负责公司产品的市场推广与销售工作，完成月度销售目标。 有效管理客户资源，拓展销售渠道，维护客户关系。‌ 为客户提供专业的产品咨询与售前、售后服务，确保客户满意。 薪资待遇：一单一结日结都可以，月薪在3万左右。

带车，工资日结，工作时间灵活，不限年龄，不限学历。 因公司业务扩展，现面向社会高薪招聘灭火器年检人员（需自带私家车）。 公司主营灭火器年检、消防维保及消防工程相关业务。 1：上班时间自主安排（无需打卡考勤）。 2：工作经验不限（踏实肯干即可，多劳多得）。 3：日收入200-500元，月收入轻松过万！！！ 4：提供专人指导（简单易学，两小时即可掌握）。 5：必须配备车辆（需自备私家车）。

负责线上线下销售。偶尔出差，开发新经销商，自己开发的经销代理每台销售的机器都有提成，会剪辑，会拍摄，会做段子。在展厅介绍农机产品的特点，销售，表达能力强，善于沟通，思维敏捷。底薪＋提成，不封顶，包吃住。有过农机销售经验的优先。

我公司是一家美业拓客公司.全国有近万家合作店.公司给销售专员派单.到指定门店做拓客活动.门店已邀约好客户到店.拓客专员在店内做面销.只销售1张399元拓客卡.按单提成.工资日结.月稳入1万+.吃住行公司负责.有无经验均可.公司统一培训

工资待遇：实习期无责任底薪4250，转正后4750（含油补+提成），双休，法定节假日休息 岗位要求： 1.具备本科及以上学历； 2.热衷销售事业，态度积极，乐观向上，乐于学习，勇于面对挑战； 3.拥护国家发展，责任心强，具备敬业精神，认同企业文化和核心价值观； 4.具备良好的沟通技巧、人际交往能力、应变能力和执行能力； 5.品行良好，身心健康，无不良习惯，性格平和，不偏执不冲动； 6.目标意识强烈，具备拼搏精神，抗压能力突出； 工作地点：绥化市

1.通过电话与客户进行高效沟通，准确把握客户需求 2.负责接待客户咨询，深入了解需求并促成销售达成 3.主要工作为电话联系客户，客户资源由公司提供，无需自行开发 4.每月休息6天，前两周双休，后两周单休，法定节假日全部休息 5.工作时间：早上8:25-11:40，下午1:00-5:30

棱金商贸有限公司 主要经营酒水饮料牛奶食品 招聘本地推广导购客户维护业务1名 有经验者优先 工资待遇3500--10000 只要你有工作能力 月入过万不是问题 联系电话：

销售专员，具有一年以上经验，底薪2500加提成，月休四天，五险齐全，工作地点位于鸡西市鸡冠区黑龙江鸡西。

1.要求本科及以上学历，大专需具备两年以上相关工作经验，年龄不超过30岁。持有驾照并自带车辆者优先考虑，具备销售背景者更佳 2.身体健康，具备良好的抗压能力和出色的沟通技巧 3.工作踏实肯干，富有市场开拓意识，具备团队协作精神

天童创立于2004年，专注儿童素质教育，以发展语言能力为核心，采用双语戏剧课程，全国30多万学员，在职员工10000多名，教职员工1000多名，全国现有87家直营校。 【哈尔滨现有三家分校，正式工作可就近选择】 一、工作内容： 两个发展方向，既能扎实完成本职任务，也能带领团队走向管理岗位。 1、统筹运营团队，开展团队管理、人员调配、队伍建设及员工培养，优化工作流程，提升团队整体执行效率与服务质量； 2、①承担学生与家长在教育领域的咨询工作，结合实际需求制定个性化解决方案； ②组织试听课接待与安排，协助讲师完成公开课活动，协同教学部门做好沟通衔接，配合推进市场调研相关工作。 二、要求： 1、不限经验，企业提供系统化免费培训； 2、年龄18-36岁，欢迎应届生及在校实习生报名，专业不限，可提供三方协议及实习证明； 3、具备良好的团队协作意识和职业责任感，执行力强，富有爱心与担当精神。 三、福利待遇： 1.薪酬体系：底薪+周奖金+月奖金+高额提成+年终奖 （提成单笔647-1200元，当前最高周奖金达1万8） 2.福利体系：六险一金+带薪年假+国内外旅游机会+团建活动+节日福利+子女免费课程学习权益。 3.培训体系：入职培训+岗位进阶培训+专项能力提升课程+资深部长一对一指导。 4.晋升体系：每两个月一次晋升机会！组员→主管→课长→主任→副理→部长→经理。 高层管理者有机会获得学校股份分配！！！（可长期持有） 5.其他收获：拓宽视野+积累人脉+提升管理能力+实现个人成长。

招聘护理护理（患者，73岁，脑萎缩，卧床，体重130斤，抱轮椅，白天坐时多，代尿管，喂饭，吃药，工资4500（2休）红军路住

滴道煤矿立井是鸡西矿业公司的国有煤矿，位于鸡西市滴道区，矿配备可靠的安全监控系统，有完善的灾害治理方案与措施，各种安全设备齐全。矿井安全状态稳固可靠、现面相社会招聘，掘进工二十人，综掘司机六人，通风大修队现招10人。工资保底7000元。以上人员，以量计资，多劳多得，工资上不封顶。单位配备食堂，通勤车，职工宿舍，矿泉水，奶，保健费，等多项福利待遇。 有想到国矿长期工作的想在国矿退休的 ，抓紧时间报名 要求 19到50周岁身体健康的都可以挂号， 单位交五险一金， 注 ， 原矿上分流人员和 ，有想干长期活的抓紧联系 机会难得，最后一批 ！电话同步！！！！

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国企单位招工：鸡西龙煤杏花煤矿，招聘井下干零活人员，年龄19岁一45岁，工资8000一9000元，单位有宿舍食堂，发放劳动保护，找稳定工作请联系

岗位职责： 1.负责公司产品在目标市场的销售推广，完成销售任务指标，定期拜访客户并维护长期合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业技术支持与解决方案，推动项目顺利落地 3.参与投标、技术交流及合同谈判等关键环节，提升客户满意度和项目成功率 4.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品定位与营销策略 5.配合售后团队做好项目实施跟进，确保交付质量与客户体验 任职要求： 1.学历不限，理工科背景优先，具备良好的电子元器件技术理解与沟通表达能力 2.有电子元器件销售工程师或相关岗位工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应短期出差 4.热爱销售工作，积极主动，具备良好的客户服务意识和团队协作精神

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

岗位职责： 1.负责现有客户管理、新客户开发。 2.按照销售计划和营销策略，开展产品销售工作，确保销售目标达成。 3.组织商务治谈及顾客对产品要求的识别，组织合同、订单评审。 4.按照合同约定的条款、时间、金额，如期、如数收回货款。 5.收集、反馈产品和服务的质量信息，为产品的开发提供咨询建议。 6.接收客户质量反馈，进行客户满意度调查。 7.了解客户需求，组织开展售后服务，解决客户问题，改进产品和服务质量。 8.进行市场(以视觉及自动化包装市场为主)调查、市场分析和市场预测工作，为营销决策提供依据。 岗位要求： 1.学历：大专及以上 2.专业：机械设计制造及其自动化、机电一体化、工业工程等相关专业优先 3.工作经验：2年以上工作经验，机械设备、视觉、机器人等销售工作经验优先 4.熟悉纸、塑包材、食品包装产业链者优先 5.性格健谈，善于沟通 6.成功欲望强烈，不急于求成，能沉下心跟进长周期订单 7.愿意持续学习行业新技术、新政策、竞争对手的动态，不断优化销售策略 8.适应不定时出差，出差地点不限 9.具备较强的商务谈判能力，可平衡客户需求与公司利益，推动订单落地 10.具备目标导向意识，能承受销售业绩压力 11.具备主动开发客户的能力，可通过行业展会、网络平台、客户转介绍、陌拜等多种渠道拓展客源

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

1.具备3年及以上循环水系统、制冷设备、工业冷却设备等相关行业销售工作经验。 2.拥有电力、化工、钢铁、制药等相关行业客户资源，或特定区域（如华东、华南、华北等）稳定客户渠道者可优先考虑。 3.大专及以上学历，市场营销、机械工程、暖通空调等相关专业优先，条件优秀者可适当放宽学历限制；年龄25-45周岁，身体健康，能适应长期出差（含区域市场走访、客户现场对接等）。 4.具备良好的职业道德和诚信意识，无不良销售记录；工作积极主动、目标感强，能承受市场开拓压力；熟悉工业冷却设备市场开发流程，可独立制定区域销售计划与客户开发策略，具备潜在客户需求挖掘及新市场拓展实战经验。 5.拥有优秀的沟通表达、商务谈判及方案呈现能力，能精准对接客户需求并提供专业产品解决方案及售后支持；具备团队协作精神，能与技术、生产、售后等部门高效配合；了解行业政策及市场动态，具备敏锐的市场洞察力和应变能力；有大型工业项目销售、招投标操作经验者优先，持有相关行业资格证书者加分。

需要一位具备良好沟通能力的你，不欢迎社恐人士。无需拥有兽医或宠物医生相关背景。

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护既有客户关系，积极开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和协作意识 2、能独立推进销售流程，具有较强的市场判断力 3、工作态度积极，热爱销售岗位 可适应直播带货形式

需要一位具备良好沟通能力的你，不欢迎社恐人士。无需拥有兽医或宠物医生相关背景。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖核心优势、价格定位及市场竞争情况，结合市场动态推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、制定并执行营销方案，确保达成既定销售目标； 3、积极拓展市场领域，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系； 4、收集整理行业动态与市场信息，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备良好的沟通能力、团队合作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力出色； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 2000-10000元/月 五险一金 按销售额提成

1.维护与二手车商的良好合作关系，积极推介公司金融方案，突出产品亮点，赢得车商信赖，保障公司与车商长期稳定协作； 2.面向购车用户讲解金融产品内容，协助客户理解并引导其通过公司金融服务完成购车； 3.掌握客户购车真实目的，落实基础风控审核，有效防范虚假贷款等风险行为发生； 4.收集客户及车商反馈，结合实际需求，为产品优化迭代提供切实可行的改进建议。 岗位要求： 1.具备较强的沟通协调能力与任务执行能力。 2.熟悉常用办公软件操作。 3.欢迎无经验但综合素质优秀的人员加入。 无责任底薪搭配高比例提成

岗位职责: 1.积极开发潜在客户资源，主动对接并推介产品，达成既定销售指标； 2.与团队成员协同配合，保障销售方案有效执行及客户服务品质； 3.定期跟进客户进展，深入挖掘客户需求，提供针对性专业解决方案； 4.关注市场变化趋势，快速响应并优化相应销售策略； 5.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备抗压能力，能在挑战中持续进取； 2.拥有出色的沟通表达与商务谈判能力； 3.富有责任心，能独立应对和处理工作中的各类问题； 4.适应高效工作节奏，具备良好的团队协作意识； 5.对销售领域有强烈兴趣，乐于接受新挑战并追求成长。

1、工作内容：负责二手车商户的开发与维护，办理二手车交易相关的贷款业务。 2、学历要求：高中及以上。 3、薪酬福利： 无责底薪：2500元 提成构成：贷款额度提成+GPS安装提成+阶梯式跳档提成+保险销售提成+其他附加奖励。 入职即享受五险一金。 工龄奖励：工作满一年可获周年纪念礼品。 通讯补助：每月300元。 节日福利：法定节假日休假+带薪年假+生日礼金+年终奖金。 综合月收入范围：8000-20000元 入职后统一配发工作服装（四季工装齐全）

1车商开发维护 2产品理解分析

[薪资待遇] 1、7000-8000元无责薪资(本科毕业8000;大专毕业7000;退伍军人6000起) 2、提供住宿方案 3、800多家门店上海各大区域就近分配 4、买卖提成15%-45%，租赁提成35% 5、内部晋升，公平公正公开的发展平台，每三个月一次晋升考评 6、凭自身能力享受新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队奖等各种荣誉 [培训体系] 1、新人岗前三天培训;(包括行业发展企业文化，沟通技巧基础礼仪) 2、入职后店长直接一对一师徒帮带 3、工作初期带薪培训; 4、不同阶段不同培训，管理岗位管理课程 [招收标准] 1、大专及以上;******之间 3、肯吃苦，想奋斗 4、做事认真诚恳;高度的的团队精神。 5、拥有一颗不甘平凡的心 [工作职责] 1、做好网络的维护，实时更新房源信息 2、根据客户需求匹配资源，带顾客实地看房 3、运用专业知识解决顾客购房疑问 4、参与合同谈判，促成交易达成 只要你愿意，公司就是让你展现自己的舞台，真诚期待你的加入! [工作地点] 全上海就近安排工作地点，提供房租补贴 (徐汇、浦东、长宁、宝山、闸北、静安、普陀、嘉定、闵行、松江、黄浦、卢湾、青浦等) [福利制度] 1、住宿补贴+就近分配 2、保险补贴:健全的社保体系，太平洋基金”为员工解决后顾之忧。 3、奖金体系:新人奖、季度奖、年度奖、精英大礼包、团队奖等众多奖励。 4、晋升空间:6个月试用期，每月内部选拔，3个月一次晋升考评，没有“空降兵”的存在! 5、工作氛围:这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境 6、企业文化:简单专注，全力以赴。“百善孝为先” 感恩、正向、专注、精进、利他。爱的文化，家的方向。 7、其他:聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐...多姿多彩的文娱生活，节日中特殊的神秘礼物，优秀员工的家庭旅游,让大家感受家一样的温暖。 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需要来上海工作！！！！！

工作时间早八晚五，底薪3000元加提成 工作地点：桥北 任职要求：需具备三年以上成品家具销售工作经验。 1.具备优秀的沟通能力，能准确把握客户真实需求。 2.热爱家居行业，主动关注新品发布及市场趋势变化。 3.问题应对能力强，可独立协调并解决客户反馈事项。 4.具备良好协作意识，能与团队成员保持顺畅交流。