质检员1.建筑检测相关专业大专及以上学历，且具备3年以上技术检测工作经验；若学历或专业不满足，需拥有10年以上相关检测经历。2.熟悉建筑检测领域的法规要求与技术标准，能精准应用于实际工作。3.掌握所监督领域的检测方法与流程，具备独立开展检测工作的能力。1.负责常规及复杂技术合同的审核确认，保障检测任务的合规启动。2.严格遵循管理文件及作业指导书开展检测工作，按时完成任务并如实记录数据、编制报告。3.维护检测数据的真实性与准确性，严格保护客户技术资料及商业机密。4.承担仪器设备的日常保管、维护、使用及维修工作，同步做好全流程记录。5.核查校准/检定证书有效性，归档仪器设备溯源、检定及验证结果。6.执行仪器设备自校验与期间核查，确保设备状态符合检测要求。7.严格遵守安全规程，杜绝违规操作，维护实验室安全环境。8.拒绝外部不当干扰，坚守检测结果的独立性与公正性。薪资福利:薪资面议工作时间：8:30—5：30（单休）简历投递邮箱：工作地址:锦华路26号，享城哈兹（常州）建筑科技有限公司4楼

岗位职责：1. 维护ISO9001体系，熟悉IATF16949标准，对接内外审核 2. 管控来料/制程/成品质量，处理不良、客诉，出具8D整改报告 3. 稽核供应商、对接客户 职位要求： 1. 大专及以上学历 2. 5年以上质量管理经验，精通9001、了解16949体系 3. 持驾照，熟练开车，能接受偶尔出差，擅长质量问题分析改善 白班，吃饭免费，提供劳保，生日福利，高温补贴等，一经录用，待遇从优。

1、负责来料检及成品抽检 2、需要会游标卡尺及千分尺 3、有钣金车间或机加工车间经验优先 4、工作为长白班，要长期工，不要短期的 5、管吃不管住， 6、男女不限，可能会经常加班到晚上10点，介意的勿扰

质量管理部长： 职位描述 职位描述： 1、负责检验员和一线人员质量控制技能培训，编制检验作业指导书，以及仪器管理，校准及购置计划； 2、参与质量分析、编制质量控制计划，设计质量控制卡,确定质量控制点； 3、协调相关部门对质量问题进行分析，并监督改善，措施的执行情况和效果； 4、负责组织产品相关质量文件和记录的编制，维护和控制； 5，负责公司质量部门的管理和人员考核，团队建设。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3年以上制造业质量相关岗位工作经验，了解机加工工艺流程，了解齿轴件加工，有汽车配件厂工作经验的优先; 3、熟悉ISO9000，TS16949质量管理体系及运作方法及质量管理工具;熟练使用办公软件; 4、执行力强，工作认真，有较强的分析解决问题能力，客户沟通能力和良好的团队协作精神

1、负责薄膜电容器品质管理工作，包括来料检验，制程检验流程，品质异常处理流程。 2、负责ISO9001及其他认证流程

锡山大型电子厂，正式工，缴纳五险一金/小时工22元/时 免费，不收取任何费用【长期工，寒暑假工，小时工，短期工】 急需大量员工，无需经验，新员工零费用入职，体检免费，包吃包住，当天安排住宿 直接【投递简历】我们会及时联系您！ 【招聘要求】 1、18-50岁，18-45岁学历不限，身体健康 2、要求二代身份证原件（临时身份证不能参加面试） 1、身体健康，能适应重复性操作工作； 2、有责任心，服从工作安排，团队协作意识强； 3、能接受倒班或加班安排，遵守劳动纪律； 【薪资福利】 【加班：平时1.5倍24.5元，周六日双倍35元/时，法定节假日三倍52.2元/时】 月薪6000-8000元/月，每月15号发工资（打卡）不拖欠，缴纳五险一金，全勤奖+绩效+岗位津贴；根据年资提升技术等级及底薪，节假日福利都有 【岗位介绍】 上班时间：8:00-17:00超出时间算加班，两班倒，月休4天 辅助，检验岗位，站班为主，站坐都有，普通工衣 1、负责生产线上的产品组装与加工操作； 2、按标准流程完成日常生产任务，确保作业质量； 3、配合班组长完成设备基础操作及日常点检； 4、遵守现场管理要求，保持工作区域整洁有序； 【企业介绍】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺，拉面，馒头，油条面包，鸡蛋等（另配备菜品） 2、公司免费提供4-6人间宿舍，空调，配备独立卫生间，电视，24小时开水，网线，衣柜，桌子，凳子，洗衣机等。 3、员工可以自带床上用品，或者公司内部超市购买 4、公司厂区内超市，网吧，水果店，健身房，台球室，游泳馆等健身娱乐设施俱全。

品管员二名，男女不限，务实能吃苦，二班倒，需要上夜班，工资4000-7000，需要配合产线加班，具体面议

岗位职责： 1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作，如实填写检验记录 2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定，协助分析原因并跟踪改善效果 4.参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5. 保持检验设备日常点检与维护，确保检测结果准确可靠 任职要求： 1.学历大专，具备基本识图能力和质量意识 2.有质检员/品检工相关经验者优先，无经验可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，能适应重复性检验任务 4. 身体健康，，能适应站立作业及车间环境 5.具备良好的沟通能力与团队协作精神

工作职责: 1：首件尺寸量测 2：制程产品外观巡检及写巡检记录表单 3：性能测试及产品试加工 4：异常产品反馈及标示和追踪 5：成份的检测 6：现场文件及作业手法稽核 7：结构样的对比 8：标签及盖章和外观的核对 9：加工样件的确认（螺牙孔尺寸，外观，及加工面确认） 10：素研产品外观及首件确认 11：各工序的入库报表输入 任职资格: 中专以上学历 1-2年工作经验；无经验可。42岁以下 会熟练使用量测工具或机械相关专业知识，能识别图纸，沟通能力强，异常处理及时性，工作有责任心。要上夜班，半个月一倒班。

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招聘钳小工，工作地址位于常州钟楼区汽车PACK线项目。薪资为24元/时，出差有补贴。要求能接受出差。

年龄：18-45 时间：8点到20.00【两班倒】 每月15号发薪 包吃管住 宿舍设施齐全 大量要人

常州市招艺术漆师傅。艺术漆学徒。工资面议 工钱月结

岗位职责： 1.负责VRV多联机空调系统的现场安装、调试及验收工作 2.按图纸及规范进行冷媒管路、电气线路、室内/外机安装等全流程施工 3. 自带常用安装工具，独立完成设备定位、支架制作、抽真空、充注冷媒等关键工序 4.配合项目经理协调施工进度，及时反馈安装问题并提出优化建议 5.做好安装记录与资料归档，确保符合暖通工程验收标准 任职要求： 1.熟悉VRV系统原理及主流品牌（如大金、格力、美的）安装工艺 2.具备暖通或制冷相关实操经验，能独立完成整机安装与基础故障排查 3.持有制冷与空调作业操作证（R2）者优先 4. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备安全施工意识和团队协作能力 5.学历不限，中专/技校及以上暖通、机电类专业背景更佳

薛家地区招聘两名氩弧焊焊工，要求擅长薄板焊接。

试验检测人员①大专及以上学历，土木工程、道路、桥梁、隧道等相关工程类专业。②年龄35周岁以下，身体健康，性格开朗，责任心强，吃苦耐劳。③同时持有道路和桥隧专业检测证书，证书可在本单位注册。④熟练掌握相关检测知识，具有一定管理能力、能在9月底到岗者优先录取。薪资福利:助理试验检测师9-12万，试验检测师11-15万（根据工作经历、能力水平、持证情况等综合确定）。包吃包住、五险一金、年度体检、旅游团建、节假日福利、高温补贴、带薪年休。招工人数:5-8名岗位三（工地试验室）。以上手机号码。简历投递：或发送。工作地址:杭州市萧山区所前镇山联村渔家埭99号

试验检测人员①能熟练使用MIDAS（迈达斯）等结构分析软件，具备独立编制桥梁荷载试验方案的能力；精通桥梁、隧道监控量测全过程检测技术。薪资福利:助理试验检测师9-12万，试验检测师11-15万（根据工作经历、能力水平、持证情况等综合确定）。包吃包住、五险一金、年度体检、旅游团建、节假日福利、高温补贴、带薪年休。招工人数:5-8名以上手机号码。简历投递：或发送。工作地址:杭州市萧山区所前镇山联村渔家埭99号

我们项目在四川甘孜州炉霍县仁达乡新开高速公路项目，试验室刚完成质监站备案，施工土建自检试验室，有一个同事家里有情况要离职所以还差一个人，项目为高原地区海拔3100。薪资为税前综合工资，包含高原补贴等的综合工资，检测员税前综合工资9000，检测师单证税前综合工资9500，检测师双证税前综合工资10000，试用期三个月，工资按全额发放，工资除特殊情况外，基本上都是月发。电话/

检测人员招聘：1、招聘公路检测工程师，有工地试验室相关工作经验及对应的管理和沟通能力，待遇详谈；2、招聘检测员2名，持证可注册，熟悉材料及相关砼配合比试验检测，有相关工作经验，待遇详谈；3、招聘无证检测人员，有一定相关检测工作经验，待遇详谈。工作地点：江西省。联系人吴

1. 熟悉光伏施工图纸、验收规范，参与质量技术交底，监督支架、组件、接地、桥架、电缆施工质量。 2. 进场材料验收，核查组件、支架、辅材规格外观，不合格材料严禁使用。 3. 工序巡检，对安装偏差、扭矩不到位、接地跨接不规范等质量问题督促整改，跟踪闭环。 4. 参与隐蔽工程、分项工程验收，整理质量检验资料，配合监理、甲方报验。 5. 记录质量问题，做好质量台账，对质量缺陷分析，提出改进措施。 安全相关职责 排查因施工质量引发的安全隐患，发现重大质量安全风险立即停工并上报项目部。 材料验收、工序质量巡检、问题整改闭环、验收资料、质量管控落实

主要职责： 1、通过流程与过程分析，识别并规划组织各项运作流程，搭建所需体系文件，确保公司ISO9001/ISO14001/ISO45001三体系的有效适用； 2、牵头开展质量管理体系审核及PCCC产品认证审核的对接、协调与执行工作，保障认证证书持续有效； 3、组织实施年度内审与管理评审，跟踪并验证审核发现的不符合项整改情况，确保运营体系持续有效并不断优化，根据实际需要开展非计划性专项审核（如供应商、制程、产品、产线等）； 4、统筹年度质量策划工作，分解年度质量目标并实施监控； 5、负责公司内部计量管理工作； 6、配合项目经理、产品经理完成第二方审核支持，主导编制质量控制计划； 7、组织推进公司QCC活动，围绕质量、安全、成本、效率等方面实现综合提升； 8、负责部门培训管理，制定培训计划并监督执行，在培训系统中上传相关培训资料。 任职要求： 1、大专及以上学历，理工类相关专业； 2、掌握ISO9001、ISO14001、OHSAS18001标准要求，具备管理体系手册及程序文件编写能力，熟练运用QC工具，接受过TQM相关培训； 3、具备6年以上质量体系管理岗位工作经验； 4、表达沟通能力强，具有良好的组织协调能力，工作细致踏实。

【招聘要求】：男女不限，民族不限年龄18-50周岁 【招聘岗位】：全自动机器下料修毛刺30名。仓储3名，装卸3名，成品检验2名。 【薪资待遇】：白班210元，夜班230综合6500-8000元/月，可预支生活费！ 【主要生产】 ：主要生产电动车塑件 【食宿要求】 ：白班两顿饭，人，水电费自理。 【上班时间】： 12小时两班倒，8:00-20:00 【面试时间】：全天面试 地址：新北区奔牛镇九里村

岗位名称：体系工程师（IATF 16949） 汇报对象：质量总监 【岗位核心职责】 1. 质量管理体系建立与维护（0-1搭建经验）： 主导公司从零开始构建符合**IATF 16949:2016标准的质量管理体系，负责过程识别、流程架构设计及文件化体系的建设（包括质量手册、程序文件、作业指导书及相关表单）。 负责体系文件的评审、发布、归档与作废等全生命周期管理，确保文件的适用性、完整性和有效性。 2. 体系运营与持续改进（5年以上运营经验）： 策划并执行内部审核工作（涵盖体系、过程及产品审核），跟踪不符合项的整改进度，确保闭环管理与审核实效。 定期收集与整理管理评审输入材料，协助管理层组织管理评审会议，并监督输出措施的落地实施。 运用PDCA循环推动流程优化，减少内部异常发生频率，提升跨部门协同效率。 3. 客户审核与第三方认证管理（重点针对头部客户）： 核心职责：牵头应对主要客户的潜在供应商审核、年度过程审核及新项目定点审核。 负责客户特殊要求（CSR）的识别、转化及在公司内部的落实执行，确保客户特定要求全面融入质量管理体系。 对接第三方认证机构，主导IATF 16949换证、监督审核及不符合项整改回复工作。 4. 执行力与问题解决： 针对内外部审核发现的不符合项及流程瓶颈，具备高效的问题关闭能力，能够强力推动责任部门在规定时限内完成根本原因分析、对策制定和效果验证，防止问题重复发生。 监控体系运行的关键绩效指标（KPI），当指标出现异常时，能主动牵头分析并组织实施改进措施。 【任职要求】 基本条件： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械、车辆工程、电子、质量管理等相关专业优先。 2. 工作经验： 必须具备5年以上汽车行业（Tier 1优先）IATF 16949质量管理体系实际运营经验。 必须拥有从0到1建立IATF 16949体系并通过认证的完整经历（面试需提供简要说明）。 必须有应对主机厂或头部电池企业（CATL、BYD、CALB、国轩等）审核的实际经验。 专业技能： 3. 资质证书：持有有效的IATF 16949内审员证书（必备），具备VDA 6.3内审员证书者优先。 4. 工具掌握：熟练掌握五大工具（APQP/FMEA/PPAP/SPC/MSA）的应用场景及其逻辑关联。 5. 客户要求：熟悉客户CSR（特殊要求）、开发流程及质量协议相关内容者优先。 核心软素质（强调执行力）： 6. 执行力：拒绝“仅做文档处理”。具备坚定的原则性和强推动力，敢于叫停不符合流程的行为，能承受客户审核前的高强度工作压力。 7. 逻辑与沟通：具备出色的逻辑思维与跨部门协调能力，能准确理解标准条款并转化为业务部门可执行的操作语言。 【加分项（优先考虑）】 具有新能源汽车零部件领域（如电池结构件、高压连接器、BMS、热管理、电驱电控等）工作经验。 英语读写能力良好（可独立撰写英文程序文件或参与海外客户审核）。 持有六西格玛绿带或黑带认证。

1. 协助质管部负责人开展质量手册、程序文件及管理制度等质量体系相关文件的起草、修订与培训宣导工作； 2. 协助质管部负责人推进管理评审工作，汇总评审所需材料，并对评审后提出的纠正、预防及改进措施实施情况进行跟进与确认； 3. 协助质管部负责人组织实施内部审核，准备审核资料，并对内审发现的不符合项整改情况进行追踪与验证； 4. 负责整理国家及地方发布的医疗器械监管法规、政策文件，以及国家药监部门对生产企业飞行检查通报的相关信息； 5. 协助质管部负责人迎接第二方、第三方审核及GMP、GSP质量管理体系现场检查，牵头组织不符合项的整改、跟踪与效果验证； 6. 负责质量管理体系日常运行的监督与检查，推动不符合项的整改并开展后续验证工作； 7. 负责公司质量管理体系文件和技术文档的统一归口管理与控制； 8. 负责准备和整理与监管部门沟通所需的各类资料； 9. 完成上级交办的其他工作任务。 工作经验： ◆ 具备1年以上医药或医疗器械行业质量管理体系相关工作经验； ◆ 接受过医疗器械生产质量管理规范、质量管理体系等相关培训者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责铁路机车车辆配件及钢结构件的来料、过程及出厂质量检验，确保符合图纸、工艺及行业标准 2. 准确识读机械加工图纸与技术文件，独立完成尺寸、形位公差、表面处理等关键项检测 3. 规范填写检验记录、不合格品报告及质量统计报表，及时反馈质量问题并跟踪闭环 4. 参与生产现场质量巡检，协助分析常见缺陷原因，提出改进建议 5. 配合完成ISO质量体系审核、客户验货及供应商质量评估相关工作 任职要求： 1. 机械工程等相关专业，大专及以上学历 2. 具备5年以上制造业质检工作经验，熟悉铁路配件或重型钢结构行业者优先 3. 熟练使用卡尺、千分尺、三坐标测量仪等常规检测工具 4. 具备基础生产管理或现场管理经验，沟通协调能力良好 5. 责任心强，细致严谨，能适应车间环境及阶段性加班

工作职责： 1、负责金相显微镜观察、扫描电镜分析及能谱检测等相关实验操作； 2、执行金属材料的金相检测任务，确保分析结果的准确性与可靠性； 3、对实验仪器进行日常维护与保养，保障设备稳定运行，及时排除故障； 4、组织实施仪器的校准工作，落实设备操作规范，确保运行符合标准要求； 5、及时发现并上报实验过程中出现的异常问题，提出可行性改进建议； 6、依据相关技术规范编制金相检测报告，并按时提交上级审核； 7、主动参与质量提升项目，提出优化建议并推动改进措施落地实施； 8、运用适当的统计方法对检测数据进行分析，识别潜在改进空间； 9、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，金属材料、金属学热处理或金相检验相关专业优先； 2、具有一年以上相关工作经验； 3、熟悉实验室常用检测设备及行业检测标准； 4、能够适应夜班工作安排。 福利待遇： 6千-9千，月休四天，六险一金，节日礼品，员工体检，全勤奖，加班费，有餐补，包住，步行10分钟内。

资待遇：7200-8000元/月，月结，可预支工资，准时发薪不拖欠 核心优势： - 白班夜班可选 - 包吃包住，吃饭住宿不花一分钱 - 不体检，入职不用跑医院 - 不穿无尘服，普通工服就行 - 不过安检门，上班可以带手机 - 不查纹身、烟疤、疤痕，有纹身也能进 - 身份不限，、案底均可安排 - 管理宽松，活好干，留人率高 招聘岗位（7个岗位同步招）： 1. 普工 — 生产线操作，简单上手，有人带 2. 包装工 — 产品包装、装箱、贴标签，坐班为主 3. 检测/质检 — 产品外观检查、挑不良品，细心就行 4. 仓库物流 — 仓库分拣、理货、上下料 5. 试车员 — 成品试车、简单调试 6. 叉车工 — 仓库叉货、转运，需叉车证 7. 焊工 — 产品焊接，需焊工证 任职要求： - 年龄16-50岁，男女不限 - 学历不限，经验不限，来了有人教 - 能吃苦耐劳，服从安排 - 叉车工、焊工需持证上岗 - 纹身、烟疤、疤痕、案底均可，不查 吃住情况： - 吃饭： 免费工作餐，一日三餐厂里包 - 住宿： 免费宿舍，4-6人间，空调、热水器、独立卫生间 - 水电费平摊，每月几十块钱 入职流程： 1. 点击"免费聊"或直接打电话咨询 2. 约好时间直接来厂里面试 3. 面试通过当天安排宿舍，次日上班 4. 不用体检，不用等，入职快

工作内容：来料、过程或成品检验 任职要求：会使用卡尺、千分尺等量具;能看图纸、识别公差;具备质量原则性。 做六休一 8:30—19:30

1.根据公司需求建立新体系，主导体系文件编制、适时修订； 2.主导第一、二、三方体系审核、调查、自评及供应商体系审核、REACH填写申报、物料材料信息成份表、无冲突矿产调查表、供应商社会责任调查表、能源资源统计表等客户资料填写； 3.内审员培训及体系知识培训； 4.目标、指标管理、改善确认及缺失处罚提报； 5.体系日常运行的维护和不定期审查、持续改进； 6.环保主导、报告整理保存、检查、成份表分解、填报。 7.各部门质量目标的收集、汇总； 8.完成上司交办的各项临时性工作任务。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 6. 普工初中以上学历，质检大专以上学历，有经验者可放宽条件