岗位职责： 1、制定并落实公司采购策略，持续优化采购流程，保障物资供应的稳定性与成本优势。 2、全面负责供应商的开发、考核及关系维护，构建高效稳定的供应体系，提升供应链整体运作效率。 3、主导重大采购项目的商务谈判，争取有利合同条件，有效管控采购过程中的各类风险。 4、跟踪市场变化趋势，收集行业相关信息，为采购决策提供有力的数据支撑。 5、协同内部各职能部门，确保采购物料按期到位，满足生产计划的实际需求。 任职要求： 1、机械、制造类或相关专业毕业，具备大专及以上学历。 2、拥有3年以上采购管理工作经验，熟悉机械设备领域供应链运行模式。 3、具备出色的谈判能力和成本控制意识，能切实降低采购支出。 4、具备良好的团队管理能力以及跨部门沟通协作能力。 5、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及小型工程机械零部件采购背景者优先考虑。

岗位内容： 1.结合公司实际需求制定采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织开展供应商的考察、筛选及商务谈判，确保获得优质的产品与合理的价格； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决各类采购执行中的问题。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3.熟知采购作业流程及行业市场变化趋势； 4.工作细致严谨，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作挑战，乐于接受新机会，具备良好的团队协作意识； 6.有工程机械或电动车领域采购经历，了解相关产品零部件基础知识。

岗位职责： 1、制定并落实公司采购策略，优化采购环节，保障物资供应的连续性与经济性。 2、全面负责供应商的开发、考核与关系维护，构建高效稳定的供应体系。 3、牵头重大采购事项的商务谈判，争取有利合同条件，防范采购过程中的各类风险。 4、跟踪市场变化趋势，收集行业资讯，为采购方案提供有力的数据支撑。 5、联动公司内部相关职能，确保采购物料准时到位，保障生产运营顺畅进行。 任职要求： 1、机械、制造类或相近专业毕业，具备大专及以上学历。 2、拥有3年以上采购管理岗位工作经验，了解机械设备领域供应链运行模式。 3、具备出色的议价能力和成本管控意识，能有效降低采购支出。 4、具备良好的团队管理能力及跨部门协作沟通技巧。 5、有小型挖掘机、滑移装载机、割草机及小型工程机械配件采购经历者优先考虑。

岗位内容： 1.结合公司实际需求编制采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织开展供应商的考察、筛选及商务谈判，确保获得优质的产品与合理的价格； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决采购过程中各类相关事务。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通表达能力和清晰的逻辑分析能力； 3.熟知采购作业流程及行业市场发展趋势； 4.工作细致认真，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作中的新挑战与变化，富有团队协作意识； 6.有工程机械或电动车领域采购经历，熟悉产品零部件基本构成与功能

岗位职责： 1.制定并落实半挂车采购计划，保障采购工作符合公司规范及行业要求； 2.开展市场调研，掌握半挂车市场供需动态，为采购策略提供可靠数据依据； 3.与供应商保持高效沟通与协同，实施成本分析，确保采购价格的合理性； 4.在挂车领域内，依实际需求开展采购谈判及相关合同事务处理； 5.跟踪采购全流程的成本管理，确保采购行为对公司财务影响的真实准确； 6.配合公司内部相关职能部门，推动采购流程顺畅高效运转。 任职要求： 1.具备三年以上挂车行业工作经验，熟悉相关业务环节； 2.精通成本分析方法，具备出色的市场研判与谈判技巧； 3.拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能与供应商及内部团队紧密配合； 4.深度了解半挂车市场发展趋势，能依据市场变动及时优化成本管控与采购方案。

工作内容: 1、开展供应商的考察与评定，保障资源品质及采购性价比。 2、维护现有供应商合作，落实绩效考核并推动流程改进。 任职要求： 1、掌握采购相关专业技能，具备较强的商务谈判执行能力。 2、具备良好的沟通协调素质，可高效衔接内外部协作关系。 3、具有较强团队协作精神，能与团队成员协同完成项目任务。

【岗位职责】 1、负责公司产品采购方案的制定与实施，优化采购流程，提升采购效率； 2、管理供应商关系，开展供应商评估与选择，确保供应链的稳定和成本控制； 3、监督采购合同的执行，处理采购过程中的异常情况，保障项目进度和质量； 4、分析市场变化，提供专业的采购决策支持。 【任职要求3 1、专科及以上学历，生产制造、汽配行业3年以上经验优先； 2、具备出色的谈判技巧和供应商管理能力，能有效控制采购成本； 3、工作态度积极，抗压能力强，能适应快节奏工作环境。

岗位内容： 1.按照公司实际需求拟定采购方案，保障各项业务所需物资及时到位； 2.组织供应商的考察、筛选及商务洽谈，争取最优性价比； 3.跟进采购合同履约过程，协调解决各类采购执行中的问题。 任职要求： 1.具备3年以上采购或供应链相关工作经验； 2.具有良好的沟通表达能力和条理性思维； 3.熟知采购作业流程及市场行情变化； 4.工作细致严谨，目标导向强，具备较强的自律性； 5.积极面对工作挑战，乐于接受新任务，富有团队协作意识； 6.有工程机械或电动车行业采购背景，了解产品构成及零部件基础知识

岗位职责: 1.承担机械类产品采购任务，保障物资按时到位 2.与供应商保持稳定沟通，确保采购过程的质量与效率 3.对采购相关数据进行分析，持续优化流程并控制成本 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能高效推进各项工作 2.适应高强度工作节奏，具备良好的应变能力 3.具有积极的团队协作意识，能与成员协同推动项目进展

岗位职责: 1.负责机械类产品采购，保障物资按时到位 2.开展供应商管理，维持稳定合作，确保采购质量与效率 3.统计并分析采购相关数据，持续优化流程与成本管控 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高效推进各项工作 2.适应高强度工作节奏，具备较强的应变与学习能力 3.具有团队协作意识，能与成员协同推动项目顺利实施

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岗位职责： 1.负责城市群区域内的本地商品开发，发掘具有地方特色的优质产品，搭建本地化商品体系，完善差异化品类布局； 2.负责本地供应链的持续优化与日常维护，定期开展供应商评估，确保供应链条高效稳定运行； 3.结合地域性节日、季节变化及消费趋势，制定精准的采购计划，动态调整商品供给节奏； 4.协同城市门店推进销售策略优化与品类结构调整，定期同步采购规划与供应链执行情况，保障策略落地协同一致。 任职要求： 1.本科及以上学历，供应链管理、物流管理、市场营销、采购管理等相关专业优先，有品类统采经验者优先考虑； 2.掌握采购相关专业知识与实操技能，熟悉谈判流程及供应商评估机制，能独立完成本地商品采购目标； 3.具备较强的市场感知能力，对数据敏感并能进行有效分析，为采购决策提供有力支撑； 4.拥有良好的沟通协作能力与跨部门协调经验，能够自主推动问题解决； 5.责任心强，具备应变能力，能快速响应市场变动并灵活调整采购方案。 工作地点：石家庄/太原

一、岗位工作概要： 建立系统化的采购管理机制，全面承接公司各类工程项目、技术改造、生产运营、物料设备及研发所需物资的采购需求，协同推动降本增效专项工作的落地实施。 二、岗位职责与工作任务： 1、统筹采购团队整体运作，高效推进各项采购任务执行，并做好与其他职能部门的对接与协作； 2、掌握公司主营业务范畴，开展市场调研分析，为新产品开发提供准确的市场数据支持； 3、采购计划与执行：依据各部门需求时间节点制定采购实施方案并如期完成，遇异常情况及时与需求方沟通反馈，防止产生不良影响； 4、质量控制与风险管控：主导原材料引入环节的商务谈判，严控进货品质，符合公司品控规范要求； 5、成本与效益管理：依照材料标准进行多渠道询价、比价与议价，坚持价格真实合理，助力企业利润增长； 6、团队建设与管理：指导下属开展日常业务，强化沟通能力培养，组织人员培训，落实职业道德教育及公司制度、法律法规宣贯； 7、信息汇报与协调：定期向上级领导及相关单位通报采购进展与市场动态，及时完成交办事项并反馈结果。 三、任职要求： 1、年龄：30周岁以上； 2、学历：大专或本科以上学历； 3、工作经验：熟知钢材规格参数及市场价格走势，具备机械加工领域采购经验或5年以上通信/制造行业采购主管经历（大型企业背景优先）；了解市场波动规律，擅长供应商维护、团队协作，能够制定采购策略，优化流程以降低采购成本、提升作业效率； 4、品行良好，工作细致，责任心强。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

1、财务、会计、经济或相关专业，有3年以上采购或财务相关经验，熟悉采购流程及财务制度，具备数据分析和沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力。 2、工作时间：12点-21点，单休 3、薪资待遇：6k-9k

招：客服通过电话邀请客户到店

招聘电脑操作员，资料员，40岁以下，薪资面议，

岗位职责: 1.负责公司运营相关数据的采集与归集，保障数据的真实可靠及更新及时。 2.对运营数据开展统计与分析工作，为管理决策提供有力依据。 3.协助设计并持续改进数据采集与分析流程，提升整体运作效率。 任职要求： 1.熟悉常用统计类软件及分析工具，拥有扎实的数据处理能力。 2.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效配合。 3.有较强的统筹规划能力，可在规定时间内高效完成工作任务。

听老板安排 开车接送老板

工作内容 •统筹公司品牌形象规划，开展产品推广宣传，兼具创意与美感，具备全局策划能力。 •拥有活动及展会项目的策划与执行背景，可独立完成方案设计并推动实施落地。 •熟悉市场推广模式，能够制定并落实有效的营销策划策略。 •具备人力资源相关实操经验，可负责招聘、培训、绩效考核等模块工作。 •关注安全管理，能在项目执行及日常工作中贯彻安全操作规范。 •工作作风踏实，具备团队协作意识，能积极带动团队氛围。 任职要求： 1.为人务实，责任心强，具备自我推动力，注重执行力，善于将思路转化为实际成果。 2.态度积极，乐于营造和谐团队环境，传播正向价值理念。 3.***左右，具备一定社会经验和行业积累。 4.承压能力良好，适应多任务并行与快节奏工作环境，保持高效输出。 5.具备优秀的跨部门沟通协调能力及团队合作精神。 6.学习适应能力强，愿意迎接新挑战，快速融入变化情境。 7.有市场、人力资源、行政或销售等相关工作经验者优先考虑。 待遇 薪资面议，福利从优。

岗位职责: 1.负责办公室日常事务管理，维护良好的办公秩序与环境整洁； 2.管理公司内部文件资料，确保信息准确、安全及可追溯性； 3.协助团队推进工作进度，保障各项任务按时高效完成； 4.组织并参与公司会议，做好会议记录及后续执行情况的跟踪落实。 任职要求： 1.具备良好职业形象和沟通能力，待人亲切有礼； 2.拥有团队协作意识，能快速适应团队工作氛围； 3.具备较强的组织协调能力和计划性，能同时处理多项工作任务； 4.熟练使用常用办公软件，包括Word、Excel、PowerPoint等； 5.具备视频拍摄或剪辑经验者可优先考虑

看车入库拍照需在山东济宁总部培训后外派 1主要负责车辆出入库单据整理与填写，对车辆进行拍照及车库管理工作 2工作期间需长期驻守车库，全天在岗，非特殊情况不得擅自离岗，无固定集中休假 3车库分布于全国多个地区，须服从外地工作安排并能适应外派任务 4具备仓库进出货操作经验者优先考虑 5熟练使用手机软件，具备驾驶技能 6工作积极主动，吃苦耐劳，具有较强的责任心

采购专员负责制定采购计划，执行询价、比价、议价，签订合同并跟进订单进度，确保物资按时到货。 同时管理供应商资质，维护合作关系，控制采购成本与库存，保证采购质量符合要求，并协同相关部门处理交货、验收及异常问题

岗位职责: 1.负责整机采购流程的实施与日常管理 2.与供应商保持稳定且高效的协作关系 3.确保采购工作契合公司发展战略并具备成本优势 任职要求: 1.具备良好的沟通与协调能力，能高效推进各项工作任务

岗位职责： 1.根据招标具体需求，编制投标文件，确保标书内容准确、提交及时且格式规范美观； 2.负责新制作标书的打印与装订工作； 3.统计整理已完成的投标文件相关信息； 4.跟进投标结果并做好登记，及时对接办事处推进投标事项落实； 5.维护并更新公司各类资信资料； 6.严格执行本职工作中涉及信息的保密要求； 7.通过多种途径及时获取招标公告及相关信息。 岗位要求： 1.熟练使用电脑，精通Word、Excel等办公软件操作； 2.掌握文档排版技巧，能熟练运用页眉页脚、目录生成等功能，具备标书制作基础认知； 3.逻辑清晰，具备较强的文字表达能力，工作条理分明，善于归纳总结； 4.具备良好的团队协作意识、沟通能力和高度的责任心；