生间等，提供免费工作餐或餐补，每月 1，15 日加餐，车补或免费厂车，法定节假日，节日关怀，每月集体生日会，季度/年度员工活动，社保五险，年休假，婚假等，制程改善奖，PK奖，优秀贡献奖等各项奖励， 5000-12000， ， 润达国际三楼

面包师 招工人数:2 - 3名

店长/店助 薪资福利:3200-4500元/月+提成 招工人数:1名 工作地址:萍乡市经济开发区振工南路1号

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店长 性别不限，年龄60岁以下。

岗位名称：库迪咖啡店员岗位要求：1.年龄在1838岁之间；2.学历不限，经验不限；3.负责日常咖啡制作、门店日常运营（整理货架、出单、打包、清洁卫生等）。薪资待遇：每小时20元，完工结算。备注推荐信息并截图，便于交流和录取。工作日工作时间可商议。江西萍乡

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