岗位要求：2025/2026届毕业，本科及以上学历，通过CET4，机械、材料、车辆、自动化、工业工程等相关专业。 发展方向：培养方向为机械、产品、工艺或研发类技术专业人才。

工作内容： 1. 负责木工机械新产品的设计与开发，涵盖推台锯、子母锯等相关设备。 2. 制定产品研发进度规划，保障项目按期完成并达到质量要求。 3. 参与现有产品设计问题的分析与优化，持续提升产品性能。 4. 与机械工程师、设计人员及生产团队协同配合，推进项目高效执行。 5. 关注行业发展趋势，探索先进技术和工艺，为产品升级提供创新建议。 任职要求： 1. 拥有机械工程或相近专业本科及以上学历。 2. 具备5年以上木工机械研发与设计工作经验。 3. 熟练掌握CAD、SolidWorks等绘图软件，可独立开展设计任务。 4. 具有较强的沟通协调能力，善于跨职能团队协作。 5. 熟悉木工机械领域相关标准与规范，了解行业技术现状。 6. 具备独立分析问题的能力和创新意识，能提出切实可行的解决方案。

1. 学历要求：本科及以上学历，机械或电气自动化相关专业； 2. 技能要求： 1. 熟练掌握Solidworks软件，具备Simulation或Ansys使用经验者优先考虑。 2. 熟悉机械行业常见加工工艺，有镀锌、磷化、喷塑、喷漆等表面处理知识者优先。 3. 掌握常用机械零部件的选型方法，具备电机、减速机选型能力者优先。 工作内容： 1．依据公司产品需求，完成新产品的机械结构设计工作。 2．进行结构强度计算，分析产品稳定性，确定结构尺寸与材料选型。 3．对运动部件开展受力分析，绘制受力变化曲线。 4．制定并优化产品包装设计方案。 5．编制和整理产品物料清单（BOM）。

【岗位职责】 1、方案：开展市场调研，进行需求对接与确认。 2、设计：完成系统架构规划、零部件选型、机构结构设计、图纸输出及BOM清单编制。 3、样机：参与样机装配与功能测试验证。 4、交付：负责量产产品在客户现场的安装调试与交付运行。 5、维护：发布技术文件，编写操作说明，实施问题排查及产品优化迭代。 【职业发展路径】 技术型：初级工程师 - 主设计工程师 - 研发主管 - 总工程师 管理型：初级工程师 - 主设计工程师 - 项目负责人 - 事业部经理 【岗位要求】 1、机械类相关专业本科及以上学历，具备10年以上自动化领域工作经验，毕业于211或同等水平院校者可适当放宽工作年限要求。 2、熟练使用Solidworks，具备扎实的机械原理、机械设计、制造工艺及常用材料知识基础。 3、具备良好的学习能力和沟通协调能力。 4、能接受每年30-50%时间的出差安排，适应工厂现场工作环境。

岗位职责： 1. 熟练操作制图工具，完成总装图的分解、报目编制及报价审核流程。 2. 深入车间开展现场技术支持，保障生产环节高效有序运行。 3. 承担机械产品的设计、研发与优化工作，提升产品市场竞争力。 4. 参与机械设备故障排查与维修处理，确保设备运行稳定可靠。 5. 负责技术资料的撰写与更新，保证文档内容完整且准确无误。 任职要求： 1. 精通制图软件，能独立高效完成各项设计任务。 2. 具备较强的现场协调能力，可精准指导车间作业人员。 3. 逻辑清晰，具备出色的问题分析与解决能力，能独立应对技术挑战。 4. 具有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通配合。 5. 具备3-5年机械领域相关工作经验，熟悉机械产品设计、开发及优化流程。

1、具备四年以上相关工作经验，能依据图纸独立完成较复杂非标自动化设备的装配任务。 2、熟练使用水平尺、水平仪、光学水平仪等各类测量工具。 3、须持有登高作业证、电焊工证、行车操作证中的任意两个证书。 4、公司设有健全的考核机制与薪酬体系，员工可凭借个人能力获得相应的职业晋升机会。 要求：需相关专业毕业，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 职位福利：五险一金

1. 精通CAD机械制图与三维建模，熟悉施工工艺、机械结构原理及焊接工艺流程，能准确完成项目预算编制 2. 具备良好的沟通技巧，性格积极乐观，思维清晰有条理，具备较强的执行能力 3. 工资待遇面议 4. 要求至少1-2年相关工作经验

岗位职责： 1. 负责机械产品的设计与开发，涵盖从原型构思到批量生产的各个阶段。 2. 参与新产品开发全过程，完成需求调研、设计方案评审及产品测试验证工作。 3. 开展产品成本核算与优化，提升制造效率并保障产品质量稳定性。 4. 编制项目相关技术文档，并做好资料归档与管理工作。 5. 与项目组成员协同推进任务，按时提交项目进度报告。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 具备专科或以上学历。 2. 理工类背景，机械设计或相关专业优先，具有3年以上机械设计经验，有医疗器械行业从业经历者更佳。 3. 熟练掌握CAD、SolidWorks等主流设计软件。

要求：机械设计相关专业毕业，年龄50周岁以下，长期从事机械行业工作，对本职工作有高度热情 主要承担图纸优化与修改、拆图及材料提报等任务 品行端正，积极进取 薪资待遇4000—8000元/月，缴纳五险，提供免费午餐

兼职画图招聘（Solidworks+非标设计方向） 诚招兼职画图人员，具体要求及工作内容如下： •核心技能：熟练使用Solidworks软件，有非标设计相关经验 •工作时间：灵活安排，周六周天或工作日晚上下班之后均可 •工作内容：根据提供的方案及需求，完成图纸绘制（需独立设计，按需求落地图纸即可） •薪资待遇：时薪面议，根据技能水平及工作效率协商确定 •合作形式：兼职合作，按任务结算，沟通顺畅高效即可 有意向者可直接私信联系，沟通具体合作细节~

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岗位职责 负责报废车辆拆解前期作业，完成车辆油水排放、轮胎拆卸等预处理工序，依规规范操作，保障作业有序推进。 任职要求 1、持有叉车证，有叉车行业操作经验； 2、要求年龄20-50周岁，身体健康，能吃苦耐劳。

岗位职责： 1、报废车辆入库后，按拆解工艺流程对车辆进行拆解； 2、熟练使用专用设备或工装、工具，进行拆除零部件和主要总成，并按材质种类分解存放； 3、按流程、规范要求操作设备，确保安全操作； 4、熟悉汽车构造，可以简单维修； 5、完成领导交办的临时工作。 岗位要求： 1、初中及以上学历，21-45岁； 2、持有气割证； 3、了解汽车结构，熟悉整车装配工艺及拆解标准有汽修经验者优先； 4、身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，具有较强责任。

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1、工科类本科以上专业，油气储运、设备、腐蚀与防腐、机械、电气、仪表自动化相关专业优先; 2、熟练使用电脑、办公软件、工程绘图软件;3、责任心强、工作严谨、善于沟通，思路清 晰，有较强的团队合作精神。 4、能适应出差; 5、持有安全评价师资格证书; 6、有注册安全工程师证书、中级以上职称证书者优先; 7、具备企业安全管理、设计相关工作经验者优先。 岗位描述: 1、安全评价、安全咨询、安全标准化项目现场工作; 2、安全评价、安全咨询、报告编制;3、安全评价、安全咨询报告审核。

一、工作职责 1、按公司要求派驻政府单位，协助政府部门起草相关会议材料、编制安全体系，定期不定期的对所管辖行业企业进行安全检查、编制检查报告，督促整改安全隐患。 2、协助安全监管部门执法检查，识别危险源识，进行风险评估，指导企业制定相应的管控措施。 3、对辖区化工行业和工贸行业进行安全检查。 4、根据所派驻机关要求完成其他临时性工作。 二、任职要求： 1、本科以上学历，8年以上相关行业工作经验，安全生产实践经验丰富，具有较高的业务水平和处理具体事务的能力和具有安全生产标准化辅导及安全评价报告编制、评审经验。持有C1驾驶证，沟通交流能力强，有一定的团队精神，,熟悉安全生产相关工作，具有较强的写作能力，有政府相关检查类工作经验的优先考虑，具有注册安全工程师中级职称。

岗位职责: 1. 制度建设 负责建立健全工厂消防安全管理制度、操作规程、消防档案台账及消防重点部位清单。 组织编制、修订消防应急预案及现场处置方案。 2. 日常消防管理 组织实施日常防火巡查、消防设施月度/年度检测维保、消防器材点检更换，确保设施完好有效。 负责动火作业、临时用电、承包商进场等高风险作业的消防审批与现场监护。 负责消防重点部位管控，建立并更新消防重点部位清单。 3. 应急管理 每半年至少组织1次全厂消防演练，建设管理企业专职消防队或微型消防站。 负责突发事件应急处置及现场指挥协调。 4. 外包与项目管理 负责消防外包维保单位的管理、考核与评价。 负责消防设备年度预算编制及消防设施更新改造项目管理。 5. 监督检查与整改 配合应急、消防等政府部门完成消防审查、验收、监督检查。 负责火灾隐患的排查、登记、整改闭环管理。 6. 培训教育 开展全员消防安全培训教育，重点加强车间班组、仓储物流、危化品岗位人员的消防技能培训。 任职要求: （一）基本条件 1. 拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和责任心。 2. 身心健康，能适应工厂环境，具备正常履行岗位职责的身体条件，能接受阶段性加班、夜间值班及突发应急出勤。 3. 无违法违纪、被开除公职或辞退等不良记录，未被列入失信联合惩戒对象。 （二）专业要求 消防工程、安全工程、消防指挥、电气工程及其自动化等相关专业。 （三）职业资格与工作经验 1、优先资格：持有国家一级注册消防工程师资格证书者优先录用 2、工作经验：具有3年及以上消防安全管理工作经验，其中至少1年制造工厂、工业园区或大型生产型企业消防管理经验 3、专业经历：有危险化学品、易燃易爆场所、高温熔融、粉尘涉爆、有限空间等高风险作业环境消防管理经验者优先 （四）专业能力要求 1、法规标准：熟悉《消防法》《安全生产法》《建筑设计防火规范》《火灾自动报警系统设计规范》等国家消防法律法规及技术标准体系。 2、工厂消防实务：（社招要求，校招无该要求） 2.1熟悉工厂常见消防系统（火灾自动报警、自动灭火、室内外消火栓、防排烟、应急照明疏散等）的运行原理、日常维护及故障排查。 2.2熟悉工业建筑防火分区、防火间距、防爆泄压、消防车道等设计要求。 2.3了解生产工艺火灾危险性分类及针对性防火措施。 3、管理能力：能够独立组织开展消防安全检查、火灾隐患排查、风险评估、应急预案编制及演练；熟悉消防重点部位管控、动火作业审批、承包商消防管理等工厂特色工作。 4、文档能力：具备较强的文字功底，能独立撰写消防管理制度、检查报告、应急预案、演练总结等技术文件；熟练使用Office、AutoCAD等办公软件。 5、沟通协调：具备良好的跨部门沟通协调能力，能与生产、设备、仓储等部门有效协作；具备突发事件应急处置能力和现场指挥能力。

本公司为铝加工厂，招聘具有注册安全工程师资格，配合我司现有的安全总监工作！

岗位职责： 1．建筑工地施工监控查违章； 2．进行风险识别与评估，制定并实施有效的风险控制措施； 任职要求： 1．专科及以上学历 2．具有建筑施工行业安全10年工作经验，10年以上注册安全工程师证。 3.熟悉使用电脑。

新产品设计工艺，优化老产品工艺，

1、根据技术部门分配的工作任务，按时保质完成制图相关工作。 2、依据客户提供的原始资料，按照各类产品的图纸格式规范，准确完成图纸描绘。 3、按客户具体需求，完成相关技术资料的整理与装订。 4、严格把控图纸质量，确保交付主管的资料符合标准，杜绝不合格文件提交。 5、严格执行制图操作流程及相关规范要求。 加分项 具备以下行业背景者优先：机械设备/机电/重工·原材料及加工/模具

工作职责: 1. 参与农用车产品生产工艺的规划、优化与升级，保障生产流程高效及产品质量稳定； 2. 与研发团队紧密配合，准确理解产品设计需求，并转化为切实可行的工艺实施方案； 3. 编制农用车制造过程中的标准作业流程（SOP），并推动落实，提升生产效率与作业安全； 4. 识别并处理生产现场的技术难题，持续改进工艺方法，降低制造成本； 5. 跟进新产品试产环节，汇总相关数据，提供可行性优化建议； 6. 配合开展生产人员的工艺指导与培训，提高团队整体技术能力。 任职资格: 1. 本科及以上学历，机械、车辆工程、自动化等相关专业优先考虑； 2. 熟练使用CAD/CAM等工程软件，具备一定的机械设计基础； 3. 具备较强的逻辑分析与问题应对能力，能独立思考并迅速适应新任务； 4. 有高度的责任意识和协作精神，能胜任一定强度的工作节奏； 5. 具备良好的表达与沟通技巧，学习意愿强，追求持续自我提升。

1、熟练掌握液压零部件（如操作阀、接头、管路等）的应用与选型 2、能够独立绘制液压系统原理图 3、具备根据现有设备进行液压系统的匹配设计及升级改造能力 4、具有10年以上相关液压工作经验者优先考虑

岗位职责： 1. 负责机械设备及零部件的结构设计、三维建模、二维工程图绘制，输出BOM清单、图纸及相关技术文件。 2. 参与产品方案的立项评估、可行性研究、结构选型、成本核算及工艺路线规划。 3. 跟踪样机研发过程，包括打样、装配、调试与测试，解决结构干涉、装配匹配、强度与可靠性等技术难题。 4. 编制零部件加工工艺、装配流程和检验规范，对接外协厂商，协调机加工、钣金、注塑等生产工艺资源。 5. 协同采购、生产与品质团队，开展物料选型、替代方案评估、模具跟进及试产导入工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备3-5年相关行业工作经验，机械设计制造、机械工程、机电一体化等相关专业优先；有航空器材、汽车机械、农业机械、通用机械等领域经验者优先考虑； 2. 熟练掌握SolidWorks/UG/CATIA/AutoCAD等设计软件，具备独立完成建模、出图及工程图制作的能力； 3. 熟悉机械传动系统，了解钣金、机加工、焊接、注塑、压铸等结构设计与制造工艺； 4. 掌握公差配合、形位公差应用，熟悉材料选用及标准件选型（如轴承、导轨、气缸、电机等）。

职位描述： 1. 负责机械结构的设计工作，熟悉钣金机箱类产品开发流程； 2. 依据客户实际需求完成产品功能实现，主导从设计输出、样机制作、测试验证到批量生产的全流程。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械工程或相近专业背景，三年以上机械结构设计相关工作经验； 2. 熟练掌握CAD、Pro/E等设计软件； 3. 具备较强的创新思维与设计表达能力。 有相关经验者优先 6k-10k

岗位职责: 1. 负责机械系统及相关设备的结构设计与开发工作 2. 开展机械方案的分析、仿真计算及优化改进 3. 参与产品从研发设计到生产落地的全流程技术对接 4. 编写相关技术文档、工程图纸及标准化资料 任职要求： 1. 熟练掌握soildworks三维设计软件，具备较强的绘图功底 2. 擅于沟通交流，能高效推进团队协作任务执行 3. 具备良好的协作意识，可快速融入项目团队 4. 学习能力强，能够持续提升并优化工作流程与方法

岗位职责： 1.负责非标自动化设备的产品外观、结构及人机交互的创意设计与方案落地，输出高质量3D建模、渲染图及工程可行性分析报告 2.参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究，协同研发、生产部门完成从概念到量产的全流程设计支持 3. 编制设计规范、BOM清单及工艺说明文档，确保设计方案符合制造工艺、成本控制及行业安全标准 4. 配合品牌策略优化产品视觉语言，提升产品辨识度与用户体验一致性 5.持续跟踪新材料、新工艺及CMF发展趋势，推动设计创新与技术融合 任职要求： 1.机械设计、产品设计或相关专业本科及以上学历，具备扎实的手绘、建模（Rhino/Keyshot/Creo等）及视觉表达能力 2.2年以上工业设计实战经验，有消费电子、智能硬件或家居类产品成功量产案例者优先 3.熟悉ID/MD协同流程、常用加工工艺（注塑、钣金、表面处理等）及DFM原则 4.具备良好的跨部门沟通能力、项目推进意识及多任务并行处理能力 5.热爱设计，关注细节，具备审美敏感度与用户同理心，能独立思考并主动解决问题

一、岗位职责 1. 负责产品/设备的机械结构方案构思、详细结构开发、三维建模及工程图纸绘制与输出。 2. 完成零部件选型、材料确定、公差计算、强度与可靠性验证，编制BOM表、技术文件等相关资料。 3. 参与样机制造、组装、调试及试验过程，处理结构类技术问题并实施设计优化。 4. 与电子、硬件、工艺、生产等部门协作，确保结构设计具备良好的可制造性、可装配性和可维护性。 5. 承担产品结构持续改进、成本控制、图纸版本更新及技术变更管理任务。 6. 撰写测试分析报告、技术文档、专利申请材料等配套文件。 二、任职要求 1. 机械设计、机械工程、机电一体化等相关专业，大专及以上学历。 2. 熟练操作 SolidWorks / UG / Creo / CATIA 中至少一种三维设计软件，并掌握CAD制图工具。 3. 具备机械原理、材料力学、结构强度、传动机构、公差配合等专业知识基础。 4. 有实际结构开发、样机调试及批量生产导入经验者优先；熟悉钣金、机加、注塑、压铸等工艺者优先。

1、负责对公司现有生产工艺进行分析与优化，为新产品开发及新项目落地提供工艺工程技术支持与专业建议。 2、对公司生产流程进行全面评估，就降低制造成本、缩短装配周期、优化物料流转及提升产品使用寿命提出改进方案。 3、针对生产过程中存在的偏差问题，提出有效措施以减少误差，降低废品与不良品产生比例。 4、运用多种生产分析方法，如六西格玛、精益生产、7S、8S、鱼骨图等工具，科学开展工艺试验，完成数据采集、分析并形成技术报告。 5、主导根本原因分析，统筹故障排查工作，推动生产中各类技术问题的有效解决。