工作地点：市中区舜耕路 工作时间：8点30——5点 【岗位职责】 1. 熟悉招标代理流程； 2. 协助制定招标工作计划和组织招标活动，包括编制招标文件、评分标准和评分表、发标、答疑、开标、评标等工作； 3. 负责整理与审核工作范围内的资料； 4. 完成整个招标过程的工作。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，建筑类相关专业； 2. 从事招标代理工作1年以上，或优秀的应届毕业生； 3. 为人诚实守信，工作脚踏实地，有较强的组织、协调及沟通能力； 4. 熟悉济南市建委招标流程，优先录取。 【福利待遇】 带薪年休假+年底奖金+过节福利+节假日正常休息

【岗位职责】 1. 各电子招投标平台网站及CA的注册、维护、更新、调试、续费等相关工作。 2. 相关项目的查询、报名、预审、变更等工作跟进，招标和澄清文件的下载及通知。 3. 投标文件的客户端编辑、上传、电子开标、评标澄清、多轮报价等相关工作。 4. 项目中标通知书、服务费缴纳信息、合同及技术协议等相关文件关注跟进。 5. 电厂及招标公司等各类信息的沟通及反馈。 【岗位要求】 1. 认真仔细。 2. 相关工作经验优先。

岗位名称：招标部经理 所属部门：招标部 工作地点：济南（固定办公，不接受异地办公） 岗位性质：全职、管理岗 汇报对象：分管领导 【岗位职责】 全面统筹招标部各项工作，带领团队完成招标相关全流程管控，对部门工作效率、工作质量及团队建设负责。 1. 团队管理：搭建并优化招标部团队架构，负责团队成员的招聘、培训、考核及日常管理，带领团队达成部门年度工作目标，提升团队整体专业能力和执行力；传承公司文化，营造积极向上的团队氛围。 2. 招标统筹：全面负责招标全流程管控，包括招标方案制定、招标文件编制及审核、招标公告发布、开标评标组织、中标公示及合同衔接等工作，确保招标流程合法合规、公平公正，规避招标风险。 3. 制度建设：结合行业规范及公司实际情况，制定、完善招标部各项管理制度、工作流程及操作标准，规范招标工作行为，提升部门工作效率和标准化水平。 4. 内外对接：对接公司各业务部门，明确招标需求、协调招标相关事宜；对接招标代理机构、监管部门、供应商等外部单位，维护良好合作关系，处理招标过程中的各类异议及沟通协调工作。 5. 业务管控：负责招标项目的整体把控，审核招标文件、投标文件评审意见等核心资料，监督招标项目进度，确保项目按时、按质完成；定期汇总招标工作数据，分析工作难点，提出优化改进方案。 6. 完成公司及分管领导交办的其他各项工作任务。 7. 具备相当的客户维护经验和相应市场客户开发经验。 【岗位要求】 1. 年龄要求：45周岁及以下（以身份证日期为准）。 2. 学历要求：本科及以上学历，专业不限（工程管理、招投标相关专业优先）。 3. 工作经验：具备5年及以上招标相关工作经验（熟悉招标法律法规、各类招标流程及操作规范），同时具备3年及以上团队管理经验（有招标团队管理经验者优先）。 4. 形象气质：形象气质佳，举止得体，具备良好的商务礼仪素养，能够代表部门开展商务对接工作。 5. 专业能力：熟悉《招标投标法》《招标投标法实施条例》等相关法律法规，具备扎实的招标专业知识；具备较强的统筹规划能力、公文写作能力及问题解决能力，能够独立处理招标过程中的复杂问题。 6. 综合素质：具备较强的责任心、执行力及抗压能力，工作严谨细致、原则性强；具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队领导力，善于激发团队潜力。 【其他说明】 1. 符合上述任职要求者可投递简历，简历请附个人近期照片。 2. 面试地点：济南（具体地点将在面试通知中告知）。 3. 薪资福利：根据公司薪酬体系，提供具有竞争力的薪资及完善的福利（五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检等），具体面议。

1、主要负责标书制作及服装项目招投标工作。 2、统计全国在建酒店项目。 3、关注职业装行业招标信息。 4、熟悉全流程，独立熟练完成标书制作

1、在部门经理的指导下全面负责本部门各项工作，确保提供高效、细致的服务支持。 2、及时关注并获取招标项目信息，汇报并跟进项目进展；负责标书及相关投标材料的编制，收集整理招投标相关信息；完成项目报名、投标及开标等相关事务。 3、积极配合完成上级交办的其他工作事项； 4、能接受 occasional 加班和出差安排。 任职资格及要求 1、年龄不超过40岁，具备相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作各类办公软件； 3、工作态度积极，勤奋主动，具备良好的职业操守和团队协作意识； 4、具备较强的文件理解能力和客户沟通技巧； 5、熟练运用Word等常用办公工具，掌握基础网络操作知识。 职位福利：月休6天、六险、提供中餐、包住宿

1. 制定招投标工作计划和组织招投标活动，包括编制招投标文件、评分标准和评分表、发标、答疑、开标、评标等工作； 2. 熟悉建筑工程施工合同的编制，能独立完成招投标代理全部工作； 3. 能独立完成政府采购或者建筑招投代理全部工作； 4. 熟悉济南市建委招标流程，具备济南市有形建筑市场招标经验。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，建筑类相关专业优先录取； 2. 从事招投标代理工作3年以上； 3. 为人诚实守信，工作脚踏实地，有较强的组织、协调及沟通能力，良好的职业素养及团队合作意识，责任心强。 工作地点：市中区舜耕路附近 工作时间：8:30——17:00

1. 能熟练使用计算机，熟练操作 WORD 和 EXCEL； 2. 能看懂 CAD 图纸； 3. 对脱硫脱硝、电气、仪表等设备参数比较了解的优先考虑。

需要检修工证书，工资计件，5000至10000；

明天找一个木工，护墙板，9个小时320一天，三天一结。

明天工业南路万达需要一名或两名钢筋工。

济南地区招聘拖石膏人员。

招聘腻子工，负责腻子施工工作。

会做报价单，

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据整合能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应短期高强度工作节奏 4. 熟练使用wps办公软件，掌握网平台上传。 5.服从工作安排，责任心强。

主要职责 1.投标工作： （1）投标信息筛选：负责根据要求筛选符合公司业务范围的招标信息，评估可参与性； （2）投标报名、投标保证金缴纳及资料筹备：负责投标报名，按招标文件要求缴纳投标保证金，整理投标基础资料； （3）投标文件编制、排版与装订：负责根据招标文件要求独立完成项目整体标书编制、排版、校对、打印、装订、密封工作； （4）投标报价配合与策略落地：负责配合成本及业务人员解读招标文件和评标规则，熟悉算术平均法、综合评分法等主流评标方式； （5）开标对接与答疑配合：负责投标文件上传、递交、开标对接等工作，跟进开标与评标流程； （6）投标资料归档与复盘优化：负责投标项目资料、中标/未中标文件、模板资料的分类整理、归档留存，搭建标准化标书模板库、资料素材库。 2.销售内勤： （1）销售数据台账更新：汇总更新部门销售数据台账，更新及时准确； （2）维保续签台账更新：建立更新维保项目续签台账，提前预警并跟进各销售人员续签进度及结果； （3）其他报表建立与更新：根据部门管理需要建立并更新相关报表； （4）部门内部会务管理：负责部门内部会议的通知、记录、纪要整理与待办事项跟踪闭环； （5）部门档案管理：整理归档投标文件、客户资料与销售合同等； 其他：负责完成领导交办的其他事项。 岗位要求 1.学历专业：统招全日制本科及以上学历，市场营销、工商管理、文秘、工程类相关专业优先。 2.工作经验：必须有投标工作经验或企业、人员资质管理工作经验，工程、电力、消防、环保、制造业等行业经验者优先，纯内勤岗位工作经验不考虑。 3.知识技能：熟悉《中华人民共和国招标投标法》《中华人民共和国招标投标法实施条例》及电子投标流程；熟练掌握项目标书全套制作流程，精通商务标、技术标编写及排版，具备独立排查标书问题、规避投标风险的能力；熟练使用 Word、Excel、PPT 等Office办公软件，具备较强的文档排版能力。 4.能力素质：工作细致严谨、责任心强、原则性高，数据及细节敏感度强；具备良好的沟通对接能力、抗压能力，能适应投标节点紧急加班；做事高效有条理，具备复盘优化意识，无投标违规等不良职业记录。 5.其他要求：熟练使用至少2种主流招投标信息筛选平台，以办公室工作为主；具备CA数字证书操作经验者优先。 试用期：3个月 工资：4-6K（试用期3个月，薪资按80%发放） 福利待遇：购买五险、带薪年假、中标奖金、年度调薪

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

1. 主要负责政采类物业服务询价项目跟进，收集项目信息、对接采购相关事宜； 2. 协助整理项目相关资料、编制响应文件，确保符合政采规范； 3. 简单对接供应商与采购方，沟通项目细节、跟进报价流程； 4. 完成公司安排的其他与政采询价、物业服务相关的辅助工作。 5.工作是做政府类采购询价项目。有责任心，(投标方为小公司) 三、任职要求 1. 学历不限，有政采项目、物业服务相关工作经验者优先，无经验勿扰； 2. 能熟练使用基础办公软件（Word、Excel），工作严谨细致、责任心强； 3. 具备基本沟通协调能力，能高效配合团队完成工作； 4. 能接受6天工作安排，踏实稳定、无不良职业记录。 四、薪资福利（重点） 1. 薪资：底薪4000元/月 + 项目提成（提成另算，上不封顶，多劳多得）； 2. 工作时间：6天工作制，无加班，严格保障休息时间； 3. 试用期2个月，T5统一缴纳社保（五险）； 4. 其他：小公司氛围轻松，无勾心斗角，可快速熟悉业务、提升能力。

1. 需会开车且跟车出行，全程跟进运输线路，保障外勤任务按计划推进。 ​ 2. 严格执行早八晚五的工作时间，可根据任务具体情况灵活调整排班。 ​ 3. 参与公司组织的应急培训，具备突发状况的应急处理能力，能及时解决外勤过程中出现的各类问题。 ​ 4. 负责外勤任务的调度协调，对接相关人员与车辆，确保任务高效完成。 岗位要求 1. 持有有效驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录。 ​ 2. 具备良好的沟通协调能力和应变能力，能适应外勤工作节奏。 ​ 3. 工作认真负责，有较强的责任心和执行力，服从工作安排。 薪资福利 1. 薪资结构：试用期月薪4000元；转正后月薪5000元。 ​ 2. 休息制度：每月享有2天休息时间，可根据工作安排调休。 ​ 3. 社保福利：公司为员工办理社会保险。 4.

岗位职责： 1、统筹安排前台人员的班次与出勤，合理调配日常工作任务，协调团队内部沟通协作，确保每日接待服务有序进行； 2、组织开展前台员工的专业知识与服务礼仪培训，提升团队职业素养与服务标准； 3、监督前台服务执行质量，主导患者全流程服务管理，涵盖分诊候诊安排（对接医生排班，处理预约调整/取消）、到店接待（引导登记、疏导候诊情绪）等环节； 4、作为前台与各科室部门之间的联络枢纽，需及时传递患者需求、预约动态及服务反馈，保障诊疗流程高效衔接； 5、负责接待并处理前台相关客户投诉事宜。 任职要求： 1. 大专及以上学历，形象端正，气质佳； 2. 有医疗、酒店、餐饮等服务行业前台工作经历，具备2年以上团队管理经验； 3. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 4. 工作细致认真，责任心强，能适应一定工作压力； 5. 服务意识突出，具备较强的客户异议应对与投诉处理能力。

【岗位职责】 1. 负责工程部档案文件的归档、移交、借阅管理。 2. 负责工程资料、图纸的管理，工程文件的处理。 3. 负责会议纪要、周工作计划、月度工作简报等公文整理。 4. 完成上级交办的其他任务。 【岗位要求】 1. 具备一定的工程资料管理经验。 2. 熟练使用WORD、EXCEL等办公软件。 3. 具有良好的团队合作精神，责任心强。 4. 工作有条理，有较强协调能力。 【福利待遇】 1. 提供住宿。 2. 带薪年假。 工作地点：济南历下区

主要职责： 1.空间与环境管理：统筹办公空间规划、保洁及日常管理，确保环境安全、整洁。 2.资产与采购管理：负责公司固定资产、办公设备及用品的管理、采购与成本控制，建立并优化相关制度。 3.流程与制度建设：制定、优化并推行各项行政规章制度、工作流程，提升整体运营效率。 4.团队与访客接待：管理前台，打造专业、热情的第一印象；统筹重要客户及合作伙伴的接待工作。 5.活动与文化建设：策划并组织公司年会、团建、庆典等重要活动，积极推动企业文化建设。 6.跨部门支持：作为支持枢纽，高效响应各部门的行政需求，提供解决方案。

岗位职责： 1、开展区域内的客户信息采集与市场调研，把握行业趋势，拟定相应营销方案； 2、执行客户的筛选、评估、商务接洽及合同签订，跟进销售进程，及时处理客户需求与问题； 3、持续维护并拓展市场资源，构建完善的营销体系，推动市场开拓与客户关系维系； 4、主导渠道资源整合与管理，协调合作中各类事项，保障与客户间的顺畅对接。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，2025-2026届毕业生，专业不限，药学、医学、市场营销、生物制药等相关专业优先考虑； 2、具备优秀的语言表达与沟通能力，善于协作，富有团队意识； 3、拥有较强的人际洞察力，能够迅速建立信任关系并有效影响他人； 4、适应高强度工作环境，敢于迎接挑战，自我驱动力强，目标感明确； 5、具备一定商业敏感度，有销售类实践经历者优先。

短期暑假工，学生

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

【岗位职责】 1. 负责属地公寓项目的投资拓展工作，包含项目选择研究、定位规划、方案制定、谈判沟通等。 2. 收集、分析同行业竞争者的市场动态及行业相关政策，涵盖市场调研、竞争对手分析、政策解读等，为公司的市场决策提供理论支撑。 3. 负责区域拓展对接工作，评估项目可行性、风险性及投资回报，有效协调内外部资源，推动区域拓展目标实现。负责统筹组织、实施拓展项目的招投标活动，对投标结果负责。 4. 负责掌握了解属地城市相关方（政府单位、资产方）的相关需求，建立并维护良好的合作关系，拓展城市内相关合作资源。 5. 维护项目投后业主关系，预警合作过程中的潜在问题，确保项目稳定运营、提高业主满意度。 【岗位要求】 1. 具备5年以上同岗位工作经验，具有公寓市场拓展和项目招投标经验，有公寓项目拓展成功的案例优先。 2. 本科及以上学历，金融、财务、法律、房地产、城市规划等相关专业背景优先。 3. 在租市场拥有广泛人脉资源及良好政府关系者优先。 4. 具备良好的表达沟通能力、协调能力、学习能力和执行力。 5. 具备良好的数据分析能力、文字表达能力，以及敏锐的市场敏感性和洞察力，能够独立撰写分析报告。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-10-10 岗位职责： 1. 参与美学项目试标画面的评估与判定，针对色彩、构图、光影、质感等维度进行专业分析； 2. 识别不同视觉风格类型，并对画面质量作出专业性优劣评价； 3. 对图像内容开展细致审查与筛选，确保达到既定美学规范； 4. 协同团队推进试标任务中视觉内容的优化与调整工作。 任职要求： 1. 全日制本科毕业于美术、设计、动画、影视等相关专业，或八大美院、985、211高校相关专业背景； 2. 拥有扎实的美学理论基础，能独立完成画面在色彩、构图、光影、质感方面的专业判断； 3. 具备图片质量判别经验，可准确识别画面风格差异及品质高低； 4. 态度认真，具备出色的细节把控能力。

建设路。一会所找前台一名。底薪4000＋提成＋满勤奖。包吃包住。月休两天 17点到凌晨5点 。电话

学历与经验：本科及以上学历，具备1年标书制作相关经验（亦可接受应届毕业生或无经验者）。 核心技能：精通 Word、Excel、PPT 等办公软件（部分岗位需具备基础 PS 或排版能力），熟悉标书编制、装订、盖章、密封及电子投标全流程；涉及技术类项目时，可能需了解造价工具（如广联达）或 CAD 软件操作。 专业能力：掌握招投标相关法律法规及流程规范，能独立分析招标文件，整合商务与技术资料，确保全过程合规无差错；具备一定的文案撰写与信息汇总能力。 个人素质：做事细致认真，抗压能力突出，时间管理意识强（常面临标书截止压力），具备良好的沟通协调能力，可高效对接技术、商务、销售团队及外部代理机构。 加分项：拥有行业背景经验（如电网领域）、熟悉资质文件管理流程，或具备档案归集、项目跟踪等相关经验者优先。

岗位职责 1. 跟进学员的课程学习进展，维系武馆与学员及家长之间的良好关系，做好教学与教务之间的协调工作，提升学员及家长的满意度与长期粘性； 2. 承担课程咨询服务，为客户提供专业、细致的武术课程介绍与解答； 3. 协同教练开展市场调研及课程推广相关工作。 任职要求： 1. 年龄18-30岁，学历不限，有教育行业从业经验者优先； 2. 具备良好的服务意识，性格热情积极，能够保持微笑服务； 福利待遇： 试用期工资3000，转正薪资3800元/月 包吃+月休4天+年度旅游（父母游、海外游）+免费培训+年终奖+股权奖励+无限晋升空间+洁净温馨的办公环境+轻松愉快的工作氛围 我们为每一位职业经理人制定3年职业规划： 第一年专注能力培养，年薪5-8万。 第二年强化管理能力，年薪8-10万。 第三年发展领导力，年薪10-15万。 第三年通过综合能力提升，对于认同公司文化、品行优秀、全心投入的年轻人才，公司将实施股份分配机制，助力有理想、有拼劲的年轻人实现事业梦想，成长为公司合伙人。

职位描述： 负责公司日常基础事务的协助与支持工作。 任职要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作 2、踏实肯干，工作态度认真严谨