一、岗位职责： 1、负责欧美市场产品在Amazon电商平台的销售运营，包括产品上架、发布、日常维护、优化及数据分析等工作，通过提升销量实现公司销售额增长、利润提升与品牌价值建设。 2、运用亚马逊卖家后台系统，完成商品定价、上下架管理、信息发布、页面优化及运营数据分析等操作。 3、整合市场动态信息，制定项目整体运营策略，开展销售预估与推广计划，对流量转化、销售业绩及盈利水平等核心指标承担责任。 4、统筹产品库存管理，提出采购建议，确保库存健康周转，并对公司IPI评分表现负责。 5、开拓新品类市场机会，通过邮件、电话、微信等方式与账户经理沟通市场方向，及时跟进平台政策变化，准确捕捉行业趋势，持续精进运营能力。 6、协同设计、产品开发、采购、客服、文案、平面等相关职能部门，推进新老产品的开发与优化工作。 二、岗位要求： 1、本科及以上学历，电子商务、国际经济与贸易相关专业优先； 2、具备1年以上Amazon、eBay、速卖通等跨境电商平台运营经验； 3、英语四级以上水平，熟练使用各类办公软件； 5、工作态度严谨，具备较强的学习能力、沟通协调能力、语言表达能力和逻辑思维能力。 三、福利待遇 1、薪资待遇：高于行业标准，提供具竞争力的无责任底薪+提成+绩效奖金+全勤奖+年终奖。 2、福利待遇： （1）保险保障：五险一金、拓展训练、年度免费体检； （2）团队建设：户外集体旅游、不定期团建活动； （3）有薪假期：带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等法定假期； （4）礼品礼金：端午、中秋、春节节日福利，生日礼金、结婚礼金等； 3、晋升培训：公司氛围开放、自由、扁平化管理，依据员工特长与综合能力制定发展路径，助力个人潜力最大化发挥。 4、工作时间：9:00-12:30，13:45-18:00； 5、职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、定期体检、员工旅游、节日福利、每年多次调薪机会

【岗位职责】 1. 独立负责阿里国际站店铺的日常运营，包括产品上架、信息更新、订单管理、关键词优化，持续提升广告投放转化效果； 2. 运营主流社交媒体平台，如Facebook、LinkedIn、Instagram等，进行内容发布与广告推广； 3. 负责公司网站维护与优化，上传新闻案例，优化产品图片及页面展示效果； 4. 投放并管理谷歌广告，优化关键词策略、着陆页设计，提高询盘数量与质量； 5. 跟踪分析各平台运营数据，协同业务团队推进销售进展，达成月度销售目标。 【任职资格】 1. 本科及以上学历，优先考虑国际贸易、市场营销、英语、电子商务等相关专业背景； 2. 1年以上外贸运营、跨境电商或海外市场推广经验，熟悉主流B2B平台操作规范，具备阿里巴巴国际站、中国制造网等平台实操经历者优先； 3. 具备良好英语读写能力（通过CET-4及以上），能独立撰写英文邮件及产品文案；熟练掌握Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据分析处理； 4. 工作认真负责，执行力强，注重细节，能够高效完成既定工作任务； 5. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，可与业务、设计等多部门顺畅配合。

我们做的是跨境电商亚马逊平台。公司自营电商9年，目前转战海外市场，现在寻求有创业想法的伙伴。只要你有电脑就可以做。 面向全国找志同道合的伙伴，共同长期发展，公司提供项目技术渠道,互联网时代不看学历，不靠关系不论资历。全部复制公司当前模式。 项目属于长期行业正处于不限制时间地点只要有电脑就可以干 寻找项目的可以了解一下 选择大于努力，行动改变人生 跨境电商项目，亚马逊主做美国，加拿大，墨西哥，法国，德国，意大利，英格兰，苏格兰，威尔士，日本，澳大利亚，有轻创业想法的来，好吃懒做勿扰 可以有基本的电脑操作，对互联网有一定的了解项目优势:跨境电商对于国内而言，目前处于上升期，就是和当年抖店开始的时候一样，就是抓住翻身的机会

【岗位职责】 1、负责Amazon店铺的日常运营，维护并优化商品页面，确保账号安全稳定； 2、实时跟进订单动态，及时回应并妥善处理客户咨询与售后问题，提升客户满意度及好评率； 3、结合海外市场趋势进行产品筛选、采购、信息编辑及上架发布。 【任职要求】 1、年龄18-30岁，性别不限，需具备亚马逊平台实操经验，不接受零基础新手； 2、具备良好的服务意识、应变能力及沟通技巧，有网络销售经验者优先考虑； 3、热爱电子商务领域，熟练使用常用办公软件及电脑基本操作。 【薪资待遇】 1、无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+销售提成+个人激励+团队奖励； 2、完善的休假制度=法定节假日带薪休息（清明、五一、端午、国庆、中秋、元旦、春节均享带薪假期）+婚假、产假、陪产假、丧假等； 3、五险保障：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险； 4、工作时间：9:00-11:50，14:00-18:30，单双休轮休。 主动才有机会，心动不如行动，快来投递简历，开启你的精彩职场之旅！

学校图书馆图书加工人员招聘启事 为保障新到馆图书的规范管理与高效流通，现面向社会公开招聘图书加工人员若干名，主要负责图书分类编目、贴标加工、数据录入及上架前的基础整理工作。具体要求如下： 一、岗位职责 1.图书物理加工：按要求完成新书/报刊的盖章（馆藏章、日期章等）、贴条形码、贴RFID标签（如有）、贴书脊标签（索书号）、贴保护膜等基础操作； 2.编目数据辅助处理：协助图书馆员进行图书分类（依据《中图法》或馆内分类规则），核对书名、作者、出版社、ISBN等基础信息，录入或校对图书编目数据（如使用汇文、ILAS等系统）； 3.书标与条码粘贴：根据系统生成的索书号，在书脊/封面指定位置规范粘贴书标（含索书号、馆藏地等信息），并对应粘贴条形码（确保位置统一、清晰可扫）； 4.基础整理工序：完成加工后图书的初步排序、清点及移交前的质量检查（如标签是否完整、条码是否可读、分类是否准确）； 5.其他协助工作：配合图书馆日常管理需求，完成临时交办的图书整理、清洁或简单设备维护（如条码打印机、打号机等工具的日常使用与基础保养）。 二、任职基本要求 1.学历与经验： -高中/中专及以上学历（有图书馆工作经验者可放宽至初中学历）； -有图书管理、档案整理、资料录入等相关工作经验者优先；熟悉《中国图书馆分类法》（中图法）或基础图书分类规则者加分。 2.技能要求： -能熟练使用电脑及基础办公软件（如Excel、Word），具备简单数据录入能力（需准确录入书名、作者、索书号等信息）； -具备一定的学习能力，能快速掌握图书馆专用系统（如汇文、金盘等）的基础操作流程，或接受短期培训后独立完成编目辅助工作； -手工操作细致：贴标、盖章、装订等环节需保证位置规范、整齐美观（如书脊标签需对齐、条码无褶皱、印章清晰不模糊）。 3.素质要求： -工作认真负责，耐心细致，能适应重复性操作（如批量贴标、逐本核对信息）； -责任心强，注重细节，确保加工后的图书符合流通标准（无漏贴标签、错录数据等问题）； -服从管理，能遵守图书馆工作时间及规章制度，团队协作意识良好； -爱护图书，轻拿轻放，避免加工过程中造成书籍污损或折页。 4.其他条件： -年龄原则上18-50周岁（身体健康、能胜任体力工作者可适当放宽）； -能保证每周至少6天到岗（可根据图书馆排班需求调整）； -无违法犯罪记录，品行端正。 三、工作地点与时间 地点：郑州经贸学院上街校区 时间：[午休1个半小时），周末单休或根据馆内排班灵活调整]。 四、薪资福利 薪资：按[时薪/月薪]计算（具体面议，参考本地同类岗位水平）； 福利：提供[工作餐]； 其他：表现优秀者可优先考虑长期合作或推荐至其他岗位。 有意者请直接联系

岗位职责 1. 负责亚马逊店铺的日常运营管理，包括商品发布、Listing优化（关键词布局、图片优化、核心卖点提炼）、订单跟进及FBA库存统筹；制定并落实站内外推广方案（CPC广告投放、促销策划），提升商品曝光与转化表现。 2. 定期复盘销售、流量及广告数据，优化库存周转效率，制定补货与滞销品处理策略；跟踪竞品动作与市场变化，动态调整定价与推广方案，维持市场竞争力。 3. 响应客户咨询，处理退换货及负面评价，维护店铺评分稳定在4.5星及以上；确保账号操作符合平台规范，防范合规风险，及时应对账号异常情况。 4. 协同参与欧美市场新品开发，支持选品调研、供应链对接与物流安排；指导新员工，优化团队协作机制，推动运营流程提效。 任职要求 1. 大专及以上学历，英语四级或六级水平（具备良好读写能力），商务英语、电子商务、国际贸易相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上亚马逊平台运营经验，掌握SEO/SEM逻辑，熟练使用广告系统及常用工具（如Jungle Scout、Helium 10）； 3. 熟练运用Excel进行数据分析（VLOOKUP、数据透视表等），可独立完成运营数据分析报告； 4. 有成功打造爆款产品经验，熟悉FBA物流运作与成本控制流程； 5. 抗压能力佳，适应高效工作节奏，具备创新意识与市场洞察力；思维条理清晰，善于跨部门协作，有相关经验者优先。 薪资福利 薪资结构：试用期5-8K；转正后+ 提成+ 关键成果达成奖金； 晋升通道：专员→主管→经理→项目负责人 工作时间 班次：法定节假日正常休息 日常：8:30-11:50，13:50-18:30（冬令时13:20-18:00）

上午九点上班到下午四点下班，工资150元。无门槛，中午管饭，接受小白，室内工作，工资日结。

【岗位职责】 1、具备较强的学习意识，持续跟进阿里巴巴国际站平台动态，并将最新信息有效传达给所服务的商家 2、具备培训指导能力，能够从零开始辅导商家，涵盖店铺定位、表达优化、营销获客及转化提升，定期开展店铺诊断，跟踪落地执行，助力商家实现快速成长 3、具备良好的抗压素质，公司提供丰富的学习资源与成长机会，鼓励员工不断突破自我 4、具备数据分析思维，定期对服务中的商家进行数据监控，及时识别异常指标，开展针对性沟通，协助商家规避经营风险 5、具备优秀的沟通技巧，通过线上或线下方式定期回访商家，及时反馈平台更新内容与问题点，推动商家店铺健康高效发展 【岗位要求】 1、大专及以上学历，英语或国际贸易相关专业，需具备大学英语四级及以上水平 2、具有一年以上外贸平台运营或电商相关工作经验 3、熟练操作Office办公软件及PS等常用工具 4、具备良好的沟通协调能力与项目推动力 5、性格积极乐观，富有正能量，能适应高强度工作节奏 【福利待遇】 1、底薪+绩效+奖金，综合收入6K以上，优秀者可达8-10K+ 2、8:30-12:0014:00-18:00，双休，享受法定节假日及带薪休假 3、六险一金+节日福利+丰富多彩的文娱活动 4、享受带薪年假+定期组织境内外旅游与团队建设活动 5、舒适办公环境+系统化专业培训+清晰晋升路径 6、提供具有竞争力的薪酬体系（无责底薪+提成+奖金）及广阔的职业发展空间

工作地点：郑东新区永和国际广场 岗位内容： 1.制定并执行跨境电商运营策略，负责账号运营、推广和维护，提升品牌知名度和销售额； 2.负责海外市场调研，了解当地文化、消费习惯和法规政策，确保公司业务合规化； 3.管理跨境电商渠道，与平台合作伙伴沟通协商，监控数据分析，为业务拓展提供支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，跨境电商相关专业优先； 2.三年以上跨境电商运营经验，熟悉跨境电商平台、流程和政策法规； 3.具备出色的沟通能力、团队管理技巧和数据分析能力。 工作地点：郑东新区永和国际广场

岗位职责： 1. 负责店铺内商品的上架工作，确保图文视频呈现美观、文案表述准确无误。 2. 熟悉公司产品特性，开展创意策划与内容优化，保障推广内容精准触达目标用户。 3. 维护商品结构，提升热销产品的占比并持续进行选品优化。 4. 执行数据整理与分析任务，涵盖周度、月度及年度运营数据，并完成业务复盘总结。 5. 处理客户订单相关事务，包括产品编号分配、信息关联及物流进度跟进。 任职要求： 1. 拥有跨境电商平台运营、海外市场推广或数据分析相关工作经验。 2. 英语应用熟练，具备较强的书面与口头沟通能力。 3. 对跨境电商业务具备一定认知和高度热情。 4. 具备独立判断和解决运营中各类问题的能力。 5. 本岗位不支持远程居家办公。 岗位福利： 1. 实行双休制度，保障员工充足的休息时间与生活品质。 2. 缴纳社会保险与健康保险，维护员工职业安全与身体健康。 3. 定期安排下午茶活动，促进团队交流与协作氛围。

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招聘 龙湖山河颂售楼处招保洁，薪资3000，月休四天。不休算加班，上班时间是7:30至下午4:30。 有意向电话

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搬家 从平桥茶叶城3楼到羊山五街6楼。东西不多（主要是衣物）需两人搬。有意者请联系

1：1-2年以上FBA精品亚马逊运营经验。 2：对Amazon等电商平台进行市场调查和分析，对数据敏感。 3：有较强的推款能力，具备站内外打造联动打造爆款的能力。 4：积极沟通，主动分享，与团队共同进步。 5：工作积极主动，责任心强，具有良好的适应性和承受工作压力的能力。 6：逻辑思维能力强，有风险意识和成本意识，善于发现问题并解决问题。

岗位职责： 1.负责亚马逊平台店铺的日常运营，包括产品上架、Listing优化（标题、五点描述、A+页面、关键词埋词等）、图片与视频素材协调更新 2.制定并执行站内广告（SP/SB/SD）投放策略，监控ACoS、CTR、转化率等核心指标，持续优化广告ROI 3. 分析销售数据与市场竞品动态，定期输出销售报告及选品建议，协同采购与供应链推进新品开发与库存管理 4.处理订单履约、客户咨询及差评维护，提升店铺评分与买家满意度，保障账户健康度 5.配合参与促销活动（LD/BD/Cyber Monday等）策划与落地，提升流量转化与旺季业绩达成 任职要求： 1.熟悉亚马逊平台规则、算法逻辑及合规运营要点，有独立操盘美国/欧洲站点经验者优先 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel及Helium 10/Jungle Scout等工具进行关键词与竞品分析 3.英语读写良好，能高效处理英文邮件及产品文案撰写 4.具备1-3年亚马逊运营实操经验，有从0到1打造爆款或成功维护BSR排名经验者加分 5.学历不限，责任心强，具备目标导向思维与跨部门协作意识

【岗位职责】 1、独立负责亚马逊运营及产品维护优化，完成销售目 标 2、了解并优化产品链接，提炼产品卖点，结合用户痛 点，通过分析市场数据和销量数据，适时调整广告策 略，提高产品销量和排名 3、制定站内外推广计划，不断调整优化广告数据，提 高转化率; 4、制定FBA备货计划，跟进货物的物流信息和库存情 况，保持良好的库存周转率， 5、维护店铺各项指标，处理客户投诉和差评，及时反 馈产品质量问题。 【任职要求】 1、本科及以上学历，CET4及以上，英语、国贸类及 相关专业优先; 2、不少于3年Amazon运营经验，熟悉亚马逊运营平 台规则; 3、具备较强的数据分析能力和逻辑思维能力，对推广 新品，推爆款有丰富的实操经验， 4、熟悉站内广告打法，合理运用广告预算，对各类广 告方式有一定研究; 5、性格开朗且上进，思维灵活，有良好的团队合作精 神，能够承受一定的工作压力。 【岗位福利】 关于薪资:底薪(标准8K-10K)+奖金:

亚马逊运营经理/主管 深圳龙岗 | 年后入职 | 双休 | 五险一金+13薪 【公司亮点】 自有工厂+品牌，高速发展期晋升空间大，楼下即雅宝C2地铁口，通勤超便利！ 【岗位职责】 战略与团队管理 1. 统筹亚马逊美国站/欧洲站精品店铺运营，带领现有2名运营，从0-1搭建并管理未来5-8人运营团队； 2. 制定月度、季度销售目标与营销策略，带领团队完成计划销售业绩；定期根据团队销量、利润等进行复盘，专项指导优化； 3. 负责团队成员的培训、绩效考核与职业发展规划，推动高效协作并制定标准化运营工作流程，提升团队战斗力。 全链路运营管理 1. 主导产品线全生命周期管理，从选品规划、样品测试到Listing优化（标题、关键词、卖点、视觉），再到新品上架与推广，负责新品牌0-1账号启动； 2. 制定并执行站内外整合营销方案：精通SP/SB/SBV/SD广告逻辑，优化投放策略控制ACoS；提前策划团队Coupon、Lightning Deal、Prime Day等促销活动安排；联动KOL与折扣网站进行站外引流； 3. 优化FBA/FBM物流方案（有大件FBM经验优先），筛选优质物流服务商进行市场价格比对并设计物流方式搭配（提高物流体验），做好销量预测与备货计划，平衡库存周转率与物流成本，淘汰滞销品库存清理，处理物流异常（清关延误、包裹破损协商赔偿）以保障供应稳定。 数据分析与风险控制 1. 持续监控竞品动态与行业趋势，调研目标国家/地区消费习惯、政策法规，输出运营分析报告，结合市场需求动态调整定价与推广策略并打造爆款产品矩阵； 2. 评估新品利润与风险，联动产品开发、设计团队推动迭代，规避平台政策风险； 3. 维护店铺 ODR、NR 等核心指标，严控差评、纠纷与违规风险，确保账号健康安全。 跨部门协作与支持 1. 与供应链、物流、财务等部门对接，保障产品供应及时、物流成本可控、数据准确； 2. 负责团队账号文件存档与产品详情页英文审核。 【任职要求】 1. 经验能力：5年以上亚马逊运营经验，3年以上带5-10人团队经验，有大规模跨境电商公司背景，有统筹组内店铺年销售额达千万级实战案例；有家居/户外（烧烤炉类）类目、大件FBM/FBA经验者优先。 2. 专业技能：精通平台规则与最新广告算法，熟练使用数据分析工具输出运营报告，具备从0到1搭建团队与启动新品牌的能力。 3. 语言学历：大专及以上学历，英语四级及以上，读写流利；电子商务、国际贸易相关专业优先。 4. 个人特质：自驱力强，目标感明确，具备优秀的沟通协调与团队管理能力，愿意与公司长期发展。 5. 加分项：多平台运营经验，有红人及社媒推广资源。 （优秀者条件可谈/欢迎有干劲的伙伴加入！！） 【福利体系】 薪资：底薪+提成+月度个人/团队奖金（按时发不压提成） 保障：入职缴五险一金+年度13薪 假期：双休+带薪年假+午休2小时 氛围：舒适办公环境+和谐团队+下午茶+生日福利+节日礼品/过节费 成长：公平晋升机制，高速发展期机会多多~

日常维护选品上架。客户沟通。侵权筛选

小型儿童游乐园招聘：兼职，到工资：二百一天你的营业额百分之5提成，可以现在就上或面聊20-50岁（积极主动.性格开朗）电话，号：地址：江桥万达广场

工作职责： 薪资待遇： 1、底薪+补贴+绩效，综合薪资4000+ 2、假期规定：婚假、产假、哺乳假、男士陪产假、丧假以及国家法定标准的春节假期等； 3、不定期聚餐、节假日福利、年度旅游； 4、公司内提供冰箱、微波炉，茶饮咖啡等不限量供应； 5、发展晋升：有丰富经验者：有机会成为团队管理人，进入公司管理层，成为公司先导者。 工作职责： 1、负责淘宝、天猫平台阿里旺旺售前与售后接待，岗位分工明确，售前主要在线上及时准确地介绍公司产品，解答客户疑问，高效沟通处理店铺中差评；售后专注解决客户退换货及投诉问题，提供耐心、专业的客户服务，确保售后流程妥善完成； 2、深入学习产品相关知识，配合上级共同维护和运营线上店铺，公司提供系统化学习资源及清晰的职业发展路径； 3、定期汇总并整理客户反馈信息，开展客户需求分析，协助优化产品体验与服务质量； 任职资格： 1、年龄19-35岁，高中及以上学历，熟练操作计算机，打字速度快； 2、熟悉淘宝、天猫、京东平台规则及后台基本操作； 3、具备良好的沟通表达能力与亲和力； 4、掌握基础营销知识或消费心理学者优先，学习能力强； 5、具有较强的团队协作意识和服务意识，工作认真负责； 6、需接受轮班制（白班与夜班），早班时间为8:00-16:30，晚班时间为15:30-24:00

1. 协助完成运营相关事务，优化并完善店铺后台管理； 2. 负责产品分类整理、图片归集、商品上新及店铺页面优化等工作； 3. 维护买家秀内容板块，提升用户互动与展示效果； 4. 跟踪分析后台运营数据，提高店铺流量及转化表现； 5. 后期独立对接客户，制定店铺整体运营策略，沟通优化方案以提升业绩； 6. 与客户协商推进增值业务，助力店铺综合效果提升； 7. 接受零经验人员加入。 综合薪资10000-20000

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企划部负责人 有相关经验或优秀作品者优先。线上线下全渠道内容策划与执行，有能力策划并落地能破圈、能带货、能留存的标志性营销事件；通过精准的流量布局与深度的社群/会员运营，将品牌影响力高效转化为商业增长与用户资产 薪资福利:年薪 8 - 20W；超出同行 20%的薪酬，年度根据市场水平调薪，优秀干部发放奖金，3 倍速的个人成长，明确的发展路径，训战结合的“岗位训练营”，平等尊重的文化，以顾客为中心，干部服务员工，总部服务门店 招聘软件： 可搜索信阳习喜餐饮管理有限公司即可咨询报名；应聘管理岗位可发送简历至 ，邮件标题注明：姓名+应聘岗位； 工作地址:河南省信阳市羊山新区习喜面包房二楼

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