公司年轻氛围活跃！！诚邀阳光帅气、甜美可爱的你加入，老板心情好就发红包，工作节奏轻松，拒绝过度内卷！！ 任职要求： 1.年龄18-30岁 2.拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅协作 3.注重工作细节，具备团队协作意识 上班时间朝九晚六，月休四天可自由调休 薪资待遇无责任底薪三千五+提成，上不封顶，付出越多收获越多 刷到即缘分，速来加入我们！！！

别看了！就是你了，机会不容错过！！！ 公司现诚招一批优秀人才，能力决定收入，付出就有回报！！！ 工作内容：视频剪辑、内容润色及TikTok平台发布。 零基础也不用担心，无需紧张，公司提供系统化培训，确保学会掌握！ 工作时间：9:00-18:30　年龄要求：18-30岁 运营模式成熟，上手迅速。收益可观，收入令人惊喜！ 名额有限，招满即停。错过机会，后悔莫及。

招聘岗位：短视频运营 招聘人数：50名 岗位职责：负责公司分配账号的视频内容运营与维护 任职要求：不限学历，唯重能力。思维敏捷或踏实肯干者，均有机会在此岗位获得远超预期的回报。入职后由专业导师全程指导，手把手教学直至熟练上手 岗位福利：掌握前沿互联网运营知识与实战经验，享受每月不定期团队建设活动 岗位薪资：无责任底薪+绩效提成 综合薪资：3K起，月薪普遍8k-2w以上，收入上不封顶！ （构成：底薪+绩效奖金+提成，付出越多，收获越多）组长岗位月薪15K起 成长规划：组员→副组长→组长→副主管→主管→部门经理 现因业务拓展组建全新团队，所有管理岗位均从内部培养晋升，只要你愿展现才能，这里就是你施展抱负的舞台 行业经验：深耕本领域多年，拥有成熟稳定的高收益运营体系 岗位经验：无需相关背景，重视学习意愿与工作态度 工作时间：早9晚7，中午休息2小时，每月4天调休自由安排 办公氛围轻松舒适，欢迎随时咨询了解 期待你的加入！！！

新媒体运营，小白可带，日结算

研究竞品账号的运营策略、洞察用户群体特征、制定账号发展路径，提升品牌visibility，实现流量增长。

岗位职责： 负责公司新媒体账号更新及运营 任职要求： 一、大专及以上学历。 二、对抖音，公众号，小红书或新媒体平台有一定使用度或了解。 三、思想活跃，富有创意，乐于接受并能及时掌握网络新鲜事物。 薪资待遇： 转正后：底薪3700+提成+奖金+年终奖（账号收益超8000提20%） 享受婚假，丧假，法定节假日加班补贴等。 工作环境温馨快乐 工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:00月休六天 本公司接受小白和应届生，欢迎你的加入。

跨境自媒体运营，一对一培训，小白也可以轻松上手，一个能赚米的工作

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早九晚六单双轮休10号发薪 岗位职责： 1.具备3年以上新媒体运营经历， （需包含至少两年垂直领域小红书平台运营实操经验） 2.熟悉“内容—线索—转化”全链路运作机制。 （拥有教培行业或招商类项目背景者优先考虑） 3.具备账号私信及评论区引导初步转化的能力。 4.掌握官方账号与KOC联动矩阵的运营策略思路。 岗位要求： 1.三年及以上新媒体运营工作经验， （其中小红书平台运营时长不少于两年） 2.有教培或招商相关经验者优先，理解内容引流至线索承接的转化路径 3.具备通过私域互动实现账号初步转化的实际操作经验

公司俩个位置，可供选择，都缺小红书这个岗位，都是紧邻地铁口非常方便！ 【专员职位描述】 1、负责小红书平台的账号的测评类或种草类编辑，负责新媒体平台小红书平台的维护与更新； 2、规划账号内容，图文制作，视频拍剪，发布文章维护评论区等，更新相关产品及活动内容； 3、撰写软文、收集/发起热门话题,对相关内容实时更新及调整，对产品推荐的工作有高度的热爱和深入的了解； 4、与粉丝进行互动，增加分析活跃度，挖掘潜在客户； 5、分析同行业社媒内容结构及话题热点,调研目标用户喜好,定位用户需求,增加粉丝量。 【专员职位要求】 1、专科及以上学历，普通组员有经验即可，做过组长主管的也可以，薪资可聊 2、沟通能力强，认真踏实、有责任心 3、具备一定的文案撰写能力，喜欢拍照修图、最好网感好、有创意、有审美，聪明点，擅长研究热点话题 【组长、主管岗位职责】： 1、负责公司小红书小组日常管理及团队赋能；（5+1编制） 2、负责制定粉丝互动、吸纳粉丝、制造话题、增加人气，提高影响力与转化率等相关方案； 3、负责各组员数据的监控管理； 【组长、主管任职要求】： 1、大专及以上学历，有一年以上小红书组长或主管经验再或者自己经验丰富的可胜任组长的，可自荐； 2、具备一定的文案撰写能力，喜欢拍照修图、网感好、有创意、擅长研究热点话题;，对产品推荐的工作有高度的热爱和深入的了解； 3、对小红书平台规则有深度理解，有过往成功经验； 4、负责带领团队分配每月工作计划，日常团队赋能。 【福利待遇】： 1、普通组员：无责底薪3.5-4.5+全勤+个人提成+爆文奖金 组长，主管:无责高底薪+团队奖金+个人提成+爆文奖金 2、工作时间：俩个地方时间不一样，需要私聊进行 3、岗位培训：入职带薪培训，老人一对一带教，入职培训、技能培训、专项培训、管理培训； 4、试用期：试用期1-2个月，工作表现优异可最快1个月转正； 5、福利：五险、节日礼品、团建旅游、节假日带薪假 6、几乎每天都有下午茶发放！ 晋升：公平公正，达到晋升要求就可晋升，符合条件者可获得晋职加薪机会。晋升方向：组员-组长-主管 位置1：郑州西四环企业公园15栋903，临8号线 位置2：郑州管城区名鞋城4楼，临地铁2号线、3号线 公司小红书部门扩招阶段，90%是00后，氛围轻松无职场甄嬛传！！踏踏实实搞钱，期待您的加入！！

温县慈胜里极光冰镜真冰滑冰场招聘前台接待，负责来访人员接待，登记及引导工作，形象好，有工作责任心，10-22.00 平常AB班，（上一休半）周末节假日全天在岗底薪3000每月15号发工资，全勤奖200电话☎

年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发， 纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支 新人入职奖金3000 【工作岗位】普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活 例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； 【福利待遇】 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！1

日工资：240-260元/天 18-40周岁 招聘政策：，白夜班两班倒 每天实际10小时工作制 工资模式： 工资：24-26元/小时 日综合工资（240～260元/天） 企业优势： 新生产线体，晋升空间大 新公寓，4-6人间住宿，独立卫生间，洗浴，免费无线网，（水电费均摊） 免费提供2顿工作餐 逢年过节福利发放 两周倒班一次，每天实际工作10小时 面试注意：13:00集合14:00面试，携带身份证原件,住宿需要携带个人行李物品

明天地面要五个人电话

焦作市武陟县招装修木工主要以竹木纤维墙板，防撞板为主工资面议

一、岗位核心目标 全面负责机构视频号的内容策划、制作与运营，通过高质量的直播与短视频内容，打造专业、有温度的语文品牌形象，有效吸引潜在学员及家长，实现线上引流与课程咨询转化的核心目标。 二、主要职责 1.内容策划与规划： ·根据品牌定位与招生节点，独立筹划季度及月度直播主题，设计系列化、有吸引力的直播课程（如“季度 阅读冲刺营”、“名家写作手法精讲”等）。 ·制定每周直播与视频内容日历，确保内容持续更新，贴合热点与用户需求。 ·深度挖掘语文教学亮点，将知识点转化为有趣、易懂的短视频脚本和直播互动环节。 2.视频制作与剪辑： ·负责直播后的视频精华剪辑、二次创作，制作成传播力强的短视频、预告片、金句合集等。 ·能够完成基础的视频拍摄、剪辑、字幕、配乐、包装等工作，保证出品质量与视觉风格统一。 ·熟练使用剪映、Premiere、FinalCut等至少一款主流剪辑软件。 3.直播运营与执行： ·负责直播全流程执行，包括前期预告、直播中互动引导、氛围营造、问题解答，以及直播后的数据复盘与优化。 ·能够独立出镜主持，或高效协同机构老师完成直播授课，确保直播效果。 4.引流与转化： ·在内容中巧妙设计引流钩子，引导用户添加企业微信、进入社群或领取学习资料。 ·监控视频号数据（播放、完播、点赞、评论、转化率），基于数据分析持续优化内容策略，提升引流效率。 ·与课程顾问团队紧密协作，跟进引流线索，评估内容转化效果。 三、任职资格 1.必备条件： ·本科及以上学历，中文、新闻、编导、教育或市场营销等相关专业优先。 ·1年以上短视频/直播运营经验，有教育行业（尤其是K12语文）经验者优先考虑，需提供个人作品集。 ·具备出色的内容网感与策划能力，能准确把握家长与学生的痛点与兴趣点。 ·视频剪辑功底扎实，能高效产出符合平台调性的优质视频。 ·对微信视频号生态、规则及推广工具有深入了解。 ·数据敏感，具备良好的学习能力和团队协作精神。 2.加分项： ·具备一定的语文知识储备，对国学、阅读、写作等领域有浓厚兴趣。 ·有从0到1搭建账号或成功引流转化案例者。 ·良好的镜头表达与沟通能力，能自然出镜。

一、岗位核心目标 全面负责机构视频号的内容策划、制作与运营，通过高质量的直播与短视频内容，打造专业、有温度的语文品牌形象，有效吸引潜在学员及家长，实现线上引流与课程咨询转化的核心目标。 二、主要职责 1.内容策划与规划： ·根据品牌定位与招生节点，独立筹划季度及月度直播主题，设计系列化、有吸引力的直播课程（如“季度 阅读冲刺营”、“名家写作手法精讲”等）。 ·制定每周直播与视频内容日历，确保内容持续更新，贴合热点与用户需求。 ·深度挖掘语文教学亮点，将知识点转化为有趣、易懂的短视频脚本和直播互动环节。 2.视频制作与剪辑： ·负责直播后的视频精华剪辑、二次创作，制作成传播力强的短视频、预告片、金句合集等。 ·能够完成基础的视频拍摄、剪辑、字幕、配乐、包装等工作，保证出品质量与视觉风格统一。 ·熟练使用剪映、Premiere、FinalCut等至少一款主流剪辑软件。 3.直播运营与执行： ·负责直播全流程执行，包括前期预告、直播中互动引导、氛围营造、问题解答，以及直播后的数据复盘与优化。 ·能够独立出镜主持，或高效协同机构老师完成直播授课，确保直播效果。 4.引流与转化： ·在内容中巧妙设计引流钩子，引导用户添加企业微信、进入社群或领取学习资料。 ·监控视频号数据（播放、完播、点赞、评论、转化率），基于数据分析持续优化内容策略，提升引流效率。 ·与课程顾问团队紧密协作，跟进引流线索，评估内容转化效果。 三、任职资格 1.必备条件： ·本科及以上学历，中文、新闻、编导、教育或市场营销等相关专业优先。 ·1年以上短视频/直播运营经验，有教育行业（尤其是K12语文）经验者优先考虑，需提供个人作品集。 ·具备出色的内容网感与策划能力，能准确把握家长与学生的痛点与兴趣点。 ·视频剪辑功底扎实，能高效产出符合平台调性的优质视频。 ·对微信视频号生态、规则及推广工具有深入了解。 ·数据敏感，具备良好的学习能力和团队协作精神。 2.加分项： ·具备一定的语文知识储备，对国学、阅读、写作等领域有浓厚兴趣。 ·有从0到1搭建账号或成功引流转化案例者。 ·良好的镜头表达与沟通能力，能自然出镜。

招聘，新媒体运营，没经验可以学 底薪：3000+200全勤 地址：徐州市铜山区棠张镇养老院对面小高层 1、工作时间：早8晚5，午休1小时，每周休息1天 2、试用期：1个月，每天100元，可提前转正 3、要求： 需要露脸拍带货视频 入职后，需要学习短视频剪辑

完成公司新媒体平台运营、公司IP打造

1.岗位使命 独立负责企业客户抖音账号的日常运营，通过高质量短视频内容与精准投流， 获取精准销售线索，并对引流效果负责。 2.岗位职责 独立完成抖音账号的选题策划、脚本撰写、拍摄协助、剪辑制作、发布与互动。 熟练运用巨量千川进行内容加热与精准投放，控制投放ROI。 通过内容设计引导用户私信、留言，获取销售线索。 协助直播策划与执行，负责视频预热与引流。 监控数据，分析优化，定期输出运营报告。 3.任职要求 1年以上抖音运营经验，有企业号运营经验者优先。 必须技能:能独立完成脚本、拍摄、剪辑(剪映/PR)和千川投流。 网感好，创意足，能紧跟热点，有数据效果证明。 结果导向，对线索量负责。 4.薪酬结构与绩效考核 月度薪酬结构:5000-7000元(底薪)+绩效奖金 绩效考核标准:绩效奖金与月度引流线索数量、线索成本(CPL)强挂钩。辅助考核视频播放量、粉丝增长等指标。

岗位职责： 1、负责围棋相关内容的网络渠道推广，提升品牌在线曝光度； 2、策划并执行线上营销活动，吸引围棋爱好者参与； 3、监测并分析网络推广效果，优化推广策略；4、维护并拓展与围棋社区、论坛等合作渠道； 任职要求： 1、熟悉各类网络推广手段，有围棋行业背景者优先； 2、具备良好的文案撰写能力，能够独立制作推广内容； 3、具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整推广方案； 4、良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部资源。

需要一位管理人员，平时微信上给客户发房间号和密码就行了（在家就OK），每天平均15个客户，轻松不耽误日常生活，偶尔需要来公司接个单子，有意者私聊

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岗位职责： 1、全面负责抖音直播间日常运营管理工作，保障直播流程顺畅并实现最佳效果； 2、实时跟进直播动态，通过数据监控与分析，及时优化策略以增强观众互动及直播表现； 3、主导直播内容的策划与落地执行，提升品牌影响力与用户留存率； 4、整合内部产品、营销团队及外部合作资源，持续优化直播内容质量与呈现形式； 5、关注行业动向，探索新颖直播模式，提高直播间活跃度与粉丝黏性。 任职要求： 1、了解抖音平台规则与运作方式，有直播运营实际经验者优先； 2、具备良好的数据解读能力，能依据数据结果调整运营方案； 3、沟通协调能力强，富有团队协作意识，可有效推进跨部门项目实施； 4、思维灵活有创意，熟悉食品领域，能围绕产品特性设计创新内容； 5、责任心强，执行力高，适应高强度工作节奏并按时达成目标。

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急招夜班员工 男女不限，3人，55岁以下 工作时间（下午16:00-24:00） 工作内容:翻山药片烘池（月薪4000） 工作地址：河南省焦作市温县黄河街道纬三路与经十七路交叉口北100米 大家谁有意向可以电话联系报名，同号

岗位职责: 1.组织实施线下推广活动，积极开拓客户资源 2.研判市场趋势，为销售方案制定提供有效依据 3.巩固现有客户关系，持续挖掘潜在客户 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识 2.能自主推进工作，执行力强 3.具有较强的问题处理能力，适应市场变动

岗位职责： 负责公司账号更新及运营 任职要求： 一、大专及以上学历。 二、对抖音，公众号，小红书或新媒体平台有一定使用度或了解。 三、思想活跃，富有创意，乐于接受并能及时掌握网络新鲜事物。 薪资待遇： 转正后：底薪3700+提成+奖金+年终奖（账号收益超8000提20%） 享受婚假，丧假，法定节假日加班补贴等。 工作环境温馨快乐 工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:00月休六天 本公司接受小白和应届生，欢迎你的加入。

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