岗位职责： 1、制定并落实公司采购策略，优化采购环节，保障物资供应的连续性与经济性。 2、全面负责供应商的开发、考核与关系维护，构建高效稳定的供应体系。 3、牵头重大采购事项的商务谈判，争取有利合同条件，防范采购过程中的各类风险。 4、跟踪市场变化趋势，收集行业资讯，为采购方案提供有力的数据支撑。 5、联动公司内部相关职能，确保采购物料准时到位，保障生产运营顺畅进行。 任职要求： 1、机械、制造类或相近专业毕业，具备大专及以上学历。 2、拥有3年以上采购管理岗位工作经验，了解机械设备领域供应链运行模式。 3、具备出色的议价能力和成本管控意识，能有效降低采购支出。 4、具备良好的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧。 5、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及小型工程机械配件采购经历者优先考虑。

岗位职责: 1.负责机械类产品采购，保障物资按时到位 2.开展供应商管理，维持稳定合作，确保采购质量与效率 3.统计并分析采购相关数据，持续优化流程与成本管控 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作 2.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与学习能力 3.具有团队协作意识，能与成员协同推动项目顺利实施

【岗位职责】 1、负责公司产品采购方案的制定与实施，优化采购流程，提升采购效率； 2、管理供应商关系，开展供应商评估与选择，确保供应链的稳定和成本控制； 3、监督采购合同的执行，处理采购过程中的异常情况，保障项目进度和质量； 4、分析市场变化，提供专业的采购决策支持。 【任职要求3 1、专科及以上学历，生产制造、汽配行业3年以上经验优先； 2、具备出色的谈判技巧和供应商管理能力，能有效控制采购成本； 3、工作态度积极，抗压能力强，能适应快节奏工作环境。

岗位职责: 1.承担机械类产品采购任务，保障物资按时到位 2.与供应商保持稳定沟通，确保采购过程的质量与效率 3.对采购相关数据进行分析，持续优化流程并控制成本 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进各项工作 2.适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力 3.具有积极的团队协作意识，能与成员协同推动项目进展

岗位内容： 1.按照公司实际需求拟定采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织供应商的考察、筛选及商务洽谈，争取最优性价比； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决各类采购执行中的问题。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通表达能力和条理性思维； 3.熟知采购作业流程及市场行情变化； 4.工作细致严谨，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作挑战，乐于接受新任务，富有团队协作意识； 6.有工程机械或电动车行业采购背景，了解产品构成及零部件基础知识

工作内容: 1、开展供应商的考察与评定，保障资源品质及采购性价比。 2、维护现有供应商合作，落实绩效考核并推动流程改进。 任职要求： 1、掌握采购相关专业技能，具备较强的商务谈判执行能力。 2、具备良好的沟通协调素质，可高效衔接内外部协作关系。 3、具有较强团队协作精神，能与团队成员协同完成项目任务。

岗位内容： 1.结合公司实际需求编制采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织开展供应商的考察、筛选及商务谈判，确保获得优质的产品与合理的价格； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决采购过程中各类相关事务。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通表达能力和清晰的逻辑分析能力； 3.熟知采购作业流程及行业市场发展趋势； 4.工作细致认真，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作中的新挑战与变化，富有团队协作意识； 6.有工程机械或电动车领域采购经历，熟悉产品零部件基本构成与功能

岗位职责： 1.按照公司业务需要，开展农业机械（如拖拉机、收割机等动力设备及配套机具）的采购执行工作； 2.研判市场行情，提出采购优化建议，持续提升采购效率与流程规范性； 3.与供应商保持稳定协作关系，推进成本管控与资源优选； 4.统筹采购订单全过程管理，确保所采设备质量达标、交付准时； 5.关注行业及市场变化，及时汇报采购中出现的问题，并配合推动解决。 任职要求： 1.具备五年以上农业机械采购或销售相关工作经验，熟知农机市场格局； 2.拥有多个农机制造企业的合作资源，具备较强的沟通协调能力； 3.可对农业机械产品进行基础成本结构分析，具备出色的市场判断与成本管理能力； 4.工作踏实尽责，能独立承担采购任务，妥善处理采购各环节突发问题。

岗位职责： 1、制定并落实公司采购策略，持续优化采购流程，保障物资供应的稳定性与成本优势。 2、全面负责供应商的开发、考核及关系维护，构建高效稳定的供应体系，提升供应链整体运作效率。 3、主导重大采购项目的商务谈判，争取有利合同条件，有效管控采购过程中的各类风险。 4、跟踪市场变化趋势，收集行业相关信息，为采购决策提供有力的数据支撑。 5、协同内部各职能部门，确保采购物料按期到位，满足生产计划的实际需求。 任职要求： 1、机械、制造类或相关专业毕业，具备大专及以上学历。 2、拥有3年以上采购管理工作经验，熟悉机械设备领域供应链运行模式。 3、具备出色的谈判能力和成本控制意识，能切实降低采购支出。 4、具备良好的团队管理能力以及跨部门沟通协作能力。 5、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及小型工程机械零部件采购背景者优先考虑。

岗位职责： 1.制定并落实半挂车采购计划，保障采购工作满足公司规范及行业要求； 2.开展市场调研，掌握半挂车市场供需动态，为采购策略提供数据依据； 3.与供应商保持高效沟通与协同，实施成本分析，保障采购价格的合理性； 4.在挂车领域内，依实际需求完成采购谈判及相关合同事务管理； 5.跟踪采购全流程的成本管控，确保财务影响评估的精准性； 6.协同内部相关部门，推动采购流程顺畅高效运转。 任职要求： 1.具备三年以上挂车行业工作经验，熟悉相关业务运作； 2.精通成本分析，具备扎实的市场研判能力与谈判技巧； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与供应商和内部部门有效配合； 4.深度了解半挂车市场趋势，能依据市场变动及时优化成本控制与采购方案。

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会所专属采购员任职要求 一、基础任职条件 1.学历年龄：大专及以上学历，采购、物流、供应链管理、酒店管理等相关专业优先，年龄22-40岁，形象得体，无不良从业记录。 2.经验要求：1-3年高端会所、酒店、餐饮或高端服务行业采购经验，熟悉会所核心物料采购品类（茶酒、食材、软装、礼仪用品等），有稳定供应商资源者优先。 3.资质素养：具备极强的职业道德，廉洁自律，严守保密原则，责任心强，能坚守采购底线，适配高端会所的服务调性与合规要求。 二、核心专业能力（贴合会所场景） 1.品类采购能力：精通会所核心物料采购，包括但不限于茶酒（高端茶叶、红酒、白酒、特色饮品）、餐饮食材（新鲜蔬果、海鲜、高端干货）、软装物料（花艺、香薰、餐具、装饰摆件）、礼仪用品（伴手礼、定制化服务物料），能精准把控物料品质、口感、颜值及安全性，匹配会所高端定位。 2.供应商管理：擅长开发、筛选高端物料供应商（如优质茶商、有机农场、高端餐具品牌商、定制礼品厂家），建立专属供应商资源库，定期评估供应商的品质、服务及供货稳定性，维护长期合作关系，确保稀缺物料的稳定供应。 3.成本与品质平衡：具备优秀的议价、比价能力，在保障物料高端品质的前提下，合理控制采购成本，优化采购方案；能识别物料真伪、优劣，杜绝以次充好，保障会所服务品质。 4.流程与合规把控：熟练掌握会所采购全流程（需求对接、样品确认、订单跟进、到货验收、对账结算），严格遵守会所采购制度；熟悉食材安全、食品卫生相关法规，确保采购物料符合合规标准，留存相关资质文件。 5.基础技能：熟练使用Office办公软件，能规范整理采购台账、单据及供应商资料；具备基础的市场调研能力，能及时捕捉高端物料的市场行情、新品动态，为会所采购优化提供建议。 三、综合软实力（适配会所服务调性） 1.沟通协调：具备高端服务行业沟通素养，表达清晰、得体，能顺畅对接会所前厅、后厨、会员服务等内部部门，精准理解需求；同时能与高端供应商高效谈判，维护合作氛围，妥善处理供货异议、退换货等事宜。 2.细节与审美：注重细节，有一定的审美能力，能匹配会所的高端装修风格、服务场景，筛选符合调性的物料（如花艺搭配、餐具款式、伴手礼设计），提升客户体验。 3.抗压与应变：能适应会所多场景采购需求（日常物料补给、大型活动物料筹备、会员定制化物料采购），高效处理多任务并行；面对物料短缺、价格波动、品质异常等突发情况，能快速给出应急方案，保障会所正常运营。 4.原则性与灵活性：严守采购制度和职业道德，不徇私情；同时能结合会所运营场景（如节日活动、会员专属服务）灵活调整采购策略，满足定制化需求。 四、岗位职责（配套会所场景） 1.承接会所各部门采购需求，重点对接茶酒、食材、软装、礼仪用品等品类，核实需求细节，制定专属采购计划并落地执行。 2.负责高端物料的询价、比价、议价及样品确认，筛选最优供应商，签订采购合同，明确品质标准、供货周期及售后权责。 3.跟进订单进度，协调供应商按时供货，配合验收部门完成物料的品质、数量、合规性核验，确保符合会所要求。 4.维护高端供应商合作关系，定期沟通需求，评估履约能力，优化供应商结构；收集市场高端物料信息，提出采购优化及新品引入建议。

岗位职责： 1、根据公司规定，达成所负责品牌（苹果、华为、荣耀等手机及融合产品）在指定大区（一省或多个省份）的利润考核目标。 2、负责区域内供应商的开拓与维护，涵盖品牌厂商/国代分支机构，各品牌省级代理商、分销商/批发商，以及品牌体验店/专卖店等零售终端，推动双方建立深度合作关系，实现协同发展。 3、掌握各品牌销售政策及合作伙伴的进销存情况，高效整合产品资源，确保所辖品牌与区域在TOC零售订单中的履约率达标，覆盖一件与集采入仓两种模式。 4、开展客户调研，跟踪产品市场动态、价格变化趋势，并结合多维度数据分析，为公司业务策略制定提供可行性建议与实施方案。 5、落实公司及上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、年龄不超过40周岁，具备大专及以上学历。 2、必须具备安卓手机采购经验或渠道销售管理相关背景。 3、有以下平台工作经验者优先录用： 1）天音/爱施德/中邮/太力等全国性代理企业。 2）各大手机品牌厂商。 3）线下全国或区域性手机连锁渠道的采销岗位人员。 4）电商平台的产品、商家运营或采购岗位人员。

岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上零售领域采购相关工作经验； 2、工作踏实细致，具备责任心与耐心； 3、了解食品或快消品类质量规范及相关行业法规； 4、具备较强抗压能力，可胜任采购高峰期的高负荷工作节奏； 5、拥有良好的沟通协调能力，具备团队合作意识，性格外向，态度积极； 6、执行力突出，学习适应能力强。 岗位职责： 1、负责超市类食品、日用品等品类的商品采购，制定并落实品类采购方案； 2、开展商品询价、比价、合同签署、到货跟进及付款流程等全流程采购事务； 3、拓展优质供应商资源，搭建供应商评估机制，持续优化供应链布局； 4、与供应商就价格、结算方式、交付周期等关键条款进行协商沟通； 5、主导采购价格谈判，有效管控采购支出，实现年度降本目标； 6、结合销售数据与市场动态，调整商品组合，完善汰换机制； 7、及时反馈采购环节中的异常情况，并推动问题解决； 8、处理商品退换货相关事宜； 9、收集更新产品资讯、供应商资料及商品目录信息。

1、选品开发：持续追踪主流新媒体、短视频平台（如抖音、快手）、电商平台及社群团购渠道，结合目标用户画像，挖掘市场热销品、新兴爆品及潜在爆款，依托数据分析手段，筛选契合平台特性的产品；定期输出新品建议，提炼产品核心卖点与市场差异化优势，为公司运营团队提供选品决策支持； 2、供应链开发：积极拓展优质供应链资源，收集、调研并评估供应商资质，主导询价与价格谈判，严格审核产品外观、功能、品质及成本结构，有效控制采购成本，保障产品供应的稳定性与持续性； 3、产品策划：深度参与产品推广方案策划，协同供应商与内部业务团队高效对接，及时沟通解决潜在问题，确保各环节无缝衔接，推动销售活动顺利落地执行； 4、竞品分析：密切跟踪竞品动态，定期整理并输出竞品数据报告，综合分析市场趋势变化，及时优化调整产品布局与策略方向。 【任职资格】 1、全日制本科及以上学历，茶学相关专业优先； 2、具备供应链管理经验，有独立完成选品工作的实际经历，熟悉食品、茶叶类目者优先； 3、热爱电商领域，深入了解电商平台及新媒体生态，对电商产品特性有清晰认知，长期活跃于短视频平台； 4、熟悉电商整体运营逻辑，具备良好的选品思维，商品敏感度高，拥有用户导向意识； 5、思维敏捷且条理清晰，擅长市场信息搜集与数据解读，了解产业带及产品源头优势者更佳； 6、具备一定食品、茶叶类供应链资源，沟通协调能力强，自律性强，具有良好的团队协作精神。 公司主营业务：公司专注于私域电商运营，拥有自主微信小程序商城，主营品类涵盖食品、美妆、服饰、日用百货等。通过在多渠道投放广告，将公域流量导入私域池，借助微信生态与用户建立深度连接，增强信任感与用户粘性，引导客户在小程序内完成下单转化，实现流量沉淀与商业变现。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、负责机械设备及配套原材料的采购工作，保障供应链运行顺畅与高效； 2、开展市场分析，审核供应商资质，甄选具备高性价比的合作方； 3、参与采购议价过程，控制采购支出，推动达成互利共赢的合作条款； 4、监控采购订单执行进度，快速响应并解决供货异常，确保生产供应； 5、持续优化供应商合作关系，促进合作质量与层级的提升。 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力，能独立完成采购相关事务； 2、具有敏锐的市场判断力和成本管理意识，可有效实现降本目标； 3、工作态度严谨细致，责任心强，抗压性好，适应高强度工作节奏； 4、了解采购作业流程，有机械设备领域采购背景者优先考虑； 5、掌握基础合同法规知识，具备识别和防范采购风险的能力； 6.有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及属具类采购经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司行政事务的整体规划与执行，确保日常运营顺畅； 2.管理办公场地、设施与环境，优化资源配置，提升员工工作体验； 3.组织和协调公司各类会议及活动，保障会议质量与效果； 4.监督并改进行政流程，提高工作效率，降低成本； 5.协助人力资源部门开展相关活动，营造积极企业文化。 任职要求： 1.专科科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2.至少3年行政管理经验，有大型团队管理经验者优先； 3.优秀的组织协调能力和沟通能力，能够处理多任务并解决问题； 4.熟悉办公软件及行政管理系统，具备基本财务知识； 5.强烈的责任心和服务意识，能够在快节奏环境中保持高效工作。

负责在平台寻源货物，对接货主信息，协调司机完成提货任务 要求表达清晰流畅，具备良好逻辑思维，工作积极主动 性格外向乐观，拥有出色的沟通、协调与执行能力

2025钱包鼓鼓！新的一年快来和我们成为同事吧！ 福利： 1.缴纳社保； 2.法定节假日带薪休假，带薪年假，年终奖； 3.享有工龄补助； 4.员工生日享有生日蛋糕卡等生日福利； 5.不定期组织团建、旅游活动； 6.公司配备工作手机及微信账号，费用实报实销； 工作内容 1.公司提供意向学员资源，负责完成学员的咨询与学业规划指导，工作地点固定无需外出； 2.协助学员完成报名表填写、资料整理及系统上传等工作； 薪资待遇 行业领先水平的无责任底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励 综合月薪4k-8k，收入上不封顶~ 办公室固定坐班，团队氛围轻松融洽，人际关系简单，工作无压。 期待优秀的你加入我们~

办公室文员，歇礼拜六礼拜天，年龄18-40，工资3000，办公地点兖州区漕河镇河南村

能接受外派工作 包住宿 年龄要求：25岁—50岁 熟悉智能手机操作，具备拍照记录能力，负责车辆进出库管理 需经培训考核后分配至对应库点 主要负责车辆出入库登记，清点并整理车内物品，收发快递等事宜 每日工作时长约3-4小时 车辆出入库任务将通过群内提前通知并报备 工作内容简单，节奏灵活，需长期在库值守 无统一集中休假安排 熟练使用智能手机进行拍照记录，能适应异地工作安排

岗位职责： 1.协助开展日常行政工作，保障办公环境有序运行； 2.配合团队推进项目进程，完成资料汇总、会议筹备及后续落实； 3.承担文档的接收、传递与归档管理，确保信息完整准确可查； 4.主动参与部门间协作沟通，促进工作效率提升。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致认真的职业态度； 2.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3.具有良好的沟通与协调能力，能与各层级同事顺畅交流； 4.富有责任感，能在高效工作节奏中稳定发挥。

岗位职责： 1、审核并汇总各分公司提交的业绩数据，确保公司业绩信息的准确与完整； 2、核对已签署协议内容及客户资料信息，及时更新业务业绩日报表； 3、核对并整理机构上月度业绩数据，形成统一汇总结果； 4、负责合同及客户资料的核查、整理与归档工作，严格遵守职业规范，落实信息保密要求； 5、负责机构资料的收发签批、合同申请审批及用印流程，并在下发后跟进快递物流进度，保障时效； 6、积极推进机构清退物资处理，定期开展物资盘点与归属确认，强化本岗位风险识别、防范与管控； 7、配合机构人员提供业务支持，及时响应并解决相关业务问题； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、年龄******* 2、具备较强责任心，工作细致认真，富有耐心； 3、具有高度保密意识，能妥善完成资料与信息的安全保管； 4、具备良好逻辑思维和沟通能力，能够高效完成信息传递与协调工作； 5、熟练掌握数据处理技能，精通Excel，熟悉Word、PowerPoint等常用办公软件操作

招：客服人员负责电话邀约客户到店

岗位职责： 1.负责生产相关数据的采集、归集及统计分析，保障数据准确与及时更新； 2.制作生产类报表，为管理决策提供有效数据支撑； 3.跟踪生产过程中的异常问题，提出可行性优化建议； 4.配合开展生产效率与成本分析工作，推动流程持续改善； 5.与各相关部门协同联动，确保生产统计数据的顺畅传递与共享。 任职要求： 1.具备统计学、数学、工业工程等相关专业基础； 2.熟悉Excel等常用办公工具，掌握基本数据分析技能； 3.思维清晰，具备良好的分析判断能力，关注细节执行； 4.拥有较强的沟通协作意识，能实现跨部门高效配合； 5.适应高强度工作节奏，具备一定抗压与应变能力。