岗位职责： 1、全面负责工厂日常事务及行政事务管理，直接向总经理汇报工作。 2、组织制定并完善全厂各项管理制度，明确各岗位职责，并监督落实执行情况。 3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术能力、安全规范等方面的培训学习，确保应知应会。 4、组织推进设备设施的改造、维护与保养工作，对设备定期检修做出准确、及时的决策安排。 5、根据实际生产运行情况，动态优化生产方案，保障综合回收率和设备完好率稳定达标。 6、落实公司成本管控要求，主动降低厂区运营成本，在确保产量提升与质量稳定的前提下实现降本增效。 7、牵头完成车间运行经营工作的月度总结，整理并提交相关统计报表。 任职要求： 1、选矿类相关专业，大专及以上学历，具备10年以上矿业领域从业经历。 2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景，其中至少3年专注于金矿选矿实践。 3、掌握选矿设备管理专业知识，曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。 4、了解国家有关矿山行业的法律法规及相关政策规定。 职位福利：五险一金、包住、包吃、节日福利

1.负责生产相关管理工作，涵盖人员、设备、物料、工艺及现场管理等方面； 2.推行生产成本管控，落实并宣导各项生产制度的执行。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务，确保产品符合质量标准 2. 正确使用和日常维护生产设备及工具，及时报告异常情况 3. 严格遵守车间安全操作规程和5S管理要求，保持作业环境整洁有序 4.配合班组长完成生产记录、物料交接及异常反馈工作 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，提升作业效率与质量意识 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 能适应倒班制或流水线作业节奏，服从工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵守公司规章制度，具备良好的纪律意识和团队协作精神

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

1、年龄 18-54 周岁，年龄 18-48 周岁----身体健康，男女都可以，没有重活。 2、学历不限，工作经验不限，没经验前期有老员工带。 3、薪资方面薪酬福利: 2、工资每月10开工资，不压不扣，工资打卡。 二、 1．操作工；工资待遇4200-4500元左右，【主要坐着看机器，按电钮或整理零件，贴标签工作性质简单易懂，有老员工带】 2．质检员：工资待遇4200-4500元左右， 在车间检查本公司零部件的合格率 3、库管员：负责出库入库记录，货物清点，工资4500-6000 4．叉车司机：有相关的工作经验者优先，工资5500-6500元左右／月。 5．跟单员装卸工；工资待遇5500-7000元左右，主要负责物品摆放，卸货等工作，八个人一台车车回来就干活，车走就休息 6、焊工工资7000-9000学徒工4200-5000元 7、包装工：负责把成品打上包装，不需要搬货，工资4200-5000 普车/数控成手工资7000-9000元学徒工工资4200-5000元 薪资待遇： 工作时间 早八晚五，上五休二，双休，可加班，多劳多得。 福利方面1、公司餐厅免费提供三餐。 2、免费提供食宿，宿舍配有洗衣房、24小时热水供应、免费宽带，独立卫生间，4人间。

岗位职责 • 全面主持生产车间的日常运营管理工作，统筹机加工、装配等关键生产环节，科学制定并执行生产计划，保障生产任务准时、保质、保量完成，有效控制生产成本。 • 推动精益生产落地实施，结合车间实际运行状况，优化工艺流程、改进车间布局、减少各类浪费，持续提升生产效率与产品一次合格率，促进生产作业标准化、规范化建设。 • 负责机加工与装配工序的技术指导与过程监督，及时处理生产中出现的工艺难题、质量异常及设备故障，确保生产工艺稳定、合规运行。 • 组织管理车间生产团队，涵盖人员排班安排、岗位调配、技能培训和绩效评估等工作，增强团队协作力与专业水平，打造安全、高效、有序的生产环境。 • 严格落实安全生产管理制度，组织开展安全培训与隐患排查治理，防范各类安全事故，确保生产现场安全可控。 • 与品质、采购、仓储等职能部门密切配合，协调物料供应、生产排程、质量检测等事项，保障生产流程顺畅；定期编制并提交生产数据报表，汇报生产进度、成本执行及质量状态等情况。 • 协同公司整体发展战略，参与生产流程改进、新产品试制验证、技术改造升级等相关工作，助力生产体系不断优化完善。 任职要求 • 学历要求：大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业优先考虑。 • 专业能力：熟练掌握机加工与装配工艺流程，了解常用机加工设备（如车床、铣床、钻床等）的操作原理与维护要点，具备独立应对机加工及装配过程中常见问题的能力；熟悉精益生产理念与工具应用，有精益改善实践经验者优先。 • 工作经验：具备3年以上生产管理相关工作经验，有机械制造行业车间主管经历者优先，能够独立负责整体制程运作。 • 管理能力：具备较强的组织协调能力、全局规划能力和现场应变能力，能高效管理团队并合理配置生产资源。 • 职业素养：工作认真负责，执行力强，具有良好的沟通表达能力和团队合作意识，能适应一定强度的工作节奏，严格遵守安全生产规定。 • 其他要求：能适应车间工作环境，了解生产管理相关的法律法规及行业标准，具备基本办公软件操作技能。

欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 【小时工】： 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：28/小时，月工资保底8500，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：28元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-50周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 地址在：安徽芜湖 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

工艺接近人类食品加工标准！具备人类食品生产相关经验者欢迎联系，需实际参与生产环节

岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作 2. 严格执行作业指导书，确保产品质量符合标准 3.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作安排 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应车间环境 2. 工作认真负责 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 能接受倒班或加班安排（根据生产需要）

岗位职责： 1.负责风电设备（如塔筒、机舱、叶片等）的现场吊装、组装与调试工作 2.严格按照施工图纸及安全规范进行安装作业，确保工艺质量与进度要求 3. 配合项目团队完成基础验收、设备运输协调及现场问题处理 4.做好安装过程中的记录、拍照及资料归档，配合竣工验收 5.落实高空、吊装等高风险作业的安全防护措施，杜绝违章操作 任职要求： 1.有风电安装相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 2. 身体健康，能适应野外及高空作业环境，具备较强的安全意识 3. 具备基本的机械识图能力和现场沟通协调能力 4. 持有登高证、起重指挥证或电工证者优先 5.吃苦耐劳，服从项目安排，

将军将桂云招面食工资五千加二百满勤工休三天电话

小乙稀用10个焊工，双证，卡片，绿本一天400，5号左右开个，电话

有安装电梯的队伍吗？有五台电梯需要安装，可包，联系电话

抚顺市顺城区招钢结构安装/打板8小时400一天必须得有登高证，钱三天一开用三个人。

招一名合作伙伴合作制衣加工厂

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

负责生产车间日常管理工作。

公司主营，机器人底座，塑胶设备，漏斗，圏圆，自动化设备，机架，机箱不锈钢制品，

LED商业照明生产管理经验，必须接触过，筒灯/射灯/板面板/T8T5支架，净化灯，电工产品，开关插座等产品，熟悉LED灯具结构，光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准：UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力：至少管理过人团队，具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高，精通BOM表成本结构，薪酬面议

1、统筹管理生产团队及各项生产相关工作，确保运作顺畅； 2、负责生产计划的制定与任务分配，把控生产流程进度； 3、实时跟进生产状态、物料需求、制程环节及产出目标，保障生产任务按期达成； 4、快速应对生产过程中出现的异常状况，第一时间反馈问题并提出有效改进建议； 5、协助推动提升生产效率的相关措施制定与落地执行； 6、监督操作规程的执行情况，维护生产现场安全有序与环境卫生。

负责将加工件送至外协厂进行加工，监督产品质量，严格把控质量关与工期进度！ 跟踪加工全流程，具备良好的沟通协调能力，能看懂图纸并熟练使用量具。 品行端正，工作态度积极主动，服从上级管理安排

水磨 喷砂 抛光 热处理 大专及以上 对机械设备操作维修有经验加分 培养方向管理岗

岗位职责: 1.全面负责生产现场的协调与管理，保障生产流程顺畅及产品品质达标； 2.监控生产设备运行状态，确保各环节设备稳定高效运转； 3.统筹生产所需物料的全流程管理，涵盖采购、仓储及配送安排； 4.推动生产工艺改进与优化，持续提升生产作业效率； 5.落实生产区域5S管理制度，维护现场整洁有序的作业环境。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调与团队领导能力，能有效带领生产队伍； 2.熟悉生产作业流程及设备操作规范，有相关行业经验者优先考虑； 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能够与团队成员顺畅交流； 4.具备较强的现场问题分析与处理能力，能快速应对突发状况； 5.对生产成本管控有一定认知，并具备实际操作经验。

工作内容: 负责下属车间机械设备的日常运行管理，统筹设备运作、人员培训、业务推进及相关组织协调工作 任职资格： 具备2年以上设备管理相关工作经验 具备较强的计划制定与落地执行能力 拥有良好的组织协调、沟通交流能力 工作作风踏实，勤奋敬业，具有团队意识和企业归属感

工作内容： 1. 负责研发团队的组织管理及项目执行进度的统筹把控； 2. 制定技术研发方向，组织团队高效完成各项研发目标； 3. 协同其他职能部门，保障项目全流程顺利推进； 4. 主导团队能力提升与人才培养工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，流体力学、机械、能源动力等相关专业背景； 2. 具备10年以上泵类产品研发工作经验； 3. 熟悉常用研发工具及相关技术语言； 4. 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识； 5. 深度理解泵行业发展趋势，具备较强的创新意识与技术前瞻性。

招聘装卸工工资7000—8000元左右交保险年龄50岁以下工作地点：抚顺市东洲区抚顺石化乙烯厂联系人及电话：黄队，

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玻璃厂办公室文员，工作时间早八晚五，周末单休，负责对接客户做订单，薪资待遇3000-4000 有饭补

招聘职位：外贸业务支持文员 加入我们，开启稳定有潜力的外贸职业生涯！ 我们是一家专注于实验室滤纸/工业滤纸生产制造销售公司，现因业务拓展需要，诚聘一位外贸文员加入我们的团队。我们提供基本的薪资保障和健康的工作生活平衡。 你的核心职责： 1.外贸单据处理：熟练制作、审核及管理各类外贸单据，确保准确合规。 2.订单跟单执行：负责从订单确认到发货的全流程跟踪协调，与生产/仓储/物流等部门高效沟通，确保订单按时交付。 3.客户沟通与服务： ·处理日常客户邮件、在线咨询及沟通（英文为主），解答订单、产品基础问题。 ·维护良好的客户关系，提升客户满意度。 ·销售支持：在业务员指导下，参与客户信息收集、整理和初步筛选；协助业务员准备报价及展示资料；跟进现有客户的重复订单或小额增量订单，发掘客户潜力并维护。 4.平台与数据维护：管理B2B平台（如阿里巴巴国际站等）后台，更新产品信息，处理基础询盘。录入、更新客户信息及销售数据。 5.市场信息辅助收集：根据要求，协助收集整理目标市场或竞争对手的基础信息。 6.协助团队协作：积极完成团队负责人及业务员交代的其他与销售相关的支持性工作。 我们期待的你： ·学历专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先。 ·语言能力：英文听说读写流利，能够熟练进行商务邮件往来及基础口语沟通，如若英语水平有限，则需要熟练掌握翻译软件，避免出现语境/语法错误。 ·专业技能： ·熟悉外贸流程及基础单证知识优先。 ·熟练操作常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint,Outlook） ·有使用阿里巴巴国际站或其他B2B外贸平台经验者优先。 ·素质要求： ·责任心强，细致耐心，抗压能力好。 ·具备良好的沟通协调能力和服务意识。 ·积极主动，乐于学习。 ·良好的团队合作精神。 我们为你提供： ·基本薪酬：2500/月，额外薪酬面议 ·完备的社会保障：入职即按国家规定保险(养老保险、医疗保险、失业保险） ·健康的工作节奏：标准八小时工作制，严格遵守双休制度(周六、日休息)，让你充分平衡工作与生活。 ·积极的工作氛围：年轻活力、开放协作、鼓励成长的团队环境。 ·带薪假期：享受国家法定节假日。 工作地点：[中国辽宁省抚顺市顺城区顺城路18-3号] 期待优秀的你加入！ 抚顺市民政滤纸厂 招聘截止至2025年8.10日

工作职责 1. 负责检验团队的日常运作管理，涵盖人员排班、任务分配及工作纪律管控，确保检验流程顺畅高效。 2. 主导制定与持续优化检验标准、作业指导书及相关管理制度，确保满足ISO9001等体系规范，并推动执行落地。 3. 复核检验原始数据、记录文件及报告内容，保证质量信息的真实性与可追溯性，批准签发产品合格报告。 4. 牵头处理质量异常和不合格品问题，组织根本原因分析、实施8D整改措施并跟踪纠正预防行动闭环。 5. 统筹管理检验设备与仪器的校验计划及维护保养，确保检测工具的精度与运行稳定性。 6. 协同应对内审外审及客户现场审核，保障检验环节在质量管理体系中的合规有效运行。 7. 编制团队培训方案，组织实施操作技能、标准规范与安全意识培训，提升整体专业水平。 8. 定期汇总分析质量数据，形成趋势分析报告，识别潜在风险并提出针对性改进措施。 任职要求 1. 本科及以上学历，材料、化工或质量管理类相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上制造行业质量检验或质量管理经验，熟悉ISO9001等质量体系运作。 3. 熟悉质量问题分析工具（如8D、鱼骨图），具备独立推进问题闭环整改的能力。 4. 具备检测设备操作与维护基础知识，了解常用检验仪器的校准流程与要求。 5. 具备团队管理实践经验，能组织开展员工培训、绩效评估与工作效率提升。 6. 具备良好的执行力和问题解决能力，能够适应制造业生产环境的工作节奏。