岗位福利： 1.底薪6100(无责4600+1500绩效)+提成+晋升奖金+五险+住宿（）； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍环境，免费提供员工宿舍，三室一厅，每间2-4人，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境； 4.上下班:8：00~18：00 固定周日休息，法定节假日带薪休息 ; 岗位内容： 1. 开展多元化产品的销售业务； 2. 协助客户办理及相关手续； 3. 主动拓展新客户并保持老客户的积极服务； 4. 解决客户的问题和咨询； 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通能力和商业敏感度； 2. 具备较强的学习能力并善于自我激励； 3. 具备团队合作精神和高度责任心。 郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

岗位职责： 1. 负责面向企业客户的销售工作，达成既定销售任务； 2. 通过电话等多种渠道开展营销活动，推广公司业务与服务； 3. 维持现有客户合作，并积极拓展新客户资源； 4. 具备自主销售能力，熟悉招投标相关流程操作。 任职要求： 1. 有企业级（To B）销售经验者优先，具备建筑工程资质办理或资质运营背景者更优； 2. 熟练掌握电话及线上销售技巧，提升客户转化效果； 3. 可胜任面访及陌生拜访，能独立推进销售进程，开发潜在客户； 4. 熟悉标书内容，有建筑行业销售经验或曾在建筑咨询机构工作者优先； 5. 具备较强的学习力、沟通协调能力及团队协作意识，能与客户和内部团队高效对接。 福利待遇： 1. 性别不限，年龄建议25-32岁，实行大小周工作制，缴纳五险； 2. 入职即享4000元底薪+业绩提成，综合收入7k-1w； 3. 提供节日福利、客户拜访交通报销、法定节假日休息、健全的晋升机制、良好的团队氛围及定期培训成长机会； 4. 公司拥有轻松活跃的工作环境，每年组织全员集体旅游。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

公司直招，准时发放薪资无拖欠，享受节假日及婚丧产假，工作氛围轻松，坐班制不加班，到点即可下班。公司不设学历门槛，注重实际能力，无论有无经验均可应聘，入职即享一对一指导培训，欢迎应届生、新手、宝妈等各类求职者加入，期待你性格积极乐观，愿意长期稳定发展。 岗位职责： 1、了解公司产品，利用公司提供的资源开发潜在客户； 2、具备团队协作意识，协同同事推进工作，达成公司业务指标； 3、与客户保持有效沟通，推荐公司主推产品并促成成交； 4、持续维护客户关系，提升客户粘性，推动复购转化（客户群体主要为个体户、经营者等，复购率高）； 5、性格活泼外向，能活跃团队工作气氛； 6、执行力强，能主动配合落实公司各项安排； 7、具备良好的服务意识，致力于提升客户满意度； 8、有无经验皆可，入职安排专人带教。 任职要求： 1、有相关行业经验者优先考虑（公司以线上销售为主，无需外出，零经验也可，提供系统带教）； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备较强的服务意识； 3、学习能力突出，能够迅速适应工作节奏； 4、善于沟通交流； 5、热爱销售工作，具备较强的稳定性。 薪资待遇：底薪3600元/月+提成+奖金等；综合收入约8000元/月（根据个人能力决定具体水平）； 公司福利：五险一金，带薪年假，节日福利，定期组织团建活动及下午茶时光。 期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据分析 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等现场支持工作 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.具备较强的学习能力与服务意识，能快速掌握行业及产品知识 3.有销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 4.学历不限，踏实肯干，目标感强，执行力佳 5.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

销售一、【招聘岗位】 烤肉店销售 4300男女不限 二、【职位要求】 1．学历不限； 2．身体状况符合国家餐饮行业要求； 3．无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 苏州焰请烤肉工资5000-6000元／月＋全勤奖200元＋分红，综合薪资5000-10000元／月，入职后店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿。 四、【正式工福利待遇】 1．正式员工工作满半年公司予以报销； 2．正式员工可享受带薪年休假； 3．员工本人和直系亲属在门店用餐享受8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）; 4．上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职）途径一：初级岗位﹣﹣中级岗位﹣﹣高级岗位-﹣厨师长／前厅经理﹣-﹣实习店经理；途径二：职能部门（人力资源部、产品采研部、品牌营销部、辅导部等）。

无责底薪5000+奖金，免费提供住宿三室一厅，设备俱全，领包入住，宿舍在公司附近小区 【无业绩要求，注重个人成长和改变，前期有老主管一带一】 我们是公司直招！不是中介!！全程不收取任何费用！ 真诚才是必杀技，愿你我都如愿！ 1.在办公室听老板安排的工作 2.可以摸鱼，不能一直摸鱼 3.可以吃东西，不能不给老板吃 岗位要求 1.性格活泼一点 2.要机灵好学的 3.要想赚钱的 4.要听话照做的

任职要求: 1、口齿清晰，普通话流利，; 2、对销售工作有较高的热情: 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力: 5、具备良好的应变能力和承压能力; 6、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 7、有过销售工作经验者优先: 薪酬福利 1、薪资结构:底薪+15%的销售额提成+奖金+五险;综合收入8k-20k 2、作息制度:周一到周五早8:30-晚6:30，中午一个半小时午休，大小周休+节假日正常休

负责企业孵化器的推广

太原市杏花岭区招腻子/大白/墙漆

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太原迎泽区工地食堂招聘大厨7000-8000工作经验丰富，有责任心！干净整洁！菜品口味好，花样多！会川菜的！

太原市万柏林区招家具安装

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不想内卷？拒绝死板办公氛围？来这里就对了！ 我们是一支年轻有活力的团队，氛围轻松、同事好相处，领导亲和不画饼，工作开心、赚钱踏实！ 工作内容： 1.公司提供客户资源，只需要邀约客户即可，工作非常简单 任职要求： 1.需要有半年及以上电销和电话客服经验，无经验能力优秀者可放宽 2.普通话标准，沟通无问题 3.我们有系统的岗前培训，完全不用担心 薪资福利： 底薪+提成+社保+节假日+各种福利待遇+每月准时发薪,工资无上限！

主营各类调味品批发，深耕本地市场多年，现诚心招收愿意踏实长期发展的年轻人，全程带教，分四阶段了解生意，零基础也能学！ 1. 熟悉门店所有调味品陈列、店内日常运营、货品整理、接待散客； 2. 跟随送货，对接餐馆、商超、副食店等客户，熟悉客户需求、积累客源； 3. 学习货源采购、销售整套盈利逻辑； 4. 门店运营、客户维护、进销货管理，长期深耕行业，也能自主开店独立创业。

岗位职责： 1. 提供精准名单（不用盲打），通过电话及线上渠道，对接客户，续签就有提成。 2. 主动维护新老客户关系，定期回访跟进，持续提升客户满意度与续保转化率。 3. 全程室内办公，无需外出拓展或应酬客户，专注高效完成销售目标。 4. 规范填写并及时提交各项业务报表，确保数据准确、流程合规。 5.积极参与团队协作，配合主管完成阶段性销售任务与复盘优化。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递，有经验者优先。 2. 普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识。 3. 责任心强，自律性高，能独立完成日常工作任务 4.学习意愿强烈，能快速掌握产品知识与业务系统操作。 5.适应坐班节奏，作息规律，具备基础抗压能力与团队协作精神。 工作与成长支持： 1、工作时间9：00-18：00，单双休，法定节假日按国家规定执行，节日加班可调休。 2、培训体系：提供系统岗前培训，入职后由团队长一带一辅导，助力快速的胜任岗位。 3、晋升机制：每季度开展职级评审，表现优秀者可快速晋升，享有更广阔的薪资与发展空间； 4、工作氛围：团队协作积极融洽，注重员工成长与能力提升。 5、入职缴纳五险一金。

销售正品朝阳轮胎，拥有价格优势，月薪1.5到2万，主要跑，个人车队，物流，中转站等

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，独立完成月度/季度销售目标 2. 主动通过电话、面访、线上渠道挖掘潜在客户，建立长期信任关系并持续跟进转化 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，高效推进签约及回款闭环 4.及时收集反馈市场动态与客户意见，协同优化产品定位与销售策略 5. 积极参与展会、促销活动及客户答谢等营销执行，提升品牌影响力 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备出色的沟通表达能力、抗压能力及目标感 2.有销售经验者优先，无经验者提供带教体系与清晰成长路径 3. 学历不限，踏实肯干、积极进取、责任心强者更受重视 4. 熟练使用基础办公软件，能适应灵活高效的工作节奏 5. 诚信正直，具备良好团队协作意识与客户服务意识

岗位职责: 1、承担公司产品售前技术支持，涵盖业务答疑、方案设计、产品展示及协助销售推进等工作； 2、编制公司产品技术方案、项目执行总结报告以及大气领域相关数据解析材料； 3、制作并优化销售辅助资料，如行业应用方案、演示文档、典型客户案例等，并组织相关培训； 4、参与重点、试点及推广类项目的落地指导与过程管理； 5、总结重点项目实施成果并形成输出，梳理关键技术难题并跟进反馈处理； 6、开展技术文档、解决方案的撰写与更新，推动技术方案的标准化与产品化整合； 7、协同销售团队为客户提供专业技术支持，引导项目需求并获得技术层面认可； 8、协助完成项目投标及招采相关技术文件准备工作。 任职要求: 1、环境工程、环境科学、大气科学等相关专业背景，硕士及以上学位； 2、具有技术方案编制与数据分析报告撰写经历，能独立完成各类技术文件输出； 3、具备较强的沟通协作能力及方案策划编写水平； 4、工作态度严谨，责任心强，抗压性好，可接受省内短期出差。 公司提供健全的职业发展路径，未来可根据个人绩效表现与发展意向，向售前经理、项目经理、市场经理等方向晋升，支持员工持续成长。

岗位职责 1、熟练操作Office、AutoCAD及其他常用办公软件，具备通信行业及DICT业务相关工作背景，责任心强且具备良好沟通能力的专职人员。 2、负责售前、售中阶段视频监控类项目的方案编制工作。结合客户需求，协同客户经理制定解决方案、项目报价材料或投标过程中的技术应答文件。 3、协助客户开展方案汇报，进行技术讲解，确保需求充分对接，并深入挖掘客户潜在需求等相关事务。 5、完成公司业务发展所需承担的其他相关工作任务。 任职要求: 1. 大专及以上学历，通信、计算机及相关专业优先 2. 具备3年以上相关领域工作经验，精通word、excel、ppt、CAD等办公工具 3. 能够接受长短途出差安排，具备较强的沟通协调能力，拥有良好的团队协作意识，工作踏实肯干，服从公司整体工作调配 职位福利：五险一金

招业务员2人，会开车，能长期出差。有较强的表达能力，具有较强的沟通能力，及沟通技巧。 吃苦耐劳工资面议，有开关照明行业经验着，优先录取

销售业务 优价甄选 招聘岗位 1. 终端业务员3名 工作要求 推广公司小程序及公司产品 工资待遇 6000-8000 联系电话 工作地点 面议地址太原南站附近

岗位职责 1、通过实地拜访与客户沟通，洞察商户经营现状及实际需求，结合市场消费趋势，通过有效对接与商务洽谈实现业务增长目标 2、落实公司制定的销售方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成 3、根据客户个性化需求，提供整合营销方案建议，持续维护客户关系，深入挖掘合作潜力，提升客户长期价值 职业详情 1、负责本地大客户的日常维护与运营优化，深度理解商户诉求，协同公司资源输出定制化服务解决方案 2、与城市重点KA客户构建长期稳定的战略合作关系，赢得客户在平台合作中的高度信赖与认可 3、协同总部产品、市场、营销等相关团队，推动新项目在客户侧的顺利落地与执行 岗位基本信息： 架构：无责底薪+提成，综合20K 薪资补贴：餐补320/月，交通补助500/月 福利待遇：入职即缴纳六险一金，按当地最高比例12%执行 工作时间：10:00-7:00 周末双休，节假日均正常休息

任职要求： 有电话销售相关实操经验，零基础勿投； 工作踏实稳定，无频繁跳槽，能接受短期业务适应期； 沟通顺畅，具备基础抗压能力。 岗位优势： 1.队稳定，多名同事在岗 2 年以上，业务体系成熟； 2.资深老员工一对一带教，配套完整话术，帮你快速上手； 岗位职责： 3.公司提供客户资源，负责打电话联系负责人推荐公司知识产权类相关业务， 工作时间：8:30-12:00 1:30-5:30 周一至周五，周六下午，周日休息，法定假日休息 薪资待遇 1、底薪最高达5000+提成+绩效+社保+推荐人奖+父母孝敬，综合收入8K-1W，多劳多得。 2、统一带薪入职培训，入职一对一老师带教，定期团建，节日福利。 3、签订劳动合同，。 交通便利，楼下地铁1号线。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限

岗位职责 1、全面主导公司海外售后服务体系的搭建与运营，涵盖海外服务团队组建及日常运作管理、服务流程文件制定、备件仓库规划与管控等工作； 2、针对各产品线（高机、汽车起重机、履带起重机、随车起重机）制定并落地实施相应的海外售后服务方案； 3、设定海外售后服务关键指标，实施过程监控与动态优化，持续降低售后质量支出，提高客户满意度水平； 4、主导售后质量问题的根源分析、应对措施制定、闭环跟进、索赔事务处理及典型案例的经验沉淀； 5、负责售后服务专用工具与设备的规划选型、采购执行及日常使用管理； 6、提出备品备件需求计划，并开展日常库存管理，统筹三包物料的运行管控； 7、牵头编制用户操作手册、零部件图册等售后服务技术文档； 8、策划并组织实施客户培训工作，包括课件开发、教学视频录制等内容制作及现场培训交付。 任职资格 1、本科及以上学历，机械、电气、材料等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上工程机械行业售后服务经验，其中至少3年管理岗位经历，具有国际售后服务管理背景者优先； 3、拥有优秀的团队领导能力，扎实的质量问题诊断能力，良好的客户服务意识和跨部门协作沟通技巧； 4、工作态度积极主动，抗压能力强，能够接受长期境外外派（每年4-6个月）； 5、年龄不超过45岁，特别优秀者可适度放宽条件。 备注：海外外派补贴+销售绩效奖励+福利保障+广阔晋升通道

职位描述 1、开展本地生活业务的商圈拓展工作，对接商户并推进合作洽谈与签约，全程跟进上线落地； 2、统筹整合区域商圈资源，为商家定制整合营销解决方案； 3、结合商户实际需求制定运营策略，提供促销策划、团单设计及运营支持，借助短视频与内容营销在抖音平台进行推广分发，维护客户关系，助力交易额增长与优化； 4、快速响应并处理商户与用户反馈的问题及投诉，推动问题闭环，提升商家与消费者的双重满意度； 5、持续跟踪本地生活行业在抖音平台的运营动态，深入研究推广方法，定期组织商户赋能培训； 6、定期复盘商家抖音企业号运营表现，提出内容营销层面的优化建议。 职位要求 1、大专及以上学历； 2、具备2年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先； 3、具备出色的销售能力、客户维系能力、谈判技巧及问题处理能力； 4、拥有短视频内容营销实操经验者优先考虑； 5、学习能力强，抗压性能佳，目标感强，思维灵活，具备良好的临场应变能力。

鲲鹏计划即将落地 1.有一年以上企业家销售、服务经验者《金融/证券/理财/地产》 2.有企业家资源优先 3.大专以上学历者 4.年龄在25--40周岁者 5.沟通能力强，热爱销售岗位者 面试通过入职缴纳：五险一金/每月15号发工资 办公地址：太原百花谷写字楼