岗位职责： 1. 策划并实施设备TPM管理，编制设备维保计划，组织落实设备周期性点检与保养工作，保障设备运转效率。 2. 组织开展设备突发故障抢修、根因分析及改善措施落地，确保生产作业连续稳定。 3. 对接车间经营目标，制定科室工作规划并推动执行，实施过程实绩跟踪与管理。 4. 编制基建技改项目投入、设备年度维修及备件费用预算，并开展执行情况监控与分析。 5. 策划并实施设备类人才育成方案，指导规范操作流程，保障设备安全可靠运行。 6. 推动车间节能降耗措施的策划与执行，达成能耗指标并持续优化能效水平。 7. 编制车间成本预算，落实成本管控举措及绩效管理，推动运营成本下降。 8. 制定人员编制规划、人才培养方案并实施成效管理，提升人员作业效率与组织运作效能。 任职资格： 1. 学历：大专及以上 2. 专业要求：机械、自动化等相关专业 3. 外语/级别要求：具备基本的英语听、说、读、写能力 4. 工作经验：具有三年以上涂装设备维修维护相关工作经验 5. 熟悉CAD软件使用，精通EXCEL等办公软件，掌握西门子编程工具等相关技术软件 6. 具备良好的问题分析与解决能力，以及组织协调能力和团队协作意识

电气方向生产工程师： 岗位职责： 1、负责生产现场工艺流程的分析与优化，推动工艺改进，达成降本增效目标； 2、主导工装夹具、检具的设计与优化（含电气控制类工装），并推进制作、验证及标准化管理； 3、规划与优化产品工艺路径，实施工时测定并建立标准工时体系，支撑产能布局与产线平衡； 4、处理生产装配过程中涉及机械、电气（如布线、接线、信号异常等）及调试相关问题； 5、组织并落实工艺纪律检查，确保作业指导书（SOP）、工艺参数等在现场严格执行； 6、编制与维护作业指导书、工艺文档，并对一线员工进行培训与宣导； 7、参与新产品试制（NPI）全过程，承担工艺可行性评审、装配流程设计及问题闭环管理； 8、跟进新物料试用情况，评估其对生产工艺的影响，输出优化建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑； 2、2年以上制造型企业生产工程或工艺岗位经验，具备激光设备、自动化设备或高端装备制造行业背景者更优； 3、具有团队协作或项目主导经历，能够独立推动改善项目的实施。 专业技能： 1、掌握电气装配工艺流程，熟悉常用电气元器件（如电机、驱动器、继电器、PLC、HMI、传感器等）的安装与布线要求； 2、具备机械制造与自动控制基础知识，能识读电路图纸并进行基本控制逻辑分析； 3、熟练操作CAD、SolidWorks、EPLAN等设计软件，可独立完成工装、检具及简易电气部件的图纸输出。 综合能力： 1、具备扎实的问题分析与解决能力，能灵活运用8D、5Why、柏拉图等质量工具； 2、具备良好沟通协调能力，可高效协同研发、生产、质量等多部门工作； 3、工作积极主动，具有持续改善意识和较强的抗压能力。

岗位内容： 1. 承担模具的设计、加工、试制及维护工作。 2. 优化现有模具结构，提升生产效率与产品质量。 3. 参与团队技术交流，提出模具设计与工艺改进的建议。 4. 处理模具制造过程中遇到的技术问题。 5. 统筹模具项目的时间规划与执行跟进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、材料工程或相关专业背景。 2. 具备3年以上模具工程师从业经历，了解模具加工流程及常用材料特性。 3. 精通CAD/CAM等设计与制造类软件操作。 4. 具备较强的沟通协调能力，能规范完成工作记录与进度反馈。 5. 拥有独立分析问题与解决技术难题的能力。

1、具备5年以上注塑模具设计工作经验，熟知注塑模具生产制造全过程。 2、擅长家电产品、乘用车内外饰件及结构件、医疗设备类注塑模具的设计开发。 3、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作精神。 4、集团在青岛、烟台均设有办公场所，能接受跨地区工作安排。

从事服务器产品的装备开发相关工作： 1、 负责产品DFT需求分析及生产测试方案的制定与输出。 2、 承担测试脚本的开发、调试、发布，以及产线测试异常问题的跟进与支持。 3、 主导功能测试夹具与ICT夹具的设计、开发及持续优化。 4、 推动产品生产测试直通率提升，降低测试环境投入成本，优化测试节拍。 5、 参与软硬件测试工具的研发与测试平台搭建，协助重点或复杂项目的技术难题攻关。 1、 本科及以上学历，专业涵盖计算机、软件、电子、机械工程等相关领域。 2、 具备一年以上测试、硬件或软件开发工作经验，有服务器产品背景者优先。 3、 掌握Python、C#、C等至少一种编程语言。 4、 通过大学英语四级或具备同等水平，能熟练阅读英文技术文档。 5、 具备良好的沟通能力、逻辑思维能力和抗压能力，善于问题分析与解决。

工作职责： 跟随生产、品控、供应链等核心部门负责人学习全流程管理能力，独立承接并高效闭环跨部门交办任务，定期向导师汇报工作成果与优化建议。 深入参与企业日常生产运营及重点专项工作（如新品量产、流程优化），通过实地实践建立对食品行业全链条业务的系统性认知。 洞察食品市场发展趋势与竞争格局，围绕公司实际业务模式形成分析成果，协助推进战略规划的具体实施与研讨。

工作职责 1. 配合研发工程师开展新能源整车零部件的设计开发、样件装配及数据汇总等相关工作。 2. 承担研发项目过程中技术文件的撰写与版本控制，保障文档的标准化与可追踪性。 3. 参与实验设备的常规维护及测试数据的初步处理，为技术研发提供基础支撑。 4. 跟踪研发项目执行进展，协调不同部门资源，确保项目按节点顺利推进。 任职要求 1. 大专或以上学历，机械工程、电气工程、车辆工程等对口专业背景。 2. 熟悉CAD/CAE类设计工具，具有基本的工程图识读与制图能力。 3. 熟知新能源汽车的总体结构与运行原理，对电池、电机或电控系统具备一定了解。 4. 具备较强的逻辑分析与学习适应能力，能迅速掌握新技术工具和研发规范。 5. 工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作精神与执行意识。

岗位职责 1. 负责商用油烟净化器、低空直排设备、工业油雾、焊烟净化设备整机结构研发与迭代升级，包含风道布局、钣金腔体、整流均风结构、降噪结构、电场安装结构设计。 2. 针对高压静电系统，匹配高压电源，规划极板间距、电场分区，优化防打火、防短路结构，解决电场击穿、局部积油、净化不均匀等各类设备问题。 3. 基于风压、风阻以及流体原理优化风路，改善设备吸力不足、噪音偏大、气流紊乱等缺陷；配合电子工程师优化脉冲高压、变频稳压电路，调整控制逻辑。 4. 全程负责样机制作，完成风量、净化效率、非甲烷总烃、颗粒物各项性能测试，根据检测数据整改结构，完成产品定型，确保设备符合检测标准，顺利通过型式检验以及CCEP认证。 5. 结合市场反馈、售后故障、客户使用痛点持续改良现有产品，设计方案兼顾使用性能、生产成本、装配难易度以及后期维护便利性。 6. 整理实验数据，编写研发文档，参与新项目立项，完成专利挖掘与申报，对接生产部门，解决量产过程中的工艺问题。 任职要求 基础条件 1. 大专及以上学历，机械设计、机电一体化、环境工程、暖通、工业设计等相关专业；拥有多年相关行业经验的退休工程师可返聘，学历可放宽。 2. 2年及以上油烟净化、废气治理、环保设备研发经历，有静电油烟净化器整机独立研发经验优先；退休应聘人员需具备十年以上环保设备或者油烟净化行业实操及研发经验。 3. 熟知整套油烟净化原理，掌握高压静电工作机制、风路设计、流体阻力计算以及降噪结构设计。 专业核心技能 1. 熟练运用SolidWorks或者UG进行三维建模，CAD绘制工程图纸，可以独立完成整机、钣金、风道以及腔体布局设计；退休人员软件能力稍有欠缺，但结构研发、现场调试、故障整改经验极其丰富也可录用。 2. 精通静电设备核心技术，能够完成电源‑电场参数匹配，优化整流均风、防打火结构，降低故障率。 3. 了解餐饮油烟检测标准，清楚颗粒物、非甲烷总烃检测要点，依靠结构优化提高检测通过率。 4. 具备流体基础知识，能够整改风噪、吸力差、积油、电场击穿等常见故障。 5. 了解基础电路以及高压模块原理，可协同电气工程师优化高压控制系统。 6. 可独立完成样机试制、试验调试，能够指导新产品定型。 综合能力 1. 具备产品迭代意识，善于根据市场问题反向优化设计。 2. 经验扎实，阅历丰富，设计方案兼顾性能、生产成本、装配以及后期维修，能够指导年轻工程师。 3. 能够独立开展项目评估，凭借多年经验快速排查技术难题。 4. 从业期间无重大技术安全事故，有大量落地项目者优先。 优先录用条件 1. 有CCEP认证、型式检测送检落地经验； 2. 独立开发过低空直排净化器、工业油雾设备、焊烟净化设备； 3. 持有机械、电工、环保类相关证书； 4. 拥有已经授权的实用新型专利，拥有多项研发成果； 5. 做过自动清洗、变频高压、物联网智能监测集成研发。

1、优才计划： “优才计划”是公司为匹配长远战略发展需求，面向重点高校毕业生（2023-2026届）专项打造的人才引进与系统化培养项目。该计划以员工能力模型为核心导向，设计个性化成长路径，配套全面的培训支持体系及多元化的实践平台，助力员工深度认知自我、明晰职业方向，充分释放发展潜力，推动个人成就与企业进步的协同共赢 2、招聘岗位： 生产管培生：本科及以上学历，化工、机械、电气相关专业 质量管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 工艺管培生：本科及以上学历，化工类相关专业 运营管培生：本科及以上学历，物流管理或其他管理类相关专业 设备管培生：本科及以上学历，机械类、电气类相关专业

岗位内容： 1. 参与储能产品的研发工作，涵盖方案规划、电路开发、软件实现及样机搭建等环节； 2. 依据产品需求编制完整的需求说明和技术参数文档； 3. 配合团队推进产品开发与测试，并负责后续的优化升级和维护支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电子、计算机或相关专业背景； 2. 拥有3年以上产品研发工作经验； 3. 掌握数字与模拟电路设计，熟悉常用EDA工具的操作与应用；

招聘炒锅师傅，男女都可以，要求年龄55岁以下，干净利索，有经验的，素质高，管吃管住，一天8小时，月工资7000元，张店电话萍姐家政刘老师

淄川新企业晋升空间大主要给吉利做零部件中转[强]淄川吉利物流配套20人要求：保管员20-45岁叉车20-50岁保管员/叉车，需要有熟练经验叉车3吨3.5吨电叉，后期忙起来需要倒班。[红包]叉车工：元/时[红包]保管员：元/时[红包]普工：元/时每月25号发薪，可，每小时少1元最少出勤3个月，。3-4人间，水电平摊，吃饭自理可统一订餐，，。电话：

张店招聘超市营业员要求：25-45周岁，身体健康，踏实肯干，具备沟通与服务意识，岗位可就近安排（张店、桓台）小时工：1名（东南村店）电话：

企业名称：老博山火烧招聘岗位：面食工。勤杂工。人数:数人年龄:四十至五十五左右学历:不限薪资待遇：四千联系人：于电话:

招替班司机，现在出发，跑安徽，梧台上车，

【工作内容】 - 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理； - 协助完成设备运行状态的监控与记录； - 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作； - 定期整理设备运行数据，提出优化建议。 【任职要求】 - 中技/中专及以上学历，专业不限； - 年龄18-32岁，身体健康，吃苦耐劳； - 有较强的责任心和沟通能力，能适应加班及轮班工作； - 欢迎应届毕业生或无经验者报名，公司将提供系统培训。

高薪急聘设备维修工程师. 月薪8000＋ 接受无经验小白，接受应届毕业生，不接受暑假工！。 薪资待遇 底薪4500＋2000出差津贴＋200全勤＋1500岗位补贴＋绩效600-1500＋加班（按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍）综合工资保底9000月 工作内容 日常维护检修 1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作； 2.负责确保公司设备的稳定运转，能够及时准确的反应生产参数: 3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。 注意！！！. 此工作是做售后维修需要接受不定时出差，行程公司规定，出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴！

岗位职责： 1.负责再生罐设备及配套管道的安装、调试、验收与技术交底工作 2. 制定并执行设备日常维护保养计划，保障运行稳定性与安全性 3. 参与设备技改项目，优化工艺流程与安装方案，提升系统效率 4.处理现场设备故障，快速定位问题并提供有效解决方案 5.编制设备台账、操作规程及维保记录，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.熟悉再生罐及相关压力容器、工业管道安装规范与标准 2.具备设备工程相关实践经验，能独立完成现场安装与协调工作 3. 持有压力管道作业证、特种设备作业人员证者优先 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识，适应现场工作环境 5.学历不限，有相关行业经验者优先

跟随师傅掌握技术，为客户提 供优质服务

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及日常维护保养工作 2. 制定并执行设备点检、润滑、校准等预防性维护计划 3. 分析设备运行数据，及时排查故障并优化运行参数，提升设备综合效率（OEE） 4. 配合生产部门完成新设备导入、技术改造及自动化升级支持 5. 编写设备操作规程、维修记录及技术文档，确保符合GMP/ISO等体系要求 任职要求： 1. 具备设备调试或自动化产线相关工作经验，熟悉PLC、变频器、气动液压系统者优先 2. 能独立阅读机械/电气图纸，掌握基本机电原理与安全规范 3. 动手能力强，具备较强的问题分析与解决能力 4. 工作认真负责，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 5. 学习意愿强，能适应制造业现场工作环境

岗位内容： 1. 负责生产过程中仪表设备运行状况的巡检，及时识别并处置异常问题； 2. 对电子系统、仪器及设备进行检测、调试与维护； 3. 保障各类设备稳定运行，具备快速排查和解决故障的能力； 4. 与各生产部门协同配合，确保生产流程顺利推进； 5. 执行上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1. 中专及以上学历 2. 持有化工自动化控制仪表证，具备3年以上仪表维修与调试工作经验； 3. 具备良好的职业素养和责任意识，工作细致认真，富有团队协作精神； 原标题：《化工仪表工》

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

岗位职责： 1.使用AutoCAD、SolidWorks等制图软件完成机械零部件及装配体的二维图纸绘制与三维建模 2. 根据设计工程师要求进行图纸校核、修改及标准化处理，确保符合GB/T制图规范 3.参与产品试制与工艺评审，提供可制造性改进建议并更新相关技术文档 4.配合生产、质检部门解决图纸理解与执行过程中的技术问题 5. 归档管理电子图纸及版本变更记录，保障技术资料完整性与可追溯性 任职要求： 1.机械类相关专业背景，学历不限，具备扎实的机械制图基础知识 2.熟练掌握主流机械设计软件，能独立完成常规零件与装配图绘制 3.理解公差配合、形位公差及表面粗糙度等标注要求 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.有制造业企业实习或工作经验者优先

岗位职责： 1、制定并落实公司机械设备生产的整体战略，确保生产规划与企业发展方向协同一致； 2、持续改进生产流程，提高作业效率，控制成本支出，保障产品品质稳定可靠； 3、统筹生产团队管理，组织人员培训与梯队建设，增强团队专业水平与执行力； 4、整合内外部资源，及时应对生产中的技术难题与管理挑战，保障生产有序运行； 5、推进工艺创新与技术升级，优化制造方案，增强产品的市场竞争力。 任职要求： 1、拥有扎实的机械设备生产管理经验，精通生产运作流程及质量管理体系； 2、具备出色的团队管理与项目推进能力，能有效驱动团队完成各项任务； 3、良好的沟通协作与应急处理能力，可高效解决生产现场突发问题； 4、熟悉节能设备行业基本情况，能根据产业特性实施针对性生产优化； 5、大专及以上学历，机械工程或相关专业者优先考虑。

岗位职责 1、全面负责车间生产管理，包括生产计划的制定与落地执行，确保按时交付且品质数量达标 2、组织制定车间管理制度，并推动落实与监督执行 3、统筹车间人员的招聘、选拔、培训发展、日常管理及激励关怀工作 4、持续推进7S现场管理，具备应对和处理突发情况的能力 5、积极协同上级领导及公司职能部门完成其他相关任务 岗位要求 1、年龄45岁以下，高中及以上学历，具备5年以上服装厂生产运营管理经验 2、精通服装生产企业各环节工艺流程及整体运营体系 3、具备较强的计划统筹、指导实施、沟通协调与决策判断能力 4、富有团队意识，责任心强，能适应高强度工作并勇于面对挑战 5、核心要求：强大的执行力！执行力！执行力！ 基础待遇 1、每月15日准时发放上月薪资（无拖欠） 2、提供免费工作餐及住宿 3、依法缴纳五险一金 4、拥有完善的职业发展通道和晋升机会，营造积极向上的团队氛围

1、具备两年以上激光行业相关工作经验； 2、了解机械制造的工艺流程。

1、从事环保设备的机械结构设计，负责零部件及配件的设计分析与图纸绘制，熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等绘图软件，有相关工作经验者优先考虑。 2、依据技术标准完成产品结构设计工作，编制标准化图纸，并进行图纸拆分与输出。 3、对设计图纸进行技术解读，提供必要的技术支持与指导。 4、跟进材料下料及生产制作全过程，确保设计意图准确实现。

1、负责电子陶瓷产品生产现场（粉料/加工/烧结）的日常运作与管理； 2、主导部门内生产计划执行、质量管控、5S现场管理等各项生产业务推进； 3、协同相关部门开展精益生产实施、工艺流程优化等持续改善项目； 4、落实上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料、冶金、化工等相关专业背景； 2、具备2年以上管理工作经验，有陶瓷粉体、流延、成型、烧结或加工环节从业经历者优先； 3、熟悉生产现场运作及5S管理体系，熟练运用常用管理工具与办公软件，具有制造团队管理经验者更佳； 4、目标明确，方向清晰，抗压能力强，充满工作热情，具备带领团队达成业绩的能力。 职位福利：五险一金、带薪年假、餐补、高温补贴、定期团建、多元晋升通道、团队氛围积极活跃

根据生产计划及物料供应状况，编制并优化每日/每周的生产调度安排。 联动生产、仓储、物流等环节，保障生产运行顺畅及资源高效配置。 跟踪生产现场执行进度，及时应对异常情况与流程堵点。 汇总分析生产数据与产能利用情况，为计划动态调整提供依据。

工作职责 1. 负责复合膜生产线的日常运行管理，科学安排人员与设备资源，确保生产任务按时保质完成。 2. 监控生产过程中各项工艺参数的落实情况，快速应对设备故障及工艺异常，保证产品品质达标。 3. 组织班组开展操作技能训练与安全规程培训，持续提升团队作业能力与安全生产意识。 4. 汇总并分析生产数据，开展流程复盘，推动工艺改进，减少材料损耗，提高生产效率。 任职要求 1. 高中及以上学历，具有2年以上复合膜生产或印刷包装行业现场操作及班组管理经验。 2. 熟知复合膜生产工艺（如干式复合、挤出复合等）及配套设备（复合机、分切机等）的操作与保养。 3. 具备较强的质量管控意识，能严格执行质量标准，及时发现并处理生产过程中的质量问题。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够带领班组高效完成生产目标。