招聘电商打单员一名，工作地点山东济宁，主要工作为打印快递面单，工作氛围轻松，具有相关经验者将优先考虑。

招聘启事：寻找库管兼出单人员一名，工作地点位于山东济宁鸡黍镇宗营村郝庄，联系人肖明言，具体工资待面谈。

祥和商贸有限公司金锣火腿部门现面向社会招聘文员和产品分拣员各一名，文员要求年龄在30至45岁之间，产品分拣员要求年龄在35至48岁之间，具备相关工作经验者优先，工资待遇面议，具体应聘事宜请联系山东济宁的办公地点。

金乡县周氏蒜业南仓大年初一招聘年龄20至40岁的电脑数据员，负责加工数据并需住宿，薪资面议，招聘联系方式为山东济宁地区。

众力物流招聘文员1名熟手优先，待遇面议地址：顺邦公路港二期电话：单

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一：工作内容 为抖音电商平台合作的明星进行商品筛选，纯文字办公，无需外呼不加班！ 无销售任务！！！！ 二：岗位要求 1：年龄18-26岁，（有快手选品相关经验者优先） 2：掌握基础电脑操作技能（打字流畅，会创建表格文档、截图等），具备良好的语言表达与沟通能力。 3：认同直播电商发展方向，乐于适应行业节奏与变化，对收入增长有强烈目标感。 4：认同企业核心价值观，追求卓越！注重标准！成果导向！ 三：薪资福利 1：新员工入职前两个月综合收入实发四千！！！ 2：公司缴纳六险！发放工龄补贴！年假！生日礼金！节日福利！年终奖金！ 3：提供下午茶点！定期组织团建活动！配备免费健身房及微波炉！ 团队成员均为90后及00后，工作氛围轻松融洽！无复杂人际！ 专注直播带货领域六年！自有独立办公楼！晋升通道透明！杜绝空降！ 办公环境年轻有活力！ 心动不如行动！！！立即加入我们，携手共赴精彩未来！！！！！！

接受封闭式管理，熟练操作电脑，掌握日常办公软件使用，中专及以上学历。 具备较强责任心，工作细致、态度认真。 有养猪场相关工作经验者优先考虑。

1.有高压电工证 2.从事过变电站内工作 3.济宁各变电站内工作，主要设计弱电类工作，压板项目。 4.服从指挥 5.连续工作两个月以上，工作能力强的可以长期合作。 6.可签定正规劳动合同，进场前办国家电网准入，公司缴纳150万意外险。 7.主要从事弱电工作 8.工资月结算 9.联系方式：李经理

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招聘打顶板大师傅，工作地点在徐集，需要2人。

负责线槽螺丝安装等辅助内容

浙江义乌，召古建木工，每月10000左右，主要看技术，论技术定工资，1/2个月活月结80%干完结清

招：仓库配货报单文员1名，金施村，

接单，开票，转货，物流工作过优先

任职要求： 工作时间9:00-18:30（月休2天）包中餐。时间观念强不拖拉，不推三阻四闪烁其词。 一年以上物流客服或仓库客服经历经验，有一定的财务意识，对帐收款等。。。；25-33岁，工作细心，熟练使用word、excel等工具；

【岗位职责】 -负责仓库相关数据录入与整理 -协助完成日常办公事务及文件管理 _熟练操作excel,优先 -高中及以上学历 -1-2年相关工作经验 -熟练使用办公软件，工作内容简单易学。 【薪资福利】 -薪资：4000-6000元/月

1、学习仓储各个环节的基本流程； 2、负责仓库订单出入库制单； 3、负责仓库订单物流走向监控； 4、负责仓库其他内勤事宜(如固定资产盘点等等)； 5、负责仓库库存周转数据统计； 6、领导安排的其他事务性工作； 要求操作电脑办公室软件熟练，能吃苦耐劳，服从管理和安排，无不良嗜好

工作内容： 1、负责日常后勤支持，确保办公环境和设施的正常运行； 2、参与组织公司内部活动，提升员工福利； 3、协助处理与钢构相关的后勤事务，保障生产流程的顺畅。 岗位要求： 1、具备良好的组织和协调能力； 2、能够独立处理后勤相关工作； 3、对钢构行业有一定的了解和兴趣。

替老板处理文件合同

多多买菜兖州仓加工仓招人 工作内容:蔬菜水果称重打包 工作要求:年龄22-50，会干年龄可适当放宽，干活麻利，工人 计件工资多劳多得，工资十天一结 月工资4000-8000 联系电话 工作地址:兖州开发区卓越精工内拼多多仓

回单的管理和整理，工作简单轻松

 兖州京东210/天日结工资-工资200/天+10元餐补工期结束可继续留任工资待定工作岗位内容：拣货收货打包上架小件卸车招聘年龄18～45周岁工作时间：早八晚八含吃饭时间1小时（超出点对点加班费另算，超出点对点每小时15元）员工发工资。提供免费住宿，，离职退回，水电费平摊。注:不卡纹身，烟疤，，不体检！面试主要事项面试工人禁止穿裙子、短裤、凉鞋.拖鞋！禁止佩戴金属物品，如：手镯、耳钉、项链等！京东金条白条逾期未还人员不行！员工会有4小时试岗，试岗期间！如觉得工作可以试岗结束办理入职面试试岗时间：每天上午9点下午1点

1、制定并执行公司物流战略规划，优化供应链管理体系。 2、统筹管理仓包、运输及配送业务，确保GMP标准执行。 3、监控物流成本与时效，建立KPI考核机制。 4、协调跨部门协作，保障生产原料与成品高效流转。 5、主导物流信息化系统建设，推动数字化升级。 6、负责团队建设与人才培养，制定岗位培训计划。

跟车员，，距离济州港近的最好，不开车，15天左右，200元一天，济宁→泰安→金乡→济宁，每天一个周转，每天一个来回，主要工作盖和掀篷布，开关半挂车门，车为千斤顶侧翻车，标箱，卸车时开阀门，年龄50岁以内，

1.负责数据的整理与管理 2.支持数据文员相关工作，确保信息准确无误 3.与团队合作，共同完成数据处理任务 任职要求: 1.年龄22-30岁（经验丰厚可适当放宽） 2.精通各种公式表格、数据 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的学习能力 4.积极参与团队合作，能够迅速融入并贡献力量

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启可以长久发展的职业旅程！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理相关手续； 3、零基础可投，入职后享受带薪岗前培训，快速上手； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4500元，在岗人员平均月收入5000-7000元，业务表现优秀或入职满一年以上员工平均月薪稳定在8000元以上，收入与付出成正比，上不封顶。 （3）五险两金保障齐全（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）依法享有国家法定节假日及各类假期：年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等； 【工作时间】 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30，每月安排休息5至8天，国家法定假日全部正常休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年另享5-15天带薪年假； 【晋升渠道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个发展方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业能力提升培训，多通道助力职业成长！

济宁能源招聘维修工，要求年龄在22至40岁之间，持有电工证。工作时间为长白班，每月休息4天。薪资为4000元。岗位职责包括办公楼内部水电暖的维修等工作。有意者可报名。

年龄：20～45岁 学历要求：中专及以上，可以接受无经验 【福利待遇】 1. 节假日休息，月休6-8天，周末双休。 2. 上班时间：上午8:00-11:30，下午2:00-5:00，中午午休2.5小时。 3. 工资组成：基本工资＋绩效，月工资大约5000+。 【岗位职责】 1. 负责各项数据的统计，信息的录入，手机软件的操作。 2. 负责客户的日常保险管理与服务。 3. 通知客户领取福利，轻松维系关系。 4. 定期与客户沟通，了解客户需求的变化，并据此调整服务策略。

（非中介非代招） 工作轻松简单，零经验可入门，欢迎咨询了解 [工作职责] 1，公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室完成； 2，通过电话对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜； 3，无须经验，入职后享受带薪岗前培训； [福利待遇] (1) 带薪培训期：9个工作日。 (2) 薪资标准：新员工前两个月综合收入3000-4000元，在职员工平均月薪6000元，业绩优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，多劳多得，上不封顶。 (3) 五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） (4) 享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； [工作时间] 上午：8:20-12:00，下午：13:40-18:30，每月休息5天，法定节日全部按国家规定休假（元旦、清明、五一、端午、国庆等） [晋升渠道] 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业指导+广阔发展空间，多方向助力职业成长！