岗位职责： 1、执行部门安全生产工作计划，落实管辖范围内游乐设施的安全管理及用电安全管理工作，组织班组人员开展安全培训、检查、隐患整改和应急演练，完成公司及部门交办的各项安全任务。 2、负责本部门员工的日常管理，提升工作效率与服务质量，统筹安排部门培训及应急演练活动。 3、定期组织开展专项技能培训与实操训练，熟练掌握相关设备运行原理及故障排查方法，确保在最短时间内恢复设备运转，保障运营安全。 4、制定设备维修保养制度及相关规范，依据维保计划对魔毯、木马等设备实施维护、保养和检验，保障设备稳定有序运行。 5、统筹维修任务安排，监督执行过程，确保维修质量与材料使用合规，并做好维修记录、故障处理、零部件更换、点检巡查及保养台账归档。 6、负责常用备品备件的管理，定期统计并提报备件采购需求，保证常用材料和零件的库存充足。 7、推进节能降耗工作，实施游乐设备能耗监控与用量数据分析。 8、负责特种设备及安全工器具的定期检测检验，建立完善设备资料档案，确保设备与工具符合国家相关标准要求。 任职要求： 1、中专及以上学历，机电一体化、机械、电气等相关专业优先。 2、具备3年以上同岗位工作经验，有游乐设备维护维修管理经验者优先考虑。 3、掌握游乐设备专业技术知识，能独立编制管理制度和作业指导文件。 4、具备解决设备电气、机械、传动等方面复杂故障的能力。 5、持有大型游乐设施维修证（Y1）、电工证、电焊证者优先录用。 6、了解特种设备报检、检验流程，熟悉特种设备使用登记等相关手续办理。

岗位职责: 1.策划并落实电商平台整体运营方案，提升品牌影响力与销售转化效果； 2.持续跟踪行业动态，分析竞品策略，及时调整产品布局与营销手段； 3.统筹团队工作推进，确保销售任务完成，增强客户粘性与重复购买意愿； 4.协同供应链、市场推广、客户服务等多部门联动，保障运营环节高效协同。 任职要求： 1.具有扎实的电商运营管理背景，熟悉主流平台运营机制与规则体系； 2.具备出色的数据解读能力，能通过数据反馈优化运营策略与执行路径； 3.拥有良好的团队管理经验，善于激发成员潜力，推动目标落地达成； 4.具备高效的跨部门沟通协调能力，确保项目推进与运营动作顺利实施。

岗位职责: 1. 策划并落实电商平台的运营方案，提升品牌影响力与销售转化效果； 2. 持续跟踪市场动态，开展竞品分析，优化产品布局及营销策略； 3. 组织带领团队完成既定销售任务，增强客户粘性与重复购买意愿； 4. 协同供应链、市场推广、客户服务等职能团队，保障运营环节高效协同。 任职要求： 1. 拥有扎实的电商运营管理背景，熟悉主流平台运营机制与规则体系； 2. 具备出色的数据解读能力，能通过数据驱动精细化运营决策； 3. 具有良好的团队管理经验，善于激发成员潜力以实现业绩目标； 4. 具备高效的跨部门协调能力，确保项目推进与运营执行顺畅落地。

岗位要求： 1、全日制大专以上学历，采购/贸易类相关专业优先。 2、有贸易类公司采购工作，五金类和机械加工类采购经验的优先。 3、有3-5年采购主管经验。 岗位职责： 1、负责主持采购部的全面工作， 2、了解市场价格的变化，做到供需情况心中有数； 3、监督并参与公司大批量的产品订货的业务洽谈，检查合同的执行程度落实情况； 4、指导、监督、检查所属下级的各项工作，掌握工作情况和有关数据。调查、分析和评估市场以确定客户的需要和采购时机； 5、发展、选择和处理当地供应商关系，如价格谈判、采购环境、产品质量、供应链、数据库等； 6、改进采购的工作流程和标准，通过尽可能少的流通环节，减少库存的单位保存时间和额外收入的发生，以达到存货周转的目标；

岗位职责 1. 依据公司订单及生产计划安排原材料采购 2. 动态跟进物流运输状态 3. 对接供应链采购中心相关业务事项 4. 协调处理原料入库、运费结算等事宜 5. 与内部各部门保持高效沟通 任职要求： 本科及以上学历，物流管理、金融、统计、经济等相关专业，应届或往届毕业生均可报名 职位福利：绩效奖金、包吃、包住、节日福利 职位亮点：集团发展迅速 平台高 成长快 晋升快

岗位职责： 1.负责企业日常运营的统筹管理与监督执行，保障公司战略目标有序推进； 2.建立并持续优化企业管理制度体系，提升整体运作效能； 3.组织协调各部门工作衔接，及时解决内部管理及运营中的各类问题，推动跨部门协同； 4.对企业运营数据进行系统分析，提出可行性优化建议，助力企业可持续发展； 5.保持与政府单位、供应商及合作方的良好沟通，维护稳定的外部合作关系； 6.主导公司人力资源管理工作，统筹各部门用人规划，组织实施招聘、培训、绩效评估及员工关系等全流程事务； 7.构建和谐劳动关系，规范处理员工离职、调动、晋升等人事流程，妥善应对员工关系事项； 8.全面负责公司行政事务管理，涵盖办公环境管理、物资采购与调配等工作； 9.管理员工考勤记录、人事档案及人员名册，确保信息完整准确并实时更新； 10.统筹安排公司会议、活动及差旅事务，确保各项流程高效有序运行； 任职要求： 1.本科及以上学历，管理类或相关专业优先； 2.具备5年以上企业管理相关工作经验，有制造业从业经历者优先； 3.拥有出色的领导才能和团队管理能力，善于激发团队积极性； 4.精通企业运营管理流程，具备较强的综合分析与问题应对能力； 5.具备优秀的沟通协调与决策判断能力，能有效应对复杂管理情境。

岗位职责： 1.负责各类订单的创建与审核，确保各项信息准确完整； 2.协调内部资源，跟踪订单执行进度，保障交付时效； 3.管理客户信息数据库，实时更新订单进展情况； 4.解答客户咨询并处理反馈，提供专业的订单支持服务； 5.定期汇总分析订单数据，提出流程改进建议。 任职要求： 1.熟练操作常用办公软件，尤其擅长Excel等数据处理工具； 2.具备良好的沟通技巧和服务意识，能与客户顺畅交流； 3.工作认真负责，注重细节，具备多任务处理能力； 4.具有一定的数据分析能力，能够通过数据发现潜在问题； 5.有相关行业工作经验者优先录用。

岗位职责: 1、参与供应商对接工作，协助开展招标比价流程，筛选优质合作伙伴，并参与供应商日常管理。 2、负责合同签署过程中的协调与跟进工作； 3、完成上级交办的其他相关事务。 任职要求: 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先； 2、2026届应届毕业生，具备较强的学习能力和责任心。

岗位职责： 1、全面负责公司日常行政事务，保障办公环境高效有序运行； 2、统筹规划各类行政工作与项目执行，涵盖办公场所管理、会议安排等环节； 3、主导行政预算编制与执行，控制运营成本，统筹物资采购并维护供应商合作； 4、持续改进行政服务流程，提升支持质量，提高员工工作体验与效率； 5、及时应对突发情况及临时性任务，确保企业运转不受影响。 任职要求： 1、本科及以上学历，管理类或相关专业优先考虑； 2、具备优秀的组织协调与沟通能力，能有效推进跨部门协作； 3、具有3年以上行政管理岗位经验，有大型企业从业经历者优先； 4、具备团队领导经验，善于激发团队积极性并推动目标达成； 5、精通行政管理体系，具备良好的成本控制意识和主动服务意识。

年后初五开工，压力容器铆工8人，双证焊工（手工焊10人，二保焊30人），电工2人，起重3人，普工15人，监护5人，欢迎有识之士加入，联系电话

柳杭尚都修水管，自己联系，联系好说一声。

钢板厂诚聘：激光切割工，火焰切割工，折弯工，铆焊工，卷板工，数名。要求：年龄45岁以内，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好。只招熟练工，工资可谈。可买养老保险。 地址：博山区白塔镇九州路 电话：

招工启示 铸造厂招以下工种： 1，消失模泡沫板切割工两名，男女不限，要求高中文化水平 2，刷涂料工两名：男女不限，要求身体健康 3，厂内小车司机两名：要求40岁以上 4，维修工两名，要求多少会点电气焊 5，办公室人员两名，，高中文化~ 本公司福利待遇优厚，交保险，带薪旅游，工资绝不拖欠。 联系： 地址：开发区张庄工业园

招聘：门卫1名，主要负责管理货物进出，核对信息、登记后放行，年龄60--65岁，上12休12，倒班制，门岗有空调，冬暖夏凉。薪资3000元/月。工作地点：正阳路6111号，联系电话：

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

岗位职责： 1.协助经理处理日常行政事务，包括文件整理、会议安排及纪要撰写，确保工作高效有序进行 2.负责内外部沟通协调，对接各部门工作进度，推动项目顺利实施 3.跟进重要事项的执行情况，及时反馈进展，提供决策支持与信息汇总 4.管理日程安排、差旅计划及商务接待，保障经理工作节奏顺畅 5.完成上级交办的其他辅助性工作，积极参与团队协作与流程优化

早九晚六 单休 保底4000 （需露脸直播！能接受再详谈！！） 主要工作职责 1. 接待来访客户：负责到访人员的登记、接待与引导，及时通知对接人，保持专业礼仪和优质服务态度。 2. 电话处理与转接：接听公司前台来电，准确记录关键信息并传达，确保电话转接顺畅无误。 3. 前台区域管理：维护前台环境整洁卫生，营造有序、美观的办公空间，展现企业良好风貌。 4. 直播任务：需进行露脸直播，内容以日常聊天为主，每日固定时段直播4小时，使用个人账号加入公会。仅接受愿意直播者进一步沟通岗位细节，避免无效咨询，彼此尊重时间。 工作内容清晰简单，只需具备耐心与责任心即可胜任。

内勤： 工作内容： 1.协助销售完成商务支持工作，包括标书编制、文件归档、日常事务配合、客户报价单制作及销售合同等资料的整理与保管。 2.按公司需要采购缺货产品，负责系统下单、与供应商核对账目、跟进发票开具、协同仓库管理，确保库存处于合理水平。 3.根据订单向仓库下达发货指令，跟踪货物收发进度，跟进财务开票事宜，协助回收客户款项，配合财务部门完成对账，定期回访客户并参与新客户拓展。 4.负责到货验收、系统录入入库信息、上架存放、打包及配货作业。 5.完成上级交办的其他临时工作任务。 要求： 1.全日制大专及以上学历，财务类或医学类相关专业优先，具备招投标工作经验者更佳。 2.性格积极，善于沟通，工作踏实，具有较强的责任意识。 3.持有驾照者优先录用。 上班时间： 冬时制8:00-12:00，13:00-17:00； 夏时制8:00-12:00，13:30-17:30。

岗位职责: 工作职责: ①学习并掌握繁育、兽医、接产等标准化SOP操作流程，严格落实牧场技术统一规范，及时反馈工作中发现的不合理问题并参与整改； ②负责牧场繁育管理、动物福利维护、接产等相关技术性工作。 任职要求: 任职资格： ①26届应届毕业生； ②专业范围：动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业； ③工作地点：山东省淄博市。

岗位职责: 工作职责: 1、参与供应商对接工作，协助开展招标比价流程，优选合作方并参与供应商日常维护与管理。 2、协助推进合同签署相关事宜； 3、完成上级交办的其他工作内容。 任职要求: 任职资格: 1、本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先 2、2026届应届毕业生

岗位职责： 1.负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调，确保物料及时准确交付 3.维护和更新供应商档案，定期开展供应商绩效考核与关系维护 4.整理采购台账、合同及付款单据，配合财务完成对账与报销流程 5.协助优化采购流程，提出降本增效建议并参与采购数据分析 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 4.熟练使用Excel等办公软件，能高效处理数据与文档 5.诚信踏实，认同企业价值观，愿在采购领域长期发展

主要负责化工设备制造所需原材料及零配件的采购工作，具备制造行业或工厂类采购经验者优先考虑。

已经购买完商业金融用地，建生活超市，需要求职者在开发商那里工作过，熟悉买地后，建房前要办理的手续，有与政府部门对接办理建设所需手续的经验，同时有后期建房子现场施工管理技术的最好。

关注各类项目公告 编制投标文件 整理相关资料等

男性负责生产流程的控制与跟进管理，女性负责销售流程的跟踪及客户沟通对接，需具备英语能力。

岗位职责： 1、搭建并持续优化供应商评估机制，开发优质供应资源，提升供应商体系的多样性和竞争力； 2、结合业务战略与BPO需求预测，制定具有前瞻性的采购规划，确保采购成本可控并实现采购效益最大化； 3、识别采购环节潜在风险，设计应对措施与应急预案，构建完善的风险预警系统，减少风险对业务运作的冲击； 4、为业务单元提供专业采购支持与定制化解决方案，深入理解业务目标与操作流程，将实际需求转化为可执行的采购方案； 5、推进采购流程规范化建设，提升内部审批效率，促进采购管理向数字化、智能化方向升级。 任职要求： 1. 本科及以上学历，供应链管理、工商管理、金融或相关领域优先考虑。 2. 具备3年以上采购工作经验，了解BPO细分行业的运行特点，其中至少1年聚焦于BPO/ITO（信息技术外包）或相关服务类采购。 3. 能够与全球范围内的供应商协同工作（如马来西亚、菲律宾、欧洲等主要BPO区域），掌握英语、日语、西班牙语等外语者更具优势。 4. 认可BPO行业高效迭代、以结果为核心的工作文化，能在高强度工作环境中稳定输出。 5、具备长远发展思维，重视供应商生态的可持续发展而非单一交易行为，能迅速响应行业变革（如RPA、AI技术对BPO领域的重塑），助力采购体系实现数字化转型。 6、熟练使用采购管理系统（如SAP Ariba、Coupa）及数据分析工具（Excel高级函数、Power BI），了解国际采购规范（如ISO 9001、ISO 27001）和数据隐私合规要求（如GDPR、CCPA）。 7、持有CIPS（国际采购与供应认证）、CPSM（注册采购经理）等相关资质者优先。