岗位内容： 1. 外贸订单跟进：负责出货前的质检及整体出运安排； 2. 出口装运管理：办理订舱手续、拼柜协调、制作报关所需单证； 3. 目的港事务处理：监控货物到港动态，对接清关代理，推进清关完成并衔接后续物流交付。 任职要求： 1. 有外贸跟单相关工作经验，熟悉欧美市场运作规则者优先； 2. 英语熟练，具备良好的听、说、读、写能力； 3. 具备团队协作精神，沟通与协调能力突出； 4. 了解国际贸易出口各环节流程，有实际操作经验者优先。

一、销售内勤岗位职责 1. 销售数据管理：负责销售订单录入、台账更新，统计销售业绩、回款情况，定期生成销售报表（日报/周报/月报）。 2. 订单与合同跟进：对接客户与销售团队，协调订单审核、发货安排、物流跟踪，确保订单按时履约；整理归档销售合同、协议等文件。 3. 客户服务支持：接收客户咨询、询价及售后反馈，协助销售解决客户问题，维护基础客户关系；管理客户信息档案，确保信息准确完整。 4. 销售行政保障：协助组织销售会议，记录会议纪要并跟进落实；负责销售团队办公用品申领、差旅报销对接；整理销售相关资料（宣传物料、报价单等）。 5. 跨部门协作：与生产、财务、物流等部门沟通协调，处理订单执行过程中的异常情况，保障销售流程顺畅。 二、销售内勤任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，工商管理、市场营销、行政管理等相关专业优先。 2. 经验要求：1-2年销售内勤或相关行政岗位工作经验，熟悉销售流程及办公流程者优先；优秀应届生可酌情考虑。 3. 技能要求：熟练使用Excel（数据统计、函数运用）、Word、PPT等办公软件；具备基本的数据分析能力和文件归档管理能力。 4. 素质要求：具备良好的沟通协调能力、责任心强，细心严谨，能承受一定工作压力；有较强的服务意识和团队协作精神，执行力强。 5. 其他要求：原则性强，保密意识强，能熟练处理多任务并行场景。

工作职责 迪卡侬商场--零售销售助理（兼职） 在迪卡侬，近9万名员工于全产业链各岗位上全力以赴，致力于为全球61个国家、1600多家门店所在地的运动爱好者提供优质产品与服务。我们坚持可持续发展，让更广泛的大众享受运动的乐趣与益处！ 工作职责 依据门店运营安排，执行顾客接待、商品销售及日常安全运营相关任务。 以主动积极的态度，为顾客推荐合适商品或提供有效解决方案； 维护商品陈列秩序，完成库存管理作业，打造高效且富有乐趣的购物环境； 参与销售推动，助力达成店铺业绩目标； 保障营业过程中人员、商品及现金的安全。 任职要求 岗位要求： - 长期投入并热爱某一项体育运动； - 服务意识强，性格亲和，充满热情与活力，具备良好沟通能力； - 注重实效，责任心强，具备团队协作精神； - 能适应零售业早晚轮班工作节奏，对零售领域有热情并期望长期发展。 工作时间：面议，每周不超过40小时，实行早晚轮班制（依门店运营需求排班） 薪酬福利 - 基本工资＋月度绩效奖金 - 系统完善的零售技能及个人发展培训体系 - 拥有共同兴趣的运动社群，多样化的体育活动机会、员工专属购物优惠 备注：在不改变工作职责实质内容的前提下，迪卡侬可对职位名称进行形式性调整。

岗位职责： 1. 高效、精准接收客户订单，核查产品规格、数量、交付时间等核心信息，确保数据完整无误。 2. 与各区域业务人员对接，及时传递客户需求及订单执行进展。 3. 协同物流服务商或货运代理，落实货物发运、报关及清关等相关操作。 4. 跟踪物流动态，保障货物按时、安全送达客户指定地点。 5. 按照客户要求及时制作合同、发票、装箱单等必要单据，确保单证一致。 6. 实时掌握汇率变动及客户付款进度，防范资金风险，维护公司利益。 岗位要求： 1. 国际贸易、英语等相关专业，具备大专及以上学历； 2. 熟悉进出口业务全流程，能独立处理相关事务，具备熟练的英文读写能力； 3. 具备较强的沟通协调能力，拥有良好问题处理能力者优先。

职责描述： 1、熟悉外贸操作流程，外贸术语和规则。 2、协助销售开发寻找新客户，对新客户的询盘做及时有效处理。 3、协助销售日常维护老客户，全方位了解老客户在订的产品，并且不断推荐新产品给客户。 4、协助签定外销合同，并完成外销成本预估表，完成订单明细表的填写，与跟单部门完成订单交接。 5、协助销售建立产品档案和客户档案，有条理的归档客户信息。 6、协助销售解决客户针对销售和服务提出的投诉。 7、协助销售从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。 8、协助销售随同货源部门熟悉新老供应商。 9、协助销售实现销售业绩、利润和客户满意度最大化。 10、积极、主动的完成领导交办事项。 任职条件 1、学历：大专以上，英语要求：熟练的看懂国外客人的邮件及订单包装资料，可以用英语写邮件，会简单口语交流。 2、具有较强的独立工作能力和团队合作精神，诚实并且责任心强，具有出色的客户服务意识，良好的书面和口头人际沟通能力。 3、自信乐观，勤奋敬业，吃苦耐劳，有抗压能力，较强的时间管理能力和弹性意识 4、良好的身体素质，适应短期出差。 5、有很强的应变能力和问题处理能力，善于把握客户的心理。 6、确保工作时能顺畅沟通的良好态度，有担当，有条理性。

岗位职责： 1、接收订单后，编制备货清单并提交生产管理部门，同步与各生产车间核实交付时间； 2、负责订舱及调度运输车队； 3、跟进生产进度与交货情况； 4、安排货物装柜出运； 5、制作相关单据、原产地证书及清关所需文件； 6、完成财务对账，以及与货代、运输车队、产地证相关的账务核对； 7、办理越南设备出口涉及的各项报关与清关手续； 8、统筹进口货物的清关安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际经济与贸易、物流管理等相关专业； 2、具备3-5年工厂制造端贸易跟单经验，有化工原材料行业背景者优先； 3、具备较强的英语读写能力，熟悉进出口业务流程，掌握基本财务知识，沟通协调能力强。

配合销售总经理开展业户

对接客户，发货 本厂主要生产多层家具板 有经验者优先

生产计划安排与执行：依据生产需求，协助拟定生产计划，并推动计划的有效落实。实时跟踪生产进展，根据实际情况灵活调整计划，确保生产节奏稳定有序。 生产调度：与生产车间及供应链等相关团队紧密协作，及时协调处理生产环节中的各类问题，保障生产流程顺畅运行。 内部沟通：加强与生产团队内部成员的沟通联动，高效协同解决生产过程中出现的各类事项。 外部协调：与供应商、客户等外部合作方保持良好沟通，确保物料按时到位及产品交付有序推进

配合生产工序整理数据

有会按塑钢隔断的师傅的吗。

需要家装改水电的老师有时间的联系

范经理明天找焊工老师两名维修护栏

找一名会用电锤的小工，

山东滨州项目常年防腐保温维保工程，现在招聘防腐保温工人10人，要求年龄55周岁以下，可以坐吊板，身体健康，技术娴熟。必须有登高作业证。工资380元一天。非诚勿扰。联系电话

1.工作时间: 上午9:30-12:00 下午1:30-5:00 法定节假日正常休（不加班/好请假） 工作任务提前做完可双休 2.工资是底薪4224+20%工作量提成+50%利润提成 3.提供不定时下午茶、团建等活动。 招聘意向:我们致力于创造一个愉快友善的办公环境 【任职要求】 1.对电脑操作熟练 2.大专以上学历 3.反应敏捷，执行能力强，思维能力强 【工作内容】 通过电脑在我们的订货平台进行产品订单的订货预售操作，并对商品做价格分析与数据统计，入职需要学习一些专业名词注解和分析指标判断方法，直至能独立完成我们的后台软件操作，前期有人带。

工作内容 1.订单跟踪：跟进生产进度、质量检查、包装材质确认等，确保按时交货 2.客户沟通：维护老客户，回复处理邮件，了解客户需求和反馈 3.文件管理：整理和归档业务单据，确保文件完整准确 4.协调工作：与生产部门、业务员及货代等各方沟通协调 任职要求 1.大专及以上学历。国际贸易、商务英语 2.熟练操作办公软件（Word、Excel等） 3.熟悉外贸出口流程及单证要求 经验要求： 1-3年外贸跟单经验 薪资待遇 薪资： 薪资是无责底薪5-6K+提成千分之一，综合薪资7-8K； 上班时间是9-18点30，午休2个小时，（每月有两周周六需回公司办公） 福利待遇： 基础保障：五险一金、带薪年假 发展类：完善的培训体系、晋升空间、团建活动

外贸业务跟单，独立外贸业务开发。

工作内容: 1、根据公司要求完成订单购销工作任务 2、观察行情趋势变化，做好数据分析 3、盯盘，完成数据统计 4、配合其他部门，协同服务 任职要求(可全职可兼职): 1、高中及以上学历 2、熟练掌握电脑操作 3、拥有独立思考能力，听取意见，善于分析 4、善于学习，较强的沟通能力，工作认真负责，有团队合作精神 工作时间: 周一至周六,9:30-16:00,周日单休,法定节假日休 福利: 不定期下午茶、团建，晋升空间大，工作弹性、氛围好，不影响工作前提下可摸鱼、打游戏

薪资待遇:无责底薪4600+提成，早上9:30-11:30，下午13:00-17:00，周未双休，节假日正常放假。岗位职责:1、负责处理系统上订单，确保信息准确无误;2、协调内部资源，跟踪订单进度，确保按时交付;3、维护订单管理系统，及时更新订单状态，保证数据准确性;4、分析订单数据，提出优化建议，提升订单处理效率，任职要求:1、具备良好的沟通能力和服务意识;2、具有较强的责任心和抗压能力，能在快节奏环境中保持高效;3、有订单处理或相关工作经验者优先考虑;4、团队合作精神强，能与团队成员有效协作，共同完成目标。

非标门厂长，薪酬面议

岗位职责: 1.负责车间内产品的生产及组装作业； 2.承担产品检验与质量管控相关工作； 3.及时汇报生产过程中出现的各类异常情况。 任职要求： 1.身体健康，能胜任长时间站立作业； 2.工作认真踏实，具有吃苦耐劳的精神； 3.具备良好的团队协作意识。

根据生产任务安排完成每日任务

1、综合管理：完善公司设备管理相关的制度、规程及标准体系，定期向分管领导汇报设备管理阶段性进展，作为设备部代表与内外相关部门进行业务对接、沟通协调及工作交流。对当前设备运行状况进行分析并提出优化部署方案。负责编制与审核设备管理规章制度及工作计划。 2、检维修管理：依据公司整体发展战略和年度工作安排，明确设备管理工作目标。根据实际需求合理调配设备部人员，保障各项工作有序推进。制定各车间设备改造方案及大、中、小修计划，落实年、月、周检修安排，并组织实施。牵头新装设备的交接验收及重点设备的专项验收，审核设备报废流程。全面负责设备大修、技术改造项目，针对突发性设备故障，有权统筹调配公司资源开展应急抢修。 3、培训管理：按既定培训计划组织开展学习活动，采用“走出去、请进来”相结合的方式，借鉴和引进先进的设备管理理念与实践经验。 4、考核管理：牵头一般设备事故的调查、分析与处理工作，参与较重大及以上事故的调查分析。依照设备操作、维护及检维修标准，定期或不定期开展设备检查、抽查，实施现场指导与绩效考核。 5、安全管理：贯彻执行国家安全生产与劳动保护相关法律法规，严格落实公司安全管理制度，强化劳动防护措施。（有挤压设备管理经验者优先）

工作内容： 与快手 抖音 视频号主播沟通卖货事宜 工作时间 上午：8.30-11.30 下午：1.30-5.30 每天工作7个小时 月休4天 法定节假日放假 • 岗位名称：达人分销商务BD 二、核心岗位职责 1. 达人资源拓展与筛选 • 负责抖音、快手、视频号、等主流内容平台的达人挖掘，建立达人资源库 • 按品牌/产品定位，筛选匹配度高的垂类达人（头部/腰部/尾部/KOC） • 主动建联达人传递合作意向，建立初步沟通 2. 商务谈判与合作签约 • 洽谈合作模式：纯佣金、、专场直播、置换、团品等 • 确定佣金比例、结算周期、样品规则、内容要求、排期等条款 3. 合作全流程执行 • 寄样跟进、选品确认、内容Brief（脚本/卖点/合规）同步 • 跟进直播/短视频排期、内容审核、发布节奏 • 协调内外部（产品/运营/设计）资源，保障合作落地 • 实时跟进直播/视频数据，解决突发问题 4. 数据复盘与效果优化 • 跟踪GMV、转化率、ROI、佣金结算、退款率等核心指标 • 定期复盘合作效果，输出分析报告 • 优化达人矩阵、合作策略、佣金结构、内容方向 5. 达人关系维护 • 维护已合作达人，提升复播率与长期稳定性 • 建立达人分层运营，定期沟通、客情维护、政策激励 • 收集反馈，优化合作流程与服务体验 6. 行业与竞品调研 • 关注平台规则、流量趋势、达人玩法变化 • 分析竞品达人分销策略、合作达人、佣金水平 • 探索新渠道、新达人类型、新合作模式 7. 专业能力 • 熟悉主流内容平台生态、达人带货逻辑、分销规则 • 具备商务谈判、议价、合同撰写与风险把控能力 • 能独立完成达人建联—谈判—签约—执行—复盘全流程 • 具备数据分析能力，熟练用Excel/CRM做数据统计与复盘

实施电解工艺技术方案的优化措施，协调解决电解生产中的工艺难题与质量缺陷。 指导电解操作人员提升作业技能，强化工作纪律管控，保障生产效率与产品品质。 要求机械、机电、冶金等相关工科专业，年龄在28周岁以下。

生产、后勤、店面储备岗位；每年提供两次内部竞聘机会，晋升通道畅通，发展空间广阔。

按照生产计划落实每日工作任务

具备3年以上事后处理相关工作经验，或1年以上车间管理经历，熟练掌握5S现场管理方法

有企业管理经验，熟悉管理流程，