
生产车间班组长(管理岗位/提供住宿/五险一金)
6千-1.2万/月
生产组长/拉长经验不限学历不限现场管理设备管理生产计划管理
岗位职责:
1、现场管理:深入生产一线,及时识别并处理各类问题;对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控,实现降本增效。
2、计划执行:依据生产排程,组织车间有序开展加工任务,确保生产计划全面落地。
3、品质管理:依照工艺规范与产品标准,指导现场作业流程,保障产出质量满足客户要求。
4、人才培养:系统推进员工技能培训、绩效评估与综合素养提升,增强团队整体能力。
任职要求:
1、学历:本科及以上学历,具备3-5年经验者可放宽至大专。
2、专业:不限专业,工业工程或管理类相关专业优先。
3、任职要求:具备较强执行力;能扎根车间现场,善于发现问题并推动解决;拥有一定的组织管理与沟通协调能力。
4、经验:有1-3年生产管理相关工作经验者优先,具备屠宰行业经验者尤佳。
装配车间装配组长
4-6千/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位内容:
监督和协调生产流程,确保生产计划按时完成。
确保产品质量符合公司标准,并监测并解决相关问题。
组织培训和指导团队成员,提高整体生产效率和质量。
任职要求:
具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动。
熟悉相关生产流程和设备,并具有解决生产问题的能力。
能够有效地沟通,带领和激励团队成员,达成团队目标。
生产现场管理
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工医疗器械/设备
职位描述:
1、具备出色的现场组织与管理能力;
2、严格执行成本管控,持续优化工艺流程,推动降本增效;
3、负责生产数据的收集汇总及生产进度的跟踪分析;
4、具备良好的问题处理能力,工作踏实严谨,沟通协调能力强;
5、配合车间主任,承担所辖班组的生产运作、人员调配及日常管理;
要求:本科及以上学历,两年以上现场生产管理经验,具备机加工或电子加工行业管理背景者优先。
薪资待遇:底薪+绩效+岗位补助+全勤奖,月综合收入6000-8000元。提供免费食宿、五险一金、带薪年休假、节日福利等
生产技术岗
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限中专/中技化工服装生产制鞋
岗位职责:
1、负责编制并落实工艺规范,监督生产过程中的各项参数,保障作业符合标准要求。
2、及时应对和解决现场设备突发问题及工艺异常情况,降低生产停机风险。
3、归集管理技术资料,配合完成基础性的技能培训支持工作。
任职要求:
1、2026届应届毕业生,大专学历,化学相关专业优先考虑。
2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队及其他相关人员高效配合。
生产现场管理
6-8千/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理机械设备/机电/重工医疗器械/设备
职位描述:
1、具备出色的现场管控能力,能够高效组织生产流程;
2、强化成本管理,持续推进工艺优化,有效降低制造成本;
3、负责生产数据的收集与统计分析,掌握并跟进生产进度;
4、具备良好的问题处理能力,工作细致严谨,沟通协调能力强;
5、配合车间主任开展工作,承担所辖班组的生产运行、人员调配及日常管理;
要求:本科及以上学历,两年以上现场生产管理经验,具备机加工或电子加工行业管理背景者优先考虑。
薪资待遇:底薪+绩效+岗位补助+全勤奖,月综合收入6000-8000元。提供免费食宿、五险一金、带薪年假、节日福利等。
生产管理储备人才
5-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制团队管理服装生产
岗位职责:
1、配合上级主管开展生产班组的日常运营管理工作;
2、参与并学习生产环节中质量、成本、效率、安全及人员等核心指标的监控与优化提升;
3、学习并应用基础团队管理方法,调动员工积极性,打造积极进取的工作环境
任职要求:
1、2026届应届毕业生,大专学历,化工、机电一体化、工业工程、质量管理等相关专业优先;
2、具备良好的团队协作意识与沟通能力,能与团队内外成员高效协同工作
储备干部
6千-1万/月
生产组长/拉长经验不限本科化工生产计划与物料控制生产质量管理
岗位职责:
1、初期需在各基层部门进行轮岗实践,熟悉不同岗位的标准化作业流程;
2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向,为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备专业人才。
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑;
2、具备良好的学习能力,能快速掌握岗位操作流程;沟通协调能力较强,富有责任心。
临时工免费培训
本地最稳定临时工不会说没活,也可长期干武陟/修武区域优先男女不限52以内精气神好的可放宽最高保底(超产奖+全勤+夜班补助)全勤仅出勤10天后即可享有,薪资不低白班:大冲保底130+全勤10(10天后享有)小冲保底120+全勤10(10天后享有)夜班:大冲保底125+夜班补助20(3天后享有)+全勤10(10天后享有)小冲保底115+夜班补助20(3天后享有)+全勤10(10天后享有)免费工作餐免费班车接送【自行优先】需出勤三天,咨询:
电工学徒电工
招聘电工师傅,薪资为每天150-180元。招聘电工学徒工,薪资为每天80-120元。年龄要求为22-50岁。工资按月结算,不拖欠。工作地点在室内。工作地址位于温县城区。
装卸工3-5人日结
找3名快递装车工,干过的优先,14一个小时,1点上班,大约干到7点左右,日结电话:地址:事故科附近自己打电话联系温县张涵布
店员1-2人月结
招聘岗位:店员2名岗位职责:负责理货、收银、检查产品效期,福利待遇好薪资待遇:2600元/月咨询电话:工作地址:武陟县交通大学河朔校区商业街好想来超市
传菜员烧烤烧烤学徒
炽野烧烤招聘1前厅传菜2名,工资3000-35002烧烤二把手,工资多少4000~60003,烧烤学徒2名,工资3000-3500要求:手脚勤快,干净利落,有餐饮经验均可.长期优先,短期勿扰,电话:工资准时发放
医疗厂班长,6-8k,有五险
6-8千/月
生产管理20人以上经验不限学历不限
要求具备生产管理相关经验,熟悉生产现场管理流程。认真负责,责任心强。
27-40周岁,男女不限
月薪6-8k,具体面议,有五险
入职后享受公司相关岗位福利
查桥机器人班组长280-300一天
7-9千/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结1-3年中专/中技全职团队管理生产跟单新能源机械设备/机电/重工
《查桥机器人》位于先锋中路6号,主要从事计算机、通信和其他电子设备制造。
现招聘18~45岁男女工
扣每月商保80元。
工作时间:9:00-21:00,长白班为主(有少量倒班),站立式岗位,活超级轻松。12H(吃饭及休息时间1.5H,按10.5H计薪),上六休一
岗位:班组长(要有相关工作经验):白班280元/天,夜班300元/天,每月25号发薪。
生产班长
7-9千/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结1-3年高中
1、根据生产计划组织协调班组内人员进行有效生产
2、生产线物料供应的及时性及质量的确认
3、班组生产任务进度跟进,生产过程中的品质确认,生产异常时的及时汇报
4、生产日报表的填写
5、生产线各项点检确认
6、班组人力资源管理,新员工培训,老员工培养
7、车间盘点事务的执行
8、班组5S安排及确认
9、生产线安全隐患确认及预防
10、组织召开班组班前会
11、能适应倒班
12、五险一金、免费工作餐、生日福利等其他福利
7000/月,同工同酬,豪华四人间
7-8千/月
生产管理包住20人以上月结经验不限初中及以下
年龄:19-35岁,男女不限
岗位:公司主要生产锂电池,需穿轻薄无尘衣,非流水线
薪资:7000/月,同工同酬
食宿:豪华四人间,包住(水电平摊)
餐补450/月
另招1:安全员岗位2人(大专及持证)
仓管若干名
数据统计两名(员工)
物料员两名(员工)
以上岗位需相关经验
另招2:普工、设备技术员、工艺技术员、质检大批量、班长、组长等岗位
每月20号发上月工资,住宿四人间,配备空调、洗衣机、无线网
生产组长/拉长在校/应届大专团队管理不限库存/仓储管理
【岗位职责】
1. 协助上级主管负责生产班组日常管理;
2. 接收上级的生产计划或任务安排,将其分解为具体的操作步骤和时间节点,监督并指导下属员工按计划执行;
3. 对生产过程进行严格监控,确保产品质量符合标准;及时发现并解决质量问题,采取纠正措施防止问题再次发生;
4. 及时向上级汇报工作进展、问题和建议,同时准确传达上级的指示和要求给下属员工;
5. 定期收集和整理生产数据,包括产量、质量、成本等方面的信息,为决策提供依据。
【岗位要求】
1. 2026届、2027应届毕业生,大专学历,专业不限;
2. 有较强责任心、有担当、情绪稳定;
3. 有良好的沟通能力与持续学习的自我驱动力;
4. 校内担任过班干部或组织活动经验者优先;
5. 有生产实习经验者优先。
【岗位晋升】
一线骨干-班组长-车间主任-生产经理
新能源工厂普工月薪九千包吃住/当天上班
8-9千/月
普工免费培训包吃五险一金包住20人以上月结经验不限吃住环境好 报销车票 人性化管理 包入职两班倒长白班
新建事业部,当天入职安排免费吃住上班,面试全程不花冤枉钱,短期长期都可以!!签劳动合同有保障
名额有限只招(200人)!!!
薪资待遇:
小时工:3 0一小时,月薪 8 7 0 0
正式工:2 8一小时,早 8 晚 8,保底工资 8 1 0 0+五险一金
薪资发放:
每月 10 号发工资,不压工资,人走账清。
工作内容:
新能源新建事业部:目前产线生产:汽车壳体,锂电池配件,盖板,活轻松。电子部门,车载,质检,全检,坐着上班,不过安检门、没有流水线,可带手机
岗位 :质检 、组装、打包,辅助工,包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)【晋升空间大】
福利待遇:
免费公寓住宿,4 人间,可以申请夫妻房,三餐公司免费提供
公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
年终奖 8000+!!!
招聘要求 :
1 6 -- 5 5 身体只要健康即可,男女不限,不分时间当天就可安排住宿
报名需要交换微私聊---在线添加咨询
▲郑重承诺此招聘,不以任何形式收费,薪资待遇全部属实
钢丝绳力学工程师
1-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1、核心产品研发:
主导港机专用钢丝绳的开发,针对港口机械高负荷、频繁弯折的工作特点,设计具备高强度、抗疲劳、耐磨损特性的钢丝绳结构,优化绳芯组合、润滑体系及捻制工艺参数;
承担涂塑钢丝绳关键技术研究,研发PE/PVC外层覆塑工艺,攻克涂层与钢丝间粘结力、耐腐蚀性能及抗冲击能力等核心技术难题,满足海洋工程、船舶系泊等严苛使用环境要求;
推进同向捻钢丝绳的设计创新,通过提升捻向一致性改善产品的柔韧性和抗旋转能力,开发适用于港口装卸设备及矿山提升系统的高安全等级产品;
2、工艺改进与降本增效:
识别现有生产工艺(拉拔、热处理、捻制、涂塑)中的制约环节,制定关键工艺参数(如拉拔压缩率、回火温度、捻距公差)优化策略,提高产线运行效率与产品质量稳定性;
开展新型材料应用研究,包括超高碳钢材料、锌铝稀土合金镀层技术,探索降低原材料成本与加工成本的有效路径;
3、技术支撑与标准制定:
响应生产过程中出现的技术异常(如断丝、绳径偏差、涂塑层剥离),提出可行的工艺调整措施,并跟进验证改进效果;
编制完整的产品技术文件,包括物料清单、工艺规程、检验规范,积极参与企业技术标准建设及行业标准更新工作;
4、市场导向与技术创新:
对接重点客户(如大型港口集团)实际需求,提供个性化钢丝绳选型技术支持,参与新产品的可行性评估及样绳试制全过程;
关注国际先进技术动态,如智能感知钢丝绳、环保型涂层材料,推动技术创新成果的专利化和产业化应用。
生产车间主任
8-9千/月
车间主任5-10年大专
我们正在寻找一位经验丰富的车间主任,负责全面管理车间的生产运营。
【岗位职责】
1. 确保生产计划的准确执行;
2. 优化生产流程,提高生产效率;
3. 管理车间员工,确保工作规范与安全;
4. 与其他部门协调,确保生产资源的充足供应;
5. 跟进设备维护,确保生产设备的正常运行。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电子等相关专业优先;
2. 五年以上车间管理经验;
3. 熟悉生产管理软件及相关工具;
4. 良好的...
坐班白班280一天免费吃住
8-9千/月
普工包吃五险一金包住20人以上
新建事业部,当天入职安排免费吃住上班,面试全程不花冤枉钱,短期长期都可以!!签劳动合同有保障
名额有限只招(200人)!!!
薪资待遇:
小时工:3 0一小时,月薪 8 7 0 0
正式工:2 8一小时,早 8 晚 8,保底工资 8 1 0 0+五险一金
薪资发放:
每月 10 号发工资,不压工资,人走账清。
工作内容:
新能源新建事业部:目前产线生产:汽车壳体,锂电池配件,盖板,活轻松。电子部门,车载,质检,全检,坐着上班,不过安检门、没有流水线,可带手机
岗位 :质检 、组装、打包,辅助工,包装、储备干部,上班自由,岗位很多,可自行选择(不会可以教)【晋升空间大】
福利待遇:
免费公寓住宿,4 人间,可以申请夫妻房,三餐公司免费提供
公司为员工缴纳五险一金,不扣工资
年终奖 8000+!!!
招聘要求 :
1 6 -- 5 5 身体只要健康即可,男女不限,不分时间当天就可安排住宿
报名需要交换微私聊---在线添加咨询
▲郑重承诺此招聘,不以任何形式收费,薪资待遇全部属实
研发工程师(电子化学材料)
6-9千/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【职位要求】
1、化学、化工、材料学、分析或相关专业背景,具备电子化学品研发或生产单位工作经历者优先;
2、具有集成电路、液晶面板、太阳能光伏领域工艺开发经验者优先;
3、熟悉高纯化学品的研发与生产实践,如蚀刻液、剥离液、电镀液、溶剂等;
4、具备良好的沟通协调能力,能适应较强的工作压力
【工作内容】
1、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的产品研发;
2、负责半导体、光伏、液晶面板配套用电子化学品的应用技术研究与开发
手机配件厂区月薪7500,包吃包住+当天安排
7-8千/月
长白班车间配件厂包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结包吃包住
招小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。()
招小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。()
招小时工:工价28元一小时,28一天,日结,周结,月工资保底8000,随走随结,包食宿,上班满7天可预支1000。()
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、我司为异地招聘,工作地点是在苏州
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
液压工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责液压系统的设计、制造、安装、调试和维护,保证设备的正常运转。
2. 参与现有液压系统的改进工作,提高其使用效率和可靠性。
3. 参与对新产品的研究和开发,为公司产品提供技术支持。
4. 协同相关部门,推进项目进展,保证交付质量并提高客户满意度。
【岗位要求】
1. 机械工程或液压与气动相关专业,有液压系统设计和维护经验者优先,并且在工作中表现出良好的工作素质和能力;
2. 熟悉液压系统的基础...
储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限本科
【岗位职责】
1. 基础操作与维护:跟随资深技术工程师学习吸干机(无热再生、微热再生、压缩热吸干机等全系列机型)的机台操作、日常设备点检与基础维护,严格依照SOP作业标准完成生产环节的基础检测检验工作。
2. 技能进阶学习:系统掌握吸干机核心部件拆装调试、设备常见故障排查、系统运行参数设定、新机种架设及换料改线等专业技能,逐步独立完成吸附式干燥机的性能调试与优化工作。
3. 技术体系搭建:参与压缩空气后处理系统的方案设计辅助工作,熟悉冷干机、过滤器、储气罐配套系统的选型逻辑,协助完成吸干机相关的工艺文件更新与作业标准优化。
4. 现场落地支持:跟进吸干机客户现场的安装调试、售后技术支持工作,学习处理现场露点异常、压降超标、能耗偏高等常见问题,积累一线项目实操经验。
5. 日常管理工作:落实作业区域5S现场管理要求,服从部门工作安排,完成上级交办的工艺改善、技术文档整理等临时性工作。
【岗位要求】
1. 品行端正无不良嗜好,学习领悟能力强,能适应生产现场工作模式。
2. 本科及以上学历,化学或者化工相关专业背景,应届毕业生、有压缩空气设备相关实习经验者优先录用。
3. 初步了解吸干机的基本工作原理,对露点、流量、压力、能耗等压缩空气系统关键指标有基础认知,愿意长期深耕空压后处理设备技术领域。
4. 能够使用SolidWorks等基础绘图软件,具备看懂气动管路图、电气原理图的潜力,动手能力强,具备良好的问题分析意识。
5. 工作严谨细致,沟通协调能力良好,责任心强,能接受不定期的短期出差,配合完成客户现场的技术调试与支持工作。
管培生
3-6千/月
其他生产营运人员月结本科
【岗位职责】
1. 参与集团各业务模块(生产运营、供应链管理、市场拓展等)的轮岗实践,快速熟悉橡胶/塑料制品行业全链路业务流程。
2. 协助部门负责人完成日常运营数据整理、流程优化方案调研等基础工作,输出可落地的分析报告。
3. 参与跨部门项目协作,主动对接上下游环节,推动项目目标达成。
4. 定期总结轮岗学习成果,结合自身优势与企业需求,明确职业发展方向。
【岗位要求】
1. 2024-2025届本科及以上学历,专...
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供焦作smt组长招工在线招聘信息,主要招聘焦作生产组长/拉长相关人才。作为生产组长/拉长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产组长/拉长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。